岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

岗位职责： 1、+1150元五险方案，让企业可以合法经营，； 2、协助所在地的企业员工办理城乡居民养老保险； 3、为所在地的企业完成员工的合同签订，资料收集以及深圳企业的业务对接。 4、协助企业招聘人员 工作形式； 1、兼职岗位，任务分配制。工作时间自行安排； 2、以咨询解答社保政策+当地企业社保服务工作为主； 3、利用空余时间完成工作，已有全职工作不影响此兼职工作； 任职要求： 1、大专以上学历，，从事人力社保工作的优先表达能力，亲和力； 3、工作积极、细心踏实、责任心强、善于沟通； 4、良好的职业道德、熟练使用excel办公软件； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解社保相关政策、工作内容、薪资及结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习全部社保+补贴政策； 3、参等待公司分配企业服务，开展兼职工作。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

岗位职责： 1、负责日常支付结算业务，管理现金、空白发票及各类票据、收据和相关印章。按时登记并核对现金日记账与银行存款明细账。 2、编制会计凭证，并提交主办会计审核。 3、开具各类发票及收款凭据，办理税务申报等相关事务。 4、登记并更新固定资产与存货的明细台账。 5、处理并跟进预付款核销，催收押金、工程保证金、履约保函等应收款项的回收工作。 6、记录并维护各项收入与支出明细账目，协助相关部门完成数据查询与核对。 7、完成部门内部分配的其他临时性工作。 8、本岗位实行单休制，不接受者请勿投递。 招聘条件： 1、财经类专业大专或以上学历，持有会计上岗证者优先考虑。 2、具有一年以上建筑行业或相关领域财务出纳工作经验，工作细致、执行力强。 职位福利：绩效奖金、五险、团队氛围活跃、团队年轻化、多通道晋升机会、优秀员工奖励

一、岗位职责 1.负责多家小规模 / 一般纳税人企业的记账、报税、开票、凭证整理。 2.按月完成账务处理、报表编制、税务申报（增值税、附加税、个税、企业所得税等）。 3.对接客户，收集发票、银行流水、工资表等原始单据。 4.处理工商年报、税务异常、发票管理、社保公积金相关事宜。 5.协助客户解答日常财税咨询、税务风险提示。 6.按公司要求规范归档账套、凭证、报表。 二、任职要求 1.财务、会计相关专业，持有会计证 / 初级会计及以上优先。 2.有代账公司 / 财税公司工作经验，熟悉多行业账务。 3.熟练操作财务软件（金蝶 / 用友 / 代账软件均可）。 4.熟悉小规模、一般纳税人全套做账、报税流程。 5.了解最新税收政策、申报流程、工商税务办事流程。 6.细心、负责、沟通顺畅，能同时处理多家客户账务。 7.能独立完成开票、做账、报税、汇算清缴、工商年报。 三、加分项 1.有2 年以上代账经验。 2.会处理税务异常、注销、变更、社保等业务。 3.熟悉电子税务局、个税 APP、发票综合服务平台。 4.有良好客户服务意识，能维护客户关系。

工作内容： 1、全面统筹公司人力资源的战略规划与日常管理，涵盖招聘、培训、绩效考核等模块； 2、健全并优化人力资源管理制度与操作流程，提升管理的标准化与执行效率； 3、协同各业务部门，提供专业的人力资源支持，推动组织架构与运营流程持续改进； 4、以招聘执行为核心工作内容，公司为拥有600人规模的销售型团队，有销售行业人力从业经验者优先考虑。 岗位要求 1、掌握系统的人力资源管理理论与实操方法，了解相关劳动法律法规； 2、具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效对接跨部门及多层级人员； 3、拥有较强的组织引领能力与应变处理能力，可妥善解决各类复杂人事问题； 4、年龄要求26-30岁

此岗位需长期实习，不接受短期实习 岗位职责： 1、负责记账凭证的整理、编号、装订及财务资料的归档与保管 2、外勤办理客户工商注册、税务登记等相关事务性工作 3、实习期间学习各行业纳税申报流程及账务处理实操规范 4、协助财务部完成单据审核、数据统计、档案管理等事务支持工作 5、配合上级完成其他临时交办的工作任务 6、本岗位前期需轮岗3-6个月，表现合格者6个月后定岗为会计助理 7、周末双休，享受国家法定节假日。工作时间上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，中午休息一个半小时 任职要求： 1、大专及以上学历，财会、财务管理等相关专业优先 2、有志于在财税、工商服务领域长期发展（提供清晰晋升通道） 3、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等 4、具备良好沟通能力、语言表达能力，服务意识强，善于学习与总结 5、目标明确，性格积极开朗，具有主动进取精神 6、工作认真细致，有耐心，责任心强 7、欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1、主持公司日常财务核算、预算编制、决算处理及各类财务报表的出具，保障财务信息真实准确，持续优化操作流程，提升工作效率； 2、办理工商与税务相关事务，涵盖企业注册、信息变更、纳税申报、对外协调以及票据管理（增值税发票、普通发票、收据等）； 3、统筹资金运作，落实预算执行与财务资料归档，审核各类费用支付、借款及报销事项； 4、承担资产管理工作，组织资产清查与账务核对，负责台账登记、折旧计提、周期性盘点，以及应收应付账款的跟踪催收与核实； 5、负责税务资料及财务报表类档案的整理归档，牵头完成凭证装订与报表汇总工作； 6、开展经营数据的采集与分析，按时反馈结果并有效沟通；主导项目全生命周期的账务处理，归集成本支出，设立专项明细台账； 7、进行项目盈利测算、盈亏平衡分析，分解内部账务结构比例；依据数据分析形成报告，为管理层提供项目可行性判断与收益预测支持； 岗位要求： 1、财务、会计等相关专业，本科及以上学历，具备初级或以上会计职称； 2、3年以上项目型内账会计工作经验，有制造业背景者优先考虑； 3、熟悉内账体系核算、利润测算及盈亏平衡点计算，熟练操作财务软件和Excel工具； 4、对数据敏感，思维条理清晰，保密意识强，能独立输出决策参考意见； 5、熟练使用财务系统及办公软件，具备扎实的账务处理与分析能力，掌握税务筹划方法，沟通协作能力良好； 6、具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力； 薪酬福利： 1.综合薪资：月收入5K-7K，根据职级与工作成果享受对应薪酬待遇； 2.具体福利：基本工资+全勤奖+5险+法定节假日+年终奖金+带薪年休假+传统节日福利+生日礼金+团队建设活动等，目前公司处于快速发展阶段，提供广阔成长空间，诚邀拥有专业技能的您加入！

该岗位无需承担业绩压力！ 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄24-40岁，具备1年以上代账公司或外账相关工作经验； 2、具备良好的沟通、协调与学习能力，能快速融入新环境并适应行业节奏； 3、踏实肯干，能够适应较高强度的工作安排； 4、工作认真细致，责任心强，具有良好的团队协作意识； 5、须持有初级会计职称证书。 【岗位职责】 1、独立完成小规模纳税人及一般纳税人的全流程账务处理工作； 2、负责发票申领、年度汇算清缴及相关凭证的归集整理； 3、及时响应并解决客户在记账过程中出现的各类问题； 4、具备较强的服务意识和沟通技巧，恪守职业规范，遵守公司各项管理制度，善于团队配合，具备一定的理解与分析能力； 5、本岗位专注于做账与报税服务，服务客户量约160家，根据个人能力合理分配户数，实行多劳多得机制，系统支持一键式做账报税，操作高效便捷！ 【薪资待遇】 1、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休假； 2、无责任底薪3k（含全勤奖100元）＋做账报税提成10%，收入上不封顶，综合月薪5-7k（税后），试用期三个月薪资全额发放； 3、丰富员工业余生活：节日聚餐＋生日庆祝＋月度团建活动＋年度外出旅游； 4、团队氛围极佳，下午茶持续供应~

物流公司，全职会计

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

广安市广安区招外墙砖打胶

广安市邻水县招水电

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

德广达物流招聘以下岗位： 1、物流送货人员(含上下货) 年龄45岁以下，会骑三轮车、轻卡货车/平板车 有一定的体力和耐力，有装卸货物经验者优先 餐补+节假日福利，计件 保底4500，每月按时发工资 2、安能物流中通快运客服文员 普通话标准，有物流客服经验 年龄不限，熟练使用office办公软件 工资3000+，当天任务，当天完成！ 每月按时发工资。 地址：健康路3号至5号之间 联系人：杜先生

广安市广安区招工地小工/杂工

因公司发展需要，现诚招以下岗位: 1.招聘保洁一名，薪资面谈，55岁以内，上班时间7：30-17：00（休息1.5小时）。 2.招聘员工餐厨师1名:上班时间8:00-18:00，做、2餐（午休2小时） 3.财务出纳1人、需要有制造业岗位工作经验，大专以上学历，初级以上职称、3年以上岗位工作经验；薪资面谈，上班时间8:00-17:30（午休1.5小时） 4.财务主管1人:5年以上制造业岗位工作经验，本科及以上学历，中级及以上职称，上班时间8:00-17:30，（午休1.5小时）； 以上岗位包吃包住，上班地点东西湖张柏路212号，欢迎各位推荐，联系电话/

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

【工作内容】 1. 负责公司日常财务管理事务，涵盖预算制定、成本管控及财务数据的分析解读； 2. 配合总经理开展财务战略拟定与决策辅助工作； 3. 统筹管理财务团队，指导业务执行，推动工作效率与专业能力持续提升； 4. 对接外部审计单位及税务部门，维护良好协作关系，保障财务运作合规有序。 【任职要求】 1. 硕士或以上学历，财务、会计及相关专业背景； 2. 具备3年以上财务管理工作经历，有制造业行业经验者优先； 3. 熟知国家财税法规及企业财务管理体系，具备优良的职业素养与责任意识； 4. 拥有出色的沟通协调能力和团队领导力，能够适应一定的工作强度。 【上班时间及薪资福利】 工作时间：上午九点至下午六点，周末双休，法定节假日照常休息。 福利待遇：月薪25-30K，具体面议；入职即缴五险一金，享受工会福利（含节日慰问、健康体检等）、带薪年休假，另设年终奖金（根据公司经营情况发放）； 【工作地点】 广州市白云区高新技术民营科技园（地铁可达，园区提供通勤班车）。

一、财务管理及分析 1.配合年度预算编制，按照公司年度预算编制方案进行预算编制，如数据收集与历史分析、 审查与调整、滚动预算启用与执行等； 2.管理报表编制，根据公司实际经营情况编制管理层需要的管理报表，并在此基础上细化报表数据颗粒度，为数据分析提供依据。 3.建立月度业财运营数据分析，基于业务事实和财务数据，做好经营数据分析，通过各项业务类别、收入分类、应收与实收的对比，业务毛利率、资产周转率等分析维度，为业务团队提供财务维度分析建议； 4.资产管理，管理车辆资产账务（购置/折旧/处置），对业务部门提供的车辆评估价值适时调整直接业务成本，做好真实反应公司资产实际价值，保证公司评估误差率≤5%。 5.配合财务负责人做好财务各项财务核算工作，建立财务制度及流程，指导及赋能内部各岗位工作，编制合并报表，固投报表申报。 6.审核各类会计报表和统计报表，定期对财务收支执行情况进行汇总分析，上交分析报告，汇报公司经营状况、财务收支及资金计划的具体情况。 7.负责银行贷款、融资、年检事宜中的财务报表和资料整理事项。 8.负责总分子公司的收支配比及税费配比，定期编制资金计划，合理筹措和调配总子分公司的资金使用 二、协调配合与推动 1.财务部门（如核算、资金、税务）配合业务需求，如为业务拓展提供资金支持、为跨境业务提供税务筹划方案。 2.推动财务流程与业务流程的适配优化，如简化高频业务的报销流程、调整财务报表维度以匹配业务部门的管理需求。 三、流程优化与内控 1.持续优化财务流程规范，确保风控性与管理性； 2.每月抽检10%租赁合同收入确认合规性，实施财务稽核； 3.组织月度资产部车辆盘点，确保资产覆盖率达100%。 四、团队管理 1.协同好会计、出纳的工作，配合财务负责人做好部门岗位AB岗接替工作，做到工作补位及时性； 2.配合财务负责人做好年度财务培训计划（每季度≥1次准则/系统培训）；。 五、领导安排的其他事务的处理，并及时给予反馈。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，大专及以上学历 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏。 6、薪资面议。 7、公司地址：头区兰庭仙湾里小区。 8、联系电话：

岗位职责: 1. 负责日常财务账目登记与归档管理。 2. 执行月度及年度财务结账流程。 3. 跟踪并分析财务运行数据，提供改进意见。 4. 配合完成各类财务报表与报告的编制工作。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与数据分析能力。 2. 熟练使用Excel及常用财务系统工具。 3. 熟悉财务制度规范，并具备实际操作经验。 4. 工作态度严谨，细心负责，能适应阶段性高强度工作。

一、硬性要求 • 学历：本科及以上学历；接受自考本科；大专仅限财务、会计相关专业 • 证书：须具备中级会计师资格证 • 稳定性：不接受频繁更换工作，需有3年以上相同岗位工作经验，职业发展稳定 • 年龄：30至40岁为宜，35岁以下优先考虑 二、岗位职责 1. 负责全盘账务操作、财务报表编制、纳税申报及年度汇算清缴工作 2. 承担费用审核、成本核算、预算执行与资金使用管控 3. 对接税务机关、银行及审计单位，办理工商变更、社保及公积金相关事务 4. 参与财务制度制定、数据整理分析及上级安排的其他工作任务 • 具备5年以上财务领域从业经验，有园区企业、科技公司或电商行业背景者更佳 • 熟练操作金蝶、用友等财务软件，掌握Excel高级函数应用，了解税务筹划方法 • 持有CPA或税务师证书者优先，具备总账会计或财务主管经验者优先 三、薪资与福利 • 薪资范围：6000–9000元/月，享受13薪及年终奖金 • 福利待遇：五险一金、周末双休、法定节假日休息、带薪年休假、节日慰问礼品、定期团建活动

工作职责： 1.办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，维护员工劳动关系； 2.组织实施公司内部培训、会议安排及各类企业文化活动； 3.负责合同档案的归档管理，发起合同审批及相关付款流程； 4.编制每月人事与行政类费用预算并进行初步审核； 5.对接公文函件、项目申报材料、印刷设计及广告宣传事务； 6.协助部门主管推进人力资源与行政后勤相关支持工作； 7.完成上级交办的各项临时性任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上人事或行政岗位工作经验； 2.熟练操作常用办公软件，具有较强的文字撰写能力； 3.工作认真细致，具备良好的数据敏感度； 4.具备较强的抗压能力、组织协调能力及沟通执行能力；

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何不透明收费。

工作内容： 1、承担日常会计核算事务，涵盖账务处理、票据管理及财务报表编制等工作； 2、参与会计凭证的审核、登记与对账，保障财务信息的准确无误； 3、配合完成财务资料的整理、归档及保存，并负责与银行、税务等相关机构的对接沟通。 岗位要求： 1、掌握系统的会计专业理论知识与实务操作能力； 2、能独立应对和解决会计相关问题，具备较强的财务分析水平； 3、工作细致认真，拥有良好的统筹安排与协作能力。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，编制记账凭证，登记各类明细账、总账，确保财务数据准确无误。 2.进行财务报表的编制与分析，为公司决策提供有力的数据支持。 3.处理税务申报、缴纳及相关税务事项，确保公司税务合规。 5.定期与业务部门核对账目，协助解决财务相关问题。 任职要求： 1.会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称证书优先。 2.有一年以上会计工作经验优先考虑。 3.熟练掌握财务软件和办公软件（Excel、Word等），具备扎实的财务功底。 4.熟悉国家财务、税务法规及相关政策 5.工作认真负责，严谨细致，有良好的沟通能力和团队协作精神，抗压能力强。 薪资福利： 工资3000-6000，入职缴纳社保。

岗位职责: 1.利用公司提供的客户资源，拓展客户群体，挖掘潜在需求，推动成交达成 2.与客户保持长期稳定沟通，建立良好关系，提供专业且高效的财税服务方案 3.跟进已有客户，定期回访，确保客户满意度并促进续费合作 财税顾问 任职要求： 1.年龄30至40周岁（具备相关从业经验者可适当放宽年龄限制） 2.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户实际需求 3.工作积极主动，善于团队协作，共同推进任务目标完成 上班时间：早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息 薪资：2800元底薪+600元过程量奖励+2000元绩效+提成

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

能听安排

工作职责： 1. 办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，维护员工关系； 2. 组织实施公司内部培训、会议及各类活动安排； 3. 负责合同档案的归档管理，发起合同审批及相关付款流程； 4. 编制每月人事与行政类费用预算； 5. 对接公文函件、项目申报材料、文印广告等事务性工作； 6. 协助部门主管推进人事与行政后勤相关事务； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上人事或行政岗位工作经验； 2. 熟练操作常用办公软件，具备良好的文字撰写能力； 3. 工作认真细致，对数据具有较强敏感度； 4. 具备良好的抗压能力、组织协调能力及沟通能力。