岗位职责 1.了解客户需求:理财规划师需要与客户进行沟通，了解客户的需求和目标，确定客户的财务状况，并制定符合客户需求的个性化财务规划。 2.评估风险:理财规划师需要评估客户的财务风险，并根据评估结果制定风险管理策略。 3.制定投资计划:理财规划师需要制定符合客户需求的投资计划，帮助客户进行资产配置，并监督客户的投资组合，根据市场变化进行调整。 4.制定税收计划:理财规划师需要了解客户的税收状况，并根据客户的税收情况制定符合客户需求的税收计划。 5.制定遗产规划:理财规划师需要了解客户的遗产情况，并根据客户的遗产情况制定符合客户需求的遗产规划。 一、基本条件： 1、年龄:25-45周岁 2、学历：高中、中专(含)以上学历 3、品貌端正，身体健康 二、福利待遇 1、上班时间：8：30-11：00 2、周末双休，国家法定假日带薪休 3、底薪＋提成，综合薪资可达20万/年 4、生日福利，大小节假日福利 5、工作氛围好，定期团建

1.负责进店 / 线上潜客全流程跟进：接待、产品讲解、试驾、金融方案洽谈、订单成交、客户长期维护； 2.主动挖掘私域 / 本地资源，运营短视频、朋友圈获客，门店提供公域线索扶持； 3.配合门店车展、品牌活动落地，维护车主社群，提升转介绍成交率； 4.熟悉竞品动态，持续吃透 iCAR 全系车型卖点，给客户专业购车方案 硬性要求： 1 年及以上新能源 / 燃油汽车销售实战经验，熟悉完整汽车成交流程，能独立谈单签单； 2.持有 C1 及以上驾驶证，熟练试驾，有成熟客户资源、商超 / 新势力销售经验优先； 3.沟通谈判能力强，目标感强，拒绝混日子，愿意靠业绩拿高收入； 4.认同新能源赛道，能适应门店排班，心态稳定，不频繁跳槽。

岗位职责: 根据公司提供的资源跟进客户，收集客户信息，掌握客户需求，宣导企业及产品核心优势； 落实公司市场营销策略，达成销售目标，涵盖业绩完成、回款追踪、团队搭建、日常管理与培训等相关工作。 任职资格: 教育背景:高中及以上学历，具备市场营销相关经验者优先。 工作经验:3年以上销售领域工作经验，业绩优异者优先，有团队管理经验者优先。 技能要求:具备较强的学习能力、逻辑思维能力、沟通表达能力、市场开发能力及客户服务意识。 性格特质:性格外向，富有亲和力，责任心强，能适应较高强度的工作节奏。 所需技能:拥有市场开拓与客户沟通能力，具备敏锐的观察力、分析判断力以及良好的谈判技巧。 区域业务代表、大客户经理：能接受occasional珠三角地区出差（通常当日往返），具有区域销售及大客户销售实操经验。 岗位招聘薪资和福利待遇: 底薪7k+两项绩效达标1200，最高可达8.2k底薪 福利待遇:缴纳五险、提供干部餐、员工宿舍，每周休息1天半。 公司实行5.5天工作制，上午8:30-12:00，下午13:30-17:30

肯吃苦，有思维，能服从管理，实习期3个月

嘉兴市海宁市招工地学徒工

台州市玉环市招全轻钢龙骨石膏板吊顶，45岁以下，人走账清

招光伏清洗工 管吃管住 22-35岁员工 跟施工队走 浙江范围

湖州市长兴县招防水工，要求有高空作业证，活比较轻松，修补

各种内外墙涂料销售（乳胶漆，真石漆，质感漆，水包水，水包砂等）

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品等部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务导向 mindset

负责线上线下销售工作，懂得ota的使用以及后台的维护和运营，及时调整房态及价格。 岗位职责： 1.全面负责酒店线上线下销售工作，统筹OTA平台（如携程、美团、飞猪等）的运营与维护 2. 实时监控并动态调整房态、库存及价格策略，提升入住率与RevPAR指标 3.制定并执行月度/季度销售计划，开拓新客户资源，维护核心渠道合作关系 4.分析市场竞对数据与用户行为，优化营销方案与推广策略 5. 协同前厅、客房及市场部门，保障销售目标达成与客户体验提升 任职要求： 1. 具备酒店销售或OTA运营相关工作经验，熟悉酒店PMS系统及主流OTA后台操作 2.具备良好的数据分析能力与市场敏感度，能独立制定销售策略 3. 沟通协调能力强，具备团队管理经验者优先 4.学历不限，有酒店管理、市场营销等相关专业背景者更佳 5.责任心强，抗压能力好，结果导向，适应快节奏工作环境

A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬。 A1级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 3、AA级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗AA1-AA2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚六点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。 AA1：最高薪酬4000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核8700元 AA2：最高薪酬5300元：底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核10700元

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉团队搭建与目标分解 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4. 具备行业资源者优先，有成功带队经验者优先 5. 学历不限，专业背景不限，以能力与业绩为导向

1. 岗位：协助销售开展日常事务，负责医院系统平台订单的配送及货物运送等工作。 2. 工作内容：与销售经理共同维护医院客户关系，协同完成销售相关工作，收集并反馈市场动态及销售信息。 3. 工作地点：主要在宁波市市区内各医院，需接受短途出差安排，出差一般当天往返。 4. 工作时间：周一至周五，如所负责医院有特殊活动或任务，需根据实际需要于周末临时加班。 5. 个人要求：年龄30岁以下，性别不限，学历要求大专。 以上，需熟练掌握驾驶技能，能适应临时性工作任务调整，形象端正，诚实守信，具备积极进取的工作态度。 6. 工资待遇：试用期为3个月，薪资具体面议

现业务覆盖71个城市，合作客户达9万家，市场占有率超60%；持续24年开拓新城市，下一个城市经理正在这里等你！ 【你的工作职责】 1、结合市场与业务实际，开展人员招聘并搭建团队，打造具有凝聚力和战斗力的销售队伍； 2、依据公司下达的销售目标，合理拆解任务，将指标分解至个人，制定周度、月度达成计划； 3、拟定部门销售策略与执行方案，并跟进落地，做好过程复盘与效果检核； 4、持续提升团队在销售与运营方面的专业能力，推动人才梯队建设； 5、协同公司各职能部门，高效解决销售过程中出现的问题，不断优化流程与工作机制。 【我们期待你具备】 1、具备2年以上销售管理经验，有地推类团队管理背景者优先； 2、热爱销售及团队管理工作，对互联网行业有浓厚兴趣；重视长期职业规划，具备强烈的晋升意愿； 3、拥有出色的目标分解、过程管控、结果达成及复盘总结能力； 4、学习适应能力强，反应迅速，执行力突出，能在压力环境下高效完成任务，进取心强； 【你能获得什么】 成熟稳定的运营模式，企业业绩持续增长，平台可靠，为你提供广阔发展空间； 激励机制丰富，奖金待遇优厚，助力你快速实现高收入目标； 管理氛围扁平，团队协作紧密，彼此理解支持，工作更有温度； 培训体系完善，配备多样帮扶与经验分享机制，助你实现快速成长与蜕变。

1.正常老客户的接单，负责下单到出货的一系列流程（含下单、订单变更和关闭、装箱单、安排出 货、跟踪货物完工情况、发货单、SAP开票、收款跟进分析、常规品物料代码添加）； 2.发货和到货跟踪 3.陪同验货（如是国外容户来验货，业务和业务支持一起陪同）； 4.和单证、工厂沟通订单情况并及时和业务反馈； 5.及时更新trackinglist、客户型号对应表 6.常规品的订单评审 7.及时汇报工作动态和异常 8.领导安排的其他临时性任务

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训与绩效管理 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2. 具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 3. 逻辑清晰，能独立制定销售方案并推动执行 4.具备良好的职业道德和客户服务意识 5. 学习能力强，适应快节奏工作环境 6.25-50岁，大专以上学历，能力突出者可放宽条件

温州市招管道保温人员一名，工资300-350一天

底薪+提成+补贴+活动奖励 奖金拿到手软！销售都是年轻人，没有宫斗戏，相互成就 1、主要在微信上和客户沟通，回复客户咨询的问题，不出差，不加班 2、不是电销不需要打电话 3、下午茶+不定期团建+午间小游戏+动不动派发现金奖

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与渠道开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在渠道，通过走访、陌拜、线上沟通等方式建立并维护渠道关系，进行获客 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学历不限，有销售经验者优先，无经验者有培训 3.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

80、90后都可以、从事过服装时尚行业优先考虑、对服装、品牌、搭配要有一定概念、必须熟练接待、礼仪、销售、电脑系统这些基本领域～对电商直播引流要有一定概念！ 如果懂拍照、有美感、会剪辑、对终端和线上销售有一定基础、对时尚行业要有敏锐洞察力和触觉的底薪会更高 要以长期发展稳定为前提、有责任心、要有不断创新学习的精神

一、职责 1、负责区域内客户关系和教育系统关系维护 2、负责人区域内新客户的开发 3、负责完成年度销售目标，主要销售内容如下： （1）中小学定制功能教室装饰装修； （2）中小学教学课桌椅、教具、软件、耗材，覆盖理化生、美术、音乐、创客、科技馆、人工智能、图书馆、教学多媒体等； （3）中小学智慧实验室管理软件等。 二、职责 1、大学专科以上学历，工科专业最佳。 2、强烈的自我价值实现，吃苦耐劳、积极努力。 3、有教育行业关系，可优先考虑。 4、有私家车（公司有车补）。 三、培训 公司拥有完整的培训体系。 四、工作区域 临海、杭州或依据实际派定。 五、工作时间 基本要求：8:30-17:00，法定假期、双休日 弹性工作制，不打考勤卡。

岗位职责： 1. 深入挖掘并调研潜在的高端渠道客户（线上及线下），推动客户成功合作。涵盖领域如礼品、艺术/展览、潮玩、母婴/儿童、教育机构、免税店、邮轮、时尚买手/设计、骑行、酒店等行业 2. 主动开拓各行业大客户资源，承接定制化礼品或品牌联合推广项目订单 3. 负责现有客户的日常维护，包含深化合作关系、提升陈列效果、对账与库存管理等相关工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 熟练使用Microsoft Office（Word、Excel、PPT、Outlook）等常用办公工具 3. 能够清晰认知自身性格倾向，具备良好的自我表达能力 薪资：底薪＋提成

宁波艳健良品品牌管理有限公司现面向社会公开招聘优秀人才。公司主营业务分为两大板块：一是农副产品销售，拥有直营实体门店，以团购为主要经营模式；二是高端营养品销售，结合旅游场景开展业务推广。公司发展势头良好，收入空间广阔。 现诚招具备大健康行业背景的销售经理，负责独立运营一家或多家门店。岗位职责不涉及直接销售，重点在于客户关系维护及售后支持服务，公司配备专业化的销售执行团队。 工作时间为早上8点至下午5点，单休制。支持年前参与面试并安排学习过渡期，正式入职时间可延至年后。招聘年龄范围为30至45周岁，性别不限，具备相应能力与经验者均可报名。 目前实习工作地点设两处，实际办公地址位于海曙区迎春街93号，欢迎有意向者来电咨询并预约面试。适合渴望获得稳定发展且具备强烈收入追求的年轻人深入了解。企业负责人为本地宁波人，为人诚信正直，提供良好的成长平台，既能实现收益目标，也能积累管理实战经验。

岗位职责： 1、按照公司标准达成团队业绩指标，具备带领8-10人以上销售小组的实际经验，拥有电商领域背景者优先，具备电销团队管理经历者优先，责任心强，注重团队协作与集体荣誉，执行力突出。 2、负责筛选潜在客户，掌握客户真实需求，并成功邀约目标客户进行深入面谈。需具备2年以上销售实操经验及2年以上团队管理经验。 3、定期回访存量客户，开展二次沟通洽谈，推动签约转化。 4、每日进行工作复盘与总结，持续优化销售话术与沟通技巧，实现每日进步。 5、追求高收入回报，目标明确，具备强烈进取心，能投入高强度努力并落实到行动中。 6、薪资结构为底薪+提成分红+团队提成（底薪可依据个人能力面议），具体细节需现场沟通确认。 7、公司设置多种激励奖项，坚持多劳多得原则，机制透明、公正、公开！ 任职要求： 1. 熟悉电商行业，了解主流跨境电商平台运营模式 2. 有电话销售从业背景为佳，行业范围不限 3. 年龄在25至33周岁之间，性别不限

1.对接上下游企业办理产品首营资料。 2.统计销售数据，费用数据。 3.上下游衔接科会、学术会、院外会等安排。 4.待人接物。

工作地点：天一、鄞州、舟山定海、义乌望湖，包住，中餐有餐补 岗位职责 1.根据公司目标制定市场推广方案、策略及实施计划； 2.负责市场活动的推进、执行与复盘，并及时调整优化； 3.负责市场团队的培训、带教、日常管理与绩效考核； 4.负责市场信息的收集整理并及时向上反馈； 5.协助院长完成分院整体经营目标。 任职要求： 1.高中及以上学历； 2.具备两年以上销售团队管理经验，团队规模15-30人，熟悉C端面销及带教流程； 3.有从0到1搭建团队的实际经历； 4.具备口腔、医美等医疗行业线下销售团队管理经验者优先。

市场拓展：开发全国经销商网络，制定招商计划并完成签约指标 2.资源管理：挖掘家具品牌商、代理商资源，协调合同签订及后续款项跟踪 3.策略制定：调研市场动态，优化产品结构，推动区域销售增长 任职要求 1.经验：大专及以上学历，3-5年家具/建材行业招商经验，具备客户资源及成功案例 2.能力：出色谈判技巧、市场分析能力，抗压性强，适应高频出差 3.技能：熟练办公软件，熟悉大件家具物流及加盟管理流程

要求，1.6米以上，形象气质佳优先！负责客户接待，维护，包厢预定等工作！

【的招聘皮草业务经理/专员】 皮衣皮草销售业务员2名 岗位要求： 有丰富的市场客户与贴牌客户资源优先 具备良好的沟通能力、谈判能力和客户服务意识，能够积极主动地与客户进行沟通和交流，工作细心认真负责，有较强的责任心 薪资福利：底薪提成（面议） 联系电话： 地址：海宁市双一路8号 浙江欧美迪时装有限公司