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财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析管理会计师主管会计CPA高级会计师中级会计
1、构建并优化公司财务分析体系,完善内部财务管控制度,制定相关规范并监督落实执行; 2、统筹公司年度经营计划的编制工作,实施全过程管理,对各项业务及部门绩效进行分析评估,提供财务策略建议与决策依据; 3、参与事中财务管控,推进预算管理工作落地; 4、梳理并优化跨部门协作流程,强化财务管理节点控制,防范财务风险,提升运营效率; 5、深度参与公司经营活动中的预算编制、成本核算及敏感性分析工作; 6、严格执行日清日结机制,按时出具每日财务报表
财务负责人
8000-10000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务信息化经验团队搭建经验成本管理中级会计师预算管理
熟练操作金蝶系统 掌握各类数据分析工具 熟悉资金管理相关规范 熟悉物资管理相关流程 熟悉资产管理标准要求 熟悉账务处理各项规定 精通财务部门基础业务 具备独立带领财务团队完成日常工作的能力
主办会计
5000-10000元/月
会计经验不限大专及以上
一、福利待遇: 1、可观的薪酬福利:无责任底薪+绩效+(激励性奖金)+ 3、各种的假期福利:享受国家法定节假日,年假、婚假、产假等; 4、特别的节日福利:端午节、中秋节等传统佳节特别福利发放; 5、日常的丰厚福利:欢乐的午会游戏+丰富的下午茶+茶水吧 6、丰富的文娱福利:年度旅游+员工关爱+团建活动+巅峰年会; 7、长远的发展福利:公司为员工提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台; 二、工作内容: 1.监督日常账务处理,确保会计团队工作的准确性和及时性。 2,熟悉各行各业财务,税务,熟悉公司法,企业管理制度,辅助企业处理财税问题,独立审查企业财务账务税务,熟悉各项税收政策,包括土地增值税等 3.管理公司资金流动,确保资金的安全和有效利用 4.公司内部保持密切沟通,了解业务需求,提供财务支持和服务,外部审计机构、税务机关、银行等机构保持良好协作,确保财务工作顺利进行。 5.识别、评估公司面临的财务风险,制定风险应对策略和措施,降低财务风险对公司的影响。 三、任职资格: 1、会计、审计、财务或相关专业专科及以上学历 2、年以上的财务工作经验,有丰富财务处理工作经验,有初级会计证及以上 3.熟悉国家会计法规,了解税务法规和相关税收政策: 4.熟悉银行业务和报税流程; 5.良好的口头及书面表达能力; 6.熟练应用财务软件和办公软件 四、时间及地址: 1、上班时间:8:40-12:00,14:00-17:30 2、公司地址:西双版纳景洪市曼景兰古城20栋104室(天猫养车旁)
会计
4000-5000元/月
会计经验不限大专及以上弹性工作制
税务会计:熟练掌握增值税,个人所得税,企业所得税,出口退税等业务流程和申报资料,有出口贸易相关工作经验。 成本核算会计:熟练掌握生产加工企业成本核算,进销存账务处理,跟踪整个生产流程各项成本数据,熟悉成本核算方法,有生产加工企业工作经验
1名财务
会计
全职财务
会计
5000-8000元/月
会计3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司日常的会计核算事务,包括收入确认、费用报销的审核等工作; 2、编制并核对财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表; 3、开展成本核算工作,涉及采购成本计算及各项费用的归集整理; 4、办理税务相关事项,涵盖税务申报、发票管理及合理税务安排; 5、参与每月结账流程及年度财务审计,保障财务信息的真实与准确。 任职要求: 1、掌握会计核算基本流程,具备系统的会计专业理论知识; 2、熟练使用财务软件及常用办公软件,具备较强的数据分析处理能力; 3、熟悉国家税法及相关财务规章制度,可独立完成税务申报任务; 4、拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识,能有效对接内外部工作需求; 5、工作认真负责,注重细节,具备较强的抗压能力; 6、公司为员工缴纳养老保险!
云南昆明负责公司人员的招聘,组建人事专员完成公司的基础人员配置
6000-10000元/月
人事经理
负责公司人员的招聘,组建人事专员完成公司的基础人员配置
会计
4000-6000元/月
会计3-5年高中及以上应收应付成本税务生活服务
沟通活跃
会计5-10年本科及以上应收应付成本税务生活服务不可兼职
冷库日常进货,出货记录,核算原料到成品的成本价,耗材成本核算,物流运输管理跟踪。每月客户结算单盈亏总结
财务
3000-6000元/月
会计1-3年本科及以上财务分析
岗位职责 1.收支管理: -课程费用及分期付款的及时核销(支持微信、刷卡、对公转账方式) -日常报销单据审核(严格依据《曲靖差旅标准》执行) 2.账务操作: -登记现金与银行日记账(做到日清月结,账目不过夜) -月度薪资计算(包含提成、奖金及个人所得税代扣事项) 3.风控落实: -退费流程监督(确保3日内按原路径退款到位) -备用金随机核查(严禁公款私用或挪用行为) 任职要求 1.基本资质: -具备初级会计职称(硬性要求) -熟练使用金蝶云星空系统(需现场演示凭证录入操作) 2.综合能力: -对数据高度敏感(可在5秒内识别发票金额±0.1元差异) -抗压能力强(报考高峰期日均处理50笔以上收付款事务) 3.地域匹配: -了解曲靖地区教培行业相关税务规定(包括预付卡备案、差额征税政策) 我们提供 -薪资待遇:3.5K-4.5K+风控奖励(堵漏金额的5%)+准时奖200元/月
云南红河明天平田来一个挖机驾驶员带班开150,联系电话
150元/天
挖机司机1-2人
明天平田来一个挖机驾驶员带班开150,联系电话
红河
1月12日 12:33拨打电话
小工15-30天完工结算
招聘临时工,临时工 开远市体育馆 足球场铺沙子 男女不限,后天开工 8点~12点 14点~下午18点 110一天,自带铲子来。活计估计半个月。活计干完马上给工资。 电话万姐
红河
1月12日 12:27拨打电话
云南红河等下早班要三个底班来的联系
修井工
等下早班要三个底班来的联系
红河
1月12日 12:27拨打电话
红河弥勒市哈尼族彝族自治州招木门安装
30-40元/件
木门安装5-14天3-5人完工结算包工专业师傅
红河哈尼族彝族自治州弥勒市招木门安装
红河 弥勒市
1月12日 12:17拨打电话
云南红河招聘短期临促两名,卖酸奶和奶酪棒,100/天,联系方式
100元/天
促销员
招聘短期临促两名,卖酸奶和奶酪棒,100/天,联系方式
红河
1月12日 12:16拨打电话
财务主管
6000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上线下零售财务信息化经验团队搭建经验餐饮行业及制造业经验背景中级会计师财务综合管理
岗位职责: 1.负责公司日常财务事务的处理,保障财务信息的精确与及时。 2.与团队及上级保持良好协作与沟通,确保财务环节高效运转。 3.持续监督并优化财务管理流程,提升工作效能与成果质量。 4.协助拟定并落实财务相关策略,为公司经营决策提供有力支持。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识,能与内外部人员顺畅交流。 2.可独立应对和解决财务相关问题,具备较强的逻辑分析能力。 3.拥有不断优化工作方式的主动性,愿在财务专业领域持续学习与进步。
外贸财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务信息化经验团队搭建经验制造业物流海外业务经验财务综合管理电商
【主要工作职责】 一、团队与账务管理: 1.带领小型财务团队(含会计/出纳),统筹日常任务分配、业务指导及工作复核。 2.审核全部记账凭证、账簿记录及财务报表,保障账务处理的时效性、准确性和合规性。 3.主导月度与年度结账、关账工作的组织与执行。 二、税务与退税管理: 1.全面负责公司出口退税事务,主导退税材料审核、系统申报安排,确保退税资金按时回笼。 2.审核各项税务申报内容,开展合理税务筹划,有效防范税务风险。 作为对外主要对接人,负责与税务机关、审计单位的日常联络与应对检查。 三、流程与内控建设: 1.梳理并改进财务相关流程(如应收应付、费用报销、存货核算等),提升运作效率。 2.协助建立和完善内部控制体系,并推动落实执行。 (视情况参与或牵头新设公司账套及初期财务体系搭建)。 【我们期待您具备】 一、必备条件: 1.财务、会计等相关专业大专及以上学历,持有初级会计师或更高职称;具备3年以上外贸企业财务工作经验,其中至少1年承担团队管理或账务审核职责。 2.精通出口退税政策及相关全流程操作,具备实际审核与管理能力。 3.熟练使用金蝶、用友等财务软件及Office办公工具,Excel应用熟练。 4.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及高度的责任感。 二、优先考虑条件: 1.有舞台灯光、电子、制造业等领域成本核算经验者优先。 2.有财务流程优化项目参与经验或新公司财务体系搭建经验者优先。 【我们为您提供】 1.明确的薪酬范围:综合年薪10万-15万,能力突出者可面议。 2.完善的福利保障:五险、节日福利等。 3.核心管理岗位:担任部门主管,参与内部管理决策,拥有实际管理权限。 4.稳定的发展平台:在快速成长的行业中,提供可持续发展的稳定职位。
财务主管
6000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上
工作职责: 1.全面负责企业账务管理,完成凭证审核、账目登记及月度结账工作,确保财务信息的准确性与及时性。 2.组织制定并实施财务预算与资金收支计划,跟踪预算执行进度,开展差异分析,支持碳陶刹车盘生产运营目标达成。 3.按期开展财务数据分析,为管理决策提供数据支撑,重点关注生产与销售环节的核心财务指标变动情况。 4.承担税务规划与申报任务,保障税务合规,优化税负结构,协调处理与税务机关的各项事务。 5.监督公司资金流动状况,审核各类费用支出,协助健全财务管理制度与内控机制,维护企业财务安全。 6.协同外部审计及税务稽查工作,准确提供所需财务资料,保障各项审查顺利推进。 7.带领财务团队高效运作,组织日常业务培训与技能提升,增强团队专业能力与协作水平。 任职要求: 1.大专及以上学历,财会类相关专业背景,具备会计从业资格或中级会计师以上职称者优先考虑。 2.3年以上财务岗位经验,其中至少1年制造业财务实操经历,熟悉制造型企业成本核算流程,有碳陶刹车盘行业经验或出口退税操作经验者更优。 3.熟练掌握Word、Excel、PPT等办公工具,能熟练操作用友、金蝶等主流财务软件,具备高效处理大量财务数据的能力。 4.对数字敏感,具有较强的分析判断与逻辑思维能力,善于从数据中识别问题并提出改进方案,熟悉国家财经、税收法律法规,具备良好职业道德和责任心。 5.具备优秀的沟通协调能力及团队领导能力,能够带领团队高质量完成各项财务任务。 6.工作认真细致,心理素质良好,能承受一定工作压力,适应制造业快节奏工作环境。
财务主管
9000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
1.审核各类原始单据及会计凭证,办理日常账务核算工作,确保会计科目运用准确、财务处理真实合法,符合国家相关法规及企业内部管理制度。 2.熟练操作SAP系统,承担公司总账与明细账的日常管理,参与SAP财务流程的设计、优化及落地执行。 3.根据企业管理需要,定期编制并提交财务分析报告,为业务运营提供数据支持与决策依据。 4.负责增值税发票的认证、纳税申报及相关税务事务处理,保持良好的税务沟通关系。 5.负责仓储租赁台账以及新租赁准则下相关账务台账的建立、更新与核对,保障数据完整性与合规性。 6.协助开展年度审计、税务检查等外部审查工作,及时提供所需文件资料并配合说明情况。 7.及时完成领导安排的其他财务相关工作事项。
工厂高级财务经理
1.5-1.8万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责: 1.负责公司财务核算、成本控制及预算管理工作,确保财务数据准确及时 2.组织编制财务报表和经营分析报告,为管理层决策提供数据支持 3.主导税务筹划、资金调度及财务风险管控工作,保障企业合规运营 4.优化财务流程与内部控制体系,提升财务管理效率与规范性 5.协调内外部审计、银行及税务等相关机构的沟通对接工作 任职要求: 1.财务、会计或相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称优先 2.具备3-5年及以上财务管理工作经验,有制造业或大型企业背景者优先 3.熟悉国家财税法规政策,精通财务软件及办公软件操作 4.具备良好的职业操守、沟通协调能力及团队管理能力 5.工作细致严谨,责任心强,能独立处理复杂财务事务
财务总库管
2000-4000元/月
会计经验不限大专及以上不可兼职
1、收集原始凭证2、将原始凭证录入系统3、每日出具库管报表4、每日的实物盘点5、服从上级安排
人力资源主管
5000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系绩效
带领人力部门员工完成日常人事、薪酬及招聘相关工作 建立健全基础人力资源管理制度与流程 按时提交每日人力凭证及相关报表
财务助理
财务兼行政的工作内容是财务基础核算与行政日常统筹的结合,需兼顾资金、账目管理和办公、后勤保障两类核心事务,具体如下: 1.财务相关工作 ◦负责日常费用报销审核、单据整理,办理现金收付、银行转账等出纳基础业务,登记现金和银行存款日记账。 ◦协助完成工资核算与发放、税费申报、发票开具与管理,整理装订会计凭证和财务档案。 ◦配合编制简单的财务报表,跟进应收应付款项,参与公司资产盘点工作。 2.行政相关工作 ◦统筹办公用品的采购、入库、领用与管理,维护办公环境整洁,保障办公设备正常运行。 ◦负责会议组织、来客接待、文件收发与归档,协助制定和执行公司行政规章制度。 ◦处理员工考勤统计、社保公积金增减员等人事辅助事务,安排公司团建、年会等活动的筹备工作。 3.综合协调工作 ◦对接财务与行政相关的外部机构(如银行、税务局、物业等),传达和落实上级交办的其他综合性任务。
招聘负责人
5000-10000元/月
招聘1-3年大专及以上不接受居家办公公司人力资源部门
招聘主管岗位职责 一、招聘模块: 1、依据招聘规划,独立推进招聘执行,与各业务部门保持高效协作,确保在既定周期内达成招聘目标; 2、定期开展招聘复盘与数据归集,识别招聘环节中的问题点,快速优化策略,持续完善招聘机制与操作细节,提升招聘效能,健全招聘体系。 二、培训模块: 1、定期组织培训需求调研,整合分析培训诉求,制定培训方案并落地实施; 2、统筹公司制度宣导、企业文化传播及新员工入职培训工作,全程跟踪培训进展,收集反馈以评估培训成效。 三、其他工作: 1、落实上级交办的临时性或专项工作任务。 任职要求: 1、人力资源管理或相关专业大专及以上学历; 2、具备2年以上招聘岗位实操经验; 3、掌握招聘领域的专业知识与技能,熟悉全流程招聘运作; 4、具备出色的沟通协调能力; 5、具备较强的团队协作与人际互动能力。
人事临时岗
1500-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专及以上
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-09-03 岗位职责: 1.负责招聘全流程的协调与推进,提升人才甄选的效率与质量; 2.采用多种筛选手段开展人才搜寻与发掘工作; 3.组织实施候选人测评流程,确保人选符合企业用人标准; 4.拓展并维护各类招聘渠道,持续优化人才资源网络。 任职要求: 1.具备出色的沟通表达能力及团队协作意识; 2.能独立推动招聘项目执行,确保各阶段任务按时完成; 3.熟悉人才市场发展趋势,具备敏锐的行业信息捕捉能力; 4.拥有较强的计划与组织能力,能与团队高效协同作业。
会计3-5年大专及以上
财务专员 工作地址:弥勒市湖泉和镜 8:30-17:30(午休1个半小时),周末双休,法定节假日休 月薪3500-5000元(根据经验及能力面议) 按国家规定缴纳五险享受节日福利、定期团建,业绩优秀者可获年终奖金 1.负责日常现金、银行存款的收付处理,及时登记现金日记账与银行存款日记账,定期核对账实、账证一致性,确保资金安全;2.承担公司日常账务核算工作,包括原始凭证审核、记账凭证整理、账务处理、月末结账及对账,保证账务数据准确合规;3.熟悉各项税务政策(如增值税、企业所得税等),负责财务资料整理归档;同步处理社保公积金的增减员和申报缴纳对接;4.对接记账公司,做好发票管理,跟进应收应付款项的核对、结算与催收,定期编制往来账龄分析表,至少3年以上财务相关工作经验,熟悉企业账务处理、税务申报及社保公积金操作流程,能熟练使用Excel 持有初级会计专业技术资格证书,具备扎实的会计专业知识;能熟练使用Excel,全日制大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业优先
主播、运营助理、人事
4000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
接受无经验新手小白 年龄要求:满16即可 薪资待遇:4k-8k
会计3-5年本科及以上混合办公
财务会计 薪资福利:5000-6000 招工人数:1-2人 工作地址:云南省红河自治州建水县建水大道29号数字青年创业园三楼
会计大专及以上
红河州益大经贸有限公司诚聘财务一名!①要求25一40岁. ②财务专业! ③大专或以上学历. ④薪资待遇底薪十节假日红包十保险!具体详情请咨询
会计1-3年大专及以上
能熟练的使用办公软件。负责水果采购、仓储、物流全链条的账务处理核算采购成本、库存损耗及运输费用。审核供应链相关票据,确保财务数据与业务流程匹配,防范成本风险。定期出具供应链财务报表。配合完成供应链税务申报、审计对接,确保财务合规。蒙自本地优先
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