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业务经理1-2人1-3年学历不限
岗位职责: 1. 对接地产开发商、政府单位及幕墙装饰工程客户,拓展城市更新、钢结构施工等项目合作机会 2.负责铝单板等高端建材产品的销售推广与方案落地,提供专业选材建议与技术支持 3. 全程跟进项目招投标、合同签订、供货协调及售后服务,保障优质工程交付 4. 定期拜访重点客户,挖掘潜在需求,维护长期稳定合作关系 5.收集市场与竞品信息,协助优化产品策略与销售方案 任职要求: 1.学历不限,具备建材、工程类销售经验者优先 2. 有地产、幕墙、装饰装修或政府工程项目资源者优先 3. 具备良好的沟通谈判能力与客户服务意识 4. 能适应短期出差,责任心强,目标导向 5.熟悉铝单板等金属装饰材料特性及应用场景
区域总监
1.5-1.6万/月
区域经理3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。 抖音买单项目介绍: 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工,积少成多的事情。 新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等! 全域拓客系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。 1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习! 招募要求: 1.有创业经验,或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
销售经理/主管
6千-1万/月
销售经理包住3-5人经验不限学历不限直销门店销售基本坐班公关/传媒
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业
销售经理交通补助生日福利五险一金6-10人经验不限大专按单提成区域销售较多外勤TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
商客经理(急聘) 年龄18-45岁,性别不限,学历不限;想赚钱,敢说话;有时间观念,有团队合作意识 薪资福利:综合月薪3000元-10000元+(高提成+五险一金!工资无上限!薪资结构:保护性底薪+高额计件提成+各类激励奖金) 工作时间灵活自由度高,工作家庭两不误! 工作地址:攀枝花市区(根据住址就近分配)
团队经理销售经理交通补助年终奖20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融其他产品/服务金融产品无经验要求面销/陌拜经验
我们是58同城旗下做二手车库容,我们这边主要是做汽车销售和银行按揭。以租代购,现在在招店长和团队经理。 早上9:00下午6:00打卡在哪儿打都行时间自由底薪1200+阶梯提成10万业绩基本工资加1000+1台车提成2000-6000提成
市场营销经理
5千-1万/月
销售经理包住1-3年大专
【岗位职责】 ﹣负责快消品的市场推广与销售拓展 ﹣组织策划线上线下营销活动 - 管理团队成员,完成业绩目标 ﹣招商洽谈及客户关系维护 【职位要求】 -1-2年相关工作经验,中专及以上学历 ﹣熟悉电话销售、网络销售、客服及运营流程 ﹣有团队管理经验者优先 【工作时间】 08:30-18:00 【薪资福利】 ﹣综合薪资5000-10000元/月 ﹣包住
区域总监经验不限学历不限客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招募及培养金融产品推广经验可兼职制定区域营销计划
岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域: 提供一站式解债综合解决方案,助力债务人实现履约重启!具备显著市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国! 专注债务重组与法催解除服务。 过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,资源可快速转化变现! 当前公司核心业务涵盖: 1:法催解除类一站式解债服务:包括担保剥离(个人及企业法人、股东担保剥离)、撤诉处理(诉前保全解除、仲裁案件撤诉)、账户解冻(工资卡、企业对公账户、公安冻结银行卡解冻)、法拍房权益申诉与救济 2:企业综合信用服务:修复各类信用不良记录(涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚信息,以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类负面信息),优化信贷信用状态(针对商业贷款中出现的关注、执行、可疑、损失类别),实施担保剥离(个人及企业相关主体) 3:银行信用卡逾期解决方案:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期灵活还款 4:互联网金融/网贷平台债务处理:有效应对催收干扰,协商减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息 公司支持体系: 1. 多层次培训机制:覆盖项目认知、推广策略与运营管理,全程指导新手实现创业突破; 2. 一对一帮扶机制:定制成长路径,实现从零基础到专业精英的进阶; 3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展; 4. 完善售后支持:操作无忧,响应及时,全程专业指导; 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、严谨、可靠的服务态度解决客户难题; 6. 持续研发新项目,紧跟市场需求,保障业务持续更新与增长。 岗位要求: 1. 具备独立掌握的行业或客户资源; 2. 深入理解公司经营与服务理念,并能切实贯彻于日常工作中; 3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力; 5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——只要你资源扎实或能力出众,能吃苦、扛压力、耐委屈、守初心,我们的合作即可开启
除草保洁开荒保洁绿化
攀枝花翰琳企业管理有限公司招聘劳务派遣工,用工单位提供各项保障。 办公室保洁2人,工资2400-2600,要求吃苦耐劳,责任心强,年龄50-60岁,最好有交通工具。工作地点:西区格里坪工业园区。 临时工程人员1名,工资3700左右,要求吃苦耐劳,有电工证,会水电作业。工作地点:银江湖。 绿化工1名,工资2400左右,要求吃苦耐劳,会使用除草设备,上法定行政班。工作地点:炳三区。 小区保洁1名,工资2400左右,要求能吃苦耐劳,交五险。工作地点:攀枝花炳三区。 保洁4人,工资2400左右,主要是清洗社区巴士,干完就走,每天工作4-5小时,时间灵活,要求吃苦耐劳,责任心强,年龄50-65岁。工作地点:五十一、南山、炳三区、五道河。
攀枝花 西区
10月22日 21:15拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限
新厂开招!大量招人!入职全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合 同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金 +工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班 4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验 不限,早早赚钱 6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结, 入职7天预支 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天预支 小时工:30/小时,,月薪保底 9000-10000!!!随走随结,入职7天预支 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品 等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员 工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 [福利待遇] (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅 游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取 800-1000元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施 包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂 区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:江苏常州 请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈! 请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报 名! 请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名!
服务员月结
攀枝花市西区渔二娃自助鱼火锅找服务员(50岁以下要求会用手机点餐,家住清香坪周边优先)工资面议联系方式
攀枝花 西区
10月21日 10:42拨打电话
货运司机
招聘云南方向攀枝花至西昌线路的13米侧翻驾驶员两名。要求听从安排,有责任心,不接受混日子打酱油的态度。
攀枝花 西区
10月21日 09:13拨打电话
攀枝花西区格里坪电子科技学校招切配两个名工资3000到手3400包吃包住电话联系
3-3.4千/月
切配包住包吃1-2人月结
西区格里坪电子科技学校招切配两个名工资3000到手3400包吃包住电话联系
攀枝花 西区
10月21日 05:37拨打电话
人事招聘经理
6千-1万/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试安排及面试协调,提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源布局 4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像构建与人才标准制定 5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略 任职要求: 1. 具备招聘相关工作经验,熟悉主流招聘流程与工具 2.沟通表达能力强,具备良好的人际协调与服务意识 3. 责任心强,细致耐心,能适应多任务并行的工作节奏 4. 熟悉人力资源基础理论,了解劳动法律法规者优先 5. 具备基本的数据分析能力,能熟练使用办公软件
人事经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试安排及面试协调,提升候选人体验与招聘转化率 3.维护并拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头等),优化人才获取策略 4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像构建与胜任力模型设计 5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续改进招聘流程与质量 任职要求: 1.熟悉主流招聘流程与工具,具备基础人力资源知识 2.沟通表达清晰,责任心强,具备良好的服务意识与协作能力 3.具备基本的数据整理与分析能力,能独立完成招聘闭环工作 4.学习能力强,适应快节奏工作,有招聘实习或项目经验者优先 5.学历不限,人力资源、管理类相关专业背景更佳
人事经理1-3年本科
岗位职责: 1.全面负责厂内劳务服务项目的人员招聘、入职、考勤、薪酬核算及员工关系管理 2. 制定并优化劳务用工管理制度与标准化流程,确保合规性与执行效率 3. 协调甲方(工厂)与劳务人员之间的沟通,及时处理现场用工问题与突发情况 4. 开展员工基础培训、安全教育及日常绩效辅导,提升团队稳定性与服务质量 5. 定期汇总分析人力数据,向管理层提供用工效能评估与优化建议 任职要求: 1. 人力资源相关专业背景,学历要求不限,有制造业或劳务外包行业经验者优先 2.具备3-5年人力资源实操经验,熟悉劳动法律法规及劳务派遣业务模式 3.责任心强,具备良好的跨部门协调能力与一线员工沟通技巧 4.熟练使用办公软件,能独立完成报表制作与基础数据分析 5.适应厂区工作环境,具备较强的执行力与应急处理能力
人事经理1-3年大专
岗位职责: 负责企业外包项目的工作安排,人员安排,考勤及日常管理工作,能吃苦,肯干踏实者优先 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先,会开手动汽车 2.具备较强的问题解决能力和应变能力 3.工作细致认真,责任心强,能适应驻厂工作环境 福利待遇: 1.薪资结构:底薪绩效奖金年终奖 2.绩效奖金根据个人表现及公司业绩发放。 3.具体根据企业的用工需求排休,法定节假日无特殊情况正常休息 职位要求: 有团队管理经验,1年内相关工作经验
人力经理,独立负责,联合创始人底薪3万
1-3万/月
人事经理经验不限学历不限居家办公
个人或现有团队均可合作 底薪30000加综合提成 月薪不低于5万 全国都可以,总部扶持
销售经理/主管
7千-1万/月
销售经理五险一金1-2人3-5年大专回款提成面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
1.负责公司自研仪器在四川,重庆的销售,开拓市场,收集信息。 2.拜访终端客户,寻找销售机会,开发渠道客户。 3.专业要求分析化学,化学化工,环境,制药,检验等相关专业 4.性格外向,表达能力强,沟通积极。 5.具有一年以上理化实验室工作经验,三年以上仪器销售经验。
市场部经理
2-2.5万/月
销售经理1-2人3-5年本科地推销售
•核心职责:统筹市场部整体工作,制定市场开拓战略、大区管理方案,负责城市拓展规划,带领团队完成开拓目标,对接行动部、产品部,保障拓展业务落地。 •招聘条件:本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业;3-5年市场开拓、大区管理经验,有平台类(O2O、本地生活)城市拓展经验优先(有美团早期开拓经验者加分);具备较强的战略思维、团队管理能力和谈判能力,能承受开拓期业绩压力,有丰富的商户资源者优先。
销售经理5-10年本科
岗位职责 1、深耕电力生产、调度、交易、配售电全场景,挖掘全钒液流电池储能市场需求,推动大型储能项目落地; 2、熟练掌握公司全钒液流储能产品、技术及应用场景,对接电网、能源类政企客户,独立完成技术沟通、方案编制、商务谈判,提供定制化储能解决方案; 3、负责区域储能市场开拓与销售管理,跟踪行业政策、市场及竞品动态,制定销售目标与策略,全流程跟进项目开发、签约与交付,完成销售指标; 4、负责政企大客户开发、深耕与长期维护,搭建核心客户合作体系,高效响应并解决项目问题,提升客户粘性与品牌口碑; 5、开展市场调研与数据分析,研判行业机遇与风险,优化销售策略与区域布局,提升产品市场占有率与行业影响力。 任职要求 1、本科及以上学历,电气工程、新能源、市场营销等相关专业优先; 2、5年及以上电力、新能源、储能行业市场或销售经验,有储能项目落地、政企大客户开发维护经验者优先; 3、熟悉电力行业模式与储能项目开发流程,具备独立操盘大型政企储能项目、统筹商务与项目推进能力,优秀者可适当放宽; 4、具备优秀的商务谈判、沟通表达、市场研判与学习能力,抗压性强、目标导向,擅长大客户运维与问题处理; 5、职业素养良好,执行力强,认同新能源储能行业发展,可接受常态化出差。
电力销售
8-9千/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限学历不限按单提成区域销售渠道销售较多外勤TOGTOB
有工商业用户资源优先 新能源岗位 提成利润的60%
招生主管
3-8千/月
销售经理3-5人1-3年大专阶梯式提成团购销售基本坐班弹性工作制教育培训课程/培训类产品对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责: 1. 制定并执行销售策略,完成公司下达的业绩目标 2. 管理销售团队,指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案与产品推广策略 5. 协同市场、产品、运营等部门,推动销售全流程落地与闭环管理 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场与客户群体 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力 3. 目标导向强,抗压能力好,能适应阶段性高强度工作节奏 4. 具备数据分析意识,熟练使用办公软件及CRM系统 5. 学历不限,有相关行业背景或成功销售案例者优先
区域总监3-5年大专销售经验经济/管理相关学历医疗/大健康资产配置及管理开城经验软件推广经验市场活动策划及执行制定区域营销计划客户/渠道开发及运营政府/社会团体市场营销相关学历独立开拓市场能力市场
一、岗位职责 1. 运营体系搭建与优化 系统梳理居家养老服务流程,构建并持续完善标准化、规范化的运营机制,覆盖服务执行、质量监督、风险管控等全流程,保障服务运行高效且符合合规要求 2. 团队管理与能力建设 主导运营团队的组织建设、任务分配及日常管理,制定人员培训方案与绩效考核制度,提升护理员、康复师等一线人员的专业素养,打造协作顺畅、执行力强的服务队伍 3. 资源对接与整合 积极链接街道、社区、政府部门及相关企业等外部资源,推进合作项目实施,参与政府购买服务类招投标工作,争取政策扶持与资源支持 4. 业务拓展与目标达成 深入挖掘社区家庭客户的潜在需求,策划线上宣传与线下推广方案,统筹推进助餐、助洁、助浴、助行、代购代办、助医、上门访视、常规生理指标检测、精神慰藉等核心服务落地,确保年度经营目标顺利完成 5. 服务质量与客户管理 建立服务品质监控与客户满意度评估机制,定期收集客户意见,快速响应投诉与个性化需求,通过精细化运营增强客户粘性,提高续费率与品牌口碑 6. 数据驱动与合规运营 定期开展客户增长、服务覆盖率等关键数据的分析工作,提出可行性优化策略;按规范完成政府补贴申报、服务核验及数据报送,确保运营管理符合行业标准与政策规定 二、任职要求 1. 学历与专业背景:大专及以上学历,养老服务管理、社会工作、工商管理、医护、心理咨询师、理疗服务师等相关专业优先 2. 经验与能力要求:具备3年以上居家养老或相关领域运营管理经验,熟悉居家养老运作模式、行业规范及政策法规;具有团队管理、项目统筹和商务沟通能力,能独立推动项目实施 3. 专业资质与技能:持有养老护理员证、社工证、老年人能力评估证或护士资格证者优先;熟练操作Excel、CRM等办公软件及数据管理系统,具备基本的数据处理能力 4. 核心素养:热爱养老服务事业,富有爱心、耐心与责任感;具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力,能够胜任跨部门协作及外出对接工作 持有社工人员证书、心理咨询师证书、理疗服务师证书之一者优先
销售经理社保保险生日福利年终奖1-2人1-3年大专开朗形象佳销售额提成团购销售区域销售地推销售门店销售较多外勤TOCTOGTOB混合办公国内院校优先公关/传媒批发/零售进出口贸易快消品快消品销售经验酒店销售经验
招聘:销售经理1名,要求:35岁以下,大专及以上学历,形象佳!开朗勤奋上进!具有酒类行业相关经验优先!主要负责团队管理、活动策划执行,合作区域业绩维护! 薪资待遇:底薪3000+提成(3%~5%),保底4500,! 上班时间:下午13:30~21:00 公司地址:顺庆区泰合青年城一区19楼1906 联系电话:龚女士()
区域销售社保生日福利五险6-10人1-3年学历不限销售额提成电话销售基本坐班房地产房地产销售经验电话销售经验
房源经纪中心诚聘店长!福利炸裂来袭 优厚底薪:每月5000元打底,生活稳稳有保障! 超高提成:个人提成高达60%-70%,对标同行业,赚钱毫无压力! 团队管理提成:10%-24%丰厚回报,带团队也能赚得盆满钵满! 培养奖励:成功将所属经纪人培养成店长,每人每月获400元培养津贴!培养10个店长,月底额外多拿4000元,更有晋升店长区经30%管理提成等你拿! 业绩保障:,50%潜在业绩归你所有,收益不打折! 卖房奖励:设置必卖房源成功售出,立刻获得300元现金奖励! 房源开发奖励:开发一套房源,即可获得10-70元现金奖励!几十万套房源等你开发,每天轻松开发5套以上,奖励拿到手软! 社保福利:缴纳成都本地社保,让你工作生活无后顾之忧! 薪资保障:前半年每月工资稳稳8000元以上,往后每月轻松破万! 这样的福利,你还在等什么?快来加入我们吧!
销售经理/主管1-3年高中面销/陌拜快消品医疗/大健康企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售快消品销售经验O2O网络营销经验电子商务
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-05 岗位职责: 第一大类:成都运营中心新成立 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店]的服务平台,内置【锁客派单】的软件系统,简单又实用。 2、这套系统不抽成、不扣点,不占用商户营业额,从引流-锁客-留客全流程,满足日常经营刚需,开店标配。 3、系统有【7个核心功能],每个功能都直击老板痛点,哪怕有一项功能打动他,合作就谈成了,相比同类平台有3大优势。 2、服务商户:如果有精力配合一起做售后,维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入 5、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验,6年的独立自主的技术研发能力,获得2000W投资,达到一定商户数量,总部会加大市场补贴和扶持力度,开拓初期挑战与机遇并存!(招聘BD和服务商) 第二大类: 比云南白药还好的产品,需要比云南白药还好的运营销售。 透骨草运动舒缓喷雾,主要是像中医馆、养生馆、推拿馆、足疗店、运动管等大健康产业铺货为主。 第三大类: 日用品产品销售渠道:口腔医院口腔诊所、连锁药店、母婴店、皮肤管理店、美容美甲店等连锁店 第四大类: 广西农业协会,当地特色芒果冰棒运营,我们以“整个芒果,冻着吃”方式,将产品布局整个四川省内。 说明: 1.上述四个大类以聘请合伙人模式合作,可全职兼职,前期提供3000元~4500元合作补助。 2.要求自带车辆,提供油补,四个大类可以同步进行。有能力月收入上万,目前销冠月入2万左右,绝不是画饼。 3.关于第一大类的补充,全职兼职均可。关于BD:日收入300~1200(邀约一家那300元) 关于服务商,在BD的基础上,再收入商家积分分寸40%。 公司简介: 四川罡豪景运科技发展有限公司前身为上海罡豪实业有限公司,主要业务从事丝网印刷油墨,以及配套添加剂生成销售。2023年生产地从上海搬迁至四川成都,新增业务:汽车后市场润滑油代理销售(马来西亚品牌中国总运营)、日用品批发销售、云南白药相关联疼痛类产品成都独家代理销售等产品、广西农业协会特色芒果冰棒运营中心、AI拓客引流工具(定向餐饮) 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和和出色管理能力,年龄22~35之间,优秀者可放宽年龄限制,716团队学员直接聘用 2.能够独立制定和执行销售计划,具有团队精神,精神面貌较好,为了诚实有教养 3.具有良好的市场洞察力和客户服务意识 4.高中及以上学历,有地推经验,或从事过快消品销售优先考虑 5.试岗期一个月,试岗通过以后以提升城市合伙人 6.需要自备交通工具 薪资:试岗期间3000元+提成35%~60%,销冠月2W以上 7.无需到公司打卡,工作自由,有意向者可先沟通了解以后,再决定是否与公司一起成长。
销售经理五险一金1-2人1-3年本科基本坐班TOB
招聘销售经理 1、热爱销售职业;2、35岁以下,本科以及以上学历,具备制药、市场或工程师等相关背景专业。条件优秀者,如具有良好的逻辑思维能力,工程师思维能力,可以放宽学历专业限制和年龄限制;3、勤勉踏实、工作仔细;大方得体、性格阳光、热爱生活;思维敏捷、口齿清晰、具有较高的情商以及良好的语言表达能力;4、工作具有主动性,有强烈的成功欲望,渴望获得满足感和价值感;5、自主学习意识佳,具备较强的学习意愿以及创新精神;6、性格坚韧,遇到挫折不气馁;7、能使用一般的办公软件,如PPT、EXCEL、WORD、PDF等;。1、根据客户需求进行讲解、演示、培训,或者邮寄样品,不限于电话沟通、社交沟通、线下拜访等,促进完成销售目标以及**款达成;2、执行公司的销售政策,处理客户问题,根据所负责客户的情况跟进售后支持,保持和维护与客户的良好关系,维护企业形象;3、关注竞品信息,定期反馈市场情况,为公司决策提供参考;4、参加以及协助各种销售会议或培训;5、参与供应商的选择,定期复盘,建立优质供应商数据库;6、完成上级交代的相关工作; 薪资福利:工作时间:早9晚6,周末双休,法定假日带薪休假。薪资构成:基本工资+社保+公积金+补贴+绩效提成(不封顶);基本工资:4K;条件优秀者底薪面谈。刚入职年薪:60K——100K+;工作3年左右:能达到年薪200K+左右。 招工人数:1名 工作地址:成都市经开区车城西二路176号菁蓉•数字经济产业园7栋
销售经理
3-8千/月
销售经理社保保险生日福利五险餐补3-5人经验不限学历不限按单提成面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤TOCTOB混合办公先进制造批发/零售建材其他产品/服务房地产对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
金麒“水●电●光●影”新材料 ——家装水电极致安全,智慧居家极致舒服! 主营家装七大系统 1.安全强弱电系统 2.舒适给水平衡系统 3.欧标泥瓦铺贴系统 4.防潮防霉墙面系统 5.五恒舒适家系统 6.大宅影音影院系统 7.5·0智慧感知系统 倍德洛一管到底-舒适水平衡系统 恒飞电缆——军工航天100亿企业 拉法基——始于1833全球顶尖建材企业 英嘉尼客厅影院——中国普森美国EV金球伙伴 雅点联体开关|智能|反出光——国际品牌 DBS智能全屋净水系统 岗位职责: 1.负责市场开发与客户关系的建立和维护; 2.制定销售策略,推动销售团队达成销售目标; 3.分析市场动态,为产品和服务改进提供建议; 4.组织和参与销售活动,提升品牌知名度和市场占有率。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.具有较强的市场分析和判断能力; 3.能够承受工作压力,具有较强的适应能力和学习能力; 4.具备良好的客户服务意识,能够处理客户反馈和投诉。
营销经理(无责底薪3500)
销售经理
负责带动酒吧酒水销售 底薪销提 月休6天
销售经理社保年终奖五险餐补3-5年大专按单提成电话销售网络销售面销/陌拜地推销售TOB
公司名称:四川小象大力有限公司 工作地点:【成都】 月薪资:底薪8k+业绩提成 岗位职责: 1.负责公司软件系统、AI工具类产品、APP、小程序、网站及设计类服务的市场开拓与销售目标达成; 2.挖掘企业客户需求,承接定制开发、咨询类服务项目,完成从商机跟进到签约的全流程; 3.制定销售策略,管理客户资源,维护长期合作关系; 4.带领销售团队(对接产品部和技术部)完成季度/年度业绩指标; 5.分析行业动态和竞品,反馈客户需求至产品团队。 我们需要有丰富经验、有能力的小伙伴加入!希望公司和你是彼此成就! 任职要求: 1.3年以上B端软件类/APP销售经验(最好能理解AI相关产品知识),没有相关行业经历请勿扰; 2.成功操盘过50万+项目案例,熟悉定制开发服务流程; 3.具备优秀的商务谈判、方案策划及团队管理能力; 4.有SaaS、企业服务、互联网产品资源者优先。 福利待遇 1.周末双休,工作日9:00-17:30上班(30分钟弹性打卡),最晚上班时间为9:30; 2.五险;平时有加班餐补; 3.根据实际业绩划分分红/年终; 4.节日福利、定期团建、年会。 公司氛围好,没有领导文化。我们期待充满热情的小伙伴加入!
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