你是否渴望一份高收入、高成长的工作？ 你是否想凭借自己的能力，实现时间与财富的双重自由？ 现面向全城招募房产置业顾问，加入我们，一起撬动杭城房产财富商机！ 岗位要求 1. 年龄20-35岁，学历不限，有房产销售经验者优先，新人可带教 ​ 2. 具备较强的沟通表达能力，擅长挖掘客户需求，有服务意识 ​ 3. 对杭州楼市有兴趣，愿意主动学习房产政策、楼盘知识 ​ 4. 目标感强，能承受一定工作压力，渴望通过努力实现高薪 岗位福利 高薪无上限：底薪+高额提成+开单奖+销冠奖，月入过万是常态，能力强者薪资不设天花板 完善培训：新人一对一师徒带教，从楼盘知识到谈单技巧，全程手把手教学 优质资源：提供精准客户线索，无需盲目拓客，专注成交转化 晋升通道：置业顾问→销售主管→销售经理→区域总监，透明晋升不看资历看实力 贴心福利：五险一金+节日福利+定期团建+带薪年假，工作生活两不误 工作内容 1. 负责客户的接待与咨询，为客户提供专业的房产置业建议 ​ 2. 带客户实地看房，介绍楼盘优势、配套及交易流程 ​ 3. 跟进客户意向，促成房源买卖或租赁交易，完成业绩目标 ​ 4. 维护客户关系，建立长期合作，实现老客户转介绍

我爱我家冠军门店诚聘英才，月入过万触手可及~ 大数据见证我爱我家的辉煌： 7年：连续七年市场份额领跑全城 25载：深耕杭州房产服务25年 10000人：累计培养专业经纪人超万名 40万：为逾40万家庭与企业提供置业解决方案 1/3：杭州每成交三套二手房，就有一套源自我爱我家 10分钟：步行十分钟即见一家门店 150条：每小时平台新增房源信息达150条 1000人：每日成功帮助千名客户完成租房交易 我们立足当下，更放眼未来；不止于成就，更追求卓越！ ------------------------------------------------------------------------ 选择我爱我家的九大优势： 这里拥有杭州房产经纪领军品牌的公信力，赢得客户信赖，助力你高效成单； 这里无需依赖家庭支持，普通岗位也能实现月薪破万； 这里门店分布广泛，就近分配，工作便利，收入可观，通勤轻松； 这里工作与生活并重，啤酒节、音乐节、篝火晚会轮番登场，畅游东南亚，乐享港澳台； 这里全城资源共享，500家门店信息互通，资源任你调用； 这里培训体系完善，阶梯式成长路径清晰，最快一周即可独立作业； 这里唯才是举，业绩说话，应届生最快7个月晋升管理岗位； 这里后端支持强大，服务体系健全，杭城规模领先，保障无忧； 这里尊重个人生活，恋爱婚姻自由，无职场情感限制潜规则； ------------------------------------------------------------------------ 我们为您提供： 1、薪酬待遇：入职底薪5000/6000元+高额提成+团队奖励（行业独家），月均收入10000～20000元，多数销售月入20000-50000元； 2、福利保障：网络补贴、五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及公积金），节日福利、带薪年假、婚假、产假、病假，部分区域提供员工宿舍； 3、季度年度激励：定期召开员工大会，评选优秀销售标兵，奖品丰富，旅游目的地涵盖新加坡、马来西亚、韩国、泰国、菲律宾等东南亚国家； 4、专业培训体系：配备专职培训师团队，系统化培训课程，机制完善，一对一辅导，老员工带教新人，快速上手； 5、晋升通道：每季度开放晋升机会，成长速度快，应届毕业生最快7个月走上管理岗；所有运营管理人员均内部培养，杭州培训基地为华东输送大量中高层人才，目前已培养高管超15人，区经理超50人，业务主任与店长超300人； 6、资源优势：浙江房产经纪第一品牌，连续七年市场占有率第一，杭州500家直营门店带来海量客源，构建优质人脉圈，工作氛围积极向上，可自由选择工作地点（网点覆盖杭州各城区，就近上班）； 7、金鹰汇荣誉计划：顶尖销售人员专属荣耀，参与全国性大会，接受高端培训、经验分享，并由集团高层颁发证书与奖励； ------------------------------------------------------------------------ 您的工作职责： 1.负责接待到店客户，提供专业的房地产咨询与解决方案； 2.通过公司指定渠道开发客户与房源资源； 3.深入了解客户需求，精准匹配房源，推动新房销售、二手房买卖、豪宅交易、房屋租赁或房产金融业务落地（入职后根据个人意向与能力评估分配具体业务方向），并跟进交易流程及过户手续办理； 4.维护已有客户关系，持续提升客户满意度，建立长期合作纽带。 ------------------------------------------------------------------------ 岗位要求： 1.年龄*******，大专及以上学历，优秀高中学历者亦可考虑，市场营销、房地产经营与估价相关专业优先； 2.性格开朗，积极进取，做事踏实认真，吃苦耐劳； 3.具备良好的学习能力与语言表达能力； 4.有强烈的责任感和进取心，愿意为实现个人价值全力以赴； 5.具备基本的服务意识和抗压能力。 --------------------------------------------------------------------- 公司名称：杭州我爱我家房地产经纪有限公司 公司地址：浙江省杭州市下城区西湖文化广场19号环球中心21楼 公司主页：www.5i5j.com 联系人：连经理 联系电话：***********

招聘房产置业顾问，本区域成交热门，收入可观，月收入五位数随时可达！

杭州寰海悦策划营销有限公司招聘 招聘岗位：房产销售合作伙伴️10名 **您向往面朝大海的事业吗？**加入我们，开启您的海景房销售之旅！有无经验均可，高薪平台等你来战！ **岗位职责：** *负责公司优质海景房项目的销售与推广。 *为客户提供专业的置业咨询服务。 *开发潜在客户，维护客户关系。 ***无责任底薪4000元**(保障基本收入) ***高额提成+丰厚绩效奖金+团队奖金** ***综合月入过万不是梦，收入上不封顶！**(凭能力说话) *️**完善的福利保障： ***带薪专业培训**(零经验也能快速上手) ***提供免费员工宿舍**(解决住宿烦恼) ***人性化工作时间：** ***8:30-17:30**(避开晚高峰) ***每周单休**(工作生活可平衡) **应聘要求：** *年龄20-40岁，热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望！ *沟通表达能力强，有亲和力，服务意识佳。 ***有无房地产销售经验均可！**我们提供系统培训助你成功。 *吃苦耐劳，有责任心，具备团队合作精神。 **工作地点：杭州市上城区钱江路104号寰海悦咨询策划营销有限公司 **快速加入通道：** 立即咨询/应聘请拨打：****(王经理)

岗位职责：带客户实地看房，办理房产交易手续 大平台，开单有保障 年龄20到45岁，性别不限 薪资待遇优厚，提成上不封顶

全杭州可就近分配！工作自由度高！！付出与回报绝对成正比！减少内耗，团队氛围积极向上！！！ 工作地点覆盖杭州全域，择优就近安排～诚邀您的加入！ 一、岗位要求： 1. 性格外向乐观，热爱销售工作，具备团队协作意识，敢于追求高收入、实现自我突破 2. 有无经验均可（公司提供带薪岗前培训），具备相关行业背景者可直接进入更高职级 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 2. 深入了解客户需求，推动房产买卖或租赁成交，并完成后续业务跟进及过户手续办理等服务； 3. 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 二、福利待遇： 1、薪酬：试用期1-3个月，表现优异可提前转正，综合底薪4000-5000，转正后提成比例45%-65% （平均月收入在10000元至15000元之间） 2、福利： 1. 个人保障：五险、带薪年休假等 2. 孝亲关怀：孝顺金发放、节日礼品赠送 3. 健康支持：年度免费健康体检、格林互助计划（含家属权益） 4. 团队建设：集体婚礼、单身交友活动、文体赛事、户外拓展训练 5. 内部福利：提供学历提升通道，老员工享受租房、购房及服务费专属折扣 三、岗位优势： 1. 无需承担端口费用，不需举牌发单，拥有大量真实房源，共享庞大商圈客源流量 2. 配备VR看房系统，平台化、智能化作业模式，科技赋能告别传统中介方式 3. 培训体系完善：覆盖入职至晋升全过程，定制化课程内容；包含线上学习、科技工具培训、产品知识授课 4. 多样化文娱活动，每季度举办大型表彰大会，销售精英享年度大奖及季度国内或海外旅游奖励 5. 法定节假日发放丰富物资福利，员工依法享受国家规定假期（实行轮休制） 四、晋升通道： 1. 专业发展路径（A0-A10）：专注经纪人专业化成长路线 2. 管理发展路径：房地产经纪人 → M店长 → S商圈经理 → D营销总监； （所有管理岗位均通过内部竞聘选拔）

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亲爱的求职者，我们正在寻找一位贴心的房产销售，与客户一同开启家的寻找之旅。 工作内容：倾听客户的需求、推荐合适的房源、陪同看房、协助办理相关手续。 岗位要求： 1.热爱房地产行业，愿意为客户提供温馨的服务； 2.良好的沟通能力，能够与客户建立深厚的信任关系； 3.责任心强，始终将客户的需求放在首位； 4.有销售经验者优先，但更重要的是你的热情和真诚。 期待你的加入，与客户共同书写家的温馨篇章！ 薪资福利： 1、底薪4000-5000(每位新人都有师傅一对一带教) 2、高提成50%-70% 3、底薪+高提成+奖金+年终奖，收入上不封顶 4、公司福利:五险、住宿折扣、带薪年休假、生日礼券(生日蛋糕)、节假日福利(水果礼盒、月饼、鲜花)、苹果手机平板电脑、年终奖 5、上班时间早九晚六，每周固定休息日，法定假期节假日正常休 6、提供酒店公寓式住宿环境 公司提供广阔的发展平台，各项福利待遇

岗位职责： 1、负责房产项目的推广与销售，通过多种渠道吸引潜在客户； 2、为客户提供专业的房产咨询服务，了解客户需求，推荐合适的房源； 3、维护客户关系，跟进销售流程，直至交易完成； 4、定期反馈市场信息，参与团队讨论，共同提升销售业绩。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够准确理解并满足客户需求； 2、对房地产市场有一定了解，有销售经验者优先； 3、积极主动，抗压能力强，愿意接受挑战； 4、团队合作精神佳，能够与公司共同成长。

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职位描述 直营店互联网房地产中介租赁服务深圳本土最大的经纪机构！乐有家欢迎您！ 1、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 2、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产”以旧换新“新模式。 3、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的“2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会”圆满召开， 大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。4、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴！ 【岗位职责】 1、负责门店的全面管理工作，包括销售、客户服务和团队建设。 2、制定并执行销售计划，确保门店业绩的持续增长。 3、监督和评估团队成员的工作表现，提供反馈和改进建议。 【任职资格】 1、具备房地产行业背景，了解市场动态和销售流程。 2、有成功的销售团队管理经验。 3、优秀的组织和时间管理能力。 4、良好的人际关系和沟通技巧。 【薪资待遇】 1、薪酬福利深圳薪资9000起，广州薪资8000起，高达40%的分红奖比例；五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 【工作地点】 乐有家在深圳市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班

为什么要加入乐有家？看完我们团队优势你就知道了，我们是“最不像销售”的销售团队，我们的4个特征：特征1：【薪酬】，人均收入是“八二分布”的新营销团队1）老销售收入一般是“二八分布”，80%入职一年以上的人月收入在2万以上；特征2：【氛围】，已经完成职场整顿的新营销团队1）三不用：不用阿谀奉承，不用溜须拍马，不用喝酒应酬；2）三反对：反对官僚主义，反对形式主义，反对职场PUA。特征3：【实力】，市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队1）买房卖房就找乐有家，纯大学生中介不一样；2）服务高净值人群，平凡的人圆不平凡的梦特征4：【发展】，可以零成本内部创业的新经纪队伍1）零经验创业做店长，强调实战锻炼；2）特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。【薪酬待遇】 （1）新手培养期前3个月：高中：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科 ：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！【其他福利待遇】 1、可以就近安排办公地址，没地方住的公司提供住宿，拎包入住，解决你的住宿烦恼 2、享有五险一金、乐助金 ，不定期团建，生活公务两不误 3、享有带薪年假：入职1年5天，入职5年7天，入职10年10天等 4、乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等【岗位职责】 1、业务范围：深圳及其周边热点一手房的销售，全国其他区域的房产，熟悉各大深圳区域的新房项目，精耕一手房； 2、网络运营：可以通过小红书运营、抖音平台、乐有家网等平台发房源信息，吸引客户进线；也可以选择在热卖新房现场开直播，介绍新房，吸引新房； 3、网络接待：在app里面回答客户的咨询，回访客户。 4、电销：负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。5、体力劳动：带客户到开发商里面去实体看一手房。PS：和传统的方式不一样，咱们是大学生团队，氛围好，简单真诚好相处，工作也不需要喝酒应酬，线上线下多样化的模式推进工作【任职要求】1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 (接受应届生/无课实习生)2、会使用电脑和使用各类APP3、懂沟通，积极乐观、开朗的心态；有赚钱欲望，能吃苦耐劳，能抗压，有学习能力和适应能力； 【工作地点】咱们集团规模比较大，如果说自己租了房子可以就近安排，如果是需要住宿可以安排住宿，深圳各大区域都有

房产销售招聘 岗位职责 1. 客户接待咨询，提供专业房产置业服务 2. 依托精准数据开发新客，电话沟通促成成交 3. 定期回访，做好客户维护与售后 任职要求 1. 18-34岁 2. 学历、经验不限，带薪培训 3. 热爱销售，沟通、学习能力强 4. 应变承压能力佳，有责任心与事业心 薪资待遇 - 无责底薪：销售3500（包吃住）/储备经理5500/销售经理7000 - 综合薪资：底薪+提成+奖金，1W-5W上不封顶 - 福利：带薪节假日、节日/生日福利、聚餐旅游 工作时间 9:00-19:00，不加班，每周一休息 额外福利 节日福利、生日蛋糕+红包、品牌奶茶、月度团建、季度PK奖

不穿正装，不地推，不打电话，公司提供房源 【敲重点】 底薪+提成200--1000/单+月度奖金+代房奖1000，综合薪资8000-20000 【工作优势】，租金可月付、季付，房源类型多，单间、整租、租金500--2000不等，金三银四租房旺季 【晋升优势】租房专员--储备主管--部门主管---业务经理 【学习优势】入职当天开始算工资， 【福利优势】免费宿舍+团建+公费旅游+超长假期+节日礼物+带薪培训+优秀员工奖 公司特殊的提成制定，让很多小伙伴没有签单也有钱拿，你可以通过提供客户信息，分享提成，真正实现坐着收钱。 上班地点： 双流空港国际城1期7栋2单元1405 宗申赛维纳129栋801 节日礼物、团建聚餐、带薪培训、优秀员工奖、现金奖金、公费旅游

岗位职责： 1.负责客户接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户资源，通过电话邀约 3. 全程跟进客户认购、签约、按揭及交房等环节，提供专业置业建议与全流程服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者加分

底薪8000+1000补助 提供车辆负责开车即可

找兼职阿姨: 接初中小孩会骑电瓶车阿姨，看小孩做做毕业，做家务打扫卫生做饭，江浙沪菜系, 菜烧的好吃优先! 工作时间:下午3:30分到7点30分,周末双休 要求:50岁以内，最好高中毕业,会整理,爱卫生. 家庭情况: 一家4口, 位置银亿上郡,家里4层房子, 每次打扫1-2层. 联系电话: 莫先生

招聘:住家阿姨一名 年龄:40-55周岁，身体健康，容貌端庄，做事认真负责，有住家保姆工作经验及持驾照者优先录用。 薪资:面谈 工作地点:宁海兴海北路799号 联系电话:俞女士

因公司发展需要，现需招聘以下人员： 1、保安领班（1名） 人员要求：年龄 40 周岁以内，身高 170cm 以上，持有保安证，退伍军。 上班时间：7:00-19:00，做六休一 薪资待遇：5000元， 2、保洁领班（1名） 人员要求：年龄 50 岁以内，具有非住业态管理经验2 年以上， 7:30-16:30，做六休一 薪资待遇：4200元， 3、保洁员（2名） 人员要求：年龄 55 岁以内，会基础保洁设备及工具操作。 上班时间：7:30-16:30，做六休一 薪资待遇：3000元 以上岗位社保缴纳、高温费、加班费、过节费、年终奖福利都有 有意者可联系潘主管 工作地点：鄞州姜山高速交叉口宁波种业大厦 欢迎自荐或推荐！！！

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【订单类型】家务保姆 【薪资价位】6500～7500 【工作时间】做六休一 | 年后 【工作地点】宁波浙江省慈溪市越风文化艺术中心浒崇公路 【工作内容】男，89岁，有帕金森病，有便秘，可以自己起床，睡觉，吃饭,靠助行器走路 【房屋面积】60 【阿姨要求】会烧本帮菜 女护工 【年龄要求】60岁以下 联系人张敏老师

慈溪市区招本地烧饭阿姨一名，一餐3—4人吃饭，工作时间下午3点到六点，每月休息4天，工资2400—2500，年龄要求，40—55岁，人品好烧饭好吃。

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岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒等 2.按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全、环保、无二次污染 3. 定期对玻璃、门窗、电梯轿厢、公共设施等进行深度保洁，保持环境整洁有序 4.发现设施损坏或安全隐患及时上报，配合物业或管理方做好基础巡检工作 5. 遵守服务时间安排，服从现场主管调度，保障保洁服务响应及时、质量达标 任职要求： 1.年龄50周岁以下，身体健康，能适应常规体力劳动 2.无学历硬性要求，具备基本读写能力，可理解清洁操作指引 3.工作认真负责，有责任心和团队协作意识，服从管理 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.遵纪守法，无不良从业记录，能提供健康证明

因业务需要，诚聘 前台一位，年龄19岁到30岁，工资4500~5000 打扫卫生阿姨，年龄40岁到50岁，工资4500到5000 ☎☎联系 逍林镇新横路789号

宁波市区诚招60驾驶员一名，技术要好，最好有3一5年以上工作经验，能吃苦，服从管理，工资放心，住机场周边最好，有意者请拨打电话刚学的不要打电话，谢谢。<br>招聘条件/岗位职责:<br>1. 节约油料，不长时间怠速<br>2. 新场地、新活先问清再干<br>3. 监理业主来查配合整改、改完再验<br>4. 临时故障能说清现象、配合修