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人力资源专员/助理1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责接听电话并做好记录,接待来访客户,及时向项目主管传递相关业务信息 2.负责在岗护理员的人员调配及待岗护理员的日常管理 3.负责管理人员与护理员入职、请假、销假、离职、奖惩等事务的文书处理 4.负责项目内管理人员及护理员薪资与护理费用的核算工作 5.负责会议纪要整理,以及总部、医院、项目部各类文件的归档与保管 6.负责项目部现金的银行存取,每日与项目主管完成现金及票据交接,手续齐全,做到日清日结 7.负责项目各项数据的统计与汇总 8.负责指定范围内的项目物资采购,以及项目资产的登记与盘点 9.协助项目经理开展日常管理工作 任职要求: 1.大专及以上学历,接受实习生应聘; 2.熟练操作Excel及其他Office办公软件; 3.工作踏实、细致,具备较强的责任心; 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理5-10年大专及以上
岗位职责: 一、人力资源模块 1.招聘与配置 -根据用人部门需求,发布招聘信息、筛选简历、安排面试及跟进录用流程。 -办理员工入职、转正、调动、离职等手续,确保流程合规。 -维护人才库,优化招聘渠道,提升招聘效率。 2.员工关系管理 -负责劳动合同签订、续签、变更及档案管理。 -处理员工咨询、投诉及劳动争议,维护和谐的劳动关系。 -组织员工活动(如团建、生日会等),提升员工归属感。 3.培训与发展 -协助制定培训计划,组织新员工入职培训及在职员工技能培训。 -跟踪培训效果,汇总培训记录并反馈改进建议。 4.绩效考核与薪酬福利 -协助实施绩效考核,收集数据并汇总结果。 -核算员工考勤、薪资、社保、公积金等,确保准确性和时效性。 -解答员工薪酬福利相关问题。 5.考勤管理 -统计员工考勤数据,处理异常考勤记录。 -监督考勤制度执行,定期向部门反馈考勤情况。 二、行政管理模块 1.日常办公管理 -维护办公环境,协调办公设备、网络、通讯设施的维护与报修。 -管理办公用品采购、发放及库存,控制行政成本。 -负责固定资产登记、盘点及报废管理。 2.会议与活动支持 -组织公司会议,准备材料、记录纪要并跟进落实事项。 -协助筹备公司大型活动(如年会、庆典等)。 3.文件与档案管理 -管理公司文件、合同、证照等资料,确保归档及时、完整。 -维护档案系统的合规性和安全性。 4.后勤保障 -协调物业、保洁、安保等后勤服务,保障办公环境安全有序。 -管理员工差旅、车辆使用、接待等行政事务。 5.制度执行与优化 -监督公司规章制度的执行,提出流程优化建议。 -处理突发事件(如安全检查、紧急事故协调等)。 三、其他职责 -完成上级交办的临时性工作,跨部门协作支持业务需求。 -关注行业政策法规变化,确保人力资源及行政工作合规。 任职要求: -熟悉《劳动法》及人事行政相关法规; -熟练使用Office办公软件及HR系统(如钉钉、SAP等); -具备良好的沟通协调能力、执行力和保密意识。 四、待遇 交五险、早八晚五、单休、中午有工作餐
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限
工作时间:早8点半晚五点,单休,底薪3000+奖金。期待热爱团队协作、擅长沟通交流的你加入!携手同行,共筑精彩未来! 人员绩效无上限,多劳多得 工作内容: 1、负责公司人力资源相关事务 2、参与招聘环节,包括简历筛选及面试协调安排; 3、管理员工关系,维护员工满意度与积极的组织氛围 岗位要求: 1、掌握人力资源基础知识与实操技能; 2、能独立应对并解决人事相关事宜; 3、具备优秀的沟通能力与团队协作意识
行政人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理5-10年大专及以上
岗位职责: 一、人力资源模块 1.招聘与配置 -结合业务部门用人需求,发布职位信息、筛选候选人简历、组织面试安排并推进录用流程。 -办理员工入职、转正、岗位调整及离职手续,确保各环节符合规范要求。 -持续维护人才储备库,拓展并优化招聘渠道,提高招聘完成效率。 2.员工关系管理 -负责劳动合同的签署、续签、变更以及员工档案的归档与管理。 -受理员工日常咨询、意见反馈及劳动纠纷处理,促进劳资关系和谐稳定。 -策划并执行员工关怀活动(如团队建设、生日庆祝等),增强团队凝聚力。 3.培训与发展 -协助拟定年度培训计划,组织实施新员工入职培训及在岗技能提升课程。 -跟进培训实施效果,整理培训资料并提出优化建议。 4.绩效考核与薪酬福利 -配合开展绩效评估工作,收集整理考核数据并汇总结果。 -核算员工出勤、工资、社保及公积金缴纳情况,保障数据准确及时。 -解答员工关于薪资待遇和福利政策的相关疑问。 5.考勤管理 -汇总统计员工考勤记录,处理异常打卡情况。 -监督考勤制度落实情况,定期向各部门反馈考勤汇总结果。 二、行政管理模块 1.日常办公管理 -保障办公区域正常运转,协调办公设备、网络系统及通讯工具的维护与维修。 -负责办公耗材的采购计划、领用登记及库存管控,合理控制行政支出。 -执行固定资产的信息登记、定期盘点及报废处置流程。 2.会议与活动支持 -统筹公司日常会议安排,包括材料准备、会议记录及后续事项跟进。 -协助策划与执行企业重要活动(如年终大会、庆典仪式等)。 3.文件与档案管理 -统一管理公司文件、合同文本及各类证照资料,确保归档及时、完整可查。 -保证档案管理体系符合合规要求,保障信息安全。 4.后勤保障 -对接物业、清洁、安保等第三方服务单位,维持办公场所整洁安全。 -统筹员工差旅预订、公务用车调度及来访接待等事务性工作。 5.制度执行与优化 -推动公司管理制度落地执行,结合实际运行情况提出改进建议。 -参与应对突发事件(如安全检查、应急事件协调等)的处置工作。 三、其他职责 -完成领导临时交办的任务,配合其他部门完成跨职能协作事项。 -跟踪了解行业相关政策法规更新,确保人事与行政工作依法合规。 任职要求: -熟悉《劳动法》及相关人力资源、行政管理法律法规; -熟练操作Office办公软件及常用HR管理系统(如钉钉、SAP等); -具备较强的沟通协调能力、执行能力和信息保密意识。 四、待遇 交五险、早八晚五、单休、中午有工作餐
人力资源专员/助理1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责接听来电并做好记录,接待来访客户,及时向项目主管传达相关业务信息 2.负责在岗护理员的人员调配及待岗护理员的日常管理 3.负责管理人员与护理员入职、请假、销假、离职、奖惩等相关文书事务处理 4.负责项目内管理人员及护理员薪资与护理费用的核算工作 5.负责会议纪要整理,以及总部、医院、项目部各类文件的归档与保管 6.负责项目部现金存取银行操作,每日与项目主管完成现金及票据交接,手续齐全,确保日清月结 7.负责项目各项数据的汇总与统计 8.负责指定范围内的项目物资采购,以及项目资产的登记与盘点 9.协助项目经理开展日常运营管理工作 任职要求: 1.大专及以上学历,接受实习生应聘; 2.熟练掌握Excel等Office办公软件操作; 3.工作踏实认真,具备较强的责任心; 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识。
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下学历不限
工作时间:早8点半至晚5点,单休,底薪3000+奖金。诚邀热爱团队协作、擅长沟通交流的你加入!携手共进,共创美好未来! 人员绩效无上限 工作内容: 1、负责公司人力资源相关事务 2、参与招聘全流程,包括简历筛选及面试协调安排; 3、维护员工关系,提升员工满意度,营造积极向上的组织氛围 岗位要求: 1、掌握人力资源领域的基础知识与实操技能; 2、能独立应对并解决人事相关事宜; 3、具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识
人力资源专员/助理经验不限大专及以上人力/财务/行政/法务
岗位职责: 1.负责接听来电并做好记录,接待来访客户,及时向项目主管传达相关业务信息 2.负责在岗护理员的人员调配及待岗护理员的日常管理 3.负责管理人员与护理员入职、请假、销假、离职、奖惩等相关文书事务处理 4.负责项目内管理人员及护理员薪资与护理费用的核算工作 5.负责会议纪要整理,以及总部、医院、项目部往来文件的归档与保管 6.负责项目部现金存取银行操作,每日与项目主管完成现金、票据交接,手续齐全,做到日清日结 7.负责项目各类数据的统计与汇总 8.负责指定范围内的项目物资采购及项目资产的登记与盘点 9.协助项目经理开展日常运营管理工作 任职要求: 1.大专及以上学历,可招聘实习生; 2.熟练操作Excel等Office办公软件; 3.工作踏实、细致,具备较强的责任心; 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
佛山味佳技术服务公司
文员
找文员能简单化验一学就会
人事专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理5-10年大专及以上
任职要求: 1.年龄不超过45岁,具备5年以上本行业相关工作经验; 2.持有大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等专业背景者优先考虑; 3.熟练掌握常用办公软件,熟悉人力资源各模块运作流程及相关法律法规;身体健康,性格积极乐观,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,工作认真负责(持有驾照者可优先录用)。
服务员
本溪市锦州海鲜烧烤! 招聘信息:招聘服务员~钟点工~上班位置:紫金杠梁水厂附近 工作时间:下 午2点到11点30~活不累 底薪:3500 具体事宜面谈 联系电话:
本溪
1月3日 20:35拨打电话
本溪明山区招装修木工
面议
装修木工1-2人完工结算
本溪市明山区招装修木工
本溪 明山区
1月3日 20:29拨打电话
辽宁本溪德邦快递招聘兼职全职快递员待遇优厚张经理(同步)
快递员
德邦快递招聘 兼职全职快递员 待遇优厚 张经理(同步)
本溪
1月3日 20:16拨打电话
辽宁本溪一铁矿项目部招聘机电经理、机电技术员一名,要求学历专业为机电专业,懂业务,为人正直
技术员1-2人
本溪市一铁矿项目部招聘机电经理、机电技术员一名,要求学历专业为机电专业,懂业务,为人正直。
本溪
1月3日 20:09拨打电话
挂车
招聘挂车司机一名本溪到沈阳拉卷底薪+趟绩效,要求有拉卷经验,能长期稳定工作,熟悉本钢拉卷超作流程,联系电话
本溪
1月3日 19:40拨打电话
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
薪资待遇: 3500-4000元/月,购买社保任职要求:18-38岁(男女不限) 工作内容:在58同城,boss,人才网,智联等招聘网站; 回复求职者的求职疑问;只负责线上招聘。 工作时间: 15:00-21:00国家法定节假日带薪休
人事
3000-4000元/月
人事专员大专及以上
设计和实施全面的人才招聘策略,确保人才的选、育、用、留与业务需求一致; 2.利用多样化的招聘渠道进行人才挖掘和筛选,保证人才质量和匹配度; 3.组织和参与面试流程,包括但不限于筛选简历、组织面试、评估候选人; 4.与业务部门沟通,为组织发展提供人力资源规划和建议; 5.维护良好的招聘流程,优化人才体验,提升组织人才管理效率。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神,能与团队成员有效沟通; 2.对人力资源管理有深入理解,能够独立处理和解决招聘相关问题; 3.具有较强的适应能力和学习能力,能够快速掌握新知识; 4.拥有良好的组织能力和协调能力,能够高效推进招聘流程; 5.熟悉人力资源管理法规,能够确保招聘活动的合规性。
昆明官渡区服务员,人事专员,管理员,销售
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限销售餐饮/酒店
服务员,人事专员,管理员,销售
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公客服
公司主要做进厂人事招聘,给合作厂区招募员工,通过等招聘平台发布招聘信息为公司对接工厂招聘普工,公司会提供平台账号以及推广 一,工作内容: 1,负责招聘,邀约面试以及跟进在职。 2,全程办公室办公,无须外勤,有专业主管前 期培训上岗 二,薪资待遇:7000-12000,上不封顶。(月业绩达标30人,当月奖励苹果17ProMax,月业绩达标20人,当月奖励3000以内礼物)模式1,底薪6000+绩效+提成,综合工资 7000-18000(底薪属于有责,月指标达标10人 在职,,多一人加500,一个月15-20很简单,有人教你带你的) 模式2,股份制:50%提成,每个人到手提成1500-3000综合工资7000-18000(上不封顶) 三,招聘要求: 1,对电脑会基本打字,17~28岁,有无经验亦 可 2,无需任何销售,全天办公室办公,无需外出+手机/电脑办公,公司免费提供场地+后勤服务,只需要邀约求职者面试入职跟进在职即可。上班时间:8:50~12:00,14:30~17:30, 18:30-21:30做六休一,不用外出,公寓住宿
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
公司主要做进厂人事招聘,给合作厂区招募员工,通过等招聘平台发布招聘信息为公司对接工厂招聘普工,公司会提供平台账号以及推广 一,工作内容: 1,负责招聘,邀约面试以及跟进在职。 2,全程办公室办公,无须外勤,有专业主管前 期培训上岗 二,薪资待遇:7000-12000,上不封顶。(月业绩达标30人,当月奖励苹果17ProMax,月业绩达标20人,当月奖励3000以内礼物)模式1,底薪6000+绩效+提成,综合工资 7000-18000(底薪属于有责,月指标达标10人 在职,,多一人加500,一个月15-20很简单,有人教你带你的) 模式2,股份制:50%提成,每个人到手提成1500-3000综合工资7000-18000(上不封顶) 三,招聘要求: 1,对电脑会基本打字,17~28岁,有无经验亦 可 2,无需任何销售,全天办公室办公,无需外出+手机/电脑办公,公司免费提供场地+后勤服务,只需要邀约求职者面试入职跟进在职即可。上班时间:8:50~12:00,14:30~17:30, 18:30-21:30做六休一,不用外出,公寓住宿
本溪平山区招力工220/天,工期1个月,活轻巧,不累,中午管饭,早7,30晚5点下班
220元/天
力工15-30天
本溪市平山区招力工220/天,工期1个月,活轻巧,不累,中午管饭,早7,30晚5点下班
本溪 平山区
11月6日 11:22拨打电话
本溪明山区高台子招力工两名240一天电话
240元/天
力工1-2人
高台子招力工两名240一天电话
本溪 明山区
10月26日 12:45拨打电话
本溪溪湖区招工地小工/杂工
小工
本溪市溪湖区招工地小工/杂工
本溪 溪湖区
9月29日 09:23拨打电话
本溪明山区招打孔
打孔
本溪市明山区招打孔
本溪 明山区
8月2日 14:47拨打电话
本溪溪湖区招工地力工,240/天,午饭,能吃苦,不怕脏不怕累,不听话不要
240元/天
力工
本溪市溪湖区招工地力工,240/天,午饭,能吃苦,不怕脏不怕累,不听话不要
本溪 溪湖区
10月18日 16:44拨打电话
人事行政主管
4000-6000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控人力资源规划培训与开发3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化企业文化建设人力资源/
任职要求:年龄45周岁以下,具备3年以上人事管理相关工作经验,熟知人事管理工作流程,具有大型企业人力资源从业经历者优先考虑 岗位福利:月薪4500元-6000元+绩效奖金+五险+每月四天休息+工作日午餐
本溪溪湖区招工地力工
200-300元/天
力工1-2个月3-5人日结
本溪市溪湖区招工地力工
辽宁本溪海尔空调售后招聘岗位:空调安装、维修,以及学徒工若干名,联系电话:
空调安装工地学徒工
本溪海尔空调售后招聘 岗位:空调安装、维修,以及学徒工若干名, 联系电话:
本溪
1月2日 07:12拨打电话
文员经验不限大专及以上
工作内容: 1、负责本溪项目护理人员的入职、离职、奖惩等相关文书处理。 2、负责管理干部及护理员的出勤记录、薪酬核算及绩效数据整理。 3、负责项目各类文件的归档管理,以及固定资产的登记与盘点。 4、负责本溪项目库存物资的采购统计,及商品上架、入库、出库、台账登记与定期盘点。 5、协助项目经理开展日常运营管理工作。 6、完成项目组安排的其他临时工作任务。 任职要求: 1.具备大专及以上学历,有同类岗位经验者优先考虑。 2.年龄满18周岁以上;仪表端正,具备良好的沟通能力与执行能力。 固定薪资:2100元/月
本溪平山区招聘空调安装工,维修工学徒工
1-1.1万元/月
工地学徒工空调安装20人以上月结
招聘空调安装工,维修工学徒工
本溪 平山区
8月7日 08:03拨打电话
阜新海州区招工地小工/杂工
小工
阜新市海州区招工地小工/杂工
阜新 海州区
10月27日 14:50拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供本溪人事专员找工作在线招聘信息,主要招聘本溪人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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