岗位职责： 1. 协助完成营业执照等相关手续的资料准备与提交； 2. 能够配合外出办事，包括前往税务机关代开发票及政务中心领取相关文件； 3. 负责门店费用报销流程，收集并整理各类报销票据； 4. 组织并执行门店每月盘点工作； 5. 按时完成每月纳税申报及税款缴纳，规范整理报税所需数据； 6. 建立并维护各类数据台账，做好文档归档管理，及时更新与维护； 7. 负责本单位文件从归档、审核、编号到移交的全流程操作； 8. 组织实施纸质文件的分类整理、保管维护及相关环境管理； 9. 负责电子文档的上传、元信息录入及系统日常维护； 10. 建立并持续更新文件目录与台账，定期进行账目与实物核对； 11. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业优先，年龄21-26岁； 2. 接受应届生或实习生，持有初级会计师职称者优先考虑； 3. 有至少一年财务相关工作经验者优先录用； 4. 可接受偶尔加班，具备良好的抗压能力； 5. 具备良好沟通意识，协调能力强； 6. 能适应 occasional 外勤工作安排。 上班时间：09:00~12:00 14:00-18:00，午休两小时，周末实行大小周休息制度 享受法定节假日福利，定期组织团建活动，团队氛围年轻活跃

工作内容： 整理原始单据，编制记账凭证，办理票据申请，申领发票，编制并报送各类会计报表，协助完成税务报表的申报工作，对会计档案进行归集与装订 职位要求： 财务类专业大专及以上学历，具备代理记账机构从业经验者优先考虑 工作时间： 周一至周五 9:00-18:00

工作内容： 主要负责开票相关事务，岗位操作较为简单，具备电子发票开具能力即可胜任 晋升路径： 开票专员-极简会计-主办会计 薪资福利： 试用期1500+提成，转正后1800+提成 1、周末双休，享有法定节假日，兼顾生活与工作节奏，不错过与亲友相聚时光； 2、办公地点紧邻天府广场，坐落于太升南路，交通便捷，办公环境舒适优越； 3、提供清晰的职业发展通道和公开透明的晋升机制，表现优异者可获得职位提升机会，承担更多职责并实现收入增长； 4、定期组织团队建设活动，增强协作氛围，融入温暖和谐的工作集体； 上班时间： 9:00-18:00，周末双休，节假日照常休息 工作地址： 成都市青羊区鼓楼南街117号世界贸易中心A座1401

**岗位职责** 1. **日常账务处理：** * 负责公司电商平台的财务核算工作，准确完成收入、成本及各项费用的归集与结转。 * 审核各类原始单据，规范编制记账凭证，确保账务操作及时、准确并符合相关制度要求。 2. **平台账款核对与管理：** * 定期比对各电商平台后台结算数据、账单明细与银行实际流水，保证账实相符。 * 跟进平台应收款项，及时确认销售收入，并与运营人员同步核对销售信息。 * 处理平台涉及的退款、服务佣金、推广支出、违规扣款等财务事项。 3. **成本与存货核算：** * 核算电商业务相关成本，涵盖采购、物流、包装等环节的成本归集与分摊。 * 参与库存盘点工作，核对商品进销存数据，分析库存周转效率，协助评估滞销品及损耗情况。 4. **税务管理：** * 负责电商板块增值税、企业所得税等税种的计算与申报工作。 * 掌握电商领域税收政策，合理开展税务管理工作。 * 规范执行发票开具、进项认证及相关票据的日常管理。 5. **报表与分析：** * 编制电商专项财务报表，如销售利润表、平台效益分析表等。 * 定期输出财务分析报告，包括毛利率分析、平台费用投入产出、产品线盈利表现等，为管理决策提供数据依据。 6. **内控与流程优化：** * 协助完善电商业务相关的财务流程和内部控制机制，保障资金与资产安全。 * 与运营、供应链、客服团队协作，持续优化订单至回款、采购至付款的全流程财务管理。 --- **二、任职资格要求** **必备要求：** 1. **学历与资质：** 财务会计、金融等相关专业大专及以上学历，具备初级会计职称或以上资格。 2. **工作经验：** 拥有 **3年以上** 企业财务岗位从业经历，**其中至少1年专注电商行业会计工作**，了解主流电商平台财务规则。 3. **专业技能：** * 熟悉会计准则及税务法规，掌握一般纳税人全盘账务处理与纳税申报流程。 * 熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公工具，尤其精通Excel中VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等函数应用。 * 对数据敏感，逻辑思维清晰，具备较强的分析能力和学习适应能力。 4. **核心素质：** * 工作认真负责，作风细致严谨，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 * 能够适应快节奏、多变的电商工作环境，具备一定抗压能力。 **优先考虑：** * 具备ERP系统（如金蝶云星空、用友U8、聚水潭等）操作经验者优先。 * 熟悉跨境电商平台（如Amazon、Shopee）财务流程者优先。 * 有中型及以上规模电商企业工作经验者优先。

一、岗位职责 1、销售账务处理：精准核算家具销售订单、出库、回款数据，录入财务系统，确保“订单-出库-发票-回款”账务闭环，避免漏记、错记。 2、销售数据统计与分析：定期统计销售业绩、回款率、应收账款余额，形成报表，为销售决策提供数据支持。 3、应收账款管理：跟踪家具销售后的应收账款，核对经销商/客户欠款明细，发送对账函，预警逾期款项，协助销售部门催收，降低坏账风险。 4、发票与税务相关：根据销售订单开具增值税发票，整理销售税务凭证，配合完成月度/季度税务申报。 5、资料归档与协作：留存销售合同、出库单、回款凭证等资料，按规范归档；与销售部门、仓库部门对接，核对销售出库数据，解决账务与实际业务的差异问题。 二、岗位核心要求 1.学历与专业 -学历：大专及以上学历，财务、会计相关专业优先。 -资质：持有初级会计职称，中级会计职称者优先。 2.经验与能力 -经验：1-3年会计工作经验，有家具行业或销售会计岗位经验者优先，熟悉定制家具核算流程者加分。 -技能：熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及Excel（VLOOKUP、数据透视表等功能）

岗位职责： 1、负责企业日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制； 2、协助完成税务申报、发票管理及税务资料整理归档； 3、参与企业财务核算、成本分析及税务筹划相关工作； 任职要求： 1、具备扎实的财务会计基础知识，熟悉国家财税相关法律法规； 2、熟练使用财务软件及办公软件，具备良好的数据处理能力； 3、工作细致认真，具备较强的责任心和团队协作意识； 4、有相关财务工作经验者优先考虑。

1、具备会计类专业大专及以上学历，持有中级会计师或更高级别职称者优先，有房地产开发企业财务管理工作经历者更佳； 2、具备良好的对外沟通协调能力，熟悉与税务、工商及高新技术企业相关行政主管部门的对接事务； 3、精通财务核算流程，能够独立完成报表编制与分析，熟练处理各类税务事项。

“我们正在寻找的不仅是一位会计专家，更是业务团队的财务伙伴。作为主办会计师，您将独立负责核心账务模块，深度参与经营分析，用您的专业洞见直接支持管理决策，成为推动公司稳健发展的关键力量。” 福利待遇1:周末双休2:固定团建节假日礼品3:社保4:良好的发展平台 工资体系构成：底薪提成

审核原始凭证（如发票、收据），编制记账凭证，登记总账与明细账。定期生成资产负债表、利润表、现金流量表。归集生产费用（如材料、人工），计算产品成本。

岗位职责： 1.对接财务外包单位监管外包业务的质量及效率； 2.各业务线的成本预算、管理及核算； 3.按周期梳理并形成整个项目资金计划； 4.关注国家级当地财政政策，及时上报财务总监，在财务总监的领导完成财政补贴的申报工作； 5.协助财务总监完成投融资工作； 6.在财务总监的领导下处理属地职能监管部门的关联工作； 7.财务总监安排的其他关联工作。 任职要求： 1.3-6年企业财务领域实操经验，1-3年财务团队管理经验；有大型文旅自营项目、高端星级酒店、大型度假村、连锁零售行业财务主管任职经历者优先，熟悉对应行业财务特性（如成本核算、资金周转、税务筹划场景）； 2.熟练使用主流财务管理软件，熟悉PMS系统（硬性条件）； 3.28--40岁，性别不限，具备成熟职业心态与稳定履职能力 ，本科及以上，财会、审计、金融、税务相关专业，中级职称尤佳。 4.常驻：四川∙成都∙大邑 薪酬福利： 1.综合月酬8000元/税前，试用期0.8； 2.包吃包住，轮休四天，五险，生日福利。

500KV 220KV 110KV 35KV 线路工程

广安市华蓥市招工地打磨工，工地在湖南风电维修，4－5人一组，人员配置为高空作业证3－4人，一个电工，计较模式，一个风机7－10天完成，两个一结账，工具自带，主要是角磨机，喷漆机，外包模式，一个4.5万，吃住自理

广安市前锋区招门窗安装/塞缝

广安市前锋区招门窗安装/塞缝

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验

任职要求： 1.40岁以下，大专及以上学历，财会相关专业，持有会计从业资格证或初级以上会计职称； 2.具有3年以上财务相关工作经验，有建筑工程行业从业经验优先考虑； 3.熟悉会计准则，熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规； 4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件，熟练使用金蝶、用友等财会软件； 5.对数据敏感，具有较强的数据分析能力，能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告； 6.条理性强，能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件，做事有条不紊；（重点） 7.具备较好的职业道德和职业素养，做事细致有耐心，具有一定的抗压能力； 8.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效的完成财务日常工作。 工作职责： 1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证； 2.应收帐款及时催收; 3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本； 4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证；（参与有关工程经济合同的谈判工作，及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作，了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作） 5.考虑账本周期、合理计划资金使用； 6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点； （依据实际业务发生编制优化科目汇总表，登记总账及项目台账，编制有关的会计报表。） 7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。 8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。 9.公司安排的其他工作按期完成。 制定核算方式、成本票流程。 内帐数据表格管理更新核对。 薪资福利： 1.薪资10-15K，根据个人能力面谈； 2.缴纳员工社保； 3.周末双休，并每年提供15天高原疗养假； 4.每月为员工提供餐补。 工作时间： 上午9：00-12:30 下午3:30-18:30

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.负责会计师事务所的日常运作，包括但不限于审计业务报告的出具。 2.参与审计项目的规划与实施，对审计过程中发现的问题提出合理建议。 3.负责审计资料的收集、整理和归档，确保信息的准确性和完整性。 4.与客户进行沟通，提供专业的财税咨询服务。

一、主要职责： 制定财务战略，统筹资金管理与融资，确保现金流安全；负责预算编制、成本控制与财务核算，确保合规；建立风控体系，通过财务分析为决策提供支持，助力企业价值最大化。 二、任职要求： 财务、会计相关专业本科及以上学历；具备5年以上财务总监或10年以上财务高管经验；精通会计准则、税法及融资上市流程；具备卓越的战略规划、团队领导及资本运作能力；职业操守严谨，抗压能力强。

任职要求： 1.财务类相关专业，大专及以上学历。 2.具备3年以上汽配或制造行业财务工作经验。 3.熟悉金蝶、ERP、SAP等财务及业务系统操作。 岗位职责： 1.全面负责账务处理，涵盖采购、生产、销售各环节的会计核算，包括发票审核、出入库单据入账等。 2.开展成本专项核算，归集生产过程中直接材料、人工及制造费用，合理分摊间接成本，准确计算单位产品成本。 3.定期参与库存盘点，比对系统数据与实物库存，查明盘盈盘亏原因，并进行相应账务调整。 4.按月编制资产负债表、利润表、现金流量表及详细的成本分析报表。 5.协助税务人员完成增值税、企业所得税申报工作，提供成本归集与分摊支持，如研发费用加计扣除依据。 6.核对BOM（物料清单）数据，跟踪实际物料消耗与标准用量差异，识别材料损耗或生产效率问题。 7.与生产计划部门核对工时数据，与仓储部门确认入库时间准确性，确保账实相符，及时发现并预警长期未结转在产品的积压风险。 8.完成其他需财务协同支持的相关工作任务。

岗位职责: 1、制定并执行人力资源相关政策与流程，确保与公司战略目标一致且符合法律法规要求。 2、全面统筹员工全周期管理，涵盖招聘配置、培训发展、绩效考核、薪酬福利、员工关系及合规管理等环节。 3、规划并落地员工能力提升方案，推动培训体系建设，助力组织能力持续升级。 4、主导绩效管理全过程，包括目标设定、过程辅导、结果评定与反馈应用。 5、构建具有市场竞争力的薪酬福利体系，增强人才吸引力与组织稳定性。 6、协调处理员工关系事务，妥善解决矛盾争议，维护和谐稳定的劳动环境。 7、监督劳动法律法规的贯彻执行，确保各项人事操作合法合规。 8、组织起草和优化人事行政类管理制度，推动制度化、规范化建设。 9、统筹工厂日常行政与后勤保障工作，涉及车辆调度、食宿管理、档案印章、接待服务及会议安排等。 10、策划并推行团队凝聚活动与企业文化建设项目，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1、学历要求：具备人力资源管理或相关专业本科及以上学历； 2、经验要求：累计5年以上人力资源工作经验，有食品饮料行业从业背景者优先； 3、熟悉国家劳动法律法规及人力资源各模块运作机制； 4、具备出色的沟通协调能力，能与各层级人员高效协作； 5、熟练操作人力资源管理系统及相关办公软件； 6、适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力； 7、具备扎实的公文撰写与制度编制功底。

服从管理，态度积极。 任职要求：严格执行财务相关规定

需具备相关工作经验，持有初级会计证书者优先 1、主要负责公司注销及公司变更涉及的工商、税务、银行等相关手续办理 2、对客户提供的原始资料及财务税务文件进行整理归档，并做好保管工作 3、实时跟进注销或变更业务进度，及时向售后商务人员反馈进展，并同步记录至对应文档 4、具备良好的职业操守与责任心，服务意识较强 5、具备较强的沟通协调能力、应变能力、语言表达能力以及一定的抗压能力 任职要求： 具有半年以上工商外勤相关工作经验 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 薪资结构：2000元底薪 + 工单提成 + 奖金

负责日常经营事宜

岗位职责: 1. 承担公司日常会计核算任务，确保各项财务记录真实完整。 2. 参与会计凭证的审核及账务登记，保障财务数据准确可靠。 3. 协助完成财务报表编制，提供必要的财务分析支持。 4. 负责会计资料的归档管理，确保资料有序且便于查阅。 5. 与内外部相关单位保持有效沟通，妥善处理各类财务事务。 任职要求： 1. 掌握会计专业基础知识，具备独立应对财务问题的能力。 2. 重视财务细节，能精准完成财务数据的记录与处理。 3. 具备较强的组织协调能力，适应多任务并行的工作节奏。 4. 善于团队协作，能与同事保持顺畅的沟通配合。 5. 工作严谨负责，注重质量，能在压力环境中稳定高效作业。

岗位职责: 1、制定并落实人力资源相关制度与流程，确保契合企业战略方向及法律法规要求。 2、统筹管理员工全周期人事事务，涵盖招聘配置、培训发展、绩效考核、薪酬福利、员工关系及合规管理等方面。 3、规划并推行员工能力提升方案，强化团队专业素养，助力企业持续发展。 4、组织绩效管理全过程，包含目标设定、过程辅导、结果评定与反馈沟通。 5、建立具有市场竞争力的薪酬福利体系，增强人才吸引力与组织稳定性。 6、协调处理员工矛盾，主导争议调解与违纪事项处置，维护良好用工环境。 7、监督劳动法律法规的执行情况，保障各项人事操作合法合规。 8、牵头起草和优化人力资源及行政管理制度，推动管理体系规范化。 9、统筹厂区行政后勤事务管理，涉及车辆调度、食宿安排、档案印章、接待服务及会务组织等日常工作。 10、策划并执行团队凝聚活动与企业文化建设项目，营造积极工作氛围。 任职要求： 1、学历要求：具备人力资源管理或相近专业本科及以上学历； 2、经验要求：累计5年以上人力资源工作经验，有食品饮料行业从业背景者优先； 3、掌握国家劳动法规及相关人力资源管理规范； 4、具备出色的沟通协调能力，可高效对接基层员工与管理层； 5、熟练操作HR信息系统及办公自动化工具； 6、适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力； 7、具备扎实的文书撰写与制度编制功底。

1.日常财务核算 严格审核原始凭证，及时准确进行账务处理 负责商场各项费用报销票据的审核工作 整理会计凭证和账表等档案资料 负责核算商场员工工资及各项会议科目 2.税务管理 负责一般纳税人税务登记、变更及申报工作 管理增值税专用发票和普通发票的开具、作废和红冲 按月申报增值税、企业所得税等各项税费 办理出口退税、税收优惠备案等涉税手续 配合税务机关的税务审计和检查工作 3.业务支持 审核商家品类投入，核算品类产出比 审核商场内外广告制作的面积、数量、单价等 负责采购应付款明细核对及付款计划工作 4.报表与分析 提供商场各种财务报表 进行月度经营分析和预实偏差分析 通过数据分析洞察企业经营状况 为管理层决策提供财务支持 5.专业要求 熟悉一般纳税人全流程税务工作 掌握增值税专用发票管理规范 了解建材行业特殊业务流程 具备成本控制和税务筹划能力 6.能力要求 较强的学习能力和抗压能力 工作细致认真，责任心强 良好的沟通协调能力 能独立处理复杂财务问题

做会计核算，会计报表。

岗位职责： 1、负责人事招聘、员工入职、转正、离职等事宜。 2、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，有人力资源工作经验！ 2、熟悉人力资源基本操作流程，熟悉各类招聘网站的使用规则。 有较强的沟通协调能力，熟悉运用office等办公软件。 1.底薪加提成加奖金。 2.办公环境优越，员工融洽’； 3.晋升空间广阔，福利待遇优厚，不加班，带薪休息。 赶快成为同事吧！！！