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大庆杜尔伯特蒙古族自治县招电焊、钢结构安装/打板
电焊打板钢结构
大庆市杜尔伯特蒙古族自治县招电焊、钢结构安装/打板
大庆 杜尔伯特蒙古族自治县
5月22日 17:30拨打电话
黑河北安市招电焊
240-260元/天
电焊3-5人
黑河市北安市招电焊
黑河 北安市
5月9日 11:27拨打电话
电焊5-14天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰焊工证
黑河市北安市区附近招电焊2名,需要焊工操作证书,今天(6月7号)开始,7-10天的活,每天350元、可提供吃住,有意向联系郭经理
黑河 北安市
1月25日 09:35拨打电话
牡丹江林口县招电焊、光伏安装、工地小工/杂工
1-1.1万元/月
光伏安装电焊小工1-2人
牡丹江市林口县招电焊、光伏安装、工地小工/杂工熟练用切割机下料 能上高
绥化兰西县工作地点在陕西。供吃住,常年活。活不累,有意联系。
200-300元/天
电焊力工长期3-5人月结
工作地点在陕西。供吃住,常年活。活不累,有意联系。
绥化 兰西县
6月9日 10:42拨打电话
哈尔滨香坊区去外地,300一天,
300-400元/天
电焊1-2人
去外地,300一天,
哈尔滨 香坊区
4月23日 09:28拨打电话
绥化兰西县力工焊工焊工学徒20~55岁
焊工焊工学徒力工长期6-10人月结
力工 焊工 焊工学徒 20~55岁
绥化 兰西县
4月9日 21:11拨打电话
绥化兰西县招二保焊/气焊、电焊
气保焊电焊二保焊
绥化市兰西县招二保焊/气焊、电焊
绥化 兰西县
5月31日 19:01拨打电话
鸡西鸡东县焊工机修工
5000-6000元/月
焊工1-2人
鸡西市鸡东县
鸡西 鸡东县
6月9日 11:40拨打电话
哈尔滨香坊区招电焊,工地学徒工,门窗安装/塞缝,不锈钢安装,玻璃安装
300-400元/天
工地学徒工不锈钢安装玻璃安装门窗安装电焊塞缝1-2人
哈尔滨市香坊区招电焊,工地学徒工,门窗安装/塞缝,不锈钢安装,玻璃安装
哈尔滨 香坊区
5月5日 12:23拨打电话
黑龙江牡丹江明天六点四十五到二发电补两个人能上高的人190打磨管饭年轻点的人五点半下班开支
190元/天
打磨1-2人
明天六点四十五到二发电补两个人能上高的人190打磨管饭年轻点的人五点半下班开支
牡丹江
6月10日 04:32拨打电话
黑龙江牡丹江11号减大地菜地址北河沿基地往北一点,有干的请联系
种植工
11号减大地菜地址北河沿基地往北一点,有干的请联系
牡丹江
6月10日 04:31拨打电话
黑龙江牡丹江招捡木耳长工8-10人,管吃管住,主家事少,能干一个月左右,联系电话同步,
种植工
招捡木耳长工8-10人,管吃管住,主家事少,能干一个月左右,联系电话同步,
牡丹江
6月10日 04:31拨打电话
黑龙江牡丹江招聘,会开三轮车,出早市和夜市,帮收摊摆摊,白天干什么也不耽误,月薪2000千
摆摊
招聘,会开三轮车,出早市和夜市,帮收摊摆摊,白天干什么也不耽误,月薪2000千,联系电话.
牡丹江
6月10日 04:31拨打电话
黑龙江牡丹江明天找15个人捡大棚菜
种植工
明天找15个人捡大棚菜
牡丹江
6月10日 04:31拨打电话
人事行政专员
5000-6000元/月
人事经理3-5年大专人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系5年以上人力经验
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 根据业务发展需求,制定并落地人才引进策略,重点支撑研发、生产、销售团队的人才供给 3.搭建适配制造业特点的绩效与激励体系,推动组织效能提升 4. 完善员工入离职、考勤、档案等基础人事流程,确保合规高效 5.协同部门负责人开展员工关怀与企业文化建设,营造积极稳定的工作氛围 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上制造业企业HR全模块实操经验,有包装机械或自动化设备行业背景者优先 3.熟悉劳动法律法规及广州地区社保公积金政策,具备较强的合规风控意识 4. 具备优秀的沟通协调能力与跨部门推动力,责任心强、原则性与亲和力兼备 5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统,具备基本的数据分析能力
招聘主管
8000-16000元/月
人事经理3-5年大专
工作职责 1. 主导公司招聘体系搭建与流程优化,制定年度招聘计划并推动落地,确保人才供给与业务扩张节奏匹配。 2. 统筹全渠道招聘资源(内部推荐、猎头、招聘平台等)的整合与管理,提升简历获取效率与候选人质量。 3. 负责核心岗位的需求分析与寻访策略制定,带领团队完成中人才的交付挖掘、面试与录用全流程。 4. 建立招聘数据复盘机制,通过数据分析(如到岗率、招聘周期、渠道ROI)持续优化招聘策略。 5. 管理招聘团队日常工作,输出标准化招聘工具与培训体系,提升团队专业能力与协作效率。 6.搭建团队组建管理 任职要求 1. 大专及以上学历,3年以上招聘管理经验,熟悉企业服务行业人才市场。以及各类招聘平台 2. 精通招聘全流程,具备搭建招聘体系、优化流程的成功案例,擅长批量招聘与高难度岗位攻坚。 3. 拥有丰富的招聘渠道资源与供应商管理经验,能高效整合内外部资源满足招聘需求。 4. 具备较强的数据敏感度,能通过数据分析驱动招聘决策,擅长使用招聘管理数据分析,解决问题。 5. 优秀的沟通协调与团队管理能力,能在快节奏环境下推动团队达成招聘目标。 薪酬待遇:6-8k13薪具体面议
人事经理3-5年本科人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系大中型企业从业5年以上人力经验3年以上管理经验
行政人事主管 岗位职责: 1.统筹公司人事行政全盘工作,搭建、优化行政、人事管理制度及流程,贴合物流行业运营特点,保障公司日常办公、人员管理规范化、标准化运转; 2.负责人力资源全模块工作,包含人力规划、人员招聘配置、考勤、绩效考核、劳动合同管理、人员异动等,全面把控企业用工合规性,规避劳动风险; 3.深耕物流行业用工管理,针对性开展员工培训,团队建设、企业文化落地工作,有效降低员工流失率,为公司业务发展提供稳定的人力支撑,协同各部门解决人力、行政相关问题。 4.负责员工关系维护,妥善处理员工沟通、劳动纠纷、员工申诉、工伤对接等各类事宜,保障团队稳定; 5.统筹行政后勤全盘工作,涵盖办公环境管理、固定资产管控、会议接待、公文档案、日常后勤保障、办公物资采购管理等,统筹协调公司各类行政事务; 6.关注各大招标投标网站的招标信息,及时发现与公司相匹配的招标公告,对项目进行评估; 7.负责招投标工作,全流程跟进投标项目,并按要求完成投标相关文件;(如:招标信息的收集、招标文件的购买、项目报名、投标文件的编制排版打印复印装订上传等工作); 8.负责项目、、的申请、提交、记录、跟踪回款等; 9.管理CA证书; 10.完成上级领导交办的各项统筹管理及临时性工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先; 2.五年以上行政人事全盘管理经验,3年以上物流、供应链行业同岗位工作经验,熟悉物流行业用工模式、行业特性以及行业常见人事行政问题,1年以上物流项目投标经验; 3.精通国家劳动法律法规,熟悉掌握人事行政全流程实操,具备独立搭建、优化公司管理制度的能力,擅长处理物流行业人员等专项人事管理问题; 4.具备优秀的统筹管理、沟通协调、问题解决及抗压能力,做事严谨细致、执行能力及责任心强,具备良好的团队管理及协同能力; 5.熟悉招投标全流程,具备物流供应链行业投标经验者优先; 6.熟练使用Office、PS办公软件,具备公文撰写、数据统计、报表分析能力。 福利待遇: 五险一金、法定节假日、节日福利、提供午餐、带薪年假、正规物流企业,办公环境稳定,良好的职业晋升通道; 薪资面议,结合个人履历、办事能力定薪;
HR+综合行政
7000-12000元/月
人事经理1-3年大专弹性工作制管理体系建设优化制度制定及落地优化招聘与配置劳动关系
一:岗位职责 (一)人力资源模块 1:招聘配置 - 根据各部门用工需求发布招聘、简历筛选、邀约面试、面试统筹、候选人跟进、入职手续办理; - 维护招聘渠道(BOSS、猎头、内部推荐等),复盘招聘到岗时效。 2:入转调离全流程 - 新员工入职建档、合同签订、试用期跟进;转正、调岗、离职面谈、手续办结、档案归档。 3:薪酬社保考勤 - 日常考勤统计、异常考勤核对;社保公积金增减员、申报、基数调整;配合财务核算薪资数据、个税申报辅助。 4:员工关系 - 员工日常答疑、制度宣导;组织团建、节日福利、入职关怀;处理劳资日常问题、用工风险把控。 5:制度落地 - 完善人事行政管理制度、员工手册更新、考勤/奖惩/绩效配套落地。 (二)综合行政管理模块 1:办公后勤管理 - 办公物资采购、入库、领用管控;固定资产盘点、登记、维保;办公环境、保洁、水电、绿植管理。 2:会务接待 - 会议室预约布置、会议纪要整理;客户/访客接待、茶水、行程安排。 3:证照&外联 - 公司营业执照、资质年审、印章保管使用登记;物业、园区、工商、税务等外部对接。 4:车辆/差旅/报销辅助 - 公务用车调度、用油登记;员工差旅预订、票据初审、行政类报销整理。 5:公文与档案 - 通知、红头文件起草下发;行政、人事纸质+电子档案分类存档。 (三)其他临时工作 领导交办的行政、人事、项目辅助等临时性事务。 三、任职要求 1:大专及以上学历,人力资源、行政管理相关优先;1-3年人事+行政全盘实操经验。 2:熟悉劳动合同法、社保公积金政策,独立完成招聘、入离职、考勤薪资核算。 3:熟练Office(Excel函数优先),文笔通顺,可独立起草制度、通知。 4:细心稳重、沟通协调强,执行力高,能兼顾多线工作。 5:有小微企业/工厂/科技公司全盘行政人事经验优先。
人事文员主管
3000-8000元/月
人事经理1年以下中专/中技混合办公
急招 行政人事文员主管(1名) 【岗位】行政文员主管 【招聘人数】1名 【任职要求】 1、22–40岁,男女不限,形象端正,沟通流利; 2、熟悉办公室基础操作,有行政、文员、带队经验优先; 3、做事细心负责,服从安排,踏实稳定,执行力强; 4、有团队管理经验、会做台账、公文排版优先; 5、生熟手均可,上手简单,稳定长期做。 6、大专以上学历,以经验为主,可面谈 【上班模式】 全职坐班,白班,办公轻松,时间稳定,适合长期发展。 【薪资待遇】 月薪3000–9000元,面议可谈,能力越高薪资越高,待遇优厚! 【工作内容】 负责公司日常行政统筹、文件整理归档、会议接待、后勤管理; 管理行政日常工作,带教新人、统筹台账报表; 对接各部门日常事务,保障公司办公正常运转,工作轻松稳定。 【岗位优势】 门槛适中、工作轻松、办公环境好、团队氛围融洽; 晋升稳定、长期稳定招人,适合安稳长期发展! 有意向直接联系,名额有限
服务员配菜厨师
招聘,服务员工资3200-4000领班4000-4500家常菜厨师6500-7500,技术好的。配菜5000-5500。每月三天公休,四家分店,工资有保障,地址宁安路与顺兴街交叉口义佳小馆。电话。
牡丹江 宁安市
6月8日 04:43拨打电话
餐厅领班餐饮主管
招聘值班经理2名。要求初中及以上学历,具备团队合作精神,积极向上,服从调配,吃苦耐劳。必须办理上岗试岗,干满三个月。薪资范围为3300至4000元,其中底薪3000元,满勤300元,月公休2天。有相关工作经验者优先,薪资视能力、配合度及麻利程度尚有提升空间。每天工作时间包含自备餐食及半小时休息,早班时间为8:30至18:30,晚班时间为11:30至22:00。试岗期间无论工作几天,离职均结算工资。提供团建、奖金及晋升机会,每月享有2天带薪休假。工作地址位于东宁市东兴路5号塔斯汀中国汉堡(家乐购南米村拌饭旁)。
牡丹江 东宁市
6月9日 16:18拨打电话
招电焊工二宝焊工
300-400元/天
电焊二保焊6-10人日结焊工证
林口县建堂镇招电焊工二宝焊工
牡丹江林口县招聘电焊工两人,要求:有应急局颁发的证件,年龄五十以下
电焊1-2人焊工证
招聘电焊工两人,要求:有应急局颁发的证件,年龄五十以下
牡丹江 林口县
4月26日 19:11拨打电话
销售
2000-8000元/月
人事专员1-3年学历不限接受居家办公客服教育培训互联网产品销售培训实施薪资核算互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求: 1. 接触过培训机 有招转能力 学历要求:不限(大专及以上优先) 2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通能力 4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作精神
餐厅领班月结
小伍海鲜自助餐招聘主管一名,底薪+满勤+房补=5000元。满半年工龄奖50元200元封顶,活简单好干,要求吃苦耐劳有团队精神,电话
牡丹江
6月8日 12:54拨打电话
黑龙江牡丹江招聘焊工一名,在工地干过会看钢结构图纸,每天400元,电话
400元/天
焊工1-2人
招聘焊工一名,在工地干过会看钢结构图纸,每天400元,电话
牡丹江
5月23日 14:32拨打电话
牡丹江宁安市招一个氩弧焊工干阳光房,350一天。联系电话,。
350元/天
氩弧焊工1-2人
招一个氩弧焊工干阳光房,350一天。联系电话,。
牡丹江 宁安市
5月30日 09:44拨打电话
服务员凉菜餐饮学徒洗碗工
海林饭店招聘,前台领班服务员假期工钟点工包饺子要求在饺子店干过的凉菜师傅。会熏酱的改刀,切墩洗碗工带薪招收热菜学徒,凉菜学徒联系电话
牡丹江 海林市
6月5日 01:43拨打电话
牡丹江穆棱市招二保焊/气焊等离子。工资面议。。年后开始干。干一个月左右
二保焊气保焊1-2个月3-5人日结包工专业师傅
牡丹江市穆棱市招二保焊/气焊等离子。工资面议。。年后开始干。干一个月左右
牡丹江 穆棱市
3月7日 09:28拨打电话
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