
四川成都招聘驻店经理,负责联通营业厅帮扶促销、外出宣传引流及参加促销活动等工作。薪资为25
2500-8000元/月
店长月结
招聘驻店经理,负责联通营业厅帮扶促销、外出宣传引流及参加促销活动等工作。薪资为2500-8000元/月。
店长1-2人
招聘保罗彼得专柜(成都杉杉奥莱)优秀店长:1名有丰富的销售经验,搭配能力强,会电脑操作,踏实肯干,服从管理,非诚勿扰薪资福利:底薪+提成+全勤+岗位补贴+化妆补贴+法定三薪,交社保联系人:刘女士联系电话:
火锅店店长
9000-13000元/月
店长1-2人月结全职
一、薪资待遇
1. 薪资构成:底薪9000+ + 绩效提成(门店营收挂钩)+ 全勤奖,有连锁火锅店管理经验底薪可面议上调
2. 发薪时间:每月15号准时发放工资
3. 食宿福利:包吃包住(提供管理人员独立宿舍)
4. 休假安排:每月月休4天,法定节假日额外增加1天假期
5. 试岗规则:试岗期5天(双向选择,通过即转正)
二、工作时间
(根据门店营业排班,弹性管理)
1. 日常班次:10:00—22:00(含午休2小时,14:00—16:00为休息时段)
2. 高峰期需配合前厅后厨延时值班,可安排次日补休或加班补贴
3. 每月需承担3-4次晚班收尾(至凌晨0:30左右),负责当日盘点及安全检查
三、主要工作内容
1. 全店运营管理:统筹前厅、后厨、传菜、保洁各岗位工作,制定每日排班表,确保高峰期人手高效运转;
2. 服务质量管控:巡查用餐区,及时处理顾客投诉与特殊需求,提升客户满意度及复购率;
3. 成本与库存:监督每日食材进货验收、仓储损耗,控制毛利率,核对后厨出库单据,避免浪费;
4. 员工培训带教:定期组织新员工入职培训、服务礼仪及安全操作演练,打造稳定团队;
5. 营销活动执行:配合总部策划节日/会员日活动,拉动门店流水,并收集竞品信息提出改进建议;
6. 安全卫生责任:落实消防、食品卫生及设备保养制度,每日闭店前检查水电燃气,确保合规经营;
7. 数据报表汇总:统计日/月营收、客流量、好评率等数据,向老板汇报经营状况及优化方案。
四、任职要求
· 年龄25-45岁,有2年以上火锅/中餐店长或副店长经验;
· 具备较强抗压能力、沟通协调力和突发事件处理能力;
· 熟悉餐饮行业法规,会使用基础办公软件(Excel/收银系统);
· 有责任心,能以身作则,带动团队积极氛围。
成都金牛区招聘门店主管3名。要求大专及以上学历,30岁以下,具备1-2年工作经验(有零售超
5000-6000元/月
店长3-5人月结
招聘门店主管3名。要求大专及以上学历,30岁以下,具备1-2年工作经验(有零售超市相关工作经验者优先)。负责统筹课类经营管理。薪资为5000-6000元/月,福利包括五险、月休4天、员工折扣及绩效奖金。工作地址位于金牛万达负一楼。
成都温江区邻里优选超市招聘酒水冲调主管1名,负责酒水冲调品类的日常运营、陈列及库存管理。薪
6000-8000元/月
店长月结
邻里优选超市招聘酒水冲调主管1名,负责酒水冲调品类的日常运营、陈列及库存管理。薪资为6000-8000元/月。面试地点位于成都市温江区旭辉广场一号门。联系电话:谢老师或唐老师。
店长
新店招聘职位:店长名导购名1.形象气质佳,时尚潮流,会穿搭(20-38岁)2.要求:执行力强,责任心强,沟通能力好,销售技能强。3.有一定工作经验优先(性格开朗外向型)4.薪资待遇:底薪提成奖金工龄险节假日倍工资带薪年假晋升平台平均工资-(上不封顶)5.作息时间:早晚班6小时地址:都江堰大融城一楼女装品牌(MO&Co.)联系方式:()
成都彭州市招聘vivo体验店顾问或店长。工作地点位于沃尔玛。招聘人数为2名。薪资面议。
店长1-2人月结
招聘vivo体验店顾问或店长。工作地点位于彭州沃尔玛。招聘人数为2名。薪资面议。
小工防火涂料1-2人
成都市崇州市招防火涂料、工地小工/杂工260 包住不包吃 9个小时 人走账清 打老板电话,我在忙 直接联系老板。要一个小工
山西晋中祁县火锅店招聘店长一名,工作地点位于太原市。薪资待遇为5000-6000元。岗位主
5000-6000元/月
店长1-2人月结
祁县火锅店招聘店长一名,工作地点位于山西省太原市。薪资待遇为5000-6000元。岗位主要负责门店整体运营管理,包括人员调配、成本控制、服务质量监督及客户关系维护;协助总部落实各项运营政策,提升门店业绩;定期分析门店运营数据,提出有效改进方案;负责员工培训与团队建设,打造高效服务团队。要求具备餐饮行业管理经验,熟悉门店日常运作流程,有较强的责任心和沟通协调能力。
店长1-2人
招聘店长1名,,年龄40岁以下。负责门店日常经营及员工管理,有零售行业或便利店店长经验者优先。薪资福利包括奖金、晋升机会及培训。工作地址位于富康街与金海路交叉口瑞吉府西南角外围转角商铺。
北京招聘店面店长一名。薪资为5000-20000元。工作时间为9:00至晚6:00。
5000-20000元/月
店长1-2人月结
招聘店面店长一名。薪资为5000-20000元。工作时间为9:00至晚6:00。
店长1-2人
意法招聘:店长1名要求如下:小白勿扰店长名1、需要休闲时尚风格的客户,买手资源2、2-3年的一批店长经验,销售管理能力强3、要有独挡一面,丰富的独立管理店铺能力(有做红小书、经验优先)4、底薪面议+全店提成奖金。团队氛围好,只要有能力,工资无上限!合作共赢!电v:
包吃住营业员日结280
5000-7000元/月
营业员有提成包吃免费培训交通补助包住20人以上月结
岗位职责:
1.负责生鲜前置仓的商品分拣和理货工作
2.确保商品按照要求进行分类和摆放
3.协助完成货物的装卸和搬运任务
任职要求:
1.学历要求:初中及以上学历。
2.经验要求:有健康证即可。
3.年龄要求:常规要求118-49岁之间。
4.其他要求:拣货和理货要求,需要确认能否接受冷库工作。
店长
太平鸟服饰诚聘门店店长岗位职责:1.统筹门店运营,带领团队完成销售目标2.店员管理、销售培训、排班考勤3.货品陈列、库存盘点、会员维护、客诉处理任职要求:1.有服装零售店长经验,熟悉门店全流程2.时尚感强,擅长团队管理,抗压能力好3.形象得体,擅长客户维护薪资福利:底薪+提成+绩效奖金+节日福利+年终奖,购买社保工作地点:彭州万达联系人/电话:袁女士
肉品营业员
4000-5000元/月
营业员免费培训3-5人月结全职能稳定长期干的手脚麻利的性格外向的,善于沟通
岗位职责:
1.负责门店日常营业工作,包括商品陈列、收银结算及顾客接待
2. 熟练完成鸡鸭宰杀、分割及骨头类食材的初加工处理
3. 主动介绍商品特点,提供专业选购建议,提升销售转化率
4. 保持操作区域卫生整洁,严格遵守食品安全与操作规范
5. 配合库存盘点、补货及门店基础运营事务
任职要求:
1.学历不限,有餐饮、生鲜或零售行业经验者优先
2. 具备基本销售意识和服务意识,沟通表达清晰
3.能适应快节奏工作环境,吃苦耐劳,责任心强
4. 无恐血、惧禽类等生理障碍,能独立完成宰切类操作
5.遵守劳动纪律,服从门店统一管理与排班安排
成都温江区邻里优选超市招聘水果主管1名,负责水果品类的日常运营、陈列及库存管理。薪资为60
6000-8000元/月
店长1-2人月结
邻里优选超市招聘水果主管1名,负责水果品类的日常运营、陈列及库存管理。薪资为6000-8000元/月。面试地点位于成都市温江区旭辉广场一号门。联系电话:谢老师或唐老师。
前台
5000-7000元/月
收银员长期6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
四川成都岗位名称:店长;岗位要求:1.18周岁以上;2.身体健康;3.活泼开朗、工作积极、
5000-10000元/月
店长月结
岗位名称:店长;岗位要求:1.18周岁以上;2.身体健康;3.活泼开朗、工作积极、有上进心、待人和善;薪资待遇:薪资范围5000~10000,包括底薪+提成+全勤奖+工龄奖+节日惊喜+年终奖金+不定期团建活动。
烘焙店店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位:烘焙门店店长
能带店、懂经营、会管理
一、岗位要求
1.有烘焙/蛋糕店1年以上店长管理经验
2.熟悉门店运营、排班、库存、成本把控
3.懂销售、会带团队、责任心强
4.熟知食品安全规范,做事细致靠谱
5.服从工作安排及新开门店调任
二、岗位职责
1.负责门店整体运营、人员管理、日常排班
2.把控产品品质、卫生安全、物料损耗
3.执行门店活动、提升门店业绩与复购
4.做好数据盘点、日常报表与门店管理
三、薪资福利
底薪+全勤+绩效+门店业绩提成
四、招募宣言
平台稳定、氛围轻松、长期发展
期待有能力的你,一起把事业做大!
五、联系人:龚老师
六、地址:成都市成华区双水碾街道融锦城一楼9丫9烘焙鲜工厂(地铁3号线昭觉寺南路C口出来50米)
KTV 收银
5000-6000元/月
收银员3-6个月20人以上月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.每日清点现金及各类支付凭证,确保账款一致、及时缴存
3. 维护收银台及周边区域整洁,保障设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,妥善处理退换货及投诉
5.配合门店完成盘点、促销执行及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字算数与沟通能力
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制
4. 遵守财务制度,具备良好职业道德和保密意识
5. 能熟练使用收银机、扫码枪等基础办公设备
即时零售拣货员
4000-6000元/月
店长1-2人月结兼职假期工全职
线上超市 急招店长/店长助理
门店为闪电仓,主营线上快消日用,新店刚开业,单量稳步增长,现招有经验老员工,新手勿投!
线下门店店长/店长助理
薪资:6000-8000(5000-7000),绩效提成+月休4天
岗位职责:
1. 全权负责闪电仓日常运营,统筹拣货、打包、出库、配送对接;
2. 库存管理、商品盘点、管控损耗,处理售后客诉;
3. 员工排班、流程规范,提升出单效率,优化门店各项数据。
任职要求:
4. 1-3年线上超市闪电仓店长实操经验
5. 会盘库、控损耗,能带队,抗压能力强。
期望到岗时间:3天内,试岗期三天,试用期一个月
四川成都招聘门店店长1名。要求大专及以上学历,有门店管理经验、销售经验者优先,同行经验者优
8000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘门店店长1名。要求大专及以上学历,有门店管理经验、销售经验者优先,同行经验者优先;目标感强,擅长销售策略制定与执行,熟悉地推、社群营销等拓客方式。薪资福利为8-10K,包含五险、带薪培训、员工旅游、节假日福利以及超长春节假9至13天。工作时间为8:00至18:30。
四川成都招聘门店店长1名。要求大专及以上学历,有门店管理经验、销售经验者优先,目标感强,擅
8000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘门店店长1名。要求大专及以上学历,有门店管理经验、销售经验者优先,目标感强,擅长销售策略制定与执行,熟悉地推、社群营销等拓客方式。薪资福利为8-10K,包含五险、带薪培训、员工旅游、节假日福利及超长春节假9-13天。工作时间8:00-18:30。
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