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全国各地级市调解中心直签正式工（7险1金，随时安排）岗位：特邀人民调解员定向培训+安置工作内容：接受人民法院委派或委托，依法主持调解纠纷‌，配合承办法官或合议庭参与案件调解、执行和解，协助完成案件信息录入、送达、归档等审判辅助事务。要求：男女不限，全日制大专及以上学历，不限专业（条件优秀者可放宽至函授大专）年龄35周岁以内，无违法犯罪记录合同性质：与调解中心直接签订劳动合同，非劳务派遣。就业城市：可指定地级市，实习期3个月（实习期后根据表现1-3个月可申请调回指定地级市）工资待遇：7险一金，转正后在完成领导及单位工作任务安排情况下综合薪资5500-12000，年终奖，半年奖，各种福利待遇（且有额外绩效奖励）

岗位职责： 1、打造积极向上的团队氛围，协助站区总经理达成公司既定业绩指标； 2、统筹协调共享中心各职能模块的日常运作与管理； 3、统一战区薪酬标准，落实员工岗位评定与职级划分，设计并推行激励机制； 4、搭建人才发展梯队，完善员工职业发展路径与晋升机制； 5、梳理并优化各项业务流程，提升整体运营效率； 6、识别潜在风险，建立健全风险防控体系； 7、推动集团总部文化、会议精神及重要文件的传达与执行落地； 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备2年以上HRBP工作经验，曾支持不少于15人的销售团队； 3. 拥有1年以上人事行政相关工作经历； 4. 性格外向，具备良好的沟通能力与组织协调能力； 薪资面议（年度奖金优厚）；岗位单休

招聘项目负责人 岗位职责： 1.负责建立与甲方单位沟通渠道，及时了解掌握项目人员动态； 2.负责处理事故及提供关键性问题解决方案； 3.负责合理调配人员，协调各岗位分工及协作； 4.负责落实项目规章制度及公司规章制度； 5.根据甲方单位满意类调查结果，优化服务流程，改善工作协同效应，提升甲方单位评价； 6.责任心强，有亲和力，沟通能力强，服从指挥。 任职要求： 1.大专以上学历，熟悉物业管理流程和标准； 2.项目相关经验3年以上，有团队管理经验，执行过政府物业类项目，管辖过50人以上团队优先； 3.责任心强，有亲和力，具备优秀的沟通能力和团队协作精神； 4.服从指挥，能够有效处理各类问题。 薪资福利： 1.薪资6K，试用期3个月4800元，入职缴纳社保； 2.双休，年节福利。

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职位详情 主要是负责线上招聘工作，不用坐班。每天有零散时间即可。 底薪3000(月结)邀约提成3元/位(日结)。可稳定长期做。

岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助开展员工入职、转正、离职等手续办理及档案管理 3. 支持员工考勤统计、薪酬数据整理及基础人事报表制作 4.维护员工信息台账，确保HR系统数据准确及时更新 5. 配合组织内部培训、员工关系协调及企业文化活动落地 任职要求： 1.人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者优先 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5. 适应快节奏工作，具备团队协作精神和学习主动性

手游游戏陪玩三角洲寻宝鼠寻宝鼠游戏陪玩 职位详情 手游陪玩三角洲 三角洲监狱寻宝鼠[招聘20名] 工作时间：中午12.00-12.00待遇：综合工资6000 -8000 工作内容：三角洲寻宝鼠（带透视)，不需要打架工 作地址：润达国际 要求：男女不限，熟悉监狱航天就行，不打架，年 龄不限，有一定的游戏意识备注：要求一定要熟悉 监狱地图

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1、岗位招聘及渠道管理（大客销售、渠道销售等岗位） 2、招聘数据分析 3、员工关系管理 有智能设备行业、信息化行业经验优先 有猎头招聘经验优先 要求：沟通能力强，逻辑思维及创新思维强

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岗位职责 招聘模块： 协助拟定招聘方案，发布职位信息，进行简历筛选，组织面试安排（含初试协调、复试跟进等工作）； 维护各类招聘渠道（如线上招聘平台、校园合作、内部推荐等），持续优化招聘流程，提高招聘执行效率； 跟踪候选人录用进展，办理新员工入职相关手续，建立并完善员工人事档案。 员工关系： 协助处理员工入离职、转正、岗位调整及考勤等相关事务； 参与员工活动的策划与落地执行（如团队建设、节日关怀福利发放等），提升团队融合度； 解答员工在人事制度方面的疑问，收集员工意见与建议，协助处理基础性劳动关系问题。 行政与数据支持： 整理和归集人力资源数据，编制员工名册、考勤统计表等基础报表； 协助开展社保公积金申报缴纳、劳动合同签署及资料归档等日常事务； 配合上级完成其他人力资源与行政支持类工作。 上班时间：8：30-17：30，大小周休息，提供午餐饮食 试用期1-3个月，试用期薪资3500元，转正后4000元，依法缴纳五险