一、岗位职责： 1. 负责雇主责任险理赔案件的受理、回访、理算及核赔等全流程管理，确保案件处理规范、高效推进。 2. 对接客户、调查人员及伤者，核实事故真实性，收集相关材料，拟定理赔方案，开展案件协商并达成一致意见。 3. 审查理赔资料的完整性和真实性，依据既定流程与标准完成结案与减损工作，保障沟通及时性，提升服务满意度。 4. 建立并维护案件台账、报表及档案体系，定期汇总分析问题并反馈优化建议。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历（学信网可查），具备保险理赔或雇主责任险/工伤理赔经验者优先，本科及以上学历优先考虑。 2. 熟悉理赔作业流程，能熟练操作常用办公软件。 3. 工作细致严谨，具备良好的沟通能力和服务意识，抗压能力强。 4. 具备保险理赔、工伤相关基础知识者优先。 三、上班时间： 周一到周五 9:30-18:00 周末双休，法定节假日休息 四、薪资福利： 7k-8k，入职缴纳五险一金，享受过节费、年终奖 五、工作地点： 复兴门泰康大厦

岗位职责： 1.根据客户需求提供车辆保险报价服务。 2.讲解车险投保流程及相关优惠活动，提供专业服务，与客户充分沟通并促成保单签订。 3.在车辆发生事故后，协助客户办理理赔申请，并指导其准确填写相关理赔资料。 4.负责与所属区域维修单位的信息对接，开展协赔管理，收集理赔单据并跟进案件处理进度。 5.熟练操作数字化平台，针对小额理赔案件引导客户完成线上自助处理流程。 6.完成上级安排的其他工作事项 岗位要求： 1.具备良好的职业操守和整体意识。 2.拥有较强的沟通协调能力。 3.全日制大专及以上学历。 4.具有内外部客户服务意识及良好的团队合作精神

岗位职责： 1、熟悉并执行厂家质量保障相关规定，依据厂家标准流程规范开展索赔处理工作。 2、细致查验索赔车辆状况，完成准确的质量判定。 3、规范填写各类保修单据及电子记录，确保信息真实完整，并按要求归档留存。 4、依照厂家规定实施索赔旧件的回收、保管及返运管理。 5、按时完成索赔相关申报与审批流程，按要求提交索赔数据、单据及旧件。 6、主动搜集并上报车辆使用过程中的质量与技术相关信息。 7、积极向客户讲解厂家质保条款、车辆维护及正确使用知识。 任职要求： 1、具备良好的专业素养。 2、具备较强的沟通协调能力。 3、了解国家相关法律法规及厂家售后服务政策内容。 4、掌握厂家三包费用结算操作流程。

1、负责车辆接收及协助客户完成保险理赔相关手续； 2、负责客户档案的建立与维护，动态更新客户资料，记录车辆使用情况、送修人信息及客户需求并及时归档； 3、负责维修流程中的沟通与协调工作； 4、办理交车手续及费用结算事宜； 5、妥善处理客户投诉与反馈。 任职要求： 1、****及以下； 2、全日制统招大专及以上学历，市场营销、汽车修理、汽车工程等相关专业优先考虑； 3、具备3年以上汽车服务或维修领域工作经验； 4、无不良征信记录； 5、持有C类驾驶证且实际驾龄满一年以上； 6、具有同行同岗位丰富经验者，条件可适当放宽。

岗位职责： 1、保险协调与理赔执行 1.1掌握代驾及保险产品相关条款，开展与保险机构的对接工作，完成保险协议的签署； 1.2制定面向客户的维修或理赔解决方案，保障客户体验与服务满意度； 1.3协调保险公司推进理赔事项的处理与跟进； 2、车辆整备与损管处置 2.1对出现质损的车辆进行初步鉴定，拟定维修或整备计划，联系合作维修厂或4S店，并监督维修过程的质量与时效； 2.2建立健全车辆质损台账，记录损伤成因、维修支出、理赔金额等信息，定期开展质损数据分析并提出优化建议； 2.3有效管控质损车辆在处置过程中的价值折损比例； 3、风险防范与流程提升 3.1识别物流环节中的风险隐患，制定前置性防护措施以减少质损发生； 3.2持续优化质损事件处理流程，降低企业赔付支出，提高理赔作业效率；

工作内容： 1、负责客户咨询的对接与记录，受理并核实相关信息，依据标准流程及时向客户提供答复； 2、协助运营团队完成各项日常事务性操作，涵盖新契约信息录入、保单制作、保全处理、理赔资料录入等工作； 3、具备主动解决问题的能力，能合理规划进度，持续跟进事项进展，做好沟通协调及复杂问题的服务支持；愿意参与公司组织的各类业务知识与技能提升培训。 岗位要求： 1、大专及以上学历（学信网可查），具备医学相关专业背景（如护理或医疗类从业经验），熟练掌握OFFICE办公软件操作； 2、有2年以上人身保险理赔相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，态度积极向上，品行端正，工作踏实稳定，责任心强，学习能力突出。 薪资： 前两个月试工期税前4800元，第三个月转正后税前6000元/月，按规定缴纳五险一金 工作时间： 周一至周五坐班，8:30—17:00 周末正常休息 工作地点： 1、前期1-2个月在北京市东二环办公楼总部接受培训 2、培训结束后长期派驻至海淀区人社局窗口//昌平区人社局窗口

1、按时处理各类保修申请事项； 2、完成所有保修相关文件的整理与归档，确保资料完整齐全； 3、核实保修申请内容（含善意保修）的合规性与准确性； 4、通过规范的账目记录，保证保修款项与实际支付金额相符； 5、在提交前审核每项保修申请及车辆历史记录，明确申请原因或对申请内容进行修正； 6、及时重新提交被驳回的保修申请，或根据审批结果执行作废操作； 7、汇总分析保修数据报告，向服务团队提供申请进展的整体情况说明； 8、协调安排需返厂、退回供应商或报废处理的零部件事宜，由保修专员负责维修记录的系统归档与保管； 9、定期核查保修政策更新及计划执行情况，跟进未关闭的保修案件进度； 10、完成上级安排的其他相关工作任务。

房山招持证电工｜居民智能电表轮换，项目稳定可长期干 工作地点：北京房山良乡、窦店片区 招聘持证电力现场技工，做居民到期智能电表轮换，作业为楼道表箱、乡村街内线杆表，不用入户。 严格执行双人监护安全作业，项目属于民生轮换工程，活源稳定。 任职条件 1. 持有在有效期内电工证，懂现场安全规范； 2. 身体结实，适应户外、楼道现场施工； 3. 安全意识高，服从现场管理； 4. 有C1驾照优先。 薪资福利 计件工资多劳多得，楼房点位日均可换几十块表，收入看个人出力。 工资按月准时结算，可预支生活费；全员购买意外保险。 发展前景 不只是临时干活，公司持续拓展房山周边电力劳务业务，后续会承接更多项目。干活靠谱、技术过硬的工友，可以往班组长、现场负责人发展，新项目优先安排上岗。 食宿：包住宿，早晚餐基地提供，中午外勤自理。 开工时间：10月8日开工，工期到11月底，后续还有接续项目。

招聘：切配一名，要求岁数五十以内，管吃管住，法定节假日就行

北京招聘两口子一烤一服务员想来的打电话

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后天有去北京当小工的工作，薪资为300元一天。

【团险部招新】政府平台+专业培训，等你来加入！ 你是否想进入保险行业，却苦于没有资源和经验？ 我们为你准备了—— 政府合作平台：对接各村居，服务政策性保险，工作有公信力、有温度 系统化入职培训：零基础也不怕，产品知识、服务技能全程带教 三大资源渠道：政保、银行、法人平台助力你快速成长，客户不用自己从零找 工作有节奏：驻点服务+理赔跟进+企业拓展，充实而不盲目 我们希望你是： 45岁以下，大专及以上学历 积极乐观，亲和力强，愿意主动学习 对保险行业有兴趣，愿意在服务中成长 工作地点：广州市各村居驻点 薪资待遇：3300-20000元/月，双休，跟法定节假日，一年后有5天带薪年假 欢迎私聊了解详情，期待与你同行！ 小提示：实际发布前建议补充薪资范围、合同类型、福利等关键信息，能有效提升求职者的信任感和投递意愿。 需要我帮你把薪资范围、合同类型和福利这些关键信息也直接写进文案里吗？你把具体数字告诉我就行。

岗位职责： 1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作，确保流程合规、时效达标 2.审核客户提交的理赔资料，识别风险点并开展必要调查与核实 3. 与客户、医疗机构、公估机构等多方沟通协调，提升理赔服务满意度 4. 准确录入系统信息，及时归档案件资料，保障数据真实完整 5.配合内外部审计及监管检查，落实反欺诈与合规管理要求 任职要求： 1.学历不限，保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.具备保险理赔或客户服务相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉《保险法》及人身/财产险理赔实务，了解医疗知识者更佳 4.具备良好沟通能力、责任心强，能适应一定外勤查勘工作 5.熟练使用办公软件，学习能力强，认同中国平安企业文化

负责整理公司、团队客户信息资料分类、整理. 协助客户办理资料信息变更、理赔资料提交，带客户到柜台打印发票，礼品发放，活动通知等，对接客户保单的基础咨询，维护存量客户

工作时间相对自由，可兼顾照顾家庭与孩子。岗位工作压力小，没有硬性业绩指标，不用自己辛苦开发新客户，公司统一分配老客户资源，日常以客户维护服务为主。可缴纳社保，平衡事业与带娃，想找安稳轻松工作的宝妈欢迎咨询。 上岗一对一带教，前辈手把手教学，从基础业务慢慢熟悉，全程有人指引，轻松上手，新人也能快速适应岗位。 日常以老客户服务为主，做保单提醒、回访跟进、帮忙协助客户办理理赔。岗位附带一点点业务，属于半服务半销售，不用到处跑着开发陌生客户。以服务客户为主 任职要求：23‑50周岁，善于沟通，踏实耐心，零基础可入职。 薪资待遇：无责底薪+绩效+提成，综合薪资可观，带薪培训，福利待遇好 月休6天，法定节假日休息。上班时间8:30到4:00。

负责进行信息整理 分类 来访客户接待 保单整理 资料变更 理赔办理 活动通知 礼品发放

京东养车招聘洗车工若干名，包吃住，有经验的优先！

北京招聘新能源机修大工，薪资面谈，包吃住

洗车工有洗车经验，会精洗车辆。招工人数:5工作地址:京东养车鼓楼大街店

洗车工18岁到50岁

负责汽车维修保养，要求技术专业，善于沟通

雇主责任险理赔专员 岗位职责 1. 负责雇主责任险理赔案件的受理、回访、理算及核赔等全流程管理，确保案件处理合规且高效推进。 2. 协调客户、调查人员及伤者，核实事故真实情况，收集相关材料，拟定理赔方案，开展案件协商并达成一致意见。 3. 审查理赔资料的完整性与真实性，依据既定流程和标准完成结案与减损工作，保障沟通及时性，提升客户体验。 4. 维护案件台账、报表及档案管理工作，定期汇总分析问题并反馈优化建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备理赔工作经验者优先，有雇主责任险或工伤理赔背景者优先考虑，本科及以上学历优先。 2. 熟悉保险理赔操作流程，能熟练操作常用办公软件。 3. 工作细致严谨，具备良好的沟通能力与服务意识，能够适应一定工作压力。 4. 掌握理赔、工伤等相关基础知识者优先。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求及公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 4.有保险从业经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 5.持有保险销售从业人员资格证书者优先

全球最大寿险公司 综合金融规划师招募 中国人寿第一收展区部诚聘英才 定制化新人培养体系！! 护航小白到精英成长之路 【任职要求】 .25-45周岁、大专及以上学历 ．有1年以上销售经验或金融行业从业经验 【岗位职责】 ．为公司系统内客户提供一站式综合金融服务，产品覆盖寿险、财险、银行三大板块 【岗位待遇】 ．服务津贴＋15个月新人津贴＋出勤奖＋时长奖＋月度展业奖＋年度展业奖＋季度奖励＋旅游奖励＋5款商业保险＋1款商业养老金＋补充假期 ·以季度为单位考核晋升，按照业务达成考评绩效，符合条件自动晋升 ．岗位导师＋主管导师双导师制度 注：根据标准普尔全球市场2025年11月发布的全球寿险公司50强榜单，中国人寿以7980.7亿美元的2024年寿险和健康险准备金规模超越德国安联集团，登顶全球最大寿险公司。

公司提供大量有效资源，只负责邀约客户，参加活动，活动现场促成，了解养老和金融储蓄，非常简单

（一）岗位职责： 渠道业务：负责案件跟进与协作、超权限案件的初步审核及上报、理赔回访、客户投诉及舆情的初步应对、发起案件调查委托、案件管理（时效与品质监控）、数据整理与统计等工作。 常规业务：承担接报案登记、回访客户、理赔流程指导、单证初审、案件审核与理算、核保核赔沟通、发起调查任务、案件全流程管理（时效与质量管控）、处理客户投诉等事务。 （二）基本要求 1. 学历：本科及以上，保险、医学、法律、护理、金融等相关专业优先考虑。 2. 经验：具备1-3年意健险（含意外险、医疗险、重疾险、失能险等）理赔岗位工作经验，熟悉理赔整体流程；条件特别优秀者学历可放宽至大专。 （三）专业能力要求 1. 熟知《保险法》《社会保险法》等法律法规，掌握意健险产品条款、承保政策与理赔操作规范。 2. 具备一定的医学基础知识，熟悉常见疾病的诊疗流程、伤残鉴定标准及医保报销相关规定。 3. 能够熟练运用各类意健险案件的理算方式，精准完成赔付金额计算。 4. 熟悉保险欺诈识别要点和调查程序，具有初步的风险识别与判断能力。 （四）综合素质要求 1. 工作细致认真，责任感强，对数据敏感，能准确处理各类理赔资料与信息。 2. 抗压能力强，适应高强度工作节奏，可高效并行处理多项任务。 3. 学习能力突出，能快速理解新产品条款、政策法规及业务操作流程。 品行良好，无不良从业记录，遵守职业道德规范。

(正规国企央企单位)对岗位有兴趣者，薪资待遇，福利待遇面议 工作内容: 1；根据公司老客户资源，进行回访，约见，收集客户意见，针对性进行客户维护，进行续费理赔等服务 2；客户信息定时更新 3；了解客户需求信息，做好售后指导和服务工作，熟悉公司运用的产品，解答并落实客户的问题 薪资详情 薪资范围:12000-15000元/周末双休， 早9晚5法定节假日休息，拒绝加班，绩效奖金 年龄:25_45周岁 大专以上学历， 具备较强的学习能力，对工作有责任心，勤奋，努力有良好的有良好的沟通及团队有良好的沟通及团队协作能力

线上理赔专员 岗位职责： 1. 负责雇主责任险理赔案件的受理、回访、理算及核赔等全流程管理，确保案件处理规范且高效推进。 2. 与客户、调查人员及受伤人员沟通对接，核实事故真实情况，收集相关材料，拟定理赔方案并开展协商，达成一致意见。 3. 审查理赔资料的完整性和真实性，依据既定流程与标准完成结案操作，落实减损措施，保障沟通及时性，提高客户满意度。 4. 建立并维护案件台账、报表及档案体系，定期汇总分析问题并反馈优化建议。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备保险理赔或雇主责任险/工伤理赔相关经验者优先，本科及以上学历优先考虑。 2. 熟悉理赔作业流程，能熟练操作常用办公软件。 3. 工作细致严谨，具备良好的沟通耐心和服务意识，能够适应一定工作压力。 4. 具备保险理赔、工伤等相关基础知识者优先。 上班时间： 周一到周五 9:30-18:00 周末双休，法定节假日休息 薪资福利： 7k-9k，入职即缴五险一金，享受过节费、年终奖

工作内容： 1、对接客户咨询并做好信息登记，受理相关事项，核对具体内容，依照标准流程及时给予客户回应； 2、负责运营团队各环节事务性操作，涵盖新契约录入、保单制作、保全服务、理赔资料录入等工作； 3、具备主动解决问题的意识与能力，能合理安排进度，持续跟进事项进展，做好沟通协调及复杂问题处理；愿意参与公司组织的各项业务培训，提升专业技能。 岗位要求： 1、大专及以上学历（学信网可查），医学相关专业背景（具有医护类从业经验者优先），熟练掌握OFFICE办公软件操作； 2、有2年以上人身保险理赔工作经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，态度积极向上，品行端正，踏实可靠，责任心强，学习适应能力佳。 薪资： 前两个月试工期税前4800元/月，第三个月转正后税前6000元/月，按规定缴纳五险一金 工作时间： 周一至周五坐班，8:30—17:00 周末正常休息 工作地点： 1、前期1-2个月在北京市东二环办公楼总部接受培训 2、培训结束后长期派驻至通州区运河人社局窗口//海淀区人社局窗口//昌平区人社局窗口