岗位职责: 1、负责快递企业财务相关事务，涵盖账务处理、财务报表编制等工作内容。 2、参与财务团队日常运作，协助开展财务核算及财务数据分析。 3、配合上级交办的其他财务事项，保障财务信息的准确性与及时性。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作，推动财务工作有序开展。 2、具备较强的学习能力，能够迅速掌握财务专业知识与实操技能。 3、具有较强的责任意识和工作主动性，能按时完成上级布置的各项任务。 4、熟悉快递公司操作系统，可准确导出罚款、发货及业务数据，完成成本核算；能制作工资表、客户发货对账单，并为圆通、韵达、极兔等业务线编制利润表、资产负债表；能结合支出情况进行分析，优化管理流程，助力提升企业盈利水平

【岗位职责】： 1、建立健全公司有关财务管理制度、财务监控制度、全面预算管理体系，加强财务管理，提高资金使用效益； 2、负责编制并报送公司的、月度、季度及年度各类报表与报告；做好各项分析工作，包括生产经营分析、预算执行分析、资金管控分析，结合分析查找问题，提出解决方案； 3、根据公司发展目标和运营计划，制定财务计划和管理指标，监督日常财务业务开展工作、确保财务工作的合法性和合规性； 4、处理好与税务、财政、审计等政府部门及金融单位的协调关系；完善财务规范，对财务人员实施有效管理； 5、参与公司重大经济合同的审核，对重大投资、融资、重组资产并购等重大活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制； 6、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1、大学本科或以上，财务、会计或其他经济管理类专业毕业，具有中级会计师以上职称或注册会计师资质（必要条件）； 2、10年财务相关工作经验，5年以上财务经理等管理职位经验，有连锁医疗、教培、宠物、大健康行业财务管理经验优先； 3、结果导向、工作积极主动且能承受较大压力、具备良好的领悟能力和较强的数据分析能力，能够承担较大的工作压力； 4、良好的组织协调及管理能力，具有良好的职业素养和职业操守。

职责描述： 1、依据公司经营目标，搭建预算管理体系，统筹各部门财务预算编制工作，并实施监督与动态管理。 2、结合业务发展及内部控制需要，持续优化财务管理制度与流程，负责财务管理文件的制定与执行。 3、负责税务管理工作，掌握最新税收法规政策，开展合规性税务筹划与安排。 4、主导会计核算工作，推进核算信息化系统升级，提升核算效率与准确性；组织成本核算与分析，通过数据支持推动业务环节降本增效。 5、统筹年度报告编制、所得税汇算清缴、工商年检及高新技术企业审计等相关事务。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄43岁以下，本科及以上学历，具备中级职称；拥有5年以上制造业企业财务管理工作经验 2、熟悉国家财经法律法规及税务相关政策 3、具备较强的计划落地能力及良好的跨部门沟通协作能力 4、持有注册会计师或税务师资格者优先

【职位使命】 作为公司核心管理团队成员，您将全面负责财务战略规划、资本运作、风险管控及团队建设，是CEO和董事会的关键财务战略伙伴。您将直接领导财务体系支持公司的融资进程、全国化扩张及精细化运营，并为未来晋升至财务总经理（CFO）奠定坚实基础。 【核心职责】 1.融资与资本运作： 主导与投行、私募基金、风险投资等金融机构的对接、沟通与谈判，深度参与公司当前及未来融资轮次。负责融资材料的财务部分（BP、财务模型、尽调支持）的高质量准备与呈现。建立并维护与投资人的长期良好关系，成为公司在资本市场的财务代言人。 2.财务战略与规划： 制定并执行符合公司战略目标的财务规划，支持全国性业务拓展。 精准、及时编制公司整体及各业务线的财务预算、滚动预测，并进行动态监控与管理。建立并优化财务模型，进行多维度盈利预测与敏感性分析。 3.新零售税务统筹： 深刻理解全国性新零售行业（线上线下融合、供应链、仓储物流、营销推广等）的复杂税务环境与政策。 设计并实施具有前瞻性的税务筹划方案，优化税负结构，确保合规性，有效控制税务风险。主导处理重大、复杂的税务事项及税务稽查应对。 4.经营分析与决策支持： 深入业务一线，构建多维度的财务分析指标体系（如单店模型、区域盈利、品类毛利、营销ROI、供应链效率等）。 定期出具深度、前瞻性的经营分析报告，精准定位业务痛点与增长机会，为管理层提供可落地的决策建议。建立完善的财务数据监控体系，及时预警经营风险。 5.财务管控与体系建设： 建立健全覆盖全国的财务核算体系、内部控制流程及财务管理制度。 负责资金管理、现金流规划与风险控制，确保公司资金链安全高效。 领导财务团队（会计核算、财务分析、资金、税务等）的建设、培养与管理。 【任职要求】 1.教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计、金融或相关专业背景。CPA/ACCA/CMA等专业资格持有者优先。 2.工作经验： 8年以上财务管理工作经验，其中至少3年在知名企业担任财务总监或同等职位的经验。 必备经验： 成功主导或深度参与过企业融资（VC/PE/Pre-IPO等）项目，拥有丰富的投行对接和资本市场沟通经验。 对新零售行业（电商、连锁零售、O2O、智慧供应链等）的商业模式、业务流程及核心财务指标有深刻理解。** 精通新零售企业全链条税务筹划（增值税、所得税、跨境、平台经济相关税务等）与合规管理。 出色的全面预算管理能力，能构建复杂业务模型，精准预测并有效控制费用。 卓越的经营分析能力，能将财务数据转化为业务洞见，驱动业绩改善。 3.核心能力： 战略思维：具备宏观视野，能将财务策略与公司整体战略紧密结合。 商业敏锐度：深刻理解业务逻辑，具备优秀的商业判断力和业务导向思维。 领导力与影响力：优秀的团队领导、跨部门协作与向上管理能力，能在高层推动变革。 沟通表达：出色的中英文书面及口头表达能力，能清晰、专业、有说服力地向投资人、董事会及业务部门呈现财务信息。 抗压能力与责任心：能在快节奏、高压力环境下工作，具备极强的责任感和结果导向。 学习能力：对行业动态、政策法规保持高度敏感，持续学习精进。 4.加分项： 有大型会计师事务所审计经验（特别是TMT/消费零售行业）。 有知名互联网/新零售平台或快速扩张期企业工作经验。 具备搭建或优化全国性财务共享服务中心的经验。 【我们提供】 极具上浮空间的薪酬福利：当前年薪范围25-30万（一阶段）+丰厚的绩效奖金+股权/期权激励。 广阔的职业平台：成为核心高管，直接参与公司战略决策，明确的财务总经理（CFO）晋升路径。 高速发展的机遇：加入一家融资阶段、全国扩张的新零售领军企业，共享高速成长红利。 优秀的团队与文化：与充满激情、专业高效的团队共事，开放、创新、结果导向的企业文化。 全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、员工关怀等。 【申请方式】 如果您渴望在充满挑战与机遇的新零售浪潮中施展才华，并具备上述卓越的能力与经验，我们热切期待您的加入！

全职会计主管

岗位职责 1、统筹管理：监督各岗位工作质量，协调跨部门数据对接，协助部门经理推进部门日常业务运转及人员管理工作，修订、制定并解读相关制度规范，并监督落实执行。 2、预算管控：主导年度预算编制工作，跟踪执行情况并及时调整偏差；监管企业资金与存货的安全性及管理流程。 3、数据分析：聚焦BP分析方向，支持业务部门开展预算编制与成本控制，参与经营分析及风险管控工作。 4、团队培养：组织财务类培训活动，提升团队专业水平；落实部门人才梯队建设与员工成长发展工作。 5、决策支持：向管理层提交经营分析报告，列席中层会议，结合财务视角提出可行性建议。 6、业务伙伴：为业务单元提供数据支撑，识别经营异常情况，参与业务对接会议并从财务维度输出优化建议。 7、制度优化：起草并持续完善财务管理制度与流程（如报销流程、资产管理办法等）。 8、信息化管理：保障U8系统稳定运行，负责系统数据安全管理，确保数据链条完整、准确并按时备份。 9、制定年度、季度、月度财务规划，明确具体工作任务的实施进度安排。 10、全面负责公司成本核算、会计核算及相关分析工作，统筹税务事务及对外联络（银行、工商等）。 11、编制月度、季度及年度财务报表，定期向上级汇报财务数据与分析结果。 12、强化仓储管理，推动滞销品清库处理，加快资产周转效率，减少库存积压风险。 13、内部管控：组织实施成本费用预测、计划编制、监测预警、核算分析与绩效考核，督促相关部门节约开支、提升效益。 14、可输出关于成本控制、财务分析及财务政策方面的建议，积极参与税务筹划工作。 15、完成上级交办的其他临时性或常规性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计、财务管理、经济管理等相关专业； 2.持有会计从业资格证书，具备中级及以上职称； 3.具备五年以上制造业财务管理工作经验，年龄在35-40岁之间； 4.熟练操作Excel办公软件，熟悉U8财务系统者优先考虑； 5.具备较强的学习能力、独立作业能力、抗压能力及团队协作意识；拥有良好的沟通协调与管理能力，能有效推动跨部门协作；责任心强，恪守职业操守。

岗位内容： 1、全面主持项目财务日常运营管理工作； 2、牵头制定并优化财务管理制度与业务流程，监督各项制度的落实执行； 3、依据公司经营战略目标，组织编制资金、收入、成本及费用等财务计划，经审批后组织实施，并定期检查执行进展，及时向管理层汇报财务动态及执行结果； 4、审核企业各项成本与费用类原始单据，实施支出全过程监控； 5、对接工商、税务、银行及相关政府机构，维护良好外部关系； 6、统筹财务团队协作，推动各职能岗位高效联动，助力公司整体经营目标达成； 7、根据年度财务规划，包括预算、决算及现金流管理，监督企业财务运行状况； 8、建立并规范公司财务账务体系，确保账目完整准确，审定内部年度财务报告，提升财务管理标准化水平； 9、督导税务人员按时完成纳税申报与缴纳工作，持续跟踪税收政策变化，开展税务筹划研究，为管理决策提供专业财务建议； 10、主导公司月度、季度及年度利润预测与规划工作。 任职要求： 1.具备财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历； 2.拥有5年以上财务或会计领域工作经验，其中至少3年在汽车零部件行业从业经历； 3.精通会计准则、审计规范、税法法规、财务管理及财务信息化系统应用； 4.具备扎实的财务分析功底，熟悉融资运作及资金统筹管理； 5.责任心强，具备安全意识、成本控制意识及良好的团队协作精神； 6.具备优秀的组织管理能力，判断力与决策水平突出； 7.逻辑思维清晰，学习能力强，能适应高强度工作并高效执行任务。

岗位内容： 1、全面主持项目财务的日常运营与管理工作； 2、牵头制定并优化财务管理制度及业务流程，监督各项制度的有效落实； 3、依据公司经营战略目标，组织编制资金、收入、成本及费用等财务计划，经审批后组织实施，并定期检查执行进展，及时向管理层汇报财务动态； 4、审核各类成本与费用的原始单据，严格把控支出合规性； 5、对接工商、银行、税务及其他外部机构，维护良好的协作关系； 6、统筹财务团队运作，推动各岗位高效协同，助力公司整体经营目标达成； 7、根据年度财务规划，包括预算、决算及现金流管理，监督企业财务运行状况； 8、建立并规范公司财务账务体系，确保账目准确完整，审定内部年度报告，提升财务管理标准化水平； 9、督导税务岗位人员按时完成税务申报与缴纳工作，持续跟踪税收政策变化，开展税务筹划，为管理决策提供专业支持； 10、主导公司月度、季度及年度利润预测与规划工作。 任职要求： 1.具备财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历； 2.拥有5年以上财务或会计领域工作经验，其中至少3年在汽车零部件行业从业经历； 3.精通会计准则、审计规范、税务法规、财务管理知识及会计信息化系统，熟悉相关法律法规； 4.具备扎实的财务分析能力，以及融资管理和资金运作经验； 5.责任心强，具备安全意识、成本控制意识和团队协作精神； 6.具备优秀的组织管理能力，良好的判断力与决策水平； 7.思维严谨有序，学习能力强，能承受较高工作压力，执行力突出。

1.依据集团整体发展战略，制定与公司经营目标相匹配的财务战略规划；运用财务核算与会计管理方法，输出财务分析及预测报告，为管理层决策提供数据支持与专业依据。 2.强化财务监督职能，牵头构建集团运营财务控制体系，建立健全契合企业实际运作需求的预算决算管理、财务核算、报表编制及财务监控等系统性机制，并推动其持续优化升级。 3.主导集团层面财务管理制度及其他经济类管理制度的起草、修订与完善，并对制度执行过程实施有效监督与指导。 4.统筹管理现金流、营运资本运作，负责企业并购重组相关财务事务，组织实施融资安排、资本结构调整（如管理层收购）、成本预算控制及资本变动管理工作。 5.对接政府财税主管部门，及时掌握并落实各项财税政策；结合国家及地方税收法规与优惠政策，科学开展税务筹划，提升财务运营合规性与效率。 6.协调公司与银行、工商、税务等相关政府部门之间的关系，保障企业合法权益，营造良好的外部运营环境。 7.组织实施集团各类审计工作，直接管理并督导各分子公司财务运行情况，确保财务体系规范高效运转。 8.结合集团发展需要，参与重大投资事项，提供专业的财务评估与决策建议。 9.完成董事会及总裁交办的其他工作任务。 任职要求： 1.年龄35至45岁，本科及以上学历，经济学、金融学、财务管理、投资等相关专业背景，具备中级以上会计师职称，持有注册会计师资格者优先； 2.具备扎实的财务管理理念，熟悉现代财务管理模式，拥有10年以上财务领域工作经验，其中至少5年担任企业财务负责人职务，具备3年以上在集团公司层面履职经历，有大型多元化制造企业从业背景者优先； 3.具备突出的运营财务管控能力，擅长财务分析与预测，精通投融资管理及风险防控，对企业资本运作有深入理解，兼具优秀的组织协调与沟通表达能力； 4.熟悉合同法、经济法、公司法、证券法等相关法律法规，具备丰富的财务管理实践经验与敏锐的数据洞察力，精通财务计划、成本控制、预算编制、成本核算等核心财务管理流程； 5.在资金统筹、融资策划及资本运作方面经验丰富，具有IPO上市操作经历者优先考虑； 6.接受过管理学、战略管理、组织变革、人力资源管理、经济法等相关专业培训； 7.熟练使用财务软件及各类办公自动化工具，具备较强的文书处理与跨部门协作能力，能够有效带领并培养财务团队； 8.具备优良的职业操守，作风严谨，责任心强，富有事业心与敬业精神； 9.具备良好的团队协作意识，拥有丰富的团队管理经验。

岗位职责： 1、参与公司每月核算及财务报表编制工作，对最终结果承担责任； 2、参与公司各类业务财务流程的设计与实施，监督执行过程并确保成果达标； 3、参与公司系统流程的搭建，推动系统项目顺利落地并负责后续成效； 4、负责日常工作的检查与管理工作。 任职资格： 1、会计或相关专业本科及以上学历； 2、持有注册会计师或相关资质者优先录用； 3、具备三年以上零售行业财务管理经验，熟悉国家财经政策与税务法规；

张贵庄污水处理厂招厨师一人三餐40人用餐工资8000以上，电话金师傅

有体检报告的优先安排推荐工作，！ 【经纪人】：小吴老师 【联系方式】： 【工作内容】：做午饭厨房卫生，喜欢吃川菜，南方人 【工作时间】下午1-3 【工作地点】：武清杨村中建壹方九里 【薪资待遇】1900双休 【报名要求】:， 可提前联系商家预约体检，！！

麻辣烫后厨，炸串或者烫面，协助备餐等工作。

临港渤海十八路智能装备园招聘白班保安巡逻岗，18到55岁！工资待遇:3500+450餐补，上7下七，联系电话:，贾队

大港万达广场售楼处：招聘形象岗保安：年龄10岁，身高1.78米以上，无犯罪记录 工资6000元，管住不管吃 石经理 上9点下9点

1有食材配送B2B平台供应链财务管理8年以上经验，对供应链业务业财一体有丰富的管理经验并能够制定落地实施方案。 2熟练运用财务管理软件，并能够协同公司技术研发完善自研财务软件的功能。 3熟悉银行、金融机构的相关产品包括收单，分账，银行融资等。 4熟悉国家税收相关政策及法规，对供应链业务的税务优化有清晰认知，懂得如何优化公司财税，能给公司提供专业税务优化建议并实施。 5自主能动性强，有团队作战能力。

负责客户沟通回款能够适应出差

岗位职责： 1.全面主持公司日常账务处理、税务申报、年度审计及预算与决算相关工作。 2.准确编制各类财务报表及经营管理报表，为管理层决策提供可靠的数据支撑。 3.搭建并持续优化适用于本企业的成本核算机制，精细归集原材料、人工及制造费用。 4.深入生产现场，开展产品成本分析与定额控制，跟踪关键成本影响因素。 5.依托成本核算与数据分析，识别节约潜力与效率提升空间，提出可落地的优化方案，助力成本不断降低。 6.主导出口业务相关的收汇、结算及退税等全周期财务事务，确保流程合规且高效运行。 7.掌握外汇风险管控要点，熟悉国际贸易常用结算方式（如信用证L/C、电汇T/T等）。 8.对接银行、税务（涉及出口退税）、海关、货运代理等外部单位，保障出口环节顺畅衔接。 9.承担团队建设与资金统筹管理工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计、税务类相关专业背景。 2.拥有5年以上制造业财务岗位经验，其中至少2年担任财务管理工作或主管职务。 3.精通制造型企业成本核算与分析方法，具备木材、家居、建材或离散制造行业经历者优先考虑。 4.具备出口型企业财务实操经历，熟练掌握出口退税全流程操作。 5.熟练操作金蝶、用友等财务系统及Office办公软件。

职位描述 1、财务、会计、统计、财经类相关专业大专及以上学历，具备会计从业资格证书（持有中级会计师职称者优先） 2、担任公司财务主管，全面负责账务处理，有财务管理经验者优先，具备跨部门协调能力，熟悉内部管理流程与控制机制，沟通灵活、专业基础扎实、学习能力强、表达清晰、反应迅速 3、主导财务日常工作，包括账务处理、纳税申报及日常财税问题咨询 4、熟悉中国税收法律法规、税制体系、企业会计准则及相关财税政策制度，了解税务、银行等外部对接事务 5、熟练操作各类常用办公软件，掌握财务软件操作者优先 工作要求 1、统筹会计部门日常工作的组织与安排 2、协助经理落实经营策略、贯彻执行公司各项规章制度及管理层决策，全面负责会计团队的管理工作 3、复核并检查员工工作成果与会计业务流程，确保数据准确并及时纠正差错，开展典型问题分析与改进

1、完善集团财务管理制度及业务流程的标准化建设； 2、推动集团经营相关财务管理政策的执行与落地； 3、统筹部门日常运营、团队管理及外部沟通协作； 4、主导财务报表、预算与决算的编制并及时向管理层汇报，科学规划集团资金使用与调度； 5、牵头集团成本控制工作，实施有效策略促进降本增效目标的实现。

招聘： 会计1名 五险一金双休 上8:30下17:30 福利待遇：6000元/月 办公地点：河西区天津国际贸易中心B座 联系电话：

岗位职责：负责公司日常收支的统计，合同归类管理，简单税务工作。

1、制定公司财务工作计划，检查、监督、指导财务人员的日常工作，保证公司财务工作的正常运转； 2、负责编制转账类凭证、收付款凭证的审核； 3、依据物料出库情况，按照BOM清单进行归集，核算产成品成本； 4、负责公司税务筹划及纳税申报工作； 5、组织完成会计报表、内部管理报表的编制工作，负责根据公司的财务数据与经营数据出具财务分析报告； 6、组织定期和相关部门核对往来款项，并清理欠票情况； 7、加强财务监管，认真履行财务审批手续、费用报销，正确合理调度资金，保证日常合理开支需要； 8、组织各部门编写月度及年度预算并对预算的执行情况进行监控，及时调整和控制预算的实施，并提出合理化建议； 9、同时兼管公司人事基础工作管理。

负责招聘工作 本科以上学历 有猎头招聘经验或者有人事招聘经验均可

岗位职责： 1.负责公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理、人事制度落实等工作。 2.参与招聘全流程，包括简历筛选、面试安排及新员工入职手续的办理。 3.协助处理员工离职流程，保障各项手续有序完成。 要求具备同行业工作经验！！！无相关经验者请勿投递！！！年龄范围20-28岁！！！ 依据公司招聘规划及业务发展需要，开展招聘实施、人才筛选、初步面试等相关工作。 维护并优化现有招聘渠道，高效利用各类资源满足公司人才引进需求。 有金融类企业招聘实操经验者优先录用。 上班时间： 09:00--18:00，午休2小时 薪资待遇： 底薪4000+招聘提成 团队氛围轻松融洽工作环境舒心愉悦 诚邀您的加入～具备半年以上人事岗位经验者优先考虑

某西青民营制造业集团（西青明星企业）集团财务总监 任职条件： 1/全国范围招聘 2/统招本科学历以上 3/会计师职称 4/年龄35-46岁左右 5/财务、管理、经济类专业背景 6/具机械、设备、加工等制造型同等或以上规模财务一把手管理经验（5年以上制造企业财务经验）* 7/具制造型民营企业财务管理团队、制度、流程、体系搭建经验者佳

本公司是一家网络销售公司，有专门的招聘部门，希望找个能带领招聘团队的牛人，工资看能力

负责联络工作

岗位内容： 1、负责资产管理工作并兼顾部分档案事务； 2、完成与财务及财务档案相关的临时性工作任务。 岗位职责： 1、本科或同等学历，财务会计专业优先，有财务工作经历者优先考虑； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备较强的沟通能力和学习能力； 4、工作态度端正，认真细致，能接受上级的工作安排，身体状况良好； 5、具有较强的保密意识。 上班时间周一至周五9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休。六险一金。固定薪资税前5k左右。

一、岗位职责: 1.负责人员招聘、入职及离职手续办理等全流程工作。 2.管理员工日常考勤数据，确保考勤准确无误。 3.维护员工关系，及时解答人事相关咨询问题。 4.执行上级安排的其他临时性工作任务。 5.组织并监督员工所负责卫生区域的清洁情况。 6.协助主管及其他部门完成相关事务（涉及私域运营，任务基础，有专人指导） 二、任职要求: 1.大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑。 2.熟练操作常用办公软件，具备较强的沟通与组织协调能力。 3.工作认真细致，责任心强，具有良好的团队协作意识。 岗位福利: 无责底薪+奖金+五险，综合薪资3-5k，具体面议 三、薪资待遇 综合薪资:3.5K-5K 薪资结构:无责底薪+绩效+五险 福利待遇:法定节假日、定期团建、生日福利 四、工作时间 8：30-18:00，中午休息2h，每周单休，法定节假日正常休假（不调休）