岗位职责: 1.认真落实公司售后服务规范，通过良好沟通增强客户体验与满意度； 2.负责客户车辆的常规维护支持，主动提醒客户按时进行保养，保障车辆运行状态良好； 3.快速响应客户咨询，提供专业的用车指导及常见故障处理建议； 4.协助客户完成车辆转介、增购或置换等相关流程； 5.按时参加团队例会，汇总并传递客户意见与服务反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能高效应对客户各类需求； 2.熟悉车辆基础维护知识，对汽车保养有兴趣，可提供专业解答； 3.具有协作精神，能与同事保持顺畅交流与配合； 4.熟练操作常用办公软件及客户管理工具； 5.学习能力强，适应快节奏工作环境，具备持续提升自我的意愿与能力。

工作内容： 1.负责通过京东、天猫、电话等途径处理客户售后事宜，确保客户满意度； 2.利用京东、天猫、电话等方式开展客户情绪安抚与关系维护； 3.持续跟进售后服务方案的执行进度，并及时向客户反馈进展，直至问题彻底解决。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，善于站在客户角度思考问题； 2.工作认真负责，能将客户问题持续追踪至最终闭环； 3.具备一定抗压能力，可适应晚班工作安排； 4.熟悉基础电脑操作，打字熟练； 5.拥有较强的沟通与理解能力，能准确识别客户需求并有效推进问题解决。 工作时间： 白班（8:30-17:30）+晚班（14:00-22:00）+夜班（16:00-24:00）， 每周轮换一次班次，以白班和晚班为主，夜班为轮值制，每月约5次， 单休，支持调休，常规休息日为周一至周五。 薪资待遇：试用期3个月，月薪3000元+夜班补贴25元/天，表现优异者第三个月可按转正标准发放薪酬：底薪+绩效，综合收入5-8K 提供食宿，免费三餐，入职即缴纳五险一金，配备2-4人间宿舍，每月10日发放上月工资，享有年度旅游、年度体检、年终奖金、月度团建及丰富的节日活动，法定节假日按国家规定休假并支持调休！ 办公地址：山东省青岛市胶州市金桑大厦

提供住宿！！！ 一、岗位内容 官方全国在线客服，负责消费者的基础售前、售后问题解答和投诉问题反馈等；纯打字沟通，无电话或销售性质。 二、岗位要求 1. 年龄：18-32周岁 2. 学历：高中及以上（全日制在读、无国内毕业证不符合） 3. 打字速度：40字/分钟以上 4. 其他： -客服岗位会接待纠纷用户，要求个人情绪管控能力、抗压能力强 -无刷单、不能开店铺、不能是企业法人 三、工作时间 1. 8:00-23:00统一排班8小时，上六休一（法定节假日正常排班支付三薪） 2. 具体班次： -早班：8:00-17:00/9:00-18:00 -断班：上午8:30-12:30、下午17:00-21:00 -晚班：14:00-23:00 四、薪资待遇 1. 综合薪资构成：底薪+提成+补贴+奖金，综合3500-10000+（多劳多得，无上限） 2. 薪资梯度：首月3300元，2-3月3500-4000元，4月起4000+（首月可保护2800元+500补贴，按出勤折算，需完成基础单量） 3. 提成计算：单量×单价×服务质量评分=提成 -单价：普通在线按日均接起量订单价，最高1.2元，接得越多单价越高、绩效越高；高风险在线（个人服务质量可能影响单价浮动） -服务质量评分：质检合格率、客户满意度 4. 补贴：餐补200元、交补100元、晚班补贴约200元（晚班10元/天，断班20元/天），均按上线天数计算 5. 奖金：不定期日将、周奖、月奖；每月超额完成单量奖励100-2000元不等；客户表扬奖等 五、福利 1. 五险一金 2. 日常节日福利、生日活动等 3. 住宿：公司提供尚客优公寓，公寓到公司有地铁/公交3站 六、周边与通勤 1. 通勤：公司附近有停车场；22:00后下班班次，当日可凭停车票或打车票 2. 休息：有员工休息室、茶歇区，可休息睡觉 3. 就餐：有餐补，周边100米有万达 4. 娱乐：周边1公里内有万达广场和李村夜市等大型休闲场所 七、晋升与其他 1. 晋升：入职满3个月可参与管理岗晋升竞聘；晋升方向为资深客服或管理岗（组长、质检师、培训师、中控、运营经理、项目经理、总监等）

女装直播招聘售后客服 岗位职责： 1、负责电商平台售后拆件及问题处理； 2、记录并反馈产品相关问题，协助完善售后服务流程； 3、定期整理与汇总售后相关数据。 任职要求： 1、接受无经验人员，提供带教培训； 2、工作踏实认真，具备吃苦耐劳精神； 3、熟练操作办公软件，能高效完成文档编辑与数据处理； 4、具备良好的问题解决能力及团队协作意识； 5、抗压能力强，能适应高强度快节奏的工作模式。

简单上手快喜欢学习，能够熟练应用手机智能软件即可，沟通能力强，为人正直，有责任心

工作职责： 1、与客户保持密切沟通，处理液袋在国际运输过程中出现的泄漏情况，分析泄漏成因，制定应对措施，并全程跟进协调直至问题闭环； 2、组织并指导海外代理开展联合排查、液袋更换及事故样品检验等相关工作； 3、汇总各类市场端客户反馈的投诉信息，快速向内部相关部门传递，并提出可行性优化建议； 4、对接客户完成理赔流程协调，持续跟踪理赔进展； 5、能够接受海外出差安排。 任职要求： 1、年龄28-40岁，本科及以上学历，具备良好的英语听说读写能力； 2、具有2年以上外贸售后服务或客户服务相关工作经验，有国际货运代理、船舶运输代理等行业背景者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，出色的沟通技巧，拥有专业的服务态度，耐心细致，责任心强，工作积极主动，执行力高，学习能力强，并能在压力下稳定开展工作。

岗位职责:主要负责已成交老客户的后续服务。比如:续期提醒，邀约客户活动，协助办理理赔保全等。 工作时间:8点半到11点，2点到4点半。双休，法定节假日正常休息。

工作时间： 白班（8:30-17:30），做六休一，多一天福利假，月休5天 薪资：底薪+绩效；综合4k-7k 试用期三个月，从第三个月起若能独立开展工作将纳入绩效考核 岗位职责： 1、负责线上处理线下门店客户订单产生的售后反馈，直接为客户解决相关问题； 2、与门店线下对接，针对客户诉求提供合理解决方案，参与处理复杂或升级类售后事项； 3、协同其他部门，跟进并处理涉及门店客户的各类售后服务问题； 4、持续跟踪售后处理进展，发现问题及时联动相关部门沟通处置，确保客户问题高效闭环； 任职要求： 1、具有良好的服务意识和强烈的责任感，能够站在客户角度快速响应需求； 2、具备一定抗压能力，可接受阶段性加班安排； 3、具备基础的沟通协调能力，能与门店及职能部门协作推进问题解决； 4、有售后客服工作经验者优先，熟悉电脑基本操作，打字速度每分钟50-60字以上； 福利待遇： 1、每年免费体检+旅游 2、正常缴纳五险一金 3、享受带薪年假、法定节假日休假 4、每日下午茶点，每月组织团建聚餐 5、健全的培训机制与晋升发展通道 6、丰富多样的文化活动，节日礼品发放，内部家具享受员工折扣

工作职责： 1.负责海外售后团队的组建与日常管理 2.主导海外市场售后服务流程的建立与持续优化 3.推动海外售后服务方案的具体实施与落地 4.完成上级领导安排的其他相关工作 任职要求： 1、年龄在28至40岁之间，具备本科或以上学历，英文听说读写能力突出； 2、具有2年以上外贸售后服务经验，熟悉国际货运代理、外贸船运代理等相关领域者优先考虑； 3、具备良好的团队协作精神，沟通能力强，拥有专业的服务意识，耐心细致，责任心强，工作积极主动，执行力高，学习能力出色

客户维护、对接

即墨鳌山卫要大工一位，

明天找两个干过剪板，折弯的小工地点四方装饰城附近，电话 200元一天

现在去 山东省青岛市黄岛区旭辉银盛泰宸悦府10号楼 油烟机拆洗一台到手100元。

维修工 经验不限，学历不限 薪资福利:300 - 400/天（多劳多得上不封顶），全国一二三四线城市8 - 13K

使用美团系统，点餐收款撤桌，大厅卫生

1．负责公司客户资源的管理、维系、回访； 2．为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理保费续期、保险咨询、保单信息查询与变更、理赔等服务。 3．为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务； 4．有能力者可以组建拓展自己团队，打造自己的精英团队； 5．执行公司日常基础管理工作。 6．学历要求：不限。 7、年龄18周岁以上，具备良好的沟通协调能力和服务意识，性格开朗有亲和力，学习意识强。 薪资待遇： 1、内部良好的培训晋升通道，家庭和企业理财专员和管理双向晋升通道（业务高手、招聘专员或团队管理者三个方向）; 2、每季度方案奖励，免费旅游，现金奖励等等多重福利； 3、上班时间8:30-16:30，双休＋国家法定节假日。 新部门筹建期，工作时间自由，收入上不封顶，能者多劳多得，培训健全免费，晋升不靠关系，期待有志之士加入，共创佳绩！

电商客服 工作内容： 1.通过各大电商平台的在线沟通工具，积极且精准地解答客户疑问，快速响应顾客咨询、店铺留言及商品相关问题，做到有问必答，并有效引导客户完成下单交易。 2.熟悉店铺内各类商品的规格与特点，能够根据客户需求提供专业的产品推荐和购买建议。 3.受理客户的售后投诉，协助解决客户问题，跟进处理流程，完整记录投诉详情，确保服务闭环并提升客户满意度。 4.熟练操作ERP系统，完成订单审核等相关工作。 任职要求： 1.具备快消品或日化品类目客服经验者优先考虑； 2.性格亲和，具备良好的线上沟通能力、团队协作意识以及主动服务意识； 【上班时间】： 1、白班8:00-16:00（公司办公） 2、晚班16:00-24:00（居家办公） 3、轮班制度 【薪资待遇】：底薪+提成+六险一金+年终红包，综合收入5-6k

售后客服岗位，需求人数不多 月综合收入3500以上 每日工作8小时，周末双休 感兴趣可进一步沟通咨询！

售后客服岗位。需求较少 月综合3500+ 8小时班次双休 有意向可以细聊咨询！

店铺售后客服岗位 两班制单双休 打字速度要求不低于40

岗位职责: 1.通过电话、微信等渠道与公司现有会员保持沟通联系 2.根据会员的个性化需求推荐匹配的产品方案 工作时间: 1.09:00-18:00（含两小时午休） 2.法定节假日按规定休假 3.每周休息一天半 任职资格: 1.性格积极向上，学历不限，表现优异者可考虑应届毕业生！ 2.工作态度端正，具备责任心和主动性！ 3.具备良好的语言表达能力和沟通协调技巧！ 4.有直销或电销相关经验者优先考虑！ 5.公司提供高质量客户资源，热爱销售行业即可（欢迎零基础新人）！ 福利待遇： 1.无责底薪4800+45%提成+额外奖金，首单达成即转正（能力突出者薪资可议） 2.入职即享带薪系统培训！ 3.公司及团队每月发放现金激励！ 4.纯室内办公，无需外出，办公环境舒适宜人！ 5.每月业绩达标可参与团队旅游奖励！每月都有机会噢！

岗位职责： 1.负责小红书平台客户留言的及时响应，协助公司开发并沉淀潜在客户资源； 2.工作细致严谨，确保每条回复内容符合公司规范与要求； 3.维护良好的客户互动关系，快速回应客户疑问并提供有效解决方案。 任职要求： 1.遵守工作安排，具备按时高效完成任务的能力； 2.具备积极的工作心态，对工作内容认真投入、有责任心； 3.具备良好的沟通能力，能够准确捕捉并理解客户的需求。

不提供住宿，仅接受线下面试 工资每月10号准时发放，欢迎无经验者/新手加入 薪资福利： 1、试用期收入5000-9000元，转正后9000-15000元，业绩优异者收入上不封顶，新人首月平均收入8000以上 公司专注于企业服务领域，工作内容为跟随总经理共同开展企业服务相关事务，由总经理亲自一对一指导带教 2、依法缴纳五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利，每年提供免费健康体检 一年有四次调薪机会，春节发放开年红包，组织国内外团队旅游，每月10号固定发薪 招聘人数仅限两人，有意者请留下简历

任职资格： 1、年龄：25-45周岁 2、性格开朗，具备良好的沟通能力，有较强的赚钱动力，有销售工作经验者优先 工作时间： 8:30-11:2013:00-16:20 工作职责： 1、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源 2、通过微信等渠道与客户保持联系，宣传推广公司产品 3、按照公司销售任务要求，达成部门销售目标 岗位福利待遇： 1.签订正式劳动合同，依法缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障） 2.薪酬结构：底薪＋高比例提成+绩效奖金，月综合收入6000元以上；享受企业各项福利，提供五险、带薪年假15天，每年组织两次国外旅游 3.提供系统化培训支持，涵盖新人入职、岗位适应、在职提升及晋升发展等多个阶段，助力员工全面掌握工作技能，增强职业竞争力 4.每日工作6小时，周末实行调休制，午间休息时间为11:20-13:30 5.享有国家规定的各类节假日休假权利，包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等，同时享受年度带薪年假等全部法定假期

负责公司抖音的运营拍摄视频后台操作对客户进行解答

我们需要的是热情！我们要的是冲劲！不怕你经验少，就怕你不拼，只要有一颗拼搏的心，就能实现心中的目标。 想赚钱的看过来，年入百万真的有机会！ 高提成，高回报！开单就是收获！！你的付出终将成就更好的自己！！ 薪资福利： 1，底薪+绩效+奖金+最高30%提成！！新人首月综合到手1w+。 2，入职缴纳五险，享节假日福利、生日福利、年终奖 3，广阔晋升通道，只要你敢拼，想致富，这里欢迎你。 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过线上方式与客户沟通交流。 2、按要求将相关信息录入系统； 3、对获取的数据进行整理与归类； 4、无需外出跑动，客户由公司提供，全程办公室白领式作业 5、审核企业客户资质是否满足银行准入标准，电话邀约并解答售前售后疑问。 职位要求： 1.具备销售或电话客服经历者优先考虑 2.普通话流利，条理清楚，表达清晰 3.******性别不限

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【工作内容】 1.电话联系回访客户 2.有意向的客户邀约到店 3.领导交代其他事情 【任职要求】 活泼开朗爱沟通，普通话标准 【薪资待遇】 1.无责底薪3000+全勤300+提成15-30%，月综合工资6000-10000元 2.月休6天，节假日正常休息 3.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时 老板随和，气氛融洽，快来加入我们~

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岗位职责: 1.为客户解答疑问并提供专业建议与服务方案； 2.及时响应客户反馈，妥善处理投诉与突发问题，保障服务质量； 3.整理汇总客户意见，并进行数据分析，助力优化产品与服务流程； 4.持续维护客户联系，树立积极、专业的服务形象。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务意识； 2.能够高效应对客户异议与问题，具备较强的应变能力； 3.认同团队协作理念，能与同事紧密配合完成工作目标； 4.熟悉常用电脑操作及办公软件的基本应用。