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财务主管(安吉)
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称制造业财务经验财务团队管理财务内控制度建设
工作职责 1. 全面负责公司财务体系的运作,主导账务管理、报表编制及财务数据分析,为经营决策提供有力支撑。 2. 推动成本核算机制建设,完善生产与采购环节的成本控制流程,提高成本管理的精细度与效率。 3. 组织实施税务规划与合规管理工作,确保各项税费申报准确无误、按时完成,有效防范税务风险。 4. 完善财务内部控制制度,监督资金流与资产运行安全,杜绝财务操作漏洞。 5. 对接银行、税务等外部单位,维护良好合作关系,保障财务相关事务高效推进。 任职要求 1. 本科及以上学历,财务、会计类专业背景,具备中级或以上会计职称。 2. 拥有5年以上财务领域工作经验,其中至少3年在制造业担任财务主管或类似职务,食品行业经验者优先。 3. 熟悉国家会计准则及相关财税政策,掌握成本核算、预算管控和财务分析的完整流程。 4. 具备优秀的数据解读能力与风险预判意识,能够独立应对复杂的财务管理问题。 5. 熟练操作用友、金蝶等财务系统及常用办公软件,具有较强的团队组织与协作能力。
财务
5000-6000元/月
财务经理5-10年学历不限
财务主管岗位职责 一,认真执行财务制度,遵守财经纪律,事实求是,廉洁奉公。 二,负责制定并实施公司的财务制度,规定和办法。 三,负责审核费用报销单,审核销售单及各种收,支原始凭据。 四,每天及时做系统收款凭证。 五,与销售交接客户欠单,与部分客户对帐,月底核对客户应收款。 六,审核,监督各种款项的收支,做好财务核算,严格控制各项费用开支,降低费用支出。 七,认真核对往来帐款,定期清理企业呆帐,坏帐,及时监控,催收应收帐款,做到帐实相符。 八,做好公司财务及相关档案管理工作,做到安全,保密。 九,负责进项,销项发票的管理监督,做好合理纳税工作。 十,每月考勤工资核算。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析高新技术企业会计中级职称
【工作内容】 - 承担公司日常财务核算、报表编制及税务申报等相关事务; - 统筹安排企业资金运作,提升资金使用效益与周转效率; - 参与财务预算拟定与成本管控方案设计,助力盈利能力提升; - 配合上级完成内外部审计的协调与资料准备工作; - 与各职能部门协同联动,提供财务分析支持与决策参考。 【任职要求】 - 大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景; - 3年以上汽配行业财务岗位工作经验,掌握行业财务运作流程; - 具备较强的职业素养与责任意识,适应一定强度的工作节奏; - 熟悉财务软件操作及常用办公自动化工具应用; - 持有中级会计师职称者优先考虑。
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管3-5年大专会计师事务所代账公司会计中级职称出口退税纳税申报
工作职责: 1、负责财务部门每月凭证审核及纳税申报情况的核查,熟悉小规模纳税人和一般纳税人的账务处理流程(具备生产制造企业、高新技术企业、出口退税企业相关经验者优先)。 2、统筹财务部门日常运营管理工作,协调内外部门及客户对接,及时传达并培训最新财税政策相关内容。 3、跟进财务部门续费进度,确保完成上级下达的续费任务指标。 4、完成上级交办的其他工作任务。 该岗位周末双休,享受法定带薪假期
实习会计
会计经验不限学历不限
整理单据,做凭证,未毕业的大学生最好有补贴
全职会计
5000-6000元/月
会计经验不限中专/中技弹性工作制应收应付结算总账成本税务风控收入账物流
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析 4. 配合内外部审计,提供所需财务数据与说明 5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先 2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作 4.工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备较强的学习能力与沟通协调能力
财务公司会计
6000-7000元/月
会计3-5年大专
代理记账公司主办会计。记账、报税、汇算清缴、工商年报,2年以上财务公司账务处理会计 工作经验.上班时间:早9:00-晚5.30,周末双休,带薪休假。 岗位职责] 1)编制会计凭证,登记会计账簿,编制会计报表; 2)定期的提供涉及公司经营的财务情况说明(或不定期,客户要求时),并提出必要的建议和意见; 3)热情解答企业在会计核算和会计报告方面的日常问题 [任职资格] 1)具有财务、审计及相关专业专科及以上学历; 2)严格遵守职业道德标准,有敬业精神和团队精 神; 3)有代理记账经验; 4)熟练掌握办公软件、财务软件; 5)有良好的语言表达能力、沟通能力。
主办会计
6000-10000元/月
会计1-3年学历不限总账会计会计师事务所代账公司上市企业
任职要求: 1、持有会计证; 2、具备会计岗位相关工作经验; 3、性格积极乐观,具备良好的沟通能力,富有团队意识,能承受一定工作压力。 职责和工作内容如下: 1、全面负责公司会计组的日常管理、业务指导、工作监督及绩效考核,确保各项经济活动有序开展。 2、按期完成月度、季度及年度财务报表的编制工作。 3、承担企业各类费用的核算任务,严格审核收支原始单据。 4、办理企业税务登记及相关税款缴纳事宜。 5、处理公司各部门的费用报销流程及手续办理。 6、依照《会计档案管理办法》对公司的会计凭证、账簿、报表等资料进行规范归档保管,并按规定执行销毁及报批流程。 主办会计亦称一人会计,适用于小型微利企业中由单人独立承担全部会计事务的岗位。 该岗位实行周末双休,享有法定节假日及带薪休假待遇。
财务会计
5000-7000元/月
会计3-5年学历不限退休返聘人员成本财务分析税务收入账不可兼职
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 独立完成纳税申报(增值税、企业所得税、个税等)、发票管理及税务风险自查 3. 协同完成月度、季度、年度结账及财务核算,确保账实相符、数据准确及时 4. 参与公司成本费用管控,对竹木制品、家具等生产销售环节进行财务支持与监督 5. 配合内外部审计,提供真实完整的财务资料,协助完善内控制度 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先,持有初级会计职称 2. 有制造业或家居建材行业财务工作经验者优先 3. 熟练使用用友/金蝶等财务软件及Excel函数,具备一定数据分析能力 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与职业操守 5. 能适应中小企业多岗协作环境,具备基础税务实务操作能力 6.退休返聘人员
会计1-3年本科弹性工作制应收应付结算总账互联网可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
浙江湖州明天孝原工地需要临时工6个人,男女不限,工280,260,,一个礼拜的活。联系
260-280元/天
小工5-14天6-10人
明天孝原工地需要临时工6个人,男女不限,工280,260,,一个礼拜的活。联系
湖州
7月16日 21:46拨打电话
物流叉车工打包分拣
乾元零食仓招聘20元/小时长白班做六休一工价:20/小时,包吃不包住上班时间:8:30-20:30年龄:20-40岁,男女不限,初中及以上工作内容:零食仓库,主要分拣,打包叉车工:6500-8000(需要有证,会开高叉)工资发放:每月15号发薪面试时间:每天下午两点面试,带上身份证原件,不要穿拖鞋短裤工作地址:乾元镇德清港联系电话:()
湖州 德清县
7月16日 21:38拨打电话
湖州安吉县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
湖州市安吉县招工地小工/杂工
湖州 安吉县
7月16日 21:38拨打电话
小工长期1-2人
招长期:小工二名年龄:45-55周岁身高:1.68以上工资面议!能吃苦耐劳!地址:安吉县天子湖镇工业园区联系电话:石女士
湖州 安吉县
7月16日 21:38拨打电话
湖州安吉县招:多名砍毛竹工,曰结,有意的联系
1-1.5万元/月
砍伐工长期20人以上日结
招: 多名砍毛竹工,曰结,有意的联系
湖州 安吉县
7月16日 21:34拨打电话
财务 BP (经理级)
9000-12000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算中级会计师财务BP体系搭建经验
财务经理岗位职责 1. 负责公司整体财务管理制度、核算流程搭建与落地,统筹全盘账务处理,确保账务核算及时、准确,符合财税法规要求。 2. 组织编制年度、季度、月度财务预算,跟踪预算执行情况,开展经营数据分析,出具财务经营分析报告,为管理层经营决策提供依据。 3. 统筹资金管理,合理安排资金收支,管控现金流,优化付款、回款流程,做好资金预测,防范资金断流风险。 4. 负责税务统筹管理,按时完成纳税申报、汇算清缴,做好税务风险管控,合理进行税务筹划,对接税务机关各项检查工作。 5. 负责财务团队日常管理、工作分工、业务指导与绩效考核,组织内部财务专业培训,提升团队业务能力与工作效率。 6. 对接外部审计、银行等机构,配合年度审计、专项审计工作;审核各类付款单据、费用报销、合同财务条款,把控费用及内控风险。 7. 定期复盘内控流程,梳理财务管控漏洞,完善审批制度,落实资产盘点管理,保障公司资产安全完整。 如果你需要洗煤厂版本精简6条版,我可以直接给你压缩版。
专职财务
6000-7000元/月
财务经理1-3年本科财务综合管理中级会计师
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时 3. 建立健全内控体系与财务制度,防范财务风险,提升运营效率 4. 编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持与财务建议 5.协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作机制 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 具备5年以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称 4.精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力 5.具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力
财务主管
5000-6000元/月
财务经理5-10年大专
岗位内容: 1. 负责财务预算和审计工作,包括制定年度预算方案、编制财务报告、参与内部审计等。 2. 管理公司资金运营,进行日常的资金管理工作,包括现金流预测、资金调配等。 3. 组织并指导会计人员开展准确及时的会计核算工作,确保账务准确无误。 4. 管理税务事务,并依法申报各项税费。 任职要求: 1. 具有财务相关专业背景,大专及以上学历。 2.具有相关财务管理经验,有出色的团队管理能力和沟通协作能力。 3. 精通会计核算、财务分析、财务税务法规等方面知识。 4.精通办公软件,函数表格。 单休、 免费工作餐、早上8:30-18:00
财务经理
6000-9000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时 3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升运营效率 4. 编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持 5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限 2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力 5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德与团队领导力
财务经理
6000-9000元/月
财务经理经验不限大专
岗位职责: 1. 全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及财务分析工作 2. 编制并审核月度、季度、年度财务报表,确保数据真实准确、合规及时 3. 统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务机关相关事务 4. 优化财务流程与内控体系,提升资金使用效率及财务运营规范性 5. 参与公司经营决策,提供财务专业支持与可行性建议 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限 2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公综合人力部门管理经验公司人力资源部门企业服务制造业医疗健康房地产/建筑本地生活/O2O
岗位职责: 1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作 3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),提升招聘效率与质量 4. 协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据,优化招聘策略,提升人岗匹配度与入职留存率 任职要求: 1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具,具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力高 3. 逻辑清晰,具备基础的数据分析与报告撰写能力 4.有HR相关专业背景或企业招聘实操经验者优先 5.学习能力强,适应快节奏工作环境,具备团队协作精神
全职会计
5000-6000元/月
会计学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度、年度结账与财务核算,确保账实相符、数据准确 4. 配合内外部审计工作,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与费用审核、成本归集与资金收支管理,提升 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先,持有初级会计职称者优先 2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 无经验可培养,有实习或代账经验者更佳,接受应届毕业生
HRBP(招聘方向)
3000-4000元/月
HRBP经验不限学历不限
诚聘线上HRBP(招聘方向),全程居家办公,无需坐班,上班时间自由灵活,兼顾生活与收入。日常主要负责线上渠道发布岗位信息、筛选简历、沟通求职者、邀约面试等基础人事工作,公司提供大量热门优质岗位,客源稳定超好邀约,工作简单易上手,氛围轻松无业绩压力。 薪资福利:稳定3000元月底薪,按月准时发放,另享2元/人面试邀约提成+100元/人入职高额提成,上不封顶多劳多得,新手也能快速出单。零基础可带教,有无经验均可!
会计3-5年大专
工资面议,黑色金属相关行业的优先。 工作职责 1.全面负责公司财务体系的运作,主导全盘账务管理、报表编制及税务数据分析,为经营决策提供有力支撑。 2.负责废钢贸易“进销项量化对齐”与“吨位平衡”管理,优化采购与销售环节的风控流程,确保资金与物资流转安全。 3.组织实施财税规划与合规管理工作,重点推进和执行再生资源行业“反向开票”业务,按时完成各项税费申报,有效防范税务风险。 4.完善财务内部控制制度,监督大额公账流水,确保“合同、发票、资金流、货物流”多流一致,杜绝财务操作漏洞。 5.对接银行、税务等外部单位,维护良好合作关系,保障财务及融资相关事务高效推进。 任职要求 1.大专及以上学历,财务、会计类专业背景,具备初级或以上会计职称(中级职称优先)。 2.拥有 3 年以上财务领域工作经验,其中至少 2 年在大宗商品贸易、再生资源回收或大型物流运输行业担任财务主管或类似职务。 3.精通国家会计准则、财税政策及再生资源行业最新财税法规,掌握成本核算、预算管控和财务筹划的完整流程。 4.具备优秀的数据解读能力与风险预判意识,能独立应对复杂的平账、退税及税务稽查问题。 5.熟练操作主流财务系统及常用办公软件,具有较强的沟通协调与独立工作能力。
财务助理
4-6万元/月
财务/会计助理经验不限大专
岗位职责 负责物业日常收支的核对及各类费用的对账,确保账目与实际一致、账单明细清晰; 协助完成财务凭证与票据的整理,登记相关台账,做好数据录入及归档管理; 配合开展月度、季度对账汇总工作,协助财务主管完成所需报表的编制; 按时完成上级安排的其他财务辅助性事务。 任职要求 大专及以上学历,财务、会计、经济类等相关专业优先考虑; 具备财务对账、出纳或物业财务相关工作经验者优先; 熟练操作常用办公软件,掌握基础财务流程,工作细致、态度严谨、责任心强; 具备良好的沟通能力,能够耐心处理对账相关沟通事项; 工作踏实可靠,稳定性强,严格遵守财务职业规范。
出纳
3000-5000元/月
出纳高中
岗位职责: 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表,及时核对往来账款 3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4. 办理员工报销初审、工资发放及相关事务 5. 配合内外部审计,提供所需出纳相关资料及说明 任职要求: 1. 财会类相关专业优先,学历要求不限(接受应届生实习转正) 2. 熟悉现金管理规范及银行结算流程,具备基础财务软件操作能力 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备1-3年出纳或财务助理工作经验者优先,无经验者可带教培养 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
找成本会计
7000-8000元/月
成本会计学历不限
找成本会计服从安排
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公综合人力部门人力外包公司公司人力资源部门
岗位职责:主要负责线上招聘工作 岗位要求:会打字,会聊天,能与人正常沟通,能长期工作 岗位福利:底薪4000,综合工资8000左右,有KPI考核,提供公寓式宿舍
招聘主管
1.2-1.5万元/月
人力资源经理/主管5-10年大专高端岗位招聘销售岗位招聘技术岗位招聘
岗位职责: 1. 负责公司人员招聘工作的实施,推进并执行完整的招聘流程; 2. 结合实际用人需求,拟定招聘方案并高效达成人才引进目标; 3. 合理配置与优化招聘渠道资源,提升整体招聘效能; 4. 推进招聘流程的规范建设与专业能力提升; 5. 全程跟进候选人管理,保障招聘成果的质量与时效性。 任职要求: 1. 具备良好的沟通谈判技巧,能有效协调业务团队与外部候选人的对接; 2. 工作态度积极,主动性强,具有高度的责任感; 3. 可独立开展招聘相关数据的整理与分析工作; 4. 对人才识别有敏锐洞察力和判断能力,持续热爱招聘岗位工作; 5. 适应高强度工作节奏,具备较强的抗压素质及团队合作精神。
招聘助理
7000-12000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
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