
选品专员(电商类)
4-8千/月
采购专员/助理经验不限大专国内采购食品饮品
工作职责
1、依据公司选品策略及市场动态,负责直播带货产品的筛选与持续优化;
2、结合公司业务定位与资源优势,推进外部合作沟通及新商家资源开发;
3、协同物流与采购团队,跟进选品进度,对接供应商,进行成本核算并提供选品支持;
4、完成上级交办的其他相关工作任务;
任职要求
1、具备1年及以上电商选品、供应商对接或采购岗位工作经验;
2、具备较强的市场敏感度,擅长产品甄选与商务谈判,拥有良好的逻辑分析和市场判断能力;
3、熟悉产品采购流程与成本管控,能审核商品资料,确保无侵权风险,严控产品质量;
4、工作态度积极,责任心强,目标明确,执行力高,具备良好团队协作意识,熟练使用Excel等办公软件;
会沟通者优先~双休五险坐班文职岗
4-7千/月
文员经验不限学历不限绩效奖金节日福利体检免费带薪培训晋升空间大
注意:不是中介!公司直招!公司直招!
职位要求:
男女不限,20-35周岁,会基础电脑操作即可
【我们能给你的】
工作舒适——8小时工作制,24小时热水供应,空调全天开放,免费茶饮零食,办公环境优越,提供住宿
1、五险保障:入职即享五险(社保)
2、完善休假:包含全薪年假、全薪病假、婚假、产假等
3、带薪病假:入职即可享受每年6天带薪病假
4、年度体检:入职即享有每年一次健康体检
5、生日关怀:入职即可领取生日礼物
6、节日福利:享受节日礼品,如中秋节、端午节等
7、团队活动:定期组织部门团建
8、茶水间配备:设有茶水间,方便员工休息、茶歇及用餐
9、带薪培训:提供入职及岗位相关培训
文员
任职要求:
-负责日常业务文件的整理、归档及管理;
-报检的受理、缴费单、结算单、合同的出具、保管;
-部门数据录入与信息维护工作,相关表单的制作存档;
-配合团队完成各项支持工作,确保办公流程顺畅;
-负责分公司财务相关基础工作
-及时处理上级交办的其他相关事务
文秘
6千-1万/月
文员1-3年本科写作
一、岗位职责:
1、负责集团各项决策与指示的传达、执行与跟进。
2、落实总经理各项工作指令,开展督办与检查;协助安排总经理主持的各项会议,起草并跟踪落实公司会议纪要。
3、撰写总经理所需讲话材料、工作计划、总结报告等综合性文书;负责总经理及相关职能部门文件的收发、归档、管理及督办。
4、协助完成总经理公务接待及外出调研的相关服务保障工作。
5、完成总经理交办的其他事项,包括协调、督办与推进等工作任务。
二、任职要求:
1、身体健康,性别不限,
2、本科及以上学历,汉语言文学、文秘、新闻、英语、人力资源、工商管理、国际贸易等相关专业优先。
3、品行良好,诚实守信,热爱文字工作,具备基本公文写作能力与知识。思维清晰,富有进取意识和高度责任感。
4、学习能力强,具备良好的沟通协调能力、团队合作精神与执行力,善于发现问题并推动解决。
行政文员
4-5千/月
文员3-5年本科
岗位职责:
1. 负责日常办公文件的分类、归档与保管,确保资料齐全并符合安全规范;
2. 协助开展公司内部行政工作,如会议协调、接待来访人员及办公耗材的采购与登记管理;
3. 配合团队沟通协作,准确传递相关信息,协助完成各项通知的发布与后续跟进;
4. 参与项目相关文档的撰写与校对,确保内容专业、表达准确。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能高效应对多项任务并保持工作有序性;
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint,具备基础的文字处理技能;
3. 有高度的责任感和保密意识,工作态度严谨细致;
4. 具备良好的团队协作能力,能够与同事顺畅交流,共同推进任务完成。
5. 懂英语
要三个焊工学徒420一天包吃住不要证
400-450元/天
二保焊工厂焊工年终奖餐补包住包吃夜班补贴11-20人日结焊工证
嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
要三个焊工学徒420一天包吃住不要证
400-450元/天
二保焊工厂焊工工龄奖餐补社保加班补贴夜班补贴11-20人日结焊工证
嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
要三个焊工学徒420一天包吃住不要证
400-450元/天
二保焊工厂焊工包住包吃加班补贴五险一金夜班补贴11-20人日结焊工证
嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定
承德兴隆县后地村招聘捡药材人员,薪资为17元一个小时。工作地点在超载路附近。
17元/时
种植工
后兴隆地村招聘捡药材人员,薪资为17元一个小时。工作地点在超载路附近。
采购跟单
5-6千/月
采购专员1-3年高中采购、跟单、文员、机械制造品礼品/玩具国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业
1. 负责采购订单的下达、确认与跟踪,确保物料按计划交期到货;
2. 与供应商保持日常沟通,跟进生产进度、发货安排及物流信息;
3. 协调处理交期异常、品质异常、数量差异等问题,及时反馈并推动解决;
4. 负责采购合同、订单、送货单、对账单等资料整理与归档;
5. 配合仓库、品质、生产、财务等部门完成到货验收、入库及对账付款工作;
6. 维护供应商信息及采购数据,定期汇总交期、异常及采购执行情况报表;
7. 完成上级交办的其他采购跟单相关工作。
采购助理文员双休五险一金
1-1.8万/月
采购专员1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常采购订单的录入、跟进及到货验收工作
2. 协助编制采购计划,对接供应商完成比价、议价与合同基础资料整理
3. 管理采购台账及发票、单据归档,确保流程合规、数据准确
4. 协同仓储、财务等部门完成入库、结算等跨部门协作事项
5. 及时反馈采购异常,协助优化采购执行效率与成本控制
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,细心负责
2. 有采购助理、文员类岗位经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作认真踏实,能适应双休、五险一金的规范用工环境
5. 遵守职业操守,无不良从业记录
采购专员/助理
4-5千/月
采购专员1-3年大专年龄30岁以下机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件供应链/贸易专业财会知识丰富
采购,记账,销售内勤
采购
4-6千/月
采购专员1-3年高中
岗位职责:
1. 负责日常采购需求对接,采购钢材,五金,设备配件
2. 进行询价,比价、议价
3. 跟进采购订单交付进度,协调解决到货、验收及售后问题
4. 整理采购台账,及时归档合同、发票及验收单据,确保流程合规
5. 协助优化采购流程
任职要求:
1. 具备采购经验
2. 熟练使用办公软件,具备良好的数据整理与沟通协调能力
4. 工作细致负责,具备较强的服务意识和执行力
5. 无行业经验限制,接受带教培养,学习意愿强
办公室副主管
4-5千/月
行政经理/主管3-5年大专内勤管理后勤管理固定资产管理
1、办公用品管理:统筹规划办公用品需求,制定采购方案并执行采购及报销流程;建立并维护库存管理台账;
2、食堂管理:负责食堂食材的日常采购,监督卫生与安全规范执行,管理食堂工作人员;
3、宿舍统筹安排:办理员工入住与退宿手续,登记住宿信息;定期检查宿舍基础设施(如水电等),协调维修事宜;维护住宿秩序,落实安全管理措施;
4、其他行政支持:协助开展会议会务布置、文件打印等日常行政事务,参与公司后勤管理制度优化,负责保洁工作日常监管及卫生检查;
5、大专及以上学历,具备3年以上行政或后勤相关工作经验者优先;
6、熟悉办公用品采购流程,具有基本的成本控制意识;
7、熟练掌握常用办公软件操作技能;
内勤1名电脑操作简单出单
4-7千/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限工作稳定
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通协助客户办理续保手续,无需外出拓展业务
公司日常基础电脑办公,操作便捷,上手快
身处持续发展的朝阳行业,职业前景广阔,适合长期稳定发展
入职即享带薪培训,快速掌握工作流程
有相关经验者可申请远程居家办公
【职位要求】
性别不限,普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力
性格乐观积极,思维灵活,进取心强
高中及以上学历,有无经验均可
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午1:40-6:30
每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假
【薪资福利】
综合月薪5000-8000元,业绩成熟者收入可达万元
签订正式劳动合同,按规定缴纳社会保险
提供免费食宿,周末双休,享有年终奖金、带薪年假及节日福利
【晋升空间】
入职满3-6个月可参与内部竞聘,晋升至主管、行政、IT等岗位
拥有健全的职业发展通道和系统化专业培训体系
丰宁 行政后勤外勤
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专
可居家办公,氛围温馨的团队,无内卷,不加班!不加班!不加班!
上班时间:上午8:50-12:00,下午1:30-5:30,每周双休,节假日按国家规定休假。
工作内容:
1、负责在工商及税务部门办理证照的新办、变更、年审、注销等审批事项,以及发票相关认证工作;
2、承接内外资企业注册、信息变更、注销、增资、年度检查等全流程事务;
3、办理银行开户及相关资质批文手续;
4、与客户沟通对接,处理票据递送等事宜;
5、及时收集并传达政府部门发布的最新政策信息;
6、对经办事项做好记录、归档与总结;
7、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具有一至三年外勤岗位工作经验;
2、工作细致认真,责任心强,踏实肯干,具备良好的职业道德;
3、具备较强的服务意识和沟通能力。
出纳兼文员
4-5千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责日常现金、银行收付操作及票据管理
2. 协助完成基础文书处理及档案整理工作
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
行政文员助理
2-5千/月
行政专员/助理经验不限学历不限档案管理文字功底扎实具备人力经验活动/会议组织文书起草
主要工作职责包括以下几个方面:
1.文件的收发与管理,包括邮件处理、各类文书及报告的撰写、资料归档与整理等。
2.信息的记录与整理:负责会议纪要、客户资料、考勤情况、销售统计等相关信息的录入与维护。
3.日常行政事务协助:承担来访人员接待、会议组织安排、行程协调、电话及邮件的及时处理等工作。
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限混合办公
熟练掌握电脑文档及各种表格的制作!负责日常施工工程资料组卷归档以及影像资料的保存!有师傅带着干,负责配合师傅日常安排的任务,不懂得可以问,前期主要辅助师傅工作,熟悉业务后能独自负责师傅安排的工作
食品采购主管
8千-1.5万/月
采购经理/主管5-10年大专
1、供应商管理:负责原料及包材供应商的开发、评估与资质认证,建立并维护合格供方资源库;主导年度框架协议谈判、合同签署及供应商绩效考核(涵盖价格、质量、交付、服务维度)。
2、采购执行:全面统筹食品类原材料(含肉类、咖啡、调味品、蔬菜等)、包装材料及外协加工成品的采购工作;制定采购计划,实施询价比价、成本分析,并跟进交付进度,确保供应稳定、降本增效。
3、成本控制与风险管理:监控大宗原材料市场价格趋势并进行走势预判,推动实现年度降本目标(5%–8%);识别潜在供应风险,及时预警并制定应急预案与替代方案。
4、流程优化与团队管理:持续优化采购作业流程,规范台账记录与数据管理;带领采购团队开展任务分解、协同推进及绩效考核工作。
5、合规运营与跨部门协作:掌握食品行业相关法规要求(如GB 2760、HACCP体系),协同品质、生产、销售等部门,保障产品质量与交付时效。
6、具备5年以上食品加工行业采购工作经验,其中至少3年采购管理岗位经历;熟悉肉类、咖啡、调味品、果蔬等原辅料特性及其市场价格波动规律。
7、精通从寻源、比价、合同签订到交付执行的全链路采购流程;擅长成本模型分析(TCO/ABC分类法)、商务谈判及供应商全周期管理;熟练操作Excel及ERP系统。
围场 行政外勤
2-3千/月
行政专员/助理1-3年大专
可居家办公,氛围温馨的团队,无内卷,不加班!不加班!不加班!
上班时间:上午8:50-12:00,下午1:30-5:30,每周双休,节假日按国家规定休假。
工作内容:
1、负责办理工商、税务相关证照的申办、变更、年审、注销等审批事项,以及发票认证等工作;
2、处理内外资企业注册、变更、注销、增资、年检等全流程事务;
3、办理银行开户及各类资质批文相关业务;
4、与客户沟通对接,负责票据的收取与递送;
5、及时收集并传达政府最新政策信息;
6、对经办事项做好记录、归档与总结;
7、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具有一至三年外勤岗位工作经验;
2、工作踏实细致,责任心强,勤奋敬业,具备良好职业道德;
3、具备较强的服务意识。
商务采购
3-5千/月
采购专员3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理,确保采购渠道稳定优质
2.执行采购计划,完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作
3.维护采购台账与合同档案,确保单据齐全、流程合规、数据准确
4. 协同仓储、质检、财务等部门,跟进到货进度与异常处理,保障供应链顺畅
5.定期分析采购成本与市场行情,提出降本增效优化建议
任职要求:
1.学历不限,物流、供应链、工商管理等相关专业优先
2. 采购相关工作经验不限,有制造业或电商行业经验者更佳
3. 熟悉采购流程及合同基本条款,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,沟通协调能力好,能适应多任务并行节奏
5.熟练使用Office办公软件,会ERP系统操作者优先
兼职大学生寒假工
6-7千/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常事务协调与执行,保障工作流程顺畅高效
2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与学习能力
2. 工作认真细致,责任心强,能适应灵活多样的任务安排
秋招 有双休 仅此一批【文职】
4-6千/月
文员经验不限学历不限不需要外出8小时工作制纯坐班接受无经验
【福利待遇】
1. 工作舒适8小时工作,空调开放,免费茶饮零食,环境优越,可安排住宿。
2. 带薪休假:年休假、婚/产/丧假等带薪休假,法定假日如上班享受三薪。
3. 基本福利:入职即享免费体检、按照国家规定缴纳五险,每月水果日、员工生日会。
4. 带薪培训:新员工享带薪培训,老员工手把手言传身教,让员工终身受益。
5. 出游福利:公司每年不定期组织员工出游。
栏目概述
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