岗位内容： 1. 负责核验认证审核所涉文件、数据及信息的准确与完整。 2. 建立并优化认证审核相关的制度、流程与标准，完善审核档案管理。 3. 协调处理审核过程中出现的问题与异常状况，提出有效应对措施。 4. 参与审核团队的培训工作，提升审核执行的质量与效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、统计学等相关专业优先考虑。 2. 了解ISO9001等质量管理体系认证的标准与流程，具备审核经验者优先。 3. 具备较强的文档撰写、数据分析与处理能力，熟练使用办公软件。 4. 具备良好的沟通协作意识和团队精神，责任心强，能适应一定工作压力。

职位详情 无需外出！办公室坐班！！上班就是和电脑打打交道。 [工作职责]：需要会简单电脑，紧跟时事无需外出，全天办公室办公调冬暖夏凉，带薪培训。 【薪资制度]：无责5000+奖金激励，法定节假日正常休息 【补贴制度]全勤，年终奖，节日礼品红包等 [福利制度]：聚餐，电影，游戏比赛，传统佳节的心意礼品，下午茶，生日会 【购买社保]：养老保险，生育保险，医疗保险，工伤保险，失业保险 【员工活动]：部门免费聚餐，部门免费旅游，不定期团建，公司年会红包等。员工旅游节日带薪休假

负责短视频作品审核及发布，要求会使用豆包，居家可做接受0经验小白，可教做包会，作品发就有工资，日结或次日结

岗位职责： 1. 协助公司处理业务，工作内容包括线上整理和审核客户资料。 2. 需要用电脑做好客户资料的登记和对接。 3. 与客户进行有效沟通，确保理解客户的基本情况。 4. 按时完成分配的任务，确保工作质量。 任职要求： 1. 接受新人，公司提供详细的培训。 2. 能够快速适应团队工作，保持积极的工作态度。 3. 对工作有热情，保持良好的工作状态。 薪资福利： 1. 法定节假日休息，早九晚六。 2. 无责5000元，加上提成10-40 3. 每月团建，不固定的下午茶，节日福利，带薪年假，体检，社保。 4. 公司提供冰箱和微波炉。

【岗位职责】 1.负责接收业务端提报的客户租赁申请资料，开展初步内审审核，确保资料流转前的合规性与完整性。 2.针对客户资质(如客户/企业经营状况、信用记录、租赁需求匹配度等）、申请材料（如证件真实性、签字盖章完整性等）进行细致核查，排查潜在风险点。 3.完成审核后，及时将符合要求的资料同步至信审、风控部门，并做好审核结果、流转记录的存档管理；对存在问题的资料，反馈业务端并明确补充/整改要求。 4.协助优化客户资料内审审核流程，提出流程简化或风险管控的合理化建议。 5.协同业务与信审之间沟通对接。 6.上级交办及部门内其他任务 【任职要求】 1.有1-3年商用车租赁、金融风控或资料内审相关工作经验者优先，了解商用车租赁行业业务逻辑者更佳。 2.具备较强的资料核查能力，能快速识别材料中的漏洞或异常，对数据、细节敏感度高。 3.拥有良好的沟通协调能力，可清晰对接业务端与信审/风控端，高效推进问题解决。 4.核心素质：具备极强的细心度与耐心，工作严谨负责，能承受一定的资料审核量与时效要求。 5.有强迫症，当日工作当日完成，能接受周末节假日值班。

岗位薪资： 无责6000+3000绩效奖金+提成（10-40%）＋抽奖+转正奖金1000-3000 =人均到手2万 岗位职责： 岗位负责审核客户主动在平台申请的资料，筛选客户资质是否符合产品要求，再进行数据管理分类，做简单的邀约工作就行 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的责任心和执行力； 2. 有较强的学习意愿和适应能力，能快速上手； 3. 态度积极，能接受从基础做起，有团队意识。

[薪资待遇] 1、薪资范围:8000-15000元/月 2、底薪8000（无责底薪5000）+10-40%提成+奖金3000-30000，年度底薪上调1000，薪资无上限 3、日常奖励丰厚，苹果手机+手表+香水+金条+口红套盒 4、早9：00-晚6:00超长午休2小时，年假20天 [工作内容] 1、了解并掌握公司的产品信息 2、审核客户资质，了解客户征信情况，根据需求匹配方案 3、邀约客户来公司,全程坐班，不需要外出。 [福利待遇] 1、培训:带薪培训，一对一带教; 2、全勤奖、邀约奖、开单奖、转正奖、达成奖·拿到你手软! 3、聚餐:每月每周都有聚餐，爱吃爱玩，加入我们准没错; 4、每月生日party，秋天第一杯奶茶，炸鸡，汉堡，披萨; 5、外出带薪团建，诗和远方我们都有，玩的就是开心; 6、缴纳五险; 7、年度调薪1000，内部晋升，最快3个月晋升 8、不用自己操心，不定时现金奖励,红包雨，礼品抽奖和各种不定项奖励!

岗位职责： 1. 编制年度审计规划，组织实施内部审计任务，完成审计报告撰写，并向审计委员会提交审计结论及优化建议； 2. 梳理业务流程中存在的内控薄弱环节与风险隐患，开展根源性分析，制定有效整改方案并推动落地执行； 3. 构建并持续完善内部控制审计制度、操作流程及风险管理框架，提升财务审计、专项审计等工作的标准化水平； 4. 向管理层准确传达审计结果，提供数据支撑与专业建议，助力管理决策与风险防控； 5. 协同外部机构开展公司年度审计、合规检查等相关工作； 6. 对下属单位的内部控制有效性进行评估，识别潜在问题与漏洞，提出改进意见并形成正式报告，督促整改落实； 7. 审核公司年度预算与决算情况，监控执行进展，编制分析报告并出具管理建议； 8. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，审计、财务、会计类相关专业； 2. 熟悉会计准则及上市公司监管政策； 3. 熟练使用Office等常用办公软件； 4. 具备5年以上内审、财务审计或风控领域工作经验，有上市公司或IPO项目经历者优先，持有CPA、CIA等相关资质者优先考虑； 5. 精通审计全流程与内控体系运作，能够快速理解业务逻辑，具备优秀的逻辑分析、问题识别与独立判断能力，沟通协调能力强，适应快节奏工作环境； 6. 能够接受一定频次的出差安排。

岗位职责： 1、负责核实运单的真实取消原因，问题处理跟踪记录； 2、熟练了解答客户提问并落实问题，为客户答疑解惑； 3、向用户宣导平台产品、服务规则，并记录用户的投诉、建议； 4、完成上级领导交代的其他工作（主管一带一培训）。 任职要求： 1、参加高考被录取的全日制大专及以上学历； 2、有一定的客服经验，从事过互联网或物流行业者优先； 3、善于倾听、反应敏捷、沟通能力强、具有良好的沟通共情能力； 4、具备一定的服务意识，有责任心和自驱力，有往管理岗发展意向。 薪资详情: 1、月薪4000元-7000元 ； 2、薪资结构: 底薪3500+绩效奖金+日/周/月Top奖金； 3、入职缴纳五险一金； 4、节假日福利+旅游+免费体检+生日礼物+内部培训； 5、关于其他: 享受年终奖、根据股权激励制度享受股权。 6、薪资按月每月10号发放 7、优秀员工有持股计划 班次：9:00-12:00；13:30-18:30，排休制 福利详情: 1、按国家规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险 2、为员工提供免费全面、系统的带薪培训 3、员工活动: 丰富多彩的各类员工活动和运动俱乐部; 家庭日活动; 外出旅游; 团队聚餐等 4、带薪休假: 年假、婚假、产假等带薪假期 5、晋升发展: 学习平台、各类培训课程(储备主管，讲师，导师)等 ①纵向发展: 客服专员、优秀员工、MO主管、经理 ②横向发展: 客户经理、产品培训师、运营/商务/产品等方向

岗位职责： 1、负责核实运单的真实取消原因，问题处理跟踪记录； 2、熟练了解答客户提问并落实问题，为客户答疑解惑； 3、向用户宣导平台产品、服务规则，并记录用户的投诉、建议； 4、完成上级领导交代的其他工作（主管一带一培训）。

做工细心，包吃包住，35岁以下

南京市浦口区招强电

奥体演唱会招募搭建小工4名。 工作时间：16:00-24:00，次日下午结算工资。 薪资待遇：140元/人，包饭包水。如需加班，必须配合，加班费20元/小时。 岗位要求：年龄20-55岁，能胜任体力活，负责搬搬抬抬，听从负责人安排，做事认真，不穿拖鞋短裤，矫情者勿扰。 工作地点：奥体东地铁站附近。 有意者可报名。

南京市鼓楼区招小工，搭把手抬东西，是三个小时左右，150元。江宁的，殷巷的，不要来，太远了，来不及。附近的来。

南京市江宁区招拆架、拆模，厂房，云贵川优先，认真踏实干活的联系，

成华区工单审核，210/天 工作内容： 负责处理拼多多售后相关的工单审核，纯文职工作，不涉及销售性质 任职要求：18-35岁，男女不限，大专及以上学历的 上班时间：8点-24点，每天8小时工作制，轮班轮休 薪资待遇： 培训：培训10天，培训薪资 80元/天 正式上班薪资：170-210元/天 可以做到11月底，做得好的奖励奖励400元 上班地址：成华区凯龙财富大厦

工作内容： 依据审核规范，对素材、设计作品等案例进行审核，涵盖色彩搭配合理性、构图协调性、视觉吸引力评分、元素美感评估等 学历要求： 大专及以上学历，艺术类专业，有审核经验，具备美学感知能力者优先; 时间薪资： 早十晚七，月休7-8天 核心能力： 耐心细致，能承受重复性工作，严格把控审核精度;学习能力强， 熟练使用办公软件(Excel、Word等)，具备基础数据整理能力;有审核经验、标注经验者优先

商家&达人后台商品审核上下架处理，看是否违规，纯后台审核办公，无销售性质，不用打电话、外呼、工作流程标准化，新人一对一带教，上手简单。 新员工综合3300‑4000，优秀员工可达6k+ 完整晋升渠道 大专及以上学历，工作经验不限熟练电脑基础操作 福利：缴纳五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、团建关怀、节假日礼品。

成华区工单审核，210/天 工作内容： 负责处理拼多多售后相关的工单审核，纯文职工作，不涉及销售性质 任职要求：18-35岁，男女不限，大专及以上学历的 上班时间：8点-24点，每天8小时工作制，轮班轮休 薪资待遇： 培训：培训10天，培训薪资 80元/天 正式上班薪资：170-210元/天 可以做到11月底，做得好的奖励奖励400元 上班地址：成华区凯龙财富大厦

没KPI 不是中介!!公司直招!!!比恋爱还甜的工作底薪5000!!! 薪资待遇]:试用期综合12000+转正综合15000-30000 [工作内容]:负责线上审核客户资料真实性，咨询客户意向度，对接工作任职要求: 1男女不限，学历不限 2接受小白。会电脑打字就可以 18-40岁 4老板大气幽默，同事活泼优秀 喝喝奶茶，吃吃水果下午茶，一眨眼一天就过去了!!下班下班

储备管理人才！ 工资待遇：无责任底薪4000月均三个月后综合收入有望过6000/8000元，免费提供一年两次的国内外旅游度假。 一经录用公司提供免费住宿 要求：思维敏捷，谈吐得体，积极好学， 待遇：月收入6000团队管理奖金+提成+包住+国内外旅游（6000一8000) 表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管 可以负责团队运营管理或负责分公司的运营 工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容，负责一定规模的团队运营，前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月，获取运营与管理的基础经验。 要求：应届毕业生无经验均可，积极上进，努力好学，态度良好，没有不良习性。 单位地址：江苏省南京市江宁区乐惠大厦9楼905号（立得旗下） 地铁出门：3号线九龙湖站3出口

南京火电厂长期维保项目，需要资料员一位，长期稳定，八小时工作制，月休四天，月薪按时发放，管食宿，负责日常电厂资料整理，对接等工作，沟通协调能力强，熟悉电脑表格操作。

工作职责 1. 参与集团及下属子公司的财务审计、内控审计及相关专项审计工作，协助开展审计方案设计、现场核查及报告编制。 2. 梳理食品制造领域的生产运营、供应链运作及质量管理体系，识别关键风险环节并提出改进措施。 3. 协助构建并优化集团内部审计机制与流程，促进审计问题整改的有效实施。 4. 参与跨部门协同，配合完成合规审查、风险识别等专项工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，审计、财务、会计、风险管理等相关专业。 2. 掌握审计准则、会计准则及内部控制相关规范，具备良好的专业理论功底。 3. 对食品制造行业合规管理（如食品安全、生产过程控制）有一定了解或强烈学习兴趣。 4. 具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力及团队合作意识，能接受阶段性出差安排。 5. 25、26届毕业生均可 6. 工作地点：南京 7. 学历：一本、双一流高校及以上，财经类院校优先 8. 专业：仅限财务管理、会计学专业 9. 硕士学历须本硕均为财务类相关专业

岗位职责： 1、主动拓客与地推：配合店长打破等客上门的局限，走到周边区域发传单、上门拜访、地推陌拜，主动开发店铺会员，拉动基础客流。 2、门店日常运营：负责店内饮品出品制作、礼品陈列与销售、收银结账，维护店内环境卫生与设备清洁。 3、商务接待协助：配合店长完成公司客户来访的接待工作，包括场地布置、茶歇服务、接待礼仪等，展现专业得体的形象。 4、线上宣传协助：协助拍摄门店日常、饮品制作、礼品展示等素材，配合在小红书、抖音等平台进行内容宣传。 5、客户服务与反馈：关注到店客户体验，收集客户意见并及时反馈，维护良好的客情关系。 任职要求： 1、有拓客拼劲：不娇气、不怕拒绝，愿意和店长一起到周边发传单找客户，敢于开口推销会员。 2、形象气质佳：干净整洁，有亲和力，具备基本的服务意识和礼貌，能在商务接待场合不怯场。 3、学习意愿强：愿意从头学习饮品制作、商务接待礼仪及地推话术，不怕上手慢，就怕不愿学。 4、执行力强：听从店长安排，做事麻利有条理，能兼顾店内服务和外出地推的节奏。 5、能接受门店排班节奏（含周末和节假日轮班）。 薪资待遇： 1、薪资结构：无责底薪 + 拓客提成 + 门店绩效 + 年终奖（综合薪资 5K-10K+，努力拓客上不封顶）。 超赞福利： 1、住宿支持：为有需要的员工（如异地入职、新员工过渡等）提供宿舍，解决后顾之忧，助力安心打拼。 2、全面保障：缴纳五险，保障员工基本权益。 3、强力赋能：公司提供系统的饮品制作培训、商务接待礼仪培训及地推拓客话术带教，助你快速成为多面手。 4、温情关怀：工龄工资、季度团建、节日福利、婚丧病育专项礼金。

岗位名称：综合运营助理（支持公司核心业务与日常运营） 关于我们： 我们是处于快速成长期的初创小公司（垂直行业数字商务平台），扁平化管理，每个人都是多面手。 在这里你将接触从业务到行政的完整链条，获得远超单一岗位的成长空间。 一、岗位职责： 1、业务运营支持：协助执行日常业务运营流程，跟进合作对接、数据整理、流程维护等工作。 2、运营推广：负责公司内容在私域渠道（微信群、小红书、公众号、抖音等）的日常发布与维护，收集初步商机线索，协助提升曝光与互动。 3、综合行政：处理公司日常行政事务，包括办公环境、物资管理、基础人事等，保障团队高效运转。 二、任职要求： 1、熟悉私域运营玩法，至少精通微信群、小红书、公众号、抖音中的1个平台，具备基础文案编辑与内容输出能力（无需独立策划核心内容，但能完成日常更新与互动）。 2、熟练使用常用运营工具和办公软件（如Excel、剪映、Canva、社群管理工具等），具备基础数据处理与分析能力（必备）。 3、加分项：了解基础财务知识（如发票、报销流程）或人事行政事务（如招聘、考勤、入离职办理），二者有其一即可。 4、1年以上运营相关经验优先，欢迎学习能力强、愿意多方向发展的新人。 5、工作地点说明：当前办公地址为临时过渡地点，后续公司将固定搬迁至南京江北新区（研创园、中央商务区）。为方便通勤，优先考虑居住在桥北、浦口区域的伙伴加入。 三、我们希望你： 1、不排斥“一岗多职”，喜欢在快节奏、多任务环境中成长； 2、细心、主动、靠谱，愿意与初创团队共同打拼。 四、薪资待遇： 1、底薪：3000-4000元/月。 2、奖金提成：参与业务端奖励分配，多劳多得。 3、五险一金：按规定正常缴纳 4、股权激励：公司已设立员工股权池，早期加入的伙伴有机会获得股权奖励，共享未来价值 5、其他福利：节假日福利、生日福利、团队聚餐等 特别说明： 初创阶段，岗位涉及事务较多且杂，但我们承诺不让你做无意义的杂活——每一项工作都指向真实业务目标。请认真评估自己的职业偏好，如果你渴望快速成长、不惧挑战，欢迎投递！

工程土建资料员1-3年会检验批送检整理资料所有报验等工程资料 薪资面谈

岗位职责: 1、负责出口销售的收入与成本确认，以及报关、物流、港口杂费、运输保险等费用的核算及账务处理； 2、负责出口业务涉及的各项税费计算及相关会计处理； 3、负责应收账款、应付供应商货款及关联方往来款项的核对与账务管理； 4、负责报关单据、提单、发票等财务文件的整理与归档工作； 5、对接银行并协同销售部门，确保不同结算方式下国际业务回款及时入账； 6、负责海外贸易主体财务报表的编制工作； 7、为销售团队提供日常财务支持，协助处理相关财务事务； 8、配合审计、税务、海关等外部机构或监管部门的审查与检查。 任职要求: 1、本科及以上学历，会计、审计、财务管理等相关专业，具备1-3年相关工作经验； 2、熟悉外贸业务流程、财税法规、外汇管理政策、出口退税制度及企业会计准则； 3、具备良好的英语读写能力； 4、工作认真细致，责任心强，坚持原则； 5、持有会计从业资格证书或初级会计职称者优先。

岗位内容： 1、负责项目招投标文件的撰写、审核与修订，确保内容符合相关规范及招标要求。 2、收集并分析市场动态信息，开展投标前调研及竞争方情况评估。 3、对接公司内部各部门以及外部供应商、顾问团队，保障招投标流程按时高效推进。 4、参与商务洽谈，协助处理合同签署及执行过程中的协调与问题解决。 任职要求： 1、专科及以上学历，文史、经管、法律、工程类专业优先考虑； 2、熟练操作Excel、Word等常用办公软件，具备较强的文字表达能力； 3、工作细致认真，具备良好的沟通协调与组织能力，抗压性强，富有团队合作精神； 工作时间：8:30-18:00，大小周 薪资待遇：90-120元/天 可转正，转正后根据实际情况重新定薪

我们正在招聘一位资深资料管理专员，负责公司重要文件与资料的系统化管理，保障其安全、完整及准确。 工作内容： 1. 负责资料与文件的采集、分类、归档及保存； 2. 搭建并维护文件资料管理平台； 3. 提供高效的文件检索与调阅支持； 4. 定期核查并维护资料内容，确保信息时效； 5. 严格执行资料管理相关制度与规范，确保操作合规。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，档案管理、图书情报等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上资料管理相关工作经验； 3. 熟悉资料管理系统及相关技术工具； 4. 具备良好的服务意识与沟通协调能力； 5. 工作细致、踏实稳重，责任心强。

岗位职责： 1、掌握财税领域相关政策，具备税务工作的整体规划与统筹能力； 2、负责组织完成纳税申报、税款缴纳及相关税务资料的及时报送，跟踪并督导各子公司税务工作的执行情况； 3、持续收集国家及地方最新税收政策，搭建税务信息档案，有效运用各类财税政策开展合规税务筹划； 4、为本部门及其他业务部门提供税务专业支持，解答涉税疑问，并组织开展税务知识培训； 5、对接税务主管部门，做好日常沟通与协调，依法处理各项涉税事务，保持良好的税企互动关系； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、税务、财务、审计等相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备3年以上税务相关工作经验，有税务师事务所或研发、生产、销售一体化高新技术企业经历者优先； 3、熟悉会计及税收法律法规，持有财务或税务类中级及以上职称，通晓国家税法规定，熟练操作常用办公软件； 4、具备出色的沟通协调与组织管理能力，性格沉稳，工作认真细致，具备良好的职业操守、团队合作意识，以及高度的敬业态度和责任感。