相关生产计划操作及运营。

岗位职责: 1.负责常州皖江板式家具生产厂的日常运作与管理工作 2.监控生产环节，保障产品品质与生产效能 3.带领团队，增强团队协作水平与工作主动性 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2.具备抗压能力，确保各项工作按期推进 3.富有团队意识，可与成员协同成长

一、 岗位职责 1、负责生产运营及日常管理，保障产品质量与产出效率稳定达标。 2、协同各职能部门，在工厂规划、组织架构、流程优化、新项目试产、质量管控、安全生产、产能提升及工艺能力等方面推进目标实现（不仅限于此）。 3、实时跟踪生产进度，识别改进机会，确保订单准时交付。 4、与计划部门密切配合，掌握客户订单整体情况，并主导人力配置方案的制定。 5、联动工程技术团队，持续优化生产工艺，增强制造过程的稳定性与效率。 6、监督各车间生产绩效数据，及时发现并解决异常问题。 7、统筹管控产品品质、员工培训、产线纪律、作业效率、加班时长及人员流动率。 二、 任职资格 1、具备扎实的制造业理论基础与实践经验。 2、具备优秀的语言表达与书面沟通技巧。 3、拥有良好的跨部门协作意识、规划统筹能力及高度的责任感。 4、有实际带领团队、激励员工并达成生产目标的经历。 5、具备风险识别与预防控制的能力。 6、能够推动效率提升、质量改善及成本降低的落地实施。

1、材料成型（铸造方向）相关专业毕业； 2、熟悉熔模精密铸造领域，具备一定的行业认知与工作热情； 3、具备新产品独立开发能力，熟练掌握办公软件及三维设计软件； 注：具有外资、台资企业熔模精密铸造从业经历，或会使用模拟分析软件者优先考虑。

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常运营，保障生产任务按时完成及产品质量稳定达标； 2、组织制定并落实工厂发展战略，持续优化工艺流程，提高产能效率并有效控制成本； 3、带领团队开展技术革新与工艺升级，推进智能生产与自动化系统的应用实施； 4、构建高效顺畅的内外部协作机制，合理调配资源，及时应对和解决生产中各类问题； 5、严格落实安全生产责任制，确保作业环境符合国家及行业安全标准，保障员工职业健康。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程或相关专业优先； 2、具备10年以上制造行业管理经验，有智能工厂或自动化产线运营管理经历者优先考虑； 3、拥有卓越的团队管理与组织协调能力，善于激发团队潜力，推动目标实现； 4、精通精益生产、六西格玛等先进管理模式，具备实际的成本管控与效率改善成功经验； 5、具备较强的判断力与应变能力，能在复杂压力下果断决策，引领持续改进与变革。

1、生产管理 （1）负责班组人员的日常监督与管理工作 （2）依据公司安排落实每日排班，确保各班次人员按时到岗 （3）编制生产任务计划，并按计划或客户要求组织生产，保障产品质量与交付进度，提升效率，控制成本 （4）组织实施岗位人员的入职培训及工作表现评估 （5）对生产过程中出现的异常情况迅速响应，及时跟进问题处理并上报结果 （6）开展现场管理，维持车间工作秩序及制度执行 （7）负责本班组生产数据的统计与汇总 （8）强化现场管理，确保各项规章制度有效落实 （9）制定并推行现场管理规范，实施“5S”管理要求，检查并监督文明生产执行情况 2、设备管理 （1）负责生产设备全周期管理，涵盖设备采购申请、验收、安装调试、能力确认、台账建立、档案管理及报废处置等工作 （2）编制设备点检与维护保养计划，并依计划执行相关操作，完整填写记录并按规定归档 （3）对设备运行异常及时响应，跟踪问题处理过程并反馈处理结果 （4）熟悉所辖设备的备件与材料配置情况，统计使用消耗数据，提出采购补充建议 任职要求 （1）中专及以上学历，具备3年以上生产管理经验，机械、自动化、电气类专业优先考虑 （2）掌握企业管理、生产管理、产品管理、质量管理及设备管理等相关专业知识 （3）具备较强的生产组织协调能力与现场管控能力 （4）熟练使用Office办公软件，了解CAD、ERP等生产管理系统的操作应用 （5）抗压能力强，执行力高，工作认真负责

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常运营，保障生产任务顺利完成及产品质量稳定达标； 2、组织制定并落实工厂发展战略，持续优化生产工艺，提高生产效能并控制成本支出； 3、带领团队开展技术革新与流程升级，推进智能制造及自动化系统应用落地； 4、构建高效沟通机制，协调内外部资源，及时应对和解决生产运行中的各类问题； 5、严格执行安全生产管理制度，确保符合国家及行业安全标准，保障员工职业健康。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程或相近专业方向； 2、具备10年以上制造领域管理经历，具有智能工厂或自动化产线运营经验者优先； 3、拥有卓越的团队管理与人才激励能力，能有效推动组织目标实现； 4、掌握精益生产、六西格玛等先进管理方法，具备实际的成本管控与效率改善成果； 5、具备出色的判断力与应变能力，能在复杂环境下果断决策并推动持续改进。

岗位职责: 1. 负责常州皖江板式家具生产厂的日常运营与管理工作 2. 监控生产环节，保障产品品质与生产效能 3. 带领团队，增强团队协作水平与工作主动性 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效整合各类资源 2. 具备抗压能力，确保各项工作按时交付 3. 富有团队意识，可与成员协同成长

岗位经验：具备五年以上团队管理经历 行业经验：拥有相关领域两年以上从业背景 教育背景：本科学历 岗位职责：负责人员效率优化与成本管控

1、承接公司战略目标，细化分解部门工作任务，拟定执行计划并推动落实； 2、统筹仓库布局设计，建立仓储管理规范，并监督执行落地； 3、结合安全库存与物料需求，组织编制采购需求计划，及时提交并跟踪进度； 4、依据品质检验结果，合理安排物资入库，组织完成仓储系统数据录入工作； 5、按照库位规划与先进先出原则，监督物料整理作业，推进6S现场管理实施； 6、牵头制定呆滞物料管理制度，提出处理建议方案，并组织具体执行； 7、制定盘点实施方案并组织执行，汇总盘点数据，分析差异情况并及时上报； 8、组织物料发放作业，同步更新仓储管理系统数据； 9、根据销售出货计划，统筹物流调度，组织成品发运并确认客户签收； 10、负责团队成员的任务分配、业务指导与培训，开展绩效评估，配合人事完成招聘事宜； 11、主导本部门制度流程的制定与持续优化，经审批后组织实施； 12、落实部门内安全、卫生、环境及消防相关管理制度要求； 13、完成上级领导交办的其他临时性工作。 原标题：《仓库主管/经理》

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预约项目：深度保洁4小时 （除油污水垢）*1份 预约地址：省常州市武进区湖塘镇逸兴聚缘公寓-1号楼-甲单元 联系人：邱 联系电话：, 预约时间： 现在过去，70元一个小时，熟手接单，拒绝差评

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【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模 式二: 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300-320一天 一个月试用期，保底8500，新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1500～2000元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位 。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可5.普工/操作工

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浙江温州招聘板材精雕主管、CNC主管及CNC调机老师，随时可上岗。

岗位名称：机修工；维修电工；钳工；办公主任；厂长。 岗位要求：1.具有机械行业工作经历。2.工作认真负责，有良好的职业道德。3.具备良好的沟通和协调能力。 薪资待遇：工资优厚。年龄特征：1850岁。品德：品德优良。健康：身体健康。

岗位名称：打磨主管； 岗位要求：1.5年以上银铜首饰生产管理经验，管理过30人以上团队，具备中大型公司经验优先考虑；2.沟通能力强，管理能力强；3.结果导向，能发现问题且解决问题，熟练使用电脑，能写邮件、制作报表、使用ERP管理系统； 薪资待遇：薪资具体数额未提及，但包含以下福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、年假、生日假、法定假、下午茶、不定期团建等。

1. 学历与经验：中专/高中及以上学历，5年以上五金加工行业实操经验，2年及以上非标灯具五金制作经验，熟悉钣金、激光、焊接、折弯等五金全工艺优先； ​ 2. 专业能力：能独立解读五金加工图纸、工艺文件，精通刨槽、数控折弯机、氩弧焊机等设备的操作与调试，懂模具保养、质量管控及成本核算； ​ 3. 管理能力：擅长生产计划制定、人员排班与团队管理，能协调车间各工序衔接，解决生产中的技术与效率问题，具备现场6S管理实操能力； ​ 4. 基础要求：持焊工/特种设备操作等相关证书优先，熟悉五金行业安全操作规范，会使用卡尺、千分尺等测量工具，能看懂生产报表并做数据分析； ​ 5. 职业素养：抗压能力强，能适应工厂生产节奏，有责任心和执行力，沟通协调能力佳，注重产品质量与生产安全。

涂装设备生产主管及经理:2名:(月薪8-13K视面试技术和能力不定) A.28-45岁， 学历不限，有3年以上涂装设备现场一线管理及制造工作经验; B.协作计划及沟通能力强，擅长班组管理及各种日常工作安排和开展;团队管理经验，擅长跨部门协调与资源分配。驱动决策能力(如优化生产效率、降低能耗)强。 C.具备良好的身体素质及工作态度，能接受异地2-3月短期出差 D.技术专长:熟悉正常涂装设备的核心技术(如液体、粉末涂装工艺)，及汽车内饰件能解决生产中的常规技术问题，了解行业标准(如环保法规、安全生产规范)

申远一手单【巨石新能源】 留任奖：过年期间满足要求出勤的工人另有100-200/天补贴。 总价23元 ：计时3元，计件2元长线 ⚠⚠先入职后体检 ❗❗面试必须带身份证，不能穿短裤拖鞋，已满 优势/不是流水线！/不穿尘服/公寓住宿！环境一流！ 工资7⃣0⃣0⃣0⃣➕！ 【薪资待遇】员工工资记计件制，不会低于20/小时，超出产量按计件工资算，多劳多得，月工资6500-10000 免费工作餐：白班两餐，夜班一餐 【主要产品】生产新能源汽车壳体的生产制造和包装生产制造。 【工作内容】主要抬抬东西打打螺丝。 【工作时间】8:00-20:00点两班倒，工时11小时计算，配合车间不定时加班。 【面试要求】18-45周岁，工人。必须要带身份证原件 ！！ （先入职一个星期后再体检） 离职须提前向厂里打离职申请，，，、！ 【发薪时间】28号发工资。 【工作地址】常州金坛直溪工业园 下午13:00厂门口集合面试，， 名单报备: 张

年初九需求2⃣0⃣0⃣人 瑞点科技 主要生产：汽车内饰配件 企业优势： ♦车间带手机 ♦长白班两班倒都有 ♦能坐能站 ♦面试通过率高 ♦工时稳定 ♦有晋升空间 ♦订单稳定无淡季 ✅【招聘岗位及要求】： 1⃣组装（长白班） 2⃣修毛边（两班倒） 18-47周岁，不穿无尘服，人性化管理 ✅【薪资待遇】19元/小时 ‼需完成当日车间安排产量，完不成按实际工时结算，夜班补贴10元/晚，，综合工资6000-7000左右 次月30号发薪 ✅【工作时间】：8:30-20:30 ✅【食宿情况】：免费提供两餐，住外宿300元/月（包水电费），也可选择本厂住宿 【面试时间】08:00、13:00 提示：。 工人履职前签工资合同 电话:

年后初五出发 空调车间、不穿无尘服 17-45，19/小时 上班时间8:00-20:00（两班倒） 包两餐、包住宿（空调，独立卫生间，住宿费每月100） 无体力重活，纯手工活不费脑筋

岗位名称：叉车司机；普工。岗位要求：1.年龄范围：1848岁；2.工作时间：两班倒，8:0020:00，考勤10.5小时；3.薪资发放：每小时工资标准明确，每月月底发薪。薪资待遇：普工：20/小时，综合薪资；叉车：21/小时，综合薪资。提供住宿（200/月，水电平摊）。目前额外餐补11/餐，晚班补贴20/晚。费用，。

新北电子厂】需体检可R街，长白班，两班倒 上午10点下午1点面试，也可以七点十分到直接入职 18元/h+1元饭补，228元/天，夜班266元/天 夜班补贴38元/班 岗位:组装，打包，测试 要求：16-45岁，男女不限 车间恒温，长白班两班倒都有 上班时间：8:00-20:00每月工时300+月薪5500～7000， [玫瑰][玫瑰] 提供住宿:200元每月，水电自理

招收加工中心学徒2名，工资面议。联系电话：  地址：常州市武进区雪堰镇潘家官塘上201号

恒力新签一手单 新北区-汤庄捷佳创 长白班➕免费住宿➕大龄工 招聘岗位： 1⃣【辅助工】(抬大板，刮毛次)，两班倒 2⃣【装配工】长白班，有装配经验 3⃣【电工】长白班，不需要证，不带电操作，相关经验即可，不熟练可以学； 20～50 岁都可安排 薪资待遇:20元/小时➕饭补30元/天(提供二顿饭，先吃后补)，夜班补贴35元/天，每月 20号发工资，月薪6500以上。 ⏰上班时间：8:00-20:00（最晚加班到9:30），吃饭休息共1.5小时； 免费提供宿舍，宿舍在厂内，宿舍五人间，空调，宽带，独立卫生间，水电网个人承担。 ⚠常规体检，3个月以内的有效报告都可以用。 ⚠厂里有假期(2.8-2.23)15天假期年后初八-初十必须到岗 面试地址：新北区罗溪黄河西路790号 面试时间:下午1:00 2.5 长线 ‼捷佳创禁止补差价，发现 驻厂电话:

本公司从事非标机械设备的设计、改装。 需学习：机械操作，钳工，电器，软件等综合运用。 非标繁杂，涉及的专业多，无法速成，适合长远打算。 “短期勿扰。 必须了了解基本的电气知识。

芜湖汽车发动机——中国汽车核心动力的领跑者，现向全国招募生产线精英！ 我们提供的不只是工作，更是未来！ 【招聘岗位】： 发动机生产线【普工（零经验小白需到芜湖总部实习一个月有夜班）】、【装配工】、【机加工】、【物流】、【数控】【设备维修】等岗位（随机分配） 【岗位要求】：18-40 18-35，身体健康，吃苦耐劳 初中及以上学历，有无经验均可（老师傅带教上岗） 服从安排，团队协作意识强 【工作内容】： 发动机零部件组装、检测、包装 设备基础操作及产线维护 配合完成生产目标，保障品质交付

常州金坛汽配厂招聘普工，机修，焊工，电工数名，月薪8000～12000，包吃住，住宿四人间， 45以内男女不限。