一、福利待遇: 薪资待遇：底薪8500+高额提成+丰厚奖金+年终奖+五险（不定期发放红包，金额无上限），月综合收入不低于2w 二、工作内容: 1、实时关注公司业务系统的运行情况 2、在线审核客户提交的相关申请资料 3、及时处理并登记客户数据信息 4、对各类数据进行分类与归档整理 三、工作时间： 上午9:00至下午6:00（午休时间为12:00-14:00），节假日按规定休假！ （全程室内办公，工作环境轻松融洽，零经验可投，欢迎应届毕业生报名） 四、岗位要求： 1、接受无工作经验的求职者，入职后由主管手把手带教（提供带薪培训） 2、无业绩指标压力 3、具备良好的沟通意识和团队合作精神 五、员工福利: ！！！！法定节假日照常休息。缴纳社保，享有婚假、产假、陪护假、生日福利（每月举办一次集体生日会）、节日福利等。每月组织团建活动，如户外拓展、公司旅游、烧烤聚会、登山、观影、互动游戏等，每日提供下午茶点。 六、工作地点： 地铁二号线4号出口直行150米，汉中馆B馆右转，罗森便利店斜对面写字楼8楼803室

【岗位职责】 接听客户来电，了解客户业务需求，符合条件者邀约到访即可 后续由主管跟进对接，无需自行销售与接待 无销售任务！！无销售任务！！！ 全程在办公室内完成工作 【薪资待遇】 无责任底薪4500元＋奖金＋社保，入职即办理社保缴纳 【上班时间】 上午9点至下午5:30，准时下班不加班，每周六固定休息，法定节假日正常休假 【任职要求】 性别不限，经验不限，欢迎新人加入，提供带薪培训！！！ 【工作地址】 地铁2号线汉中门站4号出口步行100米即到，靠近地铁口，出行便捷

纯审核岗位，无需外呼沟通，优质职位招满即止，请符合条件者尽快联系！ 岗位职责： 1、熟练掌握审核标准，对图文、音视频等内容开展规则校验与质量把关，确保内容合规合法，符合社会公序良俗及平台规范，准确识别并处理复杂敏感信息，保障内容环境健康有序。 2、参与AI大模型相关功能实践：协助进行功能调试、效果评测与优化反馈，收集典型问题与案例，持续维护审核标注规范，并配合项目负责人完成阶段性成果输出。 3、具备风险预判能力，能够及时发现潜在问题并上报处理。 任职要求： 1、年龄23-34周岁 2、学历要求：本科及以上，新闻学、社会学、汉语言文学、社会科学等相关专业优先考虑； 3、有内容审核相关工作经验者优先，具备管理经历或编辑背景者亦可适配； ● 工作时间：上午9点至下午6点【周末双休，享受法定节假日】 ● 薪资待遇：综合收入5000-6000元（具体可面议）

【岗位职责】 接听客户来电，了解客户业务需求，符合条件的客户发出上门邀约即可 后续由主管跟进对接，无需自行销售或接待客户！ 无销售任务！！无销售任务！！！ 工作全程在办公室内完成 【薪资待遇】 无责任底薪4500元+奖金+社保，入职即办理社保缴纳 【上班时间】 上午9点至下午5:30，准时下班不加班，每周六固定休息，法定节假日正常休假 【任职要求】 性别不限，经验不限，欢迎新人加入，提供带薪培训！！！ 【工作地址】 地铁2号线汉中门站4号口出站后步行100米即到，靠近地铁，交通十分便捷

岗位职责： ● 结合标题与正文内容，准确理解评论的表面意思及深层含义。 ● 熟悉评论生态规范，依据既定标准对评论进行分类标注，划分为优、良、中、差四个等级，并根据标准分析内容特征，归纳各等级评论的具体成因，提供清晰的判定依据。 工作时间：9：00-18：00 周末节假日正常休息 薪资面议，缴纳本地五险一金 任职要求： 1、年龄：23-35周岁 2、学历：本科及以上，新闻学、社会学、汉语言文学、社会科学等相关专业优先考虑； 3、工作经验：具备审核相关经验者优先，有管理经历者优先，有编辑背景者亦可；接受应届毕业生投递； 4、熟练运用文字处理技能，具有较强的文字解读能力、归纳总结能力及语法基础

长期招聘ISO9001/1400/45001的专职/兼职审核员； 招聘本科毕业3-4年人员，不限男女，能参加9001.14001.45001注册审核员考试并通过，能适应出差。

薪资： 无责底薪6000！无责底薪6000！无责底薪6000 任职要求： 1、年龄18-30岁，经验不限，性别不限； 2、性格积极乐观，具备良好的沟通与表达能力； 3、我们期待你为人友善、易于合作，工作态度端正，能按时完成日常任务； 4、我们希望你责任心强，具有团队协作意识。 工作内容： 负责客户资料的整理与审核，严格保密公司及客户信息，资源精准易操作，无需自行开发客户，不拨打公海电话。 欢迎零经验者及应届毕业生投递。 福利： 提供午餐，每周精美下午茶，定期组织团建、聚餐、KTV活动，还有机会参与海外旅游。 用人标准： 无经验亦可，关键是要勤奋踏实，有上进心。 地址： 张府园站直达 面试时间： 周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:00

1负责标准化服务上架的内容审核及质检 2、服务内容详细列表 对商家提报的服务进行入库审核 对服务审核做质检 薪资：正式：3480 实习生：实习岗位工资3.5k 35内大专及以上 凌晨12点班次，补助40元/天早班7-16,中班12-21，晚班15-24，白班偏多

工作内容：1、掌握审核技能，对审核内容规则进行验收和校准，类型涵盖图文、音视频等，确保符合法规、公序良俗及平台规定，精准研判复杂敏感内容，维护内容生态2、参与涉及到AI大模型功能：参与涉及到调试，评测调教效果，收集相关问题与案例，维护审核与标注标准并对接项目老师进行周期性输出。3、需具备风险识别，进行及时反馈 职位亮点：班次：7-23点排班8小时工作制薪资：4000-6000（薪资可面议）月休：8天（按法定节假日休息，涉及当月法定休息天数＞8天，按实际出勤工时 工作时间：7-23点排班8小时工作制 工作时长：8小时

岗位职责： 1、落实公司下达的审核任务，及时向相关同事汇报审核过程中发现的问题，并协同推进问题解决； 2、严格遵循审核准则，恪守审核人员职业规范及公司各项规章制度，规范自身行为，维护公司形象与权益； 3、按时完成审核材料的整理，开展审核前与客户的沟通协调，推动客户对不符合项进行整改，并根据认证决定人员的意见调整和完善相关文件资料； 4、按要求高效完成公司分配的技术文档编写任务； 5、积极参与公司组织的现场见证活动； 6、在审核过程中关注客户需求，并将信息及时传递至相关部门； 7、主动参与公司安排的各项专业培训； 8、就审核工作及相关业务运营提出建设性意见； 9、持续学习专业知识，不断提升个人能力和审核水平，为客户提供建设性指导，增强审核工作的有效性。 任职资格： 1、林业或相关专业本科及以上学历； 2、有森林经营或产销监管链领域工作经验者优先； 3、熟悉国家林业管理相关的法律法规、政策及技术标准； 4、具备较强的英语应用能力，可独立撰写英文报告； 5、适应灵活的工作节奏，具有良好的时间规划意识； 6、注重维护公司的声誉、形象和整体利益； 7、积极进取，善于自我提升，具备出色的沟通技巧和团队合作精神； 8、掌握计算机基础操作技能； 9、能够适应频繁出差的工作安排。

小象超市配送员急招 [工作模式] 固定门店取货，专人打包，只送小象超市订单。路线优化，比外卖轻松安全，骑电动车配送，入职当天安排住宿。 [薪资待遇) 单量每天70-110单，多单同送。平均月入8000+，努力干可达13000+。 (工作内容) 按时把货送到地点，有无经验都行，老员工带，快速上手。 [岗位要求] 不限学历和经验。 18-50岁，男女皆可，有意愿就行。 身体健康，会骑电动车、用导航。公司配车(无押金)提供住宿。应届毕业生、新手小白都能来。 [配送范围] 以站点为中心3公里左右固定商圈，有导航。 赶紧加入，轻松赚钱!

1，年龄18-45岁 2，会骑电动车 3，会看导航 4，月收入9000-12000 5，时间自由。 6，上六休一。

10多年洒水车、扫地车工作经验

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。招聘要求] 年龄18-55岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住]免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有路费补贴，入职满30天奖励6400.

老意法1楼1383号7楼7208号招穿版模特2名 销售5名 学徒2名同步

主要负责处理后台审核，不销售不电话！ 8小时工作制，不加班 综合薪资4500-6000+（多劳多得，上不封顶） 五险一金、节日福利等等 广阔晋升空间（最快1个月升职）、每月现金激励奖金！！！

主要负责处理后台订单，不销售不电话！ 8小时工作制，不加班 综合薪资4500-6000+（多劳多得，上不封顶） 五险一金、节日福利等等 广阔晋升空间（最快1个月升职）、每月现金激励奖金！！！

岗位职责：负责审核平台的视频或者直播，进行删除下架 任职要求：大专及以上学信网可查（接受小白），会有业务老师培训 福利待遇： 综合薪资5-6k 培训期间带薪培训 购买五险一金 工作时间八小时制度上白班 工作环境优越白领化办公

数据审核员 岗位职责： 1.根据项目规则，对提供的图片或视频数据进行分类、框选、去重复等清洗操作。 2.确保清洗数据的准确性、一致性，按时完成分配的任务量。 3.配合完成简单的质量抽查与反馈。 任职要求: 1.年龄18-35岁，高中及以上、不限制专业 2.做事认真细致，有耐心，理解能力强 3.有相关经验或熟悉简单办公软件者优先，无经验可提供培训。 工作时间： 9点到18点，中午12:00-13:00休息。做六休一 工作薪资： 200/天+额外加班费（22/小时） 工资结算： 每月10日结算上个月工资。

岗位职责：负责审核平台的视频或者直播，进行删除下架 任职要求：大专及以上学信网可查（接受小白），会有业务老师培训 福利待遇： 综合薪资5-6k 培训期间带薪培训 购买五险一金 工作时间八小时制度上白班 工作环境优越白领化办公

招聘：商业运营业务专员 薪资：4000-6000元 岗位职责： 1.协助运营主管和经理收集商业运营相关的行业信息、政策法规、市场动态等资料，并进行整理、分类和归档，为企划工作提供基础数据支持。 2.负责撰写各类企划文档的初稿，如活动方案、宣传文案、调研报告提纲等，协助完善企划内容。 3.参与公司商业项目的前期筹备工作，包括资料收集、数据统计、会议纪要撰写等，确保项目筹备工作有序推进。 4.协助制作企划所需的各类物料，如PPT、海报、宣传单页等，配合完成宣传推广工作。 5.完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1.具备1-3年相关工作经验，了解商业运营的基本流程和企划工作的基础要求，市场营销、工商管理、文秘等相关专业优先。 2.具备良好的文字表达能力和文档撰写能力，能够熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。 3.拥有较强的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真负责、细致严谨，具有较强的执行力。 4.具备一定的学习能力，能够快速了解行业动态和公司业务，适应工作节奏。 5.对商业企划工作有浓厚兴趣，有较强的责任心和积极主动的工作态度。

1、欢迎应届生，年龄要求18-28岁。 2、抗压能力强，心态稳，追求实际发展，不为成长而来者勿扰； 3、为人坦诚乐观，三观正，赚钱重要，工作氛围也要愉快，搞小动作、拉关系的咱不搭。 4、乐于学习，性格阳光，不懂可以学，别拿“没经验”当借口，信息时代，资源从不稀缺。 5、学历非硬性门槛（我们更看重能力与态度，只认可踏实付出）。 薪资福利 1、入职即享无责底薪4500＋500全勤奖＋高提成+高奖金+多项补贴：表现优异者可单独面议待遇 2、奖励包含纪梵希口红、迪奥美妆套装、热门游戏皮肤，王者战队陪你上分带你飞。（公司承诺：口红色号任选，皮肤款式自挑） 3、享受法定节假日，定期举办生日会，设有父母生日假期 4、团建活动丰富多样，火锅烧烤配啤酒，轰趴出游齐狂欢。（公司理念：心情愉悦，才能高效工作） 5、入职即安排【免费住宿】，配备齐全的电梯公寓，家电一应俱全。 感谢关注！！！！

岗位职责： 1、负责千万级用户规模的APP/小程序内容运营，制定并实施平台教育模块的内容策略，提升用户在教育板块的使用渗透率 2、深入理解平台教育功能与内容的核心价值，通过push、认知卡、私域流量、广告资源位、内容详情页、蒙层引导等多种方式高效触达用户 3、关注教育行业关键节点、热点话题及最新资讯，快速响应并策划与产品结合的热点内容运营方案 4、开展用户社群的日常运营与管理，围绕核心运营目标（如GMV等），独立完成线上活动的策划、上线执行及后续数据复盘 5、具备用户分层意识，持续优化教育功能的用户使用路径，挖掘用户需求，协同团队制定并落地运营策略，推动教育渗透率稳步提升与用户活跃增长 6、掌握各类用户行为数据指标，构建并完善内容运营的数据分析体系，评估运营成效并指导策略迭代 任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、新闻传播、教育类等相关专业优先，有教育机构工作经验者优先 2、具备2-3年及以上K12教育领域或互联网平台运营经验，熟悉内容运营、活动运营及用户社群运营，有社区或社群运营背景者优先 3、具备良好的文案撰写能力，可独立输出各类运营方案，具备基础的数据分析能力 4、能在跨部门协作环境中主动沟通协调，有效推进项目需求落地 5、逻辑清晰，工作积极主动，执行力强，富有创新意识

岗位名称：急诊队员； 岗位要求：1.年龄55岁左右；2.普通话标准，善于沟通；3.能承受一定工作压力，身体健康。 薪资待遇：3320，上四休二，上班期间轮流休息。

岗位职责: “运营管理培训生”是绫致时装重点培养的未来核心人才。在此岗位，你将获得零售高管一对一指导，经历为期半年的实践轮岗（涵盖销售、陈列、货品、运营等模块），轮岗结束后定岗为“高管运营助理”。届时将协助管理层推进区域重点项目，推动业绩增长，深入一线服务顾客，以优质服务促进销售达成，全面参与店铺管理，协调职能资源，通过系统化培养，2-3年内成长为兼具领导力、市场敏锐度与战略视野的零售管理人才。 培养体系包括： 跨职能轮岗机制 高管亲自带教 HR全程跟踪支持 专属快速晋升路径 晋升方向： 管培生→高管运营助理→区域销售管理岗 面试流程： HR初试→提交巡店分析报告→大区经理终面 岗位职责： 1、零售目标落地与执行：推动区域销售目标实现，覆盖线下门店运营、抖音内容运营、小红书种草推广、社群营销等多个渠道，协同团队完成整体业绩 2、数据洞察与项目推动：整理分析零售运营数据，评估成效，提出优化建议，并以项目负责人身份，助力城市零售实现销售增长 3、协同合作与管理潜能发展：联动各零售职能部门，作为重点储备力量，协助上级完成区域工作的统筹协调与高效推进 任职要求: •2025届/2026届春季统招全日制本科及以上学历，专业不限 •热爱时尚零售行业，个人形象符合品牌调性，具备良好审美 •性格积极，具备清晰的逻辑思维与表达能力，自我驱动力强 •具备抗压能力与快速学习适应能力，擅长沟通协作 •拥有基础数据分析能力及项目管理经验者优先 •反应敏捷，能快速适应不同工作环境与节奏 •能接受区域内调配安排，愿意参与前期轮岗学习计划

 工人，夜班200，8-8，三山街道集合，车接车送，有时间的速度联系我，

岗位职责： 1.负责平台内容的日常审核发布 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字理解与信息辨别能力 2.可居家办公 3.工资日结 4.收益高，多劳多得

关于我们 依托线下农贸市场供应链，运营外卖平台店与自有小程序，提供“新鲜食材+便捷配送”服务，现诚招人才共拓线上线下食材零售新生态。 岗位职责 1.负责外卖平台（饿了么/美团/京东/抖音等）及自有小程序运营，含商品上下架、详情优化、活动设置； 2.分析订单量、转化率等核心数据，调整运营策略（如商品组合、配送范围）； 3.联动线下供应链，同步库存价格，协调食材打包配送，保障用户体验； 4.通过社群、评价回复维护用户，收集反馈提升复购； 5.策划推广与小程序活动（新人券/满减），提升流量与下单率。 任职要求 1.1年+电商运营经验，有外卖平台/生鲜小程序经验、懂农贸市场食材者优先。 2.熟练使用平台后台与小程序工具，会用Excel做数据分析。 3.能独立策划落地线上促销活动，并复盘效果。 4.执行力强，可协调跨环节工作，响应平台与用户需求。 5.了解生鲜消费需求与配送痛点，有商业敏感度。 我们提供 •薪酬：8k-10k/月（可面议）+业绩奖金，缴纳五险 •福利：带薪年假、节日福利、定期团建 •发展：扁平化管理，核心岗位，实战经验+晋升空间 •资源：稳定农贸市场供应链支持，团队年轻有活力

一、岗位职责（物资保障方向）： 1、需求管理：依据各养殖场区/种植基地的生产安排及现有库存状况，审核饲料、兽药、疫苗等生产所需物资的需求，制定并提交季度或月度采购计划； 2、供应协调：衔接采购团队与物资使用单位，实时跟进物资到货情况，及时应对并协调处理临时性供应不足问题； 3、库存优化：构建安全库存机制，持续监控库存周转效率与资金占用水平，定期提出滞留物资处置建议； 4、数据分析：编制物资供需匹配报表，识别供应风险并发出预警，开展成本变动分析； 5、其它工作：配合完成农牧业务日常运营数据的汇总上报，支持管理层面决策工作。 二、任职条件： 经验：大专及以上学历，具备1年以上农牧领域供应链管理或信息管理相关工作经验，有奶牛养殖行业背景者优先考虑； 能力：具有良好的跨部门沟通协作能力，熟悉SAP系统操作，掌握数据分析工具（如PowerBI、Python等）的基本应用； 专业：畜牧兽医、动物科学、行政管理、计算机等相关专业毕业；

南京浦口区新品牌焕贝回收招长期做10人 在浦口小区铺设了有偿回收机，新增扫码用户量进行结算，多劳多得，时间自由，我们为推广提供了礼品、桌子和易拉宝等支持。若与物业关系良好，可直接洽谈点位入驻事宜。 日收入200-400。有物料新赛道1 就近安排明天就可以开始工资日结