工作地点：江苏常州 岗位职责: 1. 策划并落地执行供应链整体战略，优化供应链网络结构与运营流程； 2. 统筹管理服装产品从设计开发到交付入库的全周期流程，保障交付时效与产品质量； 3. 搭建并维护供应商合作体系，拓展优质联营供应资源，推进供应链资源整合与高效运作； 4. 带领供应链团队完成目标规划、任务分解及绩效评估，提升团队执行力； 5. 优化内部协同机制，增强团队协作效率与专业水平。 任职要求： 1. 熟悉服装工艺技术及成本核算，具备强烈的目标导向意识和自我驱动力； 2. 具备出色的组织协调能力，能有效推动跨部门沟通与协作； 3. 拥有良好的市场敏感度与卓越的成本管控能力； 4. 具备较强的团队领导力与人员管理经验； 5. 为人诚信可靠，责任感强，能在高压环境下保持稳定高效的工作状态。

核心定位： 负责新产品从概念设计到批量生产交付的全链条供应链实施，统筹新品开发过程中供应链资源的整合、供应商开发与管理、成本优化、质量把控及交付执行，保障新产品高效、合规地实现规模化生产，提升新品供应链的稳定性和市场竞争力。 一、核心岗位职责 供应商开发与认证：根据新产品所需的原材料、包装材料及生产加工需求，开展供应商寻源、筛选、评估与资质认证工作，建立合格供应商清单；主导商务谈判，明确合作条件、价格、交货周期及质量要求，构建可靠的新品供应体系。 新品打样与工艺验证：主导新品打样全过程，协调研发团队与供应商完成样品制作、性能检测与工艺调优；组织样品评审会议，确认样品达标情况，推动解决打样阶段涉及的材质选择、工艺可行性及成本控制问题，确保打样进度与质量双达标。 成本控制与预算管理：进行新品供应链端的成本测算，设定目标成本指标；通过优选供应商、优化工艺方案、集中采购等方式降低采购、制造及物流环节成本，确保整体供应链支出处于预算范围之内。 质量与合规管控：搭建新品供应链质量管理体系，制定各环节的质量规范与检验流程；确保供应链运作符合行业监管规定、环保政策以及企业内部合规标准。 供应链数据管理与优化：收集并整理新品开发各阶段的供应链相关数据（包括成本、交付、质量及供应商表现等），建立数据台账并开展分析；提炼项目经验，输出改进建议，持续优化供应链运作效率与竞争能力。 跨部门协同：与供应链及相关职能部门保持紧密协作，及时同步新品供应链进展，协调处理产品开发过程中的资源调配与问题对接，保障新品开发按计划推进。 二、任职要求 学历背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、材料科学、化学工程等相关专业优先考虑。 工作经验：具备2-3年供应链领域工作经验，有参与新品开发项目落地、供应商开发与管理实践者优先。 专业能力： 掌握新产品开发全流程中的供应链运作逻辑，熟悉供应商寻源、准入评估及相关工具方法； 具备较强的成本核算能力，能够有效实施新品供应链成本管控； 了解所属行业常用原材料特性、生产工艺流程及质量控制要点，可识别并应对新品开发中的供应链技术难题； 知晓供应链相关的法律法规与合规要求，具有基本的合规管理意识； 熟练操作ERP、WMS等供应链信息系统，以及Excel、PPT等办公软件，具备一定的数据分析处理能力。

1.生产计划与排程执行 依据销售订单、样衣确认进展及工厂实际产能，编制月度与周度生产计划，明确各款式的投产次序、产量安排及交付时间点。 2.面辅料统筹与库存监管 面辅料需求测算（MRP）：结合订单BOM表与生产计划，精准计算各类面辅料需求数量，向采购部门下达采购任务，并明确到货时间节点。 组织面辅料入库质检：面料重点核查缸差、色牢度及表面瑕疵；辅料核对规格参数，确保满足订单技术要求，杜绝因物料异常导致大货返工。 3.订单履约与协同推进 联动各部门保障订单按期交付，及时处理生产过程中出现的异常情况，确保信息流转顺畅与节点可控。 4.数据监控与流程改善 跟踪关键运营数据，分析异常指标的根本原因，持续优化生产响应机制，推动快反生产体系落地执行。 5.PMC团队建设与供应商协作 负责PMC团队日常管理，合理分配工作职责，开展专业培训以提升成员对服装行业特性的理解；对接面辅料供应资源，建立交期评估机制，优先选择反应迅速、配合度高的供应商合作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，服装工程、纺织工程、供应链管理等相关专业优先；非相关专业者需具备5年以上服装行业PMC岗位工作经验。 2.具备3-5年服装制造企业PMC实战经验，熟悉服装全流程生产工艺，了解不同类型服装产品的生产特点；有服务快时尚品牌或电商类服装企业的PMC管理经历者优先；熟练操作服装类ERP系统或精通Excel高级功能。 3.熟悉面辅料技术属性：掌握面料缩水率、裁床损耗等计算方式，了解辅料采购周期与质量验收标准；具备排产规划能力，能综合考量工序复杂度、设备负荷及人员技能，科学安排生产任务，协调工序间平衡；熟知服装订单全生命周期流程，从样衣确认、物料准备、批量生产至出货交付各环节可提前识别潜在风险。 4.综合素质要求 具备良好的沟通协调能力、快速响应能力、抗压能力，注重细节管理，对数据敏感，能够高效推动跨部门协作。

一、岗位职责 （一）采购战略与团队管理 1.结合公司整体发展战略、机加工生产经营目标，制定年度、季度采购战略规划，明确采购目标、成本控制指标、供应链优化方向（如国产化替代、供应商整合、采购模式创新），并落地执行、定期复盘优化。 2.负责采购团队的搭建、培养与管理，合理配置岗位职责，制定团队及个人绩效考核方案，组织开展专业培训（机加工采购知识、商务谈判、供应链管理、合规操作等），提升团队专业素养和工作效率；监督团队日常工作，协调解决工作中的难点问题，营造积极的团队氛围。 3.建立并完善采购管理制度、流程（如采购申请、寻源、谈判、合同、验收、付款、退换货等），规范采购全流程操作，确保采购工作合规、高效、透明，杜绝违规采购行为。 二、供应链体系搭建与供应商管理 1.主导机加工行业供应链体系搭建与优化，聚焦核心采购品类（原材料：钢材、铝材、铜材等；设备：CNC机床、车铣磨、冲床等；备件：刀具、工装夹具、真空泵等；外协加工：精密机加、冲压、热处理等），定向开发、整合优质供应商资源，建立分级合格供应商库，实现核心品类“主供+备选”供应商配置，降低单一供应商依赖风险。 2.建立完善的供应商准入、考核、分级、淘汰机制，牵头组织供应商准入审核（资质、技术、产能、质量、价格、售后、合规性），定期开展供应商绩效考核（质量、交付、价格、服务等），推动供应商持续优化，深化核心供应商战略合作关系，争取更优的商务条件（价格、账期、技术支持）。 3.统筹供应商关系维护，定期与核心供应商开展高层对接，协调解决合作中的重大问题（质量纠纷、交期延误、价格波动等），搭建稳定、高效、有竞争力的供应链体系，应对行业供应链波动风险。 三、采购全流程统筹与管控 1.统筹机加工采购需求管理，对接生产部、PMC部、技术部，精准把控生产计划对应的采购需求（品类、规格、数量、交付周期、技术标准），平衡采购批量与库存结构，优化采购计划，避免物料短缺或呆滞积压，保障生产顺畅。 2.主导核心品类采购商务谈判，牵头对接供应商，围绕价格、交付周期、质量标准、付款方式、质保条款、售后服务、违约责任等核心内容，组织团队开展谈判，在保障质量和需求的前提下，实现年度降本目标（如原材料降本、设备采购降本、外协加工降本）。 3.管控采购合同全流程，审核采购合同条款的严谨性、合规性，监督合同履行情况，协调解决合同履行中的争议与纠纷，确保合同顺利落地；统筹采购发票、付款审核对接工作，协同财务部门优化付款流程，控制现金流风险。 4.协同质量部，建立采购质量管控体系，监督采购物料（原材料、备件、外协件）及设备的入库检验、安装调试、验收工作，针对不合格产品，牵头组织退换货、返工处理，追溯供应商责任，推动质量整改，提升采购质量合格率。 四、成本管控与风险防范 1.全面负责采购成本精细化管控，建立成本分析模型，跟踪机加工行业原材料、设备、备件等市场价格走势、原材料波动情况，开展采购成本分析，识别降本空间，通过集中采购、优化采购方案、推动国产化替代、整合供应商等方式，实现成本管控目标，确保采购成本控制在预算范围内。 2.识别采购过程中的各类风险（供应链断供、价格大幅波动、供应商违约、质量风险、合规风险、地缘政策影响等），制定风险应对预案，提前布局备选方案，定期开展风险排查，及时化解风险，保障供应链稳定。 3.规范采购台账、供应商档案、合同档案等资料管理，定期统计采购数据（采购量、成本、合格率、交付率等），编制采购分析报告、成本报告、供应商考核报告，为管理层决策提供数据支撑。 五、跨部门协同与行业对接 1.加强与内部各部门协同，对接生产部保障生产物料供应，对接技术部落实新产品、新工艺的采购需求（如新型原材料、专用设备、外协加工工艺），对接质量部推进采购质量整改，对接财务部做好付款审核、成本核算，确保各环节高效衔接。 2.跟踪机加工行业发展趋势、供应链格局变化、采购新模式（如数字化采购）及相关政策法规，主动学习行业知识，对接行业资源，推动采购管理升级，提升公司供应链竞争力。 3.配合公司完成客户审核、体系审核（ISO9001、IATF16949等）中采购相关的资料准备、现场对接工作，确保采购环节符合审核要求；对接外协加工供应商，监督外协加工进度、质量，保障外协件按时交付。 （六）其他相关工作 1.负责重大采购项目（如大型设备采购、长期外协加工合作）的统筹推进，从寻源、谈判、合同签订到落地验收，全程跟踪管控。 2.处理采购过程中的重大异常问题（如重大质量纠纷、供应商断供、重大合同争议等），牵头协调解决，形成闭环管理。 3.完成上级领导交办的其他采购管理相关工作，配合公司各部门开展协同工作，落实公司整体发展目标。 三、任职要求 （一）学历与专业 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、供应链管理、采购管理、工商管理等相关专业优先；大专学历需具备5年以上机加工行业采购管理经验，可适当放宽。 2.具备扎实的机加工行业专业知识，熟悉机加工工艺（车、铣、钻、磨、冲压、CNC加工等），能熟练看懂机械图纸、公差配合，了解机加工原材料、设备、备件的特性、技术参数及行业标准，能精准对接技术需求。 （二）工作经验 1.具备5年以上机加工行业采购管理经验，其中3年以上采购经理/采购主管岗位经验，有中小型机加工企业、精密机加工企业采购管理经验者优先；熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系、汽车零部件机加工采购经验者加分。 2.有成熟的机加工行业供应商资源（原材料、设备、备件、外协加工），具备丰富的商务谈判、供应链搭建、成本管控、团队管理经验，能独立统筹重大采购项目，成功推动过降本、国产化替代、供应商整合等工作者优先。 3.熟悉机加工采购全流程，了解采购相关法律法规、进出口流程（如有进口设备、原材料采购经验），具备应对供应链风险、处理重大采购异常问题的实战经验。 （三）专业技能 1.具备较强的战略规划能力、统筹协调能力，能结合公司目标制定科学的采购战略和计划，高效推动落地；具备优秀的商务谈判能力，能主导核心品类、重大项目的谈判，实现成本与商务条件优化。 2.具备完善的供应链管理能力，能搭建、优化供应链体系，高效开展供应商开发、评估、管理工作，应对供应链波动风险；具备较强的成本意识和成本分析能力，能制定切实可行的降本方案，达成成本管控目标。 3.具备优秀的团队管理能力，能搭建团队、培养下属，制定合理的绩效考核方案，提升团队战斗力；熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），能熟练操作采购管理系统（SAP、Oracle、金蝶等），具备良好的数据统计、分析及报告撰写能力。 （四）综合素质 1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力，能高效对接内部各部门、外部供应商及管理层，妥善处理各类采购矛盾和重大异常问题。 2.工作严谨负责、原则性强，具备良好的职业素养和职业道德，坚守廉洁自律准则，杜绝违规采购行为，确保采购工作公开、公平、公正。 3.具备较强的抗压能力和执行力，能适应机加工行业快节奏工作模式，主动推进采购战略、成本管控、供应链优化等工作，确保各项目标达成。 4.具备敏锐的行业洞察力和学习能力，能及时跟踪行业趋势、市场变化，主动学习采购管理新知识、新方法，推动采购管理升级；具备优秀的领导力和决策力，能在复杂场景下做出合理的采购决策。

核心定位： 负责新产品从概念设计至量产交付的全链路供应链落地实施，统筹新品开发过程中供应链资源的整合、供应商开发与管理、成本优化、质量保障及交付执行，推动新产品高效、合规、稳定地实现规模化生产，确保供应链体系具备持续竞争力。 一、核心岗位职责 1、供应商开发与认证：根据新产品所需的原材料、包装材料及生产加工需求，开展供应商寻源、筛选、评估与资质认证工作，建立并维护合格供应商清单； 2、成本控制与预算管理：组织实施新品供应链各环节的成本测算，设定目标成本；管控采购、制造及物流等各项成本，确保整体供应链支出处于预算范围之内； 3、质量与合规管控：搭建新品供应链质量管理机制，制定各阶段质量标准与检验规范；确保供应链全流程满足行业监管、环保规定及公司内部合规要求； 4、供应链数据管理与优化：归集并分析新品开发全过程中的供应链数据，提炼项目经验，提出改进建议，持续提升供应链运作效率与竞争能力； 5、跨部门协同：与供应链相关职能团队保持紧密协作，及时同步新品供应链进展，协调处理研发过程中的资源与执行问题，保障新品开发按计划推进。 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、材料科学、化学工程等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备2-3年供应链领域相关工作经验，有参与新品开发供应链落地、供应商开发与管理实践者优先； 3、专业能力： （1）掌握新产品开发全周期供应链管理流程，熟悉供应商寻源、资质审核及绩效评估的方法与工具； （2）具备较强的成本核算与分析能力，能够有效实施供应链成本管控； （3）了解所属行业原材料属性、生产工艺流程及质量控制要点，可识别并应对新品开发中的供应链技术挑战； （4）熟悉供应链相关的法律法规与合规性要求，具有基本的合规风险防范意识

一、岗位职责 1．供应链体系优化 （1）全面负责采购、仓储物流及生产计划的全流程管理，搭建高效协作机制，确保试剂原料、耗材与成品的稳定供应。 （2）优化库存配置，管控仓储支出（含冷链环节），减少呆滞物料风险，保障生物活性物资的安全性与有效性。 2．采购与供应商管理 （1）牵头关键原材料（如酶类、引物探针、生物试剂、耗材）的供应商寻源、商务谈判及合同执行，构建科学的供应商考评机制，兼顾质量合规与成本优势。 （2）针对供应链异常情况（如原料断供、运输中断），制定并实施应对预案。 3．生产计划与交付保障 （1）依据销售预测和订单动态，编制月度/季度生产排程，联动研发、生产、质检等环节，保障产品准时交付（具备兽药GMP/ISO13485体系经验者优先）。 （2）跟踪生产物料齐套状况，提升产线运行效率与产能利用水平。 4．物流与仓储管理 （1）统筹冷链配送及特殊物品运输（如危化品、生物制品），优化运输路径与仓库布局，满足客户对交付时效的需求。 （2）推进仓储信息化建设（如WMS系统应用），实现账实相符与全流程可追溯。 二、任职要求 1．基本条件 （1）本科及以上学历，供应链管理、物流工程、生物工程或动物医学等相关专业优先考虑。 （2）5年以上供应链领域工作经验，其中至少3年团队管理经历，有诊断试剂、医疗器械或生物制药行业背景者优先。 2．核心能力 （1）熟练掌握采购策略、生产计划（MRP/ERP系统）及仓储物流运作流程，了解S&OP（销售与运营计划）方法论。 （2）具有生物制品冷链管控、危险品运输及特殊仓储实操经验。 （3）数据洞察力强，精通Excel/SQL/Tableau等数据分析工具，能够基于数据支持决策制定。 3．软性素质 （1）具备优秀的跨部门沟通协作能力，能顺畅对接研发、生产与销售团队。 （2）抗压能力突出，适应高强度的研发生产节奏，认同公司发展理念与价值观。

岗位职责: 1. 制定并执行采购方案，确保采购工作与公司发展战略相匹配，提升成本控制效果。 2. 负责供应商的筛选、评估工作，开展合作磋商，并保持长期稳定的供应合作关系。 3. 有参与过政府采购项目经验者优先考虑。 任职要求： 1. 熟悉采购管理流程，具备独立完成采购任务的能力。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多方资源，保障信息畅通。 3. 富有团队协作意识，能与团队成员协同推进采购任务，实现既定目标。

全球领先的可持续水产养殖饲料企业拜欧玛集团（BioMar Group）正在中国市场寻找一名优秀的供应链经理（Supply Chain Manager）。通过优化端到端的供应链流程，确保BioMar产品在中国饲料业务中的高效交付与供应稳定性，您将有机会为BioMar拓展中国业务提供坚实的后端支持。 作为一名经验丰富的供应链经理，您知道如何有效设计和管理从采购、生产计划、库存到物流配送的完整链条，并与销售、生产及财务团队开展良好合作。您对中国高端水产养殖市场的特点有着全面和深入的了解，熟悉饲料原料市场、物流特点以及养殖周期对供应链的特殊需求，能够熟练和准确地分析供需动态、识别供应链风险并及时优化成本与效率，并且有能力确保供应连续性以支持销售业务目标的实现。高水平的领导能力、主动积极、精力充沛和动手解决问题的能力是该职位的先决条件。 岗位职责： 1、采购管理： 1)分析鱼粉、豆粕、谷物、添加剂等主要原料的市场行情（国内外期货/现货价格），制定波段性的采购策略，规避价格波动风险； 2)开发并维护优质供应商资源（国内外贸易商、生产厂家），建立供应商评估与考核体系，确保原料供应的稳定性与质量合格率； 3)监督采购合同的签订、执行及付款流程，处理采购过程中的质量异议或商务纠纷。 2、生产计划管理： 1)结合销售部的月度/季度销售计划、历史销售数据及市场活动，组织产销协调会，制定科学的主生产计划（MPS）； 2)设定合理的原料安全库存及成品周转库存标准，根据水产养殖的季节性特点（旺季/淡季），动态调整备货策略，防止爆仓或断货； 3)定期监控库存结构，牵头处理呆滞料、过期料，减少损失。 3、仓库与物流管理： 1)优化仓库布局，特别是针对水产饲料防潮、防霉、防虫的特殊要求，监督仓储环境及安全管理（防火、防盗）； 2)管理自有仓储、第三方仓储及第三方物流承运商，优化配送路线，控制运输成本，确保产品及时、完好地送达养殖户或经销商手中； 3)推动仓储物流的数字化管理（如EBS系统），提高账实相符率和发货准确率。 4、团队与制度建设： 1)负责供应链团队（采购、计划、仓管）的日常管理、技能培训与绩效考核； 2)建立和完善供应链相关的管理制度、操作流程（SOP）及风险控制机制。 任职资格： 1、本科及以上学历，供应链管理、物流管理、国际经济与贸易、水产养殖或动物科学等相关专业优先 2、5年以上制造业供应链管理工作经验，其中至少2年以上水产饲料、畜禽饲料或农牧行业同等岗位经验 技能和知识： 1、熟悉国家食品安全法规及危化品（如涉及）管理规范 2、系统、熟练地掌握采购、生产计划、仓储物流管理的流程、方法和工具 3、具备优秀的谈判技巧和跨部门沟通协调能力（需频繁协调销售、生产、财务） 4、具有较强的抗压能力，能应对原料价格突发波动或旺季供货紧张等危机 5、具备较强的数据分析能力，能通过数据驱动采购和库存决策 6、能够使用微软公司Excel、PowerPoint、Word、Outlook、Teams及其他常用办公软件熟练地整理和分析数据，制作和演示报告，撰写商务文书和电子邮件，开展在线工作沟通 7、熟练开展过程控制，熟练应用“PDCA”循环工作方法（即：计划->;执行->;检查->;处理） 8、出色的领导力，精通团队和人员管理 9、中英文流利（口语和写作） 个性特征： 1、诚实守信，遵守商业伦理道德规范 2、承担责任，不推诿 3、目标明确，思路清晰 4、以结果为导向，自我驱动 5、强烈的工作紧迫感，积极主动 6、执行力很强，善于把事情做成 7、坚持不懈，有毅力 8、注重细节 工作地点： 1、工作地点：无锡 2、每年20%的工作时间需要出差 薪酬福利和发展机会： 1、行业内具有竞争力的薪资和福利 2、基于绩效、能力和贡献的发展机会

岗位职责: 1、熟悉供应商开发流程，定期组织并开展供应商考察与评估工作； 2、具备工程领域分包商开发的丰富实践经验； 3、负责构建供应商全生命周期管理体系； 4、具备5年以上供应商管理经验，掌握一定的供应商质量管理能力； 5、了解ISO9001、ESG等相关体系标准； 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄40周岁以下，统招本科及以上学历； 2、具有工程行业背景或大型制造业工作经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件； 4、身体健康，无传染性疾病或其他影响工作的健康问题。

工作内容： 1. 开展供应商开发，组织报价、样品跟进等相关工作； 2. 依据公司订单需求，及时完成下单、跟催及沟通协调，监控生产各环节进度，科学管理库存，保障交付时效； 3. 处理仓库反馈的不良品退换及相应索赔事务； 4. 与供应商协商谈判，争取最优供货政策与合作条件； 5. 负责合同签署、对账结算、请款及单据提交等采购全流程事务； 6. 具备成本控制能力，熟练开展询价、比价与议价工作； 7. 统筹团队运作，推动部门内部流程优化与效率提升。 要求： 1. 大专及以上学历，具备服装行业经验者优先，有生产主管或技术背景更佳； 2. 熟悉服装核价流程，掌握工艺与版型知识，具备较强的品质管控意识； 3. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及成本管控思维； 4. 熟练操作常用办公软件，踏实肯干，责任心强，具备优秀的团队协作能力。

招：单钢轮驾驶员工地扬州仪征，二把刀勿扰，电话

招喷砂好手，26天18000，多干一天加600，满勤再加2000，管住不管吃，一天补10饭补，二把刀勿扰.有意者电话联系

南京要一个焊工，碳钢，白钢都不拍片，白钢能自溶，成型好看，不漏就行，碳钢能氩电连，也不拍片，活不累，都是室内的活，550/9小时，一个月左右的活，人走钱清，想去的联系我。

三河口，招厨师两名工资10000，配菜一名工资8000，联系电话

招小烫一名，点口袋位在文林

岗位职责： 1. 负责公司整体产品选型，筛选畅销、高利润且质量可靠的商品，制定品类发展策略 2. 开发并管理供应商资源，洽谈合作条款，保障供应稳定，优化采购成本 3. 组织并带领选品团队，合理分配任务，提升团队协作效率与执行力 4. 分析销售数据表现，及时清理滞销商品，调整产品组合，降低库存压力 5. 协同各职能部门，协调处理产品供应、品质及运营中的相关问题 任职要求： 1. 具备3年以上采购、选品或供应链领域工作经验，同时拥有3年以上团队管理经历 2. 市场敏感度高，具备选品判断力，掌握供应商谈判技巧与成本管控方法 3. 具备良好的团队领导能力，决策果断，责任感强，适应高强度工作节奏 4. 拥有本行业相关资源者优先考虑

1. 负责建材、五金、丝网、机械设备及装饰领域国内供应链的统筹与管理 2. 开展国内供应商的开发、沟通及长期合作关系维护 3. 进行设备市场的调研分析，参与合同招标准备，协助开展合同谈判工作 4. 负责国内市场动态信息的采集、汇总与整理 任职要求： 本科及以上学历，英语水平达四级以上；具备建材、五金、丝网、机械设备、装饰行业相关知识或从业经验者优先考虑。 专业背景为国际贸易、机械制造等相关方向，具备一定英文能力，能适应出差安排，拥有大型国有企业投标项目或海外工程项目实习经历者优先。

【工作内容】 - 负责公司供应链体系的整体规划与运营管理，持续优化采购、仓储、物流等关键环节的流程； - 统筹协调内外部资源，提升供应链运作效率与应急响应能力； - 跟踪分析市场供需变化与供应端情况，制定科学的采购策略及库存控制方案； - 与供应商保持高效沟通与协作，建立长期稳定的合作关系，保障供应链平稳运行。 【任职要求】 - 本科及以上学历，供应链、物流、管理类相关专业优先考虑； - 掌握各类建筑模板的技术特性、应用场景、周转使用次数、施工标准及常见质量缺陷；对新型建材市场趋势和技术发展具备敏锐判断力；熟悉脚手架、盘扣等配套施工材料； - 熟知建筑总承包企业的采购机制、供应商准入规范及结算方式；了解施工现场对模板的实际使用需求，如脱模质量、承载性能、拼接精度和施工便捷性等； - 具备独立开展供应商开发、资质评估与绩效考核的能力；能主动拓展优质新材料供应渠道，完善供应商资源库； - 熟悉采购合同中的核心条款，包括质量要求、交货周期、付款安排、违约处理及售后支持，具备较强的风险防控意识。

岗位职责： 【1】供应商管理：负责供应商的引入、授信评定及绩效考核，持续优化供应商结构；制定并实施供应商合作方案，通过金融支持与模式创新赋能供应商，深化双方协作关系。 【2】供应链金融：打通产业链上下游资源，推动多样化供应链合作模式，降低资金成本，为上游中小供应商提供有效的资金解决方案。 【3】风险管理：识别并监控合同履约、资金流动、供应商信用及合作过程中的潜在风险，建立预警机制，有效控制风险敞口。 【4】流程与系统建设：推进采购业务全流程标准化，持续优化信息化系统功能，提升整体运营效率。 任职要求： 【1】本科及以上学历，毕业两年内；社会关系清晰简单； 【2】具备良好的沟通协调能力与团队合作意识；学习能力强，适应性好，能应对快速变化的业务环境与工作节奏； 【3】供应链管理、物流管理、经济学、金融学、管理类等相关专业背景优先； 【4】坚持原则，富有责任心，同时具备创新意识和开拓精神。

招聘施工单位物资部经理具备以下：1、年龄，55岁以下。2.具有经理岗位工作三年以上经验，熟悉：材料耗用管控与流程控制，材料采购管理、工程领域原材料供应渠道、对材料品质和价格构成有一定了解，3、有工程施工单位工作经验优先。

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岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备5-10年PMC部门相关工作经验，精通PMC管理、外协采购及仓储全流程运作； 2. 深入掌握压铸类汽车零部件行业的生产计划制定，擅长编制并分解生产任务； 3. 熟悉机加工业务外发及表面处理工艺流程，具备优秀的供应商统筹与管理能力； 4. 熟练操作各类办公软件，有ERP、MES系统实际应用经验者优先； 5. 能够适应高强度工作节奏，拥有良好的沟通协调能力和问题处理能力。 任职要求： 1. 六天工作制，单休； 2. 大专学历，专业无限制； 3. 熟练使用办公软件，了解ERP系统操作； 4. 具备较强的表达与沟通技巧，性格稳重，积极主动； 5. 有压铸或汽车配件领域工作经验者优先考虑。

无锡招聘大肠工一名。

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  明天太湖路中弘需要 2 人，八点到八点半。160不包饭。20--50岁。自己带手套。

1、依据公司订单需求，制定事业部的生产排程计划； 2、监督各生产部门进度，跟进执行情况并动态调整生产安排； 3、根据生产排程，推动落实生产所需物料及配件的供应进度； 4、开展生产数据的汇总与分析，对计划兑现率进行原因剖析； 5、负责MES与ERP系统的生产排产操作； 6、协调日常生产运作，跟踪并提示成品按时发货事宜； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、工业工程或统计类相关专业； 2、熟练掌握Excel、Word等办公软件，具备较强的数据处理能力； 3、具有2年以上机械制造行业生产计划或调度岗位工作经验； 4、有中大型焊接、装配型制造企业工作经历者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力，工作认真，责任心强。

急招短期兼职，工作内容简单轻松：公司要求客户拜访，还差些业绩，需要20~59周岁，，单次5元，时间自由可自主安排，无需经验，地址是丹徒新区附近，联系电话

招聘杂工，工作地点南通，每日工资250元，主要工作为压包打包。