辽宁安九动物营养食品有限公司(2025.9.11)招聘岗位:财务主管/经理,人事主管/经理,车间主任5名以上岗位要求专科以上学历,3年以上工作经验招聘岗位:检测中心主任,研发助理,化验员,品控员招聘岗位:大客户销售25名,仓库管理员招聘岗位:叉车工5名,有证,操作工,45岁以内,锅炉工,有证,设备维修工/电工,有电工证,包装工工作地址:鞍山市台安县农业产业园:(拨打时,)

人事主管薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:台安县农业园

招聘：人事行政主管薪资：6千-8千工作职责:1、负责工厂人事行政管理，包括但不限于招聘、培训、绩效考核、员工关系维护等；2、制定并执行人事行政管理制度，确保公司政策与流程在工厂内部得到有效实施；3、管理工厂日常行政事务，如办公环境维护、食堂宿舍管理、设备

招聘招聘岗位：资料综合整理员3名、助理2名、社区管理员3名、售后服务4名、主管2名工作时间：8.30-10.30点。周六周日休息。要求：年龄25~55岁 ，男女不限 ，有责任心和爱心，退休教师和银行职员，医护人员，公职人员优先

全季盘锦客运站酒店招聘前台2名销售经理1名华住经验优先职级可谈前台工作时间白夜休三班倒，工作环境好，法定节假日三薪，详情可致电咨询！联系电话：（电话同)

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本公司是宁波东力减速机东北地区总代理商，由于业务发展需要招聘两名从事重工行业，传动产品销售，最好会CAD公司主要面向企业工厂单位，有一定社会关系者优先

岗位职责:1.负责组建和带领业务团队开拓公司意向客户，完成月度销售任务；2.有较强的领导能力，团队协作能力、执行能力，管理销售团队，培训销售人员；任职要求:1.口齿清晰，普通话流利，熟练掌握公司业务，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；2.需要有带团队经验，有大健康工作经验优先，最好自带团队或自己能找到合适的伙伴基础销售岗位也在招聘，有意向的可以与我联系

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鞍山科技大学食堂招勤杂工，钟点工

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人事经理工作地址:乌市头区紫阳湖中路天山云计算产业基地，天山云数字港3楼10：00　--　19：00工资7000-8600社保、公积金月度奖金、创新奖、节日福利、带薪年假、年度体检1. 负责人力资源规划，制定并执行招聘、培训、绩效、薪酬等人事制度。2. 负责招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用决策。3. 组织员工培训，制定培训计划并跟踪培训效果，提升员工能力。4. 负责员工绩效管理，制定绩效考核方案并组织实施。5. 管理员工薪酬福利，确保薪酬体系的公平性和竞争力。6. 处理员工关系，解决员工问题，维护良好的工作氛围。7. 负责劳动合同管理、社保公积金缴纳及人事档案管理，确保合规性。8. 总经理交待的其他工作。5年以上人事管理工作经验，有综合管理经验者优先。熟悉人力资源六大模块（招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、人力资源规划），较强的组织协调能力和沟通能力，能够高效处理多任务。熟练使用办公软件（如Excel、Word、PPT）及人事管理系统本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先

招聘：人事主管薪资：4000元以上/月人力资源，行政管理等相关专业；同等职位工作经验。

招聘：游乐设备经理薪资：8000元以上/月核心职责：负责主题乐园各项游乐设备的管理、维修、年检工作。任职要求：1、大专及以上学历，机械、机电相关专业背景优先，持特种设备作业相关专业证书；2、五年以上大型游乐设备安全管理、运营管理、维修养护相关工作经验；

招聘：人力资源高级经理薪资：10000元以上/月1．制定适应中小企业特点的绩效考核体系及培训方案2．主导劳动风险防控，处理劳动争议及仲裁案件3．推动企业文化落地，组织员工关怀活动4．负责招聘计划:充分理解职位需求，准确把握所需人才的技能、经验和素质等，完成招聘需求；5．负责审核日常的薪酬福利及绩效考核工作，以确保准确无误，提供人力成本分析报告给总经理，以供决策支持；负责通过有效的员工培训需求诊断，合理制定年度培训计划，推动各类培训项目的实施并进行效果评估；针对新进员工、在岗员工组织企业文化、规章制度、岗位技能、管理技能等培训，以帮助其提升潜力；6．负责企业文化价值观的建设和落地工作，建立、维护和改善公司与员工的关系，促进普通员工和管理层的沟通，提

招聘：招聘经理薪资：8000元以上/月1、负责公司核心管理岗位、专业技术岗位的招聘及中长期人才储备；2、负责建立和维护良好的院校关系，推进校企合作及校园招聘工作的实施；

人事专员27-45岁薪资福利:综合收入4000-10000元/月,上不封顶招工人数:1人拨打电话时，(同步)工作地址:嘉泰园小区门市

诚聘：欧派门窗工厂招商主管岗位要求：1、有门窗、建材家居行业销售或招商经验优先。接受出差。2、年龄22-49岁男女不限岗位描述1、负责制定并实施招商计划和策略，确保达成业绩目标2、建立和管理建材类渠道资源库及维护好与经销商的关系3、组织对区域市场的调查分析工作，及时反馈市场信息4、定期完成上级下达的工作计划，保证完成销售任务5、执行并完善公司的各项规章制度6、配合总部做好市场调研和数据分析等工作7、领导交办的其他事项岗位职责1.熟悉掌握建材家居行业发展趋势和市场动态，结合本区域的实际情况制定相应的营销策略，制定招商计划2.了解本地市场状况，针对客户特点，寻找合适的合作伙伴3.进行区域内的渠道建设和维护4.收集竞争对手的市场情报和销售数据等信息，及时调整产品定价策略，提升产品竞争力5.管理维护客户关系，积极拓展新的销售渠道和客户群6.完成上级领导交代的其他工作任务8.通过电话以及地推完成招商工作时间待遇：8:00上班-4:30下班、月休4天。薪资底薪3500+提成+油补+出差补助。TEL：尹先生

人事专员27-45岁薪资福利:综合收入4000-10000元/月,上不封顶招工人数:1人拨打电话时，(同步)工作地址:嘉泰园小区门市

行政、人事，工资面议：值班电联系电话：

经理助理、教学讲师、售后客服、收费员、资料整理员等25～55周岁薪资福利:周双休，工资(底薪2300+奖金)工作地址:鞍山虹桥附近

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工地业务员

1.负责沟通企业负责人沟通洽谈业务，以达成销售目的，按谈成单子金额提成2.可兼职可全职3.工作内容及薪资面试时面议

双子酒店招聘：倒班前台，白夜休，底薪2800+满勤200+提成，行政人事：早8点半到晚5点半，月休4天，供饭。值班电工：上24休24联系电话大堂保洁：7点4点，工资1900满半年加50有工作餐，月休4天，联系电话地址：高新区科技大学东门对门