岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则，独立完成开播设置、流量投放及数据监控 3.协同主播、中控、场务等团队成员，保障直播高效稳定运行 4. 分析直播数据（观看时长、转化率、GMV等），输出优化建议并推动落地 5.挖掘用户需求与市场热点，持续提升直播间人气、互动率与成交效率 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉电商/内容类直播生态 2. 熟练使用抖音、快手、淘宝等平台后台及数据分析工具 3. 具备较强的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作 4.思维活跃，具备用户洞察力与内容敏感度 5. 学历不限，有成功操盘百万级GMV直播间经验者优先

岗位职责： 1. 负责海外直播运营，通过直播形式为私域引流； 2. 策划并执行直播内容，提升用户参与度与转化率； 3. 维护直播设备及平台环境，确保直播流程顺畅； 4. 分析直播数据，优化直播策略以提高引流效果。 任职要求： 1. 英语水平达四级以上，口语自然，可进行简单英文交流；（不要求口语流利，只要发音清晰自然，剩下的会有专人培训） 2. 具备海外直播经验，熟悉主流海外直播平台操作；（有经验最好，没经验只要发音清晰自然也可以，接受纯直播小白）

1.全面负责直播团队的统筹管理，统筹全平台帐号矩阵，搭建并优化直播运营体系，聚焦直播引流与私域维护核心目标，制定直播整体策略，对直播引流效果、私域用户增长及留存转化等核心指标负责。 2.管理直播团队，负责人员招聘、培训、绩效考核，重点提升团队直播引流、私域维护相关专业能力，提升工作效率，营造积极的团队氛围。负责私域流量池的搭建、日常维护与优化，策划私域内容推送等，提升私域用户活跃度与粘性，推动私域用户向直播间引流、向成交转化，搭建“引流-沉淀-转化-复购”的完整链路。 3.跟踪本地直播行业趋势、竞品动态，挖掘新的直播引流玩法、私域运营模式，结合公司产品特点与本地用户需求，创新直播形式与私域维护策略，提升品牌影响力和直播竞争力。 4.我们期待有相关经验的小伙伴加入，与我们一起深耕相关领域，共创佳绩！

岗位职责： 1.结合公司整体发展目标，制定抖音本地生活类直播的运营策略，统筹规划直播内容方案； 2.独立负责每场直播的全流程管理，包括流程设计、脚本确认及执行落地，并对最终直播效果承担责任； 3.组织团队开展直播复盘工作，拆解各环节数据，优化流量获取与转化路径； 4.根据直播过程中的用户体验及用户反馈，归纳产品使用中的核心问题，推动产品端持续优化改进； 5.负责主播的日常培训与能力提升； 6.负责抖音账号的日常运营与内容维护。 岗位要求： 1.具备一年以上抖音直播运营经验，有本地生活或电商行业背景者均可； 2.拥有从0到1搭建直播间的经验，熟练掌握DOU+、千川、本地推等直播推广工具； 3.具备成功的直播带货案例，并能系统总结运营方法论； 4.具备一定的团队管理能力，沟通协调能力强； 5.自我驱动力强，具备创新意识和敬业精神。 薪资范围：5000-12000元/月 社保类型：五险 提成方式：提成0.5%-5% 奖金补贴：餐补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖

直播推广拉新内容策划主播管理直播数据复盘

要求如下: 一，熟悉房地产账号的运营（抖音，视频号，小红书等账号） 二，熟悉深圳楼市账号的后期涨分运营 三，熟悉直播间引流的运营 四，了解深圳楼市短视频拍摄的增流 五，懂得如何增粉，直播留人，互动等等 六，每天工作4个小时，接受兼职，每天可以不到公司打卡上班，每周至少到公司2次进行沟通，每周休息时间自己定 七，待遇面议

佛山市高明区招油漆工（包吃住、餐补）

[红包][红包]东莞优质CNC设备工厂 [烟花][烟花]想学技术的人，抓紧报名 招聘学徒工:10-11名 正式工 班别:长白班 产品:CNC机器 岗位:组装，品管，调机，售后，编程等 要求:吃苦耐劳，服从安排 年龄:18~40岁 学历:中专/高中/大专或以上 (个别初中毕业也可以) 专业:机电/自动化或对机械加工组装有兴趣 底薪:3380元/月+100全勤，5天8小时22天制 试用期1~2个月:5~6K(计时) 试用期后:7~9K(计件) 福利:购五险一金 发薪日:每月25号 食宿:包吃包住(宿舍有空调)

厂房，宿舍给水，排水

深圳市宝安区招装修木工，石膏板吊顶

广州市增城区招架子工，附近的人优先

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标，定期输出简明有效的运营周报/月报 5.支持市场推广、用户增长等专项工作的基础执行与物料准备 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生投递

薪资：首月全职保底4000，准时发薪，另有绩效奖励 地点：线下工作室上班，无任何费用 工作内容：合规视频出境，线上正常聊天接待，绿色直播正规岗位 上班：工作室到岗，每日八小时，月休四天可自由安排 要求：18到45岁，镜头状态自然，愿意视频出镜，有无经验均可

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.监控直播数据（观看量、互动率、转化率等），定期输出分析报告并提出改进方案 3. 对接主播、中控、场控等团队成员，协调资源保障直播顺利进行 4.维护直播平台规则，及时处理突发状况，提升用户观看体验与信任度 5.跟进行业动态与竞品策略，持续创新直播形式与运营玩法 任职要求： 1.具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel或数据分析工具 3. 沟通协调能力强，能高效协同多方推进项目落地 4. 思维活跃，具备内容敏感度与用户洞察力 5. 学习能力强，抗压性好，适应快节奏工作环境

一、我们是谁？ 我们是视频号第一公会，运营团队1000余人！公司每月稳定直播的主播6000余人！ 视频号是一家拥有月活跃人数14亿人的绿色直播平台！ 二、我们要干什么？ 接受小白，0经验！ 18-26周岁，普通话标准清晰，性格开朗外向，热爱聊天、擅长沟通 能主动与直播间观众弹幕互动，熟练使用网络热词调动氛围 具备基础抗压与情绪管理能力 有无经验均可，公司提供免费专业培训，一对一带教 帮助主播做人设、做内容、做短视频拍剪、服化道、视觉输出、心态辅导、运营复盘等事宜。 三、我们可以提供什么服务？ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 四、我们创始人团队背景如何？ 公司创始人都是来自世界500强的高管，华为、阿里、字节、腾讯、京东，大家有机会可以与世界500强高管面对面交流的机会，如果后续不想干主播了，想进大厂，可以提供免费内推的机会。 五、怎么面试？ 请添加我们的企业微信，联系我们~

岗位】直播运营助理 【亮点】直播全流程实战，有人带，表现好可转主播/运营 【工作内容】 配合团队进行正常直播工作。 【要求】 反应快、细心、能配合直播节奏，性格开朗，态度端正 【应聘方式】 先投简历，合适再联系。

岗位职责： 1.负责游戏类新媒体账号（抖音.快手等）的日常运营与内容策划 2.深入理解游戏产品及用户画像，独立完成文案撰写、选题规划及热点借势传播 3.每周输出内容排期方案及文案初稿，协同设计/视频团队完成素材落地 4.监测数据表现（阅读量、互动率、涨粉量等），持续优化内容策略与发布节奏 5. 参与线上活动策划与执行，提升账号活跃度与用户粘性 任职要求： 1. 热爱游戏行业，熟悉主流游戏产品及玩家社区文化 2. 具备新媒体文案能力，文字功底扎实，网感强，能驾驭多种风格 3.有新媒体运营相关经验者优先 4. 学习能力强 5.工作地点灵活，薪资详询！

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

1.简单业务:支付宝从2024年7月份开始，推广支付宝碰一下支付设备，商家只要有收银系统，换一个支付宝碰一下支付设备，代替商家扫码枪或小白盒扫码收款 2.商家好处:商家免费安装，推荐客户付款时使用支付宝碰一下设备付款即可拿到推荐收银奖励 3.客户到店支付每周五可随机减免，最高立减5元，也可享受专属单品立减活动 4.商家客户群体，超市，便利店，面包店，生鲜店，水果店，餐饮店等使用收银机收款且日均前台收款≥50笔均可免费安装使用，非常好推广日均安装5~10台，佛山五区可以展业，规范稳定收入高。 工作内容：商业拓展，线下地推 福利待遇： 1.无责底薪+高额提成+日激活业绩奖励+绩效奖励+流水分佣，推广难度简单，综合工资8000元+（上不封顶 ） 2. 工作时间：弹性工作制，双休，无需考勤打卡，自由安排时间 3.我们是一群有情有义的年轻人，氛围轻松，无办公室政治 4.可团队作战，线下推广也不会有孤单感 你不用多好，适合我们公司就好，欢迎应届生

【岗位职责】 1. 线下地推 App，拓展宝安区新客户资源； 2. 开发工业园、物流仓储、电商公司、连锁餐饮等高频零活用工场景； 3. 维护老客户，提升活跃与复购发单； 4. 完成所辖区域推广任务，收集市场反馈及时汇报； 5. 落地执行公司推广策略，拿到结果。 【岗位要求】 1. 沟通利落，能独立谈客户； 2. 有目标感、执行力强，能跑户外； 3. 熟练用智能手机录信息、报数据； 4. 团队协作、服从安排、按时交付； 5. 有快马、薪超人、美团、货拉拉等同类型平台经验优先！ 【福利待遇】 1. 早九晚六，双休； 2. 底薪 + 业绩提成，上不封顶； 3. 开城期首五单免费扶持，雇主资源好谈； 4. 周度复盘带教，团队氛围直接。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

关于【GS LIGHT】 GS LIGHT专注于户外LED景观照明与工程亮化领域，产品远销全球多个国家，主要客户涵盖工程商、批发商及项目方。 一、我们已构建完善的海外业务体系 1. 搭建Google + LinkedIn + Facebook + 独立站多渠道获客系统 2. 实现稳定询盘流入 + 持续投放策略优化机制 3. 无需从零起步，聚焦于“扩大已有成果” 二、我们为你提供的核心优势 1. 发展与成长支持 （1）公司配备成熟的海外运营与业务团队，入职即参与完整广告投放流程 （2）晋升路径清晰：运营专员 → 高级运营 → 运营主管 → 运营负责人 （3）深度参与Google / Facebook等平台全链路广告投放，快速掌握独立操盘能力 （4）定期组织内部培训与投放复盘，持续提升优化技能 2. 业务资源与拓展机会 （1）拥有稳定的询盘来源和成熟的获客渠道，避免“冷启动”困境 （2）布局多渠道流量（Google / Facebook / 独立站），持续输出销售线索 （3）有机会参与中东、欧洲、东南亚等地的海外照明展会，对接全球客户资源 3. 薪酬与激励机制 * 底薪 + 高额提成模式 * 广告投放效果直接关联业绩，收入无上限 三、办公环境与生活配套 * 园区配套设施齐全，餐饮娱乐一站式满足 * 麦当劳、瑞幸咖啡等品牌门店近在咫尺 * 交通便利，距最近地铁站约1.5公里 四、岗位职责 1、独立负责Facebook或Google广告全渠道投放，制定并执行投放策略； 2、主导广告素材创意策划，提炼高转化素材规律，持续提升点击与转化表现； 3、监控投放数据并进行复盘分析，输出报告，依据数据变化及时调整策略，提高ROI； 4、关注海外广告平台政策更新与竞品动向，防范账户风险，探索新增长流量点； 5、协同独立站及业务团队，优化用户转化路径，打造“投放—转化—优化”闭环，提升线索质量与成交效率； 6、协助开展海外社交媒体平台的整体推广工作。 五、任职要求 1、大专及以上学历，具备良好的英语读写能力； 2、具有1–3年Facebook / Google广告实际投放经验； 3、熟悉主流海外广告平台规则与竞价逻辑，具备账户风控处理能力； 4、具备扎实的数据分析能力，能基于CTR / CPC / CPA / ROAS等关键指标优化投放方案； 5、了解海外市场用户行为特征，有独立站或B2B外贸广告投放经验者优先； 6、执行力强，善于总结与复盘。

国内首家AI健康管理与营养干预融合平台，新西兰原装进口产品，搭配AI智能监测系统及专业健康管家服务，品牌实力雄厚，产品通过国际认证，畅销海外市场，高铁媒体全域覆盖，行业竞争优势显著！ 你的工作 1. 推广平台健康产品与AI健康管理系统，开发覆盖全年龄段的客户群体 2. 提供基础健康咨询服务，协同专业团队完成客户跟进与长期维护 3. 线上线下多渠道拓展客户，支持个人发展或组建运营团队 任职要求 - 认同大健康产业发展方向，行动力强，具备成长意愿和学习态度 - 欢迎宝妈、在职人员、实体经营者、团队管理者加入 - 无需经验，从零起步，全程系统培训，专人指导帮扶 工作优势 时间灵活，无需固定办公，轻投入无库存压力 收益按周结算，月收入20万+起，收益无上限 平台全面赋能，提供专业课程培训及24小时营养师支持 每月新品上线，客户资源广泛，复购率高，项目可持续性强 把握AI赋能大健康时代机遇，开启轻创业模式，实现稳定高回报，诚邀志同道合伙伴携手同行，共同守护国民健康，打造可持续财富事业！

1.会基本的拼音打字 2.工作态度认真 3.配合经理工作安排 4.不招未成年

岗位职责： 1、负责Facebook平台的广告投放相关工作； 2、独立规划广告投放策略，优化广告账户设置，对新增用户的规模、质量及投放回报率负责； 3、明确广告创意方向，协调推进素材制作，监测投放表现并持续迭代优化内容； 4、识别并管理账户合规风险，确保违规情况维持在可控水平； 5、跟踪广告数据并开展统计分析，快速调整优化方案，保障营销目标达成； 6、关注竞品广告动态，积极探索创新方法与策略，持续实现降本提效。 任职资格： 1、具备海外或国内社交类产品的广告投放经验者优先； 2、熟悉主流海外广告平台操作，掌握社交产品在各渠道的投放逻辑与优化技巧； 3、目标导向，对数据敏感，具备较强的自我驱动力，能够独立应对和解决问题；

岗位职责： 1.主导报纸、电视等传统媒体与社交平台、KOL等新兴媒体的全渠道资源开拓，通过联合内容策划、行业资源共享等方式实现价值共创，构建稳定、优质且可持续复用的媒介合作网络。 2.对接各类媒体争取资源置换、投放优惠等成本优化方案，获取定制化栏目、首发曝光等专属权益；同步搭建舆情响应机制，在危机阶段获得媒体支持以实现信息及时澄清，提升合作主导权。 3.持续关注媒体行业变化（如平台政策更新、内容趋势演变）及重点合作媒体动向（栏目调整、选题规划），借助定期沟通、数据共享等手段深化关系，夯实精准传播与应急协同的合作基础。 4.基于品牌调性、营销目标及课程核心优势，结合媒体受众特征与传播效能，制定匹配课程不同发展阶段（导入期/增长期等）的媒介投放策略，明确资源优先级。动态把握市场环境、竞争布局与用户行为变化，联动媒体收集反馈信息，优化媒介组合与节奏安排以提高投放回报率；带领团队完成全流程执行，推动媒体与内部创意、活动等环节高效协同，确保传播方案落地。 5.搭建覆盖全流程的数据监测体系，跟踪曝光量、转化率等关键指标，评估媒介效果并输出分析报告，持续优化策略方向。组织团队专项培训（如媒体关系运营、谈判能力提升），贯彻“以关系驱动合作”的理念；作为媒体对接核心节点，推动跨部门协作形成整合传播合力。 任职要求 1.具备8年以上媒介相关经验（其中至少3年团队管理经历），拥有丰富的传统与新媒体核心资源，过往项目能体现媒体网络搭建、独家资源获取及传播效果提升的实际成果。 2.擅长洞察媒体深层诉求，建立高黏性合作关系，具备处理资源冲突等复杂情况的能力；具备战略视野，可结合行业发展趋势制定前瞻性媒介策略。 3.对媒体行业动态（平台规则、内容偏好）保持高度敏感，能从关系运营角度反哺策略优化，精准评估媒介资源价值

岗位职责： 1.负责直播间整体运营方案的制定与落地实施，提升直播间的互动氛围和用户参与热情。 2.梳理直播相关数据，结合市场反应及同行情况，持续优化直播内容与运营策略。 3.统筹协调产品、设计、客服等内部协作部门，保障直播各环节高效衔接。 4.带领并培养直播运营团队，提升成员专业素养与执行效率。 5.设计并推进各类直播营销活动，强化品牌形象并提高用户粘性。 任职要求： 1.熟悉直播生态体系，拥有扎实的直播运营实战背景。 2.具备出色的团队管理经验，善于激发团队积极性以实现既定目标。 3.数据敏感度高，能基于数据分析结果指导运营决策。 4.富有创新思维，乐于探索新颖运营模式以提升直播表现。 5.沟通能力突出，具备跨部门协作经验，可高效推动项目执行。

工作时间：每天6.5小时工作制！法定节假日正常休息，周末双休并实行大小周调整！ 还在为打工收入不高而烦恼吗？想自主发展又担心创业风险？加入我们，实现为自己工作的梦想，享受高达30%的业绩提成！只要你有信心、有能力，愿意学习与付出，就能收获应得的回报！（具备1-3年销售经验者更佳）这里没有上下级束缚，你的努力直接决定你的收益！ 工作须知： 1、无需担忧缺乏经验，只要热爱游戏行业，对游戏充满热情，勤奋进取，公司将提供定向培养和一对一上岗培训，欢迎优秀应届毕业生投递； 2、要求员工积极乐观、敬业负责，具备较强的主动意识和执行力，服从团队管理，认真对待本职工作，同时鼓励创新思维； 3、公司确保薪酬水平处于同行业前列 岗位职责： 1、根据公司安排招募玩家，组织玩家进入游戏服务器。 2、负责手游产品的推广工作，主要通过游戏内互动形式开展宣传。 3、依据公司游戏开服节奏，维护玩家入驻流程，减少用户流失。 4、在游戏内营造活跃氛围，提升玩家留存率，指导新玩家熟悉游戏操作与体验。 任职要求： 1、不限性别，18-24周岁青年优先考虑，公司提供免费系统培训。 2、渴望挑战高收入，善于沟通表达，具备良好的信息整合与处理能力。 3、高度热爱游戏领域，有志于在游戏行业长期深耕发展。 面试信息： 1、面试时间：周一至周五上午10:00-12:00，下午14:00-18:00前 温馨提示：本公司直招，不收取任何费用，面试请携带简历或现场填写应聘资料。 【薪资制度】：有责底薪＋高额提成，平均员工月收入可达1W以上 【补贴制度】：全勤奖励、餐费补助 【职业发展】：提供横向与纵向晋升通道，专业线与管理线双轨发展路径 组员→主管→经理→总经理 工作环境： 你将加入一个充满激情、战斗力强、勇于拼搏的年轻化团队，公司配备舒适的员工休闲区、娱乐区及良好住宿条件 福利待遇： 社保缴纳、绩效奖金、舒适住宿、定期团建聚餐 互联网产业契合当代年轻人职业诉求，融合游戏乐趣与收入增长！告别单调乏味的工作，机会就在眼前！ 目前分公司正处于筹建发展阶段，发展空间广阔，薪资待遇优厚 期待你的加入~

有经验直播运营