岗位职责： 1.负责快递业务咨询、订单查询、异常件跟进等客户接待与问题处理工作 2. 准确录入客户信息及服务反馈，及时同步至内部系统与运营团队 3. 主动回访客户，收集服务建议，协助提升客户满意度与复购率 4.协同收派、转运等环节，快速响应并协调解决快件延误、破损、丢失等问题 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有客服相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度较快 4. 性格耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 5.认同快递物流行业，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责: 1. 负责接听百万医疗客户电话，及时回应咨询并妥善处理相关事宜 2. 维护良好的客户沟通关系，保障服务品质与客户满意水平 3. 主动配合团队协作，与成员协同达成既定工作目标 任职要求: 1. 拥有优秀的沟通能力，能高效应对客户各类咨询需求 2. 可在规定时限内完成上级安排的工作任务 3. 具备积极的团队意识，能够快速适应团队工作节奏

中国平安财产保险股份有限公司靖边支公司,综合金融客户经理（电话客服/销售）,若干,薪资构成：底薪(1300)+全勤(150)+新人津贴(1200，前三个月，与提成就高发放)+职级津贴+加班费+过节费+提成；1-3个月平均工资：4K以上；3个月以上平均工资：8K元以上,招聘要求:依托公司资源，通过电话、网络与客户沟通，为客户提供解决方案；为客户提供快速、准确与专业的咨询服务；完成领导和上级领导安排的辅导训练，通过培训考试与技能通关；18-35周岁、大专及以上学历；普通话较标准、表达能力较强；销售意向强烈，能够承受压力、勇于挑战高薪；享受双休、国家法定假日，及过节福利，员工体检；享受带薪年假；入职缴纳五险一金；免费提供带薪培训；定期组织各种团建、聚餐活动,,靖边县人民西路段平安保险公司三楼

岗位描述 1. 根据客户需求，将二维码或短信支付链接发送至客户手机； 2. 通过微信或电话指导客户完成保费支付，确保续费流程顺利进行； 3. 参与公司定期开展的专业技能培训，持续提升业务能力。 三、应聘要求 1、年龄20岁以上，39周岁以下，高中及以上学历，专业不限； 2、普通话标准，思路清晰，沟通能力强，具备良好的应变能力。 四、福利待遇 1、薪酬待遇：底薪3000元+200元业绩提成（上不封顶）；入职满3个月员工平均薪资6000+，半年以上员工月薪9000+，一年以上员工月薪1万至1.5万； 2、缴纳五险； 3、工作时间：上午九点至下午七点，双休，享受国家法定节假日； 4、定期组织形式多样的团队建设活动； 5、提供带薪入职培训及晋升发展培训； 6、丰富福利：每月发放激励奖金，定期组织团建，发放生日卡、过节费，享有法定节假日休息及带薪年假； 7、健全的晋升机制，提供广阔的职业发展空间

岗位职责: 1. 为客户提供线上咨询支持并解答相关问题 2. 受理客户意见，保障服务品质持续达标 3. 配合优化客户服务流程，提升整体服务效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与主动服务意识 2. 能快速响应客户问询，推动问题高效闭环 3. 具备团队协作精神，能与组员协同推进工作目标 上班时间：早9晚6 ：30 五险

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

1、通过电话、在线客服、邮件、工单等方式为客户提供咨询与问题解答服务； 2、积极学习并掌握平台相关业务知识，完成二线转交至一线的各类问题处理任务； 3、负责所辖客户服务工作的相关数据整理与统计工作； 4、具备较强的问题洞察力，能够及时识别并汇总各类业务异常情况，收集智能客服系统中缺失或待优化的FAQ内容并快速反馈； 5、常规工作时间：9:00-17:30；享受法定节假日休息安排； 周末需参与轮值，后续可通过调休补偿； 值班班次为B班：10:00-19:00

岗位职责： 工作内容：工作/待遇/福利/编制/工资/稳定长期工作 （接受无经验实习生，可开具实习证明） 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）方式与车主客户沟通，协助办理车险续保及相关售后事宜；（无须跑业务） 2、客户资源由公司统一提供，工作流程简单，办公环境良好，收入有保障。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利 2、岗位待遇：综合月薪4500至8000元；后期业绩稳定者可达8000以上，表现优异者月入过万，享受优厚待遇！ 3、不限经验，入职后安排系统培训（90%新员工此前无相关背景） 4、入职即缴纳社保，实习期满可申请转岗，如行政、内勤、财务、文职等多个岗位可供选择。在公司工作满三个月，可申请调往家乡所在地发展，后期符合条件可申请远程居家办公 任职要求： 工作时间： 1、标准长白班：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 2、享受国家法定节假日带薪休假，另享带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基本电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险为刚需业务，市场前景广阔，岗位晋升通道清晰，公司提供优质客户资源，提成机制完善，员工享有国营企业各项待遇。公司为国有性质企业，福利体系健全，职业发展空间大（微信电话同号）

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

面有没有陕西省商洛市洛南县的摊铺机师傅麻烦联系一下我<br/>岗位职责:<br/>1. 和同事搭手、交办的活干好<br/>2. 按要求完成交办事项<br/>3. 按时出勤交接、配合考核<br/>4. 工完场清、收好尾

夜班顶班司机一名，小松220，十五天左右，<br/>岗位职责:<br/>1. 高压线、管线边上干活知道躲<br/>2. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车<br/>3. 履带、链轨日常看看，有问题早说

陕西商洛山阳县明天去湖北襄阳捡土豆需要30人。管吃管住。一袋1.8元，箱子3元。被子，碗筷自己带。

山地坡地光伏安装，只做支架安装和光伏板（580）安装，26块板一组，按月按时发工资，业主方工资有保障，有熟手和团队联系

本次招聘售后服务专员，档案整理专员，社区管理人员 要求:25~50岁，身体健康 工作时间:8:30~11:00(可兼职)每天上班2个半小时入职享受三薪: 无责任底薪+提成+奖金，月收入6000~12000以上，上不封顶 还有培训岗，助理岗，运营岗，管理岗等诸多岗位

任职要求： 1.25周岁以上 2.身体健康，无不良嗜好。 工作时间弹性，欢迎家庭主妇咨询面试。 大专及以上学历有补贴 薪酬包含底薪+绩效+阶段津贴 公司福利： 1.定向成长资源支持 （精准客户资源） 2.多方位类别的产品销售 3.下有保底的工薪，上不封顶的发展奖 4.意外、医疗、养老险等多项福利保障 5.清晰的发展规划、透明的晋升机制 工作要求： 1.周一至周五8：30-11:30 14:30-16：30（一天工作五小时） 周六上午需上班 节假日正常休息 2.职前培训、业务培训、进阶培训多样学习机会； 3.公平晋升，以个人能力取胜； 4.工作态度积极，团队精神较强，具备抗压能力 5.岗位性质：半客服半销售，多劳多得

1.工作内容：根据平台提供的数据，进行整理，标选，保持出入一致，非常简单，无销售性质，不用打电话。 2.工作要求：16以上，有电脑或者平板，会使用设备，有责任心。 3.工作时间：弹性工作，无固定时间要求，24小时随时随地可以上线工作。 4.薪资待遇：按单计算多劳多得 每天抽空干：1500-2500/月周结 每天认真干：3000-5000/月周结 努力干上不封顶 5.注意事项：一定要有电脑或者平板，需要接受线下面试培训一次（约半小时左右） 6.面试位置：合肥市经开区中环城

福建泉州 新店开业 招聘： 售前10名 导购10名 售中2名售后大销3名 无能力者绕行 好友推荐优先 ☎

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操作简单，手机即可完成，上手非常快捷。 能适应高效工作节奏，具备良好的学习能力。 态度积极，善于与团队协作，齐心协力达成目标

全球业务流程外包（BPO）领域蓬勃发展的当下，安徽携睿作为行业的佼佼者，始终以创新驱动发展，凭借卓越的服务品质和前沿的技术应用，为众多客户提供了在高效、专业的业务流程解决方案。随着公司业务版图的持续扩张，我们迫切需要充满智慧与激情的管理人才加入，共同开拓更广阔的市场，为客户创造更大价值，续写行业传奇 岗位职责 1、制定客服系统的工作流程、执行规范、及绩效考核等基础制度，并执行实施； 2、管理好客服部团队成员，观察组员心态，及时帮助调整其工作状态； 3、熟悉掌握所有产品知识及周边知识，了解关注活动动态，并及时将相关信息传达于团队； 4、分析客服团队的数据，第一时间发现问题并提出问题，解决问题； 5、做好客服维护、整理、收集客户信息。 6、负责小组KPI达成;负责小组人员稳定性。 7、对团队KPI达成负责，对团队发展，人员保有负责 8、下属管理的工作分配和安排;控制改善团队流失，保障人员稳定:参与甲方的会议和沟通:团队建设，人才培养 任职要求： 1.教育背景：大专及以上学历，扎实的专业知识将为您在BPO管理岗位上的发展奠定坚实基础。 2.工作经验：具有3-5年以上BPO行业工作经验，其中至少3年管理岗位工作经验，熟悉BPO业务流程的各个环节，具备丰富的项目管理和团队管理经验，有成功带领团队完成业务目标的优秀业绩。 3.专业技能：熟练掌握BPO行业相关的管理工具和方法，具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能够根据市场变化及时调整业务策略；具备良好的英语听说读写能力，可熟练与国际客户进行沟通交流者优先。 4.个人素质：具备优秀的领导能力、沟通协调能力和团队合作精神，能够承受较大的工作压力；具有强烈的责任心、创新意识和学习能力，对BPO行业充满热情，愿意与公司共同成长。 考核指标： KPI月均得分系数范围；CPD目标值；团队平均达成值；；满意度目标值；团队平均达成值；质检合格率目标值；团队平均达成值。 要求个人需有专精项：培训/质检/流失/满意度/CPD 相关从业范围以及其他业务属性管理经验： 电销/电催/审核/电商/出行等相关从业管理经验者优待

国字头企业——中国大地保险校园招聘正式启动！背景雄厚（中国再保险集团，唯一国有再保险集团公司），中国大地财产保险股份有限公司（简称“中国大地保险”）于2003年10月20日在上海成立，是经国务院同意，中国保监会批准设立的全国性财产保险公司，依托强大的承保能力与专业技术支持，参与南水北调、港珠澳大桥、国家电网、卫星发射等重大工程项目保险，以及农业保险、大病医疗、食品安全责任险等政策性保障项目，积累了深厚的业务经验。 【岗位职责】 利用公司提供的资源，通过电话联系车险即将到期的车主，开展续保服务沟通，协助客户完成保单延续 【工作模式】 固定办公场所：无需外出拓展客户，无须面对面接触，免除通勤劳顿 全国服务网络支撑：覆盖超2000家分支机构，提供全方位运营支持 标准工时安排：每日8小时制，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右 法定休假保障：每月休息5天（第一周双休，其余三周单休） 【岗位优势】 公司分配精准客户资源：客户群体为有车且临近保险到期，需求明确； 突破传统销售方式：以服务为导向，专注续期管理，降低客户风险； 个人成长价值高：锻炼沟通技巧，摆脱重复劳动，提升人际交往与情绪管理能力

一、工作内容 1、根据公司提供的近期有车险购买需求的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供服务与跟进； 3、在办公室内完成工作，采用线上登记与办理模式，无需外出拓展客户，工作流程简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、能熟练进行基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，富有进取心和责任心； 5、综合素质优秀者可适当放宽条件，无经验亦可，公司提供系统化带薪培训 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼，18:30左右结束工作 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月为保护期，月薪2700元，综合收入约4000元； 后期底薪范围为1600-7900元，另享提成、职级津贴、奖金、司龄奖、年终奖等多项收入，多劳多得，上不封顶，业绩越高，底薪与提成同步增长，综合月收入可达5-8K以上 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇

一、工作内容 1、根据公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，完成沟通与跟进； 3、在办公室内完成网络登记与业务办理，无需外出拓展客户，工作流程清晰简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或同等以上学历； 2、掌握基础电脑操作技能，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，有较强的进取心与发展意愿； 5、优秀者条件可适当放宽，无经验亦可，公司提供专业带薪培训支持。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班；下午14:00开始外呼工作，18:30左右结束。 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月保护期薪资为2700元。综合收入区间为3500-5000元；后期无责任底薪1600-7900元+提成+职级津贴+奖金+司龄奖+年终奖等。收入与业绩挂钩，上不封顶，多劳多得。随着业务增长，底薪与提成同步提升，综合月收入可达5000-8000元。 2、依法缴纳当地社保，享有年终奖、年底双薪、年休假、带薪假期、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇。

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈意见，定期总结工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期客户，平均成交率约70%，工作上手快，操作难度低； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自行开发客户，无轮班安排。 工作时间： 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30左右，国家法定节假日全部休息，每月第一周双休，其余三周周日休息，每年享有5-15天带薪年假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪2700+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等），月均收入4000-6000+；转正后：基本工资（5000-8000+）+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资不设上限，多劳多得，平均月薪超8000，38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）； 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种形式的员工激励方案（实物、现金、培训等）； 5. 提供完善的培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，提升综合能力； 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先安排回户籍所在地的大地保险公司任职； 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理岗位，享受舒适的办公环境+持续的专业培养+健全的晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累行业资源与人脉，拓宽个人社交圈； 2. 逐步成长为互联网营销领域的管理人才或资深销售精英，收获努力与创新带来的回报，体验职业发展的成就感； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的成长平台与发展空间。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 注重实际能力，具备中专或高中及以上学历即可； 3. 普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 4. 熟练掌握电脑基本操作，打字速度每分钟不低于20字； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，服从团队管理； 6. 性格外向，思维敏捷，具备较强的进取心和事业追求。

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户名单，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无需外出跑业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历条件； 3、普通话流利，具备基本的语言表达与沟通能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守公司管理规定。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 每周双休，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪酬结构为基本底薪（2700-7900元）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，月均收入6000元以上，40%员工月薪过万 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五险）和公积金，享有带薪年假、节日慰问金、生日礼品等福利 3. 员工关怀丰富：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等形式 4. 每月推出多样化的员工激励计划（含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 配备完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力 6. 提供人才公寓住宿资源，解决居住问题，园区内设食堂，用餐便利 7. 晋升通道公开透明：从初级客户经理到中级、高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高可达6400元/月；也可选择横向发展路径：客户经理→组长→团队长→现场经理 8. 支持返乡就业：入职满三个月且达到中级职级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职 9. 岗位核心优势：车险属国家强制性保险，客户到期必须续保，成交转化率高；公司统一提供精准客户资源，无需外勤作业，不依赖私人关系，办公室内即可高效完成签单

业务员

一、工作内容 1、根据公司提供的近期需购买车险的客户资源，进行意向客户的筛选； 2、通过电话及微信方式，联系即将办理车险续保的客户，提供服务与跟进； 3、在办公室内完成工作，采用线上登记与办理模式，无需外出拓展客户，工作流程简便。 二、工作要求 1、年龄在20至40周岁之间，具备高中或以上学历； 2、会基础电脑操作，普通话表达清晰流畅； 3、具备良好的沟通能力、亲和力以及团队协作意识； 4、性格积极乐观，有较强的进取心和责任心； 5、优秀者条件可适当放宽，不要求具备相关从业经验，入职后提供专业带薪培训。 三、工作时间 1、上午8:30上班，12:00下班，下午14:00开始外呼，18:30左右结束工作。 四、薪资福利待遇 1、薪资标准由总公司统一制定，前两个月为保护期，月薪2700元，综合收入约4000元左右；后期底薪范围为1600-7900元，另享提成、职级津贴、奖金、司龄奖、年终奖等多项激励，收入随业绩增长同步提升，上不封顶，多劳多得，综合月收入可达5-8K以上； 2、依法缴纳当地社保，享受年终奖、年底双薪、年假、带薪休假、带薪培训、高温补贴、产假等福利待遇。

中国联通白班客服 一、工作内容: 1.借助联通系统平台，对中国联通提供的用户开展在线服务与回访（包括问卷调研、套餐说明及办理、优惠活动告知等） 2.仅面向有明确需求的用户进行沟通，目标明确，办理转化率高 3.使用正规系统配合耳麦进行通话，无需外勤，操作简单，快速掌握 二、作息时间: 长白班早9点至晚6点，周末实行单双休制度

岗位要求： 1．大专及以上学历，形象好气质佳； 2．年龄25～35岁，普通话标准，有良好的沟通表达能力及亲和力； 3．对客服工作有较高的热情，具备良好的应变能力和承压能力； 4．熟悉使用电脑常用办公软件并具备一定的编辑功底； 5．工作细心负责，工作踏实，有良好的团队协作精神及责任心； 岗位职责： 1.针对已签约客户的售后事宜； 2.完成上级安排的其他临时工作任务。 3.根据客户资质匹配银行产品。 该岗位入职有专人带，系统性培训，接受小白。 【福利】超长带薪年假，年终奖，重大节日均有福利发放；不定期聚餐和卡拉OK；公司旅游活动（每年1-2次）

【岗位职责】 京东平台客服 【上班时间】 早上9点至下午6点 固定周末单双休，法定节假日正常休假 【综合薪资】 无责任底薪3000元+提成 综合收入4000-9000元 【岗位要求】 1、年龄20-38周岁，条件优异者可适当放宽年龄限制 2、中专及以上学历（具备相关工作经验者可适当放宽） 3、普通话表达清晰标准 【福利待遇】 社保、员工餐食、年假、工龄工资、团队建设活动