岗位职责： ● 结合标题与正文内容，准确理解评论的表面意思及深层含义。 ● 熟悉评论生态规范，依据既定标准对评论进行分类标注，划分为优、良、中、差四个等级，并根据标准分析内容特征，归纳各等级评论的具体成因，提供清晰的判定依据。 工作时间：9：00-18：00 周末节假日正常休息 薪资面议，缴纳本地五险一金 任职要求： 1、年龄：23-35周岁 2、学历：本科及以上，新闻学、社会学、汉语言文学、社会科学等相关专业优先考虑； 3、工作经验：具备审核相关经验者优先，有管理经历者优先，有编辑背景者亦可；接受应届毕业生投递； 4、熟练运用文字处理技能，具有较强的文字解读能力、归纳总结能力及语法基础

岗位职责: 1、依据公司提供的潜在客户资源，在线核实客户资料，主动联系并邀约客户进行沟通 2、工作地点位于写字楼，全程无需外出 任职要求: 1、不限经验，入职配备一对一导师指导，全程带教 2、团队氛围融洽，沟通轻松高效 上班时间： 早九晚六 工资待遇: 1、综合收入由6500元底薪+高比例提成+（3万-10万）年度奖金构成，月均收入1.5万-3万元，表现优异者月薪可达4-5万元以上 2、办公场所环境优越，日常提供水果、蛋糕及下午茶点 3、每三个月开放一次晋升通道，助力管理岗位成长 4、录用后签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险 5、享有丰富激励，包括节日福利、团队建设活动、聚餐旅游及多样化奖品发放 职位福利: 绩效奖励、带薪年假、试用期提前转正机会、团队氛围活跃、员工年轻有活力、优秀个人奖金、内部转岗或轮岗选择、多路径晋升机制

岗位薪资： 无责6000+3000绩效奖金+提成（10-40%）＋抽奖+转正奖金1000-3000 =人均到手2万 岗位职责： 岗位负责审核客户主动在平台申请的资料，筛选客户资质是否符合产品要求，再进行数据管理分类，做简单的邀约工作就行 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的责任心和执行力； 2. 有较强的学习意愿和适应能力，能快速上手； 3. 态度积极，能接受从基础做起，有团队意识。

【岗位职责】 1.负责接收业务端提报的客户租赁申请资料，开展初步内审审核，确保资料流转前的合规性与完整性。 2.针对客户资质(如客户/企业经营状况、信用记录、租赁需求匹配度等）、申请材料（如证件真实性、签字盖章完整性等）进行细致核查，排查潜在风险点。 3.完成审核后，及时将符合要求的资料同步至信审、风控部门，并做好审核结果、流转记录的存档管理；对存在问题的资料，反馈业务端并明确补充/整改要求。 4.协助优化客户资料内审审核流程，提出流程简化或风险管控的合理化建议。 5.协同业务与信审之间沟通对接。 6.上级交办及部门内其他任务 【任职要求】 1.有1-3年商用车租赁、金融风控或资料内审相关工作经验者优先，了解商用车租赁行业业务逻辑者更佳。 2.具备较强的资料核查能力，能快速识别材料中的漏洞或异常，对数据、细节敏感度高。 3.拥有良好的沟通协调能力，可清晰对接业务端与信审/风控端，高效推进问题解决。 4.核心素质：具备极强的细心度与耐心，工作严谨负责，能承受一定的资料审核量与时效要求。 5.有强迫症，当日工作当日完成，能接受周末节假日值班。

岗位职责： 1、负责核实运单的真实取消原因，问题处理跟踪记录； 2、熟练了解答客户提问并落实问题，为客户答疑解惑； 3、向用户宣导平台产品、服务规则，并记录用户的投诉、建议； 4、完成上级领导交代的其他工作（主管一带一培训）。 任职要求： 1、参加高考被录取的全日制大专及以上学历； 2、有一定的客服经验，从事过互联网或物流行业者优先； 3、善于倾听、反应敏捷、沟通能力强、具有良好的沟通共情能力； 4、具备一定的服务意识，有责任心和自驱力，有往管理岗发展意向。 薪资详情: 1、月薪4000元-7000元 ； 2、薪资结构: 底薪3500+绩效奖金+日/周/月Top奖金； 3、入职缴纳五险一金； 4、节假日福利+旅游+免费体检+生日礼物+内部培训； 5、关于其他: 享受年终奖、根据股权激励制度享受股权。 6、薪资按月每月10号发放 7、优秀员工有持股计划 班次：9:00-12:00；13:30-18:30，排休制 福利详情: 1、按国家规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险 2、为员工提供免费全面、系统的带薪培训 3、员工活动: 丰富多彩的各类员工活动和运动俱乐部; 家庭日活动; 外出旅游; 团队聚餐等 4、带薪休假: 年假、婚假、产假等带薪假期 5、晋升发展: 学习平台、各类培训课程(储备主管，讲师，导师)等 ①纵向发展: 客服专员、优秀员工、MO主管、经理 ②横向发展: 客户经理、产品培训师、运营/商务/产品等方向

岗位职责： 1、负责核实运单的真实取消原因，问题处理跟踪记录； 2、熟练了解答客户提问并落实问题，为客户答疑解惑； 3、向用户宣导平台产品、服务规则，并记录用户的投诉、建议； 4、完成上级领导交代的其他工作（主管一带一培训）。

首先介绍一下我们公司：我们是南京博仁，一家集团性企业，苏州为集团的总部，南京、常州、镇江均设有分公司，独立带团不是梦，整体团队规模已超千人 【福利待遇】 1、薪资结构：底薪5000+10%-46%提成+1000奖金；缴纳五险一金 2、工作时间：8:30-18:00，中午休息一个半小时，法定节假日照常休假 【工作内容】 1、线上审核公司系统内的客户资料 2、线下核实客户相关资质 3、及时处理数据时效性问题并解答客户疑问 （全程室内办公，无需外出，踏实肯干、学习能力佳、诚信可靠） 4、接受零经验人员，新人由主管一对一指导（带薪培训） 公司提供广阔晋升通道，表现优异者一年内可晋升至总监岗位 同时为能力强的员工开放外拓市场机会，有机会成为集团合伙人！ 公司福利：每月组织团建、生日会、周边短途游、年度旅游、下午茶、销冠额外年假、各类激励奖项等你拿！ 南京分公司坐落于金鹰世界A座，紧邻集庆门大街地铁站，楼下即商场，生活配套齐全，交通便利！团队氛围积极向上、充满活力！期待你的加入！

岗位内容： 1. 负责核验认证审核所涉文件、数据及信息的准确与完整。 2. 建立并优化认证审核相关的制度、流程与标准，完善审核档案管理。 3. 协调处理审核过程中出现的问题与异常状况，提出有效应对措施。 4. 参与审核团队的培训工作，提升审核执行的质量与效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、统计学等相关专业优先考虑。 2. 了解ISO9001等质量管理体系认证的标准与流程，具备审核经验者优先。 3. 具备较强的文档撰写、数据分析与处理能力，熟练使用办公软件。 4. 具备良好的沟通协作意识和团队精神，责任心强，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1. 编制年度审计规划，组织实施内部审计任务，完成审计报告撰写，并向审计委员会提交审计结论及优化建议； 2. 梳理业务流程中存在的内控薄弱环节与风险隐患，开展根源性分析，制定有效整改方案并推动落地执行； 3. 构建并持续完善内部控制审计制度、操作流程及风险管理框架，提升财务审计、专项审计等工作的标准化水平； 4. 向管理层准确传达审计结果，提供数据支撑与专业建议，助力管理决策与风险防控； 5. 协同外部机构开展公司年度审计、合规检查等相关工作； 6. 对下属单位的内部控制有效性进行评估，识别潜在问题与漏洞，提出改进意见并形成正式报告，督促整改落实； 7. 审核公司年度预算与决算情况，监控执行进展，编制分析报告并出具管理建议； 8. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，审计、财务、会计类相关专业； 2. 熟悉会计准则及上市公司监管政策； 3. 熟练使用Office等常用办公软件； 4. 具备5年以上内审、财务审计或风控领域工作经验，有上市公司或IPO项目经历者优先，持有CPA、CIA等相关资质者优先考虑； 5. 精通审计全流程与内控体系运作，能够快速理解业务逻辑，具备优秀的逻辑分析、问题识别与独立判断能力，沟通协调能力强，适应快节奏工作环境； 6. 能够接受一定频次的出差安排。

办公室全职岗位，接受零基础新人，按时下班无需考核，无责任底薪4500元起，绝不克扣！！！ 新人综合收入9K-1.5W+ 一、工作内容： 1. 审核公司系统后台信息 2. 整理并处理客户服务相关数据 3. 按时完成时效性数据操作，及时回应疑问，全程室内办公 踏实认真，具备较强学习能力，为人诚信可靠 4. 欢迎无经验者加入，入职后由主管亲自指导，一对一带教（带薪培训） 二、员工福利 1. 公司定期提供下午茶、新鲜水果及各类休闲零食 2. 月度与年度抽奖活动，苹果系列产品等丰厚奖品等你来拿

常州新开的工厂320一天+新人奖3000 包吃包住主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 点击右下角（免费聊）联系我报名 点击右下角（免费聊）联系我报名 点击右下角（免费聊）联系我报名

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南京招聘铁板烧厨师厨师：6500一7000厨师中工5500-6000菜品简单、商场店、工作经验丰富优先！公司福利：底薪加全勤.包吃包住，带薪年假5天.月休4天.节假日有补贴.生日礼金.业绩奖金。管理层都是从员工里提上来的，晋升空间很大，没上班的兄弟抓紧了！电话：，（同步）

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纯后台在线，全程无销售性质 不用接打电话，不用看直播 负责处理抖音直播账号封禁、处罚等问题 主要以晚班为主，夜猫子看过来 办公室坐班，工作简单轻松 五险一金，带薪培训 薪资4000-5500 补贴、激励，福利保障拉满五险一金，带薪培训

全程无销售性质，不接打电话 负责处理抖音直播账号封禁、处罚等问题 不涉及直播、不看直播，就是处理直播账号封禁 办公室坐班，工作简单轻松 由于是负责夜间的直播封禁，当然工作时间是晚班哦 五险一金，带薪培训 薪资4000-5500 补贴、激励，福利保障拉满

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岗位职责： 1. 负责广告投放内容的合规性审核，依据国家法律法规及平台规范判定广告素材、文案、落地页等是否符合要求 2. 快速识别虚假宣传、违规医疗、金融类、违禁品等高风险内容，及时拦截并反馈问题 3. 参与审核标准优化与案例沉淀，协助提升审核准确率与效率 4. 按照标准化流程完成每日审核任务，确保时效性与质量达标 5. 配合团队完成临时专项审核任务及数据复盘工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解与逻辑判断能力 2. 无经验要求，有内容审核、媒体运营、客服等相关经验者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏重复性任务 4. 熟悉互联网广告生态及常见违规类型，了解《广告法》基本条款者加分 5. 具备基础电脑操作能力，双休制、8小时工作制，不涉及外呼与销售

1、公司急招大疆审核文员！！每天就在后台，审核单子，不打电话，轻松无压力，没有任何销售性质。 2、上班时间：8小时轮班，月休8天，无加班 交通补助，班次补贴，绩效奖励 3、薪资待遇：保底薪资4200-8000+

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一、岗位职责1、负责现有商户的日常维护，定期进行回访，收集其在使用收银SaaS产品、收款码等过程中的使用体验与实际需求。 2、为现有商户提供高效服务，快速响应并解决其在产品使用中遇到的问题，提升客户满意度，减少客户流失。 3、深入洞察现有商户的潜在业务需求，通过持续沟通获取转介绍资源，推动新客户开发，拓展服务覆盖范围，提升客户生命周期价值。 4、主动开拓市场，通过实地拜访等方式接触潜在商家客户，推广公司收银SaaS系统、收款码等相关产品。 5、结合客户实际经营情况与需求，制定针对性的销售方案，清晰传递产品核心优势与商业价值，推动合作达成，完成既定销售目标。 6、在客户交流过程中，收集市场趋势、竞品动态及客户需求变化信息，及时整理反馈至相关部门，助力产品迭代与市场策略优化。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。 2、接受零经验应聘者。 3、具备收银SaaS领域销售经验者优先录用。 4、学习能力突出，能迅速掌握产品知识、销售方法及行业信息。 5、具备优秀的沟通表达能力，可与不同类型的客户顺畅交流，准确传递信息并理解对方需求。 6、性格积极乐观，踏实肯干，富有热情与悟性，抗压能力强，自我激励意识强，能在高强度竞争环境中主动挖掘机会，应对挑战。 三、工作时间 9:00-18:00，法定节假日正常休息。 四、薪资待遇 1、薪酬结构：5000+200补贴+拓新提成+增值业务提成，综合收入10k+，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享有带薪年假、节日福利、员工培训、团队活动等多项福利。 五、职业发展 1、多元晋升路径： 纵向发展：区域经理——团队主管——城市经理——大区经理 横向拓展：储备小掌柜、银行合作项目、校园业务方向等 2、培训与发展：公司定期开展销售技能、产品知识及行业资讯类培训与分享，助力员工全面提升专业能力，加速职业成长。

一、薪酬福利: 1、薪资：无责底薪+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、前期有保底5000起，公司业务人员目前人均月薪10k。 3、各种奖励：满勤奖；；现金奖（发放现金券）；优秀员工奖；业绩突出奖。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上； 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）； 6、各种福利：各种节日，各种节礼，生日会； 7、晋升：公司管理岗位均是从内部竞聘，员工—组长—主管-经理，能力优秀半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 二、岗位职责： 1、大专及以上学历，有无经验均可。 2、负责车辆处置，对接车主及车商。 3、坐班工作，无需外出。（通过电话形式） 三、作息时间： 1、 8:30~12:00 13:30~17:30。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等）。 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口

工资100-130/天多劳多得招明天30人年纪16-28岁以内在珠江路地铁站附近抄试卷写字稍微快一点早9点到下午6点中途休息时间自己定每人20门试卷工资100/人抄完可以提前下班也可以加工资写字比较多，需要能吃苦耐劳的。

找两个二班不行啊。

岗位职责： 1. 配合大数据平台产品运营工作，包括处理用户服务工单对接，响应并解决平台用户的日常使用问题； 2. 协助开展大数据平台应用的异常排查与性能优化支持工作 任职资格: 1、本科及以上学历，具备1年以上后台系统运营相关经验，有大数据平台运营背景者优先； 2、掌握hadoop、hive、spark、doris、flink等大数据组件的基本原理，具备大数据应用问题诊断与调优经验者优先； 3、熟练使用sql编程，至少熟悉Shell/Python/Java/Perl中的一种或多种语言，具有开发实践经历者优先； 4、具备较强的执行能力，重视团队协作精神

两小时之内能赶过来的联系。

地面开沟，8米

岗位职责： 1.负责销售数据的收集、整理与深度分析，定期输出销售运营报告，为决策提供数据支持 2. 搭建并优化销售流程体系，推动CRM系统应用落地，提升销售团队人效与转化率 3.协同市场、产品及供应链部门，制定销售策略与落地计划，保障定制家居产品高效交付与客户满意度 4.管理销售目标分解、过程追踪与复盘机制，识别瓶颈并推动改进措施落地 5.组织销售工具包（如产品话术、竞品对比、案例库）建设与迭代，赋能一线销售团队 任职要求： 1. 具备销售运营、数据分析或相关岗位工作经验，熟悉家居定制行业者优先 2. 熟练使用Excel、PowerBI或SQL等数据分析工具，具备基础逻辑建模能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力与项目推动执行力 4.逻辑清晰、结果导向，能独立开展业务诊断与优化方案设计 5.学历不限，有本科及以上学历及PMP/数据分析师认证者更佳