石嘴山市惠农区招工地小工/杂工

固原市彭阳县招工地小工/杂工

中卫市海原县招工地小工/杂工、工地力工

有干活的小工吗能干十十几联系电话

固原西吉招工地小工/杂工

银川西夏招工地小工/杂工，工地力工

中卫市沙坡头区招彩钢板安装、小工

岗位职责： 1、负责宁夏泓锐教育科技旗下各类教育项目的招聘活动，包括需求对接、简历筛选及面试安排； 2、拓展与维护招聘渠道，提升招聘效率和质量； 3、协助建立和优化招聘流程，确保招聘流程的合规性与高效性； 任职要求： 1、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够独立解决问题； 2、积极主动，责任心强 3、熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。 岗位福利：早九晚六，中午休息两小时 职位底薪：3500元/月+提成 大小周休息，每月月休六天

吴忠市利通区招工地小工/杂工、工地力工

银川市永宁县招工地小工/杂工、砌砖/石师傅2人小工一人，有想干的联系

找两个小工在大武口干三天活，一天200管饭，有车接送

石嘴山市惠农县附近招工地小工/杂工，消防电大工，中工，小工

平罗附近有会开铲车夹子的吗，一天四五百块钱，必须成手

着急要4个小工放电缆，现在干到天黑，张，好说

物业小区急需绿化工两名，年龄65岁以下，身体健康，工资待遇面议。联系电话。

岗位职责： 1、协助人力资源六大模块工作的开展； 2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及面试； 3、根据培训计划开展员工入职培训、业务培训、执行培训计划； 4、建立、维护员工人事档案； 5、办理员工入职、离职、转正、调岗等相关工作； 6、协助处理部门行政事务； 7、完成上级领导下达的其他任务。 职位要求： 1、25.26届毕业生，全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业； 2、具有经济师、企业人力资源管理师证书尤佳； 3、熟练使用office办公软件； 4、工作认真仔细，乐观开朗。 5、可接受实习生（提供转正机会）

工作内容： 1、根据公司标准开展司机岗位的招聘工作； 2、通过电话沟通筛选合适人选，并邀请其到公司参加面试； 3、跟踪候选人到场情况，组织并完成面试流程； 4、员工入职后协助稳定工作状态，确保招聘任务顺利完成。 任职要求： 1、具备汽车销售相关经验者优先，有租车或车辆交易经验者优先； 2、大专及以上学历，需具备两年以上招聘或销售工作经验，具有相关行业背景者可适当放宽学历条件； 3、有劳务外包公司从业经历或大规模招工经验者优先，本岗位以招聘为核心职责，需能适应一定的工作节奏和强度； 福利待遇： 1、基础薪资3000元+绩效500元+奖金提成，综合收入5000 -8000元； 2、工作时间：上午九点至下午六点，周末双休； 3、每月享有1天带薪事假，春节期间享受超过15天的带薪假期； 4、每月组织团队聚餐，每季度安排纯玩性质的旅游团建活动（无拓展训练）； 5、办公区冰箱长期提供免费饮料，夏季额外供应充足冰淇淋。

负责公司日常账务处理、费用报销审核、工资核算及发放，确保财务数据准确合规； 统筹员工考勤管理，包括打卡数据核对、请假加班统计、考勤异常处理及考勤报表编制； 执行招聘流程，涵盖岗位发布、简历筛选、邀约面试、初试对接及入职手续办理； 维护员工人事档案，更新员工信息，配合完成社保公积金缴纳、劳动合同管理等劳资相关工作； 协助完成公司薪酬福利、绩效考核等相关数据统计与汇总，配合上级完成其他行政人事及财务辅助工作。 任职要求 大专及以上学历，财务、人力资源管理等相关专业优先，有1-3年劳资/人事/财务相关工作经验； 熟悉考勤核算、工资计算流程，掌握基础财务知识，能熟练使用Excel（数据透视表、函数等）及办公软件； 了解劳动法律法规，具备基本的招聘技巧，能独立完成简历筛选、面试邀约等基础招聘工作； 工作细致严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力和执行力，能高效完成多任务统筹处理； 原则性强，严守公司机密，具备良好的职业素养和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5.整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

线上招聘 费用公司出 底薪2100+200全勤+700绩效+300奖金 综合薪资4000-6000+ 上班时间9-6。 当天有入职可提前走 双休 法休 年假 入职人员满七天第八天提成当天可结算 18-30以内 无学历要求 当天培训当天即可工作 不强制打电话

招聘电工1人45岁以下要有电工证的，打磨工5人，50岁以下

找一个工人渠上干。

火车站敲砖查两个人，车接送管饭，一天140，仅

岗位职责： 1、负责系统内各类单据的审核工作； 2、定期整理并汇总相关统计数据，确保各类统计报表及时、准确上报； 3、核对物流运输相关费用，配合完成与财务部门的对账衔接。 任职资格: 1、大专及以上学历，财务、统计类相关专业优先； 2、具备1年以上统计岗位工作经验，有物流行业背景者优先考虑； 3、具备良好的数据敏感度，熟练操作办公软件及财务系统工具； 4、工作认真负责，性格开朗，具备较强的沟通协调能力。

找两个小工最好是水城民生，坐车方便，

【岗位职责】： 一、运输数据与记录 1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及系统录入，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、各环节时间节点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。 2、每日核查运输凭证（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。 3、监控异常运输情况（如延误、短吨、超载等），及时反馈并配合处理。 二、运输报表编制与分析 1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。 2、开展运输数据分析（如运量变化趋势、线路运行效率、车辆使用率），为运输方案优化提供支持。 3、协同财务完成运费结算数据核对，保障账目与实际一致。 三、运输成本核算与控制 1、汇总运输各项支出（燃油费、通行费、维保费用等），分析成本结构并提出降本建议。 2、协助拟定运输预算，监督实际执行与预算差异情况。 四、跨部门沟通协调 1、与物流调度、承运单位保持对接，推进数据确认与问题解决。 2、参与工作例会，汇报统计数据并提出流程优化建议。 五、系统与工具维护 1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据准确性。 2、提出信息化升级需求，配合推动统计流程改进。 【任职要求】：（公司无法提供食宿） 1、统计学、物流管理、财务管理或相关专业者优先考虑。 2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。 3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。 4、熟悉煤炭运输业务模式及基本运作流程，了解行业相关政策法规。 5、具备较强的沟通协作能力和团队合作精神。

石嘴山市惠农区招工地小工/杂工（有电工证的）

石嘴山市平罗县招工地打磨工

招工地力工

宁夏石嘴山红果子跃达洗煤厂要压泥工小工，工资电议。。