销售主管经理
1-1.5万元/月
理财顾问年终奖五险6-10人1-3年高中面销/陌拜渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB银行互联网金融资产/财富管理证券从业资格/基金从业资格具有金融理财/财富管理相关工作经验同业销售对高净值客户销售
岗位职责：
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案
2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略
3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规销售与服务
4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率
5. 配合团队完成业绩目标，参与投资者教育及市场推广活动
任职要求：
1. 学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先
2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养
3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP/RFP等理财类证书者优先
4.具备良好沟通能力、服务意识与职业道德，认同长期主义财富管理理念
5.责任心强，具备一定的市场敏感度与学习能力
销售
1-1.5万元/月
理财顾问6-10人经验不限高中电话销售面销/陌拜团购销售地推销售基本坐班
岗位职责：
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案
2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略
3.解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），协助客户理性决策
4.维护存量客户关系，提升客户满意度与资产留存率，挖掘二次开发机会
5. 遵守监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明
任职要求：
1. 对金融行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 具备基础金融知识，熟悉主流理财产品及监管政策者优先
3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新工具及数字化服务方式
4. 诚实守信，责任心强，具备较强的风险合规意识和职业道德
5.普通话标准，形象气质佳，有亲和力与团队协作精神
销售
120-160元/天
理财顾问五险一金月结经验不限高中渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOGTOB混合办公资产/财富管理
岗位职责：
1.为客户提供专业的理财规划、资产配置及投资建议，帮助客户实现财富保值增值
2.深入了解客户需求与风险偏好，定制个性化理财方案并持续跟踪优化
3.熟练推介银行理财、基金、保险、信托等合规金融产品，完成销售目标
4. 维护存量客户关系，定期开展客户回访与资产检视，提升客户满意度与复购率
5.遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明
任职要求：
1.学历不限，金融、经济、管理等相关专业优先
2.具备理财顾问相关工作经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养
3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等专业证书者优先
4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及抗压能力
5. 诚信正直，责任心强，认同长期主义财富管理理念
理财规划师
1-1.5万元/月
理财顾问经验不限大专同业销售其他类型金融机构对机构销售对高净值客户销售对普通个人客户销售证券从业资格/基金从业资格金融/经济/管理相关学历具有金融理财/财富管理相关工作经验
高端养老社区即将落地大美兰州，我们正在招募各行各业精英，和关注养老和银发经济的成功人士。
现招聘运营销售50名
要求
1年龄25到56岁
2学历大专及以上
3有工作经历
4积极正能量
5形象气质佳
待遇
1基本待遇加绩效月均8000-20000
2六险两金
3法定节假日休息
4年终奖，季度奖，全球旅游
负责人周经理***********
办公室主任
4000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专管理10人以上团队管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大型活动组织经验
岗位职责：
1、负责办公室日常运营事务，保障办公环境有序高效运行；
2、统筹公司会议与活动的组织执行，确保信息传递准确及时；
3、归档管理各类文件资料，维护信息的安全性与保密性；
4、协调公司内外部沟通协作，助力企业形象塑造与文化推广；
5、完成上级交办的各项工作任务，协助团队顺畅高效开展工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，管理类相关专业者优先考虑；
2、具备3年以上办公室管理或相近领域工作经验；
3、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与处理能力；
4、具备良好的沟通协调能力，服务意识强，富有团队合作精神；
5、工作认真细致，责任心强，具有较强的保密观念和执行能力。
理财规划师
4000-9000元/月
理财顾问1年以下中专/中技
岗位职责:
1. 为客户提供专业化的财务规划及咨询服务；
2. 结合客户的财务情况与实际需求，制定个性化的金融解决方案；
3. 持续开展市场调研，及时向客户传递行业最新动态；
4. 维护并深化客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿；
5. 协同团队协作，共同达成既定业绩指标。
任职要求：
1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识；
2. 熟悉金融市场的运作机制及相关产品，具备较强的市场研判与方案策划能力；
3. 能够独立推进工作进程，拥有较强的自我驱动力；
4. 具备一定的团队管理经验与领导才能，可有效组织和引导团队完成目标。
人事主管
2000-5000元/月
人力资源经理/主管1-3年学历不限人力资源规划绩效管理3年以上管理经验招聘与配置
负责人员招聘，需招募具备销售经验的客户经理，工作认真负责，有相关人事专员工作经验者优先考虑
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验企业文化建设
综合办公室主任
待遇：5000-7000元，男女不限、30-50岁。
岗位要求：
1、统筹公司日常综合性事务的组织与落实；
2、主管行政管理、人力资源及后勤保障相关工作；
3、推进企业文化的培育与落地实施；
4、负责公司各类资产的登记与监督管理；
5、协调外部单位的工作对接、沟通协作与资源整合。
人力资源管理、工作经验3年以上
7000-8000元/月
人事经理
一、分析企业发展需求，制定人力资源规划；二、制定并发布招聘需求，并筛选合适的人才；
三、组织面试、评估和录用程序；
四、协助制定薪酬福利政策
五、员工关系维护；
六、绩效管理；
七、员工入职培训；
财富管理顾问
18-23万元/月
理财顾问保险生日福利年终奖20人以上经验不限大专自律，有学习力，有耐心，能抗压，有目标代理商销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先
岗位职责：
1、根据客户需求情况，制定合理的养老规划。
2、负责制定和执行养老金融规划方案，为客户提供专业服务。
3、与客户进行沟通和协商，了解客户需求并提供相应的解决方案。
4、负责公司客户的维护，梳理，跟进客户，做好客户产品服务工作。
5、组织高端小型沙龙活动，维护客户，做好服务经营
任职要求：
1、专业不限，金融，法律，医学，营销公关相关专业毕业以及有销售从业经验者优先。
2、具备良好的沟通能力和语言表达能力。
3、善于自我管理，积极向上，能抗压，有责任有担当。
4、年龄：30周岁-50周岁
5、学历：大专/本科以上（学信网可查）
工作时间：
法定工作日周一至周五：8：30-11：00，学习产品相关知识，其余工作时间灵活，无需坐班，自主安排。
周末双休，法定节假日正常休息。
工作地点：
厦门市思明区汇成商业中心写字楼二楼
工作保障：
薪资范围：15000-35000
薪资结构：佣金+津贴+优才方案+阶段性方案+阶段性奖励
福利：商业医疗保障，意外保障，职涯期阶段性的培训，带薪旅游，带薪游学奖励
晋升：最快三个月晋升主管职级，只看实力不看关系
理财顾问+家庭资产规划+职责培训+周末双休
1-1.2万元/月
理财顾问年终奖经验不限大专TOCTOGTOB混合办公其他类型金融机构银行证券公司互联网金融信托资产/财富管理
岗位职责：
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，制定个性化投资方案
2. 深入了解客户需求、风险偏好及财务状况，持续跟踪并优化理财策略
3. 解析市场动态与金融产品（如基金、保险、信托、固收类等），开展合规推介与销售
4.维护高净值客户关系，提升客户满意度与长期复购/转介率
5. 配合团队完成业绩目标，参与投资者教育及市场推广活动
任职要求：
1. 有理财顾问、银行客户经理、证券/基金销售等相关工作经验者优先，经验不限亦可培养
2.具备良好的沟通表达、逻辑分析与客户服务能力
5.诚信正直，责任心强，认同长期主义财富管理理念
理财顾问月入8000-13000
8000-13000元/月
理财顾问保险生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制其他类型金融机构国内院校优先
中国人寿成立于1949年，是中国最大的国有金融保险集团之一。公司总部位于北京市西城区，经营范围涵盖保险、投资和银行三大业务板块，旗下设有众多子公司与分支机构，服务网络覆盖全国及多个海外国家和地区。
工作内容：
1．评估客户财务状况，制定个性化解决方案；
2．结合客户需求匹配适宜的理财配置方案；
3．定期维护客户投资进展，提供持续专业支持。
岗位要求：
1．有金融或销售领域从业经历者优先考虑；
2．关注市场变化，通过培训掌握各类理财产品知识；
3．具备较强的表达能力与客户服务意识；
4．责任心强，能适应阶段性工作节奏。
工作时间：
早8:30-晚17:00，午休2小时，周六上午上班，法定节假日按规定休息
福利待遇：
定期组织团队建设与外出旅游，工作氛围积极融洽，晋升通道畅通，注重能力导向，不拘年限，优秀者可快速成长。
目前中国人寿提供的产品包括：储蓄存款、贷款、信用卡、信托、基金、车险、财险及人寿保险，可全面满足客户多元化的金融需求；公司配套客户资源支持，无需自行开发市场，同时配备从零起步的系统化专业培训体系，诚邀怀揣创业意愿的人才加入！
康养财富规划师Cπ（业务精英岗）
6000-15000元/月
理财顾问经验不限大专大健康大医疗金融产品康养财富管理TOC其他类型金融机构信托资产/财富管理具有高净值客户资源/机构客户资源具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验金融/经济/管理相关学历对普通个人客户销售
【官方直聘提示】
1.为保障您的求职权益，请直接通过本平台当前页面向官方投递简历，请勿通过其他第三方渠道或网站重复投递，以免系统匹配冲突，影响您的面试与录用进度。
2.本次招聘的所有面试安排，均以本职位官方招聘信息发出的通知为准，请警惕非官方渠道的面试邀约，注意保护个人信息安全。
康养财富规划师-Cπ（业务精英岗），专注于康养市场的售后客户维护，提供专业规划服务，以专业服务创造价值，成为行业顶尖的康养规划专家。
本岗位直接对接已认可公司产品的老客户，沟通零门槛，信任基础好，服务转化更轻松。
拒绝内卷与论资排辈，透明的薪酬机制让每一分努力都看得见回报，纯粹的晋升通道让能力说话。在稳健诚信的平台上，不靠关系，凭实力赢得尊重与财富。
职位要求：
1.年龄: 27-45周岁，男女不限，综合素质优秀者可适当放宽至50岁。
2.学历: 大专及以上学历（持有国家承认的统招、自考或成考，只要学历能在学信网验证，我们都同样欢迎）。
3.形象佳，亲和力强，具有良好的心理素质及沟通能力，积极向上的人生态度和潜力，具备出色的自我管理能力，能自律高效规划工作。
4.有管理、经商、销售、银行、基金、理财、HR等从业经验者优先；有跨行业意愿的；欢迎同行业优秀人才。
5.如果你有相关经验，那将是你的巨大优势。即便你来自其他领域没有相关经验，只要你善于沟通、亲和力强，这里就有你施展才华的舞台。我们相信，正确的态度和潜力比固有的经验更重要。
6、寻找这样的同频伙伴：有意愿在本地长期深耕、在本地生活步入正轨、已经在本地扎下根的伙伴。因服务高净值的客户群体，拼的是长期的陪伴，服务的延续性，才能建立高粘性的客户圈层，客户越有安全感，这份事业的复利效应就越明显。
7、目前离职状态，可随时到岗；在职状态，可短期内入职，能全身心投入新事业。
8、为保证长期工作效率与生活平衡，拥有充足的个人时间，建议每日通勤（单程）时长不超过1个小时15分钟。
9、不守信，爱放鸽子，非诚意找工作者请勿扰。
工作内容：
1，负责公司大健康养老闭环服务及执行，详细与公司客户进行沟通并了解需求，制订合适方案并落实执行，过程包括高端客户服务讲解、活动组织及执行等工作。
2，对应高端客户家庭提供资产管理服务方案，对接国有信托，解决客户税务、资产传承等问题。
3，对应大湾区总部经济圈提供高客医疗等服务，对接免疫细胞、干细胞冻存及回输服务，高端医疗服务对接等。
4，协助公司处理客户关系，并做好维护工作。
三、薪资待遇：
薪酬架构：底薪+服务津贴+季度奖金+团队津贴(具体待遇以面谈为准，详细面议)
收入构成： 您的收入由您的能力和团队的业绩决定（团队协助氛围好），优秀者收入是可以上不封顶的。综合年薪18万以上，上不封顶，具体面谈了解。
快速启动：
提供有竞争力的财务支持方案，助您平稳度过事业转型期和起步期，打消转型顾虑；
深耕长期主义的朝阳赛道，从平稳起步到收入跃迁，前期无断粮焦虑，后期享受复利增长，让您的每一步深耕都能获得丰厚回报。
四、公司待遇：
顶级培训体系：
提供行业领先的美国NBS培训体系，系统化提升您的专业知识和销售技能。
资助考取权威的cπ康养规划师认证，让您迅速成为炙手可热的复合型行业专家。
广阔晋升空间：
清晰透明的晋升通道，从精英到团队负责人到区域总监，再到更高层级的管理岗，您的未来由您定义。
精英人脉圈层：
定期举办高端论坛、客户答谢会及团队建设活动，助您链接各行业精英，拓展高质量人脉资源。
完善福利保障：
1、提供健康与财富保障，涵盖医疗、意外、重大疾病及身价保障；
2、享受定期团队旅游、定期团建，在努力工作的同时，打造有温度、有活力的精英团队，更关心您的生活品质与身心健康；
3、享受规律的作息：上班时间8:30-12:00，14:00-17:30，周末双休，节假日正常放假；
4、工作地点: 越秀、天河、白云、番禺（都在地铁口附近，可就近安排）；
5、我们倡导工作与生活的平衡，确保您拥有充足的休息时间，让您高效工作，享受生活。
人事行政主管
3000-6000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专中级人力资源管理师
人事行政主管任职要求：
一、基本条件
1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；
2. 5年以上行政或办公室管理相关工作经验，具备企业综合管理经验者优先。
二、专业能力
1. 精通行政全流程管理，包括办公环境维护、办公用品采购、固定资产管控、车辆调度、食堂运营、宿舍管理及后勤支持等工作；
2. 掌握公文写作规范，可独立完成制度文件、通知公告、工作报告、会议纪要等文书撰写；
3. 熟练操作Office办公软件，擅长数据整理分析及各类台账的建立与维护；
三、综合素质
1. 具备较强的统筹协调能力，能够跨部门协作，负责会务安排与活动组织，高效应对突发事件及应急管理工作；
2. 工作作风严谨细致，责任感强，执行力突出；
3. 沟通表达清晰流畅，处事灵活应变，具备良好的服务意识和团队合作精神；
4. 坚持原则，恪守职业道德，具有优秀的职场素养。
行政文员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专考勤，招聘管理
1. 办理员工入职与离职相关手续，承担招聘等人力资源工作。
新优才
3000-10000元/月
保险销售交通补助保险年终奖餐补6-10人经验不限大专代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险人身险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
中国人寿招聘啦
一、招聘岗位
【新优才10名】
【新菁英10名】
【储备主管20名】
二、招聘条件:
1、年龄为25-45岁，男女不限。
2、大专以上优先录用。
3、工作认真，有责任心，学习能力强，善于表达，性格开朗，要有主动开拓精神，适应能力强者优先。
4、主要从事车险、寿险销售工作，有相关工作经历优先考虑。
5、工作时间自由，有弹性，家庭事业两不误。
三、薪酬待遇：
1、试用期三个月，试用期期间享受基本工资+绩效工资+奖励方案
2、试用期后:
基本工资+绩效工资+奖励方案+年终奖+旅游奖。
只要你愿意努力，各种鲜花掌声，旅游及现金奖励都属于你。
工作地点：岷县东港新城旁 中国人寿
联系人：王主管（微信同号）
找我面试有惊喜哦
内勤五险法定休工作轻松
6000-8000元/月
文员经验不限高中
8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，岗位稳定，无需加班。
工作内容：
对接公司车主客户，通知客户办理年度车险及相关售后服务事宜。
福利待遇：
1、标准长白班工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。
2、每月休息5天，法定节假日均享带薪休假，另享带薪年假。
3、收入结构丰富：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定收入8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。
4、入职即享完整福利体系，包括五险、年终奖、带薪休假等多项福利待遇。
任职资格：
1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。
2、普通话流利，具备基本电脑操作能力。
3、沟通能力强，工作细致认真，品行端正。
内勤专员五险一金法定假期月薪8千
8000-10000元/月
文员经验不限高中
世界500强企业旗下客服专员岗位招聘，提供零基础岗前培训，纯白班工作制，无夜班安排，每日工作8小时，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。
1、标准行政班，周末双休，所有法定节假日均带薪休息；
2、入职满一个月后即按规定缴纳五险，非商业保险；
3、主要负责产品介绍与信息登记，工作内容简单，无销售压力；
4、收入稳定，月综合薪资约4000-5500元；
5、公司管理体系健全，在职员工超1000人；
上班时间：
8:30—12:00，14:00—18:30
周末双休，法定节假日带薪休假
工作内容：
1、无需外出拓展客户，无风吹日晒，工作轻松有保障；
2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明、信息核对，并预约后续回访时间即可
薪资待遇：
1、底薪2700元+绩效奖金3%，月综合收入4000-5500元；
2、每月10日准时发放工资，绝不拖欠；
3、固定班次，无需倒班，无夜间值班安排；
任职要求：
1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限；
2、具备高中或中专及以上学历；
3、普通话表达清晰，熟练操作电脑基本功能；
4、积极进取，诚实守信，具备良好职业素养
保险顾问
4000-6000元/月
保险销售生日福利五险20人以上经验不限大专较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划核保风控
岗位职责：
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率
3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户
4.准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业
5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力
任职要求：
1.学历大专以上，金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训
3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心
4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感
5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业操守
采购助理
3000-4000元/月
文员3-5年大专原料采购
整理采购合同，核对供应商账务，协调采购与财务之间的业务信息，落实上级安排的其他工作任务。
一、主要工作职责及内容描述：
1. 协助采购人员完成采购合同及订单的编制，按照合同规定提交付款申请，经公司领导审批后，将审批通过的付款通知单及合同原件移交财务部门办理付款事宜。
2. 负责采购合同、供应商资料的归集、整理与归档管理，确保资料完整可查。
3. 接收并登记发票，核对仓库实际入库数量与发票金额的一致性，确认无误后登记入账，经部门负责人签字后转交财务。
4. 每月月末完成当月数据汇总，并及时与财务部门进行账目余额核对。
5. 负责部门日常办公用品的申报与领用工作。
6. 做好与其他部门之间的沟通与协作。
7. 完成上级交办的其他任务，并及时反馈执行情况。
二、任职资格：
1. 具备良好的信息收集能力、沟通协调能力及人际交往能力。
2. 工作细致严谨，作风踏实稳重，具备较强的敬业意识与职业素养。
3. 大专及以上学历，中药学或相关专业优先。
4. 熟悉采购流程，了解国家及采购相关法律法规，熟练使用办公软件及财务系统操作。
职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供定西投融资副总经理招聘在线招聘信息，主要招聘定西人力资源经理/主管相关人才。作为人力资源经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
