工作内容： 工作时间：9:00-18:00，午休一小时，每周休息一天，其余节假日按国家规定执行 薪资：无责底薪3500+提成+奖金，无电话量及业绩考核压力，业绩越高底薪同步提升，业绩未达标不扣减底薪 1.本公司非催收类机构，不与欠款人联系，也不参与任何形式的债务催收。公司统一提供意向客户资源，通过电话初步沟通后添加微信，后续主要通过微信维护客户关系。整体工作流程简单，收入潜力大 2.所属行业为疫情后兴起的新兴领域，公司处于快速发展阶段，岗位操作简便，回报较高。具体业务细节涉及较多专业内容，难以简要说明，公司将安排定期法律知识培训 3.岗位实质为法务助理性质，顺应当前诉讼线上化趋势，专注处理欠款相关事务。仅与被欠款方对接，协助其整理证据材料并移交律师团队。工作中涉及收取律师函服务费用（该费用计入个人业绩），前期由专员跟进，后期交由专业律师处理 职位要求： 1.初中及以上学历，欢迎应届毕业生报名 2.年龄要求：25-40岁 上班时间： 9:00-18:00，中午休息60分钟，每周单休 待遇： 1.无责任底薪3500元+提成+奖金+日常激励+定期团建活动，综合月收入6000元起，上不封顶 2.发展空间广阔，入职后提供系统化、专业化培训支持 岗位要求： 具备相关工作经验或法学相关背景者优先录用

岗位职责： （一）合同管理 独立完成采购、销售等业务类合同的拟定、审核与修改，确保内容合法合规，有效防范法律风险。 持续优化合同模板体系，制定标准化文本并推动规范应用。 统筹合同全生命周期管理，及时应对和处置履行过程中的异常情形。 （二）合规审查 对公司日常经营行为进行合规性评估，确保符合法律法规及内部制度要求。 跟踪解读监管政策变动，提出合规应对建议，预防潜在风险。 参与搭建合规管理体系，开展合规培训与宣导工作。 （三）法律纠纷处理 主导诉讼、仲裁案件的应对工作，制定应诉方案并代表公司出庭。 协调外部律师事务所资源，合理控制法律服务成本，保障公司权益。 复盘典型案件，提炼经验教训，健全争议预防与处置机制。 （四）法律支持与咨询 为各业务部门提供日常法律咨询，助力合规高效运作。 深度参与重大经营项目，开展法律尽职调查并输出可行性建议。 配合推进知识产权相关事务，妥善处理侵权类争议。 三、任职要求 教育背景：法学专业本科及以上学历。 职业资格：通过国家统一法律职业资格考试，持有A证。 工作经验：具备3年以上企业法务或律师事务所工作经验，可独立承担核心法律事务。 专业技能：熟练掌握民商事法律法规及实务操作；擅长合同编制与法律风险识别；熟悉诉讼仲裁程序，具备独立办案能力。 能力素质：工作积极主动，执行力强；具备较强的风险预判能力和问题解决意识；沟通协调良好，学习适应能力强。

团队都是90后，氛围超级棒哟~~~ 【岗位职责】 1.接收销售提供的客户资料，与销售对接及时了解客户的合作背景及需求。 2.负责日常合作客户的资料对接、收集材料、整理材料、客户沟通及法务咨询工作。 3.对接总部法务，将准备办理业务的资料保质保量的提交且对接给后台律师团队。 4.及时查看且追踪客户服务流程的进展并及时与管家团队做工作协同及反馈。 5.完成领导交办的其他法律事务工作。 【任职要求】 1.20-30岁，认可互联网法律行业。对职业规划有清晰的追求，性格偏：蓝绿、黄蓝。 2.大专以上学历，法律、行政、人力资源等相关专业优先，有律师资格证优先。 3.为人诚信正直，细致负责、服务意识强；具备良好的沟通能力；有较强的学习能力。 4.具备工作协同的职业素质，能够结构化流程化的处理问题及及时闭环。熟练操作电脑，熟练使用中文操作系统、对网络操作及工作APP使用有较好体验。 5.热爱互联网行业，有互联网法律行业工作经验者优先。 【薪资福利】 1、岗位底薪3000-4000+季度平衡奖+季度超额奖+季度福利+年终奖(年度评选)。周末双休，国家法定节假日休息。 2、、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ 【福利待遇】 ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会。 ⑤晋升福利：法务专员-法务组长-法务主管-法务经理。 ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 老板年轻有为实力雄厚，领导班子奋进果敢和务实，深耕行业10余年，欢迎各位优秀的小伙伴加入法保网，一起成长进步哦！

1.中立性原则：调解员应秉持客观公正的立场，独立处理物业纠纷中各方之间的争议，确保过程公平透明。 2.协调沟通职能：调解员在当事人之间发挥桥梁作用，推动双方开展有效对话。认真听取各方陈述，协助理解彼此诉求与立场，促成矛盾化解。 3.信息支持与指导：调解员负责提供相关法律法规及政策解读，帮助当事人明晰自身权利与义务。可通过说明法律条文，增强当事人对法律责任的认知。 4.推动协商进程：调解员引导当事人开展理性谈判，协助探索互利可行的解决方案，提升协商效率与达成共识的可能性。 5.案件记录与归档：调解员需完整记录调解过程中各方意见及讨论成果，撰写调解文书，汇总解决方案并妥善存档，便于后续查阅或司法程序参考。 6.保密义务与隐私保护：调解员须严格执行保密规定，保障调解内容的私密性，防止当事人隐私泄露，规范管理涉及纠纷的敏感资料与文件。 7.其他交办任务：完成上级领导安排的其他相关工作事项。

这不仅是一份工作，更是一份人生阅历。在这里，你能学到很多的法律知识。在人生道路中，难免会遇到一些麻烦事,有一点法律知识傍身，百益无一害。同时这是一份非常挣钱的岗位Ё纳，緣澛可能初入这个行业的小自，前两三个月只能拿到几千元。但是入职时间越长，客源积累越丰富，那你的的薪资水平也会越高。有的伙伴会说，没干过这个行业，怕做不好。没关系，我们入职后，会有培训，也会有主管或者组长一对一去带教。如果你还有一些其他的顾虑，欢迎私聊我，我将当面解答。 一、岗位职责 1.负责案源挖掘，跟踪客户需求，将意向客户转化为签约客户; 2.定期做客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发; 3.与交通事故当事人沟通洽谈，并提供相关法律咨询，; 4.协助当事人与委托律师办理相关案件; 5.完成领导交办的其他事项。 三、任职要求: 1.年龄22-45，普通话标准流利; 2.全日制专科及以上学历，能力优秀者可放宽; 3.具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，善于与不同人群沟通、对话; 4.人品端正，稳定执着、心理素质良好，工作态度积极进取，讲求团队精神，承压能力强; 5.无不良从业记录，忠于职守，责任心强，工作认真负责 三、薪酬福利: 1.底薪4500+提成，试用期1-3个月; 2.工作时间:9:00-20:00，周末单休，五险 3.带薪岗前培训，前期谈单有师傅带

喂！那位正在刷手机的法学小天才/未来商业巨鳄！ 你是不是觉得，法律工作=枯燥案头工？ 你是不是渴望，工资条上的数字能和你的实力一样猛？ 你是不是在找，一份不用牺牲生活、又能快速成长的神仙工作？ 别划走了！我们要找的法务顾问（年轻先锋版），就是你！ 【我们保证，这些都是你的】 标准配置：双休！双休！双休！（重要的事说三遍） 硬核实力：“高底薪+阶梯式提成”，谈下的客户越多，薪水翻倍越快。你的努力，看得见回报。 生活品质：节假日福利、定期团建、零食饮料自由供应。 Buff加成：超酷的办公环境，扁平化管理的年轻团队，没有复杂油腻的职场PUA。 岗位职责： ①基于公司的平台支持，熟悉公司产品，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化； ②通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标； ③对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作。 ④建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成客户分析总结报告，促进公司产品的优化；⑤每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划。 薪酬待遇： 1、薪资结构：岗位薪资+绩效工资+业绩提成+季度福利+年度年终奖 2、岗位底薪4800起+业绩提成最高拿25%+季度购物卡+年度年终奖，周末双休，国家法定节假日休息，月度综合薪资在8K-20K之间，能力越强，收入越高，表现好可提前转正，购买五险一金； 2、试用期底薪4800，高提成； 3、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ 福利待遇： ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 我们卖的不是产品，是“安全感”和“效率” 你将成为企业客户的“法律盾牌”设计师，用你的专业帮他们规避风险，这份工作的价值感，直接拉满！ 如果你已经心动了，别犹豫！ 下一份“真香”工作，可能就源于你这一次的主动！ 我们不一Young，等你来登场！

岗位职责： 1．负责公司各类合同的拟定、审查、修改及归档管理，确保合同内容合法合规、条款清晰明确，切实保障公司合法权益。 2．主导或参与公司重大法律事项的研究与论证，介入重点项目的商务谈判及相关合同磋商工作； 3．承担公司尽职调查、投融资安排、股权变更等业务中法律文书的审核与编制任务； 4．密切跟进国家法律法规及行业监管政策的变化，确保公司经营行为和决策流程符合现行法律规范，防范合规风险。牵头或配合开展定期合规检查，及时识别并整改潜在问题。 5．面向公司各职能部门组织开展常态化法律培训，提升全员法治观念与风险应对能力，构建系统化的法律风控机制。 6．当公司遭遇法律纠纷或进入诉讼程序时，快速协调法务力量制定应对方案，最大限度维护公司权益。 7．深入分析与公司主营业务相关的法规政策走向，为管理层战略部署提供专业法律意见。评估政策调整对业务的影响，输出具有前瞻性的风险预警与应对建议。 8．不断完善合同管理体系与操作流程，提升合同处理效率。借助数字化工具搭建合同信息库，实现从签署到履行全过程的可追溯管理，保障执行过程规范可控。 9．结合公司发展阶段及外部环境变动，持续改进法务工作的制度设计、流程架构与技术手段，提升整体运作效能。加强跨部门协作联动，助力企业实现可持续稳健发展。 任职资格： 1．本科及以上学历，法学或经济法相关专业背景，具有三年以上企业法务岗位实际工作经验； 2．熟悉公司法、广告法、电子商务法、合同法、著作权法等相关法律条文及其实务应用； 3．具备严谨务实的工作态度，优秀的表达协调能力和团队协作意识； 4．逻辑思维严密，能够在高强度工作环境下保持高效稳定输出。

注：提供精准资源，法律行业前景广阔机会丰富！ 上班时间： 朝九晚六，中午休息一个半小时； 每月值班1-2次，其余时间双休。 薪资福利待遇 1、综合78k-15k上不封顶；底薪+提成+奖金，五险； 2、法定节假日放假，依法享受带薪年假； 3、丰富的下午茶活动和聚餐活动。 职位详情 1、通过电话与当事人进行初步接洽，邀请其到所面谈； 2、接待来访客户，面对面交流并解答法律疑问，出具专业咨询建议； 3、协助完成委托协议签署，建立正式委托服务关系； 4、配合办案律师梳理案件信息，持续维护客户关系，及时响应客户需求与反馈； 5、拥有明确目标客户群体，无需进行无差别外呼。 任职要求 1、表达流畅，思维条理清楚，具备良好沟通能力，掌握一定谈判技巧者更优； 2、大专及以上学历，具备责任感、进取心和坚持力； 3、掌握常用办公软件基础操作； 4、有电话沟通或现场洽谈经验，或具备法律相关教育背景者优先考虑； 5、年龄25周岁以上者优先。

工作职责 1.协助优化公司法人治理架构，完善内部管理制度体系，负责行政综合类合同及其他法律文书的起草、修订与审核，提供面向职能部门的法律咨询支持，持续提升专业服务水平，保障法律服务质效。具体涵盖： 2.参与公司运营过程中各类合同及非合同类文件的起草、审核与修改工作； 3.协助拟定、整理三会相关文件，跟进会议决议落实情况，保障董事会、股东会运作合规，并参与相关制度建设； 4.协助办理公司及下属子公司、分支机构的设立登记、变更备案等事务，梳理并规范其运营管理流程； 5.参与健全公司内部控制制度体系，组织制度文件与公文的起草、审校及发布，推动规章制度合法合规执行与宣导落地； 6.为职能部门提供日常法律咨询服务，配合处理非主营业务领域的争议与纠纷协调； 7.根据实际工作需要开展法律专题检索，协助完成相关法律问题的研究分析； 8.完成部门交办的其他工作任务。 任职资格： 1.年龄：25-30岁，性别：不限。 2.熟悉民商法、经济法及相关法律法规，具备较强的文字理解与表达能力；有公司治理及三会运作实务经验者优先；具备良好的法律检索能力，能协助收集法律研究资料；熟练使用常用办公软件，学习能力强，逻辑思维清晰，工作认真踏实，责任心强； 3.应具有高等院校本科及以上学历，法律相关专业优先考虑。 4.具备同行业工作经验者优先。

这不仅是一份工作，更是一份人生阅历。在这里，你能学到很多的法律知识。在人生道路中，难免会遇到一些麻烦事,有一点法律知识傍身，百益无一害。同时这是一份非常挣钱的岗位，入职时间越长，客源积累越丰富，那你的的薪资水平也会越高。有的伙伴会说，没干过这个行业，怕做不好。没关系，我们入职后，会有培训，也会有主管或者组长一对一去带教。如果你还有一些其他的顾虑，欢迎私聊我，我将当面解答。 一、岗位职责 1.负责案源挖掘，跟踪客户需求，将意向客户转化为签约客户; 2.定期做客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发; 3.与当事人沟通洽谈，并提供相关法律咨询，; 4.协助当事人与委托律师办理相关案件; 5.完成领导交办的其他事项。 二、任职要求: 1.年龄22-36，普通话标准流利; 2.中专及以上学历，接受小白，只要敢说，能力优秀者可放宽; 3.具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力，善于与不同人群沟通、对话; 4.人品端正，稳定执着、心理素质良好，工作态度积极进取，讲求团队精神，承压能力强; 5.无不良从业记录，忠于职守，责任心强，工作认真负责 三、薪酬福利: 1.底薪4500+提成，试用期1-3个月; 2.工作时间:9:00-20:00，周末单休，五险; 3.春节假期，定期安排丰富的员工活动; 4.带薪岗前培训，前期谈单有师傅带

天津德元牛肉面：招一名拉面师傅，上班时间12个小时，工资是7500联系电话

扶摇树下找电工一名。维修电路跳匝，以及灯带不亮问题。下午2.30到5点半支间或者晚上9.30之后可以处理

可以接收寒假工，包吃包住 活轻松，环境好，男女不限。 工作内容：寿司、汉堡、包子、摘菜、装盒帖签。 点对点工作，加班有加班费 工作时间:面议

天津中船直管班组大量招人 车间内干分段， 装配20人，工资320-420/8小时。（大工懂图纸的再议） 电焊25人，工资320-420/8小时。 打磨10人，工资240-320/8小时. 没有干过造船的不要 以上人员可接受成套班组。 班组长工资14000-16000 必须有特种作业操作证， 无犯罪记录 以上人员， 免费发放用品， 公司提供公寓住宿，（水电自费，有夫妻间） 厂内食堂，早中饭免费，（晚饭加班九点之后免费） 电话：闫

天津招汽车做底，抛光技师！

职位描述： 1、负责交通事故和工伤类案件的开拓维护； 2、根据销售目标，制定具体的行动方案并快速实施； 3、积极热情地与当事人有效沟通，分析当事人及家属的心理及需求，快速签单； 4、掌握市场及行业动态，及时做好各渠道的对接和签单方法的创新。 岗位要求： 1、45岁以下，大专以上学历，男女不限； 2、1年以上地推、面销工作经验，有BD经验优先； 3、具备较强的抗压能力和韧劲，不轻言放弃； 4、机灵、服务意识强，善于沟通和协调； 5、踏实务实，有强烈的赚钱欲望，薪资不设上限。 只要你是一个主观能动性强、坚信付出会有回报者，此行业绝不会辜负你！

1、负责集团及下属产业集团各类法律文书、合同、文件的起草审核，模板制订及更新; 2、为公司经营管理、公司治理、业务决策的合法合规性提供法律支持，参与法律相关制度文件审核及流程控制，实现公司有效风险防控; 3、代表公司参加诉讼仲裁及其他纠纷调查案件处理维护公司合法权益; 4、跟踪行业法律法规更新，对业务进行定期不定期的法律培训及宣传; 5、公司安排的其他工作 工作地点，汉滨区或者双丰电子产业园

工作内容 1、依据国家相关法律法规及律师执业规范，协助执业律师开展各类法律辅助事务； 2、负责接待法律咨询的来访与来信，回答基础法律问题，配合律师完成文书整理与起草工作； 3、协助律师进行证据收集与调查工作，完成文书抄写、案卷材料摘录等事务； 4、承担律师安排的其他辅助性法律工作。 岗位要求： 1.法律类专业背景，掌握扎实的法律理论知识； 2.具备良好的书面表达能力； 3.具有较强的团队协作精神和责任意识。 法立正人专享福利： ①严格执行国家法定节假日休假制度，倡导高效工作、平衡生活，拒绝无效加班！ ②广阔晋升通道，公司设有完善的绩效评估与晋升体系，表现优异者半年内即可获得晋升机会； ③节日关怀：享受春节、妇女节、七夕节、端午节、中秋节等带薪假期及节日礼品； ④丰富员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等多样化团队活动； ⑤优越办公条件：配备微波炉、冰箱、休息区等设施，地理位置便捷，临近公交站、共享单车点； ⑥年轻活力团队：以90后、00后为主导，氛围融洽，管理扁平化，领导亲和力强~快来加入我们吧！

非法学专业但有志于法律行业发展的人员亦可投递简历；入职后将提供全面的法律专业知识、管理技能等系统化培训，并享有广阔的职业成长路径！ 无需具备法律背景，入职后由专业培训讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务，零经验者同样欢迎加入！ 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件所需材料，通过线上与线下方式对接客户； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、采用售前售后联动模式，参与客户回访及后续服务工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，富有团队协作精神； 4、接受无法律从业经验者，公司统一组织岗前培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午6点，午休2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②晋升机制公开透明，发展空间广阔，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金、礼品等；公司实行薪酬自主激励机制，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀丰富：享受各类带薪假期，春节、妇女节、七夕节、端午节、中秋节等均配备节日礼品与活动，公司节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤员工活动多样：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥办公环境优越：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置便捷，临近公交站、地铁口及共享电动车停放点； ⑦团队年轻化，以90后、00后为主力，氛围轻松活跃，目标明确，充满激情；扁平化管理模式，领导亲和力强，沟通无障碍~ 拒绝虚假包装，真正有趣有爱的团队实属难得，快来加入我们吧！

非法学专业但希望进入法律行业者欢迎投递简历；入职后提供全面的法律知识、管理技能等免费培训，以及广阔的职业发展平台！ 无需法律基础，专业内容由资深讲师一对一指导教学，法务律师团队全程支持服务（接受零经验人员） 一、工作内容 1、协助法务人员整理案件资料，通过线上线下面向客户进行对接； 2、负责客户案件材料的处理与进度跟进； 3、采用售前售后联动模式，参与客户回访及后续服务工作； 二、岗位要求： 1、具备良好沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积外露纹身及违法犯罪记录； 3、学习能力强，富有团队协作精神； 4、不要求法律相关工作经验，公司统一安排岗前系统培训； 法立正人专属福利： ①工作时间：上午9点至下午18点，中午休息2小时，每日工作7小时，倡导高效工作、健康生活，不鼓励加班！ ②晋升机制透明，发展空间广阔，表现优异者最快三个月实现晋升； （晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人） ③固定无责任底薪+阶梯式高提成+日奖、周奖、月奖+晋升后底薪上调+每月个人与团队奖金礼品等；公司实行薪酬自主激励制度，收入高低由你决定，底薪与业绩脱钩； ④节日关怀丰富：享有多项带薪假期，春节、妇女节、七夕、端午、中秋等节日均配有活动与礼品，节日氛围浓厚，仪式感十足~ ⑤员工活动多样：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、年会、生日会、茶话会等精彩不断； ⑥办公环境优越：配备微波炉、冰箱、休闲区等设施，地理位置便捷，临近公交站、地铁口、共享电动车站点； ⑦团队年轻化，以90后、00后为主力，氛围轻松活跃，目标明确有冲劲；扁平化管理，领导亲和力强，沟通无障碍~ 拒绝虚假宣传，真正有趣有活力的团队实属难得，快来加入我们吧！

学校食堂招聘做账文员，工作时间：6:00-13:30，下午16:00-19:00，中午11:30-12:30需协助学生打饭，其余时间负责账务处理，每周单休，提供工伤保险。 要求：熟练掌握电脑及基础办公软件操作，具备基本财务做账能力，可提供住宿。

【工作内容】 -协助处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及办公用品管理； -协调部门间沟通，支持团队日常运作； -负责来访人员接待及电话接听，维护良好的企业形象； -完成上级交办的其他行政相关工作。 【任职要求】 -本科及以上学历，专业不限，行政管理、工商管理等相关专业优先； -具备良好的沟通能力和责任心，工作细致、积极主动； -熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）； -有相关实习或工作经验者优先考虑。

职位描述 1、具备扎实的法学专业知识，良好的学术背景，本科及以上学历； 2、已获得律师执业资格，具备独立办案能力，有相关工作经验者优先考虑； 3、在某一业务领域具备成熟的发展方向，能够独立处理专业类案件或非诉项目； 4、工作态度认真，品行优良，具备良好的职业操守和团队协作精神，严格遵守执业规范； 5、律所提供优质案源支持，提成制律师无需固定坐班，时间自主安排； 6、认同本所发展愿景，愿意与律所共同成长、长期发展。 提成比例优厚免费使用共享工位免费打印额度共享公共案源办公环境优越 职位亮点：时间灵活、不强制坐班、办公环境舒适、后勤保障齐全、赋能充分、免费共享工位、高提成、低运营成本、公共案源+青年律师互助计划+所内合作平台三重案源支持

加入我们，寻找有趣的灵魂！ 如果你热爱密室逃脱、剧本杀和实景体验，欢迎加入我们的大家庭！在这里，你将与一群充满激情的伙伴共同创造难忘的游戏体验。我们提供全职岗位，期待有创意、敢于挑战自我的你！ 【招聘岗位】 前台督导、收银、 后台NPC（角色扮演）、中控 工作内容 接待玩家：热情迎接每一位顾客，确保他们拥有愉快的体验。 收银：准确处理支付事宜，为顾客提供清晰的账单。 引导玩家：带领玩家进出密室，并在游戏结束后进行剧情讲解。 角色扮演：担任密室中的NPC，与玩家互动，增加游戏的沉浸感；游戏结束后负责机关道具的归位。 职位要求 形象良好：外向活泼，善于沟通，具备良好的表达能力。 胆量大：不怕黑暗，能适应密室环境，（有人教）。 视力要求：如有近视，需佩戴隐形眼镜以确保工作安全。 学历要求：大专及以上学历（不含在读），热爱密室逃脱和实景体验者优先考虑。 培训与发展 0-1阶段：6天全职带薪培训，适合零基础的新手，不用担心经验不足！ 试用期：1-3个月（通常一个月即可转正），表现优秀者可提前转正。 薪资待遇 试用期：底薪3200元+积分提成+奖金（时段奖金、优质服务奖金、目标奖金，加班奖金），综合薪资可达3500-5000元。 转正后：底薪+提成（底薪浮动增加500-2000元）+奖金，综合薪3800-6000元。 福利待遇 节日福利：享受节日礼品及庆祝活动。 生日福利：生日惊喜，让你感受到家一般的温暖。 晋升空间 快速成长：转正即为2级员工，后续可晋升至3级/星级员工、副店长、店长等职位，晋升周期短，发展空间大。 晋升奖励：每次晋升享有200-600元的大礼包，同时底薪随晋升而增长。 工作时间 月休四天：灵活安排休息时间，保证工作与生活的平衡。 周度排班轮班制：工作时间为10:00-23:00之间，具体排班根据店铺情况调整。 如何申请 请直接投送简历，筛选通过后会第一时间联系面试，我们期待与你一起开启这段精彩的冒险之旅！ 原标题：《异次元密室》

负责接待来访客户、日常收费及复诊提醒等基础事务，工作有人带教！ 要求：具备Excel基本统计能力，做事细心有耐心，服务意识强，形象良好者优先。 福利：五险一金、餐补、年假、值班费、节日福利等多项福利！

【岗位职责】 1、基于公司的平台支持，熟悉公司法务产品，如法律咨询、合同审核和定制、律师函‌、代写文书、案件委托咨询等等，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化； 2、通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标； 3、对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作； 4、建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成分析总结报告，促进公司产品的优化； 5、每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划； 6、此岗位带有销售性质。 ——————— 【任职资格】： ①******，大专及以上学历，FPA性格黄红/黄蓝 ②口齿清晰，表达富有感染力，有较强的学习能力和良好的沟通能力。 ③具备踏实肯干的品质，勤奋好学的精神，认可且热爱销售职业。 ④认可互联网行业，有强烈的企图心、责任心、工作付出度高。 ⑤有互联网B2B销售工作经验，有同行业销售经验者优先。 ——————— 【薪酬待遇】： 1、薪资结构：基本工资+全勤工资+商业保密金+绩效工资+业绩提成+季度福利+年度年终奖。 2、岗位薪资4800+业绩提成最高拿25%+季度购物卡+年度年终奖，周末双休，国家法定节假日休息，月度综合薪资在8K-20K之间，能力越强，收入越高。 3、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ ——————— 【福利待遇】： ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ——————— 【职业发展】： 清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 工作时间：8：30-18：00，周末双休； 当地互联网企服行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，20%的员工能达到年薪30w+，百万年终奖，等你来挑战！！！ 培训体系:公司秉承着“以人为本”的经营理念，主张人是公司最重要的资产，没有之一！！！在职场的长廊里，成长比成功更重要。与优秀的人在一起工作，共同开启开挂的人生！！！！！ 1、强大且完善的POD人才发展体系：从岗前培训-岗中回炉-岗中深造，让你从入职期-成长期-发展期-成熟期，在每一个不同的职场阶段，我们将匹配给你阶段内的殿堂级课程，培训中心老师们将一路陪伴你成为行业的YYDS； 2、我们极其重视员工的培养及发展，这也是公司最大的无形资产；公司所有的讲师都是经过内部的五大工序精挑细选出来的实战派专家，符合三大标准：①贵族血统②实战派③有工具能落地，另外公司每年定期花费百万重金聘请行业知名大咖进行定制化授课。让每一位伙伴闪闪发光，一直都是我们的心愿！

工作内容简单轻松，易上手，全程有人指导，面试通过后可灵活安排入职时间 1.提供带薪试岗及培训 2.薪资福利：无责任底薪5500元+1000元住房补贴 每周六单休，每日9:00—18:00，长白班制，工作8小时，无需轮夜班，享有国家法定节假日，每月另享一次带薪病假

岗位要求:善于沟通协调，表达清晰。

行政前台 【岗位职责】 1、负责公司前台的接待事务，包括客户来访迎宾、访客信息登记及引导工作，树立良好的企业形象。 2、接听来电并进行转接，准确记录重要事项并第一时间传递至对应人员。 3、承担招聘相关辅助工作。 4、配合行政部门完成办公用品的申领、分发以及库存盘点管理。 5、保持前台区域和会议室的清洁整齐，确保办公环境井然有序。 6、协助组织公司各类会议与活动，落实会前准备与会后整理工作。 7、完成上级安排的其他行政支持类任务。 【任职要求】 1、年龄18-25周岁，上班需化淡妆，仪态端庄，身高160cm以上，普通话标准流畅。 2、大专及以上学历，专业不限，欢迎实习生及应届毕业生应聘。 3、具备基础拍摄与剪辑能力（能完成日常视频添加特效、字幕等操作）。 4、工作态度积极，认真细致，具备较强的责任意识与团队合作精神。 5、熟练使用常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及办公设备（如打印机、复印机、传真机等）。 6、具备良好的应变能力，能有效应对前台区域发生的突发状况。 【员工福利】 1、工作时间8:30-17:30，周末双休，午间休息一小时，每日设有15分钟下午茶时段。 2、定期开展部门团建活动，费用由公司承担。 3、每年不定期举办运动会、春游等集体活动。 4、按规定缴纳五险一金，享每年5天以上带薪年假；法定节假日、婚假、产假、病假均按国家规定执行。 5、生日慰问+节日礼品等关怀福利。 6、领导带教机制：由经理或主管一对一指导培训，为员工提供职业发展路径规划。 【办公地点】： 天津市南开区环球置地广场35楼

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