【岗位职责】 1. 协助完成采购订单的整理、录入与跟进； 2. 与供应商保持沟通，协调采购流程中的相关事务； 3. 支持采购文件资料的归档与管理。 【岗位要求】 1. 年龄40岁以内； 2. 熟练使用办公软件； 3. 有较强的沟通学习能力。

【岗位职责】 1. 有消防工程/消防维保/机电行业采购经验优先；熟悉消防报警、喷淋、消火栓、应急照明、防火材料等消防产品；无行业经验但有工程材料采购经验可酌情考虑。 2. 熟悉采购全流程：询价、比价、合同、入库验收流程；看得懂消防设备参数，能识别3C证书、产品检测报告。 3. 会Excel，能制作比价表、供应商台账；会基础资料归档。 4. 具备谈判沟通能力，会多方比价议价。 5. 工作细心严谨，消防产品资质核查是核心，杜绝无证材料进场。 6. 有项目时间观念，能处理维保紧急零星采购。 7. 原则性强，廉洁自律，坚守采购纪律。 【岗位要求】 1. 有消防工程/消防维保/机电行业采购经验优先；熟悉消防报警、喷淋、消火栓、应急照明、防火材料等消防产品；无行业经验但有工程材料采购经验可酌情考虑。 2. 熟悉采购全流程：询价、比价、合同、入库验收流程；看得懂消防设备参数，能识别3C证书、产品检测报告。 3. 会Excel，能制作比价表、供应商台账；会基础资料归档。 4. 具备谈判沟通能力，会多方比价议价。 5. 工作细心严谨，消防产品资质核查是核心，杜绝无证材料进场。 6. 有项目时间观念，能处理维保紧急零星采购。 7. 原则性强，廉洁自律，坚守采购纪律。

诚聘办公室文职人员 工作内容：日常文档归类、数据台账录入、人员信息登记，对接内部工作人员咨询，基础行政事务。 要求：熟练电脑办公软件，做事认真细致，善于沟通，能够长期稳定上班，应届生也可以考虑。 工作时间：9点～17点，月休4天 工作地址：大石门商务中心 薪资：底薪+绩效，准时发薪，办公室室内工作，不用外出跑业务。

【岗位职责】 1. 负责公司生产、销售、库存等全链路数据的采集、清洗与整合，确保数据准确性与完整性。 2. 搭建标准化数据统计报表体系，定期输出生产效率、成本消耗、市场销售等核心指标分析报告。 3. 深入业务场景挖掘数据价值，为生产优化、供应链管理及营销策略提供数据支持。 4. 维护数据统计工具与系统，优化数据流转流程，提升数据处理效率。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握Excel（VLOOKUP、数...

【工作内容】 - 开展公司非车险产品的市场调研与分析，精准把握客户需求。 - 维持现有非车险客户联系，持续跟踪需求变动，提高客户满意水平。 - 主动开发新客户资源，参与商务沟通，推动非车险产品成交。 - 与政府部门及企事业单位对接，开展业务交流，促进合作项目实施。 - 参与规划非车险业务发展战略，助力公司业绩提升。 - 定期向上级反馈业务推进情况及市场信息，提供优化建议。 【任职要求】 - 2026年应届毕业生，985/211高校本科及以上学历，研究生可放宽至省重点以上院校，专业不限，保险、金融、市场营销等相关专业优先考虑。 - 具备较强的沟通技巧和团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。 - 学习能力强，对保险领域有高度热情，愿意长期发展于非车险方向。 - 拥有良好的市场洞察力，能够识别并把握市场机遇。 - 熟悉办公软件操作，具备扎实的文字表达能力。

【岗位职责】 采购成本核算与分析： 1. 负责原材料（如钢材、塑料粒子等）、辅料、外购件（阀门、传感器等）及外包加工服务的采购成本核算、分析与控制。 2. 审核供应商报价，进行成本结构拆解与分析（BOM成本、加工费、管理费、利润等），评估报价合理性。 3. 跟踪关键原材料市场价格波动，分析其对采购成本和产品总成本的影响，及时预警。 4. 建立和维护主要物料的标准成本、目标成本及历史成本数据库。 生产成本核算与支持： 1. 参与/协助生产成本的归集、分摊与核算工作，确保成本数据准确及时。 2. 分析实际生产成本与标准成本/预算的差异，特别是材料成本差异，深挖原因并提出改进建议。 3. 为新产品开发或工艺变更提供成本估算和可行性分析支持。 降本增效项目推进： 1. 主导或深度参与采购降本项目，进行成本效益分析。 2. 监控降本项目的执行进度与效果，量化降本成果（年降金额达成率）。 3. 协同研发、采购、生产、质量等部门识别降本机会，推动跨部门降本方案落地。 成本报告与决策支持： 1. 定期编制采购成本分析报告、降本项目进展报告等，向管理层提供清晰、准确的数据洞察。 2. 为采购谈判、供应商选择、定价策略制定等提供有力的成本数据支持和决策建议。 3. 参与制定年度采购降本目标及预算。 【岗位要求】 教育背景： 1. 统招本科及以上学历，会计学、财务管理、审计学、工业工程（偏成本方向）等相关专业优先。 工作经验： 1. 具备3年及以上制造业（汽车零部件、机械制造、塑胶制品等相关行业经验尤佳）成本核算、成本分析、财务分析或采购成本相关工作经验。 2. 必须具备扎实的会计基础知识和成本核算经验（熟悉制造业成本核算方法：品种法、分步法、作业成本法等）。 3. 有直接参与采购降本项目（如年降谈判、VAVE、供应商成本分析）经验者优先。 核心技能： 1. 精通Excel：熟练使用数据透视表、函数（VLOOKUP, SUMIFS, INDEX/MATCH等）进行复杂数据处理和分析建模。 2. 财务分析能力：能够独立进行成本结构分析、差异分析、盈亏平衡分析、敏感性分析等。 3. 成本敏感性与商业意识：对成本构成有深刻理解，具备较强的成本节约意识和商业谈判支持能力。 4. 沟通协调能力：优秀的跨部门沟通协调能力，能与采购、研发、生产、质量等部门有效合作。 5. ERP系统操作：熟练使用主流ERP系统中的成本模块和供应链模块（SAP CO模块经验是重要加分项）。 证书要求： 1. 持有会计从业资格证。

招聘打胶师傅，工作地点在六沟，提供食宿，薪资为350元一天。

明天需要钩机替班人员。 岗位职责包括：按要求完成交办事项；按时出勤交接、配合考核；工完场清、收好尾；交下一道工序时说明注意事项；该记录的内容要记录，该交的资料要上交；按要求完成交办事项。

寻找喷砂工和喷漆工，如有合适人选，欢迎推荐。有意者可报名。

铺地板砖 包活40️80 80乘80 有300多户能干到过年

金世纪佳缘院里招聘小时工，工资时间面议，有意者联系

熟悉铝材知识

【岗位职责】-负责采购跟单及文员工作-协助处理五金/机电类物料采购【职位要求】-学历不限，经验不限-需会开车-熟悉外贸采购流程优先【工作时间】-周末双休【薪资福利】-综合薪资：3000-5000元/月

招聘：采购文员（派遣岗） 企业：东莞奶制品工厂（上市企业） 工作地点：东莞常平 薪资：月薪5500~6000元，13薪 福利：五险一金、包吃、双休，按国家法定节假日正常放假，5天8小时 住宿：原则上不提供宿舍，后续可视情况申请住宿 岗位职责： 负责工厂MRO备件、设备维修、后勤耗材及工程类间接采购； 执行询价比价、供应商开发与维护；跟进交期、控制成本、处理采购异常；整理采购单据、对账以及制作报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄21岁以上，熟悉采购全流程； 2、有1年以上间接采购相关工作经验； 3、熟练使用Excel、Word办公软件，做事细心严谨； 4、具备良好沟通能力，能同时对接多项工作。

招聘：采购文员（派遣岗） 企业：东莞奶制品工厂（上市企业） 工作地点：东莞常平 薪资：月薪5500~6000元，13薪 福利：五险一金、包吃、双休，按国家法定节假日正常放假，5天8小时 住宿：原则上不提供宿舍，后续可视情况申请住宿 岗位职责： 负责工厂MRO备件、设备维修、后勤耗材及工程类间接采购； 执行询价比价、供应商开发与维护；跟进交期、控制成本、处理采购异常；整理采购单据、对账以及制作报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄21岁以上，熟悉采购全流程； 2、有1年以上间接采购相关工作经验； 3、熟练使用Excel、Word办公软件，做事细心严谨； 4、具备良好沟通能力，能同时对接多项工作。

招聘：采购文员（派遣岗） 企业：东莞奶制品工厂（上市企业） 工作地点：东莞常平 薪资：月薪5500~6000元，13薪 福利：五险一金、包吃、双休，按国家法定节假日正常放假，5天8小时 住宿：原则上不提供宿舍，后续可视情况申请住宿 岗位职责： 负责工厂MRO备件、设备维修、后勤耗材及工程类间接采购； 执行询价比价、供应商开发与维护；跟进交期、控制成本、处理采购异常；整理采购单据、对账以及制作报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄21岁以上，熟悉采购全流程； 2、有1年以上间接采购相关工作经验； 3、熟练使用Excel、Word办公软件，做事细心严谨； 4、具备良好沟通能力，能同时对接多项工作。

岗位职责: 1. 为客户进行专业接待与服务支持，保障客户获得优质体验； 2. 负责接听电话并准确完成转接任务，确保通讯流程顺畅； 3. 对来访客户信息进行完整登记与及时反馈，维持高效沟通机制； 4. 承担前台分诊工作，以及病历资料的整理与管理事务。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能妥善回应客户疑问； 2. 有较强的责任感与耐心，能够有序完成前台各项日常事务； 3. 注重职业形象，保持整洁仪容与礼貌举止，营造温馨等候氛围。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的信息内容，并对相关资料进行整理上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验者积极加入。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（1600-7300）+新人保护工资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对于业务表现较差人员设有2700元保底薪资，入职满一年以上员工月薪普遍在8000-10000元，约30%员工月收入超过万元，薪资发展空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可轻松参与，享受放松时光。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-20K，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备完善的培训体系和清晰的晋升通道。

岗位职责： 1、负责新媒体平台（微博、微信公众号、抖音、小红书）的日常运营，以及百度百科、百度知道、知乎等线上内容渠道的内容维护与推广，提升品牌在用户心中的认知度； 2、跟踪竞品品牌的市场动向，结合竞争态势及时优化内容策略与传播节奏； 3、配合市场部维护品牌在消费者端的形象，协助策划并执行各类市场推广活动； 4、协同部门主管参与制定品牌传播内容方案，增强产品品牌的市场曝光与影响力； 岗位安排： 试用期3个月后根据表现，由人力资源部结合个人意愿进行岗位分配； 任职资格： 1、23-24届毕业生； 2、大专及以上学历； 3、市场营销、广告学、新闻传播等相关专业；

【岗位职责】 1. 负责日常现金、银行收付操作及票据管理 2. 协助完成基础文书处理及档案整理工作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

一、行政管理： 负责办公室日常行政事务，保障各项行政制度与流程的规范落实。 监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准，落实考核与奖惩机制。 掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。 负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。 二、会议组织与记录： 统筹安排公司各类会议，如工作例会、月度会议等，负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理： 承担公司内部文件的起草、打印与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训： 组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。 办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。 定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。 拟定并推行员工培训与发展计划，提升团队专业能力与综合素质。 五、客户关系维护： 熟悉公司业务发展动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 承担公司对外接待任务，推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。 策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜，协调处理外部事务。 六、后勤与物资保障： 监督办公环境的安全与卫生状况，确保办公设备正常运行，营造安全整洁的工作氛围。 统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。 对公司固定资产实施全流程管理，确保登记、使用、报废等环节规范有序。 七、其他工作职责： 配合领导开展安全保卫等相关工作。 完成上级交办的其他临时性任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力，确保行政体系高效运转，支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先，熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。

业务能力强、办公室、行政

【岗位职责】 1. 调研老用户使用感受，收集建议上报改进。 【岗位要求】 1. 沟通大方有亲和力。 【福利待遇】 1. 工作内容轻松。 2. 早9晚6。 3. 节日福利。

1.协助校长办理日常事务

岗位要求：不限性别，具备一定英语基础，能熟练操作翻译工具，年龄18至38岁之间，具备基本沟通交流能力，遵守工作安排。 工作内容：负责英文资料的整理与录入工作。 工作时间：冬季22:00至次日7:00，夏季21:00至次日6:00，期间包含1小时休息时间。 福利待遇：每周工作五天，周六、周日固定休息。 薪资：月收入4000-5000元。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 5.熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

【岗位职责】 1. 负责公司日常现金收付、银行结算业务办理，规范登记现金及银行存款日记账，做到日清月结、账实相符，妥善保管库存现金、空白票据及银行印鉴。 2. 配合完成费用报销、工资发放、工程款往来核对等基础财务工作，按要求整理、归档财务凭证与相关台账，协助会计完成月度、年度结账的资料准备。 3. 承担日常行政文员类事务，包括公司公文、通知、报表等文件的起草、排版与印发，负责工程类项目资料、办公文档的分类归...

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业成长空间广阔，晋升机制健全！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月收入普遍在四五千，后期平均六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金与实物）+带薪境内外旅游激励； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+清晰明确的晋升路径； 6、配备员工宿舍、食堂及超市，生活配套设施齐全，日常起居便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松，全程纯办公室作业。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我本人，将优先安排面试事宜。面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，完成后正式入职，无实习期设置，介意者请勿投递。

职位描述: 1. 提供直面社会与客户的机会，深入参与集团营销体系运作，积累实战经验与人生阅历。 2. 参与集团系统化培训，学习受知识产权保护的专业课程，为未来管理岗位奠定坚实基础。 3. 享有全方位成长机会，系统掌握企业管理、人力资源、行政法律等基础知识，全面提升综合素养。 职位要求: 1. 大专及以上学历应届毕业生（往届生两年内），专业不限，条件优异者可放宽至中专； 2. 具备进取心和主动学习意识，通过集团系统培训后，具备带领团队开拓国内市场的潜力； 3. 拥有出色的学习能力，能快速掌握人力资源、企业管理等系统的专业知识； 4. 具备务实求真的态度，深入理解并融入集团文化与运营体系，以结果为导向开展工作； 5. 薪酬具有市场竞争力，配有高额绩效提成，收入上不封顶。 [福利待遇] 1. 薪酬结构=无责底薪4000元+绩效+管理奖金=月薪4500-108000元（收入由能力决定），晋升至经理级别后，年薪可达30—50万元； 2. 享受端午节、中秋节、生日等节日礼金，以及丰厚的年终奖金； 3. 面试通过即免费提供环境良好的员工宿舍； 4. 在职期间享受带薪培训（集团统一拓展培训+在线课程），并配备一对一实践指导； 5. 定期组织团队活动（如庆功会、公司旅游、体育赛事等），不定期举办家庭联谊活动； 6. 享有带薪休假，管理层每年可获得4次出国旅游与学习交流机会。 ［关于公司］ 1. 公司地址：石家庄市长安区广安大街银泰国际A座1601室 2. 乘车路线：可乘坐21路/45路/18路/68路/130路至广安大街谈南路口下车即到！ 地铁1号线从博物院站D口出站后向北步行300米。 我们无法确保每个人都能找到理想工作，但愿提供一个发展平台、一次创业机遇、一个实现自我价值与梦想的舞台！欢迎随时来电咨询！

无接打电话，无任务要求，无kpl，无压力 月休8天双休工作，工作时长8小时，无无责加班，有食堂 晋升空间大，能力者居上