
无损专业监理工程师
6000-7000元/月
监理工程师1-3年学历不限1-3年工程监理经验需要长期出差/驻场有工程监理经验
年龄:29-60周岁以下。
1. 熟悉GB50319-2013、SH/T3903-2017监理规范标准,熟悉无损检测类型质量验收规范标准、条例和实施细则。
2. 持有化工协会证书(省专监监理证书)或注册监理工程师,持有中级职称及以上职称登记,有过中大型化工楼项目或建筑工程项目无损检测全过程履职经验。
3. 具备一定的监理经验,特别是在动静设备安装方面有丰富的工作经历。熟悉并掌握工程监理的各项工作内容和流程。
4. 具有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,能够实时管控现场无损工程质量,能够熟练运用各种检验工器具和技术手段。
5. 具备严谨的工作态度和高度的责任心,能够履行无损检测监理的职责,有较强的技术能力。具备解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下冷静应对并采取适当措施。
电气、电仪专业监理工程师
1-1.2万元/月
监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师需要长期出差/驻场3-5年工程监理经验有工程监理经验
年龄:29-60周岁以下。
1. 熟悉GB50319-2013、SH/T3903-2017监理规范标准,熟悉化工工程电气类型质量验收规范标准、条例和实施细则。
2. 持有化工协会证书(省专监监理证书)或注册监理工程师,持有中级职称及以上职称登记,有过中大型化工楼项目或建筑工程项目化工项目电气系统全过程履职经验。
3. 具备一定的监理经验,特别是在电气方面有丰富的工作经历。熟悉并掌握工程监理的各项工作内容和流程。
4. 具有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,能够实时管控现场无损工程质量,能够熟练运用各种检验工器具和技术手段。
5. 具备严谨的工作态度和高度的责任心,能够履行电气工程监理的职责,有较强的技术能力。具备解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下冷静应对并采取适当措施。
设备安装专业监理工程师
6000-7000元/月
监理工程师3-5年学历不限
年龄:29-50周岁以下。
1. 熟悉GB50319-2013、SH/T3903-2017监理规范标准,熟悉动静设备安装等类型质量验收规范标准、条例和实施细则。
2. 持有化工协会证书(省专监监理证书)或注册监理工程师,持有中级职称及以上职称登记,有过中大型化工楼项目或建筑工程项目安装工程全过程履职经验。
3. 具备一定的监理经验,特别是在动静设备安装方面有丰富的工作经历。熟悉并掌握工程监理的各项工作内容和流程。
4. 具有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,能够实时管控现场土建工程质量,能够熟练运用各种检验工器具和技术手段。
5. 具备严谨的工作态度和高度的责任心,能够履行焊接监理的职责,有较强的动静设备安装技术能力。具备解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下冷静应对并采取适当措施。
无损检测监理工程师
5000-9000元/月
监理工程师3-5年大专
在总监理工程师的领导下,承担化工工程中焊接与设备管道无损检测专业的监理职责。
负责编制无损检测监理实施细则,审查检测单位资质、检测人员资格证书及检测方案的合规性,确认RT、UT、MT、PT等检测工艺满足相关标准要求。
对现场探伤检测全过程实施监督,核对检测点位设置、抽检比例及检测时机,全程见证检测操作,防止出现漏检或误检情况。
严格审核无损检测报告、底片影像及原始数据,复核缺陷评定结论,跟踪不合格焊缝的返修处理及复检闭环管理。
做好检测旁站记录,及时整理并归档相关资料,严控焊接质量验收环节,确保无损检测工作全面符合规范和设计规定。
设备安装专业监理工程师
6000-7000元/月
监理工程师3-5年大专专监设备安装动静设备1-3年工程监理经验需要长期出差/驻场有工程监理经验
招聘人数:3人1. 设备安装专业监理工程师(聚烯烃项目部):1名,60周岁以下。
2. 动设备安装专业监理工程师:1名。
3. 静设备安装专业监理工程师(成品项目部):1名,50周岁以下。
【岗位要求】
1. 专业要求:机械自动化、智能化工程、机电一体化、电气工程、焊接工程、土木工程、工程监理等相关专业。
2. 年龄要求:29-50周岁。
3. 熟悉GB50319-2013、SH/T3903-2017监理规范标准,熟悉动静设备安装等类型质量验收规范标准、条例和实施细则。
4. 持有化工协会证书(省专监监理证书)或注册监理工程师,持有中级职称及以上职称登记,有过中大型化工楼项目或建筑工程项目安装工程全过程履职经验。
5. 具备一定的监理经验,特别是在动静设备安装方面有丰富的工作经历。熟悉并掌握工程监理的各项工作内容和流程。
6. 具有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,能够实时管控现场土建工程质量,能够熟练运用各种检验工器具和技术手段。
7. 具备严谨的工作态度和高度的责任心,能够履行焊接监理的职责,有较强的动静设备安装技术能力。具备解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下冷静应对并采取适当措施。
静设备监理工程师
5000-8000元/月
监理工程师3-5年大专
静设备安装专业监理工程师主要职责:在总监理工程师授权范围内,全面管控本专业范围内的工程质量、施工安全、工程进度及合规执行情况。负责编制静设备专业的监理实施细则,审核施工组织设计、专项安装方案及相关技术交底资料,检查施工人员资格证书、设备及主要材料的质量证明文件与检测报告,严禁不符合要求的材料和工序进入施工现场。
对设备就位、找平校正、焊接作业、防腐保温、压力试验与吹扫等关键施工环节及隐蔽工程实施全过程监督,严格核实施工工艺是否满足设计图纸及相关规范标准,及时发现并处理质量隐患与安全问题,督促施工单位落实整改措施并形成闭环管理。
负责本专业检验批、分项工程的验收工作,参与分部工程及竣工验收。认真填写监理日志、旁站记录,做好各类监理文件的收集、整理与归档,准确核实专业工程量,协调解决现场交叉施工中的实际问题,定期向总监理工程师汇报专业工作进展,妥善应对工程变更、签证事项及质量纠纷,确保静设备安装项目按质、按量、按时顺利完成。
管道工程监理专业人员
5000-8000元/月
监理工程师3-5年大专
在总监理工程师的指导下,管道专业监理工程师负责化工工艺管道、给排水系统、消防设施及压力管道安装的全过程监督管理。
编制本专业监理实施细则,审核管道施工专项技术方案、焊接工艺评定及技术交底文件,严格核验管材、管件、阀门、密封垫片等主要材料及其配套产品的资质证明与质量状况。
对管道下料、组对、焊接、安装作业、压力试验与吹扫、防腐处理及保温施工等关键环节实施全程监督,重点关注隐蔽工程实施过程,及时发现并督促整改存在的质量与安全隐患。
组织开展管道分项工程及检验批的质量验收工作,审查相关检测报告与试验数据,规范填写旁站记录与巡检日志,系统整理专业监理文档资料,协调解决现场施工中涉及本专业的各类问题,确保管道施工质量满足设计图纸及相关国家规范标准要求。
小工6-10人
三星新开项目招聘工人,共需10名,薪资为每天200元。另招聘工人10名,薪资为每天160元,加班费用另算。有意向者可报名。
中控员包住
宝鸡(扶风)比亚迪实业有限公司,现直招、直招、直招聘消防监控员:1、持四级消防设施操作员资格证、有消防工作经验、2、学历:高中及以上,公司免费宿舍、热水、空调、暖气、无线WiFi、健身房等,白晚班、月休4天、五险一金;3、工作地点:宝鸡市扶风县名额有限e欢迎精英们加入!面试联系电话()
临时工
10号至21号金延安羲和雅苑金延安羲和雅苑大量需要小时工能干12天,6:30-8:30,(着装要求)黑色衬衣黑裤子鞋,必须持有健康证,实名制去的,我报备,姓名+电话+身份证号电话
监理工程师
5000-10000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
因业务发展需要,现招聘注册监理工程师及专业监理工程师若干,具体如下:
注册监理工程师2名(薪资面议)
1、房建土建、安装、新能源(风电、光伏安装及电气专业、储能)、输(送)变电
2、大专及以上学历,持有注册监理工程师执业资格以及具有中级及以上专业技术职称
3、精通本专业的业务知识及相关施工验收规范,具有较强的发现及处理问题的能力,能够全面独立的开展本专业监理工作。
4、熟练操作电脑、office等办公软件
专业监理工程师3名(薪资面议)
1、熟悉监理工作流程
2、大专及以上学历,持有中级及以上专业技术职称并经过监理业务培训
3、熟练操作电脑、office等办公软件,
工作地点:不限(根据项目所在地)
联系人:王先生
专业监理工程师/监理员
4000-5000元/月
总监理工程师
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2. 审查施工组织设计及专项施工方案,监督施工单位按图施工
3. 组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 及时发现并协调处理施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书或具备监理员资格证书
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
4. 责任心强,能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
5. 专业对口,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先
西藏项目土建、安装、电气、安全员专监
1.1-1.4万元/月
总监理工程师3-5年大专机电专监安全员专监竖井专监注册监理工程师
一、招聘岗位:专业监理工程师(土建、机电、安装、电气、安全员,竖井专监)
二、岗位职责:
1、负责编制本专业的监理实施细则并具体实施;
2、组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作,当人员需要调整时,向总监理师提出建议;
3、审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请 、变更,并向项目负责人提出报告;
4、负责本专业的材料、设备、构配件的进场验收,本专业分项工程验收及隐蔽工程验收;
5、负责本项目、本专业咨询信息资料的采集、整理、编写、汇总,参与编写月报;
6、按照公司文件相关要求,落实项目实测实量、关键工序、工程资料信息管理和成本管控工作的开展。
7、完成上级交办的其他业务。
三、任职要求:
1、大专及以上学历,机电、电气、给排水、建筑电气、自动化、安装工程、工程管理等相关专业;2、三年以上工程监理工作经验,精通工程监理、工程管理等相关专业知识,相熟悉关法律法规;
3、安全员专监持注册安全工程师证或者安全员C证;
4、具备良好的职业道德、职业操守和职业习惯,为人正直,工作勤奋、认真负责、有较强的工作责任心,吃苦耐劳,年龄25-50内,身体健康,具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理有效地协调各项工作,工作严谨、认真、细致,具备一定计算机办公软件操作能力;
四、薪酬及福利待遇
薪酬标准:根据岗位、录用人员能力对标市场薪资标准面议:
专监(具有注册监理工程师证书)大概1.1万/月-1.2万/月
项目倒班制: 晚班额外补贴2000元左右/月
绩效奖励:500-1000元/月
(30天试用期,试用期只发80%工资)
福利待遇:缴纳“社保”、“医保”, 享受“三节”福利、话费补贴、防暑降温补贴、年终奖,包工作餐(每个月1200元)、免费住宿。
休息时间:项目总监根据项目进展情况每年安排每人休息三次,每次大概15-20天,带薪休假,。项目无冬休期。
五、工作地点:西藏日喀则 能长期驻西藏、有高原经验者优先
六、用工形式:劳务外包 录用人员与第三方劳务公司(用人单位)签订《劳动合同》缴纳社保和医保。
土建监理工程师
5000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责
1、负责项目专业监理工作,现场质量、进度、安全文明施工巡查;
2、审核施工方案、报验资料,做好监理日志,完善监理内业资料;
3、参与隐蔽验收、分部分项验收,见证取样;
4、对接施工单位,落实住建局、质检站整改要求;
5、组织各分部分项验收,主持监理例会。
6、协调施工过程各类问题。
任职要求
1、持有房建专业监理工程师证书(省监理工程师或注册监理工程师);
2、有厂房、钢结构项目监理经验优先,有新疆工地经验优先;
3、能常驻和田项目现场,会做监理资料,熟悉现场验收流程;
4、熟悉建筑规范,能独立处理现场土建、钢结构相关问题。
5、具备较强沟通协调能力
化工设备监理工程师
7000-8000元/月
监理工程师1-3年大专化工安装工程化工项目静设备安装
岗位职责:
1. 负责化工设备安装、调试及运行阶段的现场监督管理工作。
2. 确保化工设备工程的质量与进度满足合同约定及相关规范要求。
3. 监督施工现场安全措施落实,及时解决施工中出现的技术问题。
4. 参与工程项目验收,编制监理相关报告。
岗位要求:
1. 化工设备类专业大专及以上学历,具有工程师职称者优先。
2. 掌握化工设备安装与运行相关的法规及行业技术标准。
3. 具备较强的沟通协调能力与现场组织管理能力。
4. 有化工设备监理实践经验者优先考虑。
无损专业监理工程师
6000-7000元/月
监理工程师1-3年学历不限
年龄:29-60周岁以下。
1. 熟悉GB50319-2013、SH/T3903-2017监理规范标准,熟悉无损检测类型质量验收规范标准、条例和实施细则。
2. 持有化工协会证书(省专监监理证书)或注册监理工程师,持有中级职称及以上职称登记,有过中大型化工楼项目或建筑工程项目无损检测全过程履职经验。
3. 具备一定的监理经验,特别是在动静设备安装方面有丰富的工作经历。熟悉并掌握工程监理的各项工作内容和流程。
4. 具有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,能够实时管控现场无损工程质量,能够熟练运用各种检验工器具和技术手段。
5. 具备严谨的工作态度和高度的责任心,能够履行无损检测监理的职责,有较强的技术能力。具备解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下冷静应对并采取适当措施。
人事专员
4000-7000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接
4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护
5.整理人事数据,协助完成月度/季度人力报表及基础分析
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理与文档撰写能力
4. 责任心强,细致耐心,具备较强的沟通协调与服务意识
5.遵守职业操守,严格保守人事信息保密要求
测量工程师
8000-9000元/月
测量工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责工程项目的控制测量、施工放样、变形监测及竣工测量等工作
2.熟练操作全站仪、水准仪、GNSS接收机等测量仪器,完成数据采集与处理
3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,确保符合规范及项目要求
4.参与现场技术协调,配合施工进度及时提供准确测量支持
5.维护测量仪器设备,做好日常校验与台账管理
任职要求:
1.测绘工程、土木工程、地理信息等相关专业背景,学历不限
2.具备测量相关工作经验,熟悉工程测量流程与国家技术规范
3.能独立完成外业测量及内业数据处理,具备基础CAD及测量软件操作能力
4. 责任心强,适应野外作业与施工现场环境,具备良好沟通协作能力
5. 持有测量员证、测绘作业证或相关职业资格证书者优先
【双休】人事助理 朝九晚五
4000-8000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人事档案管理
工作时间
早上9:00-12:00
下午14:00-17:00
周末双休,法定节假日正常放假
岗位职责
1.招聘公司需要的岗位人员
2.协助新人办理上岗
3.日常管理新人
人事专员4000到7000
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.根据公司用人需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.通过多渠道发布职位信息、筛选简历、组织面试及录用跟进,确保招聘流程规范高效
3. 协助新员工入职办理、岗前引导及基础培训,提升入职体验与融入效率
4. 维护候选人资源库,定期回访优质人才,建立长期人才储备机制
5. 配合部门负责人优化招聘流程,提升招聘质量与人岗匹配度
任职要求:
1.年满18周岁,性别不限,学历不限,接受无经验者
2.沟通表达清晰,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
3. 能适应早11点至晚8点的工作时间安排
4.公司提供免费食宿及老员工一对一帮带,助力快速成长
5.有志于在人力资源领域长期发展者优先
线上HR(工作简单)
5000-6000元/月
HRBP经验不限中专/中技人才发展
职位描述:
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程;
2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知;
3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。
提成日结 不坐班人事岗位
3000-5000元/月
HRBP经验不限学历不限不坐班时间自由
主要是线上招聘工作。通过招聘平台给公司邀约求职者即可。hrbp
工作内容简单,要求有责任心,工作踏实的小伙伴。
薪资:底薪3000+邀约提成2元/人+入职提成100元/人
4k~6k传媒人事(主要招募主播)
4000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限传媒人事招聘经验销售经验经纪人主播经验弹性工作制不接受居家办公国内院校优先市场/传媒/公关招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位名称:传媒人事专员(主播招募)
岗位职责
1、负责娱乐主播招聘,多渠道挖掘意向主播,线上私信沟通、接待咨询,解答新人关于直播薪资、开播模式、合约相关全部问题。
2、筛选简历、对接意向人员,邀约到线下直播间实地面试,跟进候选人全流程,完成面试接待、初步沟通。
3、发布招聘信息,维护招聘渠道,整理意向人员台账,跟进回访意向、观望人员,提高到面率、入职率。
4、配合运营团队,对接新入职主播资料登记,做好入职基础信息归档。
5、完成每日招聘指标,统计招聘数据,每日上报意向、邀约、面试人数。
6、完成公司安排其他人事相关辅助工作。
任职要求
1、沟通表达流利,会线上聊天,有招聘、销售、人事经验优先,无经验愿意学习也可。
2、熟悉抖音直播行业优先,能看懂主播招募相关话术,执行力强。
3、工作踏实,抗压能力强,;做事细心,会简单表格登记。
4、年龄22‑35岁
薪资待遇
无责底薪+招聘提成(主播入职拿提成,多招多得,上不封顶)
朝九晚六,月休4天,法定调休
公司直招,非中介,不收取员工任何费用
有人带教,全套招聘话术、素材提供,不用自己摸索
办公地点:高新区旺座现代城E座
备注:本岗位招人事,不是招主播!主要做主播招人工作。
其他路桥隧人员月结
神木市招聘铁路桥隧病害处理工人,要求外省有经验,需持高空作业证件,年龄30至40岁,无高血压心脏病,身体健康,吃苦耐劳。上班时间为8小时,月薪8000元。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供陕西人力资源总监的招聘在线招聘信息,主要招聘陕西人力资源总监相关人才。作为人力资源总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。