招聘一名工人，年龄要求25至50岁。工作地点在渠口红阳。有意者可报名。

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姜灶需要大烫临时工一名，

招聘零工人员数名，每日工作9小时160，日结工资下午5点下班就结算，有想干的联系磨洋工的，混日子的勿扰

找零工4人，男女都行，一天150，活轻松但需要麻溜的，能干5天，

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下午找一台球厅帮师傅组装，工资男工150元女工130元，管吃，

现在温室内需要一名工人，每天拉番茄过称，还需配肥料，要求，吃苦耐劳，脑子灵活，年龄25岁到50岁之间。。

惠农区红果子招聘消防安装大工2名。

有高空证电工证电工一人 有高空证腻子工2人

惠农招聘子母车司机（A2），工资为13000-16000元，在惠农上车。能者多劳，需合理控制油、气耗。有拉过煤、碱、石料经验的优先，事多者勿扰。工作地址在石嘴山。

招聘子母车司机（A2），工作地点在惠农和石嘴山。薪资为13000-16000元，能者多劳。要求合理控制油、气耗，有拉过煤、碱、石料经验的优先。事多者勿扰。

大武口地区需要八吨或十二吨吊车，明天早晨使用。

现在需要用摆桌子的小时工两位

鸡西市招聘日结10-15一小时，一个月轻松3000-7000可短期可长期，可居家可来工作室要求会玩电脑即可联系电话

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农村干零活一月4500包吃住电话

招聘两名人员。

下午火锅店需要临时两名

时薪20，工资日结，打的游戏冒险岛怀旧服，只要会打游戏就会这个，一单十小时起步

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、专属导师制度：采用师徒模式一对一辅导，助力从新手成长为业务能手 3、深度支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能个体发展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、联合多家律师事务所提供法务支撑，以专业严谨的态度高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，耐得住诱惑，受得起挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上岗更快 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

明天后天需要两个兼有想法的联系

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有干这个的嘛有的联系

申明：本岗位非嘉士伯岗位，系为【宁夏广明商贸有限公司】岗位。 岗位职责： 1.负责嘉士伯产品的销售工作; 2.积极主动地发展和维护重要客户，建立与维护良好的客情关系，以达成销售任务 3.根据计划拜访路线，使用手机终端系统拜访门店，按要求执行门店陈列及维护并跟进管理: 4.按要求拓展分销渠道、跟进销售订单 5.按要求参加业务会议并汇报工作进展: 6.及时反馈市场信息及客户投诉，以专业的方式处理产品和渠道的投诉; 7.积极配合其他工作(包括出差、工作地点调动、合理的职责调整等)及参与团队活动; 8.本招聘项目录用人员非嘉士伯公司员工。服务人员采用嘉士伯有关设备、账号、资料开展服务事项，属于服务项目开展所需，非与嘉士伯劳动关系建立的证明资料。 任职要求： 学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。 经验‌：1年以上销售工作经验，快消品行业销售经验优先； 技能‌：具备沟通、谈判能力，能与客户建立良好关系； 能力‌：有市场分析、销售策划能力，能根据市场变化制定有效销售策略； 软件‌：熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件； 素质‌：积极主动、责任心强，能独立完成任务；具备团队合作精神，诚实守信，维护公司形象。

业务代表—— 【岗位职责】： 1. 客户开发与拓展：借助电话沟通、实地拜访及行业展会等方式，积极寻找物流企业、煤炭化工企业、电厂、货运车队及货主等目标客户，实现新客户资源的持续积累，并开展潜在需求调研。 2. 销售全流程管理：独立推进从客户需求挖掘、方案制定、商务洽谈至合同签署及回款跟踪的完整销售流程，保障各阶段顺利推进，确保销售任务按时完成。 3. 产品推广与方案定制：基于公司车辆监控平台、货运承揽平台等功能优势，结合客户实际运营场景（如干线运输、同城配送），提供个性化解决方案，并通过产品演示、案例分析等方式有效传递价值。 4. 客户关系维护：定期进行客户回访，收集使用反馈，联动技术与运营团队及时处理问题，促进客户续约与追加合作，提升客户长期合作价值。 5. 市场信息反馈：关注物流科技领域发展动向、竞争对手策略及客户需求演变，及时整理并上报市场信息，为产品迭代和销售策略优化提供支持。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先。 2. 具备3年以上物流、供应链、货运平台或企业级SaaS产品销售经验，有成功签约大客户项目经历，熟悉B2B销售逻辑与流程。 3. 拥有物流企业关键决策人、司机社群、行业协会等渠道资源者优先考虑。 4. 熟悉商务谈判流程，具备参与招投标及合同条款拟定的能力。 5. 执行力强，抗压能力佳，能够高效完成每日客户拜访任务并对销售目标进行科学拆解。 6. 沟通协调能力强，可推动跨部门协作，确保客户需求有效落地。 7. 学习与适应：持续关注行业技术更新，主动研究竞品动态，灵活调整销售策略与话术。 8. 熟练使用各类办公软件，具备基础文档处理与数据分析能力。 9. 性格外向，积极主动，擅长人际拓展；以结果为导向，重视销售核心指标（如转化率、客单价、回款周期）的分析与提升。 【工作时间】： 实行不定时工作制，以满足客户需求为工作完成标准。法定节假日按国家规定执行休假安排。

任职要求：具备销售经验者优先考虑 岗位职责：根据公司划分的市场区域，维护老客户并开发新客户资源 岗位福利：奖金、餐补、等 岗位经验：需有销售相关从业经历，性格耐心，具备良好沟通技巧，懂礼节，执行力强，服从管理，愿意长期发展

1.负责公司的产品销售，挖掘客户信息，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标 2.积极建设并维护良好、互信客户关系 3.参与与支援公司相关的项目活动、协助完成现场签单，加深客户的认可度 4.有上进心、吃苦耐劳