任职要求： 1、欢迎零基础加入，应届生亦可，只要渴望高收入！！！ 2、需具备高中及以上学历，同时能承受一定工作压力！！ 3、乐观积极，有进取心，语言表达与人际沟通能力良好； 岗位职责： 1、按照公司及部门销售目标推进销售任务，确保完成各项业绩指标； 2、分析现有市场与客户情况，挖掘客户潜在需求，激发并引导其实际购买意愿，实现销售转化； 3、主导客户商务洽谈，维护客户关系，提升合同金额与盈利空间； 4、监控并跟进项目回款流程，落实回款执行，提升回款效率； 【薪资福利】 1、薪酬：底薪5K+，综合收入可达1W+ 2、五险，享有各类带薪假期（含法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等），薪资水平在行业内具备明显优势； 3、公司为员工提供多元化成长支持，定期组织新员工入职培训、业务提升培训、管理课程及专业技能脱产带薪培训，并开展户外拓展活动； 4、节日期间发放精美礼品，不定期组织生日会，传递企业关怀。

男女不限，专业不限，大学应届毕业实习生或毕业生，有较强的营销推广意识，有亲和力，执行力强，善于沟通交流，具有较强的抗压抗挫能力，有团队合作意识与服务意识。底薪+绩效6000+

职位名称：就业指导咨询师 薪资待遇4000-20000元/月 工作要求大专及以上学历 职位描述岗位职责：【客户群体】C端客户，提供推广资源 【岗位优势】专业培训+带教制+上手快+成单快+成单率高 【业务模式】培训咨询，就业咨询 【岗位职责】 1、公司客户邀约，跟进。 2、协助部门同事进行客户成交。 3、与客户保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系（转介绍率高）。 【任职要求】 1、大专以上学历，25-35岁； 2、勤学肯干或有销售经验优先。 3、有良好的沟通能力，有学习的积极性。 【薪资待遇】 1、试用期：无责底薪3500+高提成（2000-20000元/单） 2、，各种节日福利。 3、朝九点半晚五点半，避开早晚班高峰，精神满满活力加倍~团队氛围好，福利多多。 4、上班时间：9.30---17.30；午休时间：12.00---13.30 休假安排：大小休，月休6天

【岗位职责】 1.线上线下客户咨询与需求挖掘，清晰介绍公司产品/服务的功能及优势； 2.对潜在客户进行持续跟进，建立信任关系，进行客户转化； 3.客户信息管理，准确记录客户信息、沟通内容和需求要点； 4.汇总客户常见问题，反馈给产品和市场团队； 【岗位要求】 1.熟悉营销技巧，有教育咨询、升学规划相关工作经验者优先； 2.有良好的语言表达能力和理解能力，沟通能力强； 3.有较强的持续学习能力，具有良好的团队合作精神； 【其他说明】 1.行业大咖带队，既让你值钱又能让你赚钱； 2.基本工资+提成（高于行业平均水平）+项目奖励； 3.上班时间：宽松的上班时间09:30-18:00，优美的工作环境； 4.带薪年假，； 5.完善的晋升机制，助你实现幸福人生。

薪资范围:7000~15000 底薪:5000 福利待遇:超长年假，不定期聚餐，生日会，购买社保 职位详情: 1.接待当事人咨询，或通过电话、企业微信等方式与当事人进行沟通交流。 2.梳理客户具体情况，分析其基本需求，开展沟通协商并促成委托合作，协助完成委托流程办理； 3.与后续服务团队、办案律师等相关人员对接客户信息，移交客户资料，协调解决客户相关问题。 [任职要求] 1.可接受无经验人员，但需具备良好态度和积极学习意愿。 2.掌握办公软件的基础操作技能，

职位详情 第三方法律咨询服务/生活服务律所 主要工作: 1.接待客户咨询 2.与团队共同努力促成单子 3.后端律师团队对接 重点:不需要你是律师，不用担心会不会，公司有完整的培训系统，会有专人一对一指导成长，小白也能变大咖 全国14亿人，目前8.7亿人负债，4亿人面临逾期，1.6亿人逾期半年以上，我们从债务市场作为突破口引流，承接各类法律咨询服务，非诉业务！ 任职要求: 1:三观正，勤奋努力，有强烈的挣钱欲望 2:年龄要求22---60岁之间 3.有团队协作意识 4.遵守公司制度 特殊说明:工作自由，兼职可以通过朋友介绍，朋友圈打造获取案源，在家也可以获客！！！

InformationAnalyst（工业科技赛道） 我们是… 久谦管理咨询于2009年由多位前麦肯锡顾问创立，专注于为全球领先的跨国企业、互联网公司、金融机构及机构投资者提供战略层面的前瞻性洞察与实际运营支持。 职位描述： -根据项目需要开展资料调研，通过特定渠道筛选并联络硬科技领域内具备实践经验、符合项目需求的行业专家，持续拓展多元资源渠道 -组织专家参与咨询项目的访谈环节，搭建咨询团队与外部专家之间的知识传递桥梁 -整理专家访谈内容，撰写会议纪要，并系统归纳信息，协助顾问高效获取关键数据，推进研究工作落地 -持续追踪行业最新动态，快速掌握不同领域基础知识，深入分析产业变化对市场格局的影响 职位要求： -全日制本科及以上学历，理工类专业背景优先考虑 -两年以内工作经验，具备汽车、光伏、新能源、机械等相关产业链全职或实习经历者优先 -具备良好的中文表达能力及基本英文沟通能力 -拥有一定的商业敏感度和基础常识 -优秀的团队协作意识、人际交往技巧和多任务处理能力，能适应高强度工作节奏 -对管理咨询行业有浓厚兴趣，性格灵活，积极主动，抗压能力强，愿意主动承担额外职责 薪资福利： -稳定月薪10-12K，入职即缴纳六险一金 -周末双休，法定节假日照常休息，享有超长带薪年假 -完善的入职培训体系，助力快速融入职场

1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

一、岗位职责 1. 负责招标信息挖掘工作，主动搜集、筛选各类市场化招标信息，建立完善信息台账。 2. 开展市场化竞标相关工作，结合招标要求开展标书购买、投标文件编制、文件提交等全流程事宜。 3. 协助项目部推进电网管理咨询项目实施工作，配合项目负责人落实项目实施计划，参与项目调研、方案梳理、现场对接、数据分析及报告撰写等。 4. 积极配合团队工作，完成项目部及公司交办的其他相关事项。 二、任职要求 1.性格开朗，对待工作踏实稳重，具备优秀的沟通能力与团队协作精神，有较强的责任心和执行力，服从工作安排与管理，有主观能动性。 2.本科及以上学历，有三年及以上管理咨询相关工作经验。 3.熟练使用Office办公软件，具备一定方案编制能力，能够进行数据处理和报告编写。 4.抗压能力强，能够适应出差及临时工作安排。 三、薪资福利 1.工作时间：朝九晚六，周末双休。 2.薪酬体系：7K-9K，包括基本工资+五险一金+绩效+出差及相关补贴+年终奖，根据个人能力和经验面议。 3.假期制度： 国家法定节假日、带薪年假及其他福利假期。 4.其他福利： 定期体检、员工活动、节日福利等。

乐山马边来2个小工，工期15-20 天左右。 岁以下，日工作 8 小时，包吃住160一天，十天可预支一次，工期结束后一周结清。 工作内容:主要辅助打杂，除灰，帮忙抬工具，角磨机打磨除锈等。 :，郭经理。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

成都市新都区招装修木工、家具安装、集成吊顶、打柜子/做家具、石膏板吊顶

找几个长期驾驶员，土改

职位亮点： 薪酬6000-12000，行政班制，缴纳社保！享受带薪休假！ 与名师携手合作，转化率高！工作时间早九晚六，周内实行单双休轮休。 绝不强制加班，会议安排合理高效，不占用额外工作时间！ 【薪资待遇】： 1、底薪3000-5000（可面议）+ 高额提成 + 多重奖金激励； 当前团队成员平均月薪区间为6k-20k，带领团队者月收入可达50k。 2、基础福利：五险一金齐全 + 带薪年假 + 生日福利 + 业绩奖励 + 专业能力提升培训； 4、培训支持：新员工入职即享带薪培训 + 在岗持续学习 + 不定期职业发展拓展训练； 5、晋升通道：咨询师 → 咨询主管 → 销售经理 → 销售总监； 6、拥有独特的咨询服务环境，团队协作氛围融洽积极。 （公司注重内部人才成长，表现优异者优先晋升；若擅长团队管理，具备培养下属的能力，即使业绩非顶尖也可进入管理层） 【工作时间与休息安排】： 上午9:00 - 下午18:00，午休时间为12:00至14:00，共计2小时； 周内采用大小休制度，法定节假日按规定正常休息； 按时通过企业微信打卡即可，无需担心迟到早退问题，无加班文化，会议精简高效。 【岗位职责】： 1、认真接听家长来电，提供专业、细致的教育咨询服务； 2、通过电话或微信等方式，邀请家长携孩子到校面谈，并负责接待、沟通及协议签署事宜； 3、对报名学生进行学习情况测评，并完成分析报告，帮助家长充分了解孩子现状； 4、根据测评结果制定个性化升学规划方案，获得家长认可后签订服务协议，助力学生顺利进入目标学校； 5、与家长和学生保持良好互动关系，树立并维护公司专业形象； 6、持续跟进已签约客户的服务进度，确保服务质量，建立客户档案并挖掘潜在需求。 任职要求： 1、年龄在25-45岁之间，性别不限； 2、具备良好的人际沟通能力，性格亲和，表达流畅，仪态得体，拥有较强的交流技巧与商务谈判能力；

龙文企业急招 咨询：（求职请报看到） 岗位：客服 薪资：5000-12000元/月 福利：周末双休,加班补助 工作地点：万达中心B栋(景会路)(汇景路与九龙大道交叉口东100米)910 ◆点链接◆投简历◆查电话 岗位：咨询顾问 薪资：5000-12000元/月 福利：周末双休,加班补助 工作地点：万达中心B栋(景会路)(汇景路与九龙大道交叉口东100米)910 ◆点链接◆投简历◆查电话

岗位职责: 协助咨询项目经理及团队负责人开展企业内控与风险管理、财务与会计、政务咨询、战略规划、公司治理与组织变革或人力资源等领域的咨询服务工作。 任职要求: 1. 在校本科生或研究生，金融、数学、统计、财会、审计、数据分析、人力资源、管理等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通表达、逻辑分析、推理判断及文档编写能力。 3. 态度积极主动，责任心强，能承受工作压力，具有较强的自我驱动力。 4. 学习能力强，熟练掌握常用办公软件，有志于在咨询行业长期发展者优先。

岗位职责: 1. 依据项目要求，开展内部控制体系搭建与评估、业务流程优化、风险识别与评价等相关工作； 2. 负责与客户保持有效沟通，准确把握客户实际需求，参与项目前期接洽及后期落地协调； 3. 可独立承担专项课题研究任务，并参与商业计划书起草、解决方案设计，独立完成所负责模块的方案撰写； 4. 组织并执行阶段性成果汇报，协助客户推动管理咨询建议的实施与执行； 5. 完成主管领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历，会计、审计、经济、财务管理等专业背景者优先考虑； 2. 拥有2年以上内控或风险管理咨询工作经验，曾独立主导项目者更优； 3. 工作态度积极，具备较强的沟通协作能力及书面表达能力； 4. 具备优秀的逻辑分析与问题解决能力，善于运用逻辑思维与数据分析处理复杂事务； 5. 熟练操作Office等常用办公软件； 6. 能够接受出差安排； 7. 持有CPA、CIA、CFA、CMA、ACCA等专业资格证书或通过部分科目者优先录用。

小白新人前两个月平均薪资1.5万，转正后平均薪资2万-5万，半年买车，一年买房 薪资待遇：无责底薪6K~8K(不包含任何绩效，优秀可给高底薪8~9K) 正常干：15k-35k 努力干：35k-50k 拼命干：5万以上（上不封顶，销冠薪资10万以上） 工作职责 1. 负责接听、拨打电话并跟踪回访（提供电话名单和工作手机），挖掘家长实际需求，将公司服务模式介绍给家长，预约家长及学生； 2. 面对面沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式，促成学生在本中心学习； 3. 对学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案； 4. 跟踪学生辅导项目实施情况，协助进行客户维护。 【福利体系】 1. 新人试用期平均1万5-2万； 2. ； 3. 试用期薪资不打折(月内保开单)； 4. 每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵； 5. 公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃； 6. 月度、年度、红包大奖拿到手软；

校区名称：Enwise婴幼儿成长中心 岗位职责： 1.根据公司市场部提供的客户名单联系客户，分析潜在客户意向，做好相关记录； 2.有针对性地向客户介绍中心课程的优势，准确推荐符合的课程套餐； 3.耐心解答客户疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化；达到最终签单 4.维护客户关系，促成客户的续费及转介绍工作。 任职资格： 1、喜爱小孩，最好对0-3岁儿童有简单的了解。（有早教经验者优先） 2、年龄22-35岁，专科及以上学历（优秀者学历放宽）； 3、普通话标准，有亲和力，沟通能力强，能接受电销和面 销 4、有较强的服务意识，抗压能力强，富有责任心； 5、有团队意识和合作精神，阳光开朗，具有上进心。

销售方式：电邀+面谈咨询 工作内容：负责小初高学科类课程的电话邀约及面对面咨询，促进到访与报名转化 入职培训：带薪试岗1天即发放工资，配备专人师傅一对一指导，全程教学保障，确保掌握全流程 岗位职责： 1、依托公司提供的家长资源，开展电话沟通，建立初步联系； 2、通过电话或微信形式，邀请家长前往校区进行实地参观与课程体验； 3、接待来访的学生及家长，提供专业学习测评与个性化教育咨询服务； 4、结合客户实际需求，制定科学的学习规划，推动课程签约与招生目标达成； 薪资待遇：无责任底薪4000-5000+绩效奖金+高额提成，综合收入10-20K 工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，每周一、周二轮休（大小周） 面试及工作地址：瑞鑫时代大厦B座1003（知新文化）

岗位职责： 1.对专利代理人助理撰写的案件在审核前进行质量把控。 2.对需要出具检索的报告的专利进行检索；对专利技术方案进行挖掘，为销售人员提供专利技术支持。 任职要求： 1.具有两年以上独立专利代理、专利审查或专利检索分析工作经验，能够独立开展新申请撰写、OA答复、指导助理、专利稿件质检或专利业务支持等相关专利工作。 2.良好的专业知识，一定的文字功底，志在知识产权行业长期发展。 3.较强的沟通能力，学习能力，团队协作能力。 4.具备全国专利代理人资格证/专利代理人执业证者，执业代理人撰写经验1-3年以上优先。 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成+年度分红，具体面议； 2、工作时间：9:00-12:00、13:30-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。

财会专业，工程专业优先

我们希望你： 1.具备1年以上销售经验，有教育产品、数码产品销售经验者优先，能快速理解英语学习机的核心功能与教学优势。 2.善于沟通表达，能精准挖掘客户需求（如家长对孩子发音、词汇量、学习兴趣的痛点），用专业话术推荐适配产品。 3.有目标感和执行力，能主动跟进客户、促成成交，愿意为月度/季度销售目标全力以赴。 4.认同教育产品的价值，耐心解答家长关于产品使用、学习效果的疑问，建立长期客户信任。

一、岗位职责 1. 梳理政府部门发布的项目申报、资质认定、政策扶持及产业推进相关信息，负责公司专利申请提案的全流程处理，包括客户档案管理、委托安排、申请提交等事务。 2. 收集国家、省、市各级政府及工信厅、科技厅等部门发布的各类计划通知，研读相关政策文件，依据申报指南分析项目申报要求与客户适配条件。 3. 协助企业开展项目申报工作，撰写科技类项目申报材料及可行性研究报告，统筹部门文档管理工作，包括官方文件、客户往来函件的收发、归档与保管。 4. 熟悉现行政府主导的各类项目类型，如绿色工厂、专精特新“小巨人”、技术改造、省市重点计划、专项资金补贴等申报方向。 5. 熟练操作日常办公软件，具备良好文案撰写能力，拥有较强的沟通协调与自主学习能力，持续提升专业管理水平。 6. 负责申报资料的整合编辑、线上系统填报及材料报送工作。 7. 配合市场团队解答客户在项目申报过程中的各类问题。 福利待遇 1. 工作时间：8:45-12:00，13:30-18:00；周末双休，享受国家法定节假日； 2. 薪酬结构：底薪+提成+年（中）终奖金；综合月薪10K-20K，收入上不封顶； 3. 缴纳五险一金，享有绩效奖励； 4. 提供带薪休假、销售冠军礼品、转正员工礼遇、节日关怀福利等； 5. 5A级办公环境，团队氛围轻松年轻。 加分项 具备检测、认证或知识产权领域相关从业经验者优先。

英语偏科生严重影响升学和就业，收入不高。 我们的ai系统精准为英语差生服务，1—3月提升20—60分，目前100万+学生验证，提分快速。

加入RCC信息部，成为建筑行业的“价格侦探”！ 我们是一家深耕建筑行业信息服务18年的专业公司。这里有一个能让你多劳多得、周末双休、在简单融洽的团队氛围中成长的岗位，正虚位以待。 你的工作，意义非凡： 作为RCC信息部核心成员，你将服务于各地政府及京东、腾讯、中建三局、故宫博物院等知名企业和机构。 通过“电话调研+互联网搜索”的方式，深入调研建材产品及价格信息，逐步成为专业的建筑行业询价专家。 你提供的信息，是打造专业第三方建材价格信息平台及供应商大数据的关键基石，直接影响亿万资金的建筑工程采购，为行业的高效与阳光贡献实实在在的力量。 我们期待这样的你： 全日制大专及以上学历（优秀应届生同样欢迎！） 沟通顺畅，乐观积极，能适应快节奏、高效率的工作。 *认真踏实，做事专注有韧性。 *具有团队协作精神，乐于学习和分享。 *认可多劳多得的理念，具备良好的抗压能力。 无需担心经验： 即使没有建筑行业背景，我们也提供专业、系统、完善的全程培训，助你从零开始，快速成长为建材调研领域的专家，同时收获稳步上涨的薪酬。 加入RCC，你将收获： 1.扎实的专业能力：深入了解各类建材及价格，掌握建筑行业专业知识。 2.卓越的沟通技巧：在调研中锻炼非凡的语言表达与沟通能力。 3.高效的工作方法：提升信息搜集与分析的核心工作技能。 4.优渥的薪酬回报：底薪+奖金+各类补助（综合收入6K-11K），多劳多得，付出有回报。 5.舒适的工作环境：5A甲级写字楼，拥有年轻富有朝气的团队和简单团结的企业文化。 6.全面的福利保障：入职即购五险一金，提供餐费、服装补助，享受免费下午茶，拥有员工活动经费。 7.充分的休息与充电：朝九晚六，周末双休，我们追求高效率，不提倡加班。转正可享有七天带薪年假，法定节假日正常休息。公司不定期组织户外活动、旅游活动，更有海外游奖励等你争取！ 全程陪伴的成长体系： 新人期：入职培训+师傅带教+导师指导+主管扶持，手把手助你起步。 发展期：丰富的技能深化培训+工作问题跟踪指导+管理知识储备，为你的未来铺路。 我们提供的是一个能真正学到本事、获得成长、拿到回报，并且工作生活平衡的机会。如果你渴望在一个务实、高效的团队中开启职业生涯或寻求新的发展，欢迎加入RCC信息部！

一、岗位职责： 1、借助公司提供的平台与资源主动对接客户，协助解决客户需求，推动签约达成，实现个人业绩指标； 2、全程掌握客户委托案件及业务进展，及时向客户同步信息，回应客户咨询； 3、定期回访客户，关注其在发展过程中对知识产权方面的持续需求，提供专业的建议与定制化方案； 4、系统整理客户资料，持续维护客户关系，提升客户满意度，确保工作目标顺利完成； 5、管理岗需承担团队组织与协调工作，落实团队运营管理。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历（条件优异者学历可适当放宽）； 2、了解知识产权相关业务，具备电话销售经验或法律专业背景者优先考虑； 3、能够适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 4、学习能力突出，善于设定销售目标并归纳优化销售方法，有明确的晋升追求； 5、性格积极外向，具有良好的沟通表达能力； 6、工作热情充沛，认同团队协作价值。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构： 底薪+高比例提成+团队奖励+年终奖 2、健全的晋升通道，全面支持各类人才成长发展 3、多样化的年终激励； 4、享受国家规定节假日休假，带薪年假，单位组织旅游等福利。

任职要求: 1.初中及以上学历，有销售经验者优先; 2.具备较强的学习、沟通能力; 3.具备职业素质与合作意识。 岗位职责: 1.到幼儿园、小学等地方宣传，邀约家长参加体验课; 2.通过微信聊天等方式，邀约家长周末来校区参加体验课; 3.小朋友上体验课时，协助教学老师带小朋友。 公司福利: 1.假期福利:带薪休假，20天寒假，10天暑假，五一国庆3-5天; 2.保险福利:五险; 3.免费住宿:公司提供住宿，省去大笔生活支出; 4.无息贷款:三年工龄以上，提供无息贷款，用于购房购车。 5.节日福利:教师节、端午节、中秋节等传统节日，有节日礼物; 6.带薪培训:销售和沟通技能培训，管理能力和领导力训练，解锁技能包，打造职业经理人，成就员工梦想。 晋升空间: 招生顾问-业务主管一业务经理一校长-总监

薪资范围:7000~15000 底薪:5000 福利待遇:超长年假，不定期聚餐，生日会，购买社保 职位详情: 1.接待当事人咨询，或通过电话、企业微信等方式与当事人进行沟通交流。 2.掌握客户具体情况，分析其基本需求，开展沟通协商，促成委托合作，协助完成委托流程； 3.与后续服务团队、办案律师等协同对接客户信息，移交相关材料，跟进解决客户问题。 [任职要求] 1.欢迎无经验者加入，需具备良好态度和积极学习意愿。 2.能熟练操作办公软件，掌握基本应用技能。