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招聘信息.11点30开始接人（1）郭巷【安捷讯】16一40岁，长白班，户籍，满1个月就可以进，不要学生，年纪小的查工资流水证明，空调车间，生产数据线，坐着上班，手工活，活简单轻松，福利待遇好，可以预支工资，底薪2660各种补贴，综合工资6700一9500.年度旅游，带薪休假，享受节日福利和团建活动，包吃住，当天可安排住宿，有免费厂车，厂车到东湖一香漫雅圆一红庄一钱家花园一尹中路地铁口，出勤20天满220小时男反200女反700.（2）郭巷【英维克】23一42.正式工，不要学生，全部长白班，先看车间再面试，生产组装空调制冷系统，招：操作工，接线，装配，包装，测试，检验，仓管，上班可以带手机，活简单轻松，综合工资6500～7500.包吃住有厂车，当天可安排住宿，住宿免费.正式工30天反400.厂车到：东湖～红庄～钱家花园～尹中路地铁口（3）郭巷【盛弘电气】22-40岁，户籍，长白班为主，招：叉车工，要有叉车证，长期工【薪资待遇】：2660底薪+200一500岗位津贴全勤200+高温补贴300综合工资6500一8000，有厂车到西湖花苑-香漫雅圆-东湖-红庄-钱家花园-郭巷地铁口，长期工出勤15天满158小时反600，（4）郭巷【伟创电气】正式工，20-35岁，招：仓管员：会电脑的基本操作，要求有叉车证有仓管员经验，二次入职的不要综合工资6500～9500.   包三餐和住宿，入职即交五险一金，享受节日福利和团建活动，正式工30天反100，（5）要单个的，不要一起的美泰乐，23～40岁，户籍不限，招：普工，职业病体检（有电测听）报销，活简单好干，环境好，长期工底薪2660元，绩效奖励：700-1200元，厂车补贴：500元/月（不坐厂车员工）；夜班补贴为18元/夜，夜班需自行解决用餐，补28元夜班餐贴（一顿14/元，共2顿饭）。合计：46元/夜；综合工资7000一8500，模式一，日结工，白班250，夜班280，后一天一发，小时工15天满165小时反100.长期工15天反200.有厂车到西湖花苑-香漫雅园-东湖-红庄-钱家花园-郭巷地铁口，联系电话

[發]《广兴电子》18-45岁（23岁以下提供非学生证明）工期3个月生产笔记本电脑排风扇点对点算11/小时95%基本坐班，不穿无尘衣，生活环境好！特岗（射出，焊接）员工：元/小时普岗：员工元/小时（品保、测试算普通岗位）注意：1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算2、所有员工（工价包含餐补和所有补贴、奖金）宿舍有空调热水，宿舍在厂区，住宿免费，水电均摊。12：30厂门口集合。

27+2/小时胜太路电子厂长白班，公司负责生产航空等领域电气控制产品①焊接具备一年及以上贴片料(0402)、手插件的手工焊接经验，能够熟练使用电烙铁、热台、热风枪等焊接工具，熟悉电子料封装。②组装测试：能够使用多种类螺丝刀，压接钳等工具，具备控制通信类机箱的组装及机箱内部线束的压接、简单焊接、接线装配工作经验高中及以上学历，35岁以内;会使用电脑(文件查询、键鼠使用)薪资待遇：①小时工，27/小时，，吃住补贴2/小时，每月扣80元商业保险，综合工资8000-10000/月备注：提交简历，预约面试，面试通过，需体检，或者提供6个月之内体检单都可以工作地点：南京市江宁区胜太路临淮街政策：打卡15天500。

贝才一手单-常州中电新能:最新夜班岗位:超声波焊接/断线组有两班倒晚班补60元/晚（2名）普工:20-40岁（6名）试工不满意可当时换岗试工愿意做的包通过:2元长线薪资待遇:月结18元/小时。上班满7天后每周六可预支工资500元！[]日结190/天，。工期100天，！！【面试时间】：周一到周六下午一点半，面试通过当天安排宿舍长白班，不体检，空调车间，冬暖夏凉。加班多，工时高，工资稳定！岗位：断线，压接，测试，组装，帖标签，打包装。（有站有坐）【上班时间】，上六休一，周日也可上班随自己，综合工资6500+【发薪时间】本月25号发上个月工资。免费工作餐，，花园式公寓260元/月，。宿舍空调，洗衣机，热水器齐全，水电费平摊！：，旷离，急辞！地址：天宁区诺德工业园（恐龙园，青龙，郑陆，璜土，小湖，龙虎塘）附近驻厂管理：王涛

岗位职责： 1. 负责注塑产品全过程质量管控，包括来料检验、制程巡检、成品出货检验及不合格品处理 2. 编制与维护检验标准、作业指导书及质量控制计划（QCP） 3. 运用SPC、MSA、8D等工具分析质量问题，推动制程改善与良率提升 4. 主导内外部质量审核，跟进纠正预防措施（CAPA）闭环验证 5. 协同生产、工艺、模具等部门开展质量异常快速响应与根本原因分析 任职要求： 1. 熟悉注塑工艺流程及常见缺陷（如飞边、缩水、熔接线等）识别与判定 2. 掌握ISO9001质量管理体系要求，具备内审员资质者优先 3. 能熟练使用卡尺、三次元、投影仪等常规检测设备 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门推动能力 5. 工作细致严谨，责任心强，能适应制造现场工作环境

₇.₂₃♡周三昱立▓【园区斜塘颗粒厂】.岗位：IPQC，男女不限，22-35周岁，能接受两班倒主要负责公司车间巡检有首件产品检验和抽检薪资：3000底薪+加班+绩效，综合工资6000-8000（入职可缴纳园区社保）.测试员，22-35周岁，有测试经验，能接受两班倒薪资:底薪2660＋加班假绩效，综合工资5500-6500.叉车工，油叉熟练，有叉车证薪资:底薪2660＋加班工资＋80/天补贴，综合薪资6000-8000左右面试合格后有2个月以内苏州合格体检单第二天可直接报道。新厂房环境好，晋升空间大，工时稳定，车间提供冰水冰块有人13:00点厂门口统一进厂面试-返费当天出·有价必跟---------------------------₋₋报名/咨询·私信客服₋₋·专业服务·免费招聘

明天卓能电子面试普工[玫瑰]主要岗位:组装、手工焊接、测试、检验、插件、SMT等普工，年龄40岁以下，初中及以上[玫瑰]25元每小时，全勤奖200/月，白夜两班倒。[玫瑰]有电子厂经验者优先，无经验愿意学习也行[强][玫瑰]空调车间，恒温恒湿，手机不能带进车间[玫瑰]上班时间8:30---20:30正常上六休一*注意：（手工焊接)该岗位小时工入职后经过1-2个月的培训，能稳定上手后必须转成正式工*转正后底薪3120，，平均加班时间50-60小时左右，每月有绩效奖金和全勤奖金，入职就交五险一金，全年13薪面试时间：下午1点，自己带好一支笔报名电话

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江苏南通苏锡通开发区长白班 企业生产游乐场滑滑梯娱乐设备的，大量招聘长期普工！ 20/小时，工时稳定300+综合薪资5500-7500 中午休息1小时，晚休息半小时， 现场不限量提供冷饮、防暑物品！上午下午各有中途休息10分钟不扣时间！ 免费工作餐，提供住宿， 1用工要求 25-50岁以下，个别岗位需要识字能看懂简单图纸！ 2岗位 1.普工负责小件铁件打磨精修、组装、包装等杂活，来回走动，工作力度不大自由，有责任心、吃苦耐劳即可！ 2.焊工 .气保焊 必须有证 33/小时 长白班 月综合薪 9000-12000

 一，五联路18-45岁要求做过的20.00-8.00十小时日结190一天含饭补200一天含饭补，工期七天以上二，东和路打杂19-45岁要求做过的没做过不要20.30-8.30十小时日结190一天含饭补一天后一天一结200一天含饭补，工期七天以上

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绵阳正能新能源｜河边镇厂区恒温车间，穿静电服｜24-40岁岗位：测试、补焊、QC、SMT、仓库配送16元/小时，夜班补贴20元/晚，每月12号发薪加班免费工作餐，，提供宿舍两班倒，一月一转班，月休2-3天周一至周五下午13:30面试，需体检有电子厂、PCBA经验优先，有意私聊。

温馨提示：工作地点【苏州】！旺季订单上涨，工价上调 薪资待遇： 1、小时工：26-28元/小时，厂区包食宿，符合条件可 2、旺季订单充足，工时稳定；正常离职提前7天办理， 厂区产品： 生产手机、电脑零配件、蓝牙耳机、汽车配件等电子产品，岗位均为坐岗，简单手工活 招聘岗位： 普工、操作工、组装、测试、检验、包装、物料、SMT、仓管；统一面试，随机分配，全坐班，无需穿无尘服 工作时间： 早8:00-晚20:00，中午、傍晚各1小时吃饭休息，合计休息2小时；两班倒，上六休一 每月10号准时发放薪资，节假日提前发放；依法享有法定节假日、事假、病假、婚假、产假 入职要求： 1、年龄16-50周岁，学历不限、有无经验均可，无需考试，上手简单 2、身体健康，无传染性疾病；纹身可遮挡即可，面试流程简单 符合岗位条件可安排面试，择优录取 食宿福利： 1、免费提供4-6-8人间宿舍，配备独立卫生间、空调、洗衣机、WiFi；超出额度水电费室友平摊 2、入职当天发放免费饭卡，一日三餐免费，4菜1汤 厂区人性化管理，适应不了岗位可申请调换 有意向工友直接私信，预约面试时间，发送厂区定位！

岗位职责： 1. 负责智能机器人产线的组装、贴标、检验、测试等基础生产操作 2. 严格按作业指导书执行工序，确保产品品质与生产效率 3. 配合班组长完成日常生产任务及5S现场管理 4. 参与岗位技能培训，持续提升操作规范性与熟练度 5. 遵守安全生产制度，正确使用劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 年龄18-48周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本识字算数能力 3. 无犯罪记录，能适应两班倒或长白班工作节奏 4. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排 5. 入职即签劳动合同，接受岗前安全与操作培训

电子元器件组装，测试，镀金，检测和设备操作

福晟电子长白班：男女不限，本周持续招聘 长白班、工时足、坐岗、非流水线、不穿无尘服 企业优势：坐岗静电服独立工作台无显微镜，工作强度低管理人性化，上班可以带手机，工作简单易上手。可自带三个月内体检报告！ 招聘岗位：质检，盘纤，测试，调试，仓库管理员，物流司机 要求：男女不限，24-40 周岁（24 岁以下有大专毕业证或者 6 个月以上的工资流水），纯工价 19 每小时（无发薪日在职要求），绩效 200～1000+，月综合工资 5000～5500， 可以安排宿舍，200 元/月， 懂基本电脑操作，有相关工作经验的优先 地址：光谷新动力产业园 面试时间：下午两点

主要职责: 1、开展高压电气设备（GIS、互感器等）的应力应变测试工作，对采集数据进行分析与处理，并撰写相应的测试报告； 2、针对工程现场出现的应力应变技术问题实施测试与故障排查，定位问题根源并提出有效解决方案； 3、承担高压电气设备（如GIS、变压器等）的振动与噪声测试任务，并进行故障诊断分析； 4、对获取的振动信号进行深入分析，识别核心参数，判断异常成因并制定解决措施。 任职要求: 学历：本科及以上，机械工程、振动噪声等相关专业 工作经验：具备2年以上在汽车电机、机械、电气等行业从事设备故障诊断相关工作经验；掌握应力应变、振动、机械冲击、模态及噪声测试的原理与方法，熟悉常用信号处理技术，具有扎实的机械测试技术基础和振动分析理论基础；至少熟练使用一种振动测试仪器系统。 能力素质：有参与项目开发的实际经验，具备良好的沟通协调能力、人际交往能力以及团队协作精神。

1.独立完成过测试案例设计，熟练运用xmind等思维导图工具进行用例梳理 2.具备web及app领域的实际测试经验 3.精通python编程语言，熟悉pycharm、jmeter、appium等测试工具，具备环境搭建能力，可独立开发自动化测试脚本 4.具有接口测试实践经验，熟练使用apifox、postman等接口测试工具 5.参与过阿里云平台的兼容性测试工作 6.熟练掌握基础sql语句，能够完成常规数据库查询与验证 7.能够独立撰写测试报告，熟练使用confluence进行文档管理 8.缺陷提交规范完整，有jira工具使用经验 要求： 1.全日制本科毕业，综合素质较优 2.逻辑思维能力强，能准确理解业务需求，具备扎实的手工测试方法论 3.能在现有自动化框架下编写测试用例 4.工作认真负责，细致耐心，具备良好的沟通协作能力

岗位职责： 1、依据产品开发项目进度，制定测试计划，主导新产品研发过程中各项测试工作的实施（如机械性能测试、电阻检测等）； 2、参与高压开关类产品的故障与异常问题分析，结合原因制定验证策略，并落实验证操作； 3、负责第三方型式试验的组织与推进，跟踪试验进程并确保按时完成； 4、关注行业内及外部测试技术的发展趋势与原理，持续优化企业内部测试流程，提升测试技术水平。 任职要求： 1、学历：本科及以上，电气、机械、自动化等相关专业背景； 2、工作经验：具备1-3年电气或机械制造领域相关工作经历； 3、专业知识技能：了解高压开关类产品及相关行业标准，熟练掌握该领域的测试方法与技能； 4、能力素质：具备较强的沟通协调与组织能力，工作细致严谨，逻辑思维清晰，责任心强，能接受短期出差安排。

岗位职责： 一、负责物料信息的创建及录入审核工作； 二、对现有物料数据进行日常维护与动态更新； 三、执行物料标准化管理及相关规范落地； 四、独立处理数据异常情况，并与相关部门有效协作沟通； 五、按周期整理并输出相关工作报告。 任职要求： 一、大专及以上学历，机械、电子、工业工程、计算机信息管理或相近专业。 二、具备1年以上物料主数据管理、PLM/ERP系统数据维护或相关领域工作经验。 三、掌握物料分类与编码规则，了解常见物料属性（如机械零部件、电子元器件、原材料等）。 四、责任心强，细致耐心，具备较高的数据敏感度，重视工作细节与准确性。 五、具有良好的沟通能力与团队合作意识，能适应一定程度的工作压力。 六、熟练操作Office办公软件，尤其精通Excel（需会使用数据筛选、排序等基础功能）。

岗位内容： 1. 负责测试用例的设计与实施，并完整记录测试过程及结果。 2. 对软件问题进行分析与归类，提交包含复现步骤、问题严重性及影响面的缺陷报告。 3. 参与产品方案讨论，从测试角度提出优化建议和专业反馈。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学或相关专业者优先考虑。 2. 掌握常用测试理论与流程，具备独立编写高质量测试案例的能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，能与多部门团队高效协作。

工作职责：负责智能割草机核心模块的白盒逻辑验证，涵盖以下方面： 1、动力系统：电机驱动电路（PWM 波形、电流纹波）、电池管理系统（BMS）充放电逻辑、续航功耗分析（怠速 / 切割 / 爬坡等工况）； 2、感知系统：RTK 定位模块（信号强度、定位精度误差溯源）、毫米波雷达 / 超声波传感器（避障触发阈值、误报率根本原因分析）、摄像头图像采集电路（帧率、像素完整性）； 3、控制单元：主控芯片（MCU/SoC）引脚电平、外设接口（CAN/LIN 总线、蓝牙 / 4G 通信）数据交互逻辑，使用示波器、逻辑分析仪排查硬件层级问题（如信号干扰、时序偏差）。 任职资格： 1、具备3年以上智能硬件 / 嵌入式设备整机白盒测试经历，有智能机器人（如扫地机、割草机）或园林机械测试背景者优先； 2、主导过至少1款嵌入式产品（硬件 + 软件）全周期白盒测试，可独立完成测试方案制定至故障定位的完整流程。

工作职责： 1. 协助开展公司内部业务系统或研发工具的功能测试，参与需求核对、测试用例执行及缺陷登记等全过程。 2. 参与测试用例的设计与更新，保障测试范围全面且结果准确可靠。 3. 配合完成系统兼容性验证、回归测试任务，跟进问题修复进展并确认修正成效。 4. 汇总测试过程数据，形成规范的测试报告并提供明确的结果说明与问题总结。 任职要求： 1. 计算机、软件工程或相关专业在读本科或研究生，每周可保证3天以上出勤。 2. 熟悉软件测试基本理论，掌握黑盒测试、白盒测试等常用测试方式。 3. 具备较强的逻辑分析能力与排查意识，能够独立判断基础功能问题。 4. 熟练使用Excel、Jira等办公或测试管理工具者优先，有生物医药领域软件测试实践经历者更佳。

[任职要求]： 1. 本科及以上学历，理工类相关专业背景，具备相关工作经验者优先（应届生亦可投递）； 2. 性格积极向上，工作踏实严谨，具备良好的沟通意识与团队协作能力； 3. 精通JAVA语言（或C语言、Python），掌握Spring、MyBatis、Kafka等主流后端框架，熟悉SpringCloud与Dubbo组件，具备前端开发能力者更受青睐； 4. 能熟练编写SQL语句，掌握MySql或Oracle其中一种数据库的使用 [薪资待遇] 1、薪酬构成为底薪（10k-35k）+绩效奖金（2-6k）+年终奖（2-6个月） 2、周末双休，每月最后一个周六安排加班，依法支付双倍工资 3、提供团建活动、内部购货福利、弹性上下班、通勤班车、夜间餐食、半年期导师指导等多项福利 【其他】 1、工作地点支持一线城市及主要省会城市自主选择 2、深度参与核心项目研发，技术成长空间广阔 3、项目发展稳定，表现优异者有机会转为华为正式编制 4、具备清晰的晋升通道和定期调薪机制 5、办公环境优越，员工福利体系完善 岗位职责： 1. 参与企业级产品后端系统的开发与维护，保障系统安全、高可用及稳定性； 2. 参与业务需求分析与产品方案评审，协同推动研发团队按时保质交付成果； 3. 参与系统架构设计，快速准确理解业务逻辑，确保代码质量，保持高效沟通

诚招质检员 包吃住、当天安排住宿，拎包入住！`` 1. 2. 住宿免费（水电费均摊） 3. 住宿4人间 4. 空调车间，冬暖夏凉。 5. 生活设施齐全，应有尽有。 6. 人性化，驻厂服务到位。 7. 实发工资，20号发薪，节假日提前 岗位要求：会看基本的游标卡尺 用工年龄：18-48 坐班，车间可带手机，主要生产电子配件；岗位：普工，检验，分装，质检，贴麦拉，看机台等，工作轻松简单

岗位职责： EMC测试执行 负责汽车电子零部件及系统（如电驱系统EDS、控制器等）的电磁兼容性检测，涵盖辐射发射（RE）、传导发射（CE）、辐射抗扰（RI）、传导抗扰（CI）、大电流注入（BCI）、静电放电（ESD）等项目。 测试环境搭建 依据相关测试标准（如ISO 11452、CISPR 25，以及大众、吉利、长安、蔚来等主机厂规范），配置测试环境，使用DC电源、CAN、CAN FD、LIN总线、信号发生器等设备，构建半轴/双轴EDS测试平台。 测试设备操作与维护 熟练操作示波器、频谱仪、万用表、电烙铁等常用工具，了解各类天线（如对数周期天线、双锥天线、环形天线、杆状天线）的工作频段及其应用场景。 测试软件使用 运用EMC测试软件（如EMC32）开展辐射发射测试，借助BAT、CANape、CANoe等工具完成抗扰度测试及样件软件烧录。 测试数据分析与报告编写 准确记录测试过程数据，评估测试结果，撰写完整测试报告，确保各环节满足标准规定。 产品安规测试与预研支持 参与产品安全规范类测试（包括温升测试、堵转测试、内部布线核查等），为后续第三方认证提供前期摸底验证支持。 标准理解与应用 掌握并正确实施ISO 11452系列、CISPR 25、NI0-TP.20.007-2019等行业技术规范，保障测试流程的合规性与测试数据的可靠性。 跨部门协作与项目支持 协同研发、质量、认证等相关团队，提供测试技术支持，协助定位EMC相关问题并提出优化建议。

【岗位职责】： 负责钣金生产全过程的巡回质量检验与控制，包括下料、折弯、焊接、打磨、装配等关键工序。 依据图纸、工艺标准和检验指导书，对生产中的半成品进行抽样或全检，确保符合质量标准。 熟练使用常规量具（如卡尺、角度尺、R规、螺纹规）和专业检具（如钣金样板、检具）进行尺寸、外观检验。 及时发现、记录并报告生产过程中的质量异常，开具《不合格品报告单》，并监督、跟踪整改过程。 对合格产品粘贴标识，对不合格品进行隔离和状态标识，防止非预期使用。 完成日常检验记录和相关质量报表的填写，确保数据真实、准确、可追溯。 协助操作工分析一般性质量问题的原因，并参与改进。 【任职要求】： 男女不限，年龄22-45岁，身体健康，视力良好，色盲、色弱。 有2年以上钣金行业过程检验（IPQC）或相关岗位工作经验，熟悉钣金加工工艺。 硬性技能要求： 能熟练识读机械图纸、钣金展开图，精通尺寸公差、形位公差； 熟练操作各种常规量检具，了解其保养与校准知识； 了解钣金件常见的缺陷类型（如折弯裂纹、压痕、焊穿、变形等）。 原则性强，工作严谨细致，有高度的责任心和质量意识。 具备良好的沟通协调能力，能承受一定的工作压力。 （加分项）有ISO9001质量体系知识或使用CMM三坐标经验者优先。