一、企业亮点 - 我们是武汉本地专注卤味生产的1500㎡中央工厂，深耕卤菜行业多年，拥有成熟的生产流程与稳定的市场渠道，现因业务拓展诚聘厂长！ 二、岗位职责 1. 全面主持中央工厂的日常运营工作，包括卤菜生产计划编制、流程改进、品质监督及成本管理，确保日均产量达成且产品满足食品安全规范。 2. 负责生产团队（含车间主任、操作工等）的招募、培养与绩效评估，构建高效运作体系，提升整体作业效率与协同水平。 3. 主导卤菜制作工艺升级与新产品投产，根据市场需求调整配方和加工流程，保证出品口味一致性和市场竞争力。 4. 协调供应链环节（原料采购、仓储调度）与销售需求，保障生产供应衔接顺畅，及时应对生产中突发状况（如设备异常、物料不足等）。 5. 严格落实食品安全生产相关法规要求，完善工厂卫生与安全管理制度，定期开展巡查，消除潜在风险隐患。 三、任职要求 - 学历经验：大专及以上学历，3年以上卤菜/食品加工中央厨房厂长或生产管理岗位经验，熟悉卤制品生产全环节（卤制、杀菌、包装等）者优先。 - 核心能力：具备扎实的生产组织、成本控制及团队管理能力，可独立规划并执行生产方案；熟知食品安全管理体系（如SC认证、HACCP标准）。 - 其他要求：抗压能力强，能适应生产车间工作节奏，责任心强，具有处理复杂生产事务的实际经验。

招聘生产部技术主管一名

- 我们是武汉本地专注卤味生产的1500㎡中央工厂，深耕卤菜行业多年，具备成熟的生产流程与稳定的市场渠道，现因业务扩展诚聘厂长，期待与行业资深人士携手共谋发展。 - 提供具有行业竞争力的薪酬待遇及绩效奖金，依法缴纳五险一金，享有节日福利、定期团建以及生产目标达成奖励，重视员工长期成长与发展。 二、岗位职责 1. 全面主持中央工厂的日常运营管理工作，包括卤菜生产计划编制、流程优化、质量监管与成本管控，确保日均产能顺利完成且产品符合食品安全规范。 2. 统筹管理生产团队（含车间主任、操作工等）的人员招聘、技能培训与绩效评估，建立高效运作体系，提升团队整体效率与协同水平。 3. 主导卤菜制作工艺升级与新品种落地实施，结合市场反馈优化配方和加工流程，保障产品风味一致性与市场竞争力。 4. 协调供应链环节（原材料采购、仓储调度）与销售端需求，做好产供销衔接，及时应对生产中突发状况（如设备异常、原料供应不足等）。 5. 严格落实食品安全生产相关法律法规，完善工厂卫生与安全管理机制，定期开展巡查，消除各类安全隐患。

一、岗位职责: 1.负责所辖场区及区段的人员调度与日常运营管理工作，及时协调解决员工在生产与生活中遇到的问题，持续跟进集团各项指标完成情况。推动业绩增长，助力员工收入提升 二、任职要求： 年龄32岁以内，大专及以上学历，畜牧类相关专业，具备同行业工作经验者优先考虑 三、薪资待遇： 年薪20-30w上不封顶，可面议，提供公司股票分红、年终奖等优厚福利，薪酬匹配个人能力与贡献 四、工作时间： 上午7:00-11:00，下午2:00-6:00，实行弹性工作制，每月享有4-5天休息，支持存休或折算工资 五、工作地点： 全国设有多个分场，可优先安排就近上岗，亦可根据个人意愿选择意向城市

岗位职责： 1、确保车间生产有序运行，统筹生产计划制定与执行，管控物料供应节奏，落实设备日常维护，优化生产工艺流程，提升整体作业效率，推进标准化建设，达成各项生产目标，并快速响应和处置各类生产突发问题，针对潜在风险及时制定预防方案； 2、根据客户订单需求，科学调配人力资源，高效组织生产活动，全面监督生产各环节，保障生产任务按质、按时完成，确保计划落地执行； 3、对下属人员的工作进行指导、监督与考核，实时掌握其工作进展及相关运营数据，推动团队执行力提升； 4、全面负责安全生产工作，定期排查现场安全隐患，严格落实安全制度，坚决防范和杜绝各类安全事故； 5、具备6S现场管理实践经验，熟悉相关推行方法，具备强烈质量意识，能够有效控制产品缺陷率； 6、关注车间员工思想状态，善于沟通引导，打造稳定、高效且富有责任心的生产班组； 7、积极配合并完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上生产管理岗位工作经验； 2、有模切行业机械加工或洁净车间生产经验者优先录用； 3、具备扎实的安全生产管理理念，对生产成本及数据敏感； 4、拥有精益生产实施或持续改善项目经验者优先考虑； 5、工作主动性强，具备良好的组织推动力，作风严谨务实，积极进取，责任心强

岗位内容： 1.负责机械设备的日常巡检、维护、保养及运行管理。 2.编制设备维护方案，保障机械系统稳定高效运转。 3.组织并监管设备的维修与更换工作，确保其性能可靠、使用寿命达标。 4.开展故障诊断与原因分析，制定并落实优化改进措施。 任职要求： 1.具备机械工程类相关专业学习经历。 2.掌握机械设备基本运行原理及常见故障应对方法。 3.具备较强的沟通协作能力与服务意识，能与各部门顺畅配合。 4.工作态度严谨，责任心强，可按时高质量完成既定工作任务。

工作内容： 蔬菜车间的日常运营管理，保障生产高效、安全、合规（团队规模约10人） 1.依据生产订单制定排产计划，并统筹仓库及人员安排（含人员培训、临时工招募与调度等）； 2.建立并优化车间作业标准，编制相关SOP文件，监督执行过程，确保产品质量并降低损耗； 3.确保按时交付，协调物流运输（包括长途冷链、货拉拉或空运等方式）； 4.负责车间整体运作顺畅，以及各类设备的日常保养与基础维护； 5.统计并管理生产数据，定期生成相应报表与分析报告； 任职要求： 1.熟悉蔬菜加工工艺流程及相关设备操作； 2.掌握食品安全法规及质量管理体系要求； 3.具备生产计划组织与团队管理能力； 4.具有良好的沟通协调能力和问题处理能力。 能接受外派者优先考虑。

岗位名称：汉南武汉小鹏普工；叉车工；车间管理岗位（管理层）。岗位要求：1.无犯罪记录；2.年龄在1748岁之间；3.性别要求以工为主，少量工人。薪资待遇：1.普工：每小时2元；2.叉车工：每小时24元；3.车间管理岗位薪资根据具体职位而定。其他福利：1.车间管理非常轻松，员工单价包含餐补；2.厂区内部有餐厅；3.，水电自理；4.提供豪华4人间公寓住宿，配套齐全，如超市、浴室、早餐等。发薪日：每月25号固定发薪。

岗位职责： 1、主导研发团队的日常运作，涵盖人员培养、工作安排、进度把控及绩效考核等管理工作。 2、结合市场动态与技术演进方向，拟定产品开发策略，保障研发路径与企业战略目标保持一致。 3、带领团队开展技术攻关，推进永磁相控断路器（户内/户外）、充气式高压开关柜等高压成套设备的研发优化，确保技术水平领先和产品市场竞争力。 4、统筹研发项目全生命周期管理，涵盖立项规划、实施推进、过程监督及结项量产衔接，保障项目按时、按预算、高质量交付。 5、确保研发流程及输出成果符合国家与行业规范要求，通过持续优化提升产品品质与运行性能。 6、协同公司各职能部门高效联动，推动产品从技术研发到市场落地的顺畅衔接。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、机械自动化或相关专业背景。 2、具备5年以上高低压成套设备研发工作经验，有24/35KV断路器（户内/户外）或充气式高压开关柜项目经验者优先考虑。 3、熟练掌握高低压成套设备的技术原理与设计方法，熟悉国家相关标准及国家电网技术规范。 4、拥有出色的团队领导力与项目管控能力，能有效激励成员达成任务目标；具备良好的跨部门沟通协调能力，可与多元背景团队顺畅协作。 5、自我驱动力强，对新兴技术具有敏锐洞察力与探索热情，敢于创新突破，具备较强的抗压与适应能力。

工作内容： 蔬菜车间的日常运营，保障生产高效、安全且符合规范（团队规模约10人） 1.依据生产订单制定排产计划，统筹仓库及人员配置（含员工培训、临时工招募与岗位安排等）； 2.建立并优化车间作业标准，编制SOP文件，监督各环节执行，确保产品品质并降低损耗； 3.把控交付周期，组织物流运输（如长途冷链、货拉拉或空运等方式）； 4.负责车间整体运作协调，落实设备的基础维护与保养工作； 5.收集并管理生产相关数据，定期生成统计报告； 任职要求： 1.掌握蔬菜加工工艺及相关设备操作； 2.熟悉食品安全法规及质量管理体系要求； 3.具备生产调度与团队管理经验； 4.具备较强的沟通协作能力与问题处理能力。 接受外派安排者优先录用。

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开发区招大烫一名，电话邱厂长

江飘轩工业园1栋四楼招车工一名，做领子或做袖子有意者可私聊！谢谢电话

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小姐姐，帮忙发布下（有效期前） 惠州惠城三栋格林精密股份有限公司 招聘 CNC生产组长：多名 全检段全检管理组长5名 要求25岁-35岁（3年以上CNC加工生产经验） 待遇7500-9000 生产管理课长2名 要求30岁-40岁（5年以上CNC加工生产管理经验） 待遇9000-12000 生产管理文员 （良率，销量，人力，成本梳理） 待遇面谈（约7000左右） 联系方式：杨生

招厂长一名 装鞋盒一名（有经验） 成品验收一名 正月十二开工十六上班

FPC工厂诚聘 1、贴合熟手1名 2、组装熟手1名 2、出货包装1名 要求对数字敏感，会一点电脑操作。 3、品质主管1名 4、品质FQC熟手1名 长白班 包吃住。 薪资具体面议，电话联系3 肖生 地址：深圳市宝安区福海街道景程路福明盛工业园2栋2楼

招聘 注塑主管： （1）任职要求：调产品过硬（主要生产PC及工程料30%加纤） 会五轴机械手，有生产管理能力，能高效推动生产任务完成 工资12000-15000RMB。 （2）注塑领班（一名）自己能够独立完成上下模调机 工资9000-10000RMB （3）招加料员6500-7000（俩名） 电话：李 地址：惠州市园洲镇佳扬工业园

主要负责无人机产品，零部件测试，组装，质量检测，产品包装，坐班，不穿无尘服，车间可带手机，管理人性化，包吃住 16岁到48岁男女不限

260/天长白班做岗位，入职0费用，不体检，包吃包住当天安排； 主要做小米电器的组装，质检，耳机包装，贴标签，检验，品控，等工作岗位，上手快有师傅带，轻松易上手，面试不卡人； 岗位要求：16-50周岁，男女不限，无需经验； 薪资：240-260一天，每周可预支，综合薪资6500—7800元/月，包吃住；

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打酱油岗位，摆放零部件，厂区包吃住，不体检，0费用入职 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康 2. 学历不限 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，有团队协作意识 4.能提供真实有效的身份证明材料 5. 公司提供免费食宿，入职无需任何费用，

年后初八开始面试 长白班，永不倒班 大型设备散热器厂 招聘岗位：普工（18-55岁以内） 工资待遇：19元/小时，包吃包住（包三餐免三餐住宿免费提供住宿平摊水电费) 要求：要试岗一天，如果愿意留下来办理入职试岗也有工资 工作地址：武汉经济技术开发区全力北路 面试时间：上午9：00之前

江夏金口工时最稳定的新能源汽车玻璃厂下午1:00面试，面试通过安排宿舍，次日即可入职。 【招聘要求】18～45岁，适应站岗两班倒。 【工作内容】注塑修边、搬玻璃。 【工作时间】8:30～20:30，两班倒，半个月倒一次班。 【工资待遇】底薪2400元＋绩效200元+计件工资3000～5000元＋夜班补贴10元/夜＝综合月工资6000～7500元，年终奖（年13薪），节假日福利，发薪日次月18号。 【食宿情况】提供免费工作餐，住宿费300元/月，水电费平摊。 【通勤班车】免费通勤车直达纸坊。 【集合地址】 下午1:00之前到武汉耀皮康桥汽车玻璃有限公司南门口。（严禁穿背心、短裤、七分裤、裙子、凉鞋、拖鞋、高跟鞋） ☎【名单报备＆驻厂客服】 鲍主管（）

岗位职责： 1、严格按照生产流程和操作规范，完成指定工序的装配、包装或基础检测工作 2、按时保质完成当班生产任务，配合班组长做好工作交接与生产记录填写 3、保持工位整洁有序，正确使用及日常维护基础工具与设备 4、严格遵守安全生产制度，规范佩戴劳保用品，及时上报设备异常或安全隐患 5、服从生产调度安排，积极参与团队协作及临时性支援任务 任职要求： 1、年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病，符合入职体检标准 2、学历不限，无需相关工作经验，公司提供系统化岗前带教培训 3、能适应制造业标准化流水线节奏，具备基本理解力、执行力与责任心 4、无违法犯罪记录，能提供真实有效的身份证件 5、接受8:00-18:00排班制，可稳定在岗工作至少一个月

急招多名长期工 招聘岗位：分拣和搬运10人，信息员2人 工要求：50以内，能吃苦耐劳，做事认真负责，干脆利落，具有团队意识. 工人要求：45岁以内，会电脑，会基本WPS office文档，身体健康，责任心强（前期都有人带）. ⏰ 工作时间：8:00-5:00/13:00-21:00两班制（八小时制，超出算加班，有加班费），月休4天. 薪资待遇：综合工资4500--6000元/月，有加班（有餐补包住）. 工作地址：武湖萃元工业园. 联系咨询：.

岗位职责： 1.负责落料线的日常生产运作，保障生产环节高效有序开展。 任职要求： 1.熟悉物流及生产作业流程，具备落料线设备的熟练操作能力。 2.具备较强的责任意识，能组织并带领团队达成生产目标。

【工作内容】 1.负责所辖产品的订单处理，跟进发货进度及物流到货时效； 2.做好缺货预警与管理，确保负责产品持续有货可售； 3.根据销售数据波动情况，合理调控库存水平，优化库存结构。 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄22-28岁，欢迎应届生或无经验者应聘； 2.专业背景及过往行业经历不限； 3.具备良好沟通能力，熟练使用Office等常用办公软件。 【工作时间】 8:30-18:30，午间休息1.5小时。 【薪酬待遇】 起薪4.5k，转正后月薪4.5k-5.5k，待遇具有竞争力 【福利】 1.入职即享免费午餐、晚餐； 2.美食福利：定期组织部门聚餐、下午茶和生日会，并设有内部零食角； 3.办公环境：开放式办公区，空间通透，采光良好