招聘理财顾问

一、岗位职责 1、采集每日证券市场相关的宏观及行业资讯，高效筛选并归纳核心信息，结合技术面与基本面开展分析，输出投资建议、个股研究及行情解读等内容。 2、具备独立的分析框架，对资本市场有深入理解与独特视角，为市场团队提供可执行的操作策略，定期产出盘面点评、交易方法、投资策略及板块跟踪等专业内容。 3、面向付费客户开展高质量的投资顾问服务，制定服务部门的投资方案与投资者教育计划，持续优化服务流程，提高客户体验与满意度。 二、任职要求： 1、持有证券投资顾问执业资格证书。 2、本科及以上学历，具备3年以上证券从业经历，有投资顾问实操经验者优先考虑。 3、掌握扎实的投资理论基础，能独立完成研究报告或培训材料的撰写。 4、具备良好的沟通能力与责任意识，富有服务精神和团队协作能力。 三、薪资待遇：（底薪可面谈） 薪资结构：底薪（8-12k）＋绩效＋高额提成，入职即办理五险一金。 每周设有额外奖励机制。 四、上班时间： 早九晚六，周末双休，法定节假日按规定休假。 员工福利 零食下午茶 住房补贴 节日福利 通讯补贴

完善的培训机制，充足的新人扶持力度~ 佣金+新人津贴+展业津贴+创业津贴+推荐新人奖+各类职级津贴+节假日福利…… 任职要求： 1、专业不限，倾向于做销售； 2、强烈的赚钱欲望，具备一定的抗压性，内核强大； 3、沟通顺畅，有一定的服务意识。 工作内容: 主打老客户售后服务再销售产品模式。 1、根据公司提供的客户资源，进行老客户维护； 2、西湖益联保客户售后服务工作； 3、共同执行公司活动前后系列工作。

【我们公司】 顶点财经是一家专业跨媒体财经内容提供商，于2007年创立、总部位于杭州。在业内拥有很高的知名度和较强的影响力，深受投资者信赖。 【岗位待遇】 基础月收入：6000元/月＋提成＋奖金 每月开放职级评定，助力快速晋升加薪！ 当前团队成员平均月收入2.0万-4.0万，顶尖人才可达6万+/月！收入高低由你的实力与付出决定（真实透明） 常规表现：20000-30000 积极进取：30000-50000 全力以赴：50000-100000甚至更高 【工作内容】 1、通过电话或企业微信与公司分配的高质量客户进行沟通交流，持续维护客户关系； 2、客户资源由公司统一精准提供并直接派发，无需自行开发或陌生拜访； 3、运用专业知识和沟通技巧，深入挖掘客户需求，并进行有效分析； 4、为客户提供专业理财咨询建议，协助制定最优投资解决方案； 【应聘要求】 1、具备良好的语言表达与沟通能力，具有营销意识及客户服务思维； 2、性格阳光积极，目标感强，勇于接受挑战，抗压能力强，渴望高收入； 3、有电销或线上销售经验者优先，持有证券从业资格证者优先考虑！ （可能你会担心没有行业背景，害怕无法胜任。请放心，新员工将接受系统岗前培训，入职后更有资深主管一对一指导，从新手到高手的成长全程护航。） 【晋升通道】 1、纵向成长：销售顾问→储备干部→团队主管→销售经理→销售总监 2、横向拓展：培训讲师、投资顾问、股票分析师、文案策划、推广运营等方向 【福利保障】 1、依法缴纳五险一金； 2、享受带薪年假，节假日专属礼盒福利； 3、正规平台背书，品牌实力强，创新业务模式，正处于快速发展期，前景广阔； 4、建立公开透明的内部竞聘制度，人才选拔以内部提拔为主； 5、办公环境舒适，氛围开放包容，管理规范高效； 6、定期组织团建活动、员工表彰、零食茶歇等丰富关怀福利等你体验~ 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：6000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成：6%-12% 试用薪资：6000元/月

【岗位职责-无营销性质！！！！】 1、服务高净值已成交客户，深入理解客户需求，持续维护客户信任，协助客户建立科学合理的投资观念； 2、结合投资顾问提供的最新市场分析，为客户提出专业建议，引导客户完成交易决策； 3、依据投顾团队的市场研究成果，定期向客户传递市场解读及相关资讯，增强客户粘性与满意度； 【岗位要求】 1、本科及以上学历，优秀大专生可考虑，具备投资顾问资格证书者优先录用； 2、热爱金融证券领域，期望在该行业实现长期职业成长； 3、具备良好沟通技巧，品行端正，责任心强，拥有积极的协作态度和团队融入能力； 4、具备较强的表达能力和心理承受力，能适应快节奏工作环境；

任职要求： 需持有证券从业资格证，具备良好语言表达能力，善于沟通，无销售性质工作内容，熟悉电网结合模式 岗位职责： 1、负责接听客户来电，准确记录投诉信息，并依据公司既定流程推进处理； 2、通过电话、企业微信等渠道进行客户关系日常维护，及时了解客户诉求，提供针对性服务支持； 3、协助协调并妥善处理客户投诉及争议事项，确保问题有效解决，提升客户满意度与信任感； 4、定期整理、归档客户相关资料，维护客户信息的完整性、准确性，保障数据安全与隐私； 5、完成上级交办的其他相关工作任务； 上班时间：9:00-18:30，周末双休

依据公司产品特性，为客户构建并提供专业的资产管理咨询服务

公司介绍： 主要从事证券股票投顾咨询服务，成立于2007年，具备正规投顾牌照资质。 薪资待遇优厚：底薪高于行业平均水平，提成无上限，叠加多项业绩激励奖金，月收入过万较为轻松，表现优异者可迅速实现高薪目标！ 完善培训体系：配备专业导师一对一辅导，系统化培训内容涵盖产品知识、销售技巧、客户维护等核心能力，助力新人快速成长为销售骨干。 广阔晋升空间：拥有公开透明的晋升机制，从销售代表晋升至销售经理、总监，乃至合伙人岗位，为有能力的人才提供加速发展通道。 岗位福利： 1、缴纳社保公积金，保障体系完善 2、多元激励政策，设立新人奖、开单奖、大单奖、周/月度奖项等多种奖励形式 3、免费培训：公司定期组织提升销售与管理能力的专业课程，内容涵盖市场开拓策略、营销方法、金融基础知识等 4、支持员工考取证券从业资格证，并免费提供考试所需课程资料及练习题库 岗位职责： 1、主要通过企业微信工作台与客户进行高效沟通，挖掘潜在需求并达成销售目标 2、客户资源由公司统一提供，均为公司自主推广获取的高质量线索 3、持续学习金融专业知识，不断提升个人业务水平与综合服务能力 任职要求： 1、思维条理清晰，语言表达流畅且具亲和力 2、热爱销售工作，具备良好的学习能力和进取心 3、有强烈致富意愿，能主动推动自身成长与业绩提升 4、抗压能力出色，能稳定应对工作与生活中的各类挑战 5、大专及以上学历

关于顶点财经： 顶点财经成立于2007年，总部位于杭州，是国内领先的专业跨媒体财经内容提供商。凭借优质的服务与内容，我们在业内建立了卓越的知名度和强大的影响力，深受广大投资者的信赖。 【核心亮点&待遇回报】 极具竞争力的收入结构：底薪6000元/月+高额业绩提成（6%-12%）+丰厚红包奖励。 收入与努力直接挂钩，上不封顶！ 清晰的成长体系：每月均有职级晋升机会，加速升职加薪进程！ 真实的团队收入标杆： 目前团队平均月收入：20000元-40000元 优秀精英月收入可达60000元以上！ 你的努力决定你的回报（数据真实透明）： 良好表现：20000-30000元/月 积极进取：30000-50000元/月 全力以赴：50000-100000元+/月 【工作职责】 1、依托公司提供的高质量客户资源，通过电话或企业微信开展专业沟通，深度维护客户关系。（无需陌拜！资源优质精准！） 2、运用专业知识与沟通能力，深入挖掘并分析客户的潜在需求。 3、为客户提供专业的证券理财咨询及资产配置方案，促成最优合作成果。 【我们期待的你】 1、具备良好的沟通表达能力与强烈的服务意识，拥有营销思维。 2、性格积极向上，富有拼搏精神，抗压能力强，有强烈的成长意愿。 （加分项） 有电话或网络销售经验者优先； （重要加分项） 持有证券从业资格证者优先录用！ （行业新人莫担心！） 无相关经验？没关系！公司提供系统化岗前培训，入职后安排资深主管一对一辅导，全程助力你从新手成长为业务骨干！ 【广阔发展空间】 纵向晋升： 财经顾问→储备干部→团队主管→销售经理→销售总监 横向发展： 培训讲师、投资顾问、股票分析师、文案策划、推广运营……多种路径任你选择！ 【完善福利保障】 基础保障： 规范缴纳五险一金，享受带薪年假及法定节假日福利。 发展平台： 身处专业财经领域与知名品牌，依托创新业务模式，伴随公司快速发展，未来空间广阔！ 公平机制： 坚持公开、公平、公正的内部竞聘制度，晋升以内部培养为主。 舒适环境： 现代化办公场所，开放包容、高效有序的工作氛围。 丰富关怀： 定期组织员工活动、多元奖励机制、团队建设、不定期零食福利等，打造温馨活力的企业文化。 专属礼遇： 入职即享节假日大礼包！ 薪酬详情： 综合月薪： 15000-30000元/月（底薪6000元+高提成+奖金） 职位底薪： 6000元/月 社保类型： 五险一金 提成方式： 高激励提成（按销售额6%-12%）

底薪4000＋提成＋目标奖金＋节假日休假及福利＋年终奖＋公司团建旅游＋生日福利＋高温费＋带薪年假（待遇优厚） 1：具备团队协作精神 2：擅长人际交流与沟通 3：有销售工作经验者优先考虑 4：需积极进取，对工作充满热情 欢迎来电交流，双向匹配！

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

金华市永康市招架子工

招聘： 保洁1名，45一59岁，、女不限，3000元/月，废品自己卖，无休，自愿者请联系：

2⃣【开发区国企缝纫工】 想学的可以免费培训 吃住都免费存钱好去处 熟练缝纫工熟练缝纫工 287.5元每天，吃住在厂 员工直发25元/小时 （287.5/天） 三餐免费➕住宿免费 三餐免费➕住宿免费 三餐免费➕住宿免费 面试时间：周一到周六，九点半，下午一点半 汽车座椅面套的生产，以缝纫为主  要求：男女不限18-40周岁，面试主要踩直线➕S弯   工作时间： 两班倒 待遇：25元/小时，个别部门计薪11个小时 备注：，每月15号发工资 福利介绍： 1）三餐条件优，每天不重样，全部免费；       2）免费住宿水电费平摊；  面试要求：不能穿短裤，背心，拖鞋，裙子，高跟鞋 地址：路综合保税区  ✅备注：坐班、 ✅身份证复印件一寸照片各准备2张 ✅入职只需 如因不熟练面试不通过，驻厂可安排到培训基地练一天再面试， 联系方式 工作时间:面议

杭州市蔬菜市场招长期装卸工（30—50岁住在市场附近的人）多干多得！兼职和鸽子勿扰！地址：余杭区物流中心港虹西路1号；联系电话：

岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务

试用期不打折扣！不加班！ 工作内容： 1.为客户提供专业的金融咨询服务 2.根据客户需求，制定个性化的金融解决方案 3.客户接待，匹配，洽谈，跟进的服务。 4.做过金融房地产的优先 工作时间：9:30-17:30周末双休节假日全休 任职要求：渴望挣钱性格开朗擅长与人沟通，有一定的抗压能力 工资：底薪3000+高额提成

【任职要求】 1.年龄:25-45周岁，在上海定居超过两年; 2.学历:本科学历及以上，提供学信网认证材料; 3.过往税前年收入30万及以上，需提供近2年收入证明; 4.有金融、法律、医疗、地产等行业从业经验及团队管理经验的优先录取，致力于服务上海高净值客户的高素质服务团队。 【工作职责】 太保家传家族办公司以1+1+N的底层服务逻辑搭建赋能体系，围绕“家族”、“企业”、“个人”、“生命”四大维度，结合“创富”“守富”“享富”“传富”四个阶段的不同需求，位高净值客户提供基于保险又超越保险的定制化解决方案及专业增值服务。 工作中借助公司平台围绕以下十二个方面为高净值客户提供专业咨询服务: 【家】全球顶级私人银行对按 【家】家族事务法律咨询 【家】多重信托架构设计搭建 【企】股权架构设计，股东风险管理 【企】企业涉税风险筹划 【企】商务谈判技巧提升 【人】专属精英继承人培养 【人】全球名校一站式申请 【人】全球高端医疗及健康管理 【生】家族公益及慈善 【生】全球艺术品及高定服务 【生】全球高端养老资源对接 【工作优势】 1.完善的培训体系:课程对接国际整套高端课程，并对接复旦大学等知名高校教授授课，从医疗、养老、法律、财税、教育、鉴赏力培养复合型人才; 2.平台优势:超大国企公司多平台资源，助力打造个人IP，打造高端服务队伍对接高净值客户; 3.丰厚的薪资体系:基础薪资+高额提成+季度奖+年终奖，薪资具体需要面议。 4.超额福利待遇:享受公司组织的各种国内外旅游奖励资格; 5.现代化办公环境:陆家嘴核心区域5A写字楼，年轻化办公环境，轻松的办公氛围。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

周末双休 上班时间：上午八点-下午五点 主要负责整理客户档案信息。 负责线上招人以及面试 工资：工资3000-8000

工作内容： 1、全面负责公司人力资源各模块的日常运作与管理工作，保障各项事务高效推进，满足企业人力管理实际需求。 2、拟定招聘方案，统筹执行招聘流程，包括候选人筛选、面试安排及录用跟进，确保招聘目标达成；搭建人才储备库，持续积累优质人力资源。 3、组织实施绩效管理，推动绩效目标制定、过程监督与结果评定，协助员工制定提升计划；汇总分析考核数据，为晋升、调薪等决策提供支持。 4、负责人事薪酬福利管理（含外包人员），完成薪资计算、发放及调整操作，办理社保、公积金等相关业务；定期开展市场薪酬调研，持续完善薪酬激励机制。 5、办理员工（含外包人员）入职、离职、合同签署及档案维护等手续；关注员工状态变化，协调处理员工关系事项，助力构建积极向上的组织氛围。 6、跟踪研究劳动法律法规，确保人力资源操作合法合规；参与劳动争议处理，保障公司与员工双方权益；协同上级优化人力资源管理流程。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制统招本科毕业（学信网可查），人力资源相关专业优先。 2、具备3年以上人力资源全模块实操经验，有IT行业外包人力背景者优先。 3、精通人力资源各环节运作流程，熟悉劳动法及相关政策法规，具备较强的劳动纠纷应对能力。 4、拥有良好的跨部门沟通协作与组织协调能力，能有效推进人力资源项目落地；学习能力突出，持续精进专业素养。 5、工作严谨踏实，责任心强，具备优秀的团队协作意识和服务精神，能够适应一定工作压力。

招聘国企前台文员 【岗位职责】 1.接见、引领等接待工作 2.维护前台区域的整洁和个人形象！ 3.会议室整理，完成领导下达的任务 4.薪资待遇4K#工作氛围好月休四天 5.工作环境舒适 6.宁海强蛟光大环保能源公司(电厂)，可以提供住宿 招聘保洁阿姨2名，工资3400，单休，工作量2个小时完成，7点到4点，中午午休2个小时 招聘食堂阿姨1名，工资4000，包饭跟住宿，单休。联系电话:

岗位职责: 1.负责日常人事及行政事务，涵盖员工关系管理、招聘流程推进等相关工作。 2.协助处理公司内部各项日常运营事务，保障办公环境整洁有序及行政支持高效运行。 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员及管理层保持顺畅交流。 2.具备抗压能力，确保各项工作任务在规定时间内顺利完成。 3.具备积极的团队协作意识，适应能力强，可快速融入多部门协同工作环境。

岗位职责 1、衔接证券销售与分析师团队，将专业分析内容转化为营销素材，制定相应的推广策略与执行方案 2、结合股市动态及不同投资者特征，撰写适用于各推广渠道的文案；围绕公司产品与活动主题，策划多样化的落地页内容 3、协同内部资源推进营销项目实施，根据实际反馈优化活动方案与执行流程 4、主动关注行业竞品的策划方向与内容形式，持续吸收优秀经验并推动创新应用 岗位要求 1、大专及以上学历，具备证券从业资格者优先考虑 2、熟悉证券市场动态，具备良好的市场感知能力，能准确把握投资者心理 3、文字表达能力强，能够结合用户需求创作具有感染力的文案内容 4、具备良好的学习与归纳能力，能快速掌握新知识并有效应用于工作实践 5、性格开朗，沟通协作能力强，可在多部门配合中高效推进任务并达成目标 6、有证券投资咨询领域从业经历或长期从事文案创作工作者优先录用

收银工作

岗位亮点： 1.核心决策角色：作为人事行政领域的负责人，你将直接参与公司人才战略和行政体系的搭建与优化，你的想法将直接转化为公司前进的动力。 2.全方位能力提升：全面负责“选、育、用、留”及行政运营，获得在复杂环境中处理多维度问题的宝贵经验，为你的职业发展奠定坚实基础。 3.可见的价值创造：你的工作成果将直接体现在员工满意度提升、组织效能优化和公司文化建设中，获得巨大的成就感。 4.有竞争力的回报：我们提供行业内有竞争力的薪酬体系、完善的绩效奖金和丰富的福利保障，让你的付出获得应有的回报。 主要工作职责： 1.人力资源模块： *独立负责招聘工作，根据业务需求制定招聘计划，高效执行并优化招聘流程，确保关键岗位人才及时到岗。 *推动实施员工培训与发展计划，搭建人才梯队，关注员工成长。 *负责绩效考核、薪酬福利体系的日常管理与优化，提升员工激励效果。 *处理员工关系，营造积极向上的工作氛围，提升员工敬业度与满意度。 *确保公司人事政策符合国家相关法律法规。 2.行政管理模块： *统筹管理公司日常行政事务（包括办公环境、快递、资产、采购、安保、接待等），确保办公环境高效、安全、舒适。 *组织策划公司各类会议、团建及文化活动，提升团队凝聚力。 *负责与物业、供应商等外部机构的沟通与协调，控制行政成本。 *不断完善和优化行政管理制度与流程。 我们期待的你： *大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 *5年以上人事行政相关工作经验，其中至少2年以上团队管理或模块负责人经验。 *熟悉人力资源各大模块，并能熟练操作至少两个以上模块，有招聘或员工关系实战经验者尤佳。 *精通国家劳动法律法规及相关政策，能妥善处理各类劳动关系事务。 *具备出色的沟通协调能力、解决问题的能力以及抗压能力。 *性格开朗，积极主动，有极强的责任心和服务意识。 *具备优秀的文书写作能力和熟练的办公软件操作技能。 **我们为你提供： *完善的福利保障：当地社保五险、节日福利、午餐、住宿。 *工作时间：9点至18点，单休。 **准备好加入我们了吗？ 如果你渴望一个能充分施展才华的平台，期待用你的专业为组织带来真实改变，我们非常期待你的加入！

首先诚心招聘经理助理，主打一个真诚，不吹不黑，码字不易，请认真阅读，态度决定一切，谢谢合作。 会有经理直接带，成长空间和薪资待遇好，团队不大，但是发展空间大，空间有型，梦想无限。接受应届毕业生。 任职要求: 1、年龄25-35周岁，优秀者不限 2、善于交谈，沟通学习能力强，头脑灵活，工作积极主动，责任心强; 3、工作细心负责，执行力强，具有良好的团队意识。 4、本科及以上学历，优秀者条件可放宽。 5、普通话标准，善于沟通，踏实稳重，有野心有赚钱欲望。 工作内容： 1、电话与经理的客户沟通、为经理安排与客户的约见时间 2、负责新人入职面试 3、经理安排的其他事务等 工作时间： 1、每周一至周五 2、8:30-17:30 3、节假日及双休日休息 福利待遇： 1、底薪+提成 2、电话补贴 3、满勤奖 4、外出旅游等

岗位职责： 1、负责公司日常行政及事务性工作； 2、具备6-8年及以上人力资源相关工作经验； 3、负责人事招聘、员工入离职手续办理等相关事宜； 4、日常费用报销、与供应商进行账务核对等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、责任心强，具有良好的职业操守和团队担当精神。 岗位福利： 单休，公司提供免费午餐，享有年终奖金；对于能力优异且能独当一面的员工，公司愿给予一定比例的分红激励。

整理客户资料，早九晚六不加班，周末单休，办公室坐班，不外出，中午休息一个半小时，。