
核算主管/专业经理/高级经理 (J106)
8千-1.2万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析总账核算中级会计师风险控制
工作职责:
1、承担业务部门日常账务处理工作,依据公司管理制度及各业务板块实际,审核各类入账单据,从业务流程中识别财务风险点,及时发现异常并跟进反馈,推动问题解决;
2、参与采购与销售合同的审批流程,审核相关付款事项,对过程中出现的异常情况进行揭示与汇报;
3、核对进项发票、海关完税凭证及其他票据金额,跟踪发票回收进度,确保票据合规完整;
4、执行出库环节的审核工作,监控信用额度使用情况,并持续跟进管理;
5、组织完成月度结账任务,复核库存账实相符情况表,定期与外部客户开展往来款项对账并发送对账函;
6、开展业务部门预算细化分解,编制相关财务报表,对经营数据进行分析支持决策;
7、按时报送各类财务报表,积极配合上级完成团队协作任务;
8、及时打印、整理所辖业务范围内的会计凭证及相关资料,协同档案管理人员完成归档工作;
9、高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、全日制重点本科及以上学历,财会类、财务管理、会计学等相关专业背景;
2、具备3年以上财务岗位工作经验,具有较强的风险识别能力,沟通协调顺畅,逻辑思维清晰;
3、熟悉财务会计、财务管理、审计规范、税收法规、经济法律、国家财经政策以及经营管理、金融与贸易相关知识体系。
备注:若投递后7天内未收到回复,说明您目前与该岗位要求存在一定不匹配,您的简历将留存于公司人才储备库,后续若有更适配的职位,我们将主动与您联系,感谢您对本公司的关注!
财务核算专业经理(海外发展向)
9千-1.2万/月
财务经理/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 全面承担业务部门账务核算任务,严格遵循会计准则与公司财务规定,保障账务处理的准确、合规与及时。审查入账单据的合法性和完整性,识别潜在财务风险并提出改进意见,优化业务流程中的财务控制环节。
2. 统筹管理海外子公司整体财务运作,对接当地财务团队,协调解决国内外账务差异问题,确保账务操作既符合当地会计规范又满足集团统一标准。
3. 牵头推进海外子公司税务合规事务,涵盖税务申报、税款支付、应对税务审计及处理税务争议。持续关注并研究相关国家或地区税收政策变动,评估涉税风险并制定相应应对方案。
4. 统一规范会计凭证及财务文档的归档流程,确保资料完整、可查可控,积极配合内外部审计工作的开展。
5. 按时完成各类报表报送工作,落实集团下达的财务专项任务,协助上级推进团队日常事务执行
【任职要求】
1、财务、会计等相关专业本科及以上学历,持有专业资质者优先考虑;
2、掌握国际财务报告准则(IFRS)及相关财务理论知识,具备三年以上跨业财务共享中心或海外分支机构财务管理经验者优先;
3、英语六级水平,具备流利的听、说、读、写能力,能熟练使用英语作为工作语言;
4、精通常用财务管理系统及办公自动化工具;
5、具备较强的组织协调能力,良好的沟通表达能力和团队协作意识
高级财务负责人
8千-1.2万/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验财务分析物流总账核算中级会计师互联网投融资经验财务BP体系搭建经验固定资产管理财务综合管理风险控制
【岗位职责】
1. 财务运营管理
日常审批监控:审核付款单据、合同条款及会计凭证,监管资金调配与应收账款回笼。
流程制度优化:健全财务审批、预算执行、费用报销等机制,提升合规性与运作效率。
外部关系维护:对接银行、税务、审计等外部机构,确保企业资金流与财税操作合法合规。
2. 战略规划与决策支持
预算与财务计划:牵头编制年度预算及季度滚动调整方案,监控执行差异并提出优化建议。
经营分析报告:定期输出财务报表及经营数据深度解读,为管理层提供投资评估、成本管控等决策支撑。
资本运作协调:参与投融资项目尽调,制定税务筹划策略以降低整体运营成本。
3. 风险管理
内控合规:监督资产盘点与库存管理,防范财务舞弊行为,保障账实一致。
风险预警:识别重大经济活动中的潜在风险(如现金流波动、汇率变动),建立应对预案。
关键能力要求
1、专业资质:需持有中级会计职称或注册会计师资格,熟悉国际财务准则者优先。
2、战略视野:能将财务数据与业务实际融合,助力企业战略有效实施。
3、技术应用:精通ERP系统及财务自动化分析工具,具备数字化转型适配能力。
4、年龄要求:28-38岁
【岗位亮点】
所属行业:环保.回收.新能源材料
【公司优势】
.福建省第一梯队
.团队年轻,有战斗力,氛围好
.管理层来自阿里,字节等互联网大厂
【再生能源】
回收的废弃油脂用于生产生物柴油,应用于清洁动力能源和生物基绿色化学品等领域,实现废油脂的无害化处理与资源化利用。
财务经理/主管
8-9千/月
财务经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 负责搭建并优化公司财务管理制度、会计核算体系及内部控制流程。
2. 组织编制年度财务计划、预算方案与成本管控目标,并跟踪落实执行情况。
3. 编制月度、季度及年度财务报表和经营分析报告,为管理层决策提供数据支持。
4. 负责公司外账管理,协调会计师事务所完成年度审计、税务申报及审计报告出具,确保报表符合中国会计准则及相关法规要求。
5. 对接税务、银行、工商、外汇等外部单位,保障外部财务事务合规高效运行。
6. 推动内部成本核算体系完善,实现与生产系统(MES/ERP)的有效集成。
7. 构建标准成本模型(涵盖主料、辅料、人工及制造费用分摊),定期开展差异分析。
8. 参与生产成本改进、物料损耗控制、订单毛利测算及产能相关的财务评估工作。
9. 协同车间及生产部门对接,确保财务信息真实准确反映运营实际。
10. 熟悉进出口退税、加计扣除、出口免抵退等相关税收政策。
11. 统筹资金安排、银行授信与融资事务,维护企业资金链稳定健康。
12. 定期跟踪应收账款、应付账款、现金流状况及资金周转效率。
财务经理(财务业务伙伴)
1.2-1.5万/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 业务财务支持: 深入参与各业务线(不仅限于电商、渠道及销售团队)的财务管理,贴近业务一线,掌握业务运作模式与关键挑战。
2. 会计核算与结算:
· 负责主流电商平台(如天猫、京东、抖音等)日常账务核对、收入确认及费用结算工作。
· 承担渠道客户的对账、发票开具及回款进度跟进任务。
3. 经营数据分析:
· 持续跟踪并分析电商渠道核心经营指标(如GMV、ROI、客单价、渠道利润率等),定期输出周报/月报。
· 评估渠道投入产出表现,审查费用结构合理性,为资源分配提供数据支撑。
4. 预算与预测: 协同业务团队开展月度、季度销售与费用滚动预测,助力目标达成。
5. 流程优化: 参与完善电商及渠道相关财务流程,提升财务执行效率与数据质量。
6. 团队管理
任职要求:
1. 学历与经验: 全日制本科及以上学历,财务、会计类专业背景;具备3年以上财务工作经验,其中至少1-2年聚焦于电商领域(有品牌企业从业经历者优先)。
2. 专业技能:
· 精通财务会计基础,可独立完成电商业务相关的账务处理。
· 具备扎实的数据分析能力,能熟练运用Excel(包括数据透视表、VLOOKUP等函数)进行数据整理与可视化呈现。
· 掌握基础财务建模方法,能够完成投入产出测算分析。
3. 业务思维: 对电商运营有强烈兴趣,具备较强的业务洞察力和理解能力,期望实现财务向业务深度融合。
4. 个人素质: 工作主动性强,具备良好的沟通协作能力,责任心强,富有团队合作意识
福建厦门同安区诚招徐工62米操作手一名,要求经验丰富、吃苦耐劳、善于沟通,待遇面议。
泵车司机1-2人月结
福建省厦门市同安区诚招徐工62米操作手一名,要求经验丰富、吃苦耐劳、善于沟通,待遇面议。
砼工长期6-10人月结点工吃苦耐劳二把刀勿扰专业师傅
福建省厦门市翔安区新店镇后村招收打混凝土工人。这里靠近台湾。新的国际机场和到台湾的桥已经修好,周边要修大量的建筑,附近有很多工地,我在这边打混凝土,招收打混凝土工人帮工,长期都有活。。
厦门同安区招轮挖,夹木头,装车,有做山场经验吗师傅,半桶水勿扰,长期有活,按计件或者包月,
8千-1万/月
挖机司机抓木机长期1-2人
厦门市招轮挖,夹木头,装车,有做山场经验吗师傅,半桶水勿扰,长期有活,按计件或者包月,
电力工程强电工长期1-2人月结高压电工证
月休4天
1、负责高压配电系统的日常运行监控与定期巡检;
2、执行高压设备的停送电操作及倒闸作业;
3、及时响应并处理电力系统突发故障,确保供电连续性;
4、按规定填写运行记录、操作日志和交接班信息;
任职要求:
1、持有有效的高压电工特种作业操作证;
2、熟悉高压电气设备操作规程及电力安全工作规范;
3、具备较强的责任心和应急处理能力;
4、能适应轮班工作安排,服从调度管理。
财务总监或是财务主管
1.5-1.6万/月
财务经理
岗位职责
1. 统筹公司全盘账务、成本核算、资金管控、税务筹划。
2. 管理工程款拨付、项目回款、投融资及报表上报。
3. 搭建财务管理制度,管控项目预算,把控经营风险。
4. 带领财务团队开展日常工作。
任职要求
1. 年龄30–45岁,大专及以上财会相关专业。
2. 5年以上房地产、建筑工程行业同岗位经验,熟悉工地结算、房企报税流程。
3. 持有中级及以上会计职称,精通各大项目账务处理。
4. 具备融资、税务风控经验,能对接银行、税务部门。
5. 人品征信良好,无犯罪记录,过往薪资履历可核验。
附加提交材料
个人简历、学历证书、职称证书、近一年薪资流水、个人征信报告、无犯罪记录证明。
跨境电商财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
财务经理,中级会计师
5-7千/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算财务分析风险控制审计中级会计师制造业房地产/建筑游戏金融互联网国内院校优先投融资经验团队搭建经验财务信息化经验
一、职位描述1、独立负责公司(或独立核算单元)全盘会计核算工作,确保经济业务准确、合规入账。2、主导月度、季度及年度的结账、关账工作,按时完成各项财务结算与对账。3、独立编制及报送全套财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表。4、负责总账、明细账的核对与管理,确保账实、账证、账账相符。5、独立负责增值税、企业所得税、附加税等各项税种的准确计算、纳税申报及缴纳工作。6、负责发票的保管、开具与认证管理,确保税务发票合规。7、主动进行税务筹划,合理控制税务风险与成本,维护良好的税企关系。8、配合完成年度企业所得税汇算清缴、工商年报公示、税务稽查及各项专项工作。9、整理报送资料融资,梳理相关数据,贷后台账登记、利息核算,配合贷后检查,协助维护金融机构关系。10、参与业务部门预算执行情况的跟踪与分析,提供财务视角的反馈。11、解答业务部门关于财务制度、报销流程的咨询,协助进行财务相关培训。12、参与财务流程、核算方法的优化与改进,提升财务工作效率与质量。13、作为主要对接人,配合内外部审计工作,提供所需资料确保审计工作顺利进行。二、任职要求1、全日制统招本科及以上学历,会计、财务、税务等相关专业。2、持有中级会计职称者优先。3、具备3年及以上中大型企业全盘账务处理经验,或5年及以上中小企业主办会计经验。有独立完成从结账到出具完整财务报表全流程的经验。4、能独立处理一般纳税人全盘账务,熟悉税务申报全流程。5、熟练操作至少一种主流财务软件(如金蝶、用友)及ERP系统。6、具备优秀的Excel应用能力(精通数据透视、函数公式等)。
财务经理
1.5-2万/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责:
1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对
2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议
3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率
4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化
5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历
2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验
3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶)
4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力
5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科财务综合管理成本管理预算管理财务分析风险控制中级会计师高级会计师国际类会计资格电商物流医药海外业务经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-45周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
HRBP
1.2-1.8万/月
HRBP5-10年本科组织发展人才发展团队搭建经验HRBP经验业务部门电商
岗位职责:
1、深入理解直播运营部、图文内容部等核心业务部门的运作模式、工作流程、团队结构及面临的关键挑战;
2、协同各部门主管开展人才需求分析与编制规划,参与重点岗位的招聘评估及绩效管理实施;
3、配合总经理及部门负责人,将公司战略目标科学、有效地分解至各层级团队与关键岗位,保障组织目标一致对齐;
4、深度融入公司月度、季度及年度经营计划的制定过程,协助管理层将整体业务目标合理拆解至各执行单元;
5、协助总经理推进目标执行过程的跟踪与反馈机制,监控关键节点进展,提供数据支持并参与绩效沟通;
6、主动识别各团队在日常运营和目标达成中涉及的人员协作、流程效率、激励机制等方面的组织瓶颈;
7、关注核心业务团队的人才成长需求,协助搭建内部晋升体系与发展路径,参与人才盘点工作,提供员工关系支持,提升组织活力与人才留存水平。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上工作经验,其中至少2年HRBP相关经验,有电商或内容营销(如直播/MCN)行业背景者优先,熟悉其业务逻辑与团队运行特点;
2、拥有2年以上运营管理或项目管理经验,曾深度参与业务运营,同时掌握扎实的人力资源专业知识(尤其在绩效管理、组织发展领域),具备跨部门协同推进目标管理类项目的成功实践者优先。
总账会计5-10年本科中级会计师线下零售
招总账会计
要求:一定要有连锁(零售、鞋服均可)行业全盘账务的经验
工作地点:杏林苑东路518号(一号线杏林村地铁口)
工资:8000-12000(具体过来谈)
出纳员
6千-1万/月
出纳经验不限本科居家办公会计从业资格证英语可作为工作语言
职位出纳员
1、工作态度认真细心,责任心强,虚心好学有上进心,有工作热情;
2、良好的品德,对企业的忠诚度高;
3、遵守公司的规章制度,执行力强;
4、办公自动化、熟悉手机软件的基本操作;
5、年龄要求27岁以上
工资6500-10000
要求公司地址跟营业执照上面一样 如果搜不到就定位到附近
成本会计
1.5-2万/月
成本会计5-10年本科会计中级职称
工作职责:
1. 成本控制分析
-- 产品标准成本管控
-- 负责公司产品的成本核算与分析工作,确保成本信息真实准确
-- 定期编制成本分析报告,持续追踪制造费用变动,并据此优化标准成本体系,提升工作效率与数据精准度
2. 存货管理
-- 按时完成各类存货相关报表的编制
-- 根据集团规范组织并执行存货盘点工作
3. 固定资产管理
-- 协同业务部门开展公司固定资产的日常管理与维护
4. 支持年度预算及经营预测相关工作
5. 配合完成内部与外部审计事项
6. 处理日常财务事务及上级交办的其他任务
任职资格:
1. 会计或相关专业本科及以上学历
2. 具备5年以上成本会计岗位工作经验
3. 具有良好的沟通协调能力
4. 熟悉SAP系统操作者优先考虑
5. 熟练掌握常用办公软件应用
会计/审计
4千-1.5万/月
会计经验不限本科总账审计税务国际类会计资格CPA金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1、整理客户公司审计报告、会计账目及报税
2、配合整理客户公司相关文件
3、特殊要求(若持有cpa证书者工资面议)
任职资格:
1、会计相关专业;
2、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
3、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验。责任心强!
4、会英语者优先,主要做境外税务和审计会计等,欢迎愿意了解外面的小伙伴一起
公司福利
1、工资有抽成,具体面议
2、十三薪
3、双休
4、五险一金
5、每年一次旅游团建
出纳兼行政助理
5-7千/月
出纳1-3年大专
岗位职责:
1.负责企业日常现金与银行收付款操作,保障资金流动的准确性与安全;
2.办理各类银行业务,如账户开立、资金结算及票据处理,确保银企往来记录完整;
3.协助开展行政支持工作,包含文档归档、办公物资采购及办公区域日常维护;
4.配合财务团队完成账目核对、会计凭证整理以及基础财务数据汇总分析;
5.执行上级交办的其他临时性工作,保证各项事务有序推进。
任职要求:
1.大专及以上学历,财务、会计或行政类专业优先考虑;
2.拥有1年以上出纳实操经验,掌握出纳作业流程及相关财务法规;
3.熟悉财务系统及常用办公工具,如Excel、Word等软件操作;
4.具备良好沟通意识与协作精神,工作严谨细致,责任感强;
5.具备较强的统筹协调能力与时间规划能力,能高效应对多任务并行处理。
代理记账会计
5-7千/月
会计1-3年大专代记账金融
一、岗位职责
1、承担客户代理记账任务,按期完成所负责企业的账务处理、纳税申报及社保申报等相关工作;
2、负责财务资料的整理归档及日常事务性工作,确保文件规范有序;
二、任职要求:
1、财会类相关专业背景,持有会计初级职称,具备代理记账机构工作经验者优先;
2、熟练操作财务软件及常用办公软件,工作认真踏实,具备主动性与执行力;
3、具有良好的服务意识和沟通协调能力,能积极配合公司工作安排,严格遵守各项管理制度;
4、具备优良的职业素养,做事严谨细致,责任心强,能承受工作压力,富有敬业精神;
三、岗位福利:
1、薪资构成包含岗位工资+绩效奖金+业务提成,收入结构多元,成长空间广阔,体现多劳多得原则;
2、表现优异者可纳入员工持股计划,享有公司股权激励,共同参与企业长期发展;
3、带薪休假:依法享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假、产检假、陪产假及法定节假日等休假权益;
4、节日福利:发放节日礼品或礼金,提供生日礼券,组织团建活动、中秋博饼、年终尾牙等丰富员工活动;
5、五险一金:入职即签订劳动合同,试用期开始缴纳五险一金,保障全面;
6、其他福利支持:包括厦门岛内落户协助、对应人才补贴等配套福利政策。
财务负责人
1-1.8万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理成本管理
岗位职责:
1. 负责企业各项税务申报工作(包括增值税、企业所得税、个人所得税等)的审核与整体协调,开展税务风险识别与评估,结合税收优惠政策实施合规的税务规划,保持良好的税务沟通关系;
2. 统筹财务团队日常运作,科学安排工作任务,组织实施绩效管理;定期开展专业能力培训,持续提升团队综合业务素质;
3. 推进业务与财务深度融合,助力FBP体系建设,推动财务管理由传统核算向战略支持型转变,深入参与业务前端,支撑业务拓展与盈利目标实现。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、金融、经济等相关专业背景;
2. 5年以上制造业财务领域工作经验,具备至少2年全面账务管理经历,或2年以上财务分析、经营分析、业务财务支持相关经验;
3. 拥有3年以上团队管理实践,能够独立主导部门工作的规划与执行;
4. 性格积极乐观、思维开放,具备主动发现问题并推动改进的能力;该岗位需频繁与总经理对接,应具备一定战略视野,积极参与公司财务体系搭建。
财务主管
9千-1.8万/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析风险控制成本管理
岗位职责:
1. 完善财务核算体系、财务管理机制及信息化管理流程,主导财务报表与预决算方案的编制,为管理层提供准确及时的财务数据支持;组织制定公司年度及项目预算,统筹把控预算执行过程中的资金使用,并对执行结果开展分析评估,助力管理决策;
2. 统筹日常财务运营工作,实施全面预算管控,合理控制各项费用支出;建立现金与银行存款管理规范,定期核查货币资金的收支与保管情况,确保资金运作安全合规;
3. 建立财务预警机制,协同采购与商务部门就各项目进行沟通,提前规划资金安排,保障项目顺利推进和回款正常化,针对回款异常项目及时发出预警并提出有效应对措施;
4. 主抓公司成本管理体系,组织实施成本预测、核算、控制、分析与考核工作,减少资源浪费,降低运营成本,监督可能引发重大经济损失的经济行为,提升企业盈利能力;
5. 审核公司付款及报销事项的合规性与准确性,确保财务操作真实、合法、精准;
6. 负责各项目的成本归集与核算工作,在项目结束后7个工作日内完成成本核算,并根据项目成果设计合理的奖励建议方案;
7. 全面负责财务团队的日常组织与管理工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,财务、会计、经济、金融等相关专业背景,具备扎实的专业理论基础,持有会计中级职称以上资格;具备高级会计师或CPA资质者优先考虑;
2. 拥有8年以上财务工作经验,其中5年以上同类岗位履职经历者优先;
3. 具备大型环保类行业从业经历,或在大型工程企业从事过项目成本管理工作的实践经验;
4. 能够独立设计覆盖公司多业务领域的成本控制策略,善于从财务视角推动成本优化与管理升级;
5. 熟悉国家财税法律法规,掌握会计准则及相关财务、税务、审计政策动态;
6. 具备较强的领导力、判断力、谈判技巧、计划组织能力,以及出色的沟通协调、倾听理解与团队建设能力;
7. 具备经营意识、全局观、协作精神,责任心强,工作敬业高效,认同企业发展理念,愿与公司共同成长;
8. 熟知《企业会计准则》相关条款,了解各类税收优惠政策的具体应用,熟练操作金蝶、用友及金碟ERP等财务软件系统;
9. 作风踏实严谨,保密意识强,具有良好的职业道德修养与职业操守。
财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析英语作为工作语言高级会计师制造业成本管理税务管理财务综合管理风险控制
岗位职责:
1、制定并落实企业财务战略与规划,保障财务目标达成;
2、统筹财务团队运作,监管日常财务工作,确保各类财务报表及时准确输出,如月度报表、预算执行分析等;
3、主导企业融资、筹资及对外投资事务,科学设计资金结构,合理控制资产负债水平;
4、牵头年度财务预算编制,跟踪预算执行过程,识别偏差原因并提出优化建议,高效调配资金资源,提升资金使用效益,确保资金管理合法合规;
5、对接外部审计机构、税务顾问及金融机构,保证企业在财税方面符合法律法规要求;
6、参与构建和完善公司财务制度与流程,持续提升财务管理效能;
7、协同业务部门开展经营计划与产品定价分析,实施成本监控并追踪关键成本问题;
8、深入掌握政府相关扶持政策,在合规前提下完成各类政策性申报工作;
9、为公司重大投融资及经营决策提供专业支持,参与风险识别、评估、引导及管控。
任职要求 :
1、本科(统招)及以上学历,财务类相关专业;
2、三年以上财务管理工作经历,具备两年以上制造业从业背景,有包装印刷行业经验者优先,拥有外资或民营制造企业经验亦可;
3、具备优秀的团队领导力,能高效推动跨部门沟通与协作;
4、具有较强的财务分析与问题解决能力,能够通过数据驱动业务决策;
5、具备良好商业洞察力和战略视野,可为财务战略制定提供有效建议;
6、熟练操作财务软件及ERP系统;
7、具备基本英语读写能力,可满足日常办公需求。
人事行政主管(双休六险一金)
9千-1.2万/月
人力资源经理/主管5-10年本科绩效管理招聘组织发展
岗位职责:
1. 深入理解业务部门发展战略,开展组织诊断,为战略执行提供可行性建议、规划方案,并参与落地实施;
2. 在人力资源领域为组织发展提供支持,定期推动组织盘点,在招聘选拔、人才培养、绩效管理、薪酬激励、员工关系等模块为业务团队输出有效解决方案并推进执行;
3. 推动公司在业务单元内的变革落地,主导优化人力资源相关制度、流程与体系,提升人力资源运营效能;
4. 传播企业文化和核心价值观,搭建沟通机制,维护组织健康活力,促进可持续发展;
5. 统筹大区行政事务管理,涵盖行政预算编制、流程规范、工商登记、资产管控、办公环境建设及日常运维等工作;
职位要求:
1. 具备本科及以上学历;
2. 拥有5年以上人力资源工作经验,熟悉HR各模块运作,尤其在招聘、绩效管理、员工关系或组织发展某一领域具备扎实积累;
3. 具备良好的逻辑思维能力、学习能力和抗压能力;
4. 擅长沟通协调,性格亲和,富有责任感;
5. 有团队文化建设经验或积极推动力者优先考虑。
hrbp专家
1.5-2.5万/月
HRBP5-10年本科品牌直播电商营销研发
【岗位职责】
1.主导组织架构优化、岗位职责厘清及薪酬体系设计,匹配抖音直播/多渠道电商与营销&产研融合的业务发展需求。
2.推动人才梯队建设、绩效管理升级等重点项目,提供覆盖全周期的人力资源支持,助力业务目标实现。
3.建立高效的跨部门协同机制,提升组织运行效率与员工工作体验。
【岗位要求】
1.具备5年以上消费品品牌HRBP工作经验,熟悉抖音直播、电商平台运营、营销推广及产研全流程。
2.拥有组织架构规划、岗位体系设计、薪酬激励搭建的实际操作能力,并有成功落地案例。
3.优秀的跨团队沟通协调能力,能贴近业务实际,输出可执行的人力解决方案。
人事助理
4-5千/月
人力资源专员/助理1年以下本科互联网从业经验五险一金考勤管理不接受居家办公培训实施五险一金及其他福利管理扁平化人事档案管理互联网运营销售招聘与配置
岗位职责:
1. 参与人力资源日常事务,涵盖合同管理、员工信息维护等相关工作。
2. 协助办理员工入职与离职流程,保障操作规范与执行效率。
3. 参与基础数据的整理与统计,为人力资源相关决策提供支持。
4. 配合开展招聘工作,协助组织内部培训及员工活动,确保各项安排有序实施。
任职要求:
1. 具备良好的沟通与协调能力,能与团队及跨部门保持顺畅协作。
2. 熟悉人力资源基本业务流程,能够独立完成交办任务。
3. 具备一定的数据处理能力,熟练使用办公软件进行信息汇总与分析。
4. 工作认真负责,具备主动意识,能及时识别问题并提出改进建议。
5. 具有较强的信息保密观念,严格遵守信息安全相关要求。
电商财务负责人
7千-1万/月
财务经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1、配合财务经理拟定业务规划、财务预算,并对执行过程进行监督。
2、审核并编制会计凭证,负责财务会计资料的归档与保管。
3、登记及维护各类明细账目和总分类账。
4、按期开展对账工作,如发现数据偏差,及时查清原因,并处理结账期间相关账务调整事项。
5、参与会计制度的设计与优化,完善会计表格单据,分析财务状况,编制财务报表及相关报告。
6、落实资金预算管理,控制预算内支出,管理应收账款、应付账款、往来款项及资产类项目,按月计提并核算税费、成本、折旧等费用。
7、完成财务经理安排的其他工作任务。
任职要求:
1、具备3年以上电商行业财务岗位工作经验,熟悉财务日常运作及事务处理流程,持有中级会计师或以上职称。
2、熟练掌握国家财税法律法规、财务核算流程、财务管理方法、财务分析手段及财务预判机制。
3、通晓国家会计准则,了解税务法规及相关税收政策。
4、熟悉电商平台的供应链管理、物料流转、成本结构、生产运营及财务管控等核心流程。
5、拥有系统的财务理论知识,具备扎实的账务处理能力和财务管理实践经验。
6、清楚电商领域财务操作流程及纳税申报流程。
财务主管
5-8千/月
财务经理5-10年大专
岗位要求
1、负责公司税务申报管理及财务报表的编制和出具;
2、负责公司成本费用相关单据的审核;
2、负责研发费用台账,辅助帐处理和研发费用汇总分析。
3、负责组织公司的成本费用管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高企业经营盈利水平;
4、负责公司工商税务处理、往来账等财务相关事务;
5、协调和支持业务经营,提供财务支持监督,运用数据为运营提供有效的决策支持;
6、参与公司财务管理制度和各项工作标准、流程的建立与完善,并监督实施;
7、负责财务预测、控制、核算、分析和考核,保障公司经营业绩目标的达成。
任职资格
1、财务,会计等相关专业大专以上学历;
2、5年以上企业财务工作经验;
3、熟悉合同法、会计法和财税等法规政策,熟悉企业财务制度;
4、具备较强的财务分析能力、预算管理能力和风险控制能力;
5、良好的逻辑思维分析能力和拓展能力,擅长沟通协调工作,为人正直,工作细致,良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的责任感;
6、有较强的原则性,和具体事务处理的灵活性;
7、事业心强,愿意学习并善于学习,能够适应公司的快速发展;
8、具有中级会计师职称者优先
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