工作内容: 1.通过市场调研和研究，了解市场需求、竞争状况和趋势，制定销售策略和方案，提高市场占有率; 2.负责公司销售业务的拓展和管理，推动辖区内月度、季度及年度结算、终端、市占率提升目标的实现，并督导完成; 3.经销商日常管理，提升经销商的管理水平及执行力; 4.掌握公司政策向经销商传达政策，快速捕捉市场移动情况，准确应对市场变化。 任职要求: 1.市场营销、商务管理等相关专业本科及以上学历; 2.5年以上区域营销相关工作经验，对行业市场有深入的了解，并具备一定的市场分析和预判能力; 3.具有良好的业务拓展能力和业务谈判技巧，能够高效沟通、协调、解决问题； 4.熟悉互联网营销等市场拓展方式，掌握市场调研和数据分析的方法和工具; 5.思维敏捷，业务能力强，有团队管理经验，能够工作独立，具备较强的学习和创新能力。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

四川琴礼愈颜健康管理有限公司招聘岗位疗愈师30名45岁以下。薪资待遇：底薪5000元/月。店长2名45岁以下。薪资待遇：底薪6000元/月。地址：乐山市沐川县沐溪镇新城国际D区邻你超市对面2楼

负责修理厂的全盘工作，管理人员，负责营销，对接保险公司等

1.有责任心 2.有学习力 3.带领团队完成业绩目标 4.有过大健康行业工作经验1-3年 5.工资加提成3500-12000

主要负责销售团队的培训，学习，团队配合，个人能力提升！业绩的提升目标制定，薪酬劳资的对接等

招聘店长1-2名，性格外向，能吃苦耐劳，有亲和力，从事餐饮行业经营者优先，年龄25到40岁，薪资4千到6千

无线技术专家 此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1）核心技术研发 主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2）实验与测试 构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果，输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3）团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注： 本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

負責傳感器微型結構的建模、優化設計、公差評估及技術文件撰寫； 主導樣機試製、測試驗證與數據回饋迭代，持續提升傳感器性能表現； 推動模具開發與試模作業，確保零部件加工精度與品質穩定； 監控量產組裝流程，排除結構異常，保障產品長期可靠性。 任職要求： 統招本科以上學歷，機械、精密儀器或相關專業背景； 具備3年以上精密機械結構設計經驗，有實際量產落地項目經驗； 掌握材料力學、彈性力學與有限元分析理論，熟練操作至少一款仿真工具； 具備觸覺傳感器、力傳感器、壓力傳感器或其他MEMS類傳感器研發背景者優先考慮； 具備良好跨部門協調能力與團隊合作意識，能與光學、電子、算法及軟件工程師高效配合。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

运营店长有经验者优先薪资福利:薪资待遇保底+绩效3000—5000元干满一年奖金1200元，不负责食宿招工人数:1名工作地址:保定市乐凯北大街与盛兴路交口西南角

店长招灵气一点、招眼疾手快、动手大于动口会卖衣服的、招缺钱厉害一心只想赚钱的年龄:23--38岁薪资福利:3000—5000元/月，五险一金+年底双薪底薪3000-3500奖金（2/8/10个点）提成

店长具有生鲜水果零售、管理经验两年以上，负责管理店铺日常货品陈列、销售服务、员工培训等工作薪资福利:6000-10000招工人数:1名工作地址:德安县新广场圆圈门面（蒲塘一支路）

店长25-55岁，形象气质佳；具备简单收银工作薪资福利:薪资5000面试电话工作地址:松江河镇绿园小区店

前台收银，接待客人，安排菜品上菜，没有特别要求，笑容要好，态度端正，工资待遇2200-6000元，详谈

工作地点：南通总部，海安，如皋，启东均有办公点，可就近安排入职 岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际站B2B市场客户的开拓与本地化服务体系建设，结合客户企业经营路径与发展需求，提供定制化的产品支持与解决方案； 2、整合并高效运营各类与阿里业务相关的市场资源，策划、执行并管理市场活动及客户项目，推动生态体系良性发展，实现业务目标； 3、深入挖掘B2B客户在外贸及供应链服务方面的实际需求，推进阿里巴巴外贸综合解决方案的落地实施，助力客户成长，共建可持续发展的外贸生态。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电话销售或上门拜访经验，以实地拜访为主，有互联网行业背景或市场运营经历者优先； 2、掌握基本外贸知识，熟悉企业出口流程者优先考虑； 3、热爱销售岗位，具备良好的沟通能力和学习意识，渴望高收入，能适应高强度工作节奏； 4、头脑灵活、性格积极、抗压能力强、善于自我反思； 5、持有驾照者优先录用； 6、欢迎优秀应届毕业生及实习生投递。 关于大家关注的福利待遇： 1、薪酬结构为底薪+高额提成； 2、享受法定节假日，周末双休，缴纳五险一金，提供带薪年假； 3、公司定期组织团建活动、生日会、外出游玩等员工关怀项目； 4、晋升机制完善（每年一次晋升评估） P序列（专业发展通道）： 客户专员→客户经理→高级客户经理→资深客户经理→电子商务专家 M序列（管理发展通道）： 销售主管→销售经理→销售总监→副总经理→区域总经理/总经理 诚邀有梦想、有拼劲的年轻人加入，吃苦耐劳且有交通工具者优先考虑

岗位职责： 1、制定并执行营销战略和销售计划，完成业务目标产值；2、拓展钢结构制品的加工、安装项目市场，牵头负责客户开发与商务谈判； 3、资料收集：通过网络、设计院、施工单位、投建单位等渠道收集工程信息，进行分类分析并重点跟踪，拓展关系达成合作 4、协调资源做好项目推动保障顺利承接与交付，及时跟进回款。 任职要求： 1、年龄30-50岁，全日制大专以上学历，有钢结构、钢管、钢贸等相关销售经验或工程渠道业务经验三年以上，熟悉钢结构加工流程 2、性格外向，较强的沟通和表达能力； 3、熟练使用办公软件 4、人品端正、保密意识强。 5、有资源者优先，空间广阔 工作地址：泗县或合肥

岗位职责 1. 团队管理与业务规划 负责销售团队的搭建、培训、考核及日常运营，制定并落实团队销售目标。 拟定年度/季度销售计划，拆解任务指标，确保达成公司下达的业绩要求。 定期组织销售工作会议，分析市场趋势、竞争格局及团队表现，动态调整销售方案。 2. 市场开发与客户拓展 牵头重点行业（如国家电网、冶金、工矿等）市场的开拓工作，挖掘大客户资源，推动重大项目的签约落地。 依据公司战略方向，通过线上招投标系统、国家电网平台及冶金、工矿类国有企业渠道，获取潜在客户与商机。 统筹投标全流程，指导团队完成标书编制、投标策略制定及商务谈判支持。 配合总经理开展高层级商务沟通，维系核心客户合作关系。 3. 客户关系与项目管理 督导团队做好客户维护，保障重点客户持续合作，提升服务满意度。 协同技术、工程等相关职能部门，推进项目实施进程，确保交付质量与回款节奏。 跟踪项目应收款情况，制定催收计划，控制企业资金风险。 4. 跨部门协作与流程优化 联动技术、采购、财务等部门，优化从销售到交付的全链条流程，提高项目执行效率。 健全销售管理体系，涵盖合同归档、客户资料管理、销售数据统计等内容，保障业务规范运行。 任职要求 教育背景：大专及以上学历，市场营销、机电工程、企业管理、工程管理等相关专业优先考虑。 工作经验： 5年以上机电安装、电力工程或工业设备领域销售经验，其中至少具备2年销售团队管理经历。 熟悉国家电网、冶金、工矿等行业招投标流程，拥有稳定客户资源者优先。 能力要求： 具备较强的团队管理能力，能够有效激励并培养销售成员。 具有战略视野，擅长市场研判、目标设定与资源整合。 具备出色的商务谈判与客户运营能力，可独立操盘千万级项目。 职业素养：责任心强，抗压能力强，能接受出差安排。 薪资福利 薪资结构：底薪+团队绩效提成+年终奖金（具体面议，高于行业平均水平）。 福利待遇：五险一金、项目分红、法定休假及带薪年假、生日/节日福利。 发展空间：提供明确晋升路径，表现优异者有机会晋升至大区经理、销售总监等管理职位。

岗位内容： 1. 开展潜在客户的开拓工作，同时做好现有客户的持续维护，达成个人销售目标并助力团队整体业绩提升； 2. 制定合理的客户拜访规划，识别客户类型、特点及实际需求，依据需求提供专业的车型讲解与个性化销售解决方案； 3. 达成公司设定的各项考核任务，主动参与各类培训，持续精进销售专业能力； 4. 具备快速学习不同汽车品牌知识的能力，对二手车行业动态具有良好的敏感度和判断力。 任职要求： 1. 拥有3年以上汽车销售工作经验，工作中展现出高度主动性，具备显著的销售成果； 2. 精通各类销售技巧与方法，熟悉汽车市场发展方向及用户核心需求； 3. 具备较强的市场拓展与客户维系能力，擅长运用多种销售策略，拥有出色的谈判技巧和沟通协作能力； 4. 抗压能力强，认同团队协作价值，能积极融入集体共同进步。

根据自身情况分配合适的区域 日常工作，维护客户，开发客户，懂得中央空调，有类似经验的优先。

运营店长有经验者优先薪资福利:薪资待遇保底+绩效3000—5000元干满一年奖金1200元，不负责食宿招工人数:1名工作地址:保定市乐凯北大街与盛兴路交口西南角

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户决策流程 2.具有良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能熟练使用办公软件及CRM系统 4. 目标导向强，结果驱动，具备较强的商业敏感度与谈判能力 5. 诚信务实，责任心强，认同企业价值观

岗位职责: 1、做好政府业主、设计同行等相关资源的开拓、跟踪和维护; 2、做好投标相关事务工作，包括投标账号管理、投标相关流程管理、查标开标等等; 3、做好标前对接、标后管理工作; 4、做好部门经理交办的其他工作。 人员要求: 1、性格开朗，落落大方，形象气质较好; 2、擅长与人打交道，表达能力较强; 3、做事细心，考虑周到，有较好的服务意识; 3、具有一定的政府客户接待能力，能自驾; 4、如具备设计工程相关专业知识，优先考虑。 4、做好部门经理交办的其他工作。

岗位职责: 1、制定所辖机构销售方案，分解并跟进销售目标完成情况，及时调整偏差确保进度达成； 2、统筹区域内网点布局与线路设计，持续优化拜访路线，提升执行效率； 3、开展定期业务追踪与数据分析，挖掘渠道增长潜力，制定策略推动业绩提升； 4、严格执行公司渠道陈列规范，主动推进所辖区域品牌展示形象的建设与维护； 5、收集整理竞品动态及本品市场反馈，快速形成有效应对建议并落实行动； 6、结合渠道特点组织实施业务检查与指导，对一线人员进行销售技能辅导与培训； 7、保持与客户常态化沟通，维护良好合作关系，准确传递公司营销政策，协助解决实际问题。 任职要求: 1、大专学历； 2、具备3年以上大型快消企业或集团销售管理经验，含1年以上团队管理经历，熟悉传统渠道运营模式，掌握行业发展趋势； 3、热爱市场营销工作，具备扎实的销售实战经验和技巧，拥有良好的计划统筹、谈判交涉、协调沟通及问题处理能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、富有担当精神，能适应高强度工作节奏。 福利待遇及成长: 1、六险一金 2、多种补贴及节日福利 3、带薪福利假、法定假期等 4、丰富多彩的员工活动 5、完善的培训培养体系、丰富的岗位历练平台、广阔的晋升发展机会 工作城市：贵州省内就近安排

【岗位职责】 1、制定并落实团队的销售目标与计划，带领成员达成既定业绩指标； 2、参与客户接待与商务洽谈，协助团队推进签约进程； 3、统筹团队人员招聘、培训指导及日常工作的监督与管理； 4、定期向上级汇报客户在销售过程中反馈的产品需求、建议及相关市场信息。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上销售经验，其中至少1年为团队管理经验，有电话销售管理背景者优先； 3、具备良好的抗压能力与进取心，拥有一定的组织协调和领导能力； 4、对销售及金融领域有浓厚兴趣，愿意在本行业持续深耕发展。 【福利待遇】 1、底薪5.5K-7.5K，综合月薪15K-25K元/月，团队业绩享受5-10%统一提成（非阶梯制），团队业绩达40W即享10%提成； 2、9:00-18:30，单双休； 3、提供带薪年假、入职即缴五险、生日福利、每月首个工作日带薪团建及多样员工活动。 【工作地点】 地铁二号线李村公园站步行10分钟可达，位于5A级写字楼信联天地大厦3号楼10楼1005、13楼1305两层，办公环境优越，配备新风系统保障空气流通。

岗位职责： 1、负责线上客户的咨询回复； 2、快速响应并解决客户疑问； 3、完成销售经理安排的临时性工作内容； 5、福利待遇：五险一金、每月团队建设活动； 6、保障团队高效运转及目标顺利完成； 只要你有赚钱的动力，就欢迎加入 学历不限，年龄不限，经验不限 性别不限，人数不限，提成上不封顶 这里是充满活力的平台， 你的梦想有多远，我们的舞台就有多大 晋升通道广阔，提成按省会城市最高标准执行

招聘中央空调销售人员，小区业务，外围业务。中央空调，分体式空调，空气能等

岗位职责： 1、深入了解产品特性，收集市场动态，挖掘销售机会与潜在客户资源 2、与客户进行有效沟通，推介产品，促成合同签订，并协助完成回款流程，达成销售目标 3、持续维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1、不限学历背景 2、具备饮品行业相关工作经验 3、具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧 4、对销售工作有热情