工作职责： 1、负责岗位招聘信息的发布及面试邀约； 2、组织开展面试前的岗位介绍与面试环节； 3、跟进录用通知（offer）相关流程； 4、协调安排候选人的入职培训事宜。 岗位要求： 1、年龄20-26周岁，大专及以上学历，具备良好的抗压能力； 2、思维活跃、富有创意，性格开朗外向。 薪资构成： 月薪4500-7000左右 工作时间： 朝九晚六，周末双休

1.学历与专业​：学历：大专及以上（大型企业/上市公司/外企通常要求本科及以上，中小微企业可接受优秀大专生，但需具备实操经验）；专业：核心专业：人力资源管理、劳动与社会保障、心理学、劳动关系、应用心理学；相关专业：工商管理（侧重组织管理）、行政管理（侧重制度落地）、社会学（侧重群体行为）、法学（侧重劳动法规）；非相关专业：需通过人力资源管理师证书或系统培训（如参加HRBP实战课、劳动法集训）弥补专业差距，且有1年以上HR相关实习/工作经验。 2.工作经验：2-5年经验，独立负责1-2个HR模块（如招聘、薪酬、绩效），能牵头完成模块年度目标（如“全年招聘到岗率≥90%”“薪酬核算准确率100%”）； 3.熟练掌握核心劳动法规：《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》《工伤保险条例》《女职工劳动保护特别规定》《劳动争议调解仲裁法》等；能处理常见合规问题：劳动合同签订（试用期期限、无固定期限合同触发条件）、社保公积金缴纳（基数核定、异地缴纳）、加班工资计算（平日/周末/法定节假日加班费率）、裁员补偿（N+1适用场景）、工伤申报流程；风险防控：能识别用工风险（如“未签劳动合同双倍工资赔偿”“违法解除合同的赔偿金”），制定规避方案（如完善入职流程、规范规章制度公示）。 4.办公软件：Excel（高级函数：VLOOKUP、INDEX+MATCH、数据透视表、条件格式，用于薪酬分析、离职率统计）、PPT（制作人力分析报告、培训课件）、Word（起草劳动合同、规章制度）； 5.有处理一定冲突事件的能力：调解员工纠纷、劳务纠纷。 6.人事招聘、员工培训、薪酬核算、绩效管理等；持有人力资源管理师职业技能等级证书或劳动关系协调员证书。 7.劳动关系管理； 请把个人简历及证书情况发送到QQ邮箱：@qq.com，联系方式：张女士，。

1、负责物业项目日常的人力资源与行政事务管理； 2、承担物业项目各类文件资料的接收、打印及归档管理工作； 3、办理新员工入职手续，提供公司概况及岗位职责说明，帮助其快速适应工作环境； 4、处理操作类员工的转正、调岗等相关人事异动流程； 5、编制物业项目的周度、月度及年度工作计划，并协助推进落实与跟踪执行情况； 6、配合开展各部门及人力行政条线的培训组织工作，并参与培训效果的评估； 7、负责物业项目印章的保管与使用管理； 8、办理员工社会保险和住房公积金的申报事宜，并进行相关政策解释； 9、承担物业项目固定资产的登记与日常管理工作； 10、建立并维护项目各类文件资料档案，确保管理安全规范：档案需装订成册，每月整理资料柜，更新档案标签，编制最新档案目录； 11、统计各部门员工考勤数据，汇总绩效考核结果，完成每月薪资报表的编制与上报审批； 12、制定物业项目各部门所需物资的采购计划； 具备扎实的基础知识和出色的专业能力，思维清晰有条理，具备良好的团队合作意识、较强的质量观念，以及优秀的学习能力、沟通技巧和自我管理能力。

负责招聘 入职有人带，工作不复杂，主要是要勤快！ 底薪+提成，招的多拿得多！ 上班时间早九晚五周末双休 3，不包吃不包住！ 有无经验都行！

年龄35-55男女不限 体力活有意者联系

岗位 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 4.协助组织员工活动、考勤统计及简单人事流程支持 详细面议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 详细面议

【工作内容】 1、全面负责公司各职能部门岗位的招聘执行工作； 2、开展候选人简历的收集、归类与整理，完成简历的初步评估筛选； 3、主动定向挖掘人才资源，通过多元渠道高效寻访合适人选； 4、运用专业甄别方法判断候选人匹配度，深入沟通获取真实背景信息； 5、严格按照公司招聘流程推进邀约、面试等环节，保障人员到岗的及时性与质量； 6、定期进行招聘数据的汇总、整理与分析，为优化招聘策略提供依据； 7、持续复盘招聘过程，总结经验并提升招聘成效； 8、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、统招全日制大专及以上学历，相关专业背景，本科优先（具备RPO/猎头/甲方或一年以上招聘经验者优先）； 2、具有良好的沟通表达能力、逻辑思维能力、协调能力及学习能力； 3、责任心强，工作细致严谨； 4、具备基本职业素养，积极主动，富有团队合作意识，性格踏实稳重，能承受一定工作压力； 【福利待遇】 1、工作时间：9:00——18:00；社保+带薪年假 2、初期以招聘模块为核心，业绩达标后可拓展至其他人力资源相关职能； 3、提供清晰的晋升通道与系统的培训支持。

岗位职责:主要简历筛选招聘账号维护邀约岗位要求：学习能力快适应能力强有主动开扩招募渠道的能力提高工作效率。岗位福利:大小周无责底薪3200＋300全勤500绩效（五险）上班时间:早10晚7

岗位信息： 1、月薪范围：5K-9K 2、五险一金缴纳地：宜宾 3、工作时间：工作日8:30-11:30,13:00-18:00，双休 4、工作地点：宜宾市叙州区天枢路22号1701单元 岗位描述： （1）开展招聘、培训、员工福利、劳动关系、企业文化建设及考勤管理等人力资源相关事务； （2）承担来访接待、会议安排、内部事务协调与后勤保障等行政支持工作； （3）管理办公设备、日常耗材、办公用品及员工福利物资的采购、发放与登记； （4）协助推进企业党建活动及工会日常事务的组织与落实； （5）完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： （1）本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑； （2）具有一年以上企业人事行政岗位工作经验，熟悉人事行政全流程操作； （3）具备良好的企业归属感、责任心与职业操守，拥有较强的组织协调、沟通交流及执行推动能力； （4）形象良好，举止得体，具备符合职场要求的职业气质。

广元市利州区招工地小工/杂工长期做小工的来50个人，包住，吃苦耐劳，责任心。包住，55岁以下，无犯罪了记录，工期一年多，有诚意的联系，有实力劳务班组来谈。年后正月二十开工。

遂宁万象汇·超级汉堡节全城招募汉堡周边商家！流量+补贴+曝光三重拉满！这个清明小长假， 遂宁万象汇打造超人气汉堡主题狂欢节， 现正式面向全城招募优质商家！ 不用愁场地、不用愁客流， 轻松出摊，稳赚流量与收益！活动地点四川省遂宁市万象汇广场⏰ 活动时间10:00 — 21:00 （共5天，黄金假期，人流爆炸） 商家专享福利✅ 免费提供2×2米标准展棚 不用搭台、不用装修， 你只带设备+产品，就能直接开摊！✅ 每日现金补贴 150元/家/天，5天最高可领 750元！ 出摊即有补贴，生意稳赚不亏！ ✅ 1家可报3个摊位 扩大经营、多品类经营超划算， 销量直接翻倍！✅ 现场超强人气加持 音乐会嗨翻全场 音乐+美食+人流，氛围拉满！免费汉堡周边大放送 吸引海量顾客到场打卡， 你的摊位不愁没人气！线上达人持续推流 本地网红、探店达人全程宣传， 线上流量引到线下， 让你的摊位全城皆知！ 招募要求• 经营品类：汉堡周边小吃、饮品、配料、特色小食等• 必备证件：从业人员需持有效健康证• 遵守商场活动管理，保障食品安全与服务质量 为什么一定要来？✔ 商场核心位置，天然高人流 ✔ 假期+主题活动，客流翻倍 ✔ 免费展棚+现金补贴，成本极低 ✔ 音乐活动+达人宣传，曝光拉满 |规章制度：报名无悔，；不接受任何理由的迟到、早退、缺席、请假、不服从管理，出现上述情况 ☎联系人：曾菇凉（）

遂宁市船山区招指挥(Q1证)

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+ 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定13号发放薪资，在职七天可预支工资 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 一个月实习期后可以转正的，转正后加班自愿 【招聘要求】 ①年龄要求16~45岁，可接受无经验（男女不限）

工艺管道管工（不锈钢管、镀锌管、碳钢管）

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 维护HRIS系统数据准确性，定期输出人力基础报表与分析支持 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限 2.具备1-3年人力资源助理或专员工作经验，熟悉劳动法规基础内容 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，沟通协调能力强，具备较强的服务意识与责任心 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性基础性事务密集处理节奏

目前人事岗位还存在空缺，包吃住底薪 4500，每天的工作内容就是在求职平台上发布招聘信息，面试由我们安排就可以了，不限经验，每天上班时间，下午两点到晚上八点

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及入职跟进，重点支持销售、电商及供应链等业务部门用人需求 2. 协助办理员工入离职、转正、调动等手续，维护HR系统信息准确性和时效性 3. 组织开展新员工入职培训与企业文化宣导，协助搭建轻量级学习资源库 4. 管理员工档案、劳动合同及考勤数据，确保基础人事工作合规有序 5. 支持薪酬核算、社保公积金缴纳等事务性工作，配合完成月度人力报表 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历要求不限，欢迎应届毕业生投递 2. 具备1-3年人力资源助理或招聘支持经验，有快消品、电商或服装行业背景者加分 3. 熟练使用Excel及主流招聘平台，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 细致耐心、责任心强，认同“为女性提供美好内衣体验”的品牌使命 5. 工作地点为公司总部（成都龙泉驿区），能适应阶段性业务高峰期的工作节奏

岗位职责： 一、人力资源模块： 1、负责人员招聘工作（含招聘渠道维护、面试安排）、新员工入职培训、考勤统计、档案整理及薪资数据核算等人事事务； 2、管理员工劳动关系，防范用工风险，办理入离职手续，操作社保公积金相关流程； 3、监督并落实公司各项管理制度的执行情况； 二、行政与运营支持： 1、跟进销售进度并处理相关数据报表，对接往来账款及票据管理工作； 2、接待来访客户，并及时准确通知对应人员； 3、统筹公司日常行政事务，包括环境卫生管理、办公用品采购等； 4、确保公司日常物资供应充足（如饮用水、纸张、设备、耗材及报销表单等）并完成相关费用结算； 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验，熟练掌握办公软件操作； 2、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。 其他福利： 1、公司定期开展团队建设活动及外出旅游； 2、节日关怀丰富（端午、中秋、春节红包），举办员工生日庆祝会等福利项目； 3、团队氛围活跃，不定期组织聚餐、K歌及工作之余的互动游戏。 我们致力于构建一个年轻化、充满活力的团队，提供广阔的发展平台，诚邀你一起携手成长！

岗位职责： 1.根据公司的人员需要发布招聘信息 2.邀约求职者来面试，并跟进后续情况 任职要求： 1.没有学历要求 2。年龄18到30岁 3.没有经验要求，接受无经验小白

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岗位职责：及时解答客户咨询，工作内容不涉及销售任务 工作时间：周末双休，每周工作5天，每月休息8天 综合薪资：4000-5500元，入职即缴纳五险；试用期享受全额绩效与奖金 福利待遇： 1、享有带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设立优秀员工奖励、年终奖、节日礼品、生日庆祝活动、日常下午茶 3、电商大促期间赠送神秘惊喜礼品

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青海格尔木市招水电、泥瓦工师傅各一名要求回会开车最好，做饭师傅一名，水电跟瓦工师傅家属会做饭的最好，做饭师傅做十个人的饭，本公司主要负责铁路沿线房屋尾保，工作轻松工资每月发放公司包吃住，外出有出勤补贴90元，每月外出十天左右，事情多20天的样子 底薪出勤补贴每月6-8000的样子 工作地在格尔木市沱沱河镇 又高海拔工作经历最好

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全职短期均可 月结工资 系统派单 无传染疾病 无犯罪记录 公司承诺面试到入职无任何费用 收取任何费用的均属不正规招聘场所，如有意向可直接电话联系可优先安排 面试通过当天即可入职 工作地址：全遂宁就近安排 一、工作要求： 1. 年龄18—45岁，年龄18—45岁，年龄18—45岁 2. 熟练驾驶电瓶车 3. 熟悉智能手机操作 二、薪资待遇： 1. 日常接单4800-6000 2. 稳定出勤5000-9000 3. 全力冲刺6000-12000 广阔的职业发展空间，优秀员工具备一定学历可参与干部培养计划。 有上进心可发展： 1.（骑手--组长--副站长--站长--管理层） 2. 骑手-站长助理-站长-区域经理 3. 职能岗-行政负责人 上班时间：早上9:30-14:00 下午17:00-21:00 三、岗位职责： 1. 性格开朗、反应迅速、具备基本沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 2. 吃苦耐劳，具备较强抗压能力及团队合作意识，有积极进取心态 3. 保持与客户及商家的有效沟通，提供高效优质的即时配送服务 四、福利优势： 1. 配备商业保险 2. 团队氛围积极向上，管理团队年轻化无代沟 3. 健全的线上办公管理体系 4. 定期组织团建活动 5. 享受员工生日福利 应聘方式： 1. 直接在线沟通，等待工作人员联系 2. 拨打联系电话预约面试 3. 发送短信“姓名+年龄+性别+微信号+工作意向地”至人事主管 薪资详情 薪资范围：5000-9900元/月 发薪日：18日（奖励4-5日发放） 底薪：2330/月（有责） 提成方式：按单计提； 每单提成：3.85元-4.45元/单； 每天30单-70单； 奖金补贴：高温补贴，夜班补助，星级奖励，全勤奖，夜间配送补贴，恶劣天气配送补贴，远距离配送补贴，大额订单补贴，冲单奖励，工龄奖。 （平台提示：平均月薪=每日单量×每单提成×月出勤天数+其他提成/补贴，请仔细核算）

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