岗位职责： 1.负责校区日常运营支持与管理工作，保障教学、服务及行政各环节顺畅高效运行 2.协助拟定校区运营方案，持续优化流程机制，提升整体运营效能 3.支持并推动校区招生工作，助力业绩目标达成 4.协同制定并推进实施招生策略，确保招生任务顺利完成 5.研判市场环境与客户需求，完善销售话术及转化路径 6.参与组织员工培训及团队文化建设，增强团队专业水平与协作氛围 任职要求： 1.具备大专及以上学历； 2.3年以上教育培训行业运营或管理经验，有校区运营管理经历者优先； 3.熟悉教培领域运作模式，具备招生、销售及客户维护相关经验； 4.对数据敏感，能够通过数据分析驱动运营策略优化； 5.具备良好的团队管理能力，能接受省内短期出差； 6.拥有统招专升本相关背景，或具备市场活动策划与落地执行经验者优先 公司简介： 中芽教育是一家涵盖线上授课、线下面授、图书出版等多维度一体化的学习成长平台，专注于学历进阶（专升本）、公职就业能力培养、IT技能训练等领域。现有员工400+人，在郑州设有8个教学点，总部位于郑东新区中芽科技园，并在河南多地市及陕西西安设立分支机构。 始终践行“工匠精神”的教育理念，累计线下培训学员超30000人，线上服务学生突破100000人次。坚持“以学员服务为核心，以教学质量为根本”，教学教研团队占比约53%；自主编写教材资料，打造在线学习系统，构建线上课堂体系，推行双师授课、一对一督学等教学辅助模式，实现“研、教、学、督”全流程闭环；建设集学习、住宿、出行于一体的综合性教学园区。

岗位职责 1.负责分校的业务开展与日常运营管理 2.编制并执行分校年度及阶段性的运营方案，统筹预算控制 3.策划并落实区域内的市场调研与推广活动，提升市场份额，推进渠道建设与拓展 4.指导、监督并激励销售团队，确保各项业绩指标顺利完成 5.监管分校服务流程，优化学员服务机制 6.保持与总部及其他分校的高效协同，全面统筹校区建设与行政事务管理 任职要求 1.具备3年以上教育培训机构销售岗位工作经验，其中至少2年管理岗位经历 2.了解教育培训行业市场动态，有独立或主导团队开展教育项目运营、市场开拓或管理的实际经验 3.拥有市场营销策划背景，具备战略性发展规划视角 4.具备优秀的沟通技巧、销售推动力及组织协调能力

拾光伴学目前在全国拥有超过2000家门店，其创始人及核心团队曾担任美国纽交所上市机构的联合创始人与高管职位。 睿享拾光自习室诚聘校区主管 要求： 1.本科及以上学历，具备教育或培训行业门店管理经验者优先。 2.富有责任心与使命感，目标明确，注重结果导向。 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善应对日常工作中出现的各类问题与压力。 4.具备较强的管理与领导能力，擅长发现人才、培养人才，激发员工的工作热情与创造力，持续提升门店服务品质与口碑形象。 5.具备较强的市场拓展能力与创新思维，乐于探索新方法、新路径，推动门店市场范围不断扩展。 工资待遇：底薪+奖金+提成，缴纳社保，单休带薪 工作地址：卫辉市实验中学东隔壁

【公司地址】 三校区可就近分配 管城区耿庄南路正商华钻湾景2号院南门商业楼2楼（华钻校区） 管城区金岱街道长江东路323号（阳光城校区） 中牟县永盛西路永顺和园西门商铺3楼（象湖校区） 【岗位职责】： 1.统筹校区日常运营管理，制定并执行运营策略与目标，确保达成既定业绩指标； 2.深度参与招生全流程，及时识别、归纳并解决招生过程中出现的各类问题； 3.负责招生团队的培训与管理，策划并组织实施市场推广活动，带领团队完成招生任务； 4.主导销售人才的培养与发展，提出人员配置优化建议，开展绩效沟通与能力提升支持，助力员工成长与业绩突破； 【任职要求】： 1.具备3年以上相关岗位工作经验，有线下教育培训行业校区管理经验者优先； 2.有从零搭建团队体系的实际经验，曾独立管理3人及以上团队； 3.具备良好的市场拓展意识与资源协调整合能力； 4.具备出色的团队引领力与组织协作能力； 【福利待遇】 底薪5K-8K（具体面议）+个人提成+团队提成 缴纳五险、定期团建、节假日礼品、就近分配校区（象湖校区、正商华钻校区、阳光城校区）

青少年无人机培训机构，招聘校长。 负责社团工作的全面运营管理，具备辅导班校长或店长工作经历者优先考虑。 主要承担招生任务，需拥有丰富的校园招聘及社会招聘实战经验。

一、岗位职责 1，运营管理：全面参与门店日常运作，涵盖开业筹备、课程规划、物资调配等工作，保障门店运营顺畅高效。 2，门店招生：通过地推推广、社群运营、自媒体渠道等多元方式开展招生引流，保障教学点稳定生源。 市场拓展：配合制定并落实市场推广方案，结合数据分析优化策略，提升品牌影响力与市场份额。 3，客户服务：细致维护客户关系，快速响应客户诉求，提高客户满意度，推动续费及口碑推荐。 学习成长：主动参与公司提供的各项培训，持续精进教育领域专业知识与管理能力，为晋升店长打好基础。 二、任职要求 1，具备一年以上教培行业从业经历，熟知教培运营流程，有丰富招生经验者优先；优秀应届生亦可考虑。 2，具备出色沟通能力，能与各年龄段学员及同事有效互动。 3，拥有较强的组织协调能力，有活动策划或教学管理实践经验者更佳。 4，能在高强度、快节奏环境中保持积极心态 5，高效推进工作任务，接受短期出差安排。 6，热爱学习，对新知识、新技能保持高度好奇心，具备快速适应行业发展的能力。

一、岗位职责 1，运营管理：全面参与门店日常运作，涵盖开业筹备、课程安排、物资调配等环节，保障门店运营顺畅高效。 2，门店招生：通过地推、社群运营、自媒体等多种渠道开展招生推广，保障校区学员数量稳定增长。 3，市场拓展：配合制定并落实市场宣传方案，分析市场动态与数据，增强品牌影响力及区域竞争力。 4，客户服务：细致维护客户关系，及时响应客户诉求，提高服务体验，推动客户续费与口碑传播。 5，学习成长：主动参与公司提供的各项培训，持续提升专业能力与管理素养，为后续晋升店长岗位夯实基础。 二、任职要求 1，具有一年以上教育培训行业从业经历，了解教培运营流程，具备丰富招生经验者优先录用；优秀应届毕业生亦可考虑。 2，具备良好沟通能力，能与各年龄段学员及同事有效互动。 3，拥有较强的组织协调能力，有活动策划或教学管理相关实践经验者更佳。 4，能在高强度、快节奏的工作环境中保持积极心态。 5，执行力强，能够高效完成各项工作任务，接受短期出差安排。 6，热爱学习，对新知识、新技能具备强烈好奇心，适应行业快速发展与变化。

协助总经理开展工作，统筹团队运营，拓展市场业务

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：根据接单情况调配 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 业务介绍： 1.公司专注于6至18岁学生单词快速记忆、中高考提分技巧、学业规划指导及单招高报精准填报服务。核心创始人孙坤老师，毕业于中国人民大学金融学专业，硕士学历，管理团队及高报专家均来自985、211高校硕博背景。 2.现面向河南省全域招募有意投身在线教育领域、课程推广方向的创业型人才或机构合作方。 3.发展路径：招商经理—大区总监—事业合伙人—区域分公司 合作要求： 1.具备创业经历者优先考虑！ 2.拥有销售类公司运营经验或多年销售实战背景者优先。 3.掌握教育行业相关资源者优先。 4.渴望与知名品牌共同打造个人事业者优先。 【招聘中高考数学英语授课教师】 兼职岗位，招聘10人 要求： 1.可长期稳定兼职 2.专业类院校毕业或应届毕业人员 3.具备两年以上实际授课经验 4.拒绝情绪化、抗压能力弱者 教学态度严谨，语言表达清晰，工作踏实细致且富有耐心，具备公开课讲授能力者优先 【待遇】每节课时费500-1000元 不限工作地点，时间自主安排[胜利] 请备注“应聘中高考提分讲师”

一、岗位职责 1，运营管理：全面参与门店日常运作，涵盖开业筹备、课程安排、物资调配等环节，保障门店高效平稳运行。 2，门店招生：通过地推推广、社群运营、自媒体渠道等多种形式开展招生引流工作，确保教学点持续稳定获客。 市场拓展：配合制定并落实市场推广方案，结合数据分析优化策略，提高品牌影响力与市场份额。 3，客户服务：细致维护客户关系，快速响应客户诉求，提升服务体验，推动客户续费及口碑传播。 学习成长：主动参与公司提供的各项培训，持续精进教育领域专业知识与管理能力，为未来晋升店长夯实基础。 二、任职要求 1，具备一年以上教培行业从业经历，了解教育培训业务流程，有丰富招生经验者优先。 特别优秀的应届毕业生亦可考虑。 2，具备良好沟通能力，能够与不同年龄层的学员及同事有效互动。 3，拥有较强的组织协调能力，有活动策划或教学管理相关实践经验。 4，适应快节奏、高压力工作环境，保持积极心态 5，高效推进各项工作任务。能接受出差安排 6，乐于学习，对新知识、新技能有高度热情，具备快速适应行业发展的能力

招聘：缝纫工（长白班） 薪资：3000-7000元/月 缤果玩具缝纫工招聘启事 一针一线，缝制童年的美好 我们是一家专注于高品质玩具制造的创业团队，因生产规模扩大，现诚聘热爱缝纫、细致耐心的您加入我们的团队。在这里，您制作的每一件玩具，都将成为孩子们最温暖的陪伴。 任职要求： · 年龄20-55岁，熟练使用电脑平车缝纫各种布料 · 视力良好，手指灵活 · 责任心强，注重细节，有耐心和爱心，具备团队合作精神 · 薪资待遇：计件工资+超成奖+加班补贴，综合月薪3000-7000元（多劳多得，上不封顶） · 工作时间：常白班8-18点（另有宝妈班），轮休。 · 福利：提供免费午餐，节假日礼品等 · 发展空间：根据技能晋升，优秀员工可晋升为组长、质检员或样板师 · 工作环境：工作室明亮整洁，有空调，同事氛围融洽和谐 应聘方式： 地址：郾城区棕榈城观前街4栋1楼

洛阳市偃师区招装修木工

西边阿恰牧野烤肉召集令‼ 切配岗：15名 服务员：10名 门迎岗：2名 饮品岗：3名 洗碗工：3名 薪资待遇面议 全勤奖+工龄奖，生日假，生日福利，节假日礼品 ☎

招聘：服务员 薪资：面议 串串工，摊位服务员，工资面议，工作地点召陵区龙湾美食街夜市摊

招聘：临颍/缝纫工 薪资：面议 招工，因厂房扩大，需要缝纫工数名，花样机工数名工资计件多劳多得，时间自由

岗位职责： 1、规划校区年度及月度经营目标，带领团队完成招生与课时消耗的整体业绩指标； 2、策划并执行线上线下市场推广活动，落实电话回访、客户邀约及试听转化，实现新生引入目标； 3、统筹安排校区开班运作与教学计划落地，确保教学流程有序开展； 4、推进团队搭建与人才梯队培养，保障人员配置充足稳定； 5、优化学员服务体系，提升客户满意度与口碑。 任职资格： 1、年龄28-40周岁，全日制本科及以上学历或全日制大专优秀毕业生（担任过学生会/社团负责人或获校级以上荣誉者优先）； 2、性格开朗，目标感强，具备良好沟通能力、积极性、抗压能力及自我管理能力； 3、具备3年以上销售岗位经历，2年以上销售团队管理经验，且团队绩效表现位居前列； 薪资福利： 1、无责任底薪+月度业绩提成+季度奖金分配+年度利润分成。 2、社保（五险一金）+带薪休假+其他福利； 3、畅通晋升机制：分校长—大校长—省区高级经理—大区总监。

岗位职责： 1、制定销售策略并推动执行，统筹各校区达成业绩目标，对整体销售成果承担直接责任； 2、依据整体规划，将公司销售任务合理分配至团队及个人，实时跟进成员工作进展，并动态优化调整； 3、指导团队精准传递产品价值，结合实施反馈开展复盘分析，持续探索高效可行的销售模式； 4、强化区域与校区的巡查督导及培训支持，确保总部各项管理规范、操作流程及相关要求有效落地； 5、推进团队组织建设（含新人招募、人才培养与晋升发展），完善人才储备体系，构建高效能作战队伍； 6、统筹区域市场运营（包括校区升级改造与选址、竞争应对、品牌推广、渠道开发、跨界联动等），增强品牌认知度与市场份额； 7、负责区域内教学运营统筹（涵盖师资引进、课程安排、教研活动、教学与销售协同等），提升教学质量与运行效率； 8、主导区域就业服务工作（包括定向班学员就业推荐、职业指导、就业讲座、招聘活动、优质企业资源开拓等）。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备3-5年校区或门店运营管理经验； 2、拥有管理30人以上销售团队满2年的实际经历； 3、执行力强，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4、市场洞察力敏锐，能从用户需求和市场趋势出发思考问题，擅长通过数据驱动管理决策； 5、具备强烈的进取心和抗压能力，工作积极主动，富有责任心与使命感

岗位职责： 1.统筹并指导咨询团队，达成团队既定业绩目标； 2.负责教育咨询师的入职培训与持续在岗培训，提升销售专业能力； 3.协同咨询师推进客户咨询服务流程，助力完成签约转化； 4.参与市场拓展工作，结合高中辅导市场需求动态优化招生咨询策略与流程； 5.维护学生、家长及教师的良好互动关系，跟进学生学习进展； 6.配合处理家长反馈的意见与投诉事项； 7.制定并实施提升咨询转化效率的专项方案； 8.负责咨询相关数据的采集、汇总、分析及结果反馈； 9.搭建并发展咨询师团队。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上团队管理相关经验； 3.具备较强的组织管理能力与沟通协调能力； 4.目标感强，认同教育事业，有明确的业绩导向； 5.有K12教育领域工作经验者优先。 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

暖阳教育诚聘校长1名，全面统筹学校发展规划、教育教学管理、师资队伍建设及品牌打造。要求本科及以上学历，5年以上校级管理经验，教育理念先进，统筹协调与决策能力突出，热爱教育事业。 薪资待遇优厚，提供完善福利与广阔发展平台。

岗位职责： 1.统筹管理区域整体工作，制定区域年度、季度、月度及周度业绩目标，并督导各中心有序推进实施； 2.管理区域内各中心的日常运营，按照总部规范开展系统化培训，助力中心提升运营能力并达成经营指标； 3.定期策划并推行中心激励政策，激发团队活力，营造积极向上的组织氛围； 4.主导区域各岗位人才管理体系搭建，组织实施人才梯队建设与培养计划； 5.保持与各中心常态化沟通，结合运营实际及时提供指导建议与问题解决方案； 6.协调中心与总部之间的协作对接，保障各项信息与任务高效传达与落实。

新乡南环数据大厦招人，平均薪资8000+ 不外出不见客户不加班 周末单休，要求年龄03-88年，能耐得住性子，有上进心的！福利：五险 父母孝福利 子女教育 带薪旅游 父母体检等 ！

【岗位职责】 -负责少儿英语教学工作，参与教研工作 -制定和执行课程计划，提升学生英语能力 −定期与家长沟通 【职位要求】 -英语专业本科以上学历，有相关资格证 -3-5年少儿英语教学经验优先 −热爱教育，责任心强，善于沟通 【工作时间】 -上班时间：周二～周日14:00 -下班时间：20:00 【薪资福利】 -薪资区间：4500-8000元 -福利保障：五险

寒假实习生 1.学历：全日制专科及以上学历，金融、经济、管理等相关专业优先；2.年龄：年满18周岁，身体健康，品行端正，无不良记录；3.能力：认同农商银行企业文化，具备良好沟通、团队协作能力与责任心；4.时间：能保证连续实习不少于4周，服从支行工作安排。协助厅堂客户分流、业务引导，参与“开门红”金融产品推广，整理客户资料、录入业务数据等辅助工作。 招工人数:3 - 4名

临时工30名（10名女生，20名男生） 工作周期：15天-30天 工作内容：秩序维护，购物车收纳，疏导客流，收银称袋子。 要求：18-45岁，28以下表现优秀后期可转收银岗位。 薪资待遇：一天工作7小时，100元/天，。

岗位职责： 1、承担物理化学课程的讲授工作，帮助学生深入理解并牢固掌握关键知识点； 2、采用多样化的教学手段提升学生对物理化学学科的学习热情； 3、持续跟踪学生学习情况，给予针对性反馈与辅导建议； 4、参与课程资料的编制与优化，确保教学内容紧跟学科发展动态。 任职要求： 1、具备物理化学或相关专业领域的扎实理论基础； 2、具有良好的表达能力及课堂组织协调能力； 3、热爱教学事业，富有耐心，善于挖掘学生的学习动力； 4、能适应弹性工作安排，按时保质完成各项教学工作。

工作要求 1、有教师资格证 2、一年以上教学经验 3、普通话标准，有责任心 4、学习能力强，能适应新课程 主要工作内容 1、完成学校日常劳动课程授课要求。 2、课后工作总结及沟通 3、课程的创新及相关研发工作

另招长期工：工人1名 ✅年龄50-68要求身体健康 干净卫生 干活麻利 仔细。 工作内容 ：清理猪头 猪蹄 ⏰重点 干活仔细 计件算。 综合工资3000-5000 ☎电话： 工作地方詹店

需具备代课经历，对待学生细致周到、富有耐心

招聘请联系：

岗位职责：招聘三角洲打手，每周一结账，想做的只需要办完入职即可接单，要保证不能开外挂，价格比例是1000w40-45，价格虽低，但是公司保证打手入职全程不收取任何费用，保证打手每天都能接单，我们是从早上9.30-半夜一直发单的，然后每周一统一结算，游戏任务有跑刀，护航，部门任务，等级任务，新赛季3x3 任职要求： 岗位经验：只需有三角洲经验即可 工作方式：居家办公，线上，手机电脑均可