江浙沪施工工长 1、自有施工团队。 2、江浙沪工地施工。 3、全包形式合作，进度付款不拖欠。 4、懂得现场配合，服从公司安排，工地多。 任职要求 1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神； 2,能够有效解决 施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作 压力

工作内容 1。有施工团队 2。江浙沪工地施工 3。全包形式合作，进度付款不拖欠 4。无押金 5懂增项，有能力的工长联系，工地多 任职要求 1，具备良好的项目管理能力和团队协作精神；2，能够有效解决施工过程中的问题，保证施工顺利进行； 3，对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解，能够承担相应的工作压力

全程监督工程实施，协调解决现场问题‌ 一、核心职责 ‌工程监督与质量管理‌ 1.每日巡查施工质量，确保符合设计规范‌‌12。 2.检查安全规范执行（如工人安全带佩戴、设备合规性），有权叫停违规操作‌‌。 ‌3现场协调与应急处理‌ 调度施工队、材料进场时间，解决突发问题。4.充当业主与承包方的沟通桥梁，处理合同争议或需求变更‌‌。 ‌5.文档与数据管理‌ 记录施工日志、安全隐患台账，制作进度报表（如CAD,Excel数据看板）‌‌。 ‌6.客户关系维护‌ 挖掘客户需求（如开发商对工期的要求），维护长期合作关系‌‌。

长期招装修电动车、医药、通信、连锁商超、连锁酒店、连锁零食店等连锁店铺全能团队与项目经理现场管理者。 常年从事过连锁店装修商铺快装全能团队。 装修过电动车、医药等连锁店铺的团队工长优先考虑。 人品过硬交流沟通协调现场能力强。 身份不是失信人员黑名单。 一经认同需提供身份证正反面、长期施工区域、真实姓名电话登记派单。 自带团队自带自工人的优先。 有现场带队组织施工管理协调能力的优先。 严格执行《建筑工程施工质量验收规》，控制面积差异率≤1.0%。 处理消防报审、物业协调等突发问题，确保项目0重大安全事故记录。 会拍摄水印相机幷每天提供标准的施工材料、标准进度、标准人员施工照片。 有责任心服从管理工种证件齐全的高效个人班组。 以上都不能满足的不要浪费电话费。

岗位职责： 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备家装工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上） 2.有5年以上施工现场管理经验 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力 5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先

上海市浦东新区招工长/工程师

有3年以上的施工经验，有装饰装修工程的工作经验，能吃苦耐劳，善于沟通，能做ppt相关资料及会议汇报工作。

岗位职责： 1. 负责物流转运场地（德邦、顺丰等）新建及改造项目的施工现场全面管理，精通强弱电施工工艺，统筹施工全流程，科学调度人员与资源，严控进度、质量与安全 2. 独立识读施工图纸，精准核算工程量、统计材料用量、编制材料计划并提报，有效降低材料损耗与施工成本 3. 组织技术交底与工序对接，高效协调内外部问题，及时处置突发状况，保障各环节无缝衔接、节点如期达成 4. 落实安全文明施工规范，每日巡查质量、安全与进度，主动排查隐患、闭环上报问题 5. 现场统一指挥调度，清晰下达指令，严把施工细节，标准化执行现场管理流程 任职要求： 1. 具备物流转运场（尤其德邦、顺丰）施工经验者优先，有工长带班及一线实操管理经历 2. 熟练掌握全套施工工艺，识图能力强，能独立算量、核材、编计划，施工基本功扎实 3. 普通话标准、表达清晰、逻辑严谨，具备强沟通协调能力与现场指挥气场 4. 年龄25-40岁，可长期驻场，适应工地节奏，执行力、责任心与抗压能力突出 5. 熟悉国家及行业施工安全规范，能独立应对各类现场技术与管理问题

上海市闵行区招工长/工程师

招聘木工班主带班长负责现场施工管理及协调工作。 岗位职责： 1、负责建筑项目的全面管理与实施，确保项目按照既定计划、预算和质量标准顺利推进； 2、领导并协调项目团队，包括设计师、施工队伍及供应商，优化资源配置，提升施工效率； 3、制定和优化工程标准及流程，提升项目质量与安全性，确保符合行业规范及公司要求； 4、监控项目成本，实施有效的成本控制措施，与供应商进行谈判以达成最佳合作条件； 5、处理现场突发技术问题，与政府部门对接，确保项目合法合规。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、建筑或相关专业背景； 2、具备8年以上建筑施工管理经验，其中至少3年为管理岗位经验； 3、熟悉建筑施工流程及相关法规，有成功的项目管理案例； 4、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧，能够有效协调各方资源； 5、具备成本意识与谈判能力，能够处理复杂的项目预算和合同事宜。 岗位福利:

明天招聘大量小工，人数不限，男女均可，需自备雨鞋，下雨天仍需工作。工作地点为机场工地，主要进行材料清理。薪资为男性210元，女性190元，以现金结算。年龄要求60岁以下，需携带身份证。工作时间从明天4点半开始。另招聘大量绿化临时工，男女不限，同样需自备雨鞋，工作时间从明天4点半开始。有意者可报名。

上海市浦东新区招水电

上海中石化浦东科研中心（锦康路50弄)招保洁，上12小时，做六休一，工资5450，联系号码:

上海市浦东新区航头镇招气割或等离子切割，工具要自带

招聘设备技术员4名。根据排产情况，每月休息0至4天。工作时间为上午九点至下午六点，加班至九点。需接受倒夜班，夜班补贴为每天60元。综合薪资为9至10k，底薪3620元，加班费基数为4320元，平时加班按1.5倍计算，周末按2倍计算，节假日按3倍计算。试用期为2个月，转正后每月有700元绩效奖，缴纳社保，无公积金。要求具备非标自动化设备的安装和维修经验，动手能力强，手部精细度高，耐心细致，熟悉精密光学产品操作规范，能适应精密细致的流水线生产工作。年龄在30岁以内，学历要求大专或本科。

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路（S2鲍田站附近）。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

浙江苍南招聘以下岗位： 木工工长1名，薪资500元/工日。 混凝土工长1名，薪资500元/工日。 力工10名，薪资270元/工日。 木工10名，薪资270至340元/工日。 工作地址位于浙江苍南三澳。

浙江苍南三澳招聘以下岗位： 木工工长1名，薪资500元/工日。 混凝土工长1名，薪资500元/工日。 力工10名，薪资270元/工日。 木工10名，薪资270至340元/工日。

岗位职责： 1. 负责家装项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量 2. 编制施工计划并监督执行，确保工期、安全与工艺标准达标 3. 对接客户与设计师，及时响应需求变更及现场问题处理 4. 管理施工材料与工具，控制成本损耗，做好现场文明施工 5. 组织班组技术交底与安全培训，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 具备家装行业工长或工程师相关工作经验 2. 熟悉家装施工流程、验收规范及常用材料特性 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能适应工地现场工作环境

黔西南布依族苗族自治州普安县招工长/工程师 要带证的安全员 不带证的不要 工资好说

岗位职责 1、负责分项产品的数据采集与初步分析，编制《产品销售数据报表》；定期汇总市场及竞品信息，掌握产品市场发展趋势。 2、参与原型机开发进度监控、销售资料整理及小批量试销反馈跟踪，保障新产品顺利推向市场。 3、维护基础销售工具包内容并及时更新，确保销售文档与实际产品一致；组织并开展面向销售团队、经销商及新入职员工的产品技术培训。 4、收集客户对新产品或升级产品的具体使用反馈；根据客户实际需求提出初步技术解决方案，配合销售完成技术答疑与方案确认。 5、协助产品主管开展市场情报搜集与客户意见整理；协同研发部门传递市场需求，参与新产品开发评审流程；协助制作产品宣传资料（如产品说明PPT、宣传册等）。 6、出席行业展会与技术交流活动，获取竞品技术参数与市场动态，持续优化产品市场竞争力。 任职要求 1、基本条件：统招本科及以上学历；机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程等相关专业优先考虑 2、具备1-3年相关领域工作经验（优秀应届生可酌情放宽，需有相关实习经历）；有产品助理、市场助理或研发助理背景者优先 3、熟悉空气压缩机或同类机械设备的基本原理及专业术语为佳；掌握产品文档编写方法和基础市场分析工具（如SWOT）；英语通过CET-4，具备基本英文读写能力（CET-6优先）；熟练操作AutoCAD、Solidworks等机械设计软件；精通Office办公软件，具备优秀的资料归集与整理能力 4、责任心强，具备客户导向思维；表达清晰，书面与口头沟通能力良好，逻辑性强；具备较强的问题处理能力、执行能力和环境适应力；能在压力下保持积极工作状态，善于信息整合与分析；具备团队合作意识，能有效推动跨部门协作项目落地 我们提供 1、清晰的职业晋升通道：产品应用工程师（多级发展）→ 产品主管 → 产品市场部经理 → 市场总监 → CMO 2、横向发展空间：可轮岗至项目经理、销售工程师、售后服务工程师等岗位 3、具有市场竞争力的薪酬待遇与绩效奖励机制 4、舒适稳定的办公环境，实行弹性工作制 5、完善的培训体系与持续成长学习机会 上班地址：上海市金山区枫泾镇白象路6号 工作时间：早8:30—晚17:30 （单双轮休），国家法定节假日正常休息，满一年以上享5天带薪年休假 职位福利：五险一金、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪机会、节日福利、定期团建活动、员工旅游

岗位职责： 1、全面主持分公司团队的运营与管理工作，结合市场动态及公司战略发展布局，制定年度销售战略、规划销售方案并设定销售目标； 2、统筹管理销售团队各项事务，推动销售活动落地实施，确保销售任务达成，并整体把控销售工作的方向与执行进度； 3、主导区域市场的调研与分析工作，识别并挖掘潜在市场机会与客户需求，依据市场变化及时优化和调整销售策略； 4、对项目从实施、执行到回款的全流程进行系统化管控，确保各项目高效有序推进并顺利完成； 5、负责维护既有客户关系，拓展新客户资源，并妥善处理突发情况，持续提升客户满意度与合作粘性。 岗位要求： 1、具备10年以上销售领域工作经验 2、具有至少5年面向公安系统或其它政府单位的销售经历 3、拥有大客户直销实战经验 4、能适应频繁出差 5、具备团队带领经验及较强的管理能力

岗位职责： 1、依据公司战略方向及专业发展需求，深入参与本领域技术规划的制定与实施。 2、负责新产品研发项目中机柜/舱体/机箱整体结构设计任务，涵盖需求解读、系统架构设计、详细方案输出及测试验证等全流程工作。 3、负责机柜/舱体/机箱全生命周期的技术维护与迭代优化，针对产品质量问题或异常情况，组织专项分析并实施技术改进。 4、参与本专业核心技术研究、平台化开发工作，推动技术经验积累与成果标准化。 5、协助开展结构技术团队的能力提升与人才梯队建设相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造、机械设计、机电一体化等相关专业背景。 2、具备7年以上电力电子设备结构设计从业经历，有丰富的机柜/舱体/机箱类产品独立完成并成功交付的项目经验。 3、熟练掌握电力电子设备整机结构设计体系，精通钣金件、机加件的结构设计方法及其加工与装配工艺；熟悉国家及行业相关结构设计标准规范；了解常用金属与非金属材料特性及选型应用；熟知产品开发流程及项目管理基础知识。

工作职责 1、交付成本与效率管控：持续优化项目工时及成本核算机制，实施精细化管理举措；在技术方案设计阶段主导成本评估与结构优化。 2、技术体系深化与降本优化：深入应用西门子技术平台，提升系统架构能力与模块复用率；推进国产化替代策略，在确保系统稳定的基础上，牵头开展如汇川等国产控制器的应用场景评估与落地推广。 3、产品化能力建设：从实际项目中提炼共性需求，开发标准化电控解决方案，推动调试过程远程化、工具化和自动化。 4、高绩效团队建设：优化人员配置结构，推行高效扁平的项目管理模式，建立可量化的绩效考核与激励机制。 5、战略规划能力：承接企业战略方向，具备带领团队分解目标并有效执行的能力。 任职资格 1、具备10年以上工业自动化领域工作经验，其中至少5年直接领导50人以上技术团队的经历；必须拥有智能仓储或物流行业大型项目（单体合同额超8000万）成功交付的实际案例。 2、对前沿技术具有敏锐洞察力：熟悉工业4.0、数字孪生、边缘计算、人工智能在自动化领域的应用趋势，并能推动技术创新落地。 3、熟练掌握至少一类智能物流输送分拣设备，理解分拣控制逻辑，了解主流厂商电控技术水平，熟悉上下游设备及上位系统集成，具备服务海外头部客户经验者优先。 4、具备强烈的数据导向意识和成本管控能力，拥有变革推动能力，能够主导组织结构调整与流程优化。 5、精通西门子全系列控制系统，具备大型项目的系统架构设计经验；同时具备国产控制器（如汇川）的技术评估、选型与集成能力，有成功的技术降本或产品化实践案例。 6、对国际电气安全规范（CE/UL）有深入理解并具备实际项目应用经验。 7、具备产品化思维与系统化思考能力：善于从复杂项目需求中提炼通用模型，并转化为可复用的标准产品或功能模块。 8、能够清晰向高层、跨部门及团队内部传递技术战略方向，并赢得关键资源支持。

优化设计我们研发的21个应急保障装备器材研发成果，组织生产建立技术标准。

岗位职责： 1、负责公司漏洞检测平台的日常监控与漏洞分析，验证漏洞真实性并提供整改方案； 2、参与公司信息安全体系的规划、落地及持续改进； 3、针对内网、外网、Web应用、App客户端及后端服务开展安全检测与评估； 4、制定并执行网络、服务器及数据库层面的安全风险评估与加固策略。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息安全或相关专业背景； 2、熟练操作主流渗透测试工具，如AWVS、burpsuite、sqlmap、nmap等； 3、熟悉渗透测试全流程，能独立完成常规渗透任务，理解常见安全漏洞（如XSS、SQL注入、CSRF、SSRF、文件上传、文件包含、逻辑缺陷等）成因及其防御方法； 4、具备良好的语言表达与文档撰写能力，责任心强，具备优秀的协作意识和团队精神。

1. 参与项目投标阶段的技术评估与初步方案设计； 2. 审核重点项目的工程量清单及设备询价、报价文件； 3. 负责已中标项目的深化设计、施工图绘制及相关审核工作； 4. 在项目执行过程中，对关键设备与材料进行技术把关； 5. 针对实施过程中的核心技术难题，提出可行的解决方案； 6. 工程收尾阶段指导设备系统调试，并完成竣工图纸的审核； 7. 完成上级交办的其他相关任务。 任职资格 1. 本科及以上学历，结构、室内外装饰等相关专业； 2. 具备5年以上机电工程领域（如面板、电子、半导体、药品、食品类工业厂房）现场管理经验； 3. 熟悉洁净室内装工程的施工工艺、流程及设计优化方法； 4. 熟悉系统配套设备性能，能独立开展现场施工管理，具备一定调试测试能力，并可为设备材料采购提供技术支持； 5. 熟练使用绘图软件及各类办公软件； 6. 能够在技术层面有效指导分包单位施工； 7. 具备良好的沟通协调能力，工作认真踏实，逻辑思维清晰，适应公司快速发展的节奏； 8. 能接受长期跟随项目在国内出差； 9. 身体健康，无影响工作的疾病。

一、岗位职责： 1、结合公司产品线及餐饮连锁客户实际需求，推动大区销售目标的实现； 2、统筹管理大区销售团队，推进新客户拓展及存量客户新产品导入； 3、营销过程管控： 3.1 每月围绕目标达成，制定明确的月度营销策略与执行计划，并监督落地实施； 3.2 会议组织与跟进：定期召开月度复盘会、周例会及日站会，聚焦目标进展、客户转化、项目推进及资源协调等议题，形成会议记录，关键任务需落实闭环管理； 3.3 针对A类及以上重点客户，大区负责人须每月协同客户经理完成有效拜访，挖掘合作机会，强化客户关系维护； 3.4 对下属每日核心工作内容，需在CRM系统中及时给予反馈与指导。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、食品科学与工程、烹饪等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上团队管理经验及目标导向的业绩达成能力； 3、拥有5年以上面向大B客户的调味料（含基础调味料、复合调味料）、预制菜、食材、餐饮设备用品或餐饮数字化工具销售经验者优先； 4、具备连锁餐饮客户资源者优先（涵盖快餐连锁、粉面连锁、中餐连锁、冒菜麻辣烫连锁、火锅烧烤连锁、特色小吃连锁、烤鱼酸菜鱼连锁等类型）。

岗位职责： 负责手机整机结构的设计、研发与验证及交付工作，涵盖以下内容： 1、依据客户要求和产品规格，主导结构方案设计与评审，确保设计方案的合规性与可实施性； 2、承担手机主要结构部件（如前壳、中框等）的结构开发、手板跟进、3D建模及重大设计变更工作； 3、在项目研发周期内推动结构专业子计划的进度落地与目标达成； 4、能够统筹结构专业模块或分工管理（包括结构物料开发质量与进度、可靠性验证、整机组装工艺等）； 5、主导结构类物料在首销前的完整交付； 6、对结构部分的DVA成本进行管控并承担责任； 7、参与结构相关设计规范与标准的编制与迭代，保障设计一致性与长期可延续性。 岗位要求： 统招大专及以上学历； - 具备3年以上手机结构设计经验，拥有扎实的设计实践积累及对新技术发展的快速响应能力； - 掌握手机整体结构设计原理，具备独立完成结构设计任务的基础能力； - 熟悉3D设计工具，具有基本的结构力学计算分析能力； - 沟通协作能力强，具备团队协作意识及一定的项目推进经验； - 能承受工作压力，具备独立处理问题的能力，勇于创新与挑战既有模式。

岗位职责： 1. 建筑司法鉴定，现场鉴定，数据汇总，编写报告。 2.咨询类检测，熟练运用各种仪器检测，数据汇总，编写报告。 3，产品司法鉴定。 任职要求： 1. 具有中级工程师职称，建筑工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具有4年以上建筑工程项目管理经验，熟悉建筑工程施工