
昆明呈贡区农资区域销售经理
5000-20000元/月
区域经理社保交通补助五险6-10人1-3年学历不限区域销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB
农资区域销售经理
区域户用光伏开发员
8000-12000元/月
区域经理年终奖3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成混合办公企业服务15人(含)以上地推团队电销团队团队建设及管理能力独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营品牌招商
岗位职责:
熟悉晋宁区域环境优先
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3.指导并赋能下属经理级团队,推动人才梯队建设与绩效提升
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并优化资源配置
5.协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目
任职要求:
熟悉晋宁区
1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 优秀的领导力、跨部门协作能力及复杂问题解决能力
3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策意识
4.沟通表达能力强,能适应高频次跨区域出差与业务拓展
5.学历不限,具备本科及以上学历者优先
区域业务主管
2.5-3万元/月
区域总监5-10年本科市场管理战略管理公关管理
应聘条件:
1. 年龄不超过40周岁,具备本科及以上学历,持有中级或以上职称或相关职业(执业)资格,原则上需为中共党员,且党龄满3年。
2. 具有8年以上在施工建筑类企业的工作经验;曾担任企业总经理助理满1年,或担任企业部门经理满3年,或累计担任部门经理及副经理职务达5年,或从事项目经理岗位满3年,并作为项目经理全程主导过至少1个项目的管理工作。
3. 政治素质较高,职业道德良好,心理素质稳定,身体健康状况能胜任岗位职责;具备正确的人生观与价值观;具备岗位所需的领导能力、专业能力和职业素养;同时具备较强的洞察力、判断决策力、计划执行能力以及抗压能力。
4. 对业绩显著、条件优异且拥有一定社会资源或项目资源的候选人,可酌情放宽部分条件要求。
区域经理(昆明)
5000-7000元/月
区域总监1-3年大专面销/陌拜
1、依据公司营销战略,统筹本区域销售管理工作,达成月度、季度及年度业绩目标;
2、全面落实公司制定的销售策略、政策及价格体系要求;
3、深入了解所负责区域的食品市场情况(具备食品行业经验者优先);
4、具备较强的市场开拓意识与客户运营能力;
5、定期开展经销商走访,有效把控库存状况;
任职要求:
1、年龄25—35岁,性别不限,身体健康,无不良嗜好;
2、大专及以上学历,市场营销、企业管理、电子商务等相关专业优先;
3、接受过销售管理、渠道搭建、市场规划等相关培训;
4、具有3年以上大型企业面销产品销售经验,熟悉快消品流通渠道,拥有丰富行业资源。
区域运营主管
6000-12000元/月
区域总监3-5年高中渠道销售代理商销售门店销售KA大客户个人客户
河南天蕴泉饮品有限公司因工厂扩建及市场需求,现急聘:全国区域销售经理
工作内容:
1. 负责指定区域市场的开发与拓展,重点开拓连锁商超及便利店渠道体系
2. 现有客户的对接、关系维护及持续服务跟进
任职要求:
性别不限,年龄在27至42岁之间,具备快消品行业从业经验,有连锁商超或便利店系统资源者优先考虑
具备良好的沟通协调能力,责任心强,执行力高,工作积极主动,富有热情与奋斗精神
具备较强的市场开拓意识和商务谈判技巧
熟悉商超渠道的运营模式、操作流程,了解快消品行业的核心运作环节
薪资待遇:6000元+提成+三险+出差补贴+油费补贴+福利+年终奖金!表现优异者可面议(具备晋升发展空间)
工作时间:按正常工作时间执行
总公司地址:河南省安阳市
负责区域:云南省
商务ktv销售
1000-20000元/月
区域经理包住包吃20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成公关/传媒
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3. 指导并赋能下属经理及一线团队,提升整体组织效能与执行力
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并推动实施
5. 协调跨部门资源,保障区域业务合规、高效、可持续发展
任职要求:
1. 具备区域总监或同等管理岗位工作经验,行业背景匹配优先
2. 具有优秀的领导力、决策力与跨团队协作能力
3. 熟悉区域运营管理全流程,具备较强的市场洞察与数据分析能力
4. 具备良好的沟通表达与客户谈判能力,抗压能力强
5. 学历不限,经验丰富者优先
区域经理
3000-10000元/月
区域经理社保交通补助保险五险餐补1-2人1-3年高中区域销售较多外勤回款提成销售额提成TOB弹性工作制5人(含)以上地推团队快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养客户/渠道开发及运营基于客户反馈的产品优化建议制定区域营销计划市场活动策划及执行
岗位职责:
1. 开拓快消品渠道市场,推进招商合作并维护客户关系
2. 策划并落实招商方案,确保达成区域招商指标
3. 跟踪市场变化,整理分析行业数据,为招商决策提供参考
任职要求:
1. 沟通能力强,执行力高,能高效完成工作任务
2. 具备团队协作意识,能够积极配合团队推进项目
3. 学习能力突出,能持续优化工作流程与方法
4. 有快消品行业背景或相关资源者优先,能适应频繁出差
区域主管
7000-8000元/月
区域总监1-3年学历不限妇产科血液透析室肿瘤科内科妇科处方药推广医药代表
(1)医药类专业背景,具备一年以上药品销售工作经验;
(2)需有肾内科、血液科、骨科等相关科室的市场推广经历;
(3)工作积极主动,吃苦耐劳,品行端正,具备良好的团队协作精神;
任职要求:熟悉昆明市第一人民医院、云南省第二人民医院、云南省第三人民医院、云南省肿瘤医院、昆明市第一人民医院甘美医院、呈贡区人民医院
区域经理/招商主管
5000-10000元/月
区域总监1-3年高中华东大区华南大区西南大区渠道销售代理商销售招商加盟KA大客户企业客户政府客户
泸州老窖百调精酿啤酒
【薪资福利待遇】
1、底薪5000-15000+绩效奖金+提成+不定时奖励,综合年薪50万-100万
2、每年一次旅游+不定时团建
3、差旅补贴
4、带薪培训
5、每三月一次晋升机会,省区经理、大区经理、销售总监等
工作能力与工作态度决定你的薪资与职位
【岗位职责】
1、听从安排,高效落实上级交办的各项工作任务
2、开拓泸州老窖百调啤酒的新市场,维护客户关系,确保销售回款及时
3、依据销售目标编制费用预算,并有效控制成本支出
4、负责销售团队搭建,开展人员管理及业务培训工作
【任职要求】
1、年龄30-50岁,条件优异者可适当放宽,拥有丰富的客户资源与良好的客情基础,历史业绩突出
2、具备出色的市场分析、营销策划和推广执行能力;善于沟通协调,人际交往能力强;富有创业热情,态度端正、积极进取、勇于创新,抗压能力佳
3、具备一定高端白酒或高端精酿啤酒销售渠道资源者优先
4、工作地点:全国就近分配(华东、华南、西南地区急招)
区域经理(昆明)
2.5-3万元/月
区域总监5-10年大专
岗位描述
1、负责区域内销售团队的搭建,能够高效完成业务人才引进,快速组建战斗力强的团队。
2、熟悉区域内的经销商体系或商超、生鲜连锁等直营渠道,具备开拓直营系统或发展经销商的能力,可打造标杆市场并推动周边区域复制推广。
3、依据既定业绩目标制定销售执行方案,并带领、指导及监督团队有效达成各项销售指标。
4、实施对业务团队的日常精细化管理,保障公司各项业务流程规范、有序推进。
5、主导与本地线上生鲜平台的合作对接(如快驴、美菜等),推进BTOB、BTOC双渠道销售落地。
6、落实区域网络布局建设,实现市场全渠道覆盖,全面激活区域市场运作。
7、结合数据分析与实地巡店结果,配合公司营销活动及销售策略,及时向团队传达并组织培训,提升管理效能。
8、推动产品市场推广,营造积极销售氛围,维护良好的市场秩序。
9、具备经销商运营管理经验,拥有出色的市场规划与布局能力。
岗位要求:
1、年龄:18-45岁之间。
2、性别:不限。
3、需配备自有车辆(汽车),公司提供私车公用补贴,驻地须有固定住所。
4、工作经验:曾担任知名快消品企业省区经理或以上职务;具有5年以上食品或饮料行业从业经历,具备团队管理经验,有从0到1开拓市场经历者优先。
总监
1.2-1.5万元/月
区域经理1-2人3-5年大专
岗位职责
1.制定年度业绩、利润目标及预算管控,全面负责营收、利润、回款、成本管控。
2.开发区域项目客户,拓展劳务派遣、劳务外包、灵活用工、技工、猎头、产线外包等业务。
3.维护重点大客户,负责商务洽谈、报价签约,提升客户续约率及业务占比。
4.统筹各类用工人员招聘,保障人员到岗率、满足率与在岗稳定性。
5.管理招聘渠道、中介及驻场团队,保障客户用工及时交付。
6.跟进客户服务费回款,管控应收账款,降低坏账风险。
7.统筹搭建团队,提升团队专业度与稳定性。
8.对接人社监管部门、供应商、渠道及校企资源,维护外部合作关系。
任职要求
1.5年及以上人力外包行业运营管理经验,熟悉供应商开发、定价与成本审核,掌握人力资源市场行情优先;
2.具备优秀商务谈判、统筹协调能力,可承受高强度工作压力;
3.持有驾照,能接受短期外勤出差;
4.具备销售思维,可独立开拓市场,精准挖掘客户用工需求。
全国各地区销售代表
150-300元/天
区域经理3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售阶梯式提成回款提成销售额提成开城经验销售管理经验快消/零售产品推广经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3. 指导并赋能下属经理级团队,推动人才梯队建设与绩效提升
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并优化资源配置
5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目
任职要求:
1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先
2. 优秀的领导力、决策力与跨部门协作能力
3. 熟悉企业经营管理逻辑,具备较强的市场洞察与数据分析能力
4. 具备良好的沟通表达与抗压能力,可适应高频次区域出差
5. 学历不限,具备本科及以上学历者优先
区域总监
1.5-2.4万元/月
区域经理年终奖3-5人经验不限高中银行退休,个体老板,企业高管,房产精英,
1、负责整体销售体系搭建、团队战略规划、市场布局;
2、大规模招募、培育、孵化主管、经理层级人才;
3、统筹整体团队业绩、培训体系、团队文化建设;
4、对接公司资源,落地各项政策,带领团队稳步增长。
任职要求
1、30–61岁,有销售管理、团队操盘经验优先;
2、有领导力、大局观、抗压能力强,敢拼敢干;
3、有创业心态、想长期做一份稳定大事业;
4、认可行业、愿意深耕,想实现收入与阶层跨越。
核心待遇
总监级别高薪底薪+团队总提+年度分红+伯乐大奖
公司全力扶持、专属资源、专属培训、专项政策倾斜
搭建属于自己的百人团队,享受管道式持续收入
职级稳定、终身发展、越做越轻松、越做收入越高
区域市场经理
5000-10000元/月
区域经理经验不限大专西南大区面销/陌拜渠道销售企业客户KA大客户政府客户
薪资详情
薪资范围:8000-10000元/月
底薪:5000元
提成/年终奖/社保/各项福利,弹性工作
年薪25万起步,上不封顶
职位要求:
1、大专及以上学历
2、年龄30周岁以内
3、勤奋踏实,吃苦耐劳,具备良好沟通能力
4、能接受出差安排,个人形象良好
5、具备较强的沟通协调能力、独立策划与执行能力、抗压能力及问题分析解决能力;有销售区域经理工作经验者优先考虑
我们提供:
1、高额提成,薪酬待遇优厚,配备专业系统培训,晋升空间广阔
2、后期有机会带领团队,享受团队提成收益
只要肯努力,年薪二十万以上轻而易举
具体薪资可面谈,能力越强,收入越高
区域主管
6000-12000元/月
区域总监经验不限大专
岗位职责:
1、负责维山科技厂家设备(高拍仪、签字屏、AI终端硬件等产品)在云南、广西、贵州、重庆区域的市场推广与销售工作,通过拓展软件ISV、渠道商及终端客户等方式实现业务增长,达成既定销售目标;
2、定期开展客户回访,掌握客户使用情况,精准把握客户需求变化;
3、完善客户信息档案管理,确保资料完整,并跟进合同执行与款项回收;
4、收集并分析同行业及竞品市场动态,及时调整策略应对市场变化。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机、市场营销等相关专业背景,了解集成类销售模式,具备系统集成、软件销售、安防或办公设备等领域项目经验者优先;
2、具备良好的职业操守和强烈的责任意识,能承受工作压力,勤奋务实,可独立开发并维护行业重点客户;
base地址: 重庆、云南
厨师
招聘客房大姐9间客房,做3个人餐,做饭好吃优先,识字,手脚勤快,爱干净,需住店,全勤4000包吃住电话:
客房服务员
五一街招聘大姐10间高端客房,要求眼里有活,带早餐。包吃包住,不住店也可以,上班时间早8点到晚6点。月休二天,旺季不能休要求42岁以下,工资待遇好联系电话:
营销管理
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年本科市场拓展整合营销品牌营销
一、任职要求
1、本科及以上学历,市场营销、企业管理、信息管理、大数据等相关专业优先;
2、具备良好的逻辑思维与数据洞察力,能熟练运用Excel等工具开展数据分析工作;
3、精通PPT设计制作,擅长信息整合与可视化呈现,表达清晰有条理;
4、具有2年以上市场营销或营销管理相关领域工作经验。
二、工作内容
1、负责公司营销全流程数据的收集、整理与分析,推动营销过程优化与精细化管理;
2、参与营销激励方案的制定与执行监督,合理配置营销资源以支持市场业务拓展;
3、具备出色的汇报展示能力,能够独立完成高质量PPT材料,用于战略汇报、经营总结及对外推广;
三、福利待遇
按照公司薪酬管理办法岗位薪酬执行;五险一金、年假、年度体检、提供餐补、通话补贴。
客房经理月结
西双版纳告庄璞轩酒店-招聘[太阳]客房主管薪资:5000元+绩效提成月综合薪资6000+任职要求:1.做事细心、责任心强,有良好团队管理能力2.沟通协调能力良好,抗压能力强3.熟悉客房卫生标准、物资管理流程者优先4.有酒店客房管理相关工作经验优先福利待遇•月休4-5天•免费提供食宿•节日福利、假期福利、工龄加薪•工作环境舒适,团队氛围好联系电话:潘女士工作地址:景洪市告庄西双景有意向可直接电话咨询,欢迎加入!
酒店前台月结全职有经验优先,无经验可教
束河高端民宿酒店招前台!要求有服务意识!熟悉电脑!保底工资4000起,加住宿补贴,加全勤奖,加好评奖!联系电话
销售经理
5000-12000元/月
销售经理社保年终奖3-5人经验不限大专
【职位信息】
1、负责制定区域市场的客户挖掘以及客户信息的整理分析,建立客户档案;
2、现有客户以及新开拓客户的客情关系维护;
3、负责产品(光伏支架、电力通信塔)的宣传、推广和销售,完成销售任务指标;
4、做好业务谈判、销售合同签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类客户问题;
5、制定销售费用的预算,控制销售成本,提高销售利润;
6、接待来访客户,以及综合协调日常销售事务;
7、配合综合管理员进行项目点单,收款等事项;
【任职资格】
1、大专及以上学历、市场营销类专业;
2、有销售经验者、销售团队管理经验者优先;
3、有良好的沟通能力、交际能力、良好的谈判能力、敏锐的市场洞察力以及文案策划能力;
4、具有独立的解决问题的能力及很强的进取心、事业心;
【薪酬福利】
1、月薪:5000-10000
2、实行5天工作制(周末双休)
3、节假日按照国家规定执行,并享超长春节假期;
4、公司福利(六险、年终奖金、节假日福利)等;等;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云南省区经理招聘在线招聘信息,主要招聘云南区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。