设备技术员工作地址:苏州综合工资10000～13000有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验，任一种类都可以20～35大专及以上学历

厂务技术员暖通洁净室不限学历

邳州市招电焊工两名、光伏安装技术员一名工作地址：徐州

招聘钢结构工程技术负责人。薪资为5000-8000元。工作内容包括：负责钢结构工程项目的技术管理工作，如施工图纸审核、技术方案制定等；组织施工人员进行技术交底，确保施工过程严格按照技术规范执行；解决钢结构施工中的技术难题，对施工质量进行全程把控；参与工程验收工作，确保项目达到相关质量标准。任职要求：具备钢结构工程相关专业本科及以上学历，有二级建造师者优先；具有5年以上钢结构工程技术管理经验，有大型项目经验者优先；熟悉钢结构设计规范、施工工艺及验收标准；具备较强的技术问题解决能力和团队管理能力；能够熟练使用CAD等相关设计软件及办公软件；责任心强，工作严谨，有良好的沟通协调能力。

招聘冷弯调试技术员（大弹簧）。薪资面议。要求相关工作岗位3年以上工作经验，具备自动化设备运用的相关技能，拥有丰富的悬架弹簧调试技术，熟悉TS16949的要求，具备本岗位相关的实践操作经验。需具备良好的团结合作精神，能承担项目开发节奏产生的工作压力。计算机软件熟练，能编制相关报表及报告。

招聘奥特维设备技术员。薪资为8000~10000元/月。负责奥特维设备的日常安装、调试与维护，快速排查并解决设备运行故障，保障生产连续性。执行设备定期保养计划，记录运行数据，优化设备性能。协助操作人员规范使用设备，提供现场技术支持。要求大专及以上学历，机电、自动化相关专业。熟悉电气原理与机械结构，能看懂电路图。具备1年以上自动化设备维修经验，有光伏行业或奥特维设备操作经验者优先。能适应倒班及高强度工作，动手能力强，具备良好的问题解决能力。提供五险一金及包吃住。

设备技术员综合薪资6500--8000左右交五险一金20--45岁，需要有低压证，中专以上

天合光能淮安科技有限公司招聘岗位：组件焊机设备技术员1、熟悉小牛、奥特维划焊机设备，有相关设备调试、维修经验。8500-9500（税后）注：接收二次复职。福利：入职缴纳五险一金，设有住房补贴、岗位津贴、夜班津贴、绩效奖、年终奖等联系电话：

设备技术员工作地址:苏州有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验，任一种类都可以刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备20～35

预制箱梁技术员，懂钢筋图纸，肯吃苦

苏州市相城区招水电

木制防火门挂扇，平开连体合页，自己装合页，一扇12块，500扇已就位，洗手拿钱，详情联系

扬州厂要三个二.保.焊岗位，不用证会焊就行，焊工岗位，18-48以内都可以，480/天包吃住 点击右下角【免费聊】联系我报名

无锡市新吴区招装修木工、吊顶、打柜子/做家具、隔断

防水工

项目诚聘：劳资员一名技术员两名会计一名工作地点：新疆五彩湾联系方式：

招聘，风力发电底座子，技术员一名，工资面议，工作地点沧州，联系电话杨

就是小区路面自来水管道施工，挖沟放管回填，的技术员。地点在浑南暂时还不确定分到哪个小区，要求会看图纸，明白自来水管道安装全过程，为人勤快，工资看能力定，也可以说出诉求。。

鄄城招市政技术员1名，

长春单位需要一个机电安装，建筑，钢结构技术负责人，来，电话同步

岗位职责： 1. 制定企业产品研发战略，主导一次性纸浆环保餐具与豆腐猫砂产品的技术路径、创新方向及中长期研发布局； 2. 搭建并管理研发团队，统筹项目立项、资源配置、进度管理及成果评估，保障技术研发向产品转化顺利落地； 3. 主导环保材料的技术攻关：提升纸浆餐具的可降解性与耐高温性能；优化豆腐猫砂的结团效果、除臭能力及低粉尘特性； 4. 改进现有产品配方与生产工艺流程，降低制造成本，提高产线效率与产品市场竞争力； 5. 关注全球环保材料与宠物用品领域发展趋势，洞察客户需求，驱动新产品研发进程； 6. 面向市场需求开发具有差异化的新型产品，构建专利保护体系，保持技术领先优势； 7. 跟进国际环保政策与宠物消费动向，确保产品满足FDA、ISO等国际认证要求； 8. 协同生产部门攻克规模化生产中的技术瓶颈，配合销售团队提供专业技术支持； 9. 建立健全研发质量管理体系，确保产品符合食品级安全标准及宠物用品行业规范。 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业涵盖材料科学、化学工程、生物工程、造纸工程、食品科学与工程等相关方向； 2. 具备8年以上环保材料、食品包装或宠物用品领域的研发经验，3年以上团队管理经历，有纸浆模塑/植物纤维制品或猫砂类产品开发背景者优先； 3. 精通纸浆、淀粉基、植物纤维等环保材料的改性技术及其应用，熟悉热压成型、模具设计等相关工艺； 4. 拥有从实验室研发到量产落地的全流程管控经验，熟练掌握研发项目管理工具； 5. 了解国内外环保法规、食品接触材料标准及宠物用品行业相关规范； 6. 具备敏锐的市场感知能力和创新意识，能快速应对行业动态变化； 7. 具备出色的跨部门协作与资源整合能力，拥有国际化视野与思维格局。 备注：需长期驻场山东集团工厂，非诚勿扰。

招聘设备技术员。薪资为6000-8000元。专业需求包括冶金工程、金属材料工程、材料成型及控制、机械设计制造及自动化、电气工程及其自动化、能源与动力工程。学历要求为本科及本科以上。能力要求为具有良好的学习能力、沟通能力、团队合作和组织协调能力。提供双人间宿舍，配备独立卫浴、空调、暖气、24小时热水，以及节日福利、生日卡、各类员工活动、上下班免费通勤车。提供陪伴职业生涯终身的培训，包括岗前培训、专业提升培训、管理技能提升培训等。

岗位职责： 1、价值评估：搜集并审核业务日常需求的价值，涵盖业务流程规范、数据指标及软硬件相关要求。 2、需求管理：整理需求方案，建立并执行信息化管理制度，根据价值产出情况，实施信息化需求分级管控（日常需求）。 3、信息化方案设计：主导信息化方案的规划设计（协同开发、数据与基础架构），设定可量化的业务数据指标，保障方案具备可行性与实效性。 4、负责日常需求对应的系统建设工作，覆盖需求管理、落地实施、测试验证、验收交付及后续升级，确保业务成果高质量交付。 5、日常系统运维：提供技术支撑与故障处理服务，及时解决用户在信息系统使用过程中遇到的问题，保障业务连续稳定运行。 6、技术培训与支持：面向业务部门开展新系统的技术培训与支持工作，包括系统操作指导、问题答疑、异常排查等，确保项目顺利上线运行。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历（985/211院校优先） 2、具备良好的需求分析、需求管控及项目推进能力 3、有HR系统（人事基础、薪酬、绩效、人才发展等）、ERP财务与供应链模块实施经验者优先 4、具有数据分析或报表开发背景者优先考虑 5、需掌握扎实的计算机科学与信息技术基础知识，熟悉项目管理、原型设计、系统配置、数据库技术等内容，深入理解所负责系统的部署、配置与优化流程 6、具备较强的分析与问题解决能力，能快速定位信息系统异常并提出有效解决方案，可根据业务需求推动系统优化改进 7、良好的沟通协调能力，能够与用户、开发团队、管理层等多方角色高效协作

岗位职责： 1、建立并完善设备管理机制，优化裁剪、缝纫、成型等核心工序设备的运行效率。 2、牵头推进自动化生产线等重点技术改造及设备配置方案的评估与实施。 3、统筹团队人才发展体系，围绕公司主营业务规划部门阶段性目标，并落实目标分解与绩效考评。 4、完善工程项目安全与环境管理机制，确保合规高效运行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械、电气等相关工科专业背景。 2、具备8年以上制造行业工程或设备管理相关工作经验。

主要职责： #1. 基础架构设计与管理 - 负责华为AI服务器（如昇腾/鲲鹏系列）的硬件规划、部署与性能调优，保障计算、存储及网络资源的科学配置。 - 构建并维护基于OKD/OpenShift的Kubernetes集群，优化容器化应用（如MOM/QMS系统）的调度与编排机制。 - 规划混合云环境（华为云+私有云）下的网络架构，实现跨区域（中国、越南及其他海外站点）数据高效同步与低延迟访问。 #2. 企业IT核心系统运维 - 运维企业邮箱平台（如Exchange/华为云企业邮箱），确保服务高可用，并实施反垃圾邮件与安全防护策略。 - 优化全球网络结构（SD-WAN/VPN/MPLS），保障工厂、研发部门与云端之间的稳定通信。 - 部署并管理DNS/DHCP/NTP/LDAP等基础服务，统一身份认证体系与访问权限控制（如华为IAM或微软AD）。 #3. AI基础设施与高性能计算支持 - 规划GPU/NPU服务器集群（如华为Atlas系列），支撑AI训练、推理及边缘计算业务场景。 - 设计分布式存储方案（如Ceph/华为OceanStor）与高速互联网络（如InfiniBand/RoCE），提升AI与大数据任务处理效率。 - 协同算法团队，确保底层算力资源与主流框架（如TensorFlow/PyTorch）良好兼容与高效利用。 #4. 安全与自动化运维 - 推行基础设施即代码（IaC）实践（Terraform/Ansible），实现服务器、网络及K8s资源的自动化部署与管理。 - 构建多层次安全防护体系，涵盖防火墙规则、零信任网络（ZTNA）、数据加密及漏洞修复机制。 - 搭建监控告警平台（Prometheus+ELK+Grafana），全面覆盖硬件状态、容器运行、网络性能及AI算力指标。 任职要求： 核心技能： - 具备5年以上企业级IT基础设施架构经验，熟悉华为服务器（鲲鹏/昇腾）及相关OKD/OpenShift技术生态。 - 精通Kubernetes集群运维，拥有大规模生产环境下的性能优化经验（如节点调度策略、存储CSI插件定制开发）。 - 掌握企业级网络技术（BGP/VXLAN/SD-WAN）及核心IT服务（邮箱/DNS/AD/LDAP）的整体架构设计方法。 - 拥有AI计算平台运维背景（如GPU/NPU集群、Kubeflow/MLOps），了解高速网络与存储系统的调优方案。 - 熟练运用自动化工具链（Terraform/Ansible/Jenkins）及监控平台（Prometheus/Zabbix）进行日常运维管理。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-21 岗位职责: 1. 参与软件产品的全流程设计、开发与落地，与团队保持高效协同。 2. 带领并监管技术小组，确保技术方向与企业整体战略相匹配。 3. 持续优化产品性能，提升用户使用体验。 4. 攻克开发过程中的各类技术难题，保障项目按期交付。 任职要求： 1. 精通软件技术领域知识，能独立主导技术项目并管理团队。 2. 具备出色的沟通能力和协作意识，适应多元协作环境。 3. 拥有较强的分析判断力与问题处理能力，可迅速应对开发中的各类挑战。

 礼拜四 最新招聘信息岗位：设备技术员要求：男，42岁以下，有厂里机器维修经验，有低压电工证，长白班为主，偶尔有夜班福利待遇：吃住免费，入职缴纳五险一金，到手综合工资8000左右有3个月内体检单可用[Rich][Rich][Rich][Rich][Rich][Rich][Rich][Rich]门店地址：城南花苑南区：

岗位职责： 1.电气设计：依据直流充电桩项目实际需求，开展电气系统方案设计，包含电气原理图绘制、接线图编制及控制程序开发。 2.项目执行：主导电气设备的选型、采购以及安装与调试工作，保障项目进度按既定计划顺利实施。 3.技术支持：为生产及维修部门提供专业技术支持，及时排查并解决电气系统运行过程中的各类故障问题。 4.标准建设：负责电气技术标准、规范文件及作业指导书的制定与持续维护。 5.安全管理：确保电气系统设计与实施符合国家相关安全法规与行业标准，定期组织安全检查与风险识别评估。 任职要求： 教育背景：电气工程、电气自动化、电力系统等相关专业，具备大专或以上学历。 专业技能：精通充电桩电气工作原理，掌握电力系统控制与运行机制； 熟练操作CAD、EPLAN等电气设计工具； 熟悉PLC、变频器、伺服系统等自动化控制设备的编程与调试流程。 证书要求：持有电气工程师执业资格或电工操作证者优先考虑。 经验要求：具备大型工厂或复杂项目中电气系统设计与现场实施的相关经验。 安全意识：具备强烈的安全作业意识，熟知电气安全操作规范。 加分项： 具有通用设备行业相关从业经历者优先。

设备技术员综合薪资6500--8000左右交五险一金20--45岁，需要有低压证，中专以上

岗位职责： 1、依据公司发展战略，制定技术发展蓝图与产品规划，明确整体技术路线，主导技术研究与开发（R&D）工作的推进与落地； 2、聚焦大数据、人工智能等核心技术在医疗领域的深度应用，带领团队围绕用户实际需求，实现产品从概念到规模化落地的全过程演进； 3、作为产品与研发体系的核心负责人，全面统筹团队的人力配置、预算管理、资源调配、薪酬绩效体系搭建及流程制度建设（含风控机制）； 4、统一协调产品全生命周期各环节——涵盖设计、开发、测试、交付实施及后期运维，确保项目进度可控、质量达标； 5、负责团队人才选拔、梯队建设与绩效激励，营造兼具创新意识与执行效能的组织氛围； 6、参与企业知识产权布局与专利战略制定，推动技术成果保护与转化，主导或协作开展外部联合研发及人才共育项目； 7、配合市场与销售团队，深度介入推广策略策划，并以公司技术与产品核心发言人身份，支撑各类市场活动高效执行。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，全日制硕士及以上学历。若在以下条件中具备两项以上突出表现（英语能力除外），可放宽至全日制本科/学士学位； 2、具备6年以上智慧医疗或大数据领域产品从0到1的研发经历，其中至少3年带领10人以上研发团队的经验；有教育、金融、政务或大型企业级数据服务类项目经验者优先（软件合同额超2000万元）； 3、扎实的技术积淀，具备对行业趋势的敏锐判断力，能深入洞察新技术、用户需求、政策变化、竞争格局及资本动向； 4、具备良好的英文读写译能力，可熟练查阅并理解国际技术文献； 5、逻辑思维出众，自我驱动力强，责任心强，执行力优异，能适应创业环境中的不确定性，抗压能力强，勇于面对挑战。 加分项 具备以下领域相关经验：计算机软件·医疗健康·大数据