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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

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岗位名称：高级模拟电子工程师（央企军工方向）​ 所属部门：研发中心/工程技术部​ 汇报对象：技术经理/研发总监​ 核心定位：​ 聚焦央企军工（中核、九院、中航发等）投标及交付项目，主导小信号放大、电源系统等核心模拟电路的调试、优化与技术支撑，确保产品满足军工级可靠性、稳定性及合规要求，助力项目投标落地与交付验收。​ 一、核心岗位职责​ 模电调试攻坚：主导小信号放大电路（低噪声、高增益、宽频带等场景）、电源系统（线性电源、开关电源、特种电源等）的调试工作，解决调试过程中出现的非线性失真、纹波超标、电磁兼容（EMC）等关键技术问题。​ 军工项目支撑：深度参与中核、九院、中航发等央企军工项目的投标技术方案编制、样机调试、测试验证，配合完成招投标阶段的技术答疑、方案评审。​ 电路优化与迭代：基于调试数据及军工标准要求，优化模拟电路设计方案，提升产品的抗干扰能力、环境适应性（高低温、湿热、振动等）及长期稳定性，确保满足GJB等军工规范。​ 测试与合规保障：制定模电相关测试方案，完成性能指标测试、可靠性测试、电磁兼容测试等，编制调试报告、测试报告，确保产品符合军工项目验收标准及投标技术承诺。​ 技术协同与沉淀：与硬件设计、结构设计、软件工程师协同推进项目，解决跨专业技术衔接问题；沉淀军工模电调试经验，形成技术文档、案例库，指导初级工程师开展工作。​ 二、任职资格要求​ 1.学历与专业​ 本科及以上学历，电子工程、微电子、自动化、通信工程等相关专业，5年以上模拟电子调试经验；​ 有央企军工项目（中核、九院、中航发等）相关工作经历者优先。​ 2.核心技能​ 精通小信号放大电路原理与调试技巧，能独立解决低噪声、高保真、宽频带等场景下的调试难题；​ 熟练掌握电源系统（线性、开关、特种电源）的调试方法，具备电源纹波抑制、效率优化、热设计相关经验；​ 熟悉军工电子相关标准（如GJB系列）、电磁兼容（EMC）设计与测试规范，了解军工项目招投标流程及技术要求；​ 具备扎实的模电理论基础，能读懂复杂模拟电路原理图，熟练使用示波器、频谱分析仪、信号发生器等测试仪器；​ 有较强的问题定位能力、技术攻坚精神，能适应军工项目紧张的交付节奏。​ 3.综合素质​ 严谨细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识；​ 愿意接受技术挑战，能配合项目需求完成出差（如客户现场调试、投标技术交流等）。

硬件开发简历要求： 1. 具备硬件相关领域的开发经历，熟悉单板设计与调试流程，拥有光电技术背景者将优先考虑。 2. 有行业实践经验者优先录用，条件突出的应届生亦可酌情评估。 3. 具备良好的沟通协作能力者优先。

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1、负责嵌入式终端设备通信与运维模块的需求分析、软件架构设计、详细设计及代码实现； 2、承担配电终端业务逻辑的梳理及相关软件功能的开发工作； 3、编制功能模块的接口使用说明文档、白盒测试用例等技术资料； 4、参与系统整体框架设计、技术方案制定及评审工作。

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岗位职责： 1. 担任企业端实践类课程主讲教师，承担校企合作专业嵌入式开发方向的教学任务； 2. 策划并指导学生组建开发团队，组织参与各类高校技术竞赛； 3. 配合学校推进基地平台相关的教学与科研项目，与校内教师协同开展联合研发； 4. 以学校为主体指导学生开展创新创业实践活动； 5. 接受教学主管的工作安排，并按时保质完成各项教学及管理任务。 任职要求： 1. 具备讲授嵌入式系统设计、传感器技术、无线传感网络、物联网应用开发等课程的能力，掌握以下核心技术之一及以上： A. 精通C语言编程，掌握ARM架构或至少熟悉51单片机、ESP8266、STM32、树莓派中的一种开发平台； B. 掌握Linux环境下驱动程序开发，具备基本硬件外围电路设计与调试能力； C. 熟悉I2C、USART、SPI等通信协议，能熟练应用多种常用传感器； D. 了解Wi-Fi、蓝牙、Zigbee或Lora等无线通信协议，理解传感器工作原理及其典型特性。 2. 本科及以上学历，相关专业背景，具有5年以上物联网、单片机及嵌入式系统开发实际经验； 3. 持有相关行业资格认证或高校教师资格证书者优先考虑。

1、具备良好的编程基础，熟悉常见软件架构设计模式，能够熟练运用各类基础编程与编译工具； 2、精通嵌入式环境下的开发及调试工作； 1）熟练掌握C/C++/Java/Python等编程语言。 2）具有Android/OpenHarmony/Linux/LiteOS等系统平台的丰富开发经验。 3）熟练使用git等版本控制与配置管理工具。 3、拥有嵌入式操作系统相关开发经历，包括驱动、框架或应用层开发（满足其中一项即可）； 1) 熟悉i2c、spi、usb、uart等常用外设驱动开发； 2) 有Wi-Fi、蓝牙、ETH、PON等网络驱动开发经验者优先； 3）了解多媒体相关基础知识，涵盖视觉处理、音视频技术等领域； 4）具备机器视觉、感知算法等相关领域的基本理论储备。

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