招聘：上海大屯能源股份招聘：煤矿通风副总工程师薪资：30-45W/年要求：具有国家承认的大学本科或以上学历，其中第一学历为全日制中专或以上学历、专业为煤矿通风相关专业；工程系列中级及以上技术职称；熟悉煤矿“一通三防”工作，在基建或生产矿井通风部门科室担任过主要负责人（正科）2年（含）以上，不满2年者、正科应满1年且正科副科任职年限累计满4年（含）以上；年龄距离法定退休年龄18年（含）以上，特别优秀的适当放宽。

1、组织、协调、监督、实施项目前期的立项、可研报告编制、项目选址、工艺路线论证、工艺包、项目总图的确定； 2、协助项目负责人组织、协调、沟通政府各职能部门开展项目前期报备、设备及仪表送检、资料归档、办理不动产权及安全生产许可证、各种操作证等工作； 3、组织各专业工程师参与、审查、监督总承包施工、设备招标、采购等工作。； 4、组织审查总承包方设备选型、订货、制造、到货验收等工作； 5、组织项目编制、审查总体试车方案、操作规程、应急预案、各种制度和生产台账、新员工的培训工作。； 6、监管项目总承包、监理、各参建单位施工、调试、试车、开车过程中的安全管理工作; 7、组织、协调对接设计基础数据、设计条件、设计技术交底等工作； 8、管理质检(质管)、测量、试验、计量工作，审定质检、测量、试验方面的检测成果和试验报告； 9、组织工程质量、技术质量、安全检查工作及总结和交流； 10、负责建立项目标准体系，协调技术工作相关部门职责划分的接口工作，检查各相关部门职责落实情况，定期向高层报告项目质安体系运行情况;

岗位描述： 1、牵头并参与关键技术难题的分析与攻关工作。 2、指导业务规划、技术研发及产品方向界定，全面负责技术团队的日常运作与进度管理。 3、建立健全技术管理体系，统筹技术创新布局及产业化落地推进。 4、主导企业技术战略的策划与执行，推动技术创新进程及成果应用转化。 5、带领并协调项目团队成员，督导项目实施细节，保障项目目标如期达成。 任职资格： 1、大专及以上学历，工程类相关专业。 2、具备5-10年化工领域机电安装工作经验者优先。 3、熟悉各专业核心施工内容：纸机安装、非标制作安装、管道安装、设备安装、电气仪表安装、风管制作安装。 4、能够组织编制：施工组织设计、专项施工方案、分部分项节点验收资料、专业技术方案及各环节技术交底文件。 5、熟练掌握办公软件：CAD、Excel、Word、PPT。 6、持有机电类中级或高级职称证书。

招总工程师 技术总工程师，水电暖通，给排水消防都要懂一些，可以出国印尼工地

北京市昌平区招1名PLC中工，要能看懂图的，会布板，会干的

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【家用充电桩安装工程师招聘】 岗位要求： 1.持有效低压电工证，具备安全规范操作能力； 2.自备车辆，用于电缆材料运输及日常上门服务； 3.熟练使用手机系统录单，能高效完成工单录入与跟踪； 4.熟悉导航软件，能独立规划路线，准时抵达施工现场； 5.有电工、家电安装或相关领域经验者优先。 薪资待遇： ►计件工资，综合月薪10000元起，能力突出者面议上不封顶； ►提供岗前培训及技术支援，助力快速上手； ​

急招6名临时电工，工期半个月，周结 工作内容：负责设备电线的接线，安装等基础电工工作。 任职要求：1.具备电工基础知识及实际操作经验，能独立完成接线任务。 2.有电工证者优先，单价55/小时 3.工作认真负责，注重安全，有良好的团队协作精神。 地点:东莞市厚街镇永泰路168号（浩宝技术）

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期最少做满一个月】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

陈帆记，海鲜渔港—招聘： 传菜3名5000+300 服务员（6名）5000+300 收银（4名）5500+300+日提成 注：包吃3餐包住，月休息四天 上班时间9:30-22:00（中间休息两个小时） 寒假工都可以 初一—初九放假（9天） 生日假、年假、、节假日补休福利待遇好 地址：顾村公园附近 电话：☎刘，

站点直招提供车辆住宿0元入职.美团.饿了么.山姆超市.美团.肯德基等.单价8-9元.系统派单每日稳定50-150单.男女不限18-55岁.每月综合补贴800-1500

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逸仙路商务楼 14 日入住 15 日上岗 夜班顶班 一 30天左右 要求上海市保安证 身高173以上 45 岁以下 12小时白班210包吃住 过年不回家 3 天每天补助 200 补助 中途可以预支 连坐人走帐清 电话打不通

一定是洁净施工行业的，招聘暖通或自控方向的总工程师，需承担技术交流相关职责！ 一、任职要求 1、本科及以上学历，暖通、机电工程等相关专业； 2、8年以上工作经验，其中5年以上在医药行业施工领域，主持过3个以上大型项目的技术与施工管理工作； 3、具备扎实的机电专业技术基础，能够对各专业提供有效技术指导并实施质量管控； 4、熟悉国家及行业相关标准与规范，掌握机电专业技术体系构建及制度标准制定能力； 5、具备出色的综合管理、沟通协调能力，富有攻坚意识和团队协作精神； 6、具备较强的图纸审核能力，熟悉专业施工工艺及设备应用，可提出专项技术方案建议； 7、抗压能力突出，能接受项目所需的短期或长期出差及驻场安排； 8、持有高级职称或一级建造师证书者优先（最低须具备中级职称）。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理，统筹协调施工技术事务，解决现场各类技术难题； 2、组织分阶段施工图会审，对接甲方与设计单位，确保施工过程中各项规范标准落实到位，按图施工及组织设计要求推进工程，并提出图纸问题完成技术核定； 3、编制施工组织设计及各分部分项施工方案，向专业团队进行技术交底； 4、牵头开展项目质量、安全、环保、计量等检查活动，监督整改闭环执行； 5、代表项目与客户、设计方沟通技术事项，办理技术资料签认手续； 6、全程监控施工过程，严控各分项技术复核、材料量单审核及隐蔽工程验收，发现问题及时处置，保障工序合规有序衔接； 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用，总结实施情况并提交至公司技术管理部门； 8、审核竣工验收文件及竣工图纸，及时处理施工中出现的技术问题，控制不合格项并督导整改落实； 9、组织施工规范、标准图集、企业标准及采购标准等相关培训工作； 10、协助项目经理完成人员管理、进度控制、安全质量等项目管理工作； 11、根据部门总监安排，参与其他部门的培训支持、投标述标、面试评审等协作任务。 三、职位优势：缴纳五险一金（公积金比例9%）、享12天季度假、年度体检、团建活动、下午茶福利、提供员工宿舍、餐补、通讯补贴、驻外津贴等。 如未能按时提交材料、所交信息不实，或体检、征信报告存在异常，公司将保留取消录用的权利

岗位职责： 1. 配合项目执行经理完成各专业事务的统筹协调，落实现场各项施工管理工作； 2. 组织项目团队开展项目施工组织设计及技术方案的编制、审查与实施工作； 3. 积极对接并协调业主及相关合作单位关系，保障工程有序推进； 4. 负责工程项目在质量、进度、安全等方面的全过程监督与管控； 5. 严格执行设计图纸要求，推广使用先进工艺，强化施工过程控制，确保工程优质高效完成。 任职要求: 1. 大专及以上学历，建筑工程或土木工程类相关专业； 2. 持有广东省内B证，具有一级建造师（建筑专业）执业资格者优先，具备可在线查验的中级及以上工程师职称者优先； 3. 具备5年以上工程管理实际经验，有深圳大型产业园项目或曾担任8-9Y项目等总承包项目管理者优先； 4. 熟悉工程管理专业技术，掌握施工现场运作及突发事件应对处理能力； 5. 了解国家有关工程建设的法律法规、政策要求，熟悉施工流程及技术管理关键点； 6. 熟知相关设计规范与验收标准，能够独立处理施工过程中出现的质量与技术问题； 7. 具备较强的组织管理、沟通协调能力；品行端正、责任心强、积极主动，具有良好的团队合作意识和职业素养。

能处理现场的各种问题，编制方案，编制各类施工组织，CAD精通，编制总进度计划，可以根据现场平常实施调整；会安排劳动力，编制劳动力计划；能处理现场突发情况；要求最低有中级职称，项目证书，具备做技术负责人的能力；

岗位职责： 1. 负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与桥梁结构计算、受力分析与安全性评估，确保符合国家规范及行业标准 3. 现场指导施工，解决桥梁基础、墩台、上部结构等关键工序中的技术问题 4. 配合项目管理团队完成进度控制、质量检查与竣工验收资料编制 5. 跟踪桥梁养护检测数据，提出加固或改造优化建议 任职要求： 1. 土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业，本科及以上学历 2. 具备3-5年桥梁设计或施工技术工作经验，有市政/公路类项目经历者优先 3. 熟练掌握AutoCAD、MIDAS Civil或桥梁博士等专业软件 4. 持有注册土木工程师（道路工程）或一级建造师（公路/市政）证书者优先 5. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差或驻场工作

本企业因业务需要特招以下人员 项目总工程师5名，持有一级工程师证书 安全管理人员30名 项目实施人员50名 文员10名 任职要求： 1.具备建筑相关工作经验，熟悉施工规范 2.能熟练操建筑行业设备，持有等级证者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和安全作业习惯 4.身体健康，无不良嗜好 5.学历不限，有工地实施经验者优先 6.要求全职 待遇工资面议，与项目负责人面谈，一经录取待遇优厚

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融创物业公司新项目招聘35KV配电站值班员（1人） 岗位职责 1. 具备35KV配电站2年及以上值班工作经验； 2. 熟练掌握倒闸操作技能，熟悉配电系统运行规范； 3. 正确使用绝缘用具及辅助绝缘用具，具备强安全作业意识。 任职要求 1. 持有高低压电工证； 2. 年龄55周岁以下； 3. 具备良好的团队合作精神与沟通协调能力； 4. 严格遵守工作流程与安全规范，保障作业安全。 薪资福利 1. 月薪7000-7500元； 2. 缴纳五险； 3. 工作制度：做二休一，12小时两班制（7:30-19:30、19:30-7:30），三班倒排班。 工作及面试地址 嘉定区城北路2258号 联影医疗科技有限公司 联系方式 联系人：罗赞 联系电话：

招聘兼职：强电技工； 招聘人数：4人 要求：高和低压证（证件在有效期内）有做过商场的工作经验；过年不回家的优先 时间：12月份单双号班做一休一09.30-21.30； 工作地址：上海市普陀区桃浦 排班时间：12月 年龄：强电技工55岁以下； 薪资待遇：税前5200至5700元+高温费+福利 联系电话：（）

【招聘】电工1名（40岁及以内），需持低压电工证，做五休二，可提供宿舍，薪资待遇：综合税前6300-7000元，工作地点：闵行区虹桥火车站附近，有意者电话联系徐女士

【岗位名称】：暖通技术员、强电技术员 【工作地点】：前湾印象城（购物中心） 【工作时间】：筹开项目前期：做五休二；正式运营：做一休一，白、晚班9：00-21：00或21：00-09：00 （只招全职、只招全职、只招全职！！） 【薪资待遇】：6800/月薪，有高温费、节日福利、体检、正常缴纳社保、公积金、法定三倍薪资 【要求】：47周岁内（超龄无法入职），高中及以上学历，持制冷证、或高、低压证，身体健康，吃苦耐劳 【工作内容】：商业物业设备维护管理，维修等 【联系人】：李小姐 【联系电话】：（同步）

上海宝山区招高配值班电工 做六休一12小时，8k*13薪 负责高低压配电系统的安全运行，参照国家变配电系统安全运行管理标准，贯彻落实有关管理制度，熟悉高低压配电以及广场内所有供配电设备及线路的规范、性能、操作及维修方法，掌握了解设备运行状况；对有关设备进行日常保养维护工作，并严格按规定时间对配电系统进行巡查，填好运行记录工作；根据服务中心的通知，做好停电、供电准备工作，没有特殊原因不得私自停电、供电；发生紧急情况可按公司规定处理并及时报告；清楚记录职责内系统设备的有关数据、情况；服从上级领导的指示、安排，并及时反映值班中出现的不正常情况；做好每月抄录、核对配电系统用电量的工作；完成上级领导或服务中心临时安排的其它工作 必须持证上岗，无证不得上岗

正式工和单位签飞渡路公司招聘：电工需要有高低压电工证50岁以下本市优先有电工工作经验12小时两班交五险一金综合工资8000-8500有意者先发简历汇鹏小李:

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