年龄40岁左右，大专以上学历，懂电脑操作，会发快手，懂经营肯吃苦爱学习，有驾证会开车

岗位职责： 1、市场拓展与客户维护 开拓教育局、高校、中小学等客户资源，推广智慧后勤项目（如直饮水、智能洗衣、能源管理、食堂服务等）； 维护长期合作关系，定期回访客户并挖掘新需求。 2、销售策略与目标管理 制定年度销售计划并分解目标，确保完成业绩指标； 分析竞争对手动态，制定促销方案和差异化策略。 3、项目全流程管理 主导招投标工作，协调合同签订、回款跟进及项目实施； 对接学校后勤部门，推动智慧化改造方案落地。 4、数据与协作支持 收集市场信息并反馈至公司，优化解决方案； 协调内外部资源，对接技术团队完成客户定制需求。 任职要求： 1、商务能力强，有校园运营项目销售工作经验或具备校园相关部门客户资源者优先。 2、具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够快速适应市场变化，持续提升销售能力。 3、熟悉智慧校园后勤运营领域，能有效推广相关产品与服务。 薪资待遇： 1、底薪5K—20K（根据工作经验确定），每年按运营项目盈利额享受提成； 2、入职即缴纳六险； 3、提供出差补助及加班调休； 4、发放节假日福利物资与生日福利； 5、依法享受国家法定节假日休假安排；

职位名称：餐饮SAAS销售顾问 岗位职责： 1、围绕公司战略方向，开展餐饮行业SAAS系统的推广与销售，为餐饮企业客户提供数字化运营及品牌公私域融合解决方案； 2、拓展并签约餐饮领域新客户，维护良好客户关系，推动客户与公司建立长期深度合作，促进客户转介绍； 3、协同内部各职能部门，做好现有客户的持续服务工作，快速响应客户反馈、投诉与建议，持续提升客户满意度； 4、持续深耕餐饮行业，积累行业认知，提升专业能力，致力于成为餐饮数字化领域的专家型顾问，为客户创造价值。 岗位要求： 1、学历背景：全日制大专及以上学历； 2、行业经验：具备两年以上本地生活服务行业工作经验，有B端销售经历，熟悉餐饮SAAS业务者优先；过往销售业绩优异，具备独立开发客户能力，综合能力突出者可适当放宽行业限制； 3、性格特质：目标明确，学习能力强，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，自我驱动力强，充满热情，乐于探索新领域，敢于迎接挑战，品行端正，踏实稳重。 福利待遇（吸引点） 1.行业领先薪资水平，阶梯式提成机制，收入上不封顶；-薪资 2.转正后每半年一次晋升评估机会，业绩考核透明公正，晋升加薪通道顺畅；-晋升发展 3.六险一金、入职体检、年度健康检查、交通补贴、高温津贴等多项员工保障；-福利待遇 4.部门聚餐、下午茶点、城市主题活动、年度颁奖典礼、节日礼品、生日会及周年庆祝等丰富活动，每月提供团建经费支持。-文化氛围

1、依据公司战略目标及区域市场现状，合理划分各区域年度与月度销售任务 2、围绕区域月度目标制定每日订单计划，并跟进发货进度，确保达成日执行目标 3、搭建内部业绩跟踪管理机制，推动团队按计划完成当月整体指标 4、负责空白市场的客户拓展，实施弱势区域客户的评估与优化替换机制 5、维护并深化企业与合作伙伴的协作关系，包括经销商与代理商体系的协同发展 需具备相关销售工作经验，无经验者谢绝投递！！！

糖尿病患者的福音 【御糖平】降糖食品药食同源取消西药 半个月无效退款产品打造：一周停服西药，第六天或十天早空腹血糖达到5.6或7.2左右，服用量减半。以后越吃越少，身体越来越健康。颠覆西药的效果，秒杀一切西药。降糖药，低压高特效。植物调血糖，远离西药伤害！！! 有效率98% 合作电话：(微信同步) 不同血糖值参考服用量: 10点左右  一天2次一次1片  10点或18点左右一天2次一次2片，18点或25点左右。初期服药一天三次，中午加服一片。早晚各两片儿。血糖稳定以后，逐渐减量，针对打胰岛素的患者，一周以后停止胰岛素，终身脱离胰岛素  合作电话：(微信同步) 注意事项:  早晨空腹量血糖、饭后服用。 服用原则：根据血糖压值随时增、减量。 根据临床经验，血糖高，病龄时间长、年龄大的患者初次服用可加半片，达到最佳效果。第三天早晨空腹血糖达到正常值可减少三分之一用量。一般的患者两个月左右都能达到减量到四一片。多喝水有助于血糖下降。13味药食同源的中药，降糖原理是降血糖，调节人体免疫力来达到降压糖目的。 无西药副作用，降糖消渴，减少并发证，服用。御糖平15天。血糖平稳基本都消了。不伤脏腑，不伤肝肾，避免并发症。 产品手续齐全，两票同行。 诚招：辽宁地区及县区精英  合作电话：(微信同步)

岗位职责： 负责本区域内的门店拜访及产品销售，做好已售产品的客户关系维护 任职要求： 专业不限，具备良好的沟通能力，反应灵敏，具有较强的服务意识 工作时间： 早八点半至晚五点半 工资福利： 底薪加提成，综合收入约5000—10000元，表现优异者薪资可突破上限！ 享受年度集体旅游、员工团建、生日福利及节假日福利

公司简介： 可奇（辽宁）食品有限公司，成立于2009年，专注于贸易与品牌运营的销售型企业。2017年起推出自主品牌“岳先生”，目前拥有员工200余人，设立8家分公司，经营单品超60种，所有产品均为市场热销品类。销售渠道覆盖夫妻店、连锁门店、地方商超、国际卖场、电商平台及各级经销商网络。公司秉持品类多元、市场专精、人才体系的发展理念，致力于构建以人为本、服务为先、责任担当的现代化销售企业。 现招聘以下岗位： 招聘部门：销售部 招聘岗位：组长 工作地点：沈阳/盘锦/营口/鞍山/铁岭/抚顺/长春 要求：****以下，大专及以上学历，具备食品行业销售经验者优先（如好丽友/康师傅/农夫山泉等企业背景） 职责：负责团队管理、达成销售指标、协调各部门推进销售相关工作 福利：五险+法定节假日+每月22个工作日，薪资面议 联系：卢经理***********（微信同号，添加时请注明应聘）

素质要求： ❷想成为高富帅白富美； ❸有欲望，有野心，有梦想的！ ———————————— 三不招： ❶视金钱如粪土的 ❷身在曹营心在汉的 ❸与东突全能神等恐怖组织或邪教有联系 以下条件优先录用： ❶销售像追星那般热情 ❷执行力像城管扫街般雷厉 ———————————— 你我相约易融金服务有限公司，给你别样的精彩

无责底薪！！！ 我们专注于房屋租赁服务，不涉及房产买卖，非传统中介模式，无需地推，不用打电话，工作内容清晰简单，上手快，不限制相关从业经验。 公司统一提供58同城、安居客等主流平台账号资源，个人无需自费开通（业内稀缺优势）！ 现有可租房源超2000间，覆盖沈阳全部8个行政区【和平、浑南、大东、铁西、沈河、皇姑、苏家屯、沈北】，房源数量持续增长中~~所有房源支持，整租与分租类型齐全。 [你能获得的支持] 1、稳定获客渠道（58同城、安居客） 2、客户主动咨询，精准对接需求 3、全城范围内的丰富房源可供出租 4、轻松融洽的办公氛围 5、日常着装自由，无需正装 6、绝不强制加班！绝不强制加班！绝不强制加班！ 7、新员工享系统岗前培训及专人一对一指导 8、全国连锁品牌，晋升通道透明广阔 工作内容： 1、负责运营58同城、安居客、抖音、小红书、闲鱼等租房平台，操作简单易掌握，前期由师傅全程带教。 2、使用公司提供的优质房源信息，通过线上渠道邀约客户看房，分析客户需求并匹配合适房源，促成租赁成交。 3、提供住宿支持，配备电动车，工作时间灵活自主安排。 4、客户均为线上主动联系，无需陌生拜访，不打电话。 5、年龄要求18-*****，学历不限，具备学习能力者优先，有学历者晋升更具优势。 6、能适应一定工作节奏，愿意追求高收入目标。 7、普通话沟通顺畅，欢迎零经验人员加入。 薪资构成： 1、底薪3000元+50%高额提成+绩效奖金+个人激励+房源奖励+团队旅游+团队奖金，日常设有多种开单现金奖。 2、每单成交提成1300至2500元，额外奖励丰富，月收入过万常见，配合排名奖励可达3000元以上。 3、入职零成本，专人带教，法定节假日正常休假，上班时间早8:30，下班时间自由弹性！ 公司介绍： 总部位于山西太原，目前在全国已设立28家分支机构。沈阳分公司拥有完善的租赁运营体系，致力于发展成为全国领先的房屋租赁综合服务平台，目标打造客户信赖、同行尊重、社会认可的上市级企业。

岗位职责： 1、制定并落实区域内的销售方案，推动品牌市场占有率的持续增长； 2、统筹销售团队管理，辅导成员达成业绩指标，提升团队整体作战能力； 3、维护现有客户关系，积极开拓新市场，挖掘潜在客户资源； 4、跟踪市场变化，汇总竞争情报，动态优化销售应对策略； 5、策划并实施各类销售推广活动，如产品宣传、促销执行等，促进销量提升。 任职要求： 1、拥有扎实的销售管理背景，具备带领团队实现销售目标的实际能力； 2、具备出色的沟通协调与谈判能力，能与客户构建稳定合作纽带； 3、熟悉啤酒行业的市场运作，掌握消费者偏好及行业发展方向； 4、具备敏锐的市场感知力和数据解读能力，能快速响应市场波动； 5、抗压能力强，兼具团队领导力与协作意识，推动团队共同进步。

沈阳招临时铆焊工，500一天，工期一个月左右，45岁以下，持证，

招 聘 风和美苑急招外保洁,年龄60至64周岁，工作时间早7:30-16:30,午休1小时,每周休息一天，工资1900元,餐补150元。 招聘条件：身体健康、有责任心，有物业工作经验者优先,有意者请到沈阳经济技术开发区洪湖二街6号（开发大道地铁口旁）物业办公室面试.联系电话潘经理

订单位用两个年轻小伙，身高不能低于170，管吃管住，能干一个星期左右，西服室内岗，现金结账160元，有人的老板联系老程同步

招聘保安班长一名，年龄55岁以下，带领过团队，为人正直，服从管理，白班上六休一，薪资2600--2700元，不提供午餐，七点半到下午四点半，工作地点：五爱市场附近商业项目 咨询电话：郭主管

哈鲜源麻辣面 招白班服务员一名 要 求：年龄35——45岁 工作时间： 早7：00——晚7：00 工 资：4000+（前台） 公休一天 (注:下午2点后打电话)

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体专业能力与战斗力 4.分析市场动态与竞争格局，及时调整销售策略以增强市场竞争力 5.协调内部资源，推动销售项目落地，确保合同签订与回款进度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有较强的目标感与执行力 2.熟悉销售流程与客户开发模式，具备独立谈判和项目运作能力 3.工作积极主动，抗压能力强，能适应阶段性出差或外勤拓展 4.有相关行业销售经验者优先，大专以上学历，经验丰富者可适当放宽条件

南京鼓楼，盐仓桥附近餐饮，诚招聘 一，服务员数名，。工资，底薪5000元-6000元➕提成， 销售经理一名，工资8000-12000另加提成 月休四天，包吃住（宿舍近，环境好） 具体情况，望来电详谈 李店长 《非应聘人员，请勿打扰。》

一、岗位职责： 1.主动开发新客户，拓展市场份额。 2.定期拜访现有客户，维护和加强客户关系。 3.根据客户需求，提供合适的弱电智能化解决方案。 4.熟悉并掌握招投标流程，参与项目投标。 5.协调技术团队与客户对接，确保项目顺利进行。 6.跟踪销售漏斗，确保销售目标的实现。 7.提供市场反馈，协助公司产品和服务优化。 二、任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，计算机、通信、电子、自动化、智能楼宇、市场营销等相关专业优先。 2.行业经验：3年以上弱电、系统集成、音视频或智能化工程类销售经验，有成功项目案例。 3.客户资源：具备政府、教育、医疗、地产等行业客户资源者优先。 4.业务能力：熟悉弱电各子系统（如安防、网络、楼宇自控等），能配合技术团队输出解决方案。 5.核心素质：沟通能力强，具备独立开拓市场、商务谈判及项目回款能力；目标导向，抗压性强。 三、用工关系： 本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘，实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司，与该子公司签订劳动合同，社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。 四、工作安排： 日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理，但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。 五、工作基本原则： 1.明确目标：知道公司的销售目标，以确保自己的工作有方向。 2.做好市场研究：了解行业的最新动态和竞争对手的信息，以便寻找新的商机。 3.积极寻找招标信息：定期在各大招投标网站、行业论坛或适合的渠道查找并分析相关信息。 4.良好的人际关系：与客户建立并维持良好的关系，理解他们的需求，并为将来的商业机会打下基础。 5.定期拜访客户：不仅能了解客户的最新需求，还可以加深客户的印象。 6.主动沟通和回应：快速而准确地回应客户的各种查询和需求，表明你关心他们的业务。 7.了解客户需求：详细了解每个客户的具体需求，以便提供最适合他们的产品或服务。 8.参加专业培训：定期参加销售和产品知识的培训，提高自己的业务能力和专业知识。 9.展示产品价值：向客户展示你产品的优势和价值，让他们看到选择你的产品是合理的决策。 10.慎重对待每一个销售机会：即使面对小额订单也要认真对待，因为每一个客户都可能成为大客户。 11.跟进销售情况：及时跟踪订单实施情况，确保客户满意度。 12.处理客户异议：当客户提出异议时，要以开放和理解的态度应对，并寻找合理的解决方案。 13.及时反馈：时刻将客户的反馈或建议告知公司，以便改进产品或服务。 14.保持正直诚实：永远不要为了短期的利益而失去长期的信任。 15.注重个人形象：保持专业的仪表和行为，以赢得客户的尊重和信任。 六、晋升阶梯及目标： 1.销售实习生：协助销售团队处理日常事务，学习并掌握基础销售技能。 2.销售专员：负责寻找招投标信息，拜访客户，并初步对接客户需求。 3.销售主管：制定和执行销售策略，带领销售专员达成既定目标，维护客户关系。 4.销售经理：规划和管理整体销售流程，提升团队业绩，确保项目顺利推进。 5.销售总监：全面负责公司的销售业务，制定长远销售战略，推动公司业绩增长。 七、工作禁忌： 1.过度承诺：切勿向客户做出无法兑现的承诺，会损害公司的信誉。 2.忽视客户需求：一定要认真倾听并理解客户的需求，而不是只关注自己的销售目标。 3.粗鲁或不礼貌：保持礼貌和专业态度，避免任何形式的粗鲁行为。 4.不守时：准时对于建立和维护客户关系非常重要。 5.缺乏产品知识：深入了解你的产品或服务，以便有效地回答客户的问题。 6.忽略后续服务：销售完成后，要继续跟进客户，确保他们满意并解决任何后续问题。 7.频繁打扰客户：不要频繁联系客户，这可能会让他们感到厌烦。 8.不当竞争：避免诋毁竞争对手，因为这可能会影响你和客户之间的关系。 9.忽视市场动态：保持对市场趋势及竞争对手行动的敏感，以调整自己的销售策略。 10.不尊重隐私：严格保护客户的个人信息，避免未经许可的宣传。 11.过度依赖脚本：个性化与客户的互动，避免机械式的对话。 12.忽略反馈：及时收集并分析客户反馈，以持续改进销售策略。 13.单打独斗：充分利用团队资源，共同努力实现销售目标。 14.高压销售：避免给客户压力，这可能会适得其反。 15.忽视文化差异：在进行国际销售时，注意并尊重不同文化的习惯和偏好。 16.不诚实：始终保持诚实和透明，以赢得客户的信任。 17.过度依赖价格战：通过价值而非价格来吸引客户，避免陷入恶性价格竞争。 18.忽视客户情感：培养情感连接，增强客户忠诚度。 19.僵化思维：保持灵活性，根据实际情况调整销售策略。

1.团队管理 2.业绩督导 3.团队建设

公司位置在涡阳县城南体育场东门，乡村别墅建房中心，环境特别好，老板人也很好，需要精英，特别有能力的工资自己开

岗位职责： 1.开拓客户资源，拓展客户合作渠道； 2.针对客户的装修需求，提供专业化的咨询与营销支持； 3.为客户推荐匹配的设计师，展示优质装修方案，完成销售任务； 4.持续维护客户关系，提升客户服务体验。 任职要求： 1.充满热情、具备较强抗压能力，拥有良好的沟通表达技巧； 2.渴望高收入，对实现薪资增长有强烈目标感； 3.具备相关行业经验者优先录用。

岗位职责：1.通过公司提供的资源开发意向客户2.建立客户档案，定期维护老客户，建立良好的长期合作关系3.报价谈单签单任职要求：1.性格开朗，有销售逻辑思维2.有销售经验2年以上3.年龄27-40岁之间（足够优秀可以放开年龄）公司优势：1.从业20年的销售精英带三个月2.公司提供精准资源及电话卡3.公司定期商务和产品的培训助力提升业绩4.双休法休不加班5.明确的晋升体系

无底薪佣金制模式，一单一结，当日结算，无结算门槛。 佣金+补贴=成交销售额×30％，上不封顶，业绩突出者可享补贴上浮。 协助对接其他团队合作，佣金、补贴另议，可享额外资源支持。 无需囤货，产品统一售价，集团总部统一线上发货，订单实时追踪。 充分利用碎片时间，无需到岗，副业赚钱。通过线上社群、朋友圈、私域、线下社交场合等推广销售产品，随时随地赚点零花钱。 提供产品资料、推广素材包，可免费参加线上培训（产品知识、销售技巧、获客方法）。 不收取押金、保证金等任何费用。

别再问我是不是电销了！！ 不是电销，不是电销，不是电销！ 是有车外勤！！ 薪资待遇：无责3000+1000油补+提成+油补=月入1.5w+ 无需地推膜拜、 安排精准客户 高提成，月均1W+ 无需打卡，无需坐班，，工作时间自由 法休，五险 任职要求：沟通能力强，情商高，性格好。接受小白，有人带。 回复不及时，直接交换联系方式沟通工作日也可直接过来面试

开拓代理商，陌拜，推广产品 汽车配件，公司产品结构完善，可开拓市场资源多 会开车，有驾驶证 底薪+提成+补贴

你是哪里的无所谓，反正都会出差 月均20000＋ 需要长期出差，全国范围，，工资准时发，早9晚6，双休，五险一金 任职要求： 1、有银行渠道相关经验优先考虑，如银保，银行培训等 2、大学专科及以上学历，坦诚自信，具有高度的工作热情，开朗热情 3、有良好的团队合作精神 4、吃苦耐劳、有上进心、学习能力强，能够适应出差。 年龄：23-29 薪资待遇：底薪（6000到8000）+提成＋绩效奖金 岗位职责： 1、服务于银行VIP客户，协助银行客户经理为银行高端客户提供专业的贵金属销售服务； 2、对银行客户经理进行日常产品知识的培训及销售辅导 3、协助银行组织、策划、执行市场推广活动，完成公司规定的销售指标

招聘销售岗位3人 薪资待遇：无责任底薪3000元，业绩提成10%-35%，每完成一笔订单另享现金奖励500-4000元（与提成同步发放） 工作时间：上午9:00-下午6:00，周末双休，法定节假日正常休假 具备销售工作经验者优先录用

业务经理或项目负责人 有汽车用品行业销售经验，脚垫，车衣等精品经验者优先，待遇优厚

医院招聘业务员，工资五千，不加班，不外出，文职，工作范围特别好，工资每月1日开，不压工资，早九晚六到点就下班，可以提供住宿提供饭，中午午休一小时

工作内容 1、通过电话方式与潜在客户沟通，宣传博创装饰铁西店的家居装修及相关服务 2、了解客户实际需求，提供针对性的新房装修建议，推动签约达成 任职要求： 1、有电话销售工作经验，具备良好的客户沟通能力 2、服务意识强，能妥善解答客户疑问并提供支持 3、性格积极向上，对销售岗位保持长期热情 4、早九晚六