
钢结构厂技术主管
1.5-3万元/月
厂长/主管10年以上大专技术管理
岗位职责
1. 构建工厂技术管理体系,全面负责图纸深化、工艺制定、图纸审核、技术交底,及时处理现场各类技术问题。
2. 熟练掌握国标、欧标、美标三大钢结构标准,对焊接、探伤、拼装、防腐及成品验收等环节实施全过程管控,执行厂房与化工设备钢构专项技术要求。
3. 编制工艺规程、作业指导文件及检验规范,监督工艺执行;与业主、监理方开展技术对接、标准比对及整改闭环工作。
4. 组织并分层管理外籍技术队伍,制定专项培训计划,实施技能授课与现场技术带教,提升团队整体实操能力。
5. 统筹技术与质量检验团队日常运作,组织技术标准与工艺培训,规范技术文档、检验记录等资料归档管理。
任职要求
1. 具备10年以上建筑钢结构领域工作经验,精通工业厂房、化工装置钢结构关键技术环节。
2. 熟悉国标、欧标、美标钢结构设计、制造与验收全流程规范,能独立完成多标准转换及现场技术管理。
3. 有中东地区钢结构加工或项目执行经验者优先,了解非洲、中东海外市场项目运作模式及验收惯例。
4. 拥有海外工厂管理背景,熟练掌握钢结构全工序技术控制,擅长外籍人员培训与团队管理。
5. 具备良好沟通协调能力,抗压性强;持有焊接、无损检测、钢结构等相关资质证书者优先。
生产设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科维修保养安装调试设备管理
1. 负责供应链智能工厂整体统筹,从自动化、可视化、模块化及精益化角度推动工厂向智能化、无人化方向发展
2. 推进工厂人员配置的模块化管理,实现模块化减员目标
3. 持续推动工厂人均产出效率的提升
4. 搭建并优化现场精益管理体系,推动各项改善措施持续落地执行
5. 推进工厂6S标准的升级与深化实施
6. 依据供应链要求,围绕人、机、料、法、环五大维度,推动各经营体标杆产线建设,确保按既定要求和节点达成目标
7. 组织落实经营体单班8小时生产计划,减少生产异常停线情况,保障单班生产目标顺利完成
食品工厂负责人(酱料/预制菜品类)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、依据公司标准,按时保质保量完成生产目标,保障订单交付进度,支撑销售运营;
2、全面负责工厂日常生产运营管理,落实食品安全与安全生产规范,并统筹各部门员工的管理、指导、培训及绩效评估;
3、协调各职能部门运作,持续优化生产流程,提升整体运营效率;
4、主导工厂组织架构搭建、人员调配、设备布局及生产计划制定与执行;
5、监督生产、质量控制、仓储物流等各环节工作,确保流程顺畅、运行有序;
6、结合公司发展战略与市场动态,牵头新产品开发及现有产品升级,满足市场需求与客户偏好;
7、落实公司成本管控方针,积极推动厂区降本增效,在保证品质与产能的基础上降低各项生产开支;
8、参与企业重要经营管理决策,提供可行性分析与建设性意见;
9、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格
1、年龄30-45岁,本科及以上学历,管理类专业优先考虑;
2、具备5至10年以上食品工厂管理经历,曾管理200人以上规模工厂;
3、熟悉产品特性及生产工艺流程,掌握制造环节关键技术与设备应用;
4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系;
5、具备优秀的计划统筹、组织推动、指挥调度、协同配合与过程控制能力;
6、拥有较强的带教能力与领导力,具备团队协作意识和团队凝聚能力;
7、认同企业文化,责任心强,工作踏实主动;
8、须有食品行业从业背景。
设备主管
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科公司管理
1、执行落实辖区内设备管理、维护及维修相关的制度与流程;
2、组织实施所辖区域设备年度/月度/周/日维护、维修、保养及点检计划,保障设备安全、稳定、高效运行;
3、确保责任区域内设备正常运转,快速响应并有效处理设备突发异常;
4、统计分析所辖设备故障情况,形成改进意见与措施,推动设备技术优化创新,减少重复性故障发生;
5、跟进新设备的安装、调试等实施工作,确保项目达成预定目标;
6、协助部门开展人员技术培训与指导,对生产员工进行设备操作方面的辅导支持;
7、落实设备安全管理要求,监督执行责任区域内的5S管理;
8、负责团队人员日常管理、任务分配及绩效考核等工作;
9、持续提升设备OEE指标,提高MTBF水平,降低MTTR时长;推进车间降本增效及相关指标优化。
1、逻辑思维清晰,具备较强的现场问题解决能力,良好的组织协调能力。
熟悉ISO9001与IATF16949体系相关标准要求。
生产主管(武汉)
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理
岗位职责:
1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产计划,定期向厂长汇报当前生产进展;
2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、执行标准、操作流程、标识管理及设备与胶框使用情况,发现问题立即纠正,保障产品交付品质;
3、监督各环节分拣损耗与称重损耗,落实废菜专人定时称重机制,及时上报异常数据,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施;
4、根据实际生产需要统筹规划生产区域使用,监管设备与物料运行状态,负责现场劳保用品发放及环境卫生检查等工作;
5、按时汇总并提交每日用工人数、损耗情况、实际产量、出成率等关键生产数据;
6、主持每日生产晨会,协助厂长优化生产工艺与流程,提升人均产出效率,降低生产成本与损耗水平;
7、对包装班组长及作业人员进行现场技能培训与指导,实时掌握其工作表现和思想状态,并及时反馈;
8、遵守上级管理安排,完成领导交办的各项临时性工作任务;
任职要求:
1、具有5年以上相关领域工作经验,学习能力强,责任心强;
2、具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力;
3、执行力强,抗压性强,能够适应高强度、快节奏的工作环境;
技术主管(品牌女装)
2-3万元/月
厂长/主管10年以上学历不限品牌女装服装女装建立技术标准体系版房管理
岗位职责:
1.全面负责板房日常运作的统筹与管理,确保各项工作的高效有序推进;
2.搭建技术标准体系,包括版型库、工艺规范、资料归档等,梳理并制定板房管理制度、岗位职责、考核机制及工作流程,并持续优化执行;
3.根据设计部开发需求与进度安排,合理调配纸样师与车板师工作任务,跟进生产后续问题处理,协同外发及品质部门提供专业技术支持;
4.负责车板与纸样工作的任务分配、绩效考核、技术指导,开展审版作业,核查纸样质量,监督各岗位履职情况,并记录相关工作数据;
5.结合版师技能现状及生产部门对样版的反馈意见,定期组织技能培训,提升版师专业水平与综合能力;
6.依据公司下达的生产与质量目标,审核制单尺寸及特殊工艺要求,确保制单、样衣与纸样三者一致,高质量完成每月生产计划;
7.及时提交各类报表,加强板房与其他部门间的协作沟通,完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1.具备10年以上版师工作经验,3-5年板房主管管理经验,精通纸样制作,有知名女装品牌从业经历者优先;
2.熟练掌握打版、放码、排版及样衣制作等全流程操作,熟悉服装生产工艺与标准化流程;
3.精通服装加工工艺,了解工序编排及各环节工价核算;
4.具备较强的问题识别与解决能力,逻辑分析清晰,具备良好的统筹协调与沟通能力;
5.具有职业素养和团队协作意识,诚实守信、踏实肯干、积极进取,传递正向工作态度。
休闲肉品研发主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 依据产品规划独立完成休闲肉品口味调试、烘烤打样、车间试产全流程;
2. 负责新品配方开发、工艺优化,落地降本方案;
3. 掌握行业新型研发技术,把控研发全流程,能快速完成公司打样需求;
4. 主导新品车间中试、批量投产,保障量产品质稳定。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,5年以上休闲肉品一线研发实操经验;
2. 大中型食品企业研发从业背景优先,精通休闲肉品完整生产工艺流程;
3. 熟悉食品相关国家法规、质量管控标准,能独立从零开发新品;
4. 擅长新品中试转化量产,可稳定把控批量生产品质(无对应行业实操经验请勿投递)。
【福利待遇】
薪酬:15-18K+年终奖,免费食宿。
贯流项目主管
1.3-1.9万元/月
厂长/主管3-5年本科
1、全面保障贯流生产线持续稳定运转,确保完成产量、交付周期及质量要求。
2、推动单件流、节拍化生产与低库存管理,减少浪费,提高生产效率。
3、协调人员、物料、设备与工艺资源,及时应对并解决生产异常问题。
4、强化现场6S管理、安全生产和标准化操作,有效控制成本与不良品率。
5、带领团队实施改善项目,推进精益生产落地,达成公司各项考核目标。
6、主导新建产线前期投资评估、现场规划及相关建设筹备工作
工厂总经理/厂长(生物试剂耗材仪器)
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年硕士注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验机电设备经验制药/医疗经验
【岗位职责】
1. 处理工厂的生产运营及各类管理事务;
2. 协调各部门,确保订单的按期生产和出货;
3. 协调和督促工厂各部门的日常生产,每周召开工厂生产例会,发现问题、分析问题、并采取有效措施解决问题,确保生产流程的持续正常运作;
4. 负责全面实施各生产环节的质量管理,确保产品质量,降低差错率;
5. 培养各部门管理人员的成本意识,对生产成本进行合理化递减;
6. 负责工
退货主管【智能鞋服仓】
1-1.3万元/月
厂长/主管10年以上大专仓储供应链管理仓库现场管理逆退退货鞋服仓
岗位职责:
协助退货经理完成退货相关事务
负责退货环节的团队搭建与管理
确保退货各环节关键指标的达成
任职要求:
大专及以上学历,具备2年以上相同岗位管理经验
有鞋服行业背景者优先,熟悉逆向退货流程
武汉武昌区招外墙漆/真石漆要有高空作业证,吊篮施工一天9小时,包住400一天
300-400元/天
外墙漆真石漆5-14天1-2人
武汉市武昌区招外墙漆/真石漆要有高空作业证,吊篮施工一天9小时,包住400一天
江夏新开小象超市诚聘配送员可短期过渡可预支薪资
8000-12000元/月
货物配送高温补贴3-5人月结全职
职位类型:
配送员
薪资8000-12000
2,短期长期即可
3,当天安排,可预支
4保底300元/天
5,提供车住
《工作范围两公里内》
【有承诺必兑现,有虚假必追责】
便利店营业员日结兼职6小时轻松200
180-200元/天
店员营业员有提成包吃包住20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及退换货处理
3.参与商品陈列、补货、盘点及货架整理,保持营业环境整洁有序
4. 主动了解产品知识与促销政策,及时向顾客传递有效信息
5. 协助处理顾客咨询与投诉,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,具备基本计算机操作能力
4.工作认真负责,能适应轮班制及节假日工作安排
5.具备团队协作精神,服从门店管理与工作调配
司磅员社保包住包吃1-2人月结
湖北宏辉商砼招聘
司磅员 1人 待遇:4500+方量提成
1. 负责原材料过磅,录入数据、登记台账。
2. 指挥卸料,电脑操作将物料送入对应料仓,防止混料。
3. 检查来料外观,发现异常及时上报。
4. 做好磅房卫生及设备巡检。
任职要求
• 会基础电脑操作,工作细心负责。
• 服从安排,可倒班,能吃苦耐劳。
• 有搅拌站司磅、上料经验者优先。
备注:
1、每月准时发放薪资;
2、入职签合同缴纳五险;
3、包食宿,工作稳定;
4、面试通过后可直接上岗。
地址:湖北省武汉市东湖新技术开发区佛祖岭凤凰山搅拌站产业园 5号站
联系电话:
生产车间管理员,懂电焊质检,社保工作餐
4000-6000元/月
主管1-3年学历不限焊工机械加工制造经验
岗位职责:
1. 负责电捕焦油器生产车间的日常运行与现场管理
2. 焊接质量管控,确保生产安全与效率
3. 协调车间人员完成生产任务
4. 设备与物料管理提高效率,控制成本
5. 生产计划分解、工序衔接、进度跟踪
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 能判断焊缝外观质量、知道关键质检点
3. 看懂图纸,能按图纸组织生产
4. 管理物料,质量问题处理
食品生产厂长
6000-8000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验肉制品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
职位描述
我们在寻找一位有激情、有才华的厂长,一起带领我们的工厂创造奇迹!
你将负责管理食品加工工厂的全面运营,包括制定生产计划、管理团队、优化流程等。我们希望你能带领我们的工厂走向新的高峰!
如果你满足以下条件,就赶快加入我们吧!
本科及以上学历,食品、制造、电子、管理等相关专业;
5年以上食品工厂管理经验;
擅长团队管理和领导,具备良好的沟通能力和问题解决能力;
对食品行业有深入了解,熟悉生产流程和工艺。
期待你的加入,一起创造美好的未来!
工厂厂长
8000-10000元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验塑料经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验电子电器经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
【工作内容】
- 全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划高效执行,达成产能、质量、成本及交付目标;
- 制定并优化生产流程与管理制度,推动精益生产与持续改进,提升整体运营效率;
- 统筹生产、设备、物料、人员等资源,协调跨部门协作,保障生产稳定性与连续性;
- 负责安全生产管理,落实各项安全规范与环保要求,杜绝重大安全事故;
- 建设与培养高绩效团队,制定人才培养计划,推动组织能力提升;
- 定期分析生产数据,编制经营报告,向总部提供决策支持。
【任职要求】
- 年龄35-45岁,大专及以上学历,机械、工业工程、自动化或相关专业优先;
- 5年以上制造行业工作经验,至少3年工厂管理经验,有大中型制造企业厂长/经理岗位经历者优先;
- 熟练掌握Excel、Word等基础办公软件
- 熟悉ISO9001等质量管理体系,具备较强的体系落地与整改能力;
- 具备出色的统筹规划、问题解决与抗压能力,能有效应对突发状况;
- 拥有良好的沟通协调能力和团队领导力,能激发团队积极性并推动目标达成;
- 有数字化转型或智能制造推进经验者优先。
主管3-5年本科电子产品组装成本管控有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】-负责生产流程管理,确保生产计划按时完成-监控生产进度,协调各部门保障产能效率-控制生产成本,优化资源利用,降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验,熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力,有团队协作意识-工作年限3-5年及以上,学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资:4500-7000元/月
招聘驻厂管理员
6000-7000元/月
主管经验不限学历不限接受无生产管理经验
1.岗位职责:管理工厂员工.入职.借支.考勤
2.薪资待遇:底薪6000+
3.福利待遇:包吃包住五险带薪年假
任职要求:活泼开朗.老实可靠.无经验可实习
汽车配件包装,工作轻松,月入7000
6000-8000元/月
普工包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴包住20人以上月结
汉阳黄金口容器包装大量招人
无经验要求
岗位:汽车零部件包装
年龄:18-53岁 男女不限,身体健康吃苦耐劳
上班时间: 8点对20点,目前倒班
薪资:普工 20元/小时+500餐补,
叉车22/小时+500元餐补
综合薪资6500-7500,可预支工资。
提供住宿,水电平摊
工作地址:汉阳黄金口地铁站附近
工厂搬运工B2
江夏食品长白班大量要人【招聘岗位及要求】:1.库管,51内,,月薪6000元/月,上班时间7:00-19:00。2.高位叉车工,,48内,月薪5500元/月,上班时间7:00-19:00。3.B照司机,,48内,月薪5500元/月,上班时间5:00-15:00。4.分拣员,53内,,月薪5000元/月,上班时间12:00-24:00。5.装卸员,,月薪4500元/月,上班时间03:00-11:00。【食宿情况】:提供早中晚三餐,包住,都在厂区内备注:1.所有求职者要接受车间岗位环境、有团队协作精神、能吃苦耐劳2.试岗通过当天可安排宿舍,办理入职需提供健康证及无犯罪记录证明(健康证免费办理)3.技术岗位(如司机)为企业正式职工,入职买六险;其余岗位为劳务派遣工。【面试时间】:7.13下午1点半【面试地址】:汉南福地农业【上班地址】:面试成功人员在汉南福地农业学习,8月初调往江夏区龙泉大道上班(两边工资同步)。
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9000-10000元/月
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
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一、【招聘岗位】:
普工、贴标、扫码、包装员、打包员、质检员、理货员等。
二、【工资待遇】:
1、小时工:260-320/天,包三餐,包住宿
2、长期工:综合薪资6200元—7200元=底薪2250+加班费1.5倍(1800--2400)+全勤奖200+津贴600--1200+岗补100-800
三、【工作时间】:
1、上午08:00—12:00;下午13:00—18:00;,上六休一,可申请调休;平时有2小时的加班,平时加班1.5倍工资,周末2倍工资,国家法家节假日3倍工资。
2、平均每天工作时长10个小时,月休4天。
3、可享受带薪探亲假、年休假、婚假、产假等国家法定的各种带薪假期。
四、【工作环境】:
1、空调车间干净整洁,恒温凉爽,工作内容简单易上手。
2、夏天有免费冷饮和绿豆沙畅饮。
3、有专业的保洁公司负责厂区内外卫生的保洁。
4,90%坐岗
五、【面试要求】:
1、16-48周岁,男女不限,
2、学历不限,工作经验不限
3、身体健康,无传染性疾病。
六、【福利待遇】:
1、提供免费工作餐(包3餐)
2、免费4-6人间的寝室;宿舍中央空调、独立卫生间、24小时热水不间段供应等一应俱全,有无线网Wif。
3、,包括养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、企业年金。
4、半年奖4000元—6000元、年终奖8000元—10000元,过节发放丰厚的礼品以及奖金。
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6000-8000元/月
车间电池厂电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
武汉最牛锂电池厂大量招人啦,欢迎投简历
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年龄:18~35
质检岗位,操作岗位,底薪3000-3900,平常加班1.5倍21元/小时,周末全天算加班2倍28/小时,节假日加班3倍42元/小时,综合薪资到手每月7000+
[入职要求]:身体健康,吃苦耐劳
[福利待遇]:综合7500-8500左右,厂区包三餐,不用自己先花钱吃饭
[岗位内容]:岗位多可选,岗位有普工,质检,包装等岗位,面试的时候会根据经验来安排
[住宿环境];4~6人一间大学宿舍,空调热水,洗衣机等;
[工作环境]:工厂干净整洁;车间内设空调、茶水间、休息区。工作环境优良
工厂搬运工300/天长白班包吃住可日结,人走账清
8000-9000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上月结
当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!
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【薪资待遇】
小时工:28元/小时,可日结,综合收入8000-8500元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。
薪资发放:
每月10号,不压工资,人走账清。可现金。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-44岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
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要3个人看机器,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
8000-9000元/月
普工包吃有提成保险社保五险一金6-10人月结
新厂新能源苏州包吃包住,包吃包住,300一天,年龄16~54不限经验
屏幕下方【免费聊】详细咨询!!
上料下料,操作机台
220-260元/天
车间操作机台包吃包住6-10人月结
单佛祖岭包吃住优质好厂
【岗位】上料下料,操作机台(穿自己衣服即可)
【生产产品】干式光缆防水保护材料 光缆配套材料 光固化纤维增强杆
【招聘需求】男女不限 30-45岁
【工作时间】白班8:30––20:00 夜班20:00––8:00月休4天
【工作要求】工作简单,操作机台(把物料放置机器上,不用一直盯着,其他时间做一些整理打包的简单活)需接受站岗,车间有少许噪音,上班可戴耳机。
【薪资待遇】纯工价20/小时 白班按11小时计薪;夜班按12小时计薪,再给20夜班补贴(即白班220夜班260)
每月15号发薪,节假日顺延
【吃饭】包两餐工作餐,直接吃,不用自己掏钱
【住宿】面试通过,当天分宿舍(,
接待时间 上午10点 下午2点
栏目概述
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