1. 按照采购制度执行日常采购流程； 2. 负责品种引进，开发、评审、管理和维护供应商； 3. 负责出退货、库存管理和物流跟踪； 4. 完成上级主管临时交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 药学、医学、生物医药相关专业大专以上学历； 2. 一年以上成品药采购经验； 3. 人品正直，责任心强。

招聘前四后八司机一名。岗位职责包括：到港后配合卸货、过磅、签收，确保单证与货物一致；每日出车前检查油水、制动、灯光、轮胎；发现制动、轮胎等异常立即停驶报修。有意者可报名。

井号猛犸象户外招聘导购1名:1:年龄22‑35岁，形象气质佳2:具有服装销售经验优先3:有一定抗压能力，想赚高薪的伙伴薪资福利1:底薪＋高提成综合薪资4000‑80002:月休2天＋五险＋福利＋+带薪旅游+年度体检工作地址：朝阳兴隆7楼猛犸象联系人：王女士

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

围场街里饭店招聘前厅搞卫生，大姐55岁以下有干的电话联系

招聘会开叉车的人员。工作地点在南50家子，负责装锅。有意者可电话联系。

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1. 负责食品、百货等品类的商品结构优化与选品规划，结合市场趋势及门店定位，科学配置爆款、引流款与利润款，定期汰换滞销品，提升货架产出效率 2. 开发并维护优质供应商资源，主导资质审核、实地考察与绩效评估，建立稳定高效的一手供应渠道 3. 主导采购价格、账期、返利、退换货及促销资源（如陈列费、活动支持）等商务谈判，持续优化采购成本，保障毛利目标达成 4. 监控商品动销率与库存周转天数，基于数据制定补货与促销计划，防范缺货与资金积压风险 5. 协同营销部门策划节假日及热点主题促销活动，联动供应商争取资源支持，推动销售与毛利双指标落地 任职要求： 1. 3-5年大型商超、连锁零售或快消品行业食品/百货类采购或品类管理经验 2. 具备出色的商务谈判能力与成本敏感度，熟悉采购全流程及行业市场动态 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备数据分析能力，能通过销售、库存数据驱动决策 4. 诚信正直、抗压性强，具备良好的跨部门沟通协调与团队协作能力 5. 无不良商业记录，职业操守过硬

主要负责采购装饰材料，对供应商熟悉，对装修材料熟悉，工作责任心强，善于沟通，懂得解决问题

岗位职责： 1.负责采购国内外电子元器件呆滞物料，涵盖大型终端工厂、贸易商及代理商库存资源 2.开发并维护大型终端客户、电子元器件代理商及贸易供应商渠道，拓展优质货源网络 3. 主导报价谈判、样品确认、验货质检及合同签订等全流程采购执行工作 4.分析市场供需与价格趋势，制定合理采购策略，提升呆料周转效率与成本控制水平 5.协同内部部门完成订单交付、入库验收及异常问题闭环处理 任职要求： 1. 1年以上电子厂采购经验，具备采购团队管理经验者优先 2.熟悉电子元器件品类、规格及行业流通特点，具备基础技术辨识能力 3.拥有大型终端工厂、电子贸易商或代理商稳定对接资源 4. 具备工厂采购实操经验或电子元器件/国际贸易相关从业背景 5.责任心强，具备良好的沟通协调、商务谈判及抗压能力

1. 负责各类文件、报表的收集、整理、归档保管； 2. 完成数据录入、文档打印复印，做好会议记录； 3. 做好内部沟通对接，处理日常行政事务； 4. 办公用品申领管理，完成领导安排的其他文职工作。

岗位职责： 1.负责接待客户，回复客户咨询 2.面带微笑接待每一位顾客 3.处理客户反馈和投诉 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 普通话标准，具备亲和力与团队协作精神

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、资料归档及信息录入 2. 协助办理员工入离职相关手续，维护人事基础档案 3. 负责办公用品采购与库存管理，保障办公物资供应 4. 完成上级交办的其他行政支持类工作 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，工作细致有责任心 2. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力 3. 有一定的组织协调能力，能高效完成多任务工作 4. 具备较强的服务意识和团队协作精神

【岗位职责】 1. 负责公司各类公文、报告、通知等正式文稿的撰写与校对，确保内容规范、逻辑清晰。 2. 协助管理层进行会议组织与记录，整理会议纪要并跟进事项落地。 3. 承担公司内部文件的归档管理及外部信息的收集、筛选与传递工作。 4. 协调跨部门沟通，推动日常行政事务的高效执行。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，汉语言文学、文秘、行政管理等相关专业。 2. 具备扎实的文字功底，熟练掌握公文写作规范与办公软件（Word/Excel/PPT）操作。 3. 拥有良好的沟通协调能力与服务意识，能快速理解并响应业务需求。 4. 工作细致严谨，具备较强的责任心与抗压能力。

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应灵活多样的任务安排

（公司直招，非中介） （面试地点即办公地点，位置详见下方地图定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司，主营业务为车险服务 岗位职责： 1. 负责对接车险即将到期的客户，通过电话方式提醒客户保单状态，并介绍我司当前优惠政策，协助客户完成续保意向确认。（客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户，无外出拜访及应酬要求）； 薪资待遇： 1. 综合收入含底薪+司龄奖励+职级补贴+业绩提成（3%~30%）+夏季高温津贴，月均综合收入6000元以上，年度发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金，入职满一年可享每年5天带薪年休假，另有团队旅游等员工福利。 3. 不收取任何押金，面试合格后安排岗前培训，并发放培训补贴，培训期间为带薪学习。 工作时间为纯日班，无夜班安排，享有标准双休及国家法定节假日！ 有求职意向者欢迎直接联系咨询，投递简历后将优先安排面试，请尽快沟通！

一、行政管理 ： l 负责办公室日常行政事务，保障各项行政流程与制度的规范落实。 l 对下属员工的出勤情况、工作表现及服务品质进行监督与考核，落实相应的激励与惩戒措施。 l 掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访问题、群体性事件及法律诉讼等事项。 l 负责公司各类证照、体系认证及关键岗位人员资质的维护，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 l 组织制定并监督执行公司休假、调休及值班等相关管理制度。 二、会议安排与记录 ： l 组织实施公司各类会议，如工作会议、月度例会等，负责会议签到、记录整理及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理 ： l 承担公司内部文件的起草、印制与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训 ： l 负责员工招聘配置、考勤管理及人事手续办理等基础人力资源工作。 l 办理员工离职相关人事流程，确保手续合规完整。 l 定期完成员工薪酬数据及各项保险费用的统计、核对与上报工作。 l 策划并推行员工培训与发展计划，提升团队整体专业能力与综合素质。 五、客户关系管理 ： l 了解企业经营动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 l 主导公司对外接待事务，推动政府关系与公共关系的建立与维系。 l 策划组织重大公关活动及庆典仪式，妥善处理各类对外联络事务。 六、后勤与物资管理 ： l 保障办公环境的安全与卫生，定期开展检查，确保设备运行正常、环境整洁有序。 l 统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与发放等环节。 l 负责固定资产的全周期管理，落实登记、使用、报废等规范化流程。 七、其他职责 ： l 配合管理层开展安全保卫等相关支持工作。 l 完成上级交办的其他临时任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、优秀的协调沟通能力和应急处置能力，确保行政运转高效顺畅，助力公司战略目标达成。具备处理法务纠纷、劳资冲突等突发情况经验者优先，熟悉司法、劳动主管部门业务流程者更佳。

工作职责： 1、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保相关事宜； 2、公司统一提供车险到期客户资源，无需自行拓客； 3、可零经验入职，正式上岗前安排带薪培训； 薪资待遇 （1）享受9天带薪培训期 （2）新员工薪资：入职前两个月平均收入3500-4000元，整体员工平均月薪5000-6000元，满一年者平均可达8000-10000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），另享年终奖金 （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）非本地户籍且工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司任职 【晋升通道】：工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向+办公环境优越（冬暖夏凉）+持续专业能力提升培训+健全的晋升机制，提供多元化职业发展路径 任职资格： 1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：高中、中专或以上学历 3、能力要求：普通话表达清晰流畅，具备良好沟通交流能力

1. 市场分析与策略规划：持续关注国内外大宗肉类市场变化，研判价格波动、供需关系及政策调整趋势，定期形成市场研究结论； 2. 供应商拓展与维护：主动挖掘国内外优质肉类供应渠道（包括屠宰厂、肉类经销商等），健全供应商档案体系； 3. 采购议价与履约管理：牵头开展大宗肉类采购谈判，优化采购价格、结算方式及交货安排，降低采购支出；负责采购协议的拟定与审查，确保条款合法合规，并全程监控订单履行，确保货物准时、保质、足量交付； 4. 质量监督与风险控制：严格执行食品安全法规要求，核验供应商提供的检验检疫合格证、质量检测报告等相关资质，保障所采肉类符合国家质量标准； 5、具备3-5年大宗肉类采购工作经验，其中至少2年从事同类产品采购管理工作，有大中型食品、餐饮或贸易企业集中采购经历者优先

1、供应商管理：负责原料及包材供应商的开发、评估与资质认证，建立并维护合格供方资源库；主导年度框架协议谈判、合同签署及供应商绩效考核（涵盖价格、质量、交付、服务维度）。 2、采购执行：全面统筹食品类原材料（含肉类、咖啡、调味品、蔬菜等）、包装材料及外协加工成品的采购工作；制定采购计划，实施询价比价、成本分析，并跟进交付进度，确保供应稳定、降本增效。 3、成本控制与风险管理：监控大宗原材料市场价格趋势并进行走势预判，推动实现年度降本目标（5%–8%）；识别潜在供应风险，及时预警并制定应急预案与替代方案。 4、流程优化与团队管理：持续优化采购作业流程，规范台账记录与数据管理；带领采购团队开展任务分解、协同推进及绩效考核工作。 5、合规运营与跨部门协作：掌握食品行业相关法规要求（如GB 2760、HACCP体系），协同品质、生产、销售等部门，保障产品质量与交付时效。 6、具备5年以上食品加工行业采购工作经验，其中至少3年采购管理岗位经历；熟悉肉类、咖啡、调味品、果蔬等原辅料特性及其市场价格波动规律。 7、精通从寻源、比价、合同签订到交付执行的全链路采购流程；擅长成本模型分析（TCO/ABC分类法）、商务谈判及供应商全周期管理；熟练操作Excel及ERP系统。

可居家办公，氛围温馨的团队，无内卷，不加班！不加班！不加班！ 上班时间：上午8:50-12:00，下午1:30-5:30，每周双休，节假日按国家规定休假。 工作内容： 1、负责办理工商、税务相关证照的申办、变更、年审、注销等审批事项，以及发票认证等工作； 2、处理内外资企业注册、变更、注销、增资、年检等全流程事务； 3、办理银行开户及各类资质批文相关业务； 4、与客户沟通对接，负责票据的收取与递送； 5、及时收集并传达政府最新政策信息； 6、对经办事项做好记录、归档与总结； 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具有一至三年外勤岗位工作经验； 2、工作踏实细致，责任心强，勤奋敬业，具备良好职业道德； 3、具备较强的服务意识。

岗位名称：采购专员 年龄要求：25-40岁 性别要求：不限 薪资范围：3-5K 学历要求：大专及以上 【岗位要求】 1. 专业要求：供应链管理、物流管理、市场营销、连锁经营管理等相关专业优先。 2. 工作经验：1-3年以上商超/零售行业采购相关工作经验者优先；有大型连锁超市或便利店采购经验者优先；有供应商开发和谈判经验者优先。 3. 从业经历：具备谈判、数据分析能力，熟练Excel/ERP，有C1驾照优先，无不良记录。 4. 熟悉采购全流程，熟练Excel（透视表/VLOOKUP）、ERP，具备数据分析及谈判能力。 5. 责任心强、廉洁诚信、保密、抗压、团队协作。 6. 接受加班出差，有C1驾照优先。 【岗位职责】 1. 采购执行：询价、比价、议价，跟单确保到货。 2. 供应商管理：开发维护供应商，对账及资料归档。 3. 数据分析：Excel分析价格、周转等数据，协助选品与降本。 4. 协同与调研：市场调研，与仓储、运营、财务等跨部门沟通。

1、依据采购规范开展日常采购作业； 2、负责产品引入，以及供应商的开发、评估、管理与关系维护； 3、处理退换货事宜，参与库存管控及物流进度跟进； 4、完成上级领导临时指派的其他工作任务。 任职资格： 1、药学、医学、生物制药等相关专业大专及以上学历； 2、具备3年以上成品药采购或销售工作经验； 3、品行端正，具有较强的责任感与敬业精神。

1. 根据公司整体战略，组织制定和实施采购部门策略和规划； 2. 完善采购部管理制度和工作流程，统筹管理采购部门的团队工作，培养优秀的采购团队； 3. 负责建立和健全集团供应商开发、维护、跟踪及评估体系； 4. 负责拓展集团供应商的覆盖范围，保证助力服务集团各业务的顺利开展； 5. 负责采购成本管控，及时与供应商进行价格谈判，合理控制采购成本。 【岗位要求】 1. 专科以上学历； 2. 2年以上的采购工作经验，有厂牌资源，商业资源丰富； 3. 熟悉招标与采购流程、供应商评估、考核以及相关质量体系标准； 4. 具备优秀的人品，拥抱变化的互联网思维，良好的组织和协调能力；

岗位职责: 1. 为客户进行专业接待与服务支持，保障客户获得优质体验； 2. 负责接听电话并准确完成转接任务，确保通讯流程顺畅； 3. 对来访客户信息进行完整登记与及时反馈，维持高效沟通机制； 4. 承担前台分诊工作，以及病历资料的整理与管理事务。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能妥善回应客户疑问； 2. 有较强的责任感与耐心，能够有序完成前台各项日常事务； 3. 注重职业形象，保持整洁仪容与礼貌举止，营造温馨等候氛围。

行业经验：具备1-3年采购领域相关经历，了解标准件行业的特点及供应市场情况。 任职要求： 谈判能力：拥有良好的议价能力，可争取有利的采购条款与条件。 沟通协调：能够高效衔接供应商、内部团队及物流单位，促进问题及时处理。 风险意识：能准确识别供应中断与质量隐患，并制定相应的应对预案。 岗位职责： 1.负责供应商的开发与日常管理 2.跟进订单执行并协调交付进度 3.优化库存水平与相关数据管理 4.执行采购任务并控制成本支出 5.负责合同签署及相关文件归档 岗位福利：免费午餐+奖金+团建活动+节假日福利

1. 收集、整理、分析并评估供应商相关资料，做好信息归档与综合考察 2. 根据各部门采购需求开展供应商开发工作，实施询价、比价及议价流程，办理采购订货申请，跟进物料到货进度，处理货物入库所需单据，协同仓库确保采购物资按时保质入库 3. 就物流管理与采购相关的制度、规范和流程提出优化建议；主动参与各类培训，通过考核评价、激励机制、团队建设等活动提升专业能力与综合素质；按时参加部门工作例会及公司组织的各类集体活动 4. 与客户及行业内相关单位保持良好沟通协作，重点维护与供应商的稳定合作关系；依照工作流程加强与其他部门之间的协调配合 5. 完成领导安排的其他临时性工作任务

一、 核心职责商品采购与引进：负责生鲜类商品（包括蔬果、肉禽、水产、熟食等）的采买工作，结合销售表现及市场动向，制定采购方案，推动新品引入，持续优化品类组合。 供应商管理：拓展并维护供应商资源，评估合作方资质，构建稳定供应体系；主导供应商洽谈，争取有利的采购条件、结算周期及促销资源支持。 库存与损耗控制：跟踪库存周转情况，依据实际销售动态调整订货规模，降低积压风险与商品损耗，保障商品品质与新鲜水平。 成本与毛利管理：把控进货成本，设计合理的定价机制，确保达成公司规定的毛利率目标。 市场调研：定期开展市场走访，掌握竞品价格策略、促销形式及商品变化，快速响应并优化采购决策。 二、 任职要求 经验背景：需具备1-3年生鲜采购或相关领域工作经验，了解各类生鲜产品的特性、原产地分布及季节性规律。 专业能力：具有良好的谈判技巧、数据解读能力及市场洞察力；熟知生鲜商品的验收规范与质量管控流程。 个人素质：工作认真负责，抗压能力强，具备出色的沟通协作意识和团队精神。 学历要求：大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业者优先考虑。

工作职责 1. 专注于动力电池关键原材料（如正极材料、电解液、隔膜等）采购全流程管理，依托需求预判与库存策略优化，确保生产计划顺利实施。 2. 主导供应商体系搭建，涵盖准入评审、合作磋商及绩效回顾，打造“品质可靠、成本合理、交付敏捷”的供应网络。 3. 负责采购成本控制，运用市场趋势研判、批量集采、长期协议等方式，持续降低原材料采购支出。 4. 构建供应链风险预警系统，针对价格变动、断供等潜在风险制定应急预案，保障生产稳定运行。 5. 协同生产、研发、质量等部门联动，完善需求对接与质量检验闭环机制，提升整体供应响应速度。 任职要求 1. 本科及以上学历，供应链管理、材料科学或相关专业背景优先考虑。 2. 5年以上制造领域采购管理经历，具备3年以上动力电池行业采购经验者优先，了解核心材料市场格局与供应商分布。 3. 具备出色的成本谈判技巧与战略规划能力，能根据生产节奏设计弹性采购方案，兼顾成本效益与供应安全。 4. 熟悉供应商管理体系，可独立开展供应商寻源、考核及关系维护，推动建立长期稳定的合作关系。 5. 有团队管理实践，能带领采购团队高效完成各项采购任务，推进流程改进与数字化工具应用。