岗位职责: 1.负责家具厂生产运营的组织与管理，保障生产流程顺畅高效。 2.对生产环节进行全程监管，确保产品品质达到规定标准。 3.统筹团队协作，推动生产计划按期顺利完成。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员实现高效信息传递。 2.工作责任心强，执行能力突出，可按时保质完成上级安排的工作。 3.适应能力强，能够快速融入动态变化的工作环境与团队结构。 4.熟悉CAD操作，掌握家具生产设备的使用与调试技能

岗位职责： 1．依据生产任务需求，参与制定并落实公司各类生产计划，监督执行生产部门相关管理制度； 2．负责车间生产人员及辅助性事务的管理，核查各班组作业进度，对各项生产计划实施考核与管控； 3．定期巡视生产现场，及时纠正操作与管理偏差，妥善处理各类生产故障、异常状况及突发事件； 4．审核生产计划、指令下达、物料供给、库存变动、入库凭证等报表，控制生产成本，评估投入产出效率，合理调配各环节衔接，确保生产任务按时达成； 5．督导生产人员落实质量管控、设备工艺优化与维护工作，推进生产现场6S管理考核； 6．配合落实公司临时下达的工作安排与任务指令，遇现场问题及时上报并协同解决； 7．指导、培训并监督一线员工操作，组织开展日常培训、技能提升、绩效评定及奖惩管理工作，定期开展成本与生产数据分析，形成分析报告； 8．完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1．学历：大学本科及以上； 2．专业经验：具备五年以上生产管理相关工作经验； 3．个人能力要求：具有较强的生产计划制定能力、过程质量把控能力和成本控制能力，具备良好的沟通协调能力与组织能力，熟练掌握办公软件及文档处理技能。 相关说明： 1．具备较强独立工作能力，意志坚定，热爱生产管理岗位，乐于持续学习提升； 2．责任心突出，善于激发团队积极性，在员工中具有良好影响力与公信力。

岗位职责: 1.负责冲压与拉伸生产流程的组织及持续优化 2.监控生产各环节，保障产品品质与作业效率 3.组织团队协作，推动团队配合与执行效能 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力 2.能独立开展工作，具备较强的问题分析与处理能力 3.拥有团队意识，适应能力强，能应对工作环境的变化

岗位职责: 1.负责生产活动的整体策划与执行，保障生产目标顺利实现 2.跟踪生产流程运行状况，持续优化作业环节，提升生产效率与产品质量 3.带领团队落实生产现场各项标准操作规范 4.重点负责线束车间及CCS车间的日常生产管理工作 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队完成既定任务 2.拥有良好的沟通协作意识，能够及时应对并解决生产过程中的各类问题 3.熟悉生产管理体系，熟练掌握并应用各类生产管理工具与方法 4.需具备汽车线束、新能源线束领域3年以上相关工作经验 5.需具备CCS行业3年以上实际从业经历

岗位职责： 1、协助生产部经理推进各项生产任务，确保完成公司设定的生产指标与绩效目标 2、负责组织生产相关的各类工作会议，统筹协调各小组人员配置与生产排程安排 3、监督员工严格执行工艺规范，指导员工按工艺文件要求进行标准化操作 4、开展新员工技能实操培训，组织实施部门内部员工的绩效评估工作 5、落实公司制定的各项质量管控目标，保障生产过程符合质量标准 6、负责生产现场“5S”管理工作的执行与持续改进 7、完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上车间管理实际工作经验，具有无尘室管理经历者优先考虑； 2、化学类或相近工科专业背景； 3、熟悉铝合金阳极氧化、金属电镀及其他表面处理工艺，具备洁净包装等生产实践经验； 4、接受过生产管理、管理学原理、管理能力提升、项目管理及产品技术等相关培训； 5、熟练掌握生产管理与车间运作知识，具备扎实的表面处理加工专业技术能力； 6、具备基础计算机操作能力； 7、了解本行业及相关领域的生产工艺流程与作业特点

车间管理，包装检查，安全质量检查

工作职责 1.主要负责注塑车间与自动化装配车间的日常生产运营管理工作，涵盖生产计划制定、质量管控、成本控制、设备保养及安全监管等方面，确保各项生产任务高效完成。 2.跟进生产计划实施进度，协调采购、仓储、技术、品控等相关部门配合联动，保障订单准时交付，并对仓库库存情况进行全面监督与管理。 3.编制并持续优化生产流程、设备管理及5S现场管理制度，推进精益生产模式落地实施。 4.组织开展员工安全生产培训，定期进行安全检查，严格落实各项操作规程和规章制度，指导下属员工掌握生产技能并规范作业行为。 5.精通精细化管理模式，持续优化生产工艺流程，降低生产过程中的损耗，提升整体生产效率，同时严格把控产品质量与生产安全。 6.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先；具备机械加工背景或注塑管理经验者优先考虑 2、五年以上制造企业生产管理岗位工作经验 3、了解相关法律法规，熟悉生产运作流程，掌握系统的生产管理理论与方法 4、具有较强的品质意识、流程改善能力、组织统筹能力及跨部门沟通协调能力，善于分析和解决实际问题 5、工作踏实肯干，责任心强，能承受较大工作压力，诚实守信，务实进取，学习能力强。家住厂区周边者可优先录用

【工作内容】 -负责公司各类设备的日常维护、保养及管理工作，保障设备稳定运转； -编制设备操作规范与维保计划，并监督落实执行，确保生产安全、连续、高效运行； -及时响应设备故障，组织维修人员快速排查并解决异常，最大限度缩短停机时间； -按周期开展设备巡检工作，识别潜在隐患，有效降低设备故障率和损耗； -统筹协调设备的安装、调试等实施环节，确保设备运行性能符合既定要求； -开展员工设备使用与维护培训，提升团队操作规范性与专业能力。 【任职要求】 -具备机械工程、电气工程或相近专业大专及以上学历； -掌握常用生产设备的工作原理与维护技术，拥有扎实的设备管理实践经验； -精通设备故障分析与处理方法，具备较强的应急响应能力； -具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效推动跨部门协作； -工作认真负责，具备优秀的组织管理能力和风险防范意识； -持有设备维护、管理类相关资质证书者可优先录用。

招聘生产工艺专业（职务：作业长；数量：1名） 1.基本要求（中共党员优先录用） 学历：全日制本科及以上学历。 专业：金属压力加工（成型）及相近专业。 年龄及性别：45岁以下 2.工作经验 具备5年以上热轧无缝钢管连轧机组工作经历，2年以上作业区白班管理岗位经验。 3.岗位职责 安全环保： ①落实公司及分厂各项安全环保管理制度，全面负责作业区内人员、设备及作业活动的安全管控。 ②参与公司开展的与本岗位相关的职业健康培训，协助分厂推进职业危害防治工作。 质量控制： ①监督并管理本区域各工序的质量执行情况，确保产品满足工艺标准要求。 ②牵头作业区质量指标的提升与日常管理工作。 ③主导质量异常问题分析，并协同作业区制定有效改进方案。 过程控制： 负责组织生产运行、处理过程异常、开展事故原因分析等工作。 协调与本工序前后关联环节的衔接与配合事宜。

1. 高中及以上学历，机械设计制造、机电一体化、数控技术等相关专业优先。 2. 3年以上非标设备车间主任/生产主管管理经验，带队20人以上团队经验，有大型机械、专用设备、精密机械行业经验优先。 3. 精通机械加工、焊接、装配、调试、精度控制，能看懂机械图纸、工艺文件。 4. 熟悉生产计划、质量管控、成本控制、安全管理、精益生产等体系。 5. 具备较强的现场问题解决、跨部门沟通、抗压与统筹管理能力，严谨负责，执行力强。 6. 管吃管住，缴纳五险一金，节假日福利，出差有餐补和住宿补贴。

会做肌理漆 微水泥的师傅。技术不行的或者新手请勿扰。工作时长9个小时。

【岗位要求】 21-63岁 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

苏州市东山三联包装印刷有限公司  诚聘： 1、品质主管 8000-12000 2、自动糊盒机长 7000-10000 3、模切机长 7000-10000 4、切纸机长 7000-10000 5、操作工普工 4000-6000 地址：省苏州市吴中区东山镇东山镇东山大道18号 联系人： 韩经理 工作餐、交社保、做六休一

无锡市锡山区招氩弧焊，冷作工

张泾车架厂招检车架2名，烧头管1名，地址:张泾泾瑞路18-2号，联系电话:

核心职责： 1. 生产运营管理：确保SMT生产线按汽车行业高标准运行，达成安全、质量、交付和成本目标，优化流程提升OEE。 2. 工艺技术创新：深入掌握SMT核心工艺，领导解决工艺难题，主导新产品导入的工艺评审与优化。 3. 管控设备生命周期，负责雅马哈/YAMAHA、松下/Panasonic、富士/FUJI等主流贴片机及AOI/AXI检测设备的日常维保、校准与效能提升，负责故障分析与备件管理。 4. 搭建并管理SMT团队（50-150人），制定分层培训计划（新员工入职、老员工技能提升），实施绩效考核与激励机制，提升团队整体专业素养与执行力。 5. 跨部门协同研发（参与新产品导入NPI评审）、质量（推进ISO9001/IATF16949体系落地）、采购（优化物料供应与库存管控）团队，保障生产顺畅。 6. 负责生产成本控制，精准核算人力、物料、能耗等成本，通过工艺优化、设备升级、精益改善等方式降低生产损耗（如抛料率控制在X%以内）。 7. 严格执行合规管理，落实ESD/防静电、安全生产、环保等相关规定，杜绝安全事故。

欧凯娜软管诚招， 车间主管1名（要求熟练编织软管装配，熟知品质管控的） 文员3名， 软管装配工20名， 送货司机1名， 工资待遇面谈， 地址：恒润高科产业园区，

招聘：普工/冲床工 项目工程师 金工车间主任 薪资：面议 平湖核奇重型机械有限公司 招聘岗位： 普工/冲床工 岗位要求： 1、要有冲床的工作经验 2、服从领导工作安排 招聘岗位： 项目工程师 岗位职责： 1. 负责项目的整体规划与进度 2. 协助技术完成项目技术文件编制 3. 跟进项目进度，及时反馈问题并协调解决 任职要求： 1. 机械相关专业大专及以上学历 2. 熟悉CAD绘图软件，具备一定的识图能力 3. 工作认真负责，有良好的团队协作精神 4. 有项目资料整理经验者优先 招聘岗位： 金工车间主任 岗位职责： 1、制定生产计划，并根据销售需求合理安排生产计划和进度跟进。 2、督促车间员工认真完成每日生产任务。 3、熟悉数控加工中心加工流程。 单位地址：广陈镇广平线前港段288号

招聘：电动工具装配副主任7000-10000元 薪资：面议 有电动工具行业经验。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹排产计划、人员调度与进度把控，确保订单按时保质交付 2. 监督执行质量标准，主导工艺优化与现场管理，持续提升生产效率与良品率 3. 负责车间团队建设与员工培训，落实绩效考核与安全教育，营造积极务实的团队氛围 4. 协同供应链、质检、设计等部门高效对接，及时反馈生产异常并推动闭环解决 任职要求： 1. 具备3-5年服装制造业车间管理经验，熟悉针织/梭织类快反生产流程者优先 2.学历不限，具备扎实的现场管理能力与跨部门协作意识 3.责任心强，抗压能力好 4.持有安全管理员证或ISO内审员证者更佳

喷涂车间主任，厂长

转运工招聘，要求二年以上工作经验，年龄1845岁，持有叉车证，月薪68K，单休，提供宿舍、工作餐及社保福利，工作地点位于无锡胡埭工业园北区刘塘路18号。

操作员工作内容简单易懂上六休一包分配岗位年龄18-45岁性别不限

苏州吴中（年初八线上面试 售后调试学徒，薪资5000元（超出260H，按照加班计算），包住不包吃，大专以上学历 因办理车间权限，员工需要先垫付，待入职满月后，随工资返还给员工 到达宿舍等权限，每天补贴100元，（报销金额，为二等座价位，需要提供电子发票） 苏州吴中，初十线上面试 电工大工40元/时 钳工大工38元/时 包住不包吃，工期四个月 每周可以预支，次月底25号发工资，路补150/月 苏州佳祺仕 电工大工40，中工35 钳工大工36，中工32 包吃包住，车间不能带手机，3c项目 中途可预支， ，依法纳税 初八下午一点半现场面试 苏州艾易德/汇川 电工大工40元/时 电工中工35元/时 钳工大工36元/时 钳工中工32元/时 包吃包住，锂电项目 中途可预支， ，依法纳税 初八下午一点半现场面试 杭州艾美依 电工大工40元/时 电工中工35元/时 包吃包住，军工设备 中途可预支， ，依法纳税 联系

岗位名称：机械组装岗位；电气岗位。 岗位要求：1.机械组装岗位：有组装工作经验；熟悉使用装配机械包，熟悉工具螺丝；会打孔，攻丝。2.电气岗位：半年以上工作经验，会配盘；1.5年以上相关工作经验；能配合加班，态度好，肯沟通。 薪资待遇：机械组装岗位每小时薪资22或25元，电气岗位每小时薪资25或30元。三天后，宿舍费，水电费平摊。最低做两个月。

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公司内部直招，应聘当天入职，分配宿舍，过年放假15天人走账清，过年留在厂区留任奖一个人4千！ 小时工薪资：白班30/小时300一天，夜班32/小时320一天 第二个月可以选择转正 正式工薪资：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴，平常加班1.5倍，周六日2倍，节假日3倍（月综合8500-9500） 工作时间：8点到8点，中间吃饭2小时，实际工作时间10小时，上六休一，（也可自行调休） 主要生产：属于新能源工厂，做汽车配件、电子产品，方向盘雨刷器仪表盘大灯等 工作岗位：质检、贴标、组装、包装、仓管、物料、CNC数控/操机等岗位，工作环境95%坐着上班，空调恒温车间。 食宿：包吃包住，刷厂牌吃饭，免费提供早中晚3餐，公寓式4-6人间，空调、洗衣机、热水、独立卫生间俱全。水电均摊！公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 应聘要求：16-53周岁男女不限，学历不限，面部，脖子无明显纹身，身体健康，没有传染病，不残疾就行！ 面试时间：上午10:00，前来应聘的员工带好行李，身份证银行卡！ 离职需要提前7天打离职申请 地址：江苏省无锡市江阴市镇澄路2504号比亚新能源有限公司

岗位职责: 1.负责设备全生命周期内URS的审核，以及FAT/SAT执行、初始4Q确认和周期性再确认或回顾性审核，编制确认方案并推动实施，完成报告整理与闭环归档工作； 2.针对设备改造、新增产品等变更内容，评估其对设备运行稳定性的影响，依据风险评估结果组织相应的补充确认活动； 3.跟踪学习国内外有关设备确认的法规要求、技术指南及行业规范，持续优化对标管理，落实所辖范围公用SOP的转化与维护； 4.配合开展内外部审计，针对设备确认相关不符合项制定整改措施并推动有效落实； 5.依据年度工作计划有序推进各项任务执行。 任职要求: 1.本科及以上学历； 2.设备/机电类、制药工程等相关专业背景； 3.熟练掌握常用办公软件，具备基本英语沟通能力； 4.具有较强的学习能力、良好的协调沟通技巧以及敏锐的风险识别判断能力。

需具备食品厂相关从业经历 负责食品厂日常运营及工作协调 1. 具备良好的沟通技巧与团队合作意识 2. 能合理调配生产资源，提升作业效率 3. 工作积极主动，具备带领团队完成任务的能力