
宽带销售经理
8000-10000元/月
销售经理20人以上经验不限高中较多外勤按单提成TOC
1.通过培训熟悉宽带及IPTV、智能组网等增值服务,通过社区、线上社群挖掘客户,制定简易销售方案,完成咨询、签约全流程,冲刺销售目标;
2.按时上报销售数据,分享经验,配合团队完成任务;
3.遵守公司规定与价格政策,诚信服务,维护品牌形象。
薪资:无责任底薪5000+提成
客户经理
1-1.3万元/月
销售经理五险一金6-10人经验不限学历不限区域销售基本坐班按单提成弹性工作制
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
云南省区经理(第三终端运营事业部)
1-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专
【岗位职责】
1、规划并落实省区销售方案,确保药品合规推广及销售目标顺利完成;
2、高效搭建销售团队,持续提升成员专业水平与项目执行落地能力;
3、策划并开展学术推广活动,增强客户对产品特性的了解与认可;
4、统筹协调各类运营问题,保障团队工作顺畅高效推进;
5、规范渠道管理,专注专业化服务支持,提升终端销售推动能力;
【任职要求】
1、年龄45周岁以下,具备大专及以上学历,医药类专业优先考虑;
2、具有5年以上药品销售工作经验,具备3年以上团队管理经历者优先;
3、熟悉医药三终端市场运作模式;
4、有主导大单品或系列化产品门店引流项目经验者优先;
【岗位优势】
1、整体收入由月度提成、月度激励与年度奖金组成,收益无上限;
2、省区负责人无需垫资、不承担压货与物流任务,零资金负担;
3、全国统一发货端口管理,实现控销闭环,杜绝市场价格混乱;
4、总部配备财务、学术、内勤等支持岗位,降低省区运营投入;
5、经营品种覆盖全面,拥有企业自主批文,全程质量可控可追溯;
啤酒销售
3000-20000元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司销售目标的达成,制定并执行销售计划,推动业绩持续增长
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.组织并指导团队完成销售任务,定期开展业务培训与绩效评估
4.收集市场信息与竞争对手动态,及时调整销售策略以应对市场变化
5.协调与其他部门的合作,确保售前、售中、售后服务流程顺畅
任职要求:
1.具备销售类相关工作经验,有团队管理经验者优先考虑
2.具有较强的沟通能力、抗压能力及客户服务意识
3.目标感强,工作积极主动,能适应快节奏的工作环境
4.熟悉基本办公软件操作,具备良好的数据分析能力
5.学历不限,专业背景不限,有志于在销售领域长期发展
业务运营经理
4000-9000元/月
区域销售业务经理交通补助1-2人1-3年学历不限辅材销售瓷砖胶行业面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制建材招商/商户拓展类服务
业务经理/主管
想挑战高薪,施展销售才华?亿固金钢瓷砖胶增城直营店诚邀您加入!
岗位职责:
1. 依据公司销售策略,制定并完成广州增城区域销售目标及日常工作计划;
2. 全面负责增城区域亿固品牌业务拓展,深耕市场;
3. 积极开拓区域空白市场,挖掘并维护新客户资源;
4. 实时调研市场动态、竞品信息,及时反馈客户需求;
5. 开发并维护本地工匠师傅群体,确保销售及开拓任务达标。
6.内容可兼职面谈。
任职要求:
1. 具备2年以上高端辅材品牌业务工作经验;
2. 有广州增城区域业务经历或辅材店从业经验者优先;
3. 沟通、执行、协调能力出色,善于处理复杂业务关系;
4. 抗压能力强,责任心重,具备优秀的团队协作精神。
薪资福利:
- 综合薪资4000 - 10000元,上不封顶;
- 销售额提成+开发提成,多劳多得;
- 完善的培训体系与晋升通道,助您职业发展。
工作地点:增城区新塘镇荔新十三路123号(亿固直营店)
联系电话:
期待敢于挑战、充满激情的您加入,共拓市场,共创佳绩!
区域销售-辽宁-年薪20w起
8000-16000元/月
销售经理/主管3-5年高中面销/陌拜水表
职责:
1、拓展公司业务,辽宁省需招聘一位区域经理,各地级市各需一名区域销售
2、全面分析公司销售产品,涵盖产品亮点、定价方案及市场竞争力等内容。结合市场需求推动产品优化升级,提升销量与市场占有率,制定营销策略并达成销售目标
3、作为团队负责人需组建本省销售队伍,协同成员收集行业动态与市场情报,积极开拓市场,开发新客户,维护并深化客户关系
4、具备阀门、管道、水表、热力表等产品销售背景,拥有相关客户资源,能够胜任团队管理工作
要求:
1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题解决能力
2、性格积极乐观,抗压能力强,执行效率高
3、对销售工作有热情,并愿意长期深耕该领域
4、自有可自驾车辆者有助于提升工作效率
薪资详情:
综合薪资15000-20000元/月
五险
按个人销售额与团队销售额双重提成
base地为辽宁省,无固定办公场所,按月或季度前往石家庄汇报工作
销售工作
2-3.5万元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限直销销售额提成快消品快消品销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作
4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率
5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力
4.具备数据分析能力,能熟练使用办公软件及CRM系统
5. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
销售经理
8000-10000元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖餐补6-10人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公留学生优先国内院校优先批发/零售其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
薪资范围:6000-11000元/月
职位底薪:2000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成;单品提成,平均工资10000以上
奖金补贴:餐补、交通补助、年终奖、绩效奖金、公司带薪培训 底薪+出差补助餐补+全年提成 +奖金+旅游。全年工作6个月。剩余时间休息。不需要坐班。
销售经理/主管
6000-11000元/月
销售经理包住1-2人5-10年大专思路清晰,表达沟通能力强,组建领导团队
1、负责公司产品在全国范围内的销售及规划的带领团队完成公司下达的任务。
2、组建、管理销售团队,制定销售计划,分配指标,组织培训,过程跟进,绩效评与激励。
3、开发新客户吗拓展经销商与大客户渠道。
4、主导客户谈判了报价,合同签订,订单跟进了发货协调,回款跟踪我与售后技术沟通,维护长期合作关系,
5、负责销售数据统计一下分析,预测的定期提交销售报表了市场分析报告等。
任职要求:
1、口才、表达、沟通能力强,思路清晰,能谈判了会跟单,回款意识强,能带队,善激励,执行力强。
2、具有较强的市场开拓、商务谈判了大小客户维护、团队管理与目标达成能力强能独立制定销售方案并带队落地。
高级全栈开发工程师(香港)
2.5-4万元/月
全栈工程师3-5年硕士Golang后端开发经验开源项目Vue计算机相关专业React前端开发经验英语读写能力良好全栈项目经验JavaScript全栈无侧重MySQL/Redis/MongoDBPyt
关于我们:
OpenCSG.com是大语言模型开源社区及生态系统建设方面的先驱性领军者。在我们拓展香港市场和全球市场的过程中,我们致力于打造“Huggingface+”,这是一个前沿平台,借助先进的语言模型构建混合式、开源且具备智能体特性的Huggingface。我们正在寻找充满热情且富有远见的人才加入我们的创始团队,在技术前沿推动创新。
职位概述:
我们正在寻觅一位技术精湛、积极进取的高级全栈开发工程师加入我们位于香港的创始团队。该职位提供优厚的薪酬待遇,包括股权,并且给予从底层塑造“Huggingface+”未来的机会。作为我们团队的关键成员,你将负责开发和维护可扩展的网络应用程序,设计稳固的架构,并与跨职能团队协作,交付高质量的解决方案。
主要职责:
-全栈开发:运用现代技术设计、开发并维护动态且响应迅速的网络应用程序。
-架构设计:创建并实施可扩展且高效的前端和后端架构。
-协作:与产品经理、设计师以及其他开发人员紧密合作,将需求转化为功能性特性。
-代码质量:通过最佳实践、代码审查和自动化测试确保达到高标准的代码质量。
-性能优化:对应用程序进行优化,以实现速度、可扩展性和可靠性的最大化。
-开源贡献:参与名为CSGHub的开源项目并为之做出贡献,提升公司的声誉和技术优势。
-指导:为初级开发人员提供指导和支持,培育持续学习和不断改进的文化氛围。
-创新:及时了解最新的行业趋势和技术,并在合适的时候将其融入我们的开发流程中。
任职资格:
-教育背景:计算机科学、软件工程或相关领域的硕士学位。
-工作经验:
-至少有3年全栈开发的专业经验。
-有在著名开源项目中做出贡献或在知名私营公司参与大规模项目的可靠记录。
-技术技能:
-编程语言:精通Go语言和Python语言。
-前端:精通JavaScript框架(如React、Angular、Vue.js)。
-后端:具备服务器端框架和架构方面的经验。
-数据库:对SQL和NoSQL数据库有深入的了解。
-开发运维(DevOps):熟悉云平台(如GitHub、Gitlab)和持续集成/持续交付(CI/CD)管道。
-版本控制:熟练掌握Git和协作开发工作流程。
-软技能:
-出色的问题解决和分析能力。
-较强的沟通和人际交往能力。
-能够在快节奏、充满活力的初创公司环境中高效工作。
-具备显著的领导能力和项目管理能力。
我们提供:
-有竞争力的薪酬:根据经验提供有吸引力的薪资待遇,包括基于绩效的奖金。
-股权:为创始团队成员提供丰厚的股权方案,让你在公司未来的成功中拥有相当大的股份。
-职业发展:在一家不断发展的国际化公司中有快速实现职业发展和晋升的机会。
-创新环境:与一群热衷于突破技术界限的优秀专业人士共事。
-灵活的工作安排:根据需要提供灵活的工作时间和远程工作选项,支持工作与生活的平衡。
-全面的福利:包括健康保险、退休计划和其他标准福利。
-影响力:在塑造“Huggingface+”的未来并通过创新解决方案产生全球影响力方面发挥关键作用。
Web3支付卡项目负责人
9.5-12万元/月
产品经理5-10年本科C端产品区块链产品
职责:
1、主导加密卡从产品构思到上线发布及后续迭代的全周期管理
2、推进发卡机构/BIN赞助、卡计划配置及相关结算流程的落地与优化
3、牵头托管及非托管钱包的集成工作,支持多条区块链网络与稳定币应用
4、负责上线及下线服务商的技术对接与整合管理
5、协同合规与法务团队,确保产品设计符合相关监管政策要求
6、联合用户体验与技术开发团队,明确产品发展规划、用户使用路径及关键发布节点
7、监控产品上线后的核心数据指标(如激活率、消费行为、奖励使用情况),并聚焦提升增长型功能
8、密切关注全球范围内稳定币、支付体系及加密资产领域的监管动态
要求:
1、具备5-8年在金融科技或Web3钱包/支付行业的从业经历
2、有参与过Web3锚定卡产品或钱包与卡融合项目的发行经验者优先考虑
3、深入理解资产托管架构、智能合约机制以及代币经济模型
4、熟悉卡片发行流程、资金结算机制、外汇/点差逻辑及网络运营管理
5、具有与合作伙伴或供应商(包括发卡处理方、钱包底层架构、入金API等)协作的实际经验
6、思维清晰、目标驱动,能胜任高强度、快节奏的工作环境
初级安全工程师(派驻日本)
5-6万元/月
网络安全1-3年本科
岗位职责:
1.负责Windows/Linux系统的运维,完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。
2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。
3.参与安全事件的分析与响应,撰写调查报告并提出改进措施。
4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。
岗位要求:
1.本科及以上学历,计算机或信息安全相关专业;
2.具备基础英文沟通能力,可阅读相关技术文档;
3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验;
4.熟悉网络原理及主流操作系统(Windows/Linux)操作;
5.了解常用安全产品的基本功能,能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统;
6.掌握常见安全工具(如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等)的基本使用;
7.熟知常见网络攻击方式与防御机制,具备初步的风险识别能力;
8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务;
9.可熟练使用日语进行日常工作交流
高级安全工程师(派驻日本)
8-11万元/月
网络安全3-5年本科
岗位职责:
1.制定并落实安全策略,负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。
2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。
3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。
4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。
5.协同客户与内部团队,推进安全系统的部署实施与流程持续改进。
岗位要求:
1.本科及以上学历,信息安全或计算机相关专业优先;有意向赴韩国工作者优先考虑,朝鲜族人士欢迎投递;或在日华人,具备日本当地工作经验者亦可。
2.具备5年以上信息安全领域工作经验,持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。
3.熟悉ISO27001标准及合规要求,如GDPR、网络安全法等相关法规。
4.掌握主流安全产品的配置与运维,包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。
5.精通各类安全设备的部署与维护,具备漏洞管理及安全事件处置能力。
6.能够编写中英文技术文档,具备良好的团队协作意识与指导他人能力。
合约产品经理
3-5万元/月
产品经理3-5年本科C端产品区块链产品
—具备2年以上合约交易产品经验,3年以上产品领域工作经验,熟悉核心合约功能机制,如:合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等
—具备出色的沟通与协调能力,能有效推进跨部门协作,保障项目高效落地
—责任心强,具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识,可独立负责产品功能的设计与推进
—拥有良好的逻辑分析能力,能结合市场动态快速优化和调整产品策略
—了解主流公链、DeFi生态相关知识,掌握DEX产品的运行机制与关键技术;有区块链、DEX类项目经验者优先
太原小店区了解产品,对省内区域产品管理,区域销售
1-1.1万元/月
区域经理6-10人经验不限学历不限地推销售较多出差按单提成销售经验
了解产品,对省内区域产品管理,区域销售
区域总经理
10-50元/天
区域经理1-2人经验不限学历不限无压力消耗你我TOC
- 时时刻刻,皆是存在 -
存在安全屋:保存、展示、见证,个人存在痕迹;拓展个人自我信息体存在时空
这是一个线下实体,线上投入只为推广。
a.项目做什么?
围绕一个问题:
假如明天不在了,你最想留下哪些信息,证明你来过这个世界。
整理成文字,
这些信息,是你“自我信息体”存在痕迹的一部分,
这些文字,就是它的倒影,如同水面摇曳的树影。
你所在乎的存在痕迹信息,你的经历,构成了你的世界,
你,就是其中那位巨人。
我们在乎你,你的自我信息体,
你的成长经历,人格发展,
爱情,家庭,事业追求,
在乎你走过的迷茫、坎坷、无助和挫折,
在乎你的遗憾、悲伤、脆弱,骄傲和荣耀,
在乎你的意志和信念,创造和成就,
在乎你在乎的,能够证明,你来到过这个世界的一切存在痕迹。
仍然,我不能杜撰你的存在,花朵必须亲自绽放。
写出来!
我们视其如珍宝,
将您存在的倒影,
制作为精美展品,
和数百人一起,
集中保存、展示,制作视频向全世界讲述你的故事。
当然,全部过程,您可以选择匿名,或实名。
渐渐地,一项由存在科学支撑的事业浮出水面,
您是其中之一的早期用户。
存在安全屋,是一个线下实体项目,有专属的物理时空。非互联网创业。您可通过微信视频号WeChat Channels“-时时刻刻-”进一步了解
b.区域总经理
目前在各地找寻合作伙伴,共识发力,积累早期用户,以达到爆点所需的基础用户量。具体您参与内容再面聊。
对您的期望,
1/在乎自己的存在;
2/常侧身,不忘关怀,衬托你更明亮的人;
3/敬畏、信赖科学和应用。头脑仍保有新信息触点;
4/有闲,闲不住,想做具有社会积极意义的创新实业(相容互补和强化支撑属性;新信息拥有者);
5/不参与任何内卷式竞争;
6/有长期定力,能看到这项事业其科学基础,和5年后规模;
7/有点任何方面资源。
对您的回报,
事成,全新事业第一著作人之一,相应股比;
//运用新信息影响力,拓展自己;
若项目受挫暂停,您没有财务损失;
可深入掌握存在科学,关于:
-信息存在和信息倒影
-信息竞争合作
-椋鸟群效应
-新信息,等
竭诚
区域总经理
10-50元/天
区域经理1-2人经验不限学历不限无压力消耗你我TOC
- 时时刻刻,皆是存在 -
存在安全屋:保存、展示、见证,个人存在痕迹;拓展个人自我信息体存在时空
这是一个线下实体,线上投入只为推广。
a.项目做什么?
围绕一个问题:
假如明天不在了,你最想留下哪些信息,证明你来过这个世界。
整理成文字,
这些信息,是你“自我信息体”存在痕迹的一部分,
这些文字,就是它的倒影,如同水面摇曳的树影。
你所在乎的存在痕迹信息,你的经历,构成了你的世界,
你,就是其中那位巨人。
我们在乎你,你的自我信息体,
你的成长经历,人格发展,
爱情,家庭,事业追求,
在乎你走过的迷茫、坎坷、无助和挫折,
在乎你的遗憾、悲伤、脆弱,骄傲和荣耀,
在乎你的意志和信念,创造和成就,
在乎你在乎的,能够证明,你来到过这个世界的一切存在痕迹。
仍然,我不能杜撰你的存在,花朵必须亲自绽放。
写出来!
我们视其如珍宝,
将您存在的倒影,
制作为精美展品,
和数百人一起,
集中保存、展示,制作视频向全世界讲述你的故事。
当然,全部过程,您可以选择匿名,或实名。
渐渐地,一项由存在科学支撑的事业浮出水面,
您是其中之一的早期用户。
存在安全屋,是一个线下实体项目,有专属的物理时空。非互联网创业。您可通过微信视频号WeChat Channels“-时时刻刻-”进一步了解
b.区域总经理
目前在各地找寻合作伙伴,共识发力,积累早期用户,以达到爆点所需的基础用户量。具体您参与内容再面聊。
对您的期望,
1/在乎自己的存在;
2/常侧身,不忘关怀,衬托你更明亮的人;
3/敬畏、信赖科学和应用。头脑仍保有新信息触点;
4/有闲,闲不住,想做具有社会积极意义的创新实业(相容互补和强化支撑属性;新信息拥有者);
5/不参与任何内卷式竞争;
6/有长期定力,能看到这项事业其科学基础,和5年后规模;
7/有点任何方面资源。
对您的回报,
事成,全新事业第一著作人之一,相应股比;
//运用新信息影响力,拓展自己;
若项目受挫暂停,您没有财务损失;
可深入掌握存在科学,关于:
-信息存在和信息倒影
-信息竞争合作
-椋鸟群效应
-新信息,等
竭诚
区域负责人
8000-15000元/月
区域经理生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限高中代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOC混合办公企业服务5人(含)以上15人(含)以上30人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售经验销售管理经验媒介/广告推广经验教育/培训产品推广经验团队招募及培养客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行
1. 负责所在区县整体业务规划与执行,推动业绩增长;
2. 协调各方资源,确保区县内各项工作顺利开展;
3. 管理团队,提升团队成员业务能力与工作效率。
滨州阳信县区域经理开发新客户维护老客户
1-1.1万元/月
区域经理餐补3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤回款提成TOCTOGTOB5人(含)以上30人(含)以上快消/零售产品推广经验
区域经理开发新客户维护老客户
区域销售主管
2.5-3万元/月
销售经理/主管经验不限本科企业(To B)对企业/机构(To B)销售经验软件/企业服务产品容灾备份数据备份
岗位职责:
1)根据个人年度计划,达成销售业绩、市场拓展及技术推广等相关目标;
2)负责所在区域或行业的市场开发,挖掘潜在客户,扩大产品覆盖范围;
3)收集行业市场动态信息,开展对竞争品牌的调研与分析;
4)策划并落实区域内的销售推广活动,推动个人销售指标顺利实现;
5)深入掌握行业客户的实际需求,为公司后续新产品布局提供支持依据;
6)加强重点客户及代理渠道的关系维护与体系化管理。
岗位要求:
1)本科及以上学历,计算机、市场营销或相关专业背景;
2)拥有3年以上IT领域销售工作经验;
3)具备较强的市场洞察力和决策能力,善于客户交流并具有服务导向意识;
4)为人稳重,具备良好的组织协调能力,能带领团队完成既定任务;
5)可接受经常性出差安排;
6)具备政府、大型企业、医疗等行业客户资源者优先录用。
客户总监(常驻香港)
5-8万元/月
销售总监1-3年本科管理能力
职位描述:
1.负责公司超高净值客户的拓展与关系维护,构建稳定客户网络,实现个人及团队业绩目标
2.开拓新兴市场,挖掘潜在客户资源,延伸业务覆盖范围与产品服务体系,提供专业高效的金融解决方案
3.制定并落实个人或团队营销策略,确保销售指标的达成
4.配合总部推进市场推广项目的执行与跟踪,落实客户后续服务与反馈机制
5.定期走访存量客户,持续深化客户关系,精准识别客户需求,提高服务体验与满意度
6.完成上级安排的其他工作任务
职位要求:
1.全日制统招本科及以上学历
2.具备1年以上金融领域工作经验,3年以上高净值客户服务与资源管理经历
3.拥有出色的沟通协调能力、业务推动能力及客户导向服务意识
4.具备优良的职业操守,具备责任心与团队协作精神,能够独立应对和处理复杂问题
5.熟知国内外金融市场动态,掌握财富管理相关专业知识
6.有银行、保险、证券、基金、信托等行业从业背景者优先考虑
7.具备较强的学习适应能力、抗压能力及团队合作素质
招商,团购经理(全省)
8000-12000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限招商加盟团购销售渠道销售
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
4.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿 5.不用坐班,业绩为王
稍售经理
5000-6000元/月
销售经理1-2人5-10年大专
1. 学历:大专及以上,市场营销、管理类相关专业优先。
2. 经验:2年以上销售管理经验,有同行业/大客户/渠道经验优先。
3. 能力:
- 具备较强的市场开拓、商务谈判、目标达成能力
- 能带团队、会管理、能抗压
- 熟悉销售流程、客户管理与团队激励
4. 素质:沟通表达好,责任心强,结果导向,执行力强。
5. 其他:能接受出差/外勤,有成熟客户资源者优先录用。
瓷砖厂区域经理
9000-28000元/月
区域销售包住包吃五险一金3-5人1年以下高中招商加盟较多出差销售额提成混合办公国内院校优先建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
一,合作共赢的模,放出去的代理,你和瓷砖厂家,各占百分五十的股份
二,工资模式,8000-20000元出差放代理,一次合作,终身受益,公司负责带五险一金
苏州张家港市驻店销售有耐心,爱学习,探索欲强;沟通表达棒,积极主动有责任心;有智能家居或相关经验优先
6000-20000元/月
销售经理社保1-2人1-3年大专
驻店销售
有耐心,爱学习,探索欲强;沟通表达棒,积极主动有责任心;有智能家居或相关经验优先录用!
薪资福利:·工资:综合工资7000 - 2万(底薪提成,上不封顶);·交五险,有人带,有培训,干得好有上升空间
工作地址:张家港红星美凯龙一楼易来智能
养老社区接待经理
1.2-1.8万元/月
销售经理年终奖20人以上经验不限大专电话销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOC混合办公互联网金融医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
黄金刚需赛道,告别红海内卷:高端品质养老是未来10年的核心刚需赛道,北京燕园作为本地旗舰高端养老社区,实景配套完善、全周期服务覆盖,高净值客群认可度极高,无需再卷房产、汽车等红海赛道
高转化高回报:行业领先28%-42%成交转化率,20%-40%阶梯式超高提成,开单周期短、回报高,同等付出收入远超传统销售岗位
精准高客直供,告别无效拓客:公司全程提供高净值精准客户资源,无需耗费精力陌拜、扫街、找资源,把100%的时间放在高价值客户服务与转化上,实现收益最大化
成熟转化体系,降低开单难度:通过燕园社区沉浸式实景参观、高端主题沙龙、专属健康服务等体验式营销模式,大幅降低沟通成本,轻松促成客户转化
工作节奏友好:早九晚六,周末双休,法定节假日全休,拒绝无效加班,兼顾事业与生活
【岗位职责】
1. 负责公司提供的高净值客户的全周期跟进与深度服务,挖掘客户养老规划核心需求,提供一对一专属定制化的燕园养老解决方案
2. 邀约意向客户实地参观燕园高端养老社区,完成专业讲解、方案匹配、商务洽谈、合同签署等全流程转化工作
3. 维护已签约客户的长期深度合作关系,做好全生命周期服务,深度挖掘客户需求,促成客户口碑转介绍与二次开发
4. 参与公司组织的高端小型沙龙、圈层体验活动,协助完成客户邀约、现场服务与后续跟进转化
5. 持续深耕高端养老行业,不断提升自身专业度,打造个人高端服务口碑
【任职要求】
1. 大专及以上学历,学信网可查,1年及以上销售、高端客户服务相关经验
2. 热爱高端服务行业,有强烈的目标感和自驱力,对高薪有执念,具备良好的抗压能力
3. 具备优秀的商务谈判能力、逻辑思维能力和客户需求挖掘能力,有高净值客户服务经验者优先
4. 有持续学习的意愿,认可高端养老赛道价值,愿意长期稳定发展
5. 品行端正,无不良从业记录,可提供过往收入流水作为能力参考(非硬性要求)
【福利待遇】
1. 英才序列专属薪资16K-40K,叠加20%-40%超高提成,上不封顶,月度收入轻松破2W,优秀者年薪50W+
2. 多重奖金激励:销售标杆奖、季度冲刺奖、年终奖、持续开单奖、长期服务奖、实物奖励等,福利拉满
3. 公平透明的双晋升通道,每3个月一次晋升评估,可横向深耕专业规划师路线,也可纵向发展管理路线,成长空间无上限
4. 完善的全维度保障体系+企业年金,涵盖意外、住院医疗、疾病、养老等全场景,另有带薪年假、节日福利、年度高端体检、海内外旅游激励、各类工作补贴全覆盖
5. 全周期进阶培训体系,提供金融、法律、医疗健康等权威领域专业培训,助力你成为行业顶尖的养老规划师,积累高端人脉与行业资源
口腔软件销售经理
8000-10000元/月
销售经理1-2人3-5年大专
一、岗位职责
1. 依公司销售策略制定区域年度销售计划并达成指标;
2. 拓展与维护区域合作渠道、合作专家,协助合作渠道完成产品销售;
3. 挖掘、维护区域客户资源,整理客户信息;
4. 搜集市场信息,依计划组织与配合市场活动,提升区域市场占有率并搜集友商情况。
二、岗位要求
1. 计算机、市场营销、口腔医学专业大专及以上学历,32岁及以下;
2. 三年及以上医疗相关行业销售经验;
3. 积极主动,能适应出差,商机敏锐,责任心强;
4. 具备销售计划管理、资源协调、商务谈判、独立业务拓展与学习能力。
销售主管
7000-10000元/月
销售经理五险1-2人1-3年大专直销较多外勤销售额提成TOC房地产销售经验
岗位职责
1、根据公司指标,制定各部门销售目标,带领团队完成;
2、新人的带领和培养,搭建销售团队,与上级积极配合协调销售工作;
3、制定、参与、协助上级和其他部门执行相关政策和工作;
4、负责团队日常管理工作及员工的管理、指导、培训与评估;
5、负责组织销售运作,包括计划、组织、目标进度的把控与评估;
6、负责公司房源租赁全流程业务,完成个人业绩目标;
7、拓展公司业务,优化业务流程,提升团队成单率;
8、协助上级设置销售目标、销售战略、销售方案的制定;
9、协助其他部门工作;
任职要求
1、25岁以上,男女不限,市场营销或工商管理专业优先;
2、2年以上房产租赁、民宿运营、销售管理工作经验,了解本地租房市场优先;
3、目标感强,抗压能力好,具备团队协助和管理经验;
岗位福利
薪资福利:面议
栏目概述
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