
执行校长
5000-10000元/月
校长/副校长3-5年大专及以上有高校渠道资源大学/大专生团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验教育专业背景培训机构成人/通用
职位描述:
1.全面负责校区的日常运营与管理工作,确保教学环境稳定发展,完成公司下达的各项经营指标;
2.组织制定并优化学校的组织架构、部门职能、运行流程及相关管理制度,并推动落地执行;
3.负责教职工的培训发展、团队管理及人才梯队建设,依权限开展机构设置、人员任用、岗位调配、绩效评估及激励惩戒等工作;
4.主导教师团队的专业成长与日常管理,持续提升教学服务质量和授课水平;
5.编制并执行校区财务预算,审批各类开支及薪酬发放,具备良好的成本管控意识;
任职资格:
1.大专及以上学历,专业不限,具备3年以上管理岗位工作经验;
2.善于识人用人,具有优秀的领导力、团队协作精神、组织协调能力、沟通表达能力及策划执行能力;
3.具备较强的逻辑分析能力、市场数据解读能力,拥有良好的商业敏感度和运营思维。
执行校长
4000-9000元/月
校长/副校长经验不限学历不限有高校渠道资源大学/大专生团队管理经验大型教育机构经验培训机构成人/通用
职位描述:
1.全面负责校区的日常运营与管理工作,确保教学环境稳定发展,完成公司下达的各项经营指标;
2.组织构建并优化学校的组织架构、部门职能、运行流程及相关管理制度,并推动落地执行;
3.统筹教职工的培训发展、日常管理及团队建设工作,按权限开展机构设置、人员任用、调配、绩效评估与奖惩安排;
4.主抓教师团队的专业成长与日常管理,持续提升教学服务质量和授课水平;
5.编制并落实校区财务预算,审批各类开支及薪酬发放,具备良好的成本管控意识;
任职资格:
1.大专及以上学历,专业不限,具备3年以上管理岗位工作经验;
2.善于识人用人,拥有突出的领导力、团队协作能力、组织协调能力及沟通表达能力;
3.具备较强的逻辑分析能力、市场数据解读能力,具有清晰的商业思维和经营意识
校长助理
4000-5000元/月
校长/副校长3-5年大专及以上培训机构
1.全面负责校区的日常运营与管理工作,确保教学环境稳定发展,实现公司下达的各项经营指标;
2.建立并优化学校组织架构、部门职能、运行流程及相关管理制度,并推动落地执行;
3.组织开展教职工的培训与发展工作,实施人员管理与团队建设,按权限完成机构设置、人员任用、调配、绩效评估及激励措施;
4.主抓教师队伍建设,强化教学过程管理,持续提升整体教学水平与教学质量;
5.编制并执行校区财务预算,审批各类开支与薪酬发放,具备良好的成本管控意识;
任职资格:
1.大专及以上学历,专业不限,具备3年以上管理岗位工作经验;
2.善于识人用人,拥有优秀的领导力、团队协作能力、组织协调能力及沟通表达能力;
3.具备较强的逻辑分析能力与市场数据解读能力,富有商业思维与经营意识;
全国分校负责人
6000-8000元/月
校长/副校长经验不限本科及以上
接受无经验新人,前期提供专业系统的培训!!!
岗位职责:
1.统筹并指导销售团队,达成销售运营目标;
2.带领销售与获客团队,提升职业素养、专业能力及服务意识,有效提升获客与转化效率;
3.负责校区咨询工作的规划与执行,参与相关制度与政策的制定及落实;
4.负责校区销售与教学团队的日常管理,控制人员流失率,提升人均业绩产出;
5.组织销售与教学团队定期开展在岗培训,增强业务能力、教学服务水平及员工成长发展。
任职要求:
1.本科及以上学历,具备教育行业从业经历者优先;
2.热爱教育事业,对行业发展有一定理解与思考;
3.具备出色的学习能力、自我驱动力及高效执行力;
4.能够与各部门保持良好的协作沟通;
5.抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
6.可接受长期出差及外派安排。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、年底分红
执行校长
5000-10000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上团队管理经验教育专业背景培训机构校区运营经验成人/通用
一、岗位职责:
1.全面负责校区的运营管理,确保教学环境稳定发展,完成公司下达的各项经营指标;
2.建立健全学校组织架构、部门职能、运行规范、业务流程及相关管理制度,并推动落地执行;
3.组织开展教职工的培训、日常管理与团队建设工作,依权限落实机构设置、人员任用、调配、绩效评估及奖惩安排;
4.统筹教师队伍建设与培养机制,持续提升教学服务质量和授课水平;
5.编制并执行校区财务预算,审批各类开支及薪酬发放,具备较强的成本管控能力;
6.主动推进招生工作,优化运营成本,助力校区整体业绩增长;
二、任职资格:
1.具备全日制专科或以上学历。
2.自主学习能力强,富有进取心和强烈的责任感。
3.乐于沟通交流,性格积极向上,身心健康。
4.渴望高收入回报,具备清晰目标与有效执行策略。
6.年龄在*****,条件优异且资源丰富者可适当放宽要求。
7.热爱教育行业,须具备两年以上公务员考试相关工作经验,一年以上管理经验,能独立带领团队运作。
全国分校负责人
6000-8000元/月
校长/副校长经验不限本科及以上团队管理经验培训机构
接受无经验小白,前期提供专业系统的培训!!!
岗位职责:
1.统筹并指导销售团队,达成各项销售运营目标;
2.带领销售与获客团队,提升职业素养、专业能力及服务意识,持续优化获客与转化效率;
3.负责校区咨询工作的规划与落地,参与相关制度与政策的制定及执行;
4.管理校区销售与教学团队,控制人员流失率,提升人均业绩产出;
5.组织销售与教学团队定期开展业务培训,强化销售技能、教学服务水平及员工成长发展。
任职要求:
1.本科及以上学历,有教育行业从业经验者学历可放宽至专科;
2.热爱教育事业,对行业具备一定理解与独立思考;
3.具备出色的学习能力、自我驱动力以及高效执行能力;
4.能够与各职能部门保持良好协作关系;
5.抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
6.可接受长期出差或外派安排。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪机会、年底分红
全国分校负责人
6000-8000元/月
校长/副校长经验不限本科及以上有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构
接受无经验新人,前期提供专业系统的培训!!!
岗位职责:
1.协调并带领销售团队,达成各项销售运营目标;
2.统筹管理销售与获客团队,提升职业能力、专业水平及服务意识,有效提升获客与转化效率;
3.制定并落实校区咨询工作的规划,参与相关制度与政策的制定及执行;
4.负责校区销售与教学团队的整体管理,优化人员稳定性,提升人均业绩产出;
5.组织销售与教学团队定期开展业务培训,持续提升销售技能、教学服务水平及员工成长发展。
任职要求:
1.本科及以上学历,有教育行业经验者可放宽至专科;
2.热爱教育事业,对教育领域具备一定理解与思考;
3.具备出色的学习能力、自我驱动力及高效执行能力;
4.能够与各部门保持良好的协作沟通;
5.抗压能力强,能适应高强度工作节奏;
6.可接受长期出差及外派安排。
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪、年底分红
体育教育机构负责人
8000-9000元/月
校长/副校长5-10年大专及以上团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1.制定并实施体育培训课程计划,保障教学过程的质量与成效
2.组织教练团队的日常管理与专业发展,提升整体教学水平
3.跟踪学员训练进展,监督训练安全,确保阶段性目标顺利完成
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能有效与学员及家长保持顺畅交流
2.有团队管理背景,善于激发团队成员实现高效工作表现
3.密切关注体育培训领域发展趋势,持续改进和升级教学方式
教育界王者
1-1.1万元/月
校长经验不限学历不限私立学校校区运营经验营销/管理类背景校长任职资格培训合格证书中学生
有教育局沟通能力
有10年以上工作经验
愿意投入精力处理上级管理部门沟通协调事项
繁育员/育种员保安养殖员/畜牧师/兽医铲车/装载机司机
招聘保安员1名:要求年龄不超46周岁,身体健康,能长期工作的,身高175以上,身体健康,工资4000元每月,三班组倒班,地点在兴安盟经济开发区,葛根庙这边。电话赵经理
前旗居力很镇万宝村牛场招聘工人!要求夫妻俩口子两个人身体健康的!,必须会开铲车,农用车,年龄不超过五十岁的!在牛场干过的优先!工资六千一个月,供吃供住!连系电话
兴安盟扎赉特旗巴彦高勒镇,牧场招夫妻工喂牛,90多个繁育母牛,常年喂,都是机器化。开铲车,撒料机。有经验,包住包吃,年薪七万二千电话,谢,
保洁开荒保洁月结
电厂招聘保洁人员:工资保底4000吃食堂住宿舍,工作地址白音华,男女不限。要求:身体健康无不良嗜好,工人60周岁以内,50周岁以内。联系电话:,名额有限,报名从速!
早餐师傅面点1-2人
鄂旗乌兰镇酒店招聘面点师傅一名,工资7800+200,早点2500,有走宴会经验,月入过万,工资不托欠,二把刀勿扰
凉菜打荷改刀
松山区招聘!
半成手改刀1名!
打荷1名!
凉菜1名!
凉菜副手1名!
每月2天休班,过年4天假,初二上班!
电话
K12校长/五险一金/年薪35W+!~
1.5-3万元/月
校长/副校长3-5年大专及以上有高校渠道资源团队管理经验中学生高中一对一培训机构招生K12艺考生
岗位职责
(一)、关注校区的人员配置及各项能力,构建高效高能的校区团队。
1.有效分解并完成年度、月度的各项业绩指标,对校区的各项业绩指标全权负责。
2.做好学生的后续服务管理和教学管理,有效控制退费率
3.编制校区年、季、月度销售计划,组建、完善、打造校区的销售体系和销售团队,实现校区的销售目标。
4.对吸引、保留、激励员工负责。有效运用领导力和影响力带动员工保持积极向上的工作状态。培养优秀的员工队伍,打造高效的团队。
5.对不断优化、完善绩效考核体系负责。调动员工积极性,在完成本职工作基础上,向更高的目标奋进。
6.全面了解员工培训需求,制定有效的员工培训计划并组织实施。培养优秀的运功队伍,组建高效的团队。
(二)、重视学校的形象,建设博大教育品牌
1.无论在任何场合,对学校的美誉度负责,对学校的良好品牌影响力负责。
2.完善提升学生成绩及改善学生良好学习习惯的措施和手段,对学生成绩的全面提升全权负责。
3.对不断优化各项工作流程负责。
(三)、监管校区的日常工
1.组织员工召开阶段例会,布置工作、统一思想,实现工作目标。会议要形成记录。
2.负责校区员工的全面管理。能够指导并协助员工在咨询销售、学生管理、教学管理、收费管理、工作状态管理等方面的工作,不断提升员工的工作技能。激发员工工作的积极性,使员工不断成长。
3.统筹全局,总体协调,员工不在岗时,能够全面的处理繁杂的日常事务。
(四)、其他常态工作
1.对校区的日常管理负责。
2.对校区的固定资产完好、安全防火、水电安全负责。
3.对校区的保密工作负责。
4.完成领导临时布置的工作。
二、任职条件
1、全日制本科以上学历,MBA优先,管理学、经济学、教育学等专业优先;
2、有大中型教育机构中高级管理经验10年以上,全日制学校本岗位工作经验至少3年以上,招生任务全年完成率90%以上,年业绩流水千万级以上;
3、具有极强的敬业精神和丰富的管理、营销工作经验;
4、具备出众的领导管理才能和良好的行业管理理念,熟悉先进的企业管理模式;
5、具备卓越的战略眼光、政策制定能力、注重实效性;
6、工作作风严谨稳健,具备强烈的创业精神和开拓意识;
7、精力充沛,团队组织能力强,能承受较大工作压力;
8、对市场变化有敏锐的嗅觉,同时能制定出应对策略和方案,并监督执行。
三、薪酬待遇
1.20k~50K上不封顶
2.五险一金
3.带薪休假
4.春节超长假期
5.详细面谈
校长或副校长
1.2-2.4万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
全面经营:
负责校区整体营收、利润及成本管控,制定并落实校区年度经营规划与目标。
团队管理:
统筹校区教学、咨询及客服团队的日常运作,建设高效协作、服务意识强的精英队伍。
教学监管:
把控教学服务质量,协调处理重大客户反馈,确保阅多乐教学标准严格执行到位。
市场发展:
牵头本地市场推广与渠道资源整合,增强校区品牌影响力与区域市场份额。
分校校长/校区负责人
1.8-3.5万元/月
校长/副校长经验不限本科及以上讲座经验团队管理经验营销/管理类背景培训机构直播经验校区运营经验策划经验教师资格证校长任职资格培训合格证书大型教育机构经验中学生校长提高培训合格证书学前儿童/小学生
工作职责:
1.落实并达成咨询部门整体业务销售目标,确保公司下达的业绩任务按期完成;
2.策划招生方案、撰写宣传文案、组织线上直播或线下讲座等推广活动;
3.接待到访家长,为学生及家长提供专业咨询服务,制定学业规划并实现课程转化;
4.负责团队建设与人员培训,提升团队业务能力与服务水平,推动业绩持续增长;
5.完成上级交办的其他相关工作;
职位要求:
1.本科及以上学历。
2.有教育行业从业经验者优先。
3.抗压能力强,乐于接受销售挑战,能达成各阶段团队销售指标;
4.具备优秀的沟通谈判与客户维护能力,能妥善应对突发情况;
5.有管理经验,善于人际交流,注重团队协作与凝聚力提升;
6.能高效组建课程销售队伍,具备指导和培训顾问的能力;
7.熟练使用Office办公软件。
储备校长
3000-8000元/月
校长/副校长3-5年大专及以上有高校渠道资源团队管理经验大型教育机构经验教育专业背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责学校日常运营工作,保障教学品质与学员体验。
2.制定并执行招生方案,拓展优质生源渠道。
3.指导教学团队工作,持续优化课程内容与授课方式。
任职要求:
1.具备出色的领导能力及团队管理经验。
2.沟通协调能力强,善于人际互动与协作。
3.热爱教育事业,具备教学创新与改进意识。
咨询主管
8000-13000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上校区运营小学教育初中教育高中教育门店运营
1、策划营销策略,优化咨询服务流程。
2、配合咨询团队推进客户沟通及签约落地。
3、根据学生学习进展提供有效反馈,并设计个性化辅导方案与提升措施。
4、负责课程顾问的管理与培训,确保月度业绩目标达成。
任职要求:
1、具备销售或教育行业相关经验者优先。
2、品行端正,乐观积极,富有亲和力,愿意在教育领域持续发展。
3、擅长表达与沟通,具备良好的协调能力和抗压能力。
4、目标感强,工作主动,渴望取得优异成绩。
押运员
应聘押运员四十多岁左右工作认真负责干净利落!最好乌斯太周边上车!远点的也可以!无诚意勿扰有诚意联系谢谢!
托育机构负责人
5000-9000元/月
园长/副园长3-5年大专及以上团队管理经验营销/管理类背景私立学校教育专业背景学前儿童/小学生
岗位职责:
1.统筹并督导幼儿园日常运营事务,保障园内各项工作有序开展;
2.制定并落实幼儿园教学与教育方案,持续优化教学质量;
3.主导教师团队建设工作,涵盖人员招聘、专业培训及绩效评估;
4.保障幼儿与家长的各项正当权益,营造良好的师幼互动氛围;
5.及时应对突发状况,全面落实园所安全防范措施。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力与管理领导才能;
2.熟知学前教育相关政策与规范,有实际从业经历者优先考虑;
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能高效联动家长与教师群体;
4.具备突出的应急响应能力,可稳妥处置各类紧急事件;
5.热爱幼儿教育事业,具备持续学习与更新教育观念的主动性。
电工保安服务员
▶【招聘】康巴什市生态环境局物业: 招聘会议服务员1名,保安1名,电工1名,年龄在50周岁以下每周休息一天,管吃管住有国家法定节假日。
有意者电话联系:
内蒙古赤峰招聘:尚品璟悦城招聘:门卫,要求:年龄65岁以下,无不良嗜好包住!!联系电话:
门卫包住
招聘:尚品璟悦城招聘: 门卫 ,要求:年龄65岁以下,无不良嗜好包住!!联系电话:
宿舍管理员
学校招聘
宿管1名,年龄不超55岁.吃苦耐劳。
需住校,单休,每周一休1天 。
工作地点:孔家营地铁口
联系电话: 吕老师
押运员
招聘:招聘司机
招聘货车司机.A2证.身体健康.跑长途.干净利索.不要耍滑.不拖欠工资招聘危险品货车司机A2证有押运证.和押运员..身体健康.跑长途干净利索.不拖欠工资详询
中控员包住月结
岗位名称:消防员;
岗位要求:1.;年龄在18至35周岁以下;政治思想良好,遵纪守法,服从管理,有较强的责任心。2.身体健康、吃苦耐劳、做事认真负责;退伍军人及从事过消防工作者优先录用。3.严格执行本岗位相关操作规程和各项管理制度,听从上级领导安排,自律性强。
薪资待遇:月工资3000元,每月休息8天;福利待遇包括为员工免费提供住宿。报名所需材料为:身份证原件,当月开具的无犯罪证明原件,近期市级以上医院体检合格证明,一寸免冠照片5张。工作地点在内蒙古包头小袄兑萨拉齐电厂。
门卫1-2人
河东小区招聘物业门卫1名,负责小区每天垃圾清运,会骑三轮电动车。年龄60岁以下,不喝酒,身体健康,无不良嗜好。
有意向的联系
中控员
中控
工作地址:乌拉特前旗新安农场厂部东200米原新安农场学校
工资试用期3300+绩效。
中专或高中以上
保安3-5人月结
招聘长期白班中山西路附近写字楼保安,白班,夜班各(5)名。
工作地址:中山西路附近
薪资:3200
时间:上12休12 ,月休2
要求:60周岁以下,身体健康
电话:()
欢迎咨询,名额有限,迅速报名
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供内蒙古国际学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘内蒙古校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。