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苏州希尔顿酒店招聘管事白班 包工作餐

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招聘：礼宾部主管(J12921) 薪资：3千-5千 工作职责：<br/>&bull; 团队领导与监督：领导和管理礼宾团队，确保所有员工为每位客人提供卓越的客户服务和个性化关注。监督员工排班、任务委派和绩效评估，以确保礼宾台始终高效运作。 <br/>&bull; 卓越的客户服务：协助客人提供各种服务，包括餐厅预订、交通安排、活动门票和当地景点推荐。为 VIP 和高端客人提供个性化服务，确保以谨慎和专业的态度满足他们的需求。<br/>&bull; 协调与解决问题：与前台、客房部和餐饮部等其他部门密切合作，确保客人的要求和特殊安排得到顺利协调。专业地处理客人的投诉和疑虑，确保任何问题都能迅速得到解决并让客人满意。 <br/>&bull; 当地知识和专业知识：深入了解当地景点、餐饮选择、活动和活动，为客人提供准确而有价值的建议。与当地供应商、餐厅和服务提供商建立并保持关系，为酒店客人提供独家体验。 <br/>&bull; VIP 和特别宾客服务：确保 VIP 宾客和其他高端人士得到特别关注，以谨慎和专业的态度处理他们的要求和安排。为 VIP 宾客协调特别活动、行程和个性化体验，以提升他们的入住体验。 <br/>&bull; 培训和员工发展：为礼宾团队提供持续的培训和指导，确保他们了解酒店服务、当地景点和宾客服务标准。定期召开团队会议和反馈会议，以不断提高团队绩效和宾客满意度。 <br/>&bull; 报告和行政职责：准备礼宾活动、宾客要求和服务挑战的每日报告，确保管理层了解部门绩效。管理礼宾台的库存和资源，确保地图、小册子和活动门票等用品库存充足。<br/>任职资格：<br/>曾担任过礼宾或客户服务工作，最好是在豪华酒店环境中担任主管。<br/>具有很强的领导能力和团队管理能力，能够培训和激励员工。<br/>出色的沟通和人际交往能力，专注于提供卓越的客户服务。<br/>对当地景点、餐厅和活动有深入的了解。<br/>英语熟练；会其他语言者优先。<br/>能够灵活安排工作时间，包括、周末和节假日。<br/>熟悉酒店物业管理系统 （PMS） 和礼宾软件者优先。

有的可以推荐一下哦： 酒店招聘大堂副理 综合薪资：6500-7000具体面议， 上班时间：倒班 要求：英语日常口语对客（额外有补贴） 包吃住、五险、上六休一 2、餐饮经理 综合薪资：1-1.2w具体面议 上班时间9:30-20:30 包吃住、五险、上六休一 联系：

招聘：Lobby Senior Host前台主管(J11106) 薪资：4.5千-5.5千 工作职责：<br/>1、健全各种问讯资料。<br/>2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。<br/>3、处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。<br/>4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。<br/>5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。<br/>6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。<br/>任职资格：<br/>1、有同岗位工作经验1年以上。<br/>2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。<br/>3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。<br/>4、身体健康，品貌端正，气质高雅。<br/>5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

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岗位职责： 1、负责接待客人，提供入住与退房服务，确保流程顺畅高效； 2、管理预订系统，准确录入和更新客人信息，处理各类预订请求； 3、解答客人咨询，提供必要的信息和支持，确保客人满意度； 4、维护前台区域的整洁与专业形象，营造舒适的接待环境； 5、协助处理客人投诉，及时解决问题，提升服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待每一位客人； 2、有相关工作经验者优先，但欢迎积极上进、愿意学习的新人

五官端正，无犯罪记录。有过从业经历

岗位职责: 1.负责酒店前厅的日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理前厅员工的工作表现，进行团队建设； 3.处理客人的投诉和建议，确保客人满意度； 4.检查和管理账务问题，确保财务准确性； 5.协助酒店总经理处理各项事务，确保工作流程顺畅。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够有效处理客人投诉和建议； 3.具有较强的责任心和工作热情； 4.能够熟练掌握酒店前厅运作流程; 5.具备良好的财务管理能力，能够准确处理账务问题。

吴中项目 电工工5人，中大工水平，需要有电工证。 工价 38-42一小时包吃住， 长期项目 钳工2名，中大工水平30-35一小时。包吃住。长期项目 中途可预支工资 以上电话☎面试，确认好到现场直接干活。 闫工

苏州美创医疗科技有限公司招聘作业员、检验员若干名，要求如下： 作业员岗位要求： 1.初中及以上学历，40岁以下 2.2年以上医疗器械行业净化车间工作经验 3.需要在显微镜下操作，能接受加班及倒班 定居科技城周边者优先 检验员岗位要求： 1.高中/中专以上学历，40岁以下 2.2年以上医疗器械行业净化车间质量检验相关工作经验 3.熟悉常用检测工具及仪器，能看懂简单图纸 4.能接受加班及倒班 工作地点：科技城富春江路188号3号楼 联系人：缪女士（）

地址：相城区，富元路 物流部 装车工 2名 电话：

开发区水处理需要2个运维员，，18-45岁，一天12小时，两班倒，上四休二或者上五休一，工资260一天，包住不包吃，2-3月后转入本厂，缴纳五险一金，主要负责设备巡检，动力运维，来的联系同步

苏州市虎丘，急招2名电梯司机，新装两台电梯，今天能到明天就可以上班了，，，能干到今年一年，工资4500十20，联系方式

招聘：大堂经理 薪资：4000元以上/月 有足够的管理经验，有号召力，服从管理。

招聘：茶黎禧悦酒店店长 薪资：6000元以上/月 工作经验3年/6000-8000（元/月）岗位介绍：3年以上中高端/精品酒店管理经验

招聘：酒店前台管家 薪资：3000元以上/月 有工作经验优先

招聘：宾客值班经理 薪资：4500元以上/月 有工作经验优先

招聘：前厅经理 薪资：4000元以上/月 岗位职责:1.负责酒店前厅的日常管理工作，确保前厅服务质量2.协调客人需求与酒店服务，提供优质的接待体验3.监督前厅团队，保证服务流程的顺畅执行工作要求：1.具备出色的沟通能力和服务意识，能够有效处理客人咨询2.拥有团队管理能力，能够激励团队成员提供高效服务3.能够在快节奏环境中保持冷静，确保前厅运作的顺畅

苏州柏悦酒店招聘（有保洁经验）: 1、公区男、女保洁员，年龄55岁内，能接受白班夜班倒班，12小时打卡（11小时上班+1小时吃饭），白班4500元，夜班4600元，月休四天，包吃住，法定节假日工资每天补助200元， 2、招聘技工一名，男女不限，有丰富的石材养护、地毯清洗、木地板保养等经验，年龄58岁内，工资5600元/月，上班时间7：00—19：00，月休四天，包吃住，节假日另外补贴200元/天 3、招聘楼层对客，男女不限有相关工作经验优先，年龄55岁以内，上班时间20：00—8：00（偶尔会有23：00—8：00），17元/小时，综合工资五千以上，节假日翻倍，包吃包住 以上要求身体健康，服从管理，有经验者优先，成功入职后公司给买平安险， 地址：苏州园区西洲路66号 有意者请联系：（）汪先生

负责日常巡查，登记，月休4天

吴江某五星及大酒店招前台及服务員工资底新2600上班5天8小时加班另算随时面试中介滿月100联系

苏州通安尚客优酒店招聘前台接待 ，月休4天薪资：4000-4500元左右地址：苏州高新区通安镇石唐路18号 联系：吉先生 工作时间:面议

招聘：前台接待 薪资：4千-5千 专业旅游管理或酒店管理，英语口语熟练，有前台工作经验优先。

【招聘】 1、前台服务员1名（18～35岁）平均薪资4000～5500， 地址：盛泽镇舜新中路283号如家商旅酒店 联系电话

招聘：酒店前台 电话： 工资：4000-6000元 公司：天润电竞酒店（原杰拉吉祥电竞酒店） 地址：盛泽镇西环路928号 备注：长期工

招聘 新开酒店需要诚招以下人员 客房服务员，保洁员若干名 要求如下： 1.适当的年龄：28-50周岁左右； 2.有工作经验者优先； 3.性格外向，反应敏捷，表达能力强，服务意识强，具有一定的亲和力； 4.有良好的团队合作意识和承压能力； 5.能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性； 待遇：包吃包住，缴纳社保，上六休一，每天8小时，节假日三倍，年假+其它额外福利，满一年后工龄奖 客房服务员薪资：底薪+提成； PA保洁薪资固定：4.2-4.5K，具体详谈

客房打扫员 年龄30到50岁，新员工可学习3天。打扫客房 薪资福利:200/天，月薪每间房18元，月工资6000到8000，月休息2到4天可根据自己安排，包吃 招工人数:5名 ，上班时间8点到17点左右 工作地址:通安镇树山路88号

酒店前台 薪资福利:底薪5000，月休10天缴纳社保，包吃包住 工作地址:苏州湾东地铁站附近