
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。
-联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。
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酒店经理1-2人
酒店招聘前厅经理1名。要求应聘者具备酒店前厅管理经验,熟悉酒店PMS系统,沟通协调与应急处理能力突出,服务意识强,能抗压并适应倒班。负责酒店前厅全面管理,规范入住退房、团队接待与咨诉处理流程,做好员工排班、培训及服务标准落地,提升整体服务质量,完成营收审核、对账管理,妥善协调处理各类突发事件。薪资福利依法缴纳五险一金。咨询时间为工作日上午9:00-11:30,下午13:00-17:00。本次公开招聘岗位与苏州创青轨道人力资源发展有限公司签订劳动合同,服务苏州轨道交通集团下属公司。
前厅经理
1.2-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
打磨15-30天3-5人
有没有打磨师傅空闲的,可以做个把月打磨的,地址在相城区渭塘爱格豪路88号,可以计件,还有焊接师傅,有焊工证,会氩弧焊和气保焊,需要三个人(最好可以做夜班),工资电话沟通,联系电话:
15号发薪/电话专员/无经验要求/双休
6000-11000元/月
客服免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限五险全勤奖员工旅游节日福利正常工作制
公司开六年多了 稳定靠谱 业绩每月稳定100w+
【上班不交手机/没有服装要求/开单无数据费】
【薪资待遇】
1.底薪6000+提成+现金奖+公司激励奖
【上班时间】
9.00-18.00,周末双休,节假日同步国假,公司年假带薪
【岗位职责】
根据公司提供的精准客户名单,通过电话或者微信的方式联系客户后主管对接,你拿提成
公司提供电脑等设备,一人一个办公桌 A I智能外呼
咱们公司最大的优势:业绩好,大家都能在这里挣到钱,留存率高,公司的氛围非常好,没有一板一眼机械化操作。如果刚好在找工作 不妨聊聊看(目前是我在苏州入职的第三家公司,也是最好,最有归属感的一家公司)期待与你成为同事~
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广西河池兴源商务宾馆招聘管理员。薪资为2000-3000元/月。岗位职责包括负责宾馆日常运
2000-3000元/月
酒店经理月结
兴源商务宾馆招聘管理员。薪资为2000-3000元/月。岗位职责包括负责宾馆日常运营管理,涵盖前台接待、客房管理、卫生监督等工作,确保服务质量和运营效率。制定并执行宾馆的运营计划,提升客户满意度和经营业绩。管理宾馆员工,合理安排班次。处理客户投诉及突发事件,维护宾馆的良好形象和客户关系。任职要求包括具备宾馆、酒店或相关行业管理工作经验者优先。熟悉宾馆运营流程,具备较强的管理能力和统筹协调能力。优秀的沟通技巧和服务意识,能够妥善处理客户问题和团队管理事务。工作认真负责,具有较强的责任心和抗压能力。具备基础的财务知识,能够进行简单的成本核算和预算管理。
内蒙古巴彦淖尔乌拉特中旗锦颐酒店招聘:餐厅管家1名薪资待遇:3500—5000主要工作:1
3500-5000元/月
酒店经理1-2人月结
乌拉特中旗锦颐酒店招聘:餐厅管家1名薪资待遇:3500—5000主要工作:1.早餐、下午茶对客工作流程,日常卫生维护,每月例休4天岗位要求:认真负责,吃苦耐劳,有敬业精神年龄要求:38岁以下工资待遇优厚录用享:1.管吃住2.交五险,生日福利,工龄福利3.节日福利,法定假休息4.全国连锁晋升空间大,外派福利电话:
武汉东西湖区诚聘前厅经理1名,薪资范围为7500至8000元。招聘经理,提供食宿,待遇优厚
7500-8000元/月
酒店经理1-2人月结
东西湖区诚聘前厅经理1名,薪资范围为7500至8000元。招聘经理,提供食宿,待遇优厚,薪资结构为底薪加提成,每月休息3+1天。工作地点位于东西湖区金银湖。提供油烟罩清洗、净化器清洗、风机清洗、管道清理、隔油池清理服务。提供厨房设备维修、安装、维护服务。提供厨房排烟系统设计安装工程、厨房整改、翻新服务。团队专业,技术专业,可解决烟管堵塞、排烟不畅、滴油问题。
北京招聘:前厅部经理薪资:8000-12000元统筹前厅运营、SOP制定、团队管理、房态/
8000-12000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部经理薪资:8000-12000元统筹前厅运营、SOP制定、团队管理、房态/房价管控、VIP接待及客诉处理
江苏苏州因业务发展需要,张浦德园招聘大叔两名,要求会开三轮车,阿姨3名,领班阿姨一名,月休
餐厅领班
因业务发展需要,张浦德园招聘大叔两名,要求会开三轮车,阿姨3名,领班阿姨一名,月休2天,电话
客房服务员
高铁金科需要客房服务员2名单价16保底12间苏州万豪需要客房服务员3名单价15保底12间苏州太湖万豪、万丽需要3名客房服务员。万豪17元万丽18元。太湖假日酒店需要客房服务员2名单价14元保底14间,房间简单好做不会做的、没有做过的包教包会,提供吃住。[红包]欢迎推荐,有推荐费哟!联系电话:
厨师长月结
酒楼招聘烧腊主管1名,薪资为6000元,提供福利,每月休息4天,节假日可补休,设有全勤奖和高温补贴。工龄工资正常发放,薪资发放准时。工作地址位于南宁虎丘。联系方式为苏州。
江苏苏州餐饮公司招聘:厨师多名素切领班多名啊姨多名月休两天,工资面议,苏州嵩山路电话:(同
餐厅领班月结
餐饮公司招聘:厨师多名素切领班多名啊姨多名月休两天,工资面议,苏州嵩山路电话:(同步)
江苏苏州招聘客房服务员2名。年龄和学历均无限制,需要上夜班。综合薪资为3500-5500元
3500-5500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员2名。年龄和学历均无限制,需要上夜班。综合薪资为3500-5500元/月。公司为员工缴纳保险,享受国假等福利,饭店提供工作餐,另住宿有困难的可安排员工宿舍。工作地址为苏州市吴衙场24号。
厨师厨师长
招聘岗位:•储备店长:6000-8000元•储备厨师长:7000-10000元•厨房炒锅:6000-7500元联系人:(余厨)地址:省吴江区盛泽镇
栏目概述
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